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工作總結

時(shí)間:2025-10-11 11:20:55 工作總結

工作總結

  總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結了。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎?下面是小編收集整理的工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

工作總結

工作總結1

  一年來(lái),在集團公司上級部門(mén)和礦領(lǐng)導的關(guān)懷下,我部室全體人員踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)干工作;一心一意,勤勤懇懇做貢獻。在XX年度的各項工作中,緊緊圍繞“計劃”這一管理主題詞,秉承“腳踏實(shí)地、銳意進(jìn)取、精益求精”的工作態(tài)度,以礦井“安全、服務(wù)、發(fā)展”的管理思想為核心,發(fā)揚“團結、務(wù)實(shí)、嚴謹、求精”的工作作風(fēng),運用“超前預見(jiàn)性、信息反饋及時(shí)性、方案實(shí)施可操作性、問(wèn)題考慮系統全面性”的基礎管理方法,在實(shí)踐中勇于創(chuàng )新,為實(shí)現礦井年初制定的工作計劃和目標努力的工作,為礦井的發(fā)展貢獻我們的力量。

  一、XX年度工作總結

  1.主要經(jīng)濟指標完成情況

  截止10月底,計劃生產(chǎn)原煤x萬(wàn)噸,實(shí)際生產(chǎn)原煤xx萬(wàn)噸,完成集團公司計劃產(chǎn)量,全年預計生產(chǎn)原煤x萬(wàn)噸。

  截止10月底,計劃總進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成進(jìn)尺xx米,超尺xx米。其中重點(diǎn)工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成進(jìn)尺x米,超尺x米;巖巷綜掘工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成xx米,超尺xx米;煤巷綜掘工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成xx米,虧尺xx米;煤錨工程計劃進(jìn)尺xx米,實(shí)際完成xx米,超尺xx米;自營(yíng)工程進(jìn)尺實(shí)際完成xx米;外委進(jìn)尺實(shí)際完成xx米。

  截止10月底,北風(fēng)井井筒施工174米,北風(fēng)井下部巷道工程施工完畢;南風(fēng)井下部巷道累計施工xx米,剩余xx米完工。中央風(fēng)井改造工程累計施工x米。

  2、主要工作完成情況

  (1)合理謀劃組織安全改擴建工程

  aXX年2月,與合肥設計院合作確定中央風(fēng)井改造工程下部井底煤倉和清理撒煤巷道方案;

  bXX年5月,南風(fēng)井繞道進(jìn)隊施工;

  cXX年10月,與合肥設計院合作確定井下及地面排矸系統方案;

  dXX年10月,北風(fēng)井下部巷道工程完工;

  eXX年11月,北翼總回風(fēng)巷施工,完善北翼回風(fēng)系統。

  (2)優(yōu)化布局,優(yōu)化設計,優(yōu)化工藝

  a優(yōu)化布局:根據礦井發(fā)展實(shí)際情況,多次編排年度計劃,五年規劃,XX年規劃,明確短期掘進(jìn)頭接替,中期工作面接替,長(cháng)期采區接替。XX年根據采區內部采場(chǎng)條件及外部市場(chǎng)等因素,及時(shí)調整工作面接替順序,明確關(guān)鍵線(xiàn)路。分析1021上、1028(里)、1020、1023、7211、8215、72111、等工作面地質(zhì)條件,合理安排安裝、收作、同采、配采等工作,確保了產(chǎn)量等指標的完成。

  b優(yōu)化設計:由技術(shù)部參與或單獨完成的礦井技改方案3個(gè)(中央風(fēng)井改造工程、南風(fēng)井、北風(fēng)井),采區設計2個(gè)(101采區、82采區),采區布置調整方案2個(gè)(83采區、104采區),采煤工作面設計6個(gè)(x),單項工程設計3個(gè)(緊急避險系統、北翼總回風(fēng)巷、1021上工作面改造)。

  c優(yōu)化工藝:推廣使用繩式和氣動(dòng)單軌吊,減小后路運輸難度,降低職工勞動(dòng)強度;引進(jìn)礦壓監測智能化系統,智能采集數據,智能分析數據,智能打印分析圖表;學(xué)習支架拆除新觀(guān)念,改進(jìn)平板車(chē)尺寸,支架拆除由3車(chē)變成2車(chē),提高工作效率。

  (3)實(shí)施采掘上臺階、推動(dòng)采掘機械化

  XX年度,積極實(shí)施采掘上臺階,先后在xx上工作面、x工作面給予相關(guān)激勵政策,確保按時(shí)貫通,按時(shí)收尾,按時(shí)安裝,為礦井的正常接替提供了有力的保障。

  XX年度,8211機巷煤巷綜掘當月施工xxm,刷新了x煤層綜掘進(jìn)尺記錄,刷新了自營(yíng)單位投產(chǎn)5年來(lái)進(jìn)尺記錄。

  XX年度,孫疃煤礦機械化共有x臺采煤機,x臺綜掘機同時(shí)在進(jìn)下作業(yè)。采煤機械化率x%,掘進(jìn)機械化率x%,位于集團公司前列。

  (4)強化現場(chǎng)管理,強化隱患排查,杜絕采掘頂板事故

  XX年度,礦壓組每天都對全礦采掘工作面支柱初撐力、錨桿質(zhì)量、卡纜質(zhì)量和其他隱患進(jìn)行一次排查,查處的問(wèn)題能現場(chǎng)整改的必須現場(chǎng)整改。對特殊地段、特殊時(shí)段采取現場(chǎng)跟班指導、監督,一年來(lái)先后對工作面安裝、收作,巷道撥門(mén)、貫通、過(guò)斷層等多個(gè)地點(diǎn)跟班,保證了特殊地段的安全施工。

  (5)以技術(shù)促效益,以科技促發(fā)展

  XX年度,生產(chǎn)技術(shù)部深入分析孫疃煤礦面臨的形勢,大膽提出以科技創(chuàng )新促發(fā)展,以合理化建議生效益構想。先后解決了x(里)工作面無(wú)縫對接,x上工作面端頭支架的安裝使用等技術(shù)難題。并根據現場(chǎng)總結寫(xiě)出x余篇合理化建議,取得較大的生產(chǎn)效益。

  由技術(shù)部牽頭,開(kāi)展安全技術(shù)一體化論證,創(chuàng )新企業(yè)管理,提高礦井經(jīng)營(yíng)質(zhì)量,成為了礦井新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。截止10月份,共計論證項目x余項,取得較大的經(jīng)濟效益。

  由技術(shù)部牽頭,信息中心、通風(fēng)區、修護區、保運一區等多家單位合作,通過(guò)了省經(jīng)信委緊急避險“六大系統”驗收。

  由技術(shù)部牽頭,安監處、信息中心、機電科、通風(fēng)區、保運一區、運輸區等多家單位合作,完成了XX年度災害預防與處理計劃的編制。

  (6)強化“白領(lǐng)”工程技術(shù)人才培養規劃,固本強基

  XX年度,在政工部的指導下,技術(shù)部進(jìn)一步強化工程技術(shù)人才培養,固化周培訓、月實(shí)踐、季度考核的培養辦法,同時(shí)每周三開(kāi)展專(zhuān)題講座和培訓,旨在交流在不同條件下施工經(jīng)驗,造就一批高素質(zhì)技術(shù)人才隊伍,為孫疃煤礦下一步發(fā)展固本強基。

  二、XX年度工作存在問(wèn)題和原因分析

  作為生產(chǎn)管理部門(mén),深入現場(chǎng)一線(xiàn)不夠,了解情況不全面,不能為領(lǐng)導提供準確的決策依據,以至于1020工作面風(fēng)巷超標高掘進(jìn),造成局部巷道報廢,給礦井造成一定損失。

  重點(diǎn)工程和煤錨工程推進(jìn)不理想,車(chē)皮供應不足是造成重點(diǎn)工程進(jìn)尺低的主要原因,新近隊伍適應環(huán)境較慢是造成重點(diǎn)工程進(jìn)尺低的次要原因;地質(zhì)條件復雜,煤錨比架棚安全性低、煤錨罰款多,工程造價(jià)低是煤錨難以推進(jìn)的主要原因;

  業(yè)務(wù)聯(lián)系單及設計存在滯后現象,一是超前預見(jiàn)性不足,二是方案拍板確定較慢,溝通協(xié)調不夠,三是技術(shù)部人員較少,既要完成設計工作,又要完成現場(chǎng)管理和技術(shù)管理工作,工作上就出現了一定的不及時(shí)。

  三、XX年的工作重點(diǎn)及努力方向

  1.積極謀劃礦井改擴建工程

  XX年是我礦建設史上又一個(gè)關(guān)鍵之年,礦井改擴建工程進(jìn)入關(guān)鍵施工年,技術(shù)工作任務(wù)繁重,北回風(fēng)井、南回風(fēng)井建設施工,中央風(fēng)井改造、x采區、x采區即將打開(kāi)進(jìn)隊施工,我部門(mén)將分析能力不足的各個(gè)系統、各個(gè)環(huán)節,提出最佳改造方案盡快實(shí)施。

  2.加快準備巷道的掘進(jìn)速度,實(shí)現采掘平衡

  104采區巖巷工程量大,XX年礦井生產(chǎn)能力達xx萬(wàn)噸/年等實(shí)際情況造成礦井接替緊張,我部門(mén)將積極推廣巖巷綜掘作業(yè)線(xiàn)、后運連續化的'建立,努力提高單進(jìn)水平,同時(shí)不斷優(yōu)化設計,合理組織科學(xué)安排隊伍,確保正常接替。

  3.繼續加強頂板管理,確保生產(chǎn)安全

  從設計源頭抓起,加大支護強度。巖石掘進(jìn)推廣錨錨注支護方式,煤巷掘進(jìn)推廣u型棚支護。工作面回采推廣煤層注水,減少片幫冒頂現象,F場(chǎng)管理對特殊地段、特殊時(shí)段采取現場(chǎng)跟班指導、監督,工作面安裝、收作,巷道撥門(mén)、貫通、過(guò)斷層等多個(gè)地點(diǎn)必須安排專(zhuān)人跟班,確保頂板安全。

  4.扎實(shí)推進(jìn)安全質(zhì)量標準化建設

  在XX年成功創(chuàng )建標準化的基礎上,認真對照標準查擺問(wèn)題,進(jìn)一步提升標準化水平,嚴格檢查,嚴格督促整改,重獎重罰,嚴抓嚴管。采煤、掘進(jìn)質(zhì)量標準化進(jìn)一步向示范礦井看齊,為我礦質(zhì)量標準化示范礦井建設再做貢獻。

  >技術(shù)部年終工作總結5

  第一,態(tài)度決定一切,可以說(shuō),這段時(shí)間工作的過(guò)程也是我自己心態(tài)不斷調整、學(xué)習的過(guò)程。剛來(lái)到公司,我有太多的茫然。后來(lái)通過(guò)學(xué)習相關(guān)的資料與不斷的調整心態(tài),讓我學(xué)到了很多,心態(tài)的調整使我明白在這個(gè)崗位讓我有增長(cháng)知識的機會(huì )。如果我們能以充分的熱情去工作,也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過(guò)是個(gè)平庸的工匠。擁有積極的心態(tài),就會(huì )擁有一生的成功。

  第二,學(xué)習無(wú)止境,職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續,重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運用到工作中,并進(jìn)一步提高、升華。初到公司的我當務(wù)之急就是學(xué)習,為的是能盡快熟悉工作。結合自身的知識與不斷的學(xué)習,我覺(jué)得還需要進(jìn)一步學(xué)習,來(lái)解決實(shí)際的問(wèn)題。

  第三,即使是最基礎的工作,也需要不斷地創(chuàng )新求進(jìn),以提高工作效率。記得一次我去車(chē)間磨導電片,那時(shí)候我還是來(lái)公司不久的時(shí)候,剛開(kāi)始我看著(zhù)他們在做,心想這是多么簡(jiǎn)單的一件事啊,當我拿起的時(shí)候,才知道我怎么也做不好,還差點(diǎn)劃到手指,后來(lái)經(jīng)過(guò)馬工的細心指導,慢慢的我也可以做到。從這件事中我深深的明白,再怎么基礎、簡(jiǎn)單的事,也需要我們去領(lǐng)悟這其中的方法與技術(shù)。接觸工作至今,還有更多新的內容等待我去學(xué)習。

  當然,我還存在著(zhù)許多不足之處:學(xué)東西很慢,對工作內容的全面性考慮不足,工作有時(shí)不夠主動(dòng)等。在接下來(lái)的工作中,我將改變自身的缺點(diǎn),認真做好工作,盡自己最大的努力把工作做的更好。以上為本人兩個(gè)多月來(lái)的工作小結,如有不到之處,請領(lǐng)導不吝指出,以便我能及時(shí)改正。謝謝!

工作總結2

  下屬各單位由工會(huì )組織在安全文化長(cháng)廊、辦公樓、聯(lián)建樓、職工餐廳等地點(diǎn),開(kāi)展安全掛圖圖片展覽,重點(diǎn)宣傳以“安全責任、重在落實(shí)”為重點(diǎn),宣傳安全工作會(huì )確定的安全工作目標、思路、任務(wù)和措施;宣傳安全生產(chǎn)法律法規、安全知識和安全生產(chǎn)的.先進(jìn)典型等,深入區隊、車(chē)間、走進(jìn)班組、貼近員工,采取多種形式開(kāi)展宣傳咨詢(xún)服務(wù)。孫家岔龍華公司女工委組織職工家屬在井口對下井工人進(jìn)行“我為安全做貢獻、女工井口送溫暖”活動(dòng),面包、牛奶、飲料及杯杯熱茶讓工人感到溫暖,一句句問(wèn)候和叮囑,讓工人安全牢記心中。產(chǎn)業(yè)發(fā)展公司提前征訂了20xx年安全生產(chǎn)月“人命關(guān)天”系列主題宣傳片,并組織公司搬家、掘進(jìn)、維修中心員工近700人余次進(jìn)行巡回播放觀(guān)看;張貼活動(dòng)主題宣傳掛圖400張,橫幅45條。

  紅檸鐵路公司6月27日特邀省五進(jìn)消防知識科教站,對全體員工進(jìn)行消防知識培訓,受教育員工達150余人,通過(guò)這樣的形式,普及了干部職工在消防、火災應急管理方面的知識,也大大增強了消防安全意識和防范能力;6月30日紅檸鐵路公司進(jìn)行了路外安全知識宣傳活動(dòng),共走訪(fǎng)7個(gè)村鎮,1所小學(xué)、發(fā)放宣傳單20xx余張、宣傳品100余份、沿線(xiàn)受教育群眾達到1000余人。通過(guò)多種形式的路外宣傳教育,避免了沿線(xiàn)村民、家禽上道的現象,提高了廣大人民群眾愛(ài)路意識。

工作總結3

  二季度xxx公司在項目安全教育培訓、項目安全隱患排查治理等方面做了大量工作,公司安全生產(chǎn)形勢基本保持穩定,但形勢依然嚴峻,問(wèn)題依然突出,F將二季度安全生產(chǎn)工作總結如下:

  一、二季度安全生產(chǎn)工作情況

  1、大力開(kāi)展安全教育培訓

  公司制定了安全教育培訓計劃,投入資金,對全體員工進(jìn)行有針對性的安全教育培訓。督促項目部強化對新進(jìn)場(chǎng)工人、轉崗人員和特種作業(yè)人員的安全培訓,利用多種方式對一線(xiàn)施工人員進(jìn)行全方位培訓。堅持每天作業(yè)前的班組安全教育,針對具體施工作業(yè)進(jìn)行安全注意事項和操作規程交底,增強員工自我保護能力。利用安全生產(chǎn)例會(huì )、宣傳欄、標語(yǔ)橫幅等形式,營(yíng)造濃厚的安全氛圍,舉辦形式多樣的安全知識競賽、觀(guān)看安全教育片等活動(dòng)。同時(shí)積極參加由上級主管部門(mén)組織的安全教育培訓。

  2、定期組織安全生產(chǎn)檢查

  公司安委會(huì )定期組織安全生產(chǎn)大檢查,由分管安全副總帶隊,各部門(mén)負責人參加,對各項目施工現場(chǎng)進(jìn)行全面檢查,下達隱患整改通知單,要求責任、措施、資金、時(shí)限、預案“五到位”,限期整改。各項目部每周組織一次安全檢查,班組每天組織檢查,現場(chǎng)安全管理人員做好日常安全巡查。通過(guò)定期的、不定期的、全方位、多層次的安全檢查和巡查,消除了事故隱患,保證了生產(chǎn)安全。同時(shí)利用生產(chǎn)

  調度會(huì ),讓各項目經(jīng)理、施工單位負責人共同探討安全生產(chǎn)中的問(wèn)題,交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。

  3、深入開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)

  一是開(kāi)展安全生產(chǎn)專(zhuān)項行動(dòng)。公司安委會(huì )精心組織,科學(xué)部署,全面排查安全生產(chǎn)隱患,集中進(jìn)行違章作業(yè)、消防安全等重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節的專(zhuān)項整治,廣泛宣傳發(fā)動(dòng),加大監督檢查力度,落實(shí)隱患整改責任。通過(guò)認真開(kāi)展安全專(zhuān)項整治行動(dòng),有效防范了安全事故發(fā)生。

  二是開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。各項目集中組織施工人員開(kāi)展典型事故警示和教育,組織觀(guān)看《水電站大壩安全警示片》、《超載冤魂》等安全生產(chǎn)影片。深入開(kāi)展“平安工地”創(chuàng )建活動(dòng),結合“防坍塌、防墜落、反三違”專(zhuān)項整治等,扎實(shí)開(kāi)展隱患排查治理,排除安全隱患。

  二、存在的問(wèn)題

  公司雖然在安全生產(chǎn)方面做出了大量努力,但還存在許多問(wèn)題和不足,主要表現為:

  1、安全生產(chǎn)意識有待增強

  各級領(lǐng)導雖然都對安全生產(chǎn)很重視,但還存在“說(shuō)起來(lái)重要,干起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”的現象。一些作業(yè)人員流動(dòng)性強,安全素質(zhì)和技能較差,安全意識淡薄。

  2、安全生產(chǎn)投入不到位

  受建設資金緊張影響,安全生產(chǎn)經(jīng)費經(jīng)常不能足額到位,導致安

  全設施設備、安全警示標志等不能及時(shí)更新完善。

  3、安全管理制度落實(shí)不到位

  雖也制定了比較完善的安全生產(chǎn)管理制度,但執行不得力、落實(shí)不到位,對制度落實(shí)情況缺乏有效監督,結果是制度的效力大打折扣,沒(méi)有發(fā)揮應有的作用。

  三、下階段工作計劃

  下階段,公司將重點(diǎn)做好以下幾方面工作:

  1、不斷改善安全生產(chǎn)條件

  針對安全設施設備不完備、安全警示標志缺失、現場(chǎng)工作環(huán)境差等問(wèn)題,公司將要求各項目加大安全投入,完善和改造安全防護設施,淘汰落后的技術(shù)和設備,改善作業(yè)環(huán)境,改進(jìn)安全生產(chǎn)條件,提高安全保障能力。

  2、廣泛開(kāi)展安全宣傳教育

  強化現場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員、班組長(cháng)的安全宣傳教育工作,加大對員工安全理念和安全知識的灌輸,抓好有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規和公司安全管理制度的學(xué)習宣傳,組織作業(yè)人員學(xué)習安全操作規程,觀(guān)看安全教育紀錄片。對農民工,特別是新進(jìn)場(chǎng)、新上崗的'農民工開(kāi)展施工安全應知應會(huì )知識講座,采取案例教學(xué)、影像等農民工喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式,傳授防護救護、逃生自助、基本操作技能等內容,確保安全宣傳教育取得實(shí)效。

  3、著(zhù)力強化安全責任制落實(shí)

  一是落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。以“抓執行、重落實(shí)、見(jiàn)實(shí)效”為原則,層層落實(shí)安全責任制,簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)。

  二是實(shí)行安全生產(chǎn)目標管理。向各項目部下達安全生產(chǎn)目標和指標,將安全生產(chǎn)指標納入各級人員的考核指標體系。

  三是強化監督檢查。

  落實(shí)安全檢查制度,開(kāi)展多形式、多層次的安全檢查,建立健全重大隱患公告公示、跟蹤治理和逐項整改銷(xiāo)號等制度,對檢查發(fā)現的問(wèn)題和隱患一抓到底。

  四是嚴格責任追究。對在安全生產(chǎn)中違法、瀆職造成安全隱患和事故的責任人,予以嚴厲查處。

  公司將大力推進(jìn)安全生產(chǎn)建設,進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎,提升安全管理水平,有效防范各類(lèi)安全事故發(fā)生,促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續穩定好轉。

  xxx公司

安全委員會(huì )

  20xx年7月16日

工作總結4

  20xx年車(chē)間生產(chǎn)統計年終總結

  這篇生產(chǎn)統計年終總結,以業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)為兩個(gè)基本點(diǎn),大家可以從不同立足點(diǎn)闡述年終總結。

  過(guò)去的一年在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,現將過(guò)去一年的工作情況總結如下:

  一、 思想政治表現,品德修養及職業(yè)道德方面

  一年來(lái)本人認真遵守勞動(dòng)紀律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間;堅守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作按時(shí)完成

  二、 日常工作方面

  我的工作崗位是車(chē)間統計主要負責統計并匯報車(chē)間每天的生產(chǎn)情況。近一年來(lái),通過(guò)每天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能及時(shí)的向上級領(lǐng)導匯報各類(lèi)生產(chǎn)數據。

  除此以外,就是收集各類(lèi)生產(chǎn)數據對生產(chǎn)成本進(jìn)行核算,這事一項長(cháng)期而艱巨的工作。通過(guò)對成本的.核算就能

  更清楚的知道從哪些方面控制成本,從而降低成本提高公司的效益。

  三、加強自身學(xué)習、提高業(yè)務(wù)水平

  我從事工作的時(shí)間將近五年,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實(shí)際要求還有很大的差距,不過(guò)我能夠克服困難,努力學(xué)習,端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請教和學(xué)習,能踏實(shí)、認真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過(guò)頭的時(shí)候,對工作的每一個(gè)細節進(jìn)行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結分析,從怎樣節約時(shí)間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進(jìn)一步,達到新層次,進(jìn)入新境界,創(chuàng )開(kāi)新篇章!

  四、 存在的不足

  一年來(lái)本人能敬業(yè)愛(ài)崗,創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì)但也存在一些問(wèn)題和不足:

  1、許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;2、有些工作還不夠仔細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;3、自己的理論水平有待進(jìn)一步提高

  經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年,我感覺(jué)自已工作技能上了一個(gè)新臺階,做每一項工作都有了

  明確的計劃和步驟,行動(dòng)有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時(shí)只顧埋頭苦干,不知總結經(jīng)驗的現象。就這樣,我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一年,又從無(wú)限輕松中走出這一年,當20xx年來(lái)到我面前,我只想說(shuō),來(lái)吧,我已從工作中長(cháng)大!

  還有,在工作的同時(shí),我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個(gè)良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

  總結下來(lái):在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題,也學(xué)習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

  20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我會(huì )繼續努力,多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和感受,及時(shí)糾正和彌補自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

  生產(chǎn)統計年終總結對于車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)定量是非常重要的,大家可以通過(guò)這篇文章找到靈感。

工作總結5

  200X年上半年以來(lái),行政科緊緊圍繞公司中心開(kāi)展工作,通過(guò)全科員工發(fā)揚務(wù)實(shí)苦干,開(kāi)拓奉獻的精神,我單位圓滿(mǎn)完成各項目標任務(wù),為一線(xiàn)員工真誠服務(wù),真正把后勤服務(wù)工作擺到重要位置,贏(yíng)得了上級領(lǐng)導和廣大員工的一致稱(chēng)贊,現結合我單位的工作實(shí)際,將上半年來(lái)的工作總結如下:

  1、今年以來(lái)我們行政科始終把

  安全工作作為全科的重點(diǎn)工作來(lái)抓,認真貫徹集團公司、雙龍公司安全一號文,做到安全有保障,服務(wù)跟得上,上半年工作總結之行政科工作總結。并從嚴制定防火、防盜、防食物中毒、防洗澡水燙傷人、防幼兒摔傷和防機電事故等規章制度,在實(shí)際工作中堅持每月定期對轄區內的防火安全檢查、環(huán)境衛生綜合大檢查,做到發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決處理,讓隱患消滅在萌芽狀態(tài)。同時(shí)教育員工搞好自保、互保、聯(lián)保,確保安全水平不斷攀升。上半年以來(lái),全科未發(fā)生一例安全事故。

  2、行政科二隊在上半年成績(jì)突出,圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)。全隊職工能夠在各自的崗位上,盡職盡則,埋頭苦干,保證了員工的洗浴、茶水供應以及公司工業(yè)廣場(chǎng)衛生整潔,并順利地迎接了多次的檢查,另外,上半年在公司領(lǐng)導的大力支持下,行政科對茶爐房進(jìn)行了改造,安裝了兩臺燒氣式的新型鍋爐,經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的試用,效果很好,該茶爐的使用不僅為公司年節約資金約5萬(wàn)元,又為環(huán)境保護做出了貢獻,省時(shí)省力省錢(qián),方便了員工喝開(kāi)水,結束了40多年茶爐燒煤的歷史。

  雙龍公司員工餐廳經(jīng)過(guò)改造以后,在今年元月一日正式啟用。改造后的員工餐廳窗明地凈,環(huán)境干凈,整潔,飯菜品種繁多,服務(wù)態(tài)度熱情周到,徹底改變了原有大食堂的“三差”現象。使用就餐卡刷卡就餐,這對我們的管理是一種新的`考驗,經(jīng)過(guò)培訓,我們食堂員工在較短的時(shí)間內掌握了刷卡的工作流程,為了方便廣大職工在開(kāi)業(yè)初期能正常就餐,每天早上4點(diǎn)多便來(lái)到食堂售飯卡,一直跟班到晚上11點(diǎn)多才能回去,可是她們不叫苦不叫累,在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中未出現差錯,受到了領(lǐng)導和職工的好評。員工餐廳在食堂所有員工的努力下,從開(kāi)業(yè)至今,一直得到較高的職工滿(mǎn)意度,我們以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐了“您的滿(mǎn)意,我的標準”的服務(wù)理念。

  3. 單身宿舍始終保持室內外衛生整潔,茶水供應正常,制定切實(shí)可行的管理制度,加強勞動(dòng)紀律,分工明確,責任到人,針對人員少的情況,及時(shí)調整人員,加大工作量,加強現場(chǎng)管理,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,定期為員工拆洗被褥,保持了住宿員工的居住質(zhì)量,控制用電用水,防止浪費現象,發(fā)現有亂接電現象及時(shí)處理,杜絕電爐和大功率用電器的使用,加強員工安全教育,提高員工的自主保安意識,上半年以來(lái)未發(fā)生任何安全事故,同時(shí)嚴格宿舍門(mén)崗的管理,防止了閑雜人等入內,發(fā)現可疑人員及時(shí)詢(xún)問(wèn),保證了住宿員工的安全。

  幼兒園,在全體教師的齊心努力下,實(shí)行民主管理,開(kāi)展合理化建議活動(dòng),上半年以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù),科學(xué)的教育,得到了家長(cháng)和領(lǐng)導的一致認可。今年上半學(xué)期,幼兒園共招收了九個(gè)班級,在教學(xué)中教師們充分豐富教學(xué)內容,調動(dòng)幼兒的學(xué)習興趣,培養幼兒的自信心,同時(shí)舉辦了各種活動(dòng),為幼兒們充分展現自我搭建了平臺,受到了家長(cháng)們的稱(chēng)贊,特別是在今年手足口病的傳染期,幼兒園積極開(kāi)展手足口病防治工作,成立了以園長(cháng)為組長(cháng)的防控工作領(lǐng)導機構,采取有效措施,明確職責和任務(wù),落實(shí)專(zhuān)人負責,將防控工作真正落到實(shí)處,認真對教室環(huán)境、玩具、桌椅以及廁所進(jìn)行重點(diǎn)打掃,消毒濃度加倍,每個(gè)教室還配備了溫度計,可以隨時(shí)掌握孩子的身體狀況,切實(shí)保障幼兒的健康。

  4、關(guān)于計生、青工、關(guān)工委、綜合治理方面的工作:我們單位始終把計劃生育工作列入議事日程,不斷加強對適齡青年的晚婚晚育教育和育齡婦女的避孕知識的教育,建立人口檔案,加強信息反饋,按時(shí)發(fā)放藥具,截止到目前,全科無(wú)一例違反計劃生育的人和事。

  我們根據關(guān)工委的安排,在全科范圍內,開(kāi)展了五心教育,教育員工要關(guān)心他人,搞好窗口和崗位服務(wù),重點(diǎn)放在幼兒園,要求我們教師除了抓好教學(xué),還重點(diǎn)培養孩子的能力,有的放矢地開(kāi)展多項活動(dòng),舉辦了家長(cháng)學(xué)校,與家長(cháng)一起做好幼兒的教育工作。

  綜合治理至關(guān)重要,在年初我們就制定了綜合治理計劃,在全科員工中加強綜合治理的宣傳教育,做到人人守法,超前防范,科、隊、班實(shí)行“軍令狀”,層層把關(guān),未出現火災等事故,綜合治理工作得到了加強和鞏固。

  女工工作也不示弱,開(kāi)展了婦女協(xié)安活動(dòng),和掘進(jìn)一區結成了聯(lián)誼單位,和他們一同舉辦了豐富多彩的聯(lián)誼會(huì ),在端午節時(shí)為他們送去了親手包的粽子和茶葉蛋,并開(kāi)展了安全宣教活動(dòng),把溫暖和安全囑咐送給了一線(xiàn)員工。

工作總結6

鎮政府:

  4月9日上午,市政府在**經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區召開(kāi)了全市村級平臺建設現場(chǎng)會(huì ),會(huì )上人社局局長(cháng)蔣慶中作了專(zhuān)題發(fā)言,有關(guān)鄉鎮作了交流發(fā)言。最后副市長(cháng)喬國銀就如何加快村級平臺建設作了重要講話(huà),指出村級平臺是人力資源社會(huì )保障有效的工作手臂,是人力資源社會(huì )保障工作向農業(yè)、農村、農民延伸的重要部分,是實(shí)現人力資源社會(huì )保障事業(yè)統籌城鄉發(fā)展的重要保證。加強村級人力資源社會(huì )保障平臺建設,上級有要求、群眾有呼聲,是當前和今后一個(gè)時(shí)期勞動(dòng)就業(yè)工作推進(jìn)和社會(huì )保障事業(yè)發(fā)展的'迫切需要。

  根據市局統一部署,結合我鎮實(shí)際,現就我鎮如何開(kāi)展村級平臺建設工作作如下安排:

  1、明確工作目標、落實(shí)工作措施。到今年上半年,全市30%的行政村要建成人力資源社會(huì )保障平臺,到年底,全市70%的行政村要建成村級平臺。根據這一要求,現將符合這一要求的新莊、**、甘中、志強、沿河、學(xué)忠、橫鐵、興盛、北韓,和平、啟南、啟北、**、子明納入首批申報村,另一方面對沒(méi)有達到條件的村積極指導和幫助,加強基礎設施建設,加快場(chǎng)地建設。各村可以利用村級便民服務(wù)中心這一陣地,創(chuàng )造條件逐步推進(jìn)。

  2、把握關(guān)鍵環(huán)節,落實(shí)經(jīng)費保障。基層勞動(dòng)保障平臺建設,關(guān)鍵要落實(shí)資金問(wèn)題。社保局對每個(gè)行政村專(zhuān)、兼人員發(fā)放每月800元報酬,以及解決此類(lèi)人員的養老保險,并幫助村級單位購買(mǎi)電腦、傳真機、打印機等辦公設備。其他辦公經(jīng)費要由鎮、村協(xié)商解決。

  3、加強隊伍建設,提升經(jīng)辦能力。平臺建設關(guān)鍵是掌握用人標準、把好選人用人關(guān),可以通過(guò)面向社會(huì )、公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄用的方式,將熟悉本村情況、有初高中以上文化程度、具備電腦操作技能、熱心人力資源和社會(huì )保障工作的同志選聘到村協(xié)理員崗位。原則上要有專(zhuān)人負責,但也不搞一刀切。要求鄉鎮根據實(shí)際情況可以由村會(huì )計或婦女主任來(lái)兼職,但正常情況下要在崗、在位,市局將嚴格考核,實(shí)行人員動(dòng)態(tài)管理。

  4、明確工作職責,著(zhù)力推動(dòng)工作。去年市政府已經(jīng)出臺了《關(guān)于加強村(社區)級勞動(dòng)就業(yè)社會(huì )保障公共服務(wù)平臺建設的意見(jiàn)》,明確了村級平臺及協(xié)理員的工作職責,村級平臺及協(xié)理員的工作職責涵蓋了勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì )保障、技能培訓、職工維權等人力資源社會(huì )保障工作的各個(gè)方面,我們社保所將創(chuàng )建村級平臺建設作為推動(dòng)人力資源社會(huì )保障工作加快發(fā)展的重要機遇。進(jìn)一步將工作重心下移到村一級,特別是要落實(shí)就業(yè)失業(yè)登記、求職登記、農村困難家庭就業(yè)援助、農村勞動(dòng)力資源調查,新農保參保繳費資格認證、社會(huì )保險參保擴面、勞動(dòng)保障監察兩網(wǎng)化管理等項工作,并建成市、鄉鎮、村三級網(wǎng)絡(luò )交流平臺,實(shí)現對各類(lèi)企業(yè)、各類(lèi)人群的精細化管理,加快形成城鄉一體、平臺到村、聯(lián)系到戶(hù)服務(wù)到人的工作格局。

  甘垛社保所

工作總結7

  一學(xué)期來(lái),為了提高自身各方面的素質(zhì)水平,使自己成為具有創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的新型的專(zhuān)業(yè)化水平的教師,不斷地學(xué)習,不斷地豐富自己,讓自己不斷地發(fā)展,以適應社會(huì )的需要,F就一學(xué)期的工作總結如下:

  一、加強自身師德修養,本著(zhù)奉獻為先,學(xué)習為先的原則,在思想上首先要做一個(gè)樂(lè )于奉獻,勤于思考,勇于創(chuàng )新的新時(shí)代的教師。把愛(ài)工作、愛(ài)學(xué)習當作生活中最大的樂(lè )趣。在領(lǐng)導的指導下,在各位班主任的大力協(xié)助下,通過(guò)自身的努力,克服自己的弱點(diǎn),擺正自己的位置,在工作中,有了明顯的進(jìn)步。在政治上,認真學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān),查找不足并確定今后的努力方向。在思想上,時(shí)常以一個(gè)黨員的標準要求自己,用名人的事跡和名人名言激勵自己,使自己更加進(jìn)步。

  二、對待上級指定的任務(wù),積極完成,速度快,質(zhì)量好,任勞任怨,每當接到領(lǐng)導下達的任務(wù),我總是不折不扣地完成,并能虛心聽(tīng)取他人的批評意見(jiàn),對自己的不足加以改進(jìn)。我喜歡默默地工作,默默地完成交給的工作,而且不喜歡拖延,總希望在盡短的時(shí)間內把工作做完,讓自己的心也變得明亮。有時(shí)候工作運作時(shí),也會(huì )有傷痕,但是無(wú)論怎樣我在心里都會(huì )堅守堅持的信念,決不輕言放棄。

  三、本學(xué)期的校園環(huán)境,衛生習慣、衛生意識等方面,在原有的基礎上都有明顯的進(jìn)步或提高。

  1、為了使工作落到實(shí)處,使校園的環(huán)境衛生得到保持,使學(xué)生養成良好的衛生習慣,本學(xué)期繼續成立衛生檢查小組,她們的職責是一日三檢查,在課間巡視發(fā)現有違紀的同學(xué)如:吃零食、亂扔廢棄物,涂抹刻畫(huà)等及時(shí)制止,抽檢各班學(xué)生的個(gè)人衛生,從而使校園的環(huán)境衛生得到保持。而且針對學(xué)校衛生出現的情況,及時(shí)召開(kāi)衛生檢查員會(huì )議,并對檢查員出現的情況及時(shí)糾正。每星期一召開(kāi)衛生檢查員列會(huì ),布置一周的衛生工作,安排抽查個(gè)人衛生的時(shí)間。強調檢查員公平公正的職責以及自律意識。并按檢查結果評出衛生流動(dòng)紅旗班級、溫馨班級。

  2、積極開(kāi)展衛生保健宣傳教育活動(dòng)

  根據本地區的氣候、季節的變化,結合我校具體情況,不失時(shí)機地做好各種傳染病的宣傳教育活動(dòng),定期利用廣播宣傳傳染病及衛生小知識,做到勤說(shuō),勤講、勤查,從而提高了同學(xué)們的防病意識。堅持每天進(jìn)行全校疾病晨檢和記錄。發(fā)現感冒發(fā)燒或傳染病學(xué)生作晨檢記錄,疾控記錄,提出隔離要求;

  3、四月份對學(xué)生的視力進(jìn)行了檢測。近視率、新發(fā)率較上年有所上升。

  4、關(guān)于疾病與傷患治療

  本學(xué)期經(jīng)校醫室治療的傷病患者,有記載的有172人次,其中外傷較多,有99人次,占58%;測量血壓44人次,均為教職員工。

  本學(xué)期發(fā)現傳染病學(xué)生6人,6人患有水痘,發(fā)現隔離率百分之百。

  5。關(guān)于乙肝疫苗調查和預防接種查驗登記

  開(kāi)學(xué)初對一年級新生和幼兒班的孩子進(jìn)行了預防接種證的查驗登記,并下發(fā)了補種通知,對1-6年級的學(xué)生進(jìn)行了乙肝疫苗調查,并下發(fā)了補種通知。

  6、存在問(wèn)題

 。1):室內外環(huán)境衛生個(gè)別還有死角,學(xué)生在亂扔廢棄物、吃零食方面還不能養成良好的衛生習慣,達不到自控。在個(gè)人衛生方面有的學(xué)生還不能做到勤洗澡、勤換衣。今后加強室內外衛生的檢查力度,爭取把學(xué)校衛生工作做的更好,盡最大努力給師生創(chuàng )造一個(gè)優(yōu)美的工作學(xué)習環(huán)境,利用廣播、板報形式向學(xué)生進(jìn)行衛生宣傳教育,要求學(xué)生養成良好的個(gè)人衛生習慣

 。2):近視率、新發(fā)率較上年有所上升。加強學(xué)生用眼衛生,及時(shí)糾正不良姿勢。

  四、我的心靈小屋工作

  近年來(lái),小學(xué)生常出現妒忌、自卑、孤僻等不健康心理行為,究其原因,我們不難發(fā)現,他們存在心理偏差,是由于在學(xué)習和生活中碰到問(wèn)題和困難時(shí),缺乏解決矛盾、應對挫折和處理危機的`能力。作為教育工作者我們對此不能漠視不理,不能只注重分數而不管學(xué)生是否具有健康的心理和健全的人格,為此,我校心靈小屋把心理健康教育工作放在首位,開(kāi)展了一系列的活動(dòng)。

  心靈小屋的心理咨詢(xún)接待有不同心理困擾的學(xué)生,為其提供科學(xué)指導幫助,使咨詢(xún)室成為學(xué)生傾吐心聲、排解心理壓力的場(chǎng)所。教師向學(xué)生伸出溫暖之手,一次次談話(huà),增進(jìn)師生間的溝通和理解,使學(xué)生獲得戰勝自我的勇氣和力量。咨詢(xún)室的設立也利于學(xué)校開(kāi)展心理測評,為學(xué)生心理建立心理檔案,為了解學(xué)生心理狀況提供了依據。在心理咨詢(xún)過(guò)程中,由于學(xué)生年齡小,經(jīng)驗少,有些問(wèn)題只能感受不能提出,如果被動(dòng)地遵循心理咨詢(xún)的自愿求助原則,許多學(xué)生就會(huì )永遠徘徊在心理咨詢(xún)室外,失去許多成長(cháng)的契機。我帶著(zhù)職業(yè)的敏感度和高度的責任心,主動(dòng)接近學(xué)生,及時(shí)地給學(xué)生們以恰當的指導和幫助,并針對個(gè)別學(xué)生的心理失衡,心理挫折和心理障礙,及時(shí)給予心理支援和心理疏導,切實(shí)關(guān)注他們,理解他們,傾聽(tīng)他們,幫助他們……每月都進(jìn)行兩次心靈美文播稿,使學(xué)生得到適宜的心理援助,就象種子發(fā)芽,小草破土一樣地撫慰中成長(cháng)。心理咨詢(xún)就像一個(gè)避風(fēng)的港灣;一條呵護心靈的小溪;一段真情溫馨的記憶……一首輕柔的樂(lè )曲,一席恬情的話(huà)語(yǔ),都能驛動(dòng)學(xué)生們的心扉。

  五、我的保險工作

  及時(shí)處理學(xué)生的意外傷害險,及時(shí)報案。及時(shí)繳納保險費,并發(fā)放了新制的醫療保險卡。

  在今后工作中,我將帶著(zhù)自己的激情更加努力的工作,在實(shí)踐中不斷積累,不斷進(jìn)步。我知道,成績(jì)總是伴著(zhù)智慧和辛勞產(chǎn)生,而這些智慧和辛勞要澆灌出成功之花,又必須建立在人與人之間的相互理解、真誠溝通和友好合作的基礎之上;離開(kāi)了集體的海洋,一滴水,再晶瑩,也會(huì )干涸。我將在以后的工作中更加細心,在高度的責任感指引下,在全校師生的配合和共同努力下,把校醫室、心靈小屋的工作干得更好,為我人生的履歷繼續填加豐滿(mǎn)的一頁(yè)頁(yè)。

工作總結8

  20xx車(chē)間主任工作總結

  ##第1篇:車(chē)間主任工作總結

  在這辭舊迎新的時(shí)刻,我嘗試著(zhù)把自己在這一年來(lái)的行動(dòng)用語(yǔ)言表達。下面我就做個(gè)簡(jiǎn)單的總結:

  一、統計工作

  1、每天匯總并上報生產(chǎn)車(chē)間當日產(chǎn)量及成本分析報表;

  2、每天負責低值易耗品的發(fā)放工作;

  3、每天負責記錄生產(chǎn)部人員的考勤,更新生產(chǎn)車(chē)間的人員情況;

  4、每周四上報本部門(mén)的工作總結及工作計劃;

  5、每周日晚上匯總上一周的生產(chǎn)數據,周一開(kāi)周例會(huì )時(shí)報部門(mén)經(jīng)理;

  6、每月15號前申報本部門(mén)的勞保計劃,勞保用品到貨后及時(shí)下發(fā)給員工;

  7、每月10號、25號申報本部門(mén)低值易耗品計劃;

  8、每月25日將上月25日-本月24日的生產(chǎn)用醬及產(chǎn)量,能耗數據上報財務(wù)部;

  9、每月進(jìn)行一次盤(pán)點(diǎn),包括原料、輔料、包材、成品、半成品,并對數據進(jìn)行整理分析,將數據上報財務(wù)及相關(guān)部門(mén);

  10、每月月底匯總各位員工的考勤、獎懲、異常打卡、請假等數據并上報人事行政部;

  11、協(xié)助人事部門(mén)招聘、登記求職人員信息,對新入職員工進(jìn)行崗前培訓,并給其發(fā)放工作服、帽、鞋等勞保用品,并及時(shí)發(fā)放更衣柜鑰匙;

  12、定期整理認證所需的相關(guān)文件及資料;

  13、配合人事行政部發(fā)布和修改各類(lèi)制度、通知、考核等;

  14、生產(chǎn)停機期間對工裝庫房、更衣室進(jìn)行整理;

  二、XX的工作計劃

  努力完成本職工作之余,學(xué)習更多有關(guān)財務(wù)、統計方面的知識,以提升自己專(zhuān)業(yè)學(xué)識;積極參加一些和專(zhuān)業(yè)有關(guān)的培訓,有效提高對統計數據的準確性,并做好數據的登記與分析。

  三、總結經(jīng)驗與不足之處

  1、在工作中,雖然我不斷加強理論知識的學(xué)習,努力使自己在各方面走向熟練,但由

  于自身學(xué)識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限,導致在平時(shí)的工作中比較死板、心態(tài)放不開(kāi),工作起來(lái)束手束腳,對工作中的一些問(wèn)題沒(méi)有全面的理解與把握。同時(shí)由于個(gè)人不愛(ài)說(shuō)話(huà),與同事們尤其是領(lǐng)導的溝通和交流很少,工作目標不明確,并且遇到問(wèn)題請教不多,沒(méi)有做到虛心學(xué)習。

  2.身為新時(shí)代的大學(xué)生,卻沒(méi)有青年人應有的朝氣,學(xué)習新知識、掌握新東西不夠。領(lǐng)導交辦的事基本都能完成,但自己不會(huì )主動(dòng)牽著(zhù)工作走,很被動(dòng),而且缺乏工作經(jīng)驗,獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習的過(guò)程中改變工作方法,而不能在創(chuàng )新中去實(shí)踐,去推廣。

  這是我對這段時(shí)間工作的總結,說(shuō)的不太多。但我認為用實(shí)際行動(dòng)做出來(lái)更有說(shuō)服力。所以在今后工作中我將努力奮斗,無(wú)論自己手頭的工作有多忙,都服從公司領(lǐng)導的工作安排,遇到工作困難,及時(shí)與領(lǐng)導聯(lián)系匯報,并尋找更好解決問(wèn)題的辦法,繼續鞏固現有成績(jì),針對自身的不足加以改進(jìn),爭取做的更好。

  一、注重理論學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)

  努力提升工作能力。

  提高自身素質(zhì)的基礎是學(xué)習,提升工作能力的源泉還是學(xué)習。不積跬步,無(wú)以成千里。在過(guò)年的`一年中,由于工作經(jīng)驗的欠缺,我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題,有了這些不可或缺的經(jīng)驗,現在的我工作起來(lái)明顯會(huì )感覺(jué)較之以往更加的順手,其實(shí)所謂事倍功半,所謂厚積薄發(fā),就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節,天長(cháng)日久下來(lái)也是一筆可以極大助力工作的財富。

  我堅持把學(xué)習擺在重要位置,不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)水平。時(shí)刻做到自重、自省、自質(zhì)不斷提高,更好地適應工作任務(wù)需要。堅持用理論武裝頭腦,努力提高覺(jué)悟,認真學(xué)習集團與分公司各項工作會(huì )議精神,以一位共產(chǎn)黨員的標準來(lái)時(shí)刻嚴格要求自己,保證工作任務(wù)和思想與黨總支保持高度一致,堅定不移,樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,牢記“知識就是生產(chǎn)力“。通過(guò)不斷的學(xué)習來(lái)吸取高質(zhì)量的管理模式、高效率的工作思想,并將其應用在實(shí)際工作之中。在開(kāi)拓了眼界的同時(shí)也使自己的管理水平有了很大的提高。認真學(xué)習集團和公司的各項方針政策,全面貫徹公司的工作目標和任務(wù),在管理中總結經(jīng)驗,在工作中不斷進(jìn)步。牢固樹(shù)立以黨為核心,服從組織管理的正確思想意識。

  二、愛(ài)崗敬業(yè),認真履行工作職責,努力提升工作質(zhì)量

  繼續發(fā)揚干一行,愛(ài)一行,鉆一行的工作作風(fēng),以高度的責任感、使命感和工作熱情,積極負責地開(kāi)展工作。努力熟悉車(chē)間的各項工作。經(jīng)常組織并參加車(chē)間的各項培訓。在不斷提高自身素質(zhì)的同時(shí)提高車(chē)間員工的整體技能,便于更好的完成各項生產(chǎn)任務(wù)。

  完善加強車(chē)間的日常管理制度,行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨,認真完成好上級交給的各項工作,做到不辜負領(lǐng)導信任,不愧對同志們的支持尊重。

工作總結9

  x月12日,中恒集團召開(kāi)第x季度工作總大會(huì ),對x季度里各項工作任務(wù)的完成情況進(jìn)行總和檢查,并對四季度的重點(diǎn)工作進(jìn)行再強調、再部署、再落實(shí)。大會(huì )認為前x季度集團和各板塊團協(xié)作,各項工作得以扎實(shí)開(kāi)展,取得了良好成效和業(yè)績(jì)。大會(huì )號召集團上下,要以認真、負責的工作態(tài)度,提高工作效率,增強執行力,抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、搶時(shí)間、搶進(jìn)度,共同努力,高質(zhì)高效地開(kāi)展和推進(jìn)第四季度的工作,奮戰80天,堅決達成全年目標任務(wù)!

  大會(huì )上,許淑清董事長(cháng)對x季度集團的經(jīng)濟指標完成情況以及各項工作的推進(jìn)情況進(jìn)行了總。她指出,x季度各項工作均取得了良好的成效,按現在任務(wù)完成的情況來(lái)看,公司將順利完成年初所制定的年終目標。這都得益于公司全體員工的共同努力和各項工作的有效開(kāi)展。首先是生產(chǎn)銷(xiāo)售工作。x季度公司保持產(chǎn)銷(xiāo)兩旺的良好局面,注射用血栓通成為銷(xiāo)售的重點(diǎn),銷(xiāo)量總和實(shí)現了新的突破,普藥銷(xiāo)售也同步跟進(jìn),實(shí)現較好的增長(cháng)。龜苓膏銷(xiāo)售也抓住旺季,取得了較好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì),這都為目標任務(wù)達到預期目標作出了貢獻。與之相應的生產(chǎn)工作,也隨著(zhù)銷(xiāo)售的上升而繁忙有序開(kāi)展,通過(guò)合理安排設備、人力和物料的配送,加班加點(diǎn),加大產(chǎn)量,有力地保證了產(chǎn)品的市場(chǎng)需求。二是新項目工作,制藥x期項目中,新的提取車(chē)間已經(jīng)進(jìn)入生產(chǎn)階段,目前運轉正常。13、14號廠(chǎng)房上馬新的針劑生產(chǎn)線(xiàn),正在安裝設備。公司其余對外新拓展的各個(gè)項目,都在按原定計劃順利推進(jìn)。x是中藥材種植推廣工作在x季度得到繼續大力發(fā)展,與百色市簽訂了有關(guān)x七種植的協(xié)議,推動(dòng)公司的種植推廣進(jìn)入一個(gè)全新的階段,這將有利于對中草藥、特別是x七原材料價(jià)格成本的控制。四是賬務(wù)管理、成本管理、人力資源管理、安全生產(chǎn)管理、參觀(guān)接待、黨群、企業(yè)文化、協(xié)調服務(wù)等各項工作都得到高效開(kāi)展和推進(jìn),取得了積極的成效,為推動(dòng)前x季度各項目標任務(wù)的完成提供了大力保障。

  在肯定工作成績(jì)的同時(shí),許淑清董事長(cháng)還對公司目前存在的困難和不足作了指出,要求各板塊、各部門(mén)都要高度重視,認真對照,找出不足和差距,認真思考,尋求有效辦法和措施,加以克服和解決,真正做到有則改之,無(wú)則加勉,把全部的精力放到四季度的各項工作中去。

  再部署、再強調、再落實(shí)第四季度重點(diǎn)工作時(shí),許淑清董事長(cháng)強調指出,第四季度是一年里最關(guān)鍵的時(shí)期,是一個(gè)年度最后沖刺的季節,各板塊、各部門(mén)都要嚴格按照上半年工作總大會(huì )已明確的每項工作的具體要求,增強責任感和緊迫感,抓緊時(shí)間,推動(dòng)各項工作高質(zhì)高效開(kāi)展。特別是中層以上管理人員,更要肩負起領(lǐng)導責任,做好榜樣,帶領(lǐng)自己的`團隊,集中精力,真抓實(shí)干,全力以赴。其中,要重點(diǎn)抓好和完成好幾個(gè)方面的重點(diǎn)工作:

  一是增強緊迫感,抓緊時(shí)間,分秒必爭,在有限的時(shí)間內,把需要做的工作做好整理,做好更詳盡的計劃,有序推進(jìn),確保進(jìn)度與質(zhì)量。

  二是抓緊與政府相關(guān)部門(mén)的溝通聯(lián)系工作,爭取更多的支持,特別是在政策方面的扶持,為明年的工作開(kāi)展奠定基礎。

  x是在四季度,各個(gè)部門(mén)都要做好配合,確保原材料、設備運行、質(zhì)量監控、后勤保障、人員安排等方面,為生產(chǎn)部門(mén)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),以確保血栓通等產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量。生產(chǎn)和銷(xiāo)售部門(mén),要繼續發(fā)揚連續作戰的能力,多想辦法、多采取更有效措施,推動(dòng)產(chǎn)銷(xiāo)取得新突破。

  四是新藥合作開(kāi)發(fā)工作要進(jìn)一步提高工作主動(dòng)性,不能被動(dòng)等待,要主動(dòng)地去與合作方聯(lián)系,及時(shí)掌握工作進(jìn)度,確保合作事項的更快推進(jìn)。

  五是中草藥種植在四季度要做好下一步推廣工作的前期準備工作,做好新推廣區域的調查和考察,為明年開(kāi)春后新增種植面積打好基礎。

  六是要高度注重安全生產(chǎn)工作,切實(shí)做到越是工作繁忙,越要抓好安全生產(chǎn)。各級安全生產(chǎn)管理部門(mén)和人員,務(wù)必加強監督檢查,一旦發(fā)現有違章苗頭,要立即及時(shí)制止,防患于未然。

  七是要繼續加強企業(yè)黨建工作,按照黨建孵化基地和黨建示范點(diǎn)的建設要求,進(jìn)一步完善場(chǎng)地建設、資料整理及陣地建設等工作,提高企業(yè)黨組織的威信和號召力。

  八是工會(huì )要在四季度組織好“向愛(ài)出發(fā)”活動(dòng)和今年的“金秋”運動(dòng)會(huì )活動(dòng),進(jìn)一步活躍企業(yè)員工的業(yè)余生活,提高企業(yè)的凝聚力,建設和諧中恒大家庭,并做好年終職工慰問(wèn)和春節員工聯(lián)歡活動(dòng)等準備工作。

  九是集團各有關(guān)部門(mén)和負責人,要與有關(guān)方面,加強溝通和配合,認真、有效做好11月初在南寧召開(kāi)的20xx年中國藥學(xué)大會(huì ),暨第十x屆中國藥師周活動(dòng)各項籌備工作,確保會(huì )議圓滿(mǎn)成功,提升公司的聲譽(yù)和形象。

  十是各板塊、部門(mén)在四季度除了要做好今年的工作外,還要開(kāi)始謀劃明年的工作,要做好對明年各項工作指標的預測和各項工作的準備,使明年的工作計劃做得更充分、更詳細、更具操作性。

  最后,許淑清董事長(cháng)強調,四季度工作完成的情況,不僅影響到今年年度目標任務(wù)的完成,也影響到集集團明年的工作布置與準備。并號召和要求集團上下,要以認真、負責的工作態(tài)度,提高工作效率,增強執行力,抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、搶時(shí)間、搶進(jìn)度,共同努力,高質(zhì)高效地開(kāi)展和推進(jìn)第四季度的工作,奮戰80天,堅決達成全年目標任務(wù)!

  許淑清董事長(cháng)作完工作總和部署后,負責主持這次會(huì )議的集團公司常務(wù)副總裁劉廷要求與會(huì )人員,會(huì )后要向今天沒(méi)到會(huì )的員工傳達許淑清董事長(cháng)的工作要求和會(huì )議精神,并認真貫徹落實(shí),有力執行,共同完成全年目標任務(wù)。

  集團高管以及中層以上干部及員工代表參加了會(huì )議。

工作總結10

  我局在市委政府的正確領(lǐng)導下,在“實(shí)現**經(jīng)濟率先崛起”總體思路的指導下,深入學(xué)習認識,切實(shí)貫徹實(shí)踐,取得了非常明顯的效果,思想觀(guān)念得到進(jìn)一步的統一,作風(fēng)紀律明顯改善提高,F將這項工作總結如下,望各位領(lǐng)導和同志們批評指正。

  一、高度重視,精心安排,將大學(xué)習大討論大整頓和思想紀律作風(fēng)整頓工作與工商行政管理工作緊密結合起來(lái),幫助經(jīng)營(yíng)者聯(lián)系政策抓機遇,結合**實(shí)際謀求發(fā)展。

  10月13日,我局召開(kāi)全體干部解放思想整頓作風(fēng)動(dòng)員會(huì )議,專(zhuān)門(mén)部署了解放思想大學(xué)習大討論和干部思想紀律作風(fēng)大整頓工作。會(huì )議介紹了我市“百名干部赴江南、思想作風(fēng)大轉變”考察活動(dòng)情況,傳達了《中共**市委關(guān)于在全市開(kāi)展解放思想大學(xué)習大討論及干部思想紀律作風(fēng)大整頓活動(dòng)的通知》的文件精神,安排部署了今后工商系統開(kāi)展解放思想大學(xué)習大討論和干部思想紀律作風(fēng)大整頓活動(dòng)情況。成立了由一把手為組長(cháng)的活動(dòng)領(lǐng)導小組,同時(shí)會(huì )議決定:今后工商系統全體干部職工要認真學(xué)習市委書(shū)記吳武宏文在考察匯報會(huì )上的重要講話(huà),通過(guò)開(kāi)展學(xué)習討論活動(dòng),切實(shí)轉變廣大干部職工的思想觀(guān)念,以提高行政效能為出發(fā)點(diǎn),結合市委書(shū)記武宏文的“五學(xué)一招”講話(huà)精神,敢于在工作中“吃苦、吃氣、吃虧”,認真開(kāi)展好六項工作:一是確立服務(wù)理念,二優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,三是下放登記權,四是推行首次不罰制度,五是推行限時(shí)辦結制度,六是開(kāi)展效能監察工作為加快實(shí)現**的率先崛起做出貢獻。

  隨后,我局便通過(guò)多種形式開(kāi)展:“大學(xué)習大討論大整頓”活動(dòng),一是開(kāi)展“大學(xué)習大討論大整頓”征文投稿活動(dòng),其中《解放思想轉變觀(guān)念用足政策謀發(fā)展,建設隊伍提高素質(zhì)強化服務(wù)為崛起》和《營(yíng)造良好市場(chǎng)環(huán)境,服務(wù)**率先崛起》等文章先后被《**報》等媒體報道。再次是不斷開(kāi)展“走出去,請進(jìn)來(lái)”活動(dòng),加強干部的學(xué)習與交流,不斷組織人員外出考察學(xué)習管理與發(fā)展的`新知識、新理念,特別是學(xué)習發(fā)達地區工商管理部門(mén)為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)方面的的新思路、新舉措,及時(shí)為我市工商行政管理工作注入新鮮血液,不斷提高監管執法能力,全面提升經(jīng)濟管理水平,切實(shí)達到干部活起來(lái)、隊伍壯起來(lái),從而最終實(shí)現市場(chǎng)多起來(lái)、經(jīng)濟好起來(lái)、**富起來(lái)的宏偉目標。

  二、千方百計地解放思想,轉變觀(guān)念,狠下決心抓整改,全力以赴謀發(fā)展,全力為我市經(jīng)濟發(fā)展的大局服好務(wù)。

  首先,對于解放思想、轉變觀(guān)念工作,我局不停留在喊一兩句口號、召開(kāi)一兩次會(huì )議就萬(wàn)事大吉,而是要把它作為一次認識、學(xué)習、提高,然后再認識、再學(xué)習、再提高的過(guò)程,勇于接受新觀(guān)念,敢于面對新問(wèn)題,樂(lè )于挑戰新機遇,善于變通好政策,不拘泥于條條框框,不錯失發(fā)展機遇,不放棄任何努力,堅持思想工作常抓不懈,引導干部看問(wèn)題、找差距、定措施、促提高,真正做到胸懷大局主動(dòng)服務(wù),引申監管積極服務(wù),解放思想熱情服務(wù),轉變觀(guān)念深化服務(wù)。

  其次我局注重教育和培養干部的憂(yōu)患意識和發(fā)展意識,不斷提高和強化人員素質(zhì),力求建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、有極強的創(chuàng )新意識和服務(wù)觀(guān)念的復合型干部隊伍,使我們的市場(chǎng)監管、行政執法和為會(huì )員服務(wù)活動(dòng)緊緊與市委政府的中心工作結合起來(lái),真正做到“三個(gè)統一”,即:思想觀(guān)念統一、工作主題統一、目標方向統一,為此我們多次安排法制股、市管股的同志深入農村所進(jìn)行培訓,朝陽(yáng)同志累的嗓音都啞了,還是堅持忍耐著(zhù),顏廣文同志年齡較大,身體也不好,但仍是身先士卒,讓人感動(dòng)。

  最后是不斷地引申和拓展首辦責任制度、限時(shí)辦結制度、首次不罰制度、登記權下放制度、效能監察制度和掛牌服務(wù)等制度,進(jìn)一步強化過(guò)錯責任追究力度,為企業(yè)和經(jīng)營(yíng)戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)、最便捷、最有效的服務(wù),以期更好地為服務(wù)我市經(jīng)濟發(fā)展和為實(shí)現**率先崛起做出貢獻。通過(guò)學(xué)習討論,企業(yè)股和事務(wù)所的同志深刻認識到服務(wù)工作的重要性,不論嚴寒酷暑,堅持執證著(zhù)制服上崗,對一些卻有困難的企業(yè)和個(gè)體戶(hù)還主動(dòng)上門(mén)辦理證照,深受好評。

工作總結11

  為深入宣傳安全生產(chǎn)法律、法規,進(jìn)一步增強廣大員工的安全生產(chǎn)意識,提高安全生產(chǎn)水平和安全生產(chǎn)素質(zhì),促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢的穩定好轉,我們全面貫徹實(shí)施集團公司安全生產(chǎn)教育的部署,按照通知要求,結合工作實(shí)際,堅持“預防為主,防治結合,加強教育,群防群治”的原則,統籌安排、精心組織、開(kāi)展了形式多樣、內容豐富的安全教育系列活動(dòng),F將有關(guān)工作總結如下:

  一、領(lǐng)導重視。

  《關(guān)于開(kāi)展××集團公司安全生產(chǎn)知識學(xué)習競賽活動(dòng)的通知》的通知下發(fā)后,就引起了我分公司主要領(lǐng)導的高度重視,組織學(xué)習了貫徹落實(shí)通知精神,并進(jìn)行了討論,使大家全面領(lǐng)會(huì )了通知精神。按照要求,我們成立了組織領(lǐng)導機構,精心組織,周密部署,狠抓落實(shí),并下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)知識學(xué)習競賽活動(dòng)的通知》,要求各單位、各部門(mén),嚴格按照《通知》精神和各項工作安排,結合各自工作實(shí)際,認真組織開(kāi)展活動(dòng);顒(dòng)期間,要求緊扣“安全第一,預防為主”的活動(dòng)主題,認真落實(shí)××集團公司關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列重要指示精神,大力營(yíng)造“從我做起,安全在我心中”的氛圍。各單位、各部門(mén)都在公司的領(lǐng)導下,按照領(lǐng)導小組的統一布置,全面展開(kāi)各項活動(dòng)。同時(shí),安全生產(chǎn)知識教育領(lǐng)導小組在活動(dòng)中始終加強與各單位、各部門(mén)的聯(lián)系,隨時(shí)掌握活動(dòng)進(jìn)展情況,總結交流活動(dòng)的經(jīng)驗,及時(shí)解決存在的問(wèn)題,確保安全生產(chǎn)知識教育活動(dòng)取得預期效果。

  二、形式多樣。

  為落實(shí)好安全教育活動(dòng),我們根據實(shí)際,緊緊圍繞“從我做起,安全在我心中”的活動(dòng)主題,認真研究安全教育內容及活動(dòng)方式,組織開(kāi)展了“安全教育五個(gè)一”活動(dòng),力求聲勢大、內容多、效果好,切實(shí)提高了員工的安全文化素質(zhì),收到了較好的活動(dòng)效果。

  1、開(kāi)展一次學(xué)習。為提高廣大員工的.安全意識,我們一是按照××集團公司的總體部署,于5月初開(kāi)展了安全生產(chǎn)知識答題活動(dòng),把××報刊登的試題以答卷形式下發(fā)到基層,組織近1.2萬(wàn)名員工參加,參與率達到96%以上。通過(guò)答題活動(dòng)的開(kāi)展,強化了員工安全知識教育,進(jìn)一步樹(shù)立了“安全責任重于泰山”、“安全第一,預防為主”和“從我做起,安全在我心中”的安全理念,大大提高了員工自我防護意識,夯實(shí)了安全生產(chǎn)基礎。二是在網(wǎng)絡(luò )上刊載了大型交通安全教育片《交通安全,從我做起》,并統一下發(fā)《道路交通安全法》宣傳材料,組織各單位車(chē)隊的近千名汽車(chē)駕駛員收看和學(xué)習,在此基礎上,還組織了《道路交通法》知識答卷活動(dòng),近千名司機駕駛員踴躍參與,收到了良好的效果。

  2、開(kāi)展一次宣傳。我們充分利用廣播、電視、黑板報、櫥窗、標語(yǔ)等宣傳工具和陣地,大張旗鼓地宣傳集團公司關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列重要批示和安全生產(chǎn)法律、法規、規章及行業(yè)規程,大力營(yíng)造“從我做起,安全在我身邊”的氛圍。同時(shí),還制作了qhse電視專(zhuān)題片,分期在電視臺上播出。各單位也紛紛結合自身工作特點(diǎn)和實(shí)際,廣泛開(kāi)展有針對性、知識性、趣味性和有吸引力、貼近生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、貼近員工生活的各種宣傳教育活動(dòng),宣傳安全理念,普及安全知識,傳播安全文化;顒(dòng)期間,共懸掛和張貼各種宣傳標語(yǔ)138條(幅),出墻報、黑板報 245期,購買(mǎi)張貼各類(lèi)宣傳掛圖388幅,組織演講10場(chǎng),受到了廣大員工的歡迎。

  3、開(kāi)展一次競賽。為了讓員工吸取 “12.23”事故的教訓,我們通過(guò)精心策劃,于5月14日組織了一次案例分析競賽活動(dòng)。各單位均以借鑒性強的石油開(kāi)發(fā)系統典型事件或發(fā)生在本單位的事故為案例,制作成多媒體的形式進(jìn)行參賽。文圖并茂,直觀(guān)性強的多媒體讓廣大員工大開(kāi)眼界的同時(shí),也深刻體會(huì )到安全生產(chǎn)的重要性。比賽結束后,我們還把獲獎多媒體刊登在新聞網(wǎng)絡(luò )上,以方便員工進(jìn)一步觀(guān)看、學(xué)習。

  4、開(kāi)展一次征文。為營(yíng)造出濃厚的安全知識宣教氛圍,我們在廣大員工組織開(kāi)展了學(xué)習貫徹實(shí)施《安全生產(chǎn)法》征文有獎評選活動(dòng)。征文內容主要以探討安全生產(chǎn)新對策、新技術(shù)、新思路和新方法為主,在不到一個(gè)月的時(shí)間里,共收到各單位的 180余篇稿件,評選出的60篇好文章給予物質(zhì)獎勵,其中24篇優(yōu)秀的選送到《天津現代安全》、《中國勞動(dòng)保護雜志》和《中國安全科學(xué)》等雜志進(jìn)行了刊登。

  5、開(kāi)展一次講座。在加大對安全生產(chǎn)法律、法規宣傳力度的同時(shí),我們于5月20日下午舉辦了安全教育講座,近三百名高級管理者參加了學(xué)習。講座中,從學(xué)法、懂法、守法、用法等方面,深入淺出地上了生動(dòng)而深刻的一課,切實(shí)提高了高級管理者的安全意識和安全素質(zhì),使他們懂得了運用法律武器抵制各種違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀律的行為,筑起牢固的安全防范意識大堤。

  三、以活動(dòng)為契機。

  認真組織開(kāi)展安全大檢查,及時(shí)排查事故隱患,促進(jìn)安全生產(chǎn);顒(dòng)期間,我們應做好工作計劃,把深化安全專(zhuān)項整治工作與安全檢查工作緊密結合起來(lái),在廣泛開(kāi)展安全知識教育活動(dòng)同時(shí),加大檢查力度,及時(shí)查處事故隱患。我們共出動(dòng)檢查人員80人次,檢查現場(chǎng)142處,查出各類(lèi)安全隱患14條;質(zhì)量安全環(huán)保處抽調專(zhuān)業(yè)人員組成安全檢查組,分別對5個(gè)重要的所屬單位行了為期5天的安全大檢查,檢查組查出各類(lèi)安全隱患10條,曝光亮相2個(gè)單位。

  安全穩定形勢在全市舉足輕重,國慶總結維護社會(huì )政治大局穩定責任重于泰山。8月份以來(lái),我社區深入貫徹落實(shí)中央、省、市國慶安保有關(guān)會(huì )議精神,全力強化國慶安保工作。目前,我社區各項安保措施全部到位,安保工作呈現出良好的持續態(tài)勢,F將有關(guān)情況報告如下:

  1 各項安全組織機構

  (1)安全排查領(lǐng)導小組。根據社區干部和片警的變化,隨即調整社區安全領(lǐng)導小組。

  (2)安排了社區安全重點(diǎn)部位值班人員。通過(guò)對社區安全工作分析,找出安全工作重點(diǎn)部位。社區在工作繁忙的情況下,在社區工作人員和片警的努力下,并提出具體要求。

  2、及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題安全工作會(huì )議

  社區先后多次召開(kāi)安全工作專(zhuān)題會(huì )議,組織社區干部進(jìn)行安全工作文件學(xué)習和安全知識培訓,要求全體人員要提高認識,增強責任感。由主任親自帶隊深入網(wǎng)點(diǎn)走訪(fǎng)、檢查、登記,做到精心組織、周密部署、責任落實(shí),確保工作取得實(shí)效。

  3、深入網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行全面排查

  根據街道的統一部署,對轄區內所有企業(yè)和商業(yè)網(wǎng)點(diǎn),包括養老院、幼兒園、飯店及人員密集場(chǎng)所的消防安全隱患。

工作總結12

  時(shí)光荏苒,20xx年很快就要過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內心不禁感慨萬(wàn)千。從20xx年6月份擔任項目經(jīng)理到年末、這一年的工作一幕幕的在眼前閃過(guò)。在領(lǐng)導們的關(guān)懷和指導下,在同事們的互相關(guān)愛(ài)與工作配合下,在工作實(shí)踐和學(xué)習中、這一年就此告一段落了。以下是我作為項目經(jīng)理的個(gè)人年終工作總結報告。

  我是20xx年6月份申請加入網(wǎng)絡(luò )發(fā)展部,就職后對新的環(huán)境新的項目都比較陌生,所以在公司勤奮苦干,以求可盡快掌握公司的各項工程項目重點(diǎn)。

  這一年來(lái),從剛入職時(shí)對項目工程工作的渺茫和不懂,到現在領(lǐng)悟了部分工程規范、工作重點(diǎn)及流程,這一切離不開(kāi)領(lǐng)導們和同事們的關(guān)心和指導。從最初剛接觸到臺兒莊地稅局FTTH小區建設、把我領(lǐng)入項目建設熟悉流程中,到后來(lái)春夏之季白石橋下那些日子的艱苦奮斗,師傅張貞偉、耐心且嚴格的教導下,在一次次一步步地磨練中受益到了不淺的知識。在后來(lái)接觸的臺兒莊區城域網(wǎng)OLT、張山子鎮光纜接入工程、幸福小區等等…又加強了我對項目工程施工的認識和學(xué)習。因自己所學(xué)與工程建設跨度較大、知識尚淺,所以在工作方面領(lǐng)導們更是仁義至極,對我的尺度放寬,讓我在工作和學(xué)習中獲益不淺、動(dòng)力十足。

  后來(lái)公司又安排同事協(xié)助我學(xué)習固網(wǎng)轉固業(yè)務(wù),臺兒莊區運河大道沿街門(mén)市及居民樓光纜接入工程和臺兒莊區幸福小區光纜接入工程,從開(kāi)始驗收到做訂單、小合同、領(lǐng)導和同事不厭欺煩的對我一一講解讓我最終在公司規定時(shí)間內完成轉固任務(wù)。

  雖然努力接觸、學(xué)習工程建設工作的知識、以豐富自己,從而更快地跟上工作專(zhuān)業(yè)的腳步。但是出錯在所難免,因為對專(zhuān)業(yè)知識知曉的少之又少,對工作也會(huì )帶來(lái)少許不便。幸好有同事們的細心關(guān)懷與指導,領(lǐng)導們的'不計前嫌,給與了我不小的信心與動(dòng)力。

  新的一年即將開(kāi)始,在20xx年我將切實(shí)落實(shí)崗位職責,認真履行崗位工作,在完成本職工作的同時(shí),按時(shí)保質(zhì)保量地完成公司領(lǐng)導安排的各項工作。下一步我將主要圍繞以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

  1、配合市場(chǎng)口提出固網(wǎng)投資需要、對未接入小區、沿街門(mén)市的進(jìn)行網(wǎng)絡(luò )覆蓋。

  2、對已竣工小區進(jìn)快進(jìn)行驗收轉固保證完成公司下達的轉固指標

  3、對轄區內施工隊伍進(jìn)行集中管理保證施工安全、施工進(jìn)度、施工質(zhì)量。

  不知不覺(jué)的跨進(jìn)了20xx年這一新的開(kāi)端。今后我將更加努力工作,加強學(xué)習,實(shí)事求是,完成工作所需任務(wù),強化意識,關(guān)心同事,關(guān)心領(lǐng)導和公司建設,為人生豎立堅實(shí)的目標,用苦干回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目經(jīng)理的工作和專(zhuān)業(yè)知識的領(lǐng)域更上一層樓,從而可以為公司的效益做出更好的貢獻。

工作總結13

  xx年我區新建留守兒童之家13所。另外接收三官托管2所和已建3所,目前共有留守兒童之家18所,服務(wù)留守兒童203人,F將我區關(guān)愛(ài)留守兒童工程實(shí)施情景匯報如下:

  一、扎實(shí)穩健推進(jìn)留守兒童之家建設

  新年伊始,我區根據《滁州市xx年農村留守兒童之家建設實(shí)施辦法》和相關(guān)工作要求,及時(shí)調整了瑯琊區留守兒童之家建設和管理領(lǐng)導小組,制定印發(fā)了《瑯琊區xx年農村留守兒童之家建設實(shí)施辦法》。對留守兒童之家項目學(xué)校提出明確要求:

  1、各農村留守兒童之家建設項目學(xué)校,要高度重視留守兒童之家建設和管理工作,制定建設方案,成立工作組織,指定專(zhuān)人負責,按序時(shí)進(jìn)度推進(jìn)項目建設。

  2、各農村留守兒童之家建設項目學(xué)校,在省級配套設備未到之前,要主動(dòng)工作,按照本《辦法》要求,準備好留守兒童之家活動(dòng)用房,籌措資金,配齊相關(guān)設施,充實(shí)活動(dòng)室資料,建立留守兒童檔案,做好項目建設的使用與管理等工作。

  3、建立信息月報制度。各項目學(xué)校每月22日上報一次本校留守兒童之家建設、管理與活動(dòng)開(kāi)展情景以及月工程進(jìn)度情景,每月供給不少于2條有價(jià)值的信息。月報以紙質(zhì)(須蓋章)和電子版兩種形式報區教育局電教儀器站。

  4月28日在西澗小學(xué)召開(kāi)了留守兒童之家建設和管理工作現場(chǎng)會(huì )。會(huì )議首先分析了我區農村留守兒童之家建設的情景,對3個(gè)項目學(xué)校的建設工作進(jìn)行了總結。西澗小學(xué)校長(cháng)樊天寶介紹了學(xué)校農村留守兒童之家建設的做法和經(jīng)驗,同時(shí)查擺了目前存在的一些問(wèn)題和困難,并暢談了今后進(jìn)一步做好工作的打算。區留守兒童之家項目負責人徐蘇明講解了瑯琊區xx年農村留守兒童之家建設實(shí)施辦法,對于今后進(jìn)一步做好留守兒童之家建設工作提出了具體提議。張俊林針對托管的三官中、小學(xué)和xx年13所新建項目學(xué)校的軟硬件建設做了業(yè)務(wù)輔導。教育局副局長(cháng)武道俊做了重要講話(huà),他指出這次會(huì )議是留守兒童之家建設的推進(jìn)會(huì ),是新建項目學(xué)校的啟動(dòng)會(huì ),同時(shí)又是相互學(xué)習交流的現場(chǎng)會(huì )。他要求各項目學(xué)校要要統一思想,提高認識,深刻領(lǐng)會(huì )做好留守兒童之家建設和管理工作的重要意義,進(jìn)一步加強組織領(lǐng)導,健全規章制度,加強學(xué)習,有針對性、創(chuàng )新性的開(kāi)展工作,出色完成留守兒童之家建設這項政治任務(wù)。與會(huì )同志還參觀(guān)了西澗小學(xué)的留守兒童之家各活動(dòng)室,查看學(xué)習了西澗小學(xué)留守兒童之家的資料建設,就一些業(yè)務(wù)上的困惑進(jìn)行了交流。留守兒童之家領(lǐng)導小組組長(cháng)、教育局長(cháng)張雁飛與各項目學(xué)校簽訂了目標職責書(shū)。

  目前新建的13所留守兒童之家都已經(jīng)啟動(dòng)。各新項目學(xué)校都成立了領(lǐng)導小組,制定了年度工作計劃和學(xué)期工作計劃,制定了各項工作制度和工作職責,按照《瑯琊區校內留守兒童之家建設和管理考核辦法》等相關(guān)文件要求,建立了檔案資料

  二、積極主動(dòng)創(chuàng )造性的開(kāi)展活動(dòng)

  各項目學(xué)校緊密?chē)@留守兒童之家這個(gè)主題,經(jīng)過(guò)多種宣傳等形式,營(yíng)造留守兒童身心健康發(fā)展的良好環(huán)境。進(jìn)取爭取關(guān)工委、婦聯(lián)、團委、企事業(yè)單位的支持,廣泛發(fā)動(dòng)、精心組織愛(ài)心媽媽、志愿者,進(jìn)取投入留守兒童關(guān)愛(ài)工作,擔任留守兒童的臨時(shí)父母、兼職教師和知心朋友。

  建立和留守兒童談心制度,隨時(shí)掌握孩子的思想動(dòng)態(tài),加強交流引導。經(jīng)過(guò)互通信息、相互交流,學(xué)校、家庭均能夠了解留守兒童在家或在校的思想動(dòng)態(tài)、學(xué)習情景和生活狀況。

  學(xué)校經(jīng)常開(kāi)展一些品德教育、文體活動(dòng)、聯(lián)歡活動(dòng)、社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),讓留守兒童得到更多的人的關(guān)愛(ài),充分體驗“家”的溫暖。

  5月25日上午瑯琊區婦聯(lián)主席聞梅、西澗街道辦事處婦聯(lián)主任許明祖與“愛(ài)心媽媽”趙穎梅、吳萍等一行,來(lái)到城郊中心小學(xué)向31名留守兒童奉獻愛(ài)心。婦聯(lián)首先向“留守兒童之家”捐贈圖書(shū)100冊,并向全體留守兒童捐獻了禮品(禮品包括書(shū)籍、食品、生活用品等)。教育局趙穎玖、吳萍等四位“愛(ài)心媽媽”和江志偉、桂貴四位留守兒童結了幫扶對子。雙方建立了“愛(ài)心聯(lián)系卡”和“愛(ài)心活動(dòng)登記表”,架起了親情的橋梁!皭(ài)心媽媽”詳細詢(xún)問(wèn)孩子的學(xué)習和生活情景,融融的親情感動(dòng)了在場(chǎng)的每一個(gè)人,留守兒童情不自禁從心底里喊出了“媽媽”。

  4月24日東風(fēng)小學(xué)少先隊組織16名留守兒童,到共建單位73091部隊參觀(guān)國防教育訓練基地和軍營(yíng)內務(wù),并為戰士們帶去精彩的慰問(wèn)演出;6月3日午時(shí),東風(fēng)小學(xué)“歡度端午,關(guān)愛(ài)留守”實(shí)踐體驗活動(dòng)在東風(fēng)小學(xué)留守兒童活動(dòng)室舉行;顒(dòng)分為5個(gè)部分,分別是:了解端午節的風(fēng)俗和來(lái)歷,了解艾草,感受粽子的香甜和香袋的美,分工合作創(chuàng )作龍舟,組織學(xué)生上網(wǎng)瀏覽查閱有關(guān)屈原的故事和詩(shī)歌。經(jīng)過(guò)這一系列的活動(dòng),引導學(xué)生進(jìn)一步了解傳統節日,喜愛(ài)傳統節日,增強愛(ài)國情感,提高科學(xué)認識,促進(jìn)人與自然和諧相處。

  5月18日清流社區醫院的醫生們來(lái)到工農小學(xué)留守兒童之家,他們給留守兒童上了一節特殊的教育課“小學(xué)生意外傷害的防范以及意外傷害的緊急救治方法;官山小學(xué)開(kāi)展一場(chǎng)留守兒童家長(cháng)交流會(huì ),幫忙留守兒童監護人跟新家教觀(guān)念,同時(shí)以“為孩子,共努力”為主題,開(kāi)展“親子1+1”、“大手牽小手”等活動(dòng)。

  5月28日上午,工農小學(xué)的留守兒童在教師的帶領(lǐng)下,來(lái)到瑯琊區消防支隊。留守兒童在消防隊員的耐心講解下,近距離觀(guān)察消防車(chē)的'構造、內部設施、各項功能等,還親身體驗了防火服、氧氣罩等。孩子們大開(kāi)眼界,同時(shí)增強了防火意識,掌握了火災安全逃生的方法。

  6月1日上午,西澗小學(xué)、揚子官山小學(xué)、工農小學(xué)、揚子路小學(xué)為了讓留守兒童過(guò)一個(gè)歡樂(lè )的節日,各舉辦了一臺聯(lián)歡會(huì ),留守兒童在代理家長(cháng)的陪同下一齊觀(guān)看了聯(lián)歡會(huì ),讓留守兒童們充分感受到了“不是親人,勝似親人”的溫暖。聯(lián)歡會(huì )上,留守兒童用歌曲、詩(shī)歌等展現了他們樂(lè )觀(guān)向上,多才多藝的一面。

  三、督查指導進(jìn)一步促進(jìn)工作落實(shí)

  區留守兒童之家建設和管理工作領(lǐng)導小組,多次到學(xué)校檢查指導工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。

  制定了瑯琊區校內留守兒童之家包保職責制和職責追究制,局機關(guān)科室負責人包保到項目學(xué)校,明確職職責務(wù),履行包保職責。

  制訂了《滁州市瑯琊區留守兒童之家建設和管理工作自查評估表》,從軟硬件建設、活動(dòng)開(kāi)展、檔案建設等全方位進(jìn)行自查,讓學(xué)校在自查中發(fā)現存在的問(wèn)題,提出整改措施、介紹學(xué)校的典型經(jīng)驗、提出合理化提議。經(jīng)過(guò)自查發(fā)現目前存在的一些問(wèn)題,揚子辦陳灣小學(xué)提出的問(wèn)題具有典型性:

  1、學(xué)校缺少專(zhuān)門(mén)的留守兒童活動(dòng)教室,必要的硬件設施達不到。

  2、師資力量不足。配備給留守兒童之家的教師,基本以兼職為主,管理孩子主要在“雙休日”,“節假日”。教師只能犧牲自已的休息日,開(kāi)展活動(dòng)管理孩子,平時(shí)教師還要把主要精力投入到正常教學(xué)當中。所以教師時(shí)間少,精力少,開(kāi)展活動(dòng)不能保證持續性和經(jīng);。

  3、雙休日或節假日是留守學(xué)生自我支配的時(shí)間,在這段時(shí)間里,學(xué)生一方面在學(xué)習上缺少必要的指導而感到無(wú)助,另一方面,與祖輩間因認知代溝、心理代溝而缺少溝通,易受到社會(huì )不良風(fēng)氣侵蝕,構成“家庭管不好,學(xué)校管不到”的“真空時(shí)段”。

  4、心理問(wèn)題沒(méi)能有效解決。在家里由于孩子與監護人之間的認知差距,代溝差距,心理問(wèn)題不能得到解決。在學(xué)校,盡管留守兒童問(wèn)題已經(jīng)引起學(xué)校的關(guān)注,但因缺少專(zhuān)業(yè)心理教師,同樣得不到有效解決,心理問(wèn)題已成為困擾孩子成長(cháng)的主要因素。下階段要針對存在的問(wèn)題研究對策,進(jìn)行有效的整改。

  6月20日區民生辦和教育局聯(lián)合對項目學(xué)校進(jìn)行了一次中期督查。督查組對揚子中心小學(xué)的檔案建設、東風(fēng)小學(xué)的聘請心理醫生定期到校做心理輔導和建立留守兒童的成長(cháng)記錄檔案盒等工作給予了充分的肯定,同時(shí)有指出了留守兒童之家建設和管理工作的不足:

  1、檔案建設需進(jìn)一步規范,對照考核指標體系,每個(gè)得分點(diǎn)都要有對應的資料。

  2、活動(dòng)還需進(jìn)一步、多樣化地開(kāi)展。

  3、學(xué)生成長(cháng)記錄袋資料還需進(jìn)一步充實(shí)。

  目前,除第一小學(xué)、東風(fēng)小學(xué)因校舍加固暫時(shí)沒(méi)有活動(dòng)室,其他學(xué);顒(dòng)室都準備就緒,等啟動(dòng)資金(一次性投入和日常支出兩項預算經(jīng)費510306。00元,正在申請)一到就能夠著(zhù)手布置。

  下半年工作計劃:

  1、對留守兒童之家中期督查中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行總結,認真分析情景,提出整改意見(jiàn)。

  2、強化暑期安全教育,確保留守兒童平安健康。

  3、做好新學(xué)期留守兒童情景摸底,部署新學(xué)期留守兒童之家工作。

  4、各包保職責人到學(xué)校對留守兒童之家的整改情景進(jìn)行督查,整改不到位的通報批評。

  5、做好省配套設備的理解、安裝、驗收和使用工作。

  6、落實(shí)專(zhuān)項經(jīng)費,進(jìn)一步完善留守兒童之家的硬件建設。

  7、規范留守兒童之家的檔案建設。

  8、要求學(xué)校創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,做出自我的特色,推廣先進(jìn),以點(diǎn)帶面。

  9、重點(diǎn)檢查了解教師志愿者幫扶情景、優(yōu)秀學(xué)生幫扶留守兒童情景、親情電話(huà)使用情景以及兒童之家圖書(shū)、器材使用情景。做好迎接市教育局的督查的各項準備工作。并根據市教育局的督查的反饋,認真整改。

  10、對項目點(diǎn)學(xué)校進(jìn)行檢查評估。發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)采取措施,確保任務(wù)完成。

  11、完成各項工作任務(wù),做好迎接省、市、區民生辦年終考核檢查各項準備工作。

  12、認真反思,找出不足,做好總結。

工作總結14

  三個(gè)多月以來(lái),在同事們的幫助下,自己在電銷(xiāo)方面學(xué)到了很多東西,下面將以前的工作總結如下:

  還記得當同事已經(jīng)打了好多通電話(huà)之后,我才敢打自己的第一通電話(huà),當時(shí)拿電話(huà)的手都是顫抖的,心里竟然還在祈禱不要有人接電話(huà)?墒遣⒉蝗缥宜,那邊接起了電話(huà),我一時(shí)之間竟不知道自己要說(shuō)什么了:開(kāi)始想好的那些話(huà)語(yǔ)都煙消云散了,后來(lái)就把話(huà)術(shù)都記在本子上慢慢年習慣了也就好了。到現在想想,那時(shí)真的是很傻的。

  做電話(huà)銷(xiāo)售也可能是所有銷(xiāo)售里最難,最具有挑戰性的了;對于別人的拒絕總是很讓我傷自尊。但是自己必須要邁過(guò)這個(gè)門(mén)檻。說(shuō)實(shí)話(huà)當時(shí)我是把自己看成被“逼”上梁山的好漢,每天都在打電話(huà),打好多的電話(huà)讓自己遭受拒絕,學(xué)會(huì )承受。在開(kāi)始的時(shí)候也是在師傅包括一部的同志們幫助以及熏陶下才慢慢的適應,別人可以做到,為什么我就不可以?

  作為銷(xiāo)售人員我感覺(jué)背負著(zhù)挺大的工作壓力。當面對背井離鄉孤軍奮戰時(shí)的寂寞時(shí),當面對完不成銷(xiāo)售任務(wù)的沮喪時(shí),當面對部分蠻不講理的客戶(hù)時(shí),一旦丟失了堅強的意志,那么就只能逃離營(yíng)銷(xiāo)這個(gè)職業(yè)或者渾渾惡惡過(guò)日子。尤其是做電話(huà)銷(xiāo)售,我們每天至少打五十個(gè)電話(huà),每個(gè)月如果有十六個(gè)工作日,那每個(gè)月我們就要800個(gè)電話(huà)。

  可見(jiàn)我們要經(jīng)受多少次的拒絕,我們聽(tīng)得最多的聲音就是“拒絕”,如果不能激勵自己,不能互相激勵,那我們可能每天都會(huì )愁云罩面,每天都不想打電話(huà),甚至看到電話(huà)頭就痛,因為沒(méi)有一個(gè)人會(huì )喜歡被拒絕的感覺(jué)。

  在追求成功的.時(shí)候,必然會(huì )碰到各種各樣的困難、曲折、打擊、不如意?赡苓@個(gè)世界上會(huì )有極少數的人,他的一生一路順風(fēng),但是大部分的人,他都曾經(jīng)遭遇過(guò)失敗或正在遭遇失敗,包括很多成功人士也是一樣。除了要對自己當初確立的目標要有堅定的信心外,必須要不時(shí)回過(guò)頭去,檢驗自己一路走來(lái)的足跡有沒(méi)有偏離了軌道,有沒(méi)有多走了彎路,如果走偏了就趕緊回來(lái),趕緊修正,不時(shí)地總結和回顧,才能保證方向永遠是正確的。正如常言道:“一個(gè)人不追求進(jìn)步的同時(shí)就是在原地踏步”!

  此時(shí)回頭一想,我本人在工作中還是存在不少的缺點(diǎn)和不足之處,尤其最明顯的一點(diǎn)就是馬虎大意,在發(fā)傳真的時(shí)候忘記該稱(chēng)呼有幾次,甚至有次去開(kāi)會(huì )竟然還把鞋子忘記了帶,最后還是滿(mǎn)天去借,此等性質(zhì)的問(wèn)題細節在生活中也是經(jīng)常發(fā)生;打電話(huà)的時(shí)候還是不能夠獨立面對問(wèn)題,在客戶(hù)遇到問(wèn)題的時(shí)候自己容易驚慌失措,不能鎮定的穩住陣腳,就把電話(huà)直接塞給師傅或者其他同事了,這點(diǎn)來(lái)說(shuō),現在做的非常不好,包括打回訪(fǎng)自己都不會(huì )去打。

  現在剛來(lái)了不到一個(gè)月的新人都可以自己面對這些問(wèn)題,我這點(diǎn)就做的不夠成功了,以后一定要努力改掉這個(gè)習慣,不能什么時(shí)候都依靠別人,要靠自己解決!還有一點(diǎn)是平時(shí)工作和生活兩者不能區分開(kāi)來(lái),有時(shí)工作中的煩惱會(huì )帶到生活中,而生活中不愉快的心情也有時(shí)導致一天的心情,當然這樣是肯定不好的,因為一天沒(méi)有好心情就直接決定能否有回執來(lái)報答一天的勞效!所以平時(shí)工作以及生活中,在自己給自己調解的同時(shí)要堅信:郁悶的人找郁悶的人,會(huì )更加郁悶。一定要找比自己成功的人,比自己愉快的人,他的愉快會(huì )感染會(huì )傳染,就會(huì )找到力量和信心。

  為今后做個(gè)打算,不能和以前一樣從來(lái)不做總結,從來(lái)不設定目標,那樣就像是一個(gè)無(wú)頭蒼蠅亂碰一天天的混日子了,沒(méi)有目標性,一天不知道要有什么樣的結果,在此一定明確了:至少一場(chǎng)會(huì )保持兩個(gè)客戶(hù),不然一個(gè)月下來(lái)就八場(chǎng)會(huì )的話(huà),自己來(lái)那么幾個(gè)客戶(hù)還不能保證是不是質(zhì)量客戶(hù),那樣簽單的幾率就太小了,至少在自己的努力中能夠充實(shí)自己,給自己的同學(xué)一個(gè)榜樣,給家里一個(gè)交待,能讓所有關(guān)心自己的人放心,會(huì )認為我過(guò)的很好就ok了!

  XX年已成為過(guò)去,勇敢來(lái)挑戰一一年的成功,成功肯定會(huì )眷顧那些努力的人!絕對真理!

工作總結15

  時(shí)光飛逝,彈指之間,20xx年已接近尾聲,回首過(guò)去的一年,

  內心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭,又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎;叵脒^(guò)去,面對眼前,展望未來(lái)!有進(jìn)步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚.即將過(guò)去的一年是我們倉管科全體人員齊心協(xié)力,奮力開(kāi)拓的一年,更是每個(gè)倉管成員接受挑戰,逐步成長(cháng)的一年。用心思量總結工作當中的利弊、得失。從教訓中得出經(jīng)驗,為以后的工作做好

  光陰似箭,歲月如梭20xx年已與我們漸行漸遠。因科室工作需要,服從領(lǐng)導安排,我從一名地磅員調整成發(fā)貨員,在科室領(lǐng)導和全體同事的培養和幫助下,我完成了從一個(gè)門(mén)外漢到熟悉整個(gè)發(fā)貨流程的轉變,調整崗位后我在工作中緊緊抓住重點(diǎn),充分發(fā)揮崗位職能,以服從領(lǐng)導、團結同事、認真學(xué)習、扎實(shí)工作為準

  則,在發(fā)貨量大、發(fā)貨車(chē)輛多的情況下,盡最大努力完成好工作。 當發(fā)貨清單下達后,我首先詢(xún)問(wèn)保管員產(chǎn)品是否入庫,在確

  認完畢后,再跟車(chē)間碼單員要發(fā)貨碼單,再到現場(chǎng)通知質(zhì)管部相關(guān)人員查看是否符合發(fā)貨要求,確認完成后及時(shí)的協(xié)調行車(chē)和裝車(chē)人員進(jìn)行發(fā)貨前的準備工作。發(fā)貨時(shí)嚴格按照發(fā)貨流程及科室的相關(guān)規章制度進(jìn)行發(fā)貨,做到所發(fā)貨物必須和車(chē)間碼單及保管員的ERP 帳相符,絕不允許出現任何紕漏。做到及時(shí)溝通各相關(guān)單位和人員,信息共享,隨時(shí)掌控整個(gè)發(fā)貨過(guò)程,及時(shí)應對發(fā)貨過(guò)程中出現的各種突發(fā)事情和計劃的更改,做到心細如發(fā),認

  真嚴謹的工作態(tài)度。盡自己最大的努力減少發(fā)貨事故的發(fā)生。不因我的工作失誤給公司造成重大經(jīng)濟和聲譽(yù)上的損失及有損于科室的名譽(yù)的發(fā)生。雖然今年也做了一些工作,但據公司和科室的要求及自我標準還有不少距離,在以后的工作過(guò)程中,我依然要努力工作、積極主動(dòng)、不斷與同事及相關(guān)科室人員聯(lián)系與交流、仔細地觀(guān)察和學(xué)習別人的.長(cháng)處以彌補自己的短處,但我感覺(jué)還不夠;今后我要加強學(xué)習,做好個(gè)人工作計劃,使自己的工作做到更好、更精,更專(zhuān)業(yè),不斷提高自己的工作水平,不斷總結別人的經(jīng)驗。同時(shí),我也對調整崗位帶來(lái)的好處深有體會(huì ),能夠加強各成員和各環(huán)節的緊密性和協(xié)調性,使每個(gè)人都成為全才,成為全面發(fā)展的倉管科人員。我還希望得到同事們和領(lǐng)導們的批評和指導。

  再一次對一年來(lái)所有關(guān)心和支持我的所有同事及領(lǐng)導表示感謝!祝公司的發(fā)展在新的一年里更上一層樓!

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