學(xué)�？偨Y工作計劃范文集錦六篇

　　總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，下面是小編收集整理的學(xué)�？偨Y工作計劃6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

學(xué)�？偨Y工作計劃 篇1

　　吳中區木瀆第五小學(xué)20xx～20xx學(xué)年度第一學(xué)期

　　第3周（9月15日～9月19日）學(xué)校工作安排

學(xué)�？偨Y工作計劃 篇2

　　1．執行國家和省有關(guān)文件精神情況：能根據教育部及省教育廳有關(guān)文件精神制定實(shí)施性教學(xué)計劃；有論證專(zhuān)業(yè)培養目標、業(yè)務(wù)規格的行業(yè)分析報告；依據教育部職成司頒發(fā)的專(zhuān)業(yè)教學(xué)指導方案設置課程，確定教學(xué)要求；專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃經(jīng)有關(guān)教育部門(mén)審批�！敖逃�部文件”系《關(guān)于制定中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)計劃的原則意見(jiàn)》（教職成司[20xx]2號），“教學(xué)指導方案”系教育部頒發(fā)的重點(diǎn)建設專(zhuān)業(yè)教學(xué)方案；“省教育廳文件”系《關(guān)于進(jìn)一步深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的意見(jiàn)》（蘇教職[20xx]11號）、《江蘇省職業(yè)高級中學(xué)教學(xué)管理規范》（蘇教職[1999]13號）和《江蘇省中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教學(xué)管理規范（試行）（蘇教職[1992]6號）。

　　2．專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)和有關(guān)文件規范情況：專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)準確、科學(xué)、規范；專(zhuān)業(yè)培養目標、業(yè)務(wù)范圍及其在知識、能力、素質(zhì)方面要求明確、具體；課程設置結構合理，課程課時(shí)比例恰當，文化必修課和教學(xué)指導方案中規定的主干專(zhuān)業(yè)課程開(kāi)齊開(kāi)足；教學(xué)計劃格式規范。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照教育部《中等職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)目錄》（教職成司[20xx]8號）；教學(xué)計劃格式規范見(jiàn)教育部《關(guān)于制定中等職業(yè)學(xué)校教學(xué)計劃的原則意見(jiàn)》。

　　3．行業(yè)企業(yè)參與教學(xué)計劃修訂情況：定期召開(kāi)相關(guān)行業(yè)（企業(yè)）專(zhuān)家參加的教學(xué)計劃研討會(huì )；根據市場(chǎng)及有關(guān)崗位群職業(yè)能力變化及時(shí)修訂教學(xué)計劃。

　　4．教育教學(xué)改革創(chuàng )新情況：根據培養目標的要求，結合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)和本校實(shí)際，改革辦學(xué)模式和教學(xué)模式；構建適應時(shí)代變化和滿(mǎn)足學(xué)生個(gè)性發(fā)展需求的課程體系；教學(xué)內容不斷優(yōu)化，及時(shí)體現相關(guān)行業(yè)的新知識、新技術(shù)、新工藝和新方法；堅持能力本位，有體現職教特色的校本教材。

　　5．組織領(lǐng)導與計劃管理情況：建立由主管校長(cháng)、教務(wù)處與教研組（專(zhuān)業(yè)組）組成的教學(xué)計劃三級管理體制，職責明確，管理到位；學(xué)校教學(xué)督導機制切實(shí)有效，能定期對專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃執行情況進(jìn)行督查，并有書(shū)面總結及改進(jìn)意見(jiàn)。

　　6．規章制度建設情況：以教學(xué)質(zhì)量管理為核心，制定教學(xué)管理規章制度。各處、室、組等教學(xué)管理組織和人員的職責，課程授課計劃制定和審批制度，教學(xué)檢查、教研活動(dòng)和教師聽(tīng)課制度，教師考核與教師業(yè)務(wù)檔案管理制度，成績(jì)評價(jià)與考核規定，畢業(yè)生質(zhì)量調查反饋制度，以及各種場(chǎng)、所、館等管理規定齊全。

　　7．教學(xué)檔案情況：專(zhuān)業(yè)教學(xué)計劃、課程教學(xué)大綱（課程教學(xué)基本要求）、課程授課計劃、“四表一志”、成績(jì)考核材料、職業(yè)資格證書(shū)考核統計及總結、畢業(yè)生情況調查及分析報告等教學(xué)業(yè)務(wù)檔案齊全；學(xué)校年度教學(xué)工作計劃及總結、各處室組工作計劃及總結、教學(xué)質(zhì)量檢查評價(jià)記錄、教改方案及總結等教學(xué)文書(shū)檔案完備。

　　8．管理手段情況：教學(xué)計劃管理手段現代化，實(shí)現信息管理；教學(xué)計劃管理軟件功能齊全、使用效率高。

　　9．課程開(kāi)設情況：按教學(xué)計劃開(kāi)全開(kāi)齊課程，保證課時(shí)數；文化基礎課程與專(zhuān)業(yè)課程的課時(shí)比例一般為4：6，專(zhuān)業(yè)課程中實(shí)踐教學(xué)比例占50%左右；開(kāi)設選修課，選修課課時(shí)比例占總課時(shí)10%左右。

　　10．實(shí)踐教學(xué)情況：能?chē)栏癜凑战虒W(xué)計劃組織實(shí)踐性教學(xué)，實(shí)習項目開(kāi)出率、實(shí)驗開(kāi)出率、實(shí)習時(shí)間保證率均為100%；有實(shí)驗實(shí)習教學(xué)計劃或指導書(shū)、任務(wù)書(shū)；實(shí)驗、實(shí)習臺帳齊全；技能訓練有明確規范的'總目標和階段要求，考核嚴格，實(shí)習效果好。

　　11．質(zhì)量檢查情況：教學(xué)計劃設置的課程均安排考試或考查；學(xué)生參加職業(yè)資格證書(shū)考核或職業(yè)技能鑒定；理論課程考核依據教學(xué)大綱（教學(xué)基本要求）及學(xué)生現狀命題，突出考查學(xué)生能力，實(shí)習課程考核成績(jì)根據教學(xué)實(shí)習及綜合實(shí)習成績(jì)評定；各類(lèi)課程成績(jì)考核注重質(zhì)量分析；按教學(xué)計劃定期實(shí)施教學(xué)質(zhì)量檢查，對教學(xué)實(shí)施過(guò)程的諸因素和教學(xué)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節進(jìn)行全面分析；各式教學(xué)檢查臺帳齊全。

　　12．推行彈性學(xué)制情況：實(shí)行教學(xué)管理制度改革，推行學(xué)分制并取得經(jīng)驗；形成與學(xué)分制相適應的課程模式與評價(jià)體系。

　　13．教材管理情況：嚴格執行教材選用制度；有專(zhuān)人負責，管理臺帳齊全、規范；教材征訂渠道規范，主要文化基礎課程和主干專(zhuān)業(yè)課程使用國家或省規劃教材。

　　14．教學(xué)研究情況：教研組織機構健全；圍繞教學(xué)計劃定期開(kāi)展教研活動(dòng)，形式多樣，實(shí)效明顯；堅持開(kāi)展以解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題為宗旨的校本研究，成績(jì)顯著(zhù)。

　　15．質(zhì)量效益情況：畢業(yè)生職業(yè)資格證書(shū)持有率達90%以上；學(xué)生計算機考核合格證書(shū)取證率達90%以上、有關(guān)專(zhuān)業(yè)外語(yǔ)考核合格證書(shū)取證率達80%以上；畢業(yè)生當年就業(yè)率達90%以上，其中專(zhuān)業(yè)對口就業(yè)率達80%以上。（取得與所學(xué)專(zhuān)業(yè)相關(guān)、社會(huì )或行業(yè)認可的某項專(zhuān)業(yè)技術(shù)（技能）證書(shū)者按有職業(yè)資格證書(shū)統計。一人取得多個(gè)技術(shù)（技能）證書(shū)，按一個(gè)統計。凡有相對穩定工作崗位和經(jīng)濟收入的即為就業(yè)；畢業(yè)生升入高等院校的計入就業(yè)率，但要分開(kāi)說(shuō)明。）

　　16．產(chǎn)教結合情況：有產(chǎn)學(xué)研機構；有行業(yè)（企業(yè)）參與專(zhuān)業(yè)建設和專(zhuān)業(yè)教學(xué)，提供實(shí)習場(chǎng)所和有關(guān)信息等；學(xué)校實(shí)施教學(xué)、生產(chǎn)、研究、服務(wù)一體化，成效顯著(zhù)。

　　17．經(jīng)驗特色情況：能進(jìn)行教學(xué)模式、教學(xué)方法、考核方法改革，對提高教學(xué)質(zhì)量效果明顯；教學(xué)計劃能主動(dòng)適應經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展對人才培養的需求，有一定特色；教學(xué)計劃管理形成經(jīng)驗，在當地產(chǎn)生一定影響。

　　18．社會(huì )評價(jià)情況：用人單位評價(jià)高，滿(mǎn)意度達90%以上；有畢業(yè)生獲得縣（市、區）及以上表彰或榮譽(yù)證書(shū)。

學(xué)�？偨Y工作計劃 篇3

　　一、教學(xué)質(zhì)量穩步提高，教科研碩果累累。

　　1、20xx年全區高考考生5624人，上本科線(xiàn)人數3616人，上線(xiàn)率64。3%，比20xx年的上線(xiàn)率62。9%上升了1。4個(gè)百分點(diǎn)。

　　2、20xx年全區教師在各級刊物上發(fā)表論文417篇，區級以上立項課題結題21項，在市級以上優(yōu)質(zhì)課大賽中共有49位教師獲獎。完成了“中小學(xué)教學(xué)工作評價(jià)辦法”、“中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量監測系統”等研制工作；完成了“襄陽(yáng)區地方與校本課程的開(kāi)發(fā)與研究”；研究并制發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步深化基礎教育課程改革的指導意見(jiàn)》；研究推廣了“二五五”課堂教學(xué)模式及“六推六讓”教學(xué)策略；總結落實(shí)“58131129工程”（小學(xué)“56911210工程”），使中小學(xué)辦學(xué)行為進(jìn)一步規范。

　　二、搭建多種有效活動(dòng)平臺，提高師生素質(zhì)。

　　一年來(lái)，開(kāi)展了新教材教法培訓、集體備課、分片教研、送課下鄉、結對幫扶、“三優(yōu)”評選、教師教學(xué)基本功大比武、網(wǎng)絡(luò )教研、校長(cháng)論壇、假期社會(huì )實(shí)踐、電腦制作競賽、科技制作創(chuàng )新、學(xué)科競賽、“大家唱，大家跳”、“五園”創(chuàng )建等活動(dòng)，師生在活動(dòng)中得到鍛煉成長(cháng)，提高學(xué)校的辦學(xué)、教師教學(xué)水平和學(xué)生能力素質(zhì)，有效地促進(jìn)了新課改理念與現代素質(zhì)教育要求在學(xué)校的教育教學(xué)實(shí)踐中全面落實(shí)。

　　三、開(kāi)展教學(xué)視導和問(wèn)題研究，促進(jìn)教育教學(xué)工作不斷發(fā)展。

　　今年對區二中、區五中、龍王一中、石橋一中、張家集鎮中心小學(xué)、區實(shí)驗小學(xué)進(jìn)行了教學(xué)視導工作，對古驛一中、峪山一中進(jìn)行了跟蹤視導。通過(guò)深入學(xué)校、深入課堂，對學(xué)校的課程計劃執行、課堂教學(xué)、教學(xué)管理、常規教學(xué)、課題研究等情況進(jìn)行全面檢查和認定。并與學(xué)生、教師座談，調研分析，跟教師一道診斷問(wèn)題，分析原因，制定措施，解決問(wèn)題。對學(xué)校的發(fā)展和教師的教學(xué)起到了很大的促進(jìn)作用，使學(xué)�？吹搅俗约旱某煽�(jì)，清楚了存在的問(wèn)題，明確了今后工作重點(diǎn)和努力方向。

　　對社會(huì )發(fā)展過(guò)程中出現的`一些問(wèn)題和困惑，深入地調查研究，逐個(gè)進(jìn)行剖解。如小學(xué)出現寄宿后教學(xué)管理問(wèn)題，通過(guò)研究制發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強全區寄宿制小學(xué)教學(xué)活動(dòng)的管理實(shí)施意見(jiàn)》；如部分小學(xué)高年級歸并初中出現的教學(xué)問(wèn)題，形成了《初中設置小學(xué)寄宿制教學(xué)班的教學(xué)調查報告及建議》；如推廣電子備課和全面推進(jìn)課堂教學(xué)改革的困惑，通過(guò)到石橋鎮中心小學(xué)、馬集中學(xué)召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )形式進(jìn)行現場(chǎng)觀(guān)摩研究解決等。通過(guò)對問(wèn)題逐個(gè)研究解決，使全區教育教學(xué)工作得到進(jìn)一步發(fā)展。

　　四、確定 “課堂教學(xué)改革年”，全面促進(jìn)全區課堂教學(xué)大改革。

　　長(cháng)期幾十年傳統的 “教師講，學(xué)生聽(tīng)；教師說(shuō)，學(xué)生做；教師主動(dòng)，學(xué)生被動(dòng)；一塊黑板，一張嘴、一支粉筆一講到底�！闭n堂教學(xué)模式，使教師講的累，學(xué)生學(xué)的差，教學(xué)效益低，甚至出現了大部分學(xué)生厭學(xué)、逃學(xué)、輟學(xué)等現象。社會(huì )在日新月異的發(fā)展，課堂教學(xué)必須與時(shí)俱進(jìn)。于是在全區推廣的利用遠程教育資源及多媒體教學(xué)和新課程改革以來(lái)各方面實(shí)驗取得的成功經(jīng)驗基礎上，決定20xx年為全區“課堂教學(xué)改革年”，使課堂教學(xué)為“學(xué)生樂(lè )學(xué)”、 “自主，合作，探究”、 “高效”的課堂。年初，召開(kāi)了課堂教學(xué)改革年動(dòng)員大會(huì )，確定了課堂教學(xué)改革活動(dòng)方案，決定全面推廣“二五五”課堂教學(xué)模式的實(shí)驗與研究，落實(shí)“六推、六讓”的教學(xué)策略。在實(shí)施過(guò)程中，于春秋先后兩次組織中小學(xué)校長(cháng)赴山東杜郞口中學(xué)學(xué)習其“三三六”課堂教學(xué)模式的改革經(jīng)驗，通過(guò)教學(xué)檢查落實(shí)、校長(cháng)論壇、召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )典型推廣等形式促進(jìn)區區課堂教學(xué)發(fā)生了明顯變化，突破了原來(lái)幾十年的陳舊模式，初見(jiàn)成效。在20xx年底召開(kāi)了“課堂教學(xué)改革年”總結表彰大會(huì )，對一年來(lái)的課堂教學(xué)改革進(jìn)行全面總結，大力表彰，對今后繼續推進(jìn)課堂教學(xué)改革提出意見(jiàn)，明確了方向。

　　提高學(xué)校校長(cháng)和教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)是學(xué)校內涵發(fā)展的根本，是提高教育教學(xué)質(zhì)量的保障，是減輕學(xué)生課業(yè)負擔的有效途徑，是推進(jìn)素質(zhì)教育的基礎。20xx年的教研工作將緊緊圍繞“促進(jìn)學(xué)校教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)”這個(gè)中心，推進(jìn)均衡發(fā)展。

　　五、繼續扎實(shí)有效地開(kāi)展各種常規教研活動(dòng)，為學(xué)校領(lǐng)導和教師搭建展示、鍛煉、促進(jìn)各自專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的舞臺。

　　各學(xué)校要突出落實(shí)以下三項校本研修活動(dòng)。

　　1、將原來(lái)的新教材教法培訓活動(dòng)和集體備課活動(dòng)融合一起，開(kāi)展“學(xué)校教材教法研修”活動(dòng)。學(xué)校專(zhuān)設“新教材教法研修室”，室內必備黑板或多媒體。各備課組每周確定不少于兩小時(shí)的固定時(shí)間到“教材教法研修室”活動(dòng)�；顒�(dòng)時(shí)，各備課組成員對上一周期教學(xué)情況進(jìn)行反思交流，對下周期教學(xué)準備情況（備課）進(jìn)行展示，大家共同討論，形成教學(xué)最優(yōu)化課堂教學(xué)方案。并在“研修室”設立各學(xué)科研修資料檔案，形成完整研修成果資料體系。

　　2、將結對幫扶活動(dòng)與教學(xué)基本功大比武活動(dòng)結合起來(lái)，學(xué)校開(kāi)展人人參與的“導師制”活動(dòng)。按照常規教學(xué)要求及教師基本功能力要求制定評價(jià)標準，第學(xué)期開(kāi)展一次“兵對兵、將對將”的教學(xué)基本功大比武活動(dòng)，對優(yōu)勝者進(jìn)大力表彰，并進(jìn)行精神和物質(zhì)方面的獎勵。將“結對小組”的集體合影照掛在“研修室”，并開(kāi)展自命組名活動(dòng)�！敖Y對小組”的目的除共同提高之外，還是課題研究的共同體。

學(xué)�？偨Y工作計劃 篇4

　　去年，學(xué)�？倓�(wù)處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難，在校領(lǐng)導和上級有關(guān)主管部門(mén)領(lǐng)導及相關(guān)人員、相關(guān)部門(mén)的關(guān)心、指導、幫助下，根據學(xué)校財經(jīng)理念和現代管理方式的要求，財務(wù)工作嚴格正規、嚴謹踏實(shí)地工作。受到學(xué)校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導的充分肯定�，F將學(xué)校財務(wù)總體工作總結如下。

　　一、財務(wù)會(huì )計核算方面

　　核算，也是財務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在費用核算上采取分處室核算，隨時(shí)都可以查出每各處室每個(gè)月實(shí)際發(fā)生的費用。

　　(一)精心設計會(huì )計核算體系，全面、真實(shí)、及時(shí)的提供財務(wù)會(huì )計信息，為領(lǐng)導決策等提供有用的決策信息，得到領(lǐng)導的肯定和贊揚

　　“凡事預則立”，學(xué)校全體財務(wù)人員在學(xué)校領(lǐng)導和有關(guān)專(zhuān)家的指導、幫助下，總結以前年度會(huì )計核算經(jīng)驗的基礎上，結合學(xué)校的具體情況和年度財務(wù)工作目標，通過(guò)會(huì )議研討、日常交流、向專(zhuān)家請教、向兄弟單位學(xué)習和再實(shí)踐再總結等多種形式，事先根據學(xué)校發(fā)展目標對會(huì )計核算資料的要求，利用現代化的會(huì )計核算手段，精心組織、設計學(xué)校的會(huì )計核算體系和會(huì )計信息報告系統。在符合國家正常財務(wù)核算對財務(wù)工作要求的前提下，利用電化手段設置了財務(wù)核算體系，為領(lǐng)導的決策，上級主管部門(mén)、財政、稅務(wù)監督，內部各部門(mén)控制使用資金等多方面及時(shí)提供了大量真實(shí)、完整、有用的財務(wù)信息。

　　(二)堅持會(huì )計創(chuàng )新，克服工作中的種種壓力與困難，在會(huì )計人員較少的情況下辦理了大量事項，取得了階段性的工作成績(jì)。

　　由于近年來(lái)由于學(xué)校擴大辦學(xué)規模，學(xué)校財務(wù)工作壓力日易顯現。為適應財政、物價(jià)、工商、稅務(wù)體系的要求，全面維護學(xué)校的整體利益，確保學(xué)校的利益最大化，在進(jìn)行賬務(wù)處理的過(guò)程中，一項資產(chǎn)的購置支出不得兩次進(jìn)入成本。

　　二、財務(wù)會(huì )計監督方面

　　監督，是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個(gè)處室每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、合理性進(jìn)行監督，不能無(wú)意的為一些工作人員創(chuàng )造犯錯誤的氛圍。在這方面，嚴格按有關(guān)制度執行，鐵面無(wú)私從不放過(guò)任何不合理事情;其次是對學(xué)校整體資產(chǎn)進(jìn)行監督，定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，以保證學(xué)校財產(chǎn)不受侵害。

　　財務(wù)“收支兩條線(xiàn)”是學(xué)校所有財務(wù)工作都必須遵循的.一個(gè)重要的財務(wù)紀律，就是所有的財務(wù)收入都必須入學(xué)校統一的財務(wù)賬務(wù)，所有的支出都必須按學(xué)校事先規定的用款手續辦理用款，涉及到財政性資金收支內容的還必須按國家財政性資金收支的規定辦理預算外資金的財政專(zhuān)戶(hù)交存、返還和資產(chǎn)購置、日常大宗消耗的政府采購。做好學(xué)校的財務(wù)票據管理工作就是做好了財務(wù)“收支兩條線(xiàn)”的源頭控制工作，總務(wù)處正是從這一關(guān)鍵的源頭控制入手，嚴格區分學(xué)校的收支，做到全年財務(wù)收支無(wú)差錯。受到學(xué)校領(lǐng)導和有關(guān)上級主管部門(mén)領(lǐng)導的好評。

　　三、經(jīng)費管理

　　管理，是財務(wù)工作的一項重要職能。首先是為領(lǐng)導管理和決策提供準確可靠的財務(wù)數據，學(xué)校財務(wù)室能夠隨時(shí)完成學(xué)校領(lǐng)導和各處室要求提供的數據資料;其次是參與學(xué)校管理和決策，對學(xué)校存在的不合理現象，財務(wù)室已經(jīng)提出合理化建議，大部分已被采納。

　　科學(xué)合理編制學(xué)校收支計劃，并對計劃過(guò)程進(jìn)行控制和管理，合理配置學(xué)校資源，努力節約資金，加強資產(chǎn)管理，防止學(xué)校資產(chǎn)流失，對學(xué)校財務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性、合法性和合理性進(jìn)行監督，積極開(kāi)展財務(wù)分析工作，確保學(xué)校財務(wù)活動(dòng)的效益性，開(kāi)展了預算內經(jīng)費管理、預算外經(jīng)費管理和往來(lái)款項管理和其他工作。

　�、孱A算內經(jīng)費管理工作

　　預算內經(jīng)費全部由財政撥款，主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫療保險、住房公積金和公業(yè)務(wù)費等開(kāi)支。主通過(guò)以下工作來(lái)實(shí)現經(jīng)費管理。

　　1、按期上交職工醫療保險金、住房公積金。

　　2、辦公經(jīng)費開(kāi)支嚴格執行校長(cháng)一支筆審批，報銷(xiāo)時(shí)必須憑原始憑證據實(shí)列報，不能以領(lǐng)代報或以借代報，手續不完善、票據不正規和非正常開(kāi)支的費用，一律不予報銷(xiāo)。

　　3、采購、維修大額開(kāi)支實(shí)行集體研究決定，并簽訂采購、維修合同，上報相關(guān)部門(mén)，完善控購手續后方可執行。

　　四、20xx年工作設想及需要改進(jìn)方面

　　去年學(xué)�？倓�(wù)處盡管在會(huì )計核算、會(huì )計監督、會(huì )計報告、內外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績(jì)，受到學(xué)校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導的充分肯定。但不足之處也有很多，現將今年學(xué)�？倓�(wù)處工作設想如下：

　　第一、在條件允許的情況下，增強學(xué)校財務(wù)計劃執行情況的控制分析，進(jìn)一步加強學(xué)校的財務(wù)、會(huì )計核算工作，將學(xué)校的財務(wù)基礎工作進(jìn)一步做實(shí)。

　　第二、增強財務(wù)計劃的管理，加強計劃執行情況的分析與控制，加強財務(wù)事先參與決策工作，從源頭做好財務(wù)管理工作，為領(lǐng)導決策提供有用的決策信息。

　　第三、進(jìn)一步加強財務(wù)日常監督工作，從學(xué)校的每筆收支入手，進(jìn)一步嚴格執行國家相關(guān)的財經(jīng)政策，保證學(xué)校財務(wù)工作的真實(shí)、完整，維護學(xué)校的整體利益。

　　第四、進(jìn)一步加強與財政、稅務(wù)、物價(jià)等相關(guān)主管部門(mén)的溝通、聯(lián)系，為學(xué)校爭取更多的優(yōu)惠政策，為學(xué)校的發(fā)展爭取更多的資金。

　　總之，經(jīng)過(guò)共同努力，雖然我們財務(wù)工作也受到了領(lǐng)導的認可和支持，取得了全校職工的信任。但是也面臨許多新問(wèn)題：制度有待進(jìn)一步完善，方法需進(jìn)一步

　　XX學(xué)�？倓�(wù)處

學(xué)�？偨Y工作計劃 篇5

　　回顧一年來(lái)的工作，在學(xué)校領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我校的衛生總體水平比去年有很大的提高。

　　長(cháng)期以來(lái)，我校的衛生一支得到了學(xué)校領(lǐng)導的高度重視和關(guān)懷，同時(shí)，也得到了學(xué)校各位老師和全體員工的大力支持和配合，為了更好地維護學(xué)生的健康，降你工患病率，不斷提高他們的生長(cháng)發(fā)育水平，在平時(shí)工作中加強了對學(xué)生開(kāi)展衛生知識的宣傳教育和指導，認真培養學(xué)生良好的衛生習慣。

　　一、認真做好日常各項健康衛生工作

　　工作中我們始終將服務(wù)學(xué)生的思想放在首位，將學(xué)生的衛生健康安全放在首位，今后，衛生室將會(huì )更加優(yōu)質(zhì)高效地工作，要把對學(xué)生健康衛生的關(guān)心和服務(wù)永遠放在第一位，為培養優(yōu)秀的'全面發(fā)展身心健康的接班人而努力。

　　二、學(xué)校環(huán)境衛生工作

　　本學(xué)年的各學(xué)期初都組織全校師生進(jìn)行一次全面性的衛生大掃除，環(huán)境衛生的治理，采取按班分區包干定時(shí)、定點(diǎn)的打掃，和難掃地段分配小工專(zhuān)門(mén)打掃相結合，以保持校園的環(huán)境衛生整潔，并組織“紅領(lǐng)巾督導隊”，每天對校園環(huán)境和教室衛生進(jìn)行量化評比，并公布設計“流動(dòng)紅旗”對環(huán)境衛生做的好的班級給予表?yè)P，校園環(huán)境衛生整潔，給師生提供良好的學(xué)習和工作環(huán)境。

　　三、學(xué)校健康教育工作

　　1、根據我校實(shí)際，健康教育采取各學(xué)科滲透方式，提高學(xué)生的衛生意識。

　　2、本學(xué)年共刊出6期健康教育宣傳欄，根據各進(jìn)節，有針對性地宣傳。

　　3、利用校閉路電視播放衛生知識，衛生保健，自護自救等方面的宣傳錄像帶、VCD等，以直觀(guān)的形式，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，提高學(xué)生的衛生意識和自我保護能力。

　　四、做好預防接種工作

　　開(kāi)學(xué)初做好預防接種證查驗，將查驗預防接種證納處新生報名程序的基礎上，對學(xué)生進(jìn)行乙腦預防接種認真核對記錄，對有漏種現象，及時(shí)通知家長(cháng)進(jìn)行補種。

　　五、常抓常見(jiàn)病的預防工作

　　在三、四月份疾病流行期開(kāi)展學(xué)生因病上報登記制度，嚴格掌握學(xué)生的健康狀態(tài)，及時(shí)在全校進(jìn)行宣傳教育，并要求全校各班級開(kāi)窗通風(fēng)、換氣，發(fā)生疫情及時(shí)報告，杜絕傳染病在我校大規模地流行。

　　六、宣傳衛生保健知識

　　期末對全校學(xué)生進(jìn)行一次健康知識測試，使學(xué)生的衛生健康知識有了一定的提高，并收到了較好的效果。

　　七、堅持做好衛生室的門(mén)診工作

　　在學(xué)校領(lǐng)導的支持下，衛生室每學(xué)期都配備一些師生常用的藥物，并堅持坐班為師生的小傷、小病解除煩惱，本學(xué)年接診人數達1000人次以上。別外，還接受一些師生的健康咨詢(xún)，真正起到衛生室的保健功能。

學(xué)�？偨Y工作計劃 篇6

　　一、懷著(zhù)一種心情——虔敬的、神圣的

　　我時(shí)常用“黑發(fā)不知勤學(xué)早，白發(fā)方悔讀書(shū)遲”來(lái)勉勵學(xué)生，同時(shí)也提醒自己。懷著(zhù)虔敬、神圣的心情珍惜我的工作，理解我的生活。我很榮幸，在集云的5年時(shí)間里，我得到了領(lǐng)導的信任、理解與照顧;我很幸運，在校辦工作的兩年時(shí)間里，我讀懂得了什么是“嚴謹”，什么叫“一絲不茍”。我很感激，在與同事們相處的許多細節里，我感受到了尊重、鼓勵與幫助;我很珍惜——珍惜每天到學(xué)校時(shí)為我敞開(kāi)的校門(mén)，珍惜在我困惑時(shí)姐妹們的`相互提醒，珍惜與大家擦肩而過(guò)時(shí)的每一個(gè)溫暖的眼神，珍惜在冬日的操場(chǎng)上與姐妹們散步時(shí)快樂(lè )的足跡……

　　二、學(xué)會(huì )一種態(tài)度—— 詩(shī)意的、平和的

　　在這個(gè)浮躁競爭的時(shí)代，我慶幸我擁有一種詩(shī)意的、平和的心境。在這種心境中，我享受著(zhù)教學(xué)帶給我的幸福與快樂(lè )。赴武漢實(shí)驗外國語(yǔ)學(xué)�？疾�，去杭州參加“千課萬(wàn)人” 全國生本課堂教學(xué)觀(guān)摩課活動(dòng)，帶學(xué)生參加溫州市中小學(xué)生作文比賽，與老師們分享自己的學(xué)習體會(huì )，與孩子們一起享受讀書(shū)的樂(lè )趣……收獲了無(wú)須張揚，失敗了不必氣餒，我相信每一次經(jīng)歷都是一筆財富，每一次思考都能啟迪成長(cháng)。XX年，站在新的節點(diǎn)，行走在教育的路上，我的內心會(huì )更寧靜，我的身心會(huì )更投入，我的腳步會(huì )更堅實(shí)。我會(huì )在這條路上，一直這樣走下去，我相信只要堅持不懈，就會(huì )向教育的理想境界靠近。

　　三、養成一種意識——服務(wù)的、誠懇的

　　辦公室的工作是忙碌的，瑣碎的。我很幸運，我的工作有徐老師的指點(diǎn)與幫助。我也時(shí)刻提醒自己要聽(tīng)從領(lǐng)導指揮，熱心為廣大教師和學(xué)生服務(wù)，認真協(xié)助徐老師做好校辦工作，少說(shuō)空話(huà)，多干實(shí)事，提高服務(wù)質(zhì)量，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力�？墒沁@一點(diǎn)，我做得還很不夠，希望大家鼓勵我、幫助我、支持我!

　　最后套用這樣一句話(huà)作為結尾：“我是一個(gè)行者，步履輕盈，在教育的路上，我的臉上帶著(zhù)笑容，我的心中充滿(mǎn)陽(yáng)光，我的行囊中為教育準備了一切：澎湃的熱情、寬容的胸襟、迷人的書(shū)香、思考的大腦�！痹诮窈蟮慕逃�教學(xué)中，我一定會(huì )嚴格的要求自己，會(huì )繼續帶著(zhù)我的夢(mèng)想，帶著(zhù)漸漸豐滿(mǎn)的羽翼，努力盛放成一樹(shù)花開(kāi)的樣子。邊走邊唱。

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