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化工廠(chǎng)安全工作計劃

時(shí)間:2025-11-15 08:54:21 工作計劃 我要投稿

化工廠(chǎng)安全工作計劃

  時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(cháng),現在這個(gè)時(shí)候,你會(huì )有怎樣的計劃呢?但是工作計劃要寫(xiě)什么內容才是正確的呢?下面是小編精心整理的化工廠(chǎng)安全工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

化工廠(chǎng)安全工作計劃

化工廠(chǎng)安全工作計劃1

  一、指導思想:

  堅持安全第一、預防為主和綜合治理的方針,認真貫徹執行國家安全生產(chǎn)法律法規、化醫集團《關(guān)于印發(fā)20xx年安全環(huán)保工作要點(diǎn)的通知》渝化醫司[20xx]386號文以及上級部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)規定,強化監管,深化整治,夯實(shí)基礎,細化責任,嚴格執行。以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn),進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系,不斷提高企業(yè)本質(zhì)安全水平,建立安全生產(chǎn)長(cháng)效機制,確保企業(yè)長(cháng)周期安全運行。

  二、控制目標:

  無(wú)因工死亡事故;

  無(wú)重大泄漏、中毒事故;

  無(wú)重大火災或爆炸事故;

  無(wú)重大特種設備事故;

  無(wú)負主要責任的重大交通事故或公共安全事故;

  無(wú)重傷事故;

  一般事故造成的直接經(jīng)濟損失≤40元/百萬(wàn)元產(chǎn)值現價(jià);

  千人輕傷率控制在0.5‰月均以下。

  三、工作要點(diǎn):

 、逋ㄟ^(guò)技術(shù)進(jìn)步促進(jìn)安全生產(chǎn),實(shí)施裝置和過(guò)程的安全性配置改造,提高本質(zhì)安全水平。

  1、進(jìn)一步完善工藝措施安全性以及極限操作的評估機制,從危險操作著(zhù)手,抓好平穩操作,逐漸樹(shù)立系統地平衡操作的`觀(guān)念,并系統地進(jìn)行改進(jìn)。

 、嫱七M(jìn)安全標準化工作,完善安全組織和管理體系,落實(shí)安全責任,強化安全管理,并保障有效實(shí)施。

  1、進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)的目標責任制管理,完善風(fēng)險獎勵金制度。進(jìn)一步細化安全目標考核辦法分解到經(jīng)濟責任制、風(fēng)險獎勵金、安康杯考核辦法中,層層簽訂安全目標責任書(shū),落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)人。

  4、認真貫徹企業(yè)《危險化學(xué)品安全管理制度》,切實(shí)加強生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲存、使用、運輸和處置廢棄危險化學(xué)品等各個(gè)環(huán)節的安全管理工作。進(jìn)一步完善危險化學(xué)品安全管理的長(cháng)效機制。

  5、嚴格執行企業(yè)《重大危險源管理制度》,強化各項監控措施,確保重大危險源安全平穩運行。并深入繼續開(kāi)展消除危險源的工作。

  8、合理進(jìn)行工作安排,加強協(xié)調、溝通,抓好跨區域作業(yè)、交叉作業(yè)、工作變動(dòng)時(shí)段的管理。

  9、嚴格執行企業(yè)各級人員駐廠(chǎng)制度,加強檢修管理,中、夜班原則上不安排檢修,特殊情況如涉及安全而進(jìn)行的檢修,必須堅持六到場(chǎng):工段長(cháng)、車(chē)間安全員、車(chē)間領(lǐng)導、技安處領(lǐng)導、設備處領(lǐng)導、生產(chǎn)副廠(chǎng)長(cháng)廠(chǎng)長(cháng)助理到現場(chǎng),組織協(xié)調指揮檢修工作。緊急情況下,檢修單位值班領(lǐng)導應及時(shí)采取臨時(shí)措施,并立即通知相關(guān)職能部門(mén)人員到場(chǎng)確定檢修方案。

  10、嚴格按照企業(yè)《安全檢查和隱患整改制度》,組織開(kāi)展綜合、專(zhuān)業(yè)、節假日等各種安全檢查活動(dòng),發(fā)現隱患及時(shí)整改。各單位應按時(shí)完成廠(chǎng)部下達的隱患項目,并將隱患整改情況書(shū)面報廠(chǎng)技安處備案,納入年終考核。

  1、嚴格執行外單位來(lái)廠(chǎng)施工過(guò)程中的安全協(xié)管規定,明確安全生產(chǎn)條款和責任,并加強監督。

 、缂訌娙珕T安全技能、意識的培養和企業(yè)安全文化建設。

  1、加強新進(jìn)廠(chǎng)職工包括民工、協(xié)議工、租賃承包單位人員、參觀(guān)實(shí)習人員以及來(lái)廠(chǎng)施工人員等廠(chǎng)級安全教育,各單位切實(shí)搞好“

  8、繼續開(kāi)展好“三查三反”活動(dòng),盡可能地控制違規操作、違章操作事件的發(fā)生。

 、杼岣甙踩a(chǎn)應急救援能力和環(huán)境安全水平。

  1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作為;饭芾淼闹刂兄衼(lái)抓,認真汲取吉化“11.13”事故教訓,加大生產(chǎn)過(guò)程監控力度,加強防溢堤、水封井和應急功能?chē)咭约傲黧w化學(xué)品泡沫滅火系統和現場(chǎng)圍堰泡沫覆蓋系統的管理、維護并進(jìn)一步完善。

 、樽龊寐殬I(yè)病防治、勞動(dòng)保護工作,保障職工安全健康。

  1、認真貫徹《職業(yè)病防治法》,加強職業(yè)病防治工作。各單位在檢修、技改、內部環(huán)境整治時(shí),要不斷改善作業(yè)場(chǎng)所條件。

 、瓯景踩ぷ饔媱澲械母黜検马椉{入企業(yè)《二○○七年經(jīng)濟責任制》、安全風(fēng)險金獎勵、“安康杯競賽”考核辦法中進(jìn)行考核。

化工廠(chǎng)安全工作計劃2

  化工廠(chǎng)乙炔工段年度主要安全環(huán)保工作計劃與措施提要:我們將緊緊圍繞公司“安全環(huán)保是一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)”的指導方針,努力實(shí)現全年乙炔工段零事故

  3月15日參加了公司的20xx年工作會(huì )議暨安全環(huán)保工作會(huì )議,認真聽(tīng)取了張總的《以爭創(chuàng )一流的信心,戮力同心,共克時(shí)艱,全力推進(jìn)我公司更好更快地發(fā)展——在20xx年度工作會(huì )議暨安全環(huán)保會(huì )議上的報告》,可謂是鼓舞士氣、振奮人心。

  報告首先傳達了集團公司20xx年工作會(huì )議精神;然對我公司20xx年的工作進(jìn)行了一個(gè)回顧;接著(zhù)分析了我公司現在面臨的不利與有利形勢;同時(shí)給我們布置了20xx年主要工作任務(wù)與措施;最后對我公司整體工作的理念與思路提出了“轉化觀(guān)念,強化責任”的要求。

  會(huì )后我乙炔工段組織各班員工認真學(xué)習了張總的講話(huà)精神,廣泛討論,認真領(lǐng)悟。愿意在公司與分廠(chǎng)的正確領(lǐng)導下。牢固樹(shù)立服從大局的意識,將責任感、使命感植入靈魂深處,以積極、主動(dòng)負責的.態(tài)度,全力做好各項工作,并努力把工作做細、做扎實(shí),搞好班組建設工作,大力實(shí)踐精細化管理工作,發(fā)揮個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性,為公司的安全、穩定和更快更好的發(fā)展,做出貢獻。

  以下即是我工作20xx年工作計劃與措施:

  1、以高度負責的態(tài)度,繼續做好安全環(huán)保工作。

  我們將緊緊圍繞公司“安全環(huán)保是一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)”的指導方針,努力實(shí)現全年乙炔工段零事故。

  為此我們將做好員工的安全教育工作,認真開(kāi)展周一安全學(xué)習活動(dòng);周密組織反事故演練活動(dòng)與應急演練活動(dòng);全面細致地做好各類(lèi)隱患的排查與整改工作;檢查并維護好各類(lèi)安全防護與勞動(dòng)防護設施與用品;認真貫徹好“兩票”制度,尤其是操作票的辦理上更好細心周到,尤其是每次檢修前的安全防護措施的布置與落實(shí)上要做到“雙保險”,萬(wàn)無(wú)一失;動(dòng)火前的分析與動(dòng)火中的監測要做到嚴謹;反對違章操作與反習慣性違章作業(yè)。確保全年安全環(huán)保無(wú)事故。

  2、繼續深化成本管理,挖潛增效,努力做好節能降耗工作。

  為此我們將加大考核細則與力度,全面控制我工段的各項成本支出。加強電石庫的管理工作,電石要及時(shí)卸車(chē)與及時(shí)入倉,避免自然風(fēng)化消耗。進(jìn)一步地細化一次水的考核工作,避免一次水的浪費。對中和塔的換堿要做工藝上的改進(jìn),降低堿的消耗。加強設備潤滑管理,避免因缺油而造成的設備損壞。繼續做好修舊利廢工作。

  3、進(jìn)一步做好員工的培訓工作,尤其是“多面手”的培訓。

  為此我工段將加強員工的教育培訓工作,注重培養綜合素質(zhì)高的“一崗多能”的復合型人才,鼓勵員工在做好本職工作的基礎上,多學(xué)習和實(shí)踐其他相關(guān)崗位的工作,我工段的“多面手”以基本確立,并按計劃按部就班地展開(kāi)了培訓工作,以初見(jiàn)成效。同時(shí)我工段將加大員工的考核管理工作,鼓勵員工多勞多得,不勞不得,公平公正地選拔一些既有才能又有道德修養的一些同志做為班組長(cháng)的后備力量。

  4、深化班組建設的力度,充分調動(dòng)每位員工的積極性。

  班組建設是我們現在以及未來(lái)都要重視的一項長(cháng)期工作,我們要充分調動(dòng)班組長(cháng)和崗位員工的積極性,鼓勵他們鉆研技術(shù)和提高素質(zhì)。把乙炔工段的各項管理標準要深入人心,并讓班組長(cháng)充分發(fā)揮自己的職能作用,把考核工作做細做扎實(shí),夯實(shí)基礎的作用。同時(shí)我們將充分分解分廠(chǎng)下達的各種任務(wù)指標到班組,并作為考核的一項重要依據,努力使班組建設更上一個(gè)臺階。

  5、轉化觀(guān)念,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。

  面對當前的經(jīng)濟形勢,的確不容樂(lè )觀(guān),因此我們要有危機感、責任感、緊迫感,并且始終把這種觀(guān)念貫穿到整個(gè)工作當中。而且要把這種思想傳達給每一位員工,讓大家齊心協(xié)力,共度難關(guān)。

  讓大家樹(shù)立,廠(chǎng)興我榮,廠(chǎng)衰我恥的思想,通過(guò)大家的共同努力與辛勤的勞動(dòng)創(chuàng )造出更大的財富與成績(jì)來(lái)。

  同時(shí)我乙炔工段將會(huì )團結在一起,無(wú)論正副段長(cháng),還是工藝專(zhuān)工、設備專(zhuān)工,都會(huì )緊緊地團結在一起,有事一塊商量,在分廠(chǎng)領(lǐng)導的英明領(lǐng)導下,努力干好每一件事情。

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