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建筑公司年后工作計劃

時(shí)間:2025-08-23 12:50:54 工作計劃 我要投稿

2022建筑公司年后工作計劃

  時(shí)間的腳步是無(wú)聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們又將續寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該好好計劃一下接下來(lái)的工作了!可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?下面是小編精心整理的2022建筑公司年后工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

2022建筑公司年后工作計劃

2022建筑公司年后工作計劃1

  光陰似箭,歲月如梭。記得來(lái)到公司的時(shí)候還是炎熱的夏季,一眨眼又是一個(gè)冬天,在國投公司的這半年時(shí)間里,雖說(shuō)不長(cháng)但我收獲頗深。

  首先我要感謝公司領(lǐng)導,給我一個(gè)來(lái)到國投公司就業(yè)的機會(huì );然后我要感謝我的部門(mén)領(lǐng)導張經(jīng)理,一直以來(lái)張經(jīng)理工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、仔細細心給我肅立了一個(gè)工作和學(xué)習上的榜樣,再者張經(jīng)理在工作上對我照顧有加,且在工程上中的一些重要節點(diǎn)給我指出并教導,讓我在短時(shí)間內積累了很多知識。下面我就對自己這半年的工作做個(gè)小結:

  一、工程情況

  公司目前處于工程施工階段的項目有【20xx】2#地塊和萬(wàn)盛4S店項目。截止今年年底2#地塊已完成基坑圍護工程、土方工程、地下室基礎;4S店項目主體已經(jīng)完成,預計在明年春季全部竣工;城北體育公園二期項目完成三通一平工作,已具備開(kāi)工條件。

  二、項目施工過(guò)程控制管理情況

  明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責,確定項目管理的目的任務(wù),制定工程四大總體目標(質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本)施工過(guò)程控制重點(diǎn);制定項目管理工作程序。通過(guò)每周二的.三方安全及文明施工大檢查和每周三的項目工程例會(huì )協(xié)調各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,消除工地施工安全隱患,及時(shí)有效地控制好工程的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全文明。

  質(zhì)量管理上,項目部著(zhù)重抓了三個(gè)環(huán)節:確立質(zhì)量目標、確定質(zhì)量預控方案;產(chǎn)品形成的過(guò)程中控制;驗收控制。在過(guò)程控制上,我們主要通過(guò)以下幾個(gè)管理方式來(lái)實(shí)現:發(fā)揮監理在質(zhì)量管理上的職能,對監理充分授權、有效監督。嚴格按照監理合同上明確的權力與義務(wù),監督監理人員是否按照監理合同中的要求去進(jìn)行管理。其次,嚴把原材料質(zhì)量關(guān)。所有原材料進(jìn)場(chǎng)后,都需要到監理處報驗。通過(guò)監理的日常性見(jiàn)證取樣對材料質(zhì)量檢驗監督;項目部對現場(chǎng)材料巡查,對可疑材料,先停用封存,再取樣檢查,排除疑點(diǎn)方可使用;對確定的不合格材料,采取封存,限定時(shí)間在監理人員監督下清理出場(chǎng)。

  項目部在對總分包單位加強質(zhì)量管理?偡职鼏挝皇钱a(chǎn)品的生產(chǎn)者,他們的工作直接決定產(chǎn)品的質(zhì)量,事實(shí)上,各個(gè)施工單位的工人的操作技能基本上是比較接近的,而產(chǎn)品的質(zhì)量差異,主要是管理水平的差異。

2022建筑公司年后工作計劃2

  財務(wù)科負責分公司財務(wù)管理、資金管理、資產(chǎn)管理、成本管理、會(huì )計管理、各項目部及實(shí)體的成本管理、兌現審計工作。

  1、嚴格執行集團公司的規章制度。對本部門(mén)工作負責,制定并落實(shí)部門(mén)工作計劃。

  2、負責編制并上報分公司年度財務(wù)收支計劃和月資金收支計劃;編制并上報分公司機關(guān)費用指標計劃,按照集團公司審批結果,進(jìn)行控制和管理。

  3、負責編制和上報集團公司財務(wù)會(huì )計報表及各種資料。

  4、負責財務(wù)會(huì )計核算和項目成本核算的管理。配合項目部工程價(jià)款回收工作。

  5、負責分公司固定資產(chǎn)的管理,按規定計提折舊費。

  6、組織各項目開(kāi)展增收節支活動(dòng)。搞好會(huì )計核算、項目核算和成本分析,降低工程成本,降低費用支出,并會(huì )同相關(guān)部門(mén)建立工程項目經(jīng)濟檔案。

  7、負責對項目經(jīng)理部實(shí)施審計監督。負責分公司的財務(wù)電算化管理。

  8、負責“卓越績(jì)效體系”的財務(wù)科各種資料的準備及復驗工作。

  9、負責工程投標保函、履約擔保、銀行信貸額度等手續辦理工作。

  10、負責集團公司對分公司工作聯(lián)查財務(wù)各種資料的收集、編制工作。

  11、負責上報分公司年度財務(wù)收支計劃和月資金收支計劃;編制并上報分公司機關(guān)費用指標計劃,按照集團公司審批結果,進(jìn)行控制和管理。編制分公司年度財務(wù)收支報表。

  12、負責核對清理債權帳務(wù)及內部單位之間的往來(lái)帳目。

  13、執行對操作人員的管理和計算機檔案管理職責,對會(huì )計軟件的運行進(jìn)行日常維護,保證計算機軟件及硬件的財產(chǎn)安全。

  14、對項目經(jīng)理部經(jīng)營(yíng)管理制度和內部控制制度是否健全,運行機制是否正常進(jìn)行監督。對項目經(jīng)理部實(shí)施財務(wù)審計、承包及兌現審計。

  二、對項目部的資金有償使用管理:

  1、項目部欠分公司的管理費的計息方法:按月完成量計算的上交分公司管理費累計總額的80%為基數,乘以0.66%利率。每月計息一次,劃轉項目部并同時(shí)項目部記入財務(wù)費用。計息時(shí)間是從收取管理費的月份的第三個(gè)月末開(kāi)始計息劃帳。

  2、分公司為項目部辦理投標保函和履約保函的、工程預付款保函等工程保函所交銀行的保函現金部分從辦完保函月份的第二個(gè)月初開(kāi)始計息,每月以0.66%的利率計息。由分公司劃帳項目部,項目部記入財務(wù)費用。

  3、分公司與項目部的'往來(lái)帳目中,如果分公司的往來(lái)帳余額(扣除項目部利潤虧損額)欠項目部的,同樣以每月以0.66%的利率計息。由分公司倒劃給項目部。

  三、支付各種款項的措施:

  四、“備用金”管理辦法

  根據國家財經(jīng)制度規定、集團公司的嚴格要求、結合我分公司的路、橋工程施工特點(diǎn),制定單位相關(guān)人員,因公暫借“備用金”的.管理辦法:

  1、暫借“備用金”的人員范圍:

  分公司經(jīng)理、書(shū)記及付經(jīng)理,項目經(jīng)理及付經(jīng)理,機關(guān)各科室正、付職,公用小車(chē)司機,機關(guān)材料處及項目材料采購員,詳細人員名單經(jīng)分公司經(jīng)理確認后再定。

  2、“備用金”借用限額:

  (1)、項目付經(jīng)理、機關(guān)處室正付職、公用小車(chē)司機“備用金”借款限額最高3000元。

  (2)、機關(guān)材料處及項目材料采購人員“備用金”借款限額最高20xx元。

  3、“備用金”借用審批權限:

  在分公司借“備用金”由分公司經(jīng)理審批,在項目部借“備用金”由項目經(jīng)理審批。在“備用金”的使用過(guò)程中,杜絕超過(guò)規定限額并及時(shí)歸還“備用金”,嚴格控制人員范圍,4、每年借用“備用金”必在本年12月25日以前還清,如不還清者在次年1月開(kāi)始扣工資,扣清為止。

  五、繼續執行20xx年2月關(guān)于規范經(jīng)濟行為的《會(huì )議紀要》精神:

  1、各級財務(wù)人員在支付各種款項時(shí),核對賬面欠款情況,堅決杜絕超付款。若雙方簽訂合同約定預付款,但付款不超過(guò)合同內規定的數額,付款時(shí)并索要單位收款收據或個(gè)人收款條。收款人與合同簽訂人應相符一致。若不是同一人,必須辦理委托,否則財務(wù)拒絕付款。

  2、財務(wù)部門(mén)對外結算的機械租賃費、周轉工具租賃費、分包商(具有法人資格的企業(yè),可出示財務(wù)公章的收據)的結算費用憑發(fā)票和結算單入帳。如果對方不能提供或不能及時(shí)提供發(fā)票,財務(wù)部門(mén)暫時(shí)按照總結算金額與當地稅率計算出應交稅金額可以?huà)鞄,等提供發(fā)票后按照相應發(fā)票的金額同等比率足額退回。分包商如果領(lǐng)用項目部或分公司材料(依據財務(wù)入帳領(lǐng)料單據)和使用機務(wù)隊機械臺班費用(依據財務(wù)入帳的單據),可以從每次結算中扣除后計提稅金掛帳。

  3、人工費承包或執行任務(wù)書(shū),按計件工資形式辦理,不需另辦理建筑市場(chǎng)開(kāi)出的票據,按內部職工工資控制。

  4、購置各種材料、工具、設備、儀器、辦公用品等必須索要發(fā)票后入帳。

  5、各項目部及經(jīng)營(yíng)實(shí)體、各種經(jīng)濟收入上繳記入財務(wù)賬戶(hù),由當地稅務(wù)出票據外,財務(wù)統一對外辦理收據發(fā)票,嚴禁坐收坐支。

  6、各經(jīng)營(yíng)實(shí)體,涉及經(jīng)營(yíng)收入欄目,與分公司單獨定立賬戶(hù),以上繳資金的責任指標形式出現,因涉及收入納稅問(wèn)題,不再出現銷(xiāo)售收入和租賃收入項目。

  7、強調分公司機關(guān)的管理費開(kāi)支,單獨建立賬戶(hù)。原列入機關(guān)支出的竣工工程所支出的費用,單獨列支,隸屬于分公司整體核算。

  8、分公司和各項目部及經(jīng)濟實(shí)體對外發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)費必經(jīng)分公司經(jīng)理批準簽字后財務(wù)部門(mén)方可報銷(xiāo)入帳。

  六、加強防范企業(yè)經(jīng)濟風(fēng)險意識

  1、對賬。

  2、“應收帳款”科目要進(jìn)行帳齡分析,帳齡達到三年以上為不良資產(chǎn),結算是否及時(shí),債權人的債權期限為兩年。債務(wù)人是否存在,單位是否注銷(xiāo),訴訟期限是否超過(guò)兩年,債務(wù)人是否足額給款。預期債務(wù)是否有證明,證明超保權期限是否。預期不能收回的“應收帳款”全額提取壞帳。

  3、壞帳準備金的預提方法,是以“應收帳款”和“其他應收款”的年終“借方”期末余額按比例提取,同時(shí)也可以按單個(gè)分析計提,但是必須在財政局備案并批準。(財務(wù)制度規定為會(huì )計科目“借方”金額的1%)。

  4、20xx年要建立“應收帳款”明細臺賬:

  (1)、已竣工結算的工程的臺賬內容:業(yè)主、工程名稱(chēng)、竣工時(shí)間、結算時(shí)間、結算金額、累計報量、收款總額、末筆收款時(shí)間、現拖欠款。

  (2)、已竣工未結算工程的臺賬內容:業(yè)主、工程名稱(chēng)、竣工時(shí)間、合同價(jià)款、報出結算時(shí)間、報出結算價(jià)款、累計收款、累計報量、報量與收款差、報出結算與收款差。

  (3)、在建工程的臺賬內容:業(yè)主、工程名稱(chēng)、開(kāi)工時(shí)間、合同價(jià)款、累計收款、累計報量、報量與收款差。

  5、“應付帳款”—“暫估材料帳款”:年底有余額的(本科目不能出現“借方”余額,如有要追究當事人的責任),要依據年底財務(wù)帳面金額分別以工程項目、暫估時(shí)間、供應單位、貨物名稱(chēng)、規格、數量、單價(jià)、總價(jià),編制“貨物暫估明細表”并注明未及時(shí)沖銷(xiāo)的原因。

  6、各分包隊的付款方法:責任劃分明確,付分包隊款時(shí)如財務(wù)帳面不欠款的超付款,必須是以借款的手續辦理后付款,在“其他應收款”科目反應。所謂超付款是指:(1)超完成工程量超付款。(2)超業(yè)主所付款的工程款(扣除管理費后的超付款)。(3)超結算款的超付款。

  7、其他供應貨物單位的超付款(是以財務(wù)入帳為準)也必須是以借款的手續辦理后付款,在“其他應收款”科目反應;有供貨合同約定予付款的,付款時(shí)在“預付帳款”科目反映。

  8、從財務(wù)帳面看已形成對包工隊、機械租賃費、人工費、材料供應商超付款的部分金額,到20xx年6月底以前必須辦理原付工程款轉借款手續,財務(wù)部門(mén)依據原付工程款轉借款手續進(jìn)“其他應收款”的相關(guān)明細科目。

  9、“其他應收款”、“其他應付款”的長(cháng)期掛帳業(yè)務(wù)要及時(shí)清理,以便形成呆帳。

  10、“內部單位核算往來(lái)”“集團內部往來(lái)”要于集團公司與分公司、分公司與分公司之間、分公司與項目之間的財務(wù)往來(lái)帳年底必須無(wú)未達帳項,如年底審計查出未達帳項按分公司本年度潛虧處理。

  11、備用金要逐個(gè)落實(shí),年底清理完畢。

  12、“待攤費用”“預提費用”要有充分的依據財務(wù)才能入帳,無(wú)依據入財務(wù)帳的憑證,經(jīng)查處按違犯財經(jīng)制度論處。

  13、依據承包協(xié)議據實(shí)搜集資料,按權責發(fā)生制核算。

  14、項目成本按實(shí)際價(jià)格核算的,材料差異不能出現“貸方”余額。如果有“借方”材料差異必有業(yè)主核簽的證明資料財務(wù)方能入帳,審計查處無(wú)證明資料的按本年度成本潛虧。

  15、掛靠工程的成本報表不能有降本。如有按本年成本潛虧。

  16、稅金要足額提取進(jìn)“其他應付款—預提稅金”科目。

  17、根據集團公司相關(guān)規定提取壞帳準備金,20xx年《集財字(20xx)第6號》文件規定提取工程維修保證金。

  18、20xx年的質(zhì)量獎,按當年簽訂合同總額的1%預提進(jìn)成本。

  19、項目成本核算要依據法律、法規、企業(yè)規定進(jìn)行。對分包隊伍的帳務(wù)核算時(shí),如果有供應商的發(fā)票可以抵沖應稅計提額。

  七、項目部按時(shí)上交分公司資金的規定

  20xx年分公司施行項目部財務(wù)人員派出制,財務(wù)人員派出的目的是更好的貫徹、落實(shí)國家、集團、分公司的各種制度和規定,同時(shí)進(jìn)一步服務(wù)好項目部的財務(wù)工作。

  目前,分公司資金的壓力非常大,投標保證金、保函保證金占用萬(wàn)元,工程拖欠款億元,主要原因是分公司給項目部的前期啟動(dòng)資金和項目部應上交的管理費不能及時(shí)收回,等業(yè)主全部付清工程款后才能收回此款。根據以上的情況,經(jīng)分公司領(lǐng)導研究決定:

  由分公司派出項目財務(wù)人員為主責,及時(shí)與項目經(jīng)理溝通,等項目部收到工程予付款后首先歸還分公司墊付的前期啟動(dòng)資金。其次,按本月完成工程量計算應上繳分公司管理費的數額,下月上繳資金,依次類(lèi)推。如派出財務(wù)人員沒(méi)有完成以上兩項資金上繳的任務(wù),月末25日以前以文字的形式上報分公司財務(wù)科一份,財務(wù)科收到后及時(shí)上報分公司經(jīng)理。

2022建筑公司年后工作計劃3

  20xx年,公司做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效,圓滿(mǎn)地完成了20xx年項目工程施工安全管理的各項任務(wù),現制定20xx年工作計劃:

  一、繼續加強安全領(lǐng)導小組的安全生產(chǎn)管理工作,各項目施工單位加強現場(chǎng)安全管理工作,尤其是生產(chǎn)基地工程,確保不發(fā)生安全生產(chǎn)事故。

  二、繼續建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度,即:

  1、繼續貫徹落實(shí)科技園項目部安全生產(chǎn)責任制。

  2、加強現場(chǎng)臨時(shí)用電管理制度。

  3、加強機械設備安全管理制度

  4、加強交通安全管理制度

  5、加強消防管理制度

  三、具體做法

  1、加強安全生產(chǎn)教育,遵守操作規程是安全生產(chǎn)的前提和重要保證。在工作中漠視安全,擅自蠻干是影響安全生產(chǎn)的直接因素。為此,我們必須堅持安全生產(chǎn)生產(chǎn)教育,施工工地檢查安全生產(chǎn)責任制的執行情況、對忽視安全生產(chǎn)的單位和管理人員,給予批評教育,并視情節輕重,按某某集團關(guān)全管理辦法規定進(jìn)行處理

  2、加強安全生產(chǎn)管理。各項目施工單位必須貫徹執行安全生產(chǎn)規定及安全操作規程,貫徹落實(shí)各項安全生產(chǎn)管理制度。消除事故隱患,對各種不安全事故的'處理,必須本著(zhù)四不放過(guò)原則。

  3、領(lǐng)導堅持把安全生產(chǎn)擺在重要議事日程位置,在布置、檢查、總結工作的同時(shí),要布置、檢查、總結安全生產(chǎn)工作。

  4、加強對安全生產(chǎn)制度及安全知識的學(xué)習。各工地每周召開(kāi)安全專(zhuān)題會(huì ),用各項安全管理制度來(lái)指導我們安全生產(chǎn)工作,定期對施工人員進(jìn)行安全教育,強化安全意識;新招收的工人、轉換工種新上崗的職工,必須進(jìn)行培訓,方可持證上崗。

  5、安全領(lǐng)導小組每季末堅持開(kāi)專(zhuān)題安全生產(chǎn)會(huì )議,總結一個(gè)季度的安全生產(chǎn)工作情況,對于各種不安全因素,提出整改措施,將安全生產(chǎn)納入考核依據,調動(dòng)各項目部安全生產(chǎn)工作的積極性。年底召開(kāi)安全生產(chǎn)結表彰大會(huì ),對安全生產(chǎn)中表觀(guān)突出的項目單位,給予獎勵。

2022建筑公司年后工作計劃4

  20xx年,我公司在xx領(lǐng)導和xx的關(guān)心、支持下,各項工作得到良好的開(kāi)展,管理正逐步走向健康有序的發(fā)展道路。我公司經(jīng)理帶領(lǐng)全體員工,發(fā)揚開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、奉獻的精神和實(shí)事求是、真抓實(shí)干的工作作風(fēng),使公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)、效益穩步上升,努力實(shí)現全年工作目標,保持公司持續、穩定的發(fā)展態(tài)勢。

  一、20xx年完成的主要工作

  20xx年我公司共承建xx個(gè)工程,其中xx個(gè)20xx年中標工程;xx個(gè)20xx年中標工程。截止到12月中旬完成施工產(chǎn)值xx萬(wàn)元。在超任務(wù)的基礎上完成xx萬(wàn)元。

  二、工作業(yè)績(jì)

  主要體現在業(yè)務(wù)拓展、質(zhì)量管理、安全管理和內部管理四個(gè)方面。

  (一)業(yè)務(wù)拓展。在xx領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,以業(yè)務(wù)為龍頭,穩拓業(yè)務(wù),穩增效益。我公司頂著(zhù)競爭激烈的壓力,繼續加大業(yè)務(wù)工作力度,主動(dòng)出擊,及時(shí)把握市場(chǎng)變化的脈搏,注意分析、積累和總結經(jīng)驗,使公司爭取到更多的工程項目。20xx年我公司中標的工程項目xx項。全年共簽訂工程合同xx份。

  (二)質(zhì)量管理。公司以項目施工管理為重點(diǎn),加大力度,提高整體素質(zhì)和管理水平。嚴抓質(zhì)量安全和文明施工,在工程施

  工管理中,緊緊圍繞xx的管理思路,在保證創(chuàng )優(yōu)工作的同時(shí),時(shí)刻緊緊把住“質(zhì)量安全生命線(xiàn)”,積極開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng),抓好項目施工管理工作。工程質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎,要以質(zhì)量取信于社會(huì ),以質(zhì)量鍛造品牌,必須腳踏實(shí)地地從每一個(gè)工程項目抓起。公司始終把保證質(zhì)量放在首位,以“過(guò)程控制與最終檢驗相結合、技術(shù)進(jìn)步與實(shí)施嚴格管理相結合、激勵機制與制約機制相結合”的管理方法,對工程項目進(jìn)行全面的質(zhì)量管理。為保證工程質(zhì)量,公司組織開(kāi)展技術(shù)質(zhì)量大檢查、安全生產(chǎn)活動(dòng)月等各類(lèi)專(zhuān)項安全大檢查,接受上級主管部門(mén)的質(zhì)量檢查,在“創(chuàng )優(yōu)、質(zhì)量、安全、文明施工”各項任務(wù)的管理工作中爭做最好。進(jìn)一步強化和落實(shí)建設工程質(zhì)量安全生產(chǎn)及文明施工意識和責任,進(jìn)一步健全完善建設工程質(zhì)量安全生產(chǎn)及文明施工管理制度和監管體系。緊盯質(zhì)量安全管理責任目標與建設工程質(zhì)量安全生產(chǎn)文明施工管理工作,加強原有有效質(zhì)量安全監管措施,保持高壓監管態(tài)勢的基礎,確保各項目部工程質(zhì)量安全生產(chǎn)工作順利實(shí)施。

  (三)安全管理。公司始終以創(chuàng )安全文明工地為目標嚴于律己,以提高全員的安全生產(chǎn)意識為重中之重,加大安全投入,全面落實(shí)安全生產(chǎn)教育,堅持崗前培訓,設立專(zhuān)員監督實(shí)施,嚴格執行建設工程安全技術(shù)標準體系;加大對安全生產(chǎn)指導;建立健全安全生產(chǎn)監管制度,在日常的安全檢查和管理工作中,增加實(shí)質(zhì)性工作的'原則,堅持安全管理工作與施工進(jìn)度同步的做法,杜絕違章指揮,杜絕違章作業(yè),要求腳踏實(shí)地、切實(shí)解決具體問(wèn)題,發(fā)現安全隱患及時(shí)糾正和消除,有效地保證了工程項目的安全施工。施工中,公司堅持將安全管理作為日常管理的重點(diǎn),將確保職工的生命安全作為第一要務(wù)。開(kāi)展定期與不定期的安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現問(wèn)題立即整改,嚴格做到安全教育不放松。

  (三)內部管理。以?xún)炔抗芾頌橹行,理順關(guān)系,穩健管理。進(jìn)一步完善、健全公司內部的各項管理制度,以制度管人,按制度辦事,使公司管理進(jìn)一步走向規范化。公司在注重壯大的同時(shí),把人才培養放在優(yōu)先發(fā)展的地位,強化以人為本的項目管理。人才是企業(yè)核心競爭力中的核心,項目經(jīng)理又是核心中的關(guān)鍵人物,選好項目經(jīng)理是圓滿(mǎn)履行施工合同,確保經(jīng)濟效益和社會(huì )信譽(yù)的基礎。在人才引進(jìn)后,積極營(yíng)造適宜的學(xué)習環(huán)境,結合自身培養和鼓勵自學(xué),盡快將他們培養成公司管理人員的中堅力量,保證公司發(fā)展的需要。公司在不斷創(chuàng )新完善選才、育才、用才、留才的有效機制,建立充滿(mǎn)活力的用人機制,真正做到“讓有用的人進(jìn)來(lái),沒(méi)用的人出去,引進(jìn)來(lái)的留住,留得住的用好”,真正體現人盡其才,才盡其用。

  三、20xx年工作計劃

  20xx年我公司各項工作中有很多不足之處,結合我們今年積累的經(jīng)驗和教訓,20xx年我們將重點(diǎn)做好如下幾個(gè)方面的工作:

  (一)抓好誠信建設

  誠信無(wú)價(jià),誠信是無(wú)形的品牌,以“誠信”為基礎的合作,比其他任何形態(tài)的合作更牢靠,更持久,更有生命力!跋仍烊似,后造精品”,是誠信的基本原則,對內對外都要講誠信,承接業(yè)務(wù)首先要講誠信,內部管理要講誠信,言而有信,管理才有秩序,工作才有效率,企業(yè)才有凝聚力,我公司全體員工在新的一年里遵章守紀,言行一致地做好各項工作,自覺(jué)維護和提升形象。

  (二)抓好安全生產(chǎn)

  安全生產(chǎn)事關(guān)職工的利益,社會(huì )的安全和諧,企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會(huì )聲譽(yù)。我們要把人的生命安全放在高于一切的位置,在確保工程質(zhì)量的同時(shí),要堅持“安全第一,預防為主”的方針,“嚴”字當頭抓安全,做到安全管理職責明確、獎罰分明、措施到位、萬(wàn)無(wú)一失。我們將在原有的基礎上進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)管理體系,各項目部要認真總結安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗,找差距、挑問(wèn)題、尋原因、訂措施,切實(shí)加大對施工現場(chǎng)的管理力度,抓教育、抓檢查、抓整改、除隱患,強勢推進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作,全面開(kāi)創(chuàng )安全生產(chǎn)工作的新局面。

  我們將以高度的責任心和緊迫感實(shí)施和推進(jìn)各項工作,建立健全體制機制,做好新一年的各項工作。在新的一年里,我公司全體員工有信心、有決心在xx的正確領(lǐng)導下,xx的大力支持下,團結奮斗、開(kāi)拓創(chuàng )新、扎實(shí)工作、規范管理,我們一定能夠實(shí)現新的工作目標,再作新的貢獻!

2022建筑公司年后工作計劃5

  時(shí)光飛逝,20xx年即將過(guò)去,在即將過(guò)去的一年里,在公司和項目部的領(lǐng)導下,我順利的完成了一年的工作,回顧過(guò)去的一年工作經(jīng)歷,也要看到我們工作中存在的不足。我們要戒驕戒躁,以飽滿(mǎn)的熱情迎接20xx年。

  20xx年我貴公司擔任測量員工作,測量放線(xiàn)是建筑工程之本。測量放線(xiàn)就是工程中的各工種的標尺,沒(méi)有它我們的工作就沒(méi)了目標,就是盲目的工作,就會(huì )出現不應該出現的錯誤。本身我們的建筑行業(yè)對工程中各工序要求相當嚴,所以我本人也對自己本職工作要求比較嚴格。緊緊圍繞施工組織以及測量方案要求來(lái)要求施工隊的測量放線(xiàn)工,在盡量減小誤差,消滅錯誤的前提下。把自己的本職工作做好。為本工程的.順利施工提供最有利的保障。在平常的工作中積極督促勞務(wù)隊的放線(xiàn)工搞好放線(xiàn)工作,并協(xié)助他們做好樓層平面放線(xiàn)和樓層高程的抄測。加強再平時(shí)工作中的的巡察,加強過(guò)程控制,做到有問(wèn)題及時(shí)發(fā)現及時(shí)解決,及時(shí)改正。將錯誤消滅在萌芽狀態(tài)之中;避免成為工程進(jìn)度的絆腳石。

  今年上班以來(lái)我擔任某某項目部測量的全面工作。某某項目部處于以二次結構工作為主;結構主體局部尾活施工。在工作中團結同事,嚴格要求自己,及時(shí)掌握工程動(dòng)態(tài)。確保二次結構和結構工程同時(shí)進(jìn)行的順利展開(kāi)需要全面掌握各個(gè)開(kāi)間的二次放線(xiàn),所以自己跟隨勞務(wù)隊進(jìn)行監督、指導放線(xiàn)工作,以確保各個(gè)房間的開(kāi)間尺寸準確無(wú)誤。

  20xx年6月25日接到公司通知,我公司的某某目部需測量人員我被調往某某項目部,工程的開(kāi)工正是工程最困難的時(shí)候,我沒(méi)有任何怨言聽(tīng)從領(lǐng)導的人員調動(dòng)安排,以最快的時(shí)間全面的熟悉設計圖紙文件及監理細則,編制測量方案,同時(shí)接受監理工程師或設計單位交給的控制樁、水準點(diǎn)以及樁坐標資料。在接到設計單位發(fā)出的樁位圖及坐標、標高等數據現場(chǎng)交樁后,在規定期限內自己進(jìn)行復核檢測,檢測過(guò)程中總工指導、旁站監理,沒(méi)有錯誤且精度符合設計及施工的要求現場(chǎng)直接轉交給勞務(wù)隊,并要求其負責以后的維護和使用;在以后的使用過(guò)程中若發(fā)現連續兩個(gè)以上控制樁點(diǎn)丟失、損壞時(shí),應要求設計單位補定。在施工測量過(guò)程中均要求按批準的方案實(shí)施,且先進(jìn)行自檢、互檢,合格后再請監理人員復核。

  某某項處于基槽開(kāi)挖和連續墻打樁期間,很多事情都是項目部管理人員親自動(dòng)手去做,無(wú)論是黑天還是白夜,做到隨叫隨到。連續墻打樁施工過(guò)程中需要嚴格精確的對每一根樁點(diǎn)進(jìn)行定位放線(xiàn),因為每一根樁點(diǎn)的尺寸直接影響到將來(lái)施工面的大小,在東北的人防出口和人防中間需要打六根棧橋樁,在樁的上面橫架污水管道,這需要樁點(diǎn)必須做到準確無(wú)誤,否則直接影響到結構甚至吃結構的工作面,在這種情況下我和張宏彤認真熟悉圖紙,多次對圖紙和現場(chǎng)結合深思熟慮后定出六個(gè)樁點(diǎn),在基礎開(kāi)挖完畢后,實(shí)地放出人防出口結構位置線(xiàn)以及防水導墻外皮線(xiàn),經(jīng)過(guò)核對后兩側棧橋樁絲毫不影響結構及工作面,至此心中的石頭算是塵埃落定。

  在基槽開(kāi)挖的過(guò)程中對基坑周邊布設沉降觀(guān)測點(diǎn)以及局部砌筑擋土墻的部位布置位移觀(guān)測點(diǎn),并且嚴格按照規范要求的周期進(jìn)行觀(guān)測,并做好沉降位移觀(guān)測記錄,在基坑開(kāi)挖到設計標高時(shí)嚴格控制標高以及集水坑、電梯井、后澆帶等位置尺寸,經(jīng)常是我根據圖紙算出各種坑的上下口距離軸線(xiàn)的尺寸,然后叫來(lái)施工隊的放線(xiàn)員進(jìn)行尺寸核對才進(jìn)行現場(chǎng)放線(xiàn),并且時(shí)常在現場(chǎng)進(jìn)行核對所放位置是否準確。槽中12B及12C位置處共有51根抗拔樁因分包單位沒(méi)有測量員也未請專(zhuān)業(yè)人員前來(lái)定位,項目安排我和某某配合他們進(jìn)行抗拔樁定位,我們不厭其煩多次重復的給他們定位,因為抗拔樁與結構的柱子相連,幾乎每棵抗拔樁的上邊都是結構的柱子,所以要求定位極為精確,我們將每棵樁按順序編號,在需要放線(xiàn)的前一天將待放樁距離哪兩個(gè)軸線(xiàn)尺寸位置關(guān)系計算好繪成草圖,放線(xiàn)時(shí)均是經(jīng)緯儀將軸線(xiàn)全部放出,定樁拉白線(xiàn)然后鋼尺量距離,最后報驗質(zhì)檢及監理,合格后方可允許挖樁。直至目前為止抗拔樁的開(kāi)挖工作才逐漸接近尾聲,現在13A、12A施工工作全面展開(kāi),在結構施工上我要更加努力的完成各項工作。

  20xx即將過(guò)去了,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下積極協(xié)助項目部領(lǐng)導的工作,克服困難,按質(zhì)按量完成公司領(lǐng)導安排的任務(wù);確保日常工作的順利。在不久的將要到來(lái)的20xx年中我會(huì )更加努力工作,做到更出色。

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