春節慰問(wèn)活動(dòng)方案（精選20篇）
為了確保事情或工作有效開(kāi)展，時(shí)常需要預先制定一份周密的方案，方案是綜合考量事情或問(wèn)題相關(guān)的因素后所制定的書(shū)面計劃。那么問(wèn)題來(lái)了，方案應該怎么寫(xiě)？下面是小編整理的春節慰問(wèn)活動(dòng)方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案1
為認真落實(shí)黨的十八大精神，根據省、市、縣的相關(guān)要求和布署，切實(shí)安排好各類(lèi)群眾的生產(chǎn)、生活，確保廣大人民群眾過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、祥和、喜慶的春節。在全鎮開(kāi)展春節“送溫暖，送紅包”活動(dòng)，具體慰問(wèn)方案如下：
一、慰問(wèn)對象：
戶(hù)口在春華鎮范圍內的各種因病、因災致貧的`困難家庭。
1、全鎮集中、散居三無(wú)人員，一二級重度殘疾人對象，老復員軍人，參戰人員，雙定對象，三屬家庭，烈士家庭，計生失庭。
2、全鎮低保戶(hù)、下崗職工、基層老黨員、疑似參戰人員（邊防3師、南海艦隊、涉“核”人員）、退職基層干部等中的困難家庭。
二、慰問(wèn)資金
慰問(wèn)資金分一、二、三類(lèi)、四類(lèi)，分別為3000元、20xx元、1000元、600元，共計慰問(wèn)1534人，慰問(wèn)金額119萬(wàn)。資金由縣民政局、鎮人民政府籌集。
三、基本原則
�。�1）縣民政局確定的慰問(wèn)對象，確保慰問(wèn)。
�。�2）面上慰問(wèn)
1、按困難指標分大魚(yú)片（6個(gè)村），春華片（6個(gè)村，1個(gè)居委會(huì )）；大魚(yú)片與春華片按1.3：1的比例安排資金。
2、居委會(huì )負責全鎮非農業(yè)戶(hù)口慰問(wèn)。在集鎮范圍內農業(yè)戶(hù)口的困難戶(hù)由所屬村負責慰問(wèn)。
四、要求：
1、時(shí)間安排：
1）1月11日鎮召開(kāi)春節慰問(wèn)工作會(huì )議。
2）1月14日—17日各村（居）委會(huì )確定慰問(wèn)名單進(jìn)行公示（三天）。
3）1月17日各村（居）委會(huì )將名單報送鎮民政辦。
4）1月18日鎮民政辦將審批后名單送到民政局。
5）1月18日—25日星沙時(shí)報、政府的網(wǎng)站公開(kāi)。
6）1月29日—30日縣鎮村慰問(wèn)到戶(hù)。
2、具體要求
1）慰問(wèn)對象必須準確，困難屬實(shí)，不能拿作人情，不能挪作他用；不能挪做村組干部工資。
2）各慰問(wèn)對象交村、居委會(huì )摸底確定后，必須進(jìn)行張榜公示三天，無(wú)異議后報鎮民政辦，鎮人民政府研究后確定。一經(jīng)舉報，舉報屬實(shí)立即取消，不予補缺。
3）慰問(wèn)資金不能拆開(kāi)進(jìn)行慰問(wèn)，必須足額送到慰問(wèn)對象手中。
全鎮統一慰問(wèn)時(shí)間定于1月29日至30日，全鎮分13個(gè)組，由黨政領(lǐng)導負責，縣直機關(guān)干部、聯(lián)村干部、村支兩委、群眾工作人員將慰問(wèn)款送到慰問(wèn)對象手中。
五、具體慰問(wèn)金到村，慰問(wèn)名單分配附后
六、慰問(wèn)人員分組安排
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案2
為切實(shí)做好20xx年元旦、春節(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩節”)期間送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定，推動(dòng)漳州跨越發(fā)展，現制定如下方案：
一、指導思想
在“兩節”期間，結合踐行黨的路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，深入基層、深入群眾，通過(guò)豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，讓困難企業(yè)和困難職工切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖，維護社會(huì )和諧穩定。
二、送溫暖慰問(wèn)對象和范圍
(一)停產(chǎn)半年以上或已進(jìn)入關(guān)閉破產(chǎn)程序的國有、集體困難企業(yè)及其他困難企業(yè)等經(jīng)濟實(shí)體;
(二)企業(yè)特困職工;
(三)已進(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當地最低生活保障)。
三、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)時(shí)間
全市送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，從20xx年1月1日開(kāi)始，至20xx年3月5日(元宵節)結束。具體活動(dòng)時(shí)間可根據各地實(shí)際情況安排。
四、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)內容
“兩節”送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)分四個(gè)階段組織實(shí)施。
第一階段：準備階段(從發(fā)文之日起至20xx年12月20日)
1、組織調查摸底。各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本級、本部門(mén)困難人員進(jìn)行走訪(fǎng)摸底，并按照本方案要求，確定擬慰問(wèn)的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門(mén)確認，困難人員經(jīng)企業(yè)或社區確認并張榜公示后，及時(shí)報送申報材料。如發(fā)現上報的材料不實(shí)，存在擅自擴大慰問(wèn)對象和范圍的，按有關(guān)規定處理，并取消其次年補助資格。
2、制定活動(dòng)方案。各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)要結合實(shí)際，按照以人為本、執政為民的要求，將送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)作為一項重要任務(wù)，有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)方案。
第二階段:宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)
結合深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，通過(guò)電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)的.意義，不遺余力的宣傳送溫暖活動(dòng)中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動(dòng)所取得的成效，推動(dòng)全社會(huì )形成關(guān)心幫助困難職工的優(yōu)良氛圍。
第三階段：慰問(wèn)階段(20xx年1月10日至2月10日)
1、深入基層慰問(wèn)。要集中人力物力，通過(guò)走訪(fǎng)慰問(wèn)、結對幫扶、駐村蹲點(diǎn)等方法，深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況，努力協(xié)調解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會(huì )保障、收入分配、勞動(dòng)關(guān)系等問(wèn)題，防止慰問(wèn)走過(guò)場(chǎng)、流于形式，真正做到送溫暖活動(dòng)進(jìn)家庭、走企業(yè)、訪(fǎng)貧困、問(wèn)冷暖，關(guān)心職工疾苦，了解企業(yè)困難，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。
2、開(kāi)展慰問(wèn)方法。一是堅持分類(lèi)指導，務(wù)求工作實(shí)效。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，可采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問(wèn)形式。二是把慰問(wèn)活動(dòng)同日常工作相結合。三是豐富活動(dòng)內容，促進(jìn)社會(huì )和諧。有條件的地區、企業(yè)，通過(guò)開(kāi)辟返鄉專(zhuān)列、幫助預訂返鄉車(chē)票等形式，為外來(lái)務(wù)工人員順利返鄉過(guò)年提供各種方便。組織開(kāi)展多種形式系列活動(dòng)，豐富留漳過(guò)年的外來(lái)務(wù)工人員的精神文化生活，讓他們在我市度過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、溫暖、祥和的新春佳節。
第四階段：總結階段(20xx年2月25日至3月5日)
各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本地區、
本部門(mén)開(kāi)展送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)情況、典范經(jīng)驗和創(chuàng )新做法要及時(shí)進(jìn)行總結，于20xx年3月1日前以書(shū)面形式報送市人社局，市人社局將匯總上報省人力資源和社會(huì )保障廳。
五、慰問(wèn)活動(dòng)的資金籌集
各縣(市、區)人社部門(mén)要盡快與當地財政部門(mén)協(xié)調，提前安排落實(shí)慰問(wèn)資金。各縣(市、區)、市直有關(guān)主管部門(mén)和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過(guò)程中，要嚴格遵守財務(wù)制度，堅持公開(kāi)、公平、公正、有序的原則，規范程序、加強監督，確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。
六、慰問(wèn)活動(dòng)的相關(guān)要求
1、各縣(市、區)人社部門(mén)、市直相關(guān)部門(mén)要提前調查摸底，將擬慰問(wèn)的企業(yè)和人員名單進(jìn)行匯總。各縣(市、區)于20xx年12月20日前，將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關(guān)部門(mén)于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局。
2、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)中，要做到輕車(chē)簡(jiǎn)從，簡(jiǎn)化接待。著(zhù)重解決實(shí)際問(wèn)題，不作表面文章。
3、要認真執行廉潔自律有關(guān)規定，慰問(wèn)活動(dòng)中不得收受禮品，不得給困難企業(yè)和困難人員增加負擔。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案3
20xx年元旦、春節（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩節”）即將來(lái)臨，根據省里的統一部署，市委、市政府決定繼續在全市開(kāi)展慰問(wèn)和送溫暖活動(dòng)�，F將有關(guān)事項通知如下：
一、主要對象
�。�、老紅軍；曾任市級領(lǐng)導職務(wù)的離退休老干部；離休干部；正在市級以上醫院住院的老干部；曾任市級正職的老干部遺孀；無(wú)生活的離休干部遺屬。
�。�、生活困難的企業(yè)離退休人員，因重大疾病、意外災難、下崗失業(yè)及子女教育等原因導致基本生活特別困難的城鄉居民。
�。�、生活困難的老黨員、各級勞動(dòng)模范，建國前老工人，福利機構供養的孤、殘兒童，生活特別困難的農民工。
�。�、城市“三無(wú)人員”、低保家庭，農村五保戶(hù)、特困戶(hù)，生活困難的軍烈屬、殘疾軍人、在鄉老復員軍人等優(yōu)撫對象。
二、任務(wù)分工
�。�、慰問(wèn)老紅軍、老干部、老黨員及遺屬由市委組織部、市委老干部局負責組織實(shí)施。
�。�、慰問(wèn)企業(yè)離退休人員由市勞動(dòng)和社會(huì )保障局負責組織實(shí)施。
�。�、慰問(wèn)勞動(dòng)模范、困難職工由市總工會(huì )負責組織實(shí)施。
�。�、慰問(wèn)城市“三無(wú)人員”、低保對象、農村五保戶(hù)、困難戶(hù)、優(yōu)撫對象和福利機構供養人員等由市民政局負責組織實(shí)施。
三、有關(guān)要求
�。�、20xx年“兩節”慰問(wèn)和送溫暖活動(dòng)，是加快推進(jìn)以改善民生為重點(diǎn)的和諧社會(huì )建設的`重要舉措。各級各部門(mén)要從貫徹黨的十七大精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)、推進(jìn)構建和諧社會(huì )的高度，充分認識解決好困難群眾生產(chǎn)生活問(wèn)題的重要性。要把“兩節”期間開(kāi)展向困難群眾送溫暖活動(dòng)，作為一項政治任務(wù)擺上議事日程，滿(mǎn)腔熱情地組織好、開(kāi)展好、落實(shí)好，確保困難群眾與全市人民一起度過(guò)歡樂(lè )、祥和的“兩節”。
�。�、要按照《關(guān)于進(jìn)一步完善領(lǐng)導干部聯(lián)系職工生活困難戶(hù)制度的意見(jiàn)》要求，做好各級領(lǐng)導干部聯(lián)系職工生活困難戶(hù)工作，市級領(lǐng)導及市直機關(guān)主要負責人要在春節期間普遍進(jìn)行一次走訪(fǎng)慰問(wèn)“結對”困難戶(hù)活動(dòng)，深入了解群眾的實(shí)際困難，做好幫扶工作。
�。�、各級、各部門(mén)、各單位要高度重視，加強領(lǐng)導，精心組織，要按照市里的統一部署和要求，認真制定實(shí)施方案，并于春節前走訪(fǎng)慰問(wèn)各類(lèi)困難家庭。各縣要安排足夠的專(zhuān)項資金，確保農村困難群眾得到切實(shí)的救助。
�。�、繼續開(kāi)通送溫暖熱線(xiàn)。送溫暖熱線(xiàn)既是困難群眾反映問(wèn)題和情況的窗口，也是領(lǐng)導及時(shí)了解群眾工作和生活狀況的重要渠道。市總工會(huì )、市民政局、市勞動(dòng)保障局分別設立送溫暖熱線(xiàn)電話(huà)，并于20xx年1月1日開(kāi)通。
�。�、組織、工會(huì )、經(jīng)貿、民政、勞動(dòng)、財政、殘聯(lián)、扶貧、紅十字會(huì )、老干局等有關(guān)部門(mén)要認真履行職責，加強協(xié)調配合，形成整體合力；紀檢、監察、審計部門(mén)要加強監督，確保慰問(wèn)和送溫暖資金專(zhuān)款專(zhuān)用，合理使用；新聞媒體要加大對關(guān)心困難群眾行為及社會(huì )人士義舉的宣傳力度，在全社會(huì )營(yíng)造一種人人關(guān)心困難群眾，人人關(guān)愛(ài)幫扶工作的良好氛圍，讓廣大群眾切實(shí)感受到黨和政府及社會(huì )各界的溫暖。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案4
為貫徹落實(shí)《xx縣20春節慰問(wèn)方案》的通知精神，切實(shí)安排好各類(lèi)困難群眾的生產(chǎn)生活，確保困難群眾過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、祥和、喜慶的春節。根據上級精神，結合我鎮實(shí)際，特制定如下方案：
一、組織領(lǐng)導
為切實(shí)保障春節慰問(wèn)活動(dòng)圓滿(mǎn)、順利完成，鎮成立春節慰問(wèn)活動(dòng)領(lǐng)導小組。
政 委：
組 長(cháng)：
副 組 長(cháng)：各聯(lián)村黨政領(lǐng)導
成 員：各聯(lián)村干部、村(社區)黨組織書(shū)記和主任
成員單位：黨政辦、綜治辦、社會(huì )事務(wù)辦、財政所和派出所
領(lǐng)導小組負責整個(gè)活動(dòng)的組織領(lǐng)導和慰問(wèn)對象的審核把關(guān)以及入戶(hù)慰問(wèn)等工作。領(lǐng)導小組下設辦公室(設社會(huì )事務(wù)辦)，陳琳同志兼任辦公室主任。
成員單位中黨政辦主要負責縣領(lǐng)導慰問(wèn)活動(dòng)的溝通聯(lián)絡(luò )和會(huì )務(wù)保障等工作;綜治辦和派出所共同負責上級領(lǐng)導慰問(wèn)活動(dòng)的交通警戒、安全保障等工作;財政所主要負責慰問(wèn)活動(dòng)的資金管理和發(fā)放工作;社會(huì )事務(wù)辦負責整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)的方案制定、組織協(xié)調、資料收集、歸納匯總和數據上報等工作。
二、活動(dòng)實(shí)施
慰問(wèn)活動(dòng)從年1月4日開(kāi)始至2月1日結束，共分四個(gè)階段組織實(shí)施(具體時(shí)間安排見(jiàn)附件3)。
(一)研究部署階段(1月4日至8日)。鎮黨委、政府召開(kāi)黨政辦公會(huì )，研究確定《xx鎮20春節慰問(wèn)方案》，并召開(kāi)會(huì )議進(jìn)行安排部署;各村(社區)結合本單位實(shí)際召開(kāi)村支兩委會(huì )或村民議事會(huì )，學(xué)習和傳達會(huì )議、文件精神，并安排部署任務(wù)，認真做好前期準備工作。
(二)摸底審核階段(1月5日至17日)。5日至17日各村(社區)根據慰問(wèn)對象標準和工作流程(見(jiàn)附件1)，認真開(kāi)展調查摸底和評議公示等工作;17日前，各村(社區)將擬慰問(wèn)對象名單(電子檔)上報鎮社會(huì )事務(wù)辦，經(jīng)初審和匯總后，呈報鎮黨委、政府審核。
(三)公示上報階段(1月17日至1月19日)。經(jīng)社會(huì )事務(wù)辦入戶(hù)調查和核實(shí)，并報鎮黨委、政府審核通過(guò)后，于17日將全鎮擬慰問(wèn)對象名單在政務(wù)大廳、政府官方網(wǎng)站與“陽(yáng)光三農網(wǎng)”上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3天;公示無(wú)異議后，于19日將全鎮中、重度困難戶(hù)慰問(wèn)名冊上報縣民政局社救科;1月21日，《星沙時(shí)報》將公示全縣中、重度困難戶(hù)慰問(wèn)名單，全面接受社會(huì )監督。
(四)入戶(hù)慰問(wèn)階段(1月25日至2月1日)。聯(lián)系本鎮的縣領(lǐng)導、縣直部門(mén)以及各聯(lián)點(diǎn)黨政領(lǐng)導、聯(lián)村干部和村(社區)干部在鎮黨委、政府的統一安排下，依據慰問(wèn)名冊逐戶(hù)上門(mén)慰問(wèn)(具體時(shí)間待定)。
三、慰問(wèn)對象和標準
慰問(wèn)對象分五類(lèi)。
(一)重度困難家庭(每戶(hù)慰問(wèn)4000元)
1、年度內患大病且自付醫療費4萬(wàn)元以上的低保家庭;
2、年度內患大病且自付醫療費8萬(wàn)元以上的困難家庭;
3、有兩個(gè)殘疾人的非常困難家庭;
4、有重特大疾病患者并辦理了特殊慢性病門(mén)診救助(惡性腫瘤、肝移植術(shù)后、腎移植術(shù)后、腎功能衰竭(尿毒癥)、帕金森病、系統性紅斑狼瘡、再生障礙性貧血、重癥肌無(wú)力、重性精神病、血友病、地中海貧血、白血病、急性心肌梗塞、肝硬化、重性心腦血管疾病、小兒腦癱)的.非常困難家庭;
5、因災因禍因事故等原因造成生活非常困難的家庭。
(二)中度困難家庭(每戶(hù)慰問(wèn)元)
1、年度內患大病且自付醫療費2萬(wàn)元至4萬(wàn)元的低保家庭;
2、年度內患大病且自付醫療費5萬(wàn)元至8萬(wàn)元的困難家庭;
3、有殘疾人的比較困難家庭;
4、有重特大疾病患者并辦理了特殊慢性病門(mén)診救助(惡性腫瘤、肝移植術(shù)后、腎移植術(shù)后、腎功能衰竭(尿毒癥)、帕金森病、系統性紅斑狼瘡、再生障礙性貧血、重癥肌無(wú)力、重性精神病、血友病、地中海貧血、白血病、急性心肌梗塞、肝硬化、重性心腦血管疾病、小兒腦癱)的比較困難家庭;
5、因災因禍因事故等原因造成生活比較困難的家庭。
(三)一般困難家庭(每戶(hù)慰問(wèn)600元)
因各種原因造成生活困難的家庭。
(四)困難退伍軍人(每戶(hù)慰問(wèn)600元)
生活困難的退伍軍人家庭。
(五)政策性慰問(wèn)
1、重點(diǎn)優(yōu)撫對象(每人慰問(wèn)800xx20xx元)。
2、勞動(dòng)模范(慰問(wèn)資金縣總工會(huì )準備，慰問(wèn)對象標準由縣總工會(huì )確定)。
3、城鄉“三無(wú)人員”一次性生活補助(集中供養的每人慰問(wèn)600元，散居的每人慰問(wèn)1000元)。
4、低保戶(hù)(貧困戶(hù))一次性生活補助每人300元。
5、市定脫貧標準(年人均可支配收入4000元)線(xiàn)下的農村建檔立卡貧困戶(hù)每戶(hù)一次性生活補助3000、5000元;以上對象又同時(shí)符合中、重度困難家庭慰問(wèn)標準的就高不就低并再增加1000元一次性生活補助，對象和標準由縣農業(yè)和林業(yè)局確定。
四、資金安排
(一)縣下?lián)苜Y金
縣民政局安排全鎮春節慰問(wèn)金共計86.9萬(wàn)元，具體明細如下：
1、一般困難戶(hù)慰問(wèn)金15萬(wàn)元，不足部分從臨時(shí)救助金中列支。
2、中、重度困難家庭慰問(wèn)金40.4萬(wàn)元。
3、困難退伍軍人慰問(wèn)金3.9萬(wàn)元。
4、農村建檔立卡貧困戶(hù)一次性生活補助費22.6萬(wàn)元。
5、敬老院慰問(wèn)金3萬(wàn)元。
6、優(yōu)撫對象春節座談會(huì )資金 2萬(wàn)元。
(二)縣直接打卡資金
1、全鎮重點(diǎn)優(yōu)撫對象54人，由民政局、財政局直接撥付個(gè)人直補存折和列表發(fā)放相結合(1-4級在鄉傷殘軍人、老復員軍人、三屬、軍隊離退休干部每人慰問(wèn)20xx元;5-10級傷殘軍人每人慰問(wèn)1200元;參戰、帶病回鄉、烈士子女、企業(yè)軍轉干部等每人慰問(wèn)800元;無(wú)軍籍職工每人慰問(wèn)1000元)。以20xx年1月在冊人員為準。
2、全鎮城鄉“三無(wú)人員”128人，共計110800元，由縣民政局、縣財政局直接撥付到個(gè)人直補存折(城鄉散居“三無(wú)人員”85人、每人1000元;集中供養“三無(wú)人員”43人，每人600元，由敬老院統籌，按200元/人的標準發(fā)放慰問(wèn)金，400元/人的標準添置新冬衣、被)。
3、全鎮低保戶(hù)(貧困戶(hù))一次性生活補助每人300元，計718人，共215400元，由民政局、財政局直接撥付個(gè)人直補存折，已于11月?lián)芨兜轿弧?/p>
4、市定脫貧標準線(xiàn)下的農村建檔立卡貧困戶(hù)一次性生活補助66戶(hù)，計22.6萬(wàn)元(其中年人均可支配收入在3000元以下且家庭人口較多的重度貧困戶(hù)14戶(hù)，每戶(hù)5000元;年人均可支配收入在3000元-4000元的中度貧困戶(hù)52戶(hù)，每戶(hù)3000元)。
五、申報程序與統籌方法
困難家庭慰問(wèn)對象實(shí)行申報制度，按照本人申請(并提供相關(guān)佐證材料)、村(社區)評議小組集中評議和復核、鎮社會(huì )事務(wù)辦初審、鎮黨委政府復審的程序進(jìn)行;對于無(wú)行為能力的困難對象由村(社區)評議后上報。一般困難家庭慰問(wèn)對象由鎮統一安排，慰問(wèn)對象經(jīng)村(社區)評議、鎮社會(huì )事務(wù)辦初審、黨委政府復審后張榜公示;中度、重度困難家庭慰問(wèn)對象由縣統籌，慰問(wèn)對象在村(社區)、鎮、縣三級進(jìn)行公示。
六、慰問(wèn)活動(dòng)安排
1、縣級領(lǐng)導慰問(wèn)：根據上級通知精神，聯(lián)系本鎮的縣領(lǐng)導和縣直部門(mén)將慰問(wèn)鎮敬老院和特困群眾，慰問(wèn)金和物資由鎮社會(huì )事務(wù)辦在縣撥慰問(wèn)資金、物資、一次性生活補助中安排(具體時(shí)間由縣級領(lǐng)導確定)。
2、各戰線(xiàn)慰問(wèn)：縣直單位對口組織對分管線(xiàn)上的困難家庭進(jìn)行慰問(wèn)，慰問(wèn)資金由各相關(guān)縣直單位自行安排，慰問(wèn)對象由各相關(guān)單位和鎮黨委、政府共同確定，不重復慰問(wèn)。除市級以上安排的慰問(wèn)項目和資金有明確慰問(wèn)標準要求的，其余均按縣一般困難戶(hù)慰問(wèn)標準執行，對象統一納入村(社區)和鎮兩級公示。
3、鎮村入戶(hù)慰問(wèn)：由聯(lián)村(社區)黨政領(lǐng)導帶隊，全體群工隊員、機關(guān)干部、村(社區)干部參加，由各聯(lián)村組長(cháng)到財政所領(lǐng)取現金，按照審定的慰問(wèn)對象分組上戶(hù)進(jìn)行慰問(wèn)。
七、相關(guān)要求
(一)嚴格申報、評議、公示程序。
1、20xx年春節困難家庭慰問(wèn)對象實(shí)行申報制。由困難對象本人向村(社區)寫(xiě)出書(shū)面申請(注明困難原因、困難程度、申請慰問(wèn)標準)，提供相關(guān)佐證材料。無(wú)行為能力困難對象由村(社區)評議確定。市定脫貧標準線(xiàn)下的農村建檔立卡貧困戶(hù)以縣農業(yè)和林業(yè)局提供的對象、標準為準。
2、集中評議和復核。由村支兩委、村(居)民議事會(huì )成員、村(居)務(wù)監督委員會(huì )成員、村(居)民小組長(cháng)、黨小組長(cháng)、婦女組長(cháng)和老黨員、離職基層干部代表、村(居)民代表組成民主評議小組，對全村(社區)申請慰問(wèn)對象進(jìn)行集中評議，評議出的對象由村支兩委、村民議事會(huì )成員和聯(lián)點(diǎn)黨政領(lǐng)導、聯(lián)村干部對民主評議初步認定對象進(jìn)行復核、復查后張榜公示，公示無(wú)異議后報鎮社會(huì )事務(wù)辦。
3、審核、公示并上報。鎮社會(huì )事務(wù)辦對各村(社區)上報的慰問(wèn)對象進(jìn)行初審，后報鎮黨委、政府復審，審核通過(guò)后進(jìn)行張榜公示;公示無(wú)異議后再將中度、重度困難家庭標準慰問(wèn)對象名冊上報縣民政局�？h民政局將于1月21日在《星沙時(shí)報》和縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示全縣中度、重度困難家庭匯總名冊。
(二)嚴格慰問(wèn)資金、物資管理。
1、統籌確定慰問(wèn)對象。各村(社區)要統籌安排好本轄區范圍內的春節慰問(wèn)活動(dòng)，確保該慰問(wèn)的困難群眾不遺漏，同時(shí)也不重復慰問(wèn)。
2、嚴格慰問(wèn)金發(fā)放要求。各類(lèi)慰問(wèn)金、物質(zhì)和一次性生活補助必須由鎮聯(lián)村干部和村(社區)干部一起送到戶(hù)，慰問(wèn)金發(fā)放表須由慰問(wèn)對象、上戶(hù)干部共同簽名，并拍攝照片一張(照片交給所在村居，由村居匯總后統一上報給社會(huì )事務(wù)辦)，不得由村(社區)干部和其他人員代領(lǐng)慰問(wèn)金。
3、規范慰問(wèn)金發(fā)放臺賬。慰問(wèn)金發(fā)放表由鎮社會(huì )事務(wù)辦統一打印，各村(社區)要及時(shí)提供和補充完善慰問(wèn)對象準確信息，以確保慰問(wèn)金發(fā)放表的要素齊全、地址清楚、分類(lèi)明確、聯(lián)系電話(huà)準確。慰問(wèn)對象簽名的原始發(fā)放表交鎮財政所記賬，并將原始發(fā)放表復印1份交鎮社會(huì )事務(wù)辦存檔。
4、嚴格落實(shí)“四個(gè)嚴禁”。即嚴禁優(yōu)親厚友;嚴禁挪用慰問(wèn)資金慰問(wèn)部門(mén)、單位;嚴禁將慰問(wèn)資金進(jìn)行自由慰問(wèn);嚴禁不按照標準慰問(wèn)、拆分慰問(wèn)資金。
(三)嚴格落實(shí)走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。
各聯(lián)村干部要深入聯(lián)系的村(社區)走訪(fǎng)慰問(wèn)困難群眾，認真落實(shí)“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育要求，把更多的時(shí)間用于深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，給人民群眾送溫暖，密切黨群干群關(guān)系，讓群眾實(shí)實(shí)在在感受到黨和政府的關(guān)懷。全鎮的慰問(wèn)活動(dòng)原則上在2月1日前完成。
(四)嚴格督查和追責。鎮黨委書(shū)記和鎮長(cháng)是鎮慰問(wèn)活動(dòng)的第一責任人;各村(社區)黨支部書(shū)記是村(社區)慰問(wèn)活動(dòng)的第一責任人;主管民政的副鎮長(cháng)和主任、聯(lián)村(社區)干部是直接負責人。鎮社會(huì )事務(wù)辦將分組對各村(社區)上報中、重度困難家庭慰問(wèn)對象進(jìn)行入戶(hù)核查;同時(shí)將設立咨詢(xún)投訴舉報電話(huà)，對群眾反映的問(wèn)題，認真記錄、認真核實(shí)并將辦理情況反饋給舉報投訴人�？h委將成立督查組，對20xx年春節慰問(wèn)情況進(jìn)行全面督查，對未按慰問(wèn)要求落實(shí)的，將嚴肅追究相關(guān)責任人的責任。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案5
縣直有關(guān)單位，各有關(guān)企業(yè)：
根據XX市人社局《關(guān)于20xx年春節期間開(kāi)展困難企業(yè)和困難人員送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)方案》文件的要求，為切實(shí)做好我縣20xx年春節期間送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，構建和諧勞動(dòng)關(guān)系，體現黨和政府對特困人員的關(guān)心，從而密切黨群關(guān)系，確保全縣困難職工度過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、溫暖、祥和的節日，現制定如下方案：
一、指導思想
認真貫徹落實(shí)黨的會(huì )議精神，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，在“兩節”期間，結合開(kāi)展黨的路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，深入基層、深入群眾，通過(guò)豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，讓困難企業(yè)和困難職工切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖，維護社會(huì )和諧穩定。
二、送溫暖慰問(wèn)的對象和范圍
�。ㄒ唬┩．a(chǎn)半年以上或已進(jìn)入關(guān)閉破產(chǎn)程序的國有、集體困難企業(yè)及其他困難企業(yè)等經(jīng)濟實(shí)體；
�。ǘ┢髽I(yè)特困職工；
�。ㄈ┮堰M(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員（家庭人均生活水平低于當地最低生活保障）。
三、活動(dòng)時(shí)間和內容
送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)從20xx年x月x日開(kāi)始，至20xx年x月x日（元宵節）結束。
“春節”送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)分四個(gè)階段組織實(shí)施：
�。ㄒ唬┑谝浑A段：準備階段（從發(fā)文之日起至11月30日）
1、各企業(yè)主管部門(mén)、縣直有關(guān)單位和企業(yè)對本級、本部門(mén)困難人員進(jìn)行走訪(fǎng)摸底，并按照本方案要求，確定擬慰問(wèn)的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管局確認，本企業(yè)或社區確認并張榜公示后，及時(shí)報送申報材料。如發(fā)現上報的材料不實(shí)，存在擅自擴大慰問(wèn)對象和范圍的，按有關(guān)規定處理。
2、各單位和企業(yè)結合實(shí)際情況，將送溫暖活動(dòng)作為開(kāi)展“下基層、解民憂(yōu)、辦實(shí)事、促發(fā)展”活動(dòng)的一項重要任務(wù)，有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)安排。
�。ǘ┑诙A段：宣傳階段（20xx年12月1日至20xx年x月x日）
結合深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，通過(guò)電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)的意義，大力宣傳送溫暖活動(dòng)中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動(dòng)所取得的成效，推動(dòng)全社會(huì )形成關(guān)心幫助困難職工的良好氛圍。
�。ㄈ┑谌A段：慰問(wèn)階段（20xx年x月1x日至20xx年x月x日）
1、深入基層慰問(wèn)。集中人力物力，通過(guò)走訪(fǎng)慰問(wèn)、結對幫扶、駐村蹲點(diǎn)等方式，深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況，努力協(xié)調解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會(huì )保障、收入分配、勞動(dòng)關(guān)系等問(wèn)題，防止慰問(wèn)走過(guò)場(chǎng)、流于形式，真正做到送溫暖活動(dòng)進(jìn)家庭、走企業(yè)、訪(fǎng)貧困、問(wèn)冷暖，關(guān)心職工疾苦，了解企業(yè)困難，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。
2、開(kāi)展慰問(wèn)方式。一是堅持分類(lèi)指導，務(wù)求工作實(shí)效。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問(wèn)形式。二是把下基層慰問(wèn)活動(dòng)同本單位的'日常工作緊密結合。開(kāi)展維護進(jìn)城務(wù)工人員的勞動(dòng)報酬權等維權活動(dòng)，保障進(jìn)城務(wù)工人員的切身利益。三是豐富活動(dòng)內容，促進(jìn)社會(huì )和諧。有條件的單位、企業(yè)通過(guò)各種形式幫助外來(lái)務(wù)工人員順利返鄉過(guò)年，通過(guò)組織開(kāi)展游名勝、看電影、辦晚會(huì )、吃年飯等系列活動(dòng)，豐富外來(lái)務(wù)工人員的精神文化生活，讓他們在我縣度過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、溫暖、祥和的新春佳節。
3、嚴守工作紀律。送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)中，嚴格做到輕車(chē)簡(jiǎn)從，簡(jiǎn)化接待，踏實(shí)工作，認真解決問(wèn)題，不作表面文章。嚴格執行廉潔自律有關(guān)規定，不收受禮品，不給困難企業(yè)和困難人員增加負擔。
�。ㄋ模┑谒碾A段：總結階段（20xx年x月x日—x月x日）
企業(yè)各主管部門(mén)、縣直相關(guān)單位和企業(yè)對本部門(mén)開(kāi)展的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)情況、典型經(jīng)驗和創(chuàng )新做法進(jìn)行及時(shí)總結，并于20xx年x月x日上報縣人社局。
四、資金籌集
縣人社局將盡快與當地財政部門(mén)協(xié)調，提前落實(shí)慰問(wèn)資金。各單位和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過(guò)程中，應嚴格遵守財務(wù)制度，堅持公開(kāi)、公平、公正、有序的原則，規范程序、加強監督，確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。
五、具體要求
縣直各相關(guān)部門(mén)務(wù)必于20xx年x月x日前將《XX縣特困企業(yè)和特困人員類(lèi)別統計表》和《困難企業(yè)特困人員職工和失業(yè)人員生活狀況一覽表》一式一份報縣人社局辦公室。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案6
根據市總工會(huì )、濱海新區總工會(huì )工作部署，在20xx年元旦春節即將來(lái)臨之際，為切實(shí)體現xx區兩委和各級工會(huì )組織對廣大職工的關(guān)心關(guān)懷，幫助職工解決實(shí)際困難，尤其是對那些因病因災遇到暫時(shí)困難的職工家庭要了解他們的冷暖疾苦，向他們伸去援助之手、溫暖之手，讓每一名職工，每一個(gè)家庭都溫暖過(guò)冬、歡度佳節。
一、困難職工幫扶對象：
xx區所屬企事業(yè)單位（已建會(huì )企業(yè)優(yōu)先）正式在職職工、派遣職工及農民工家庭。
�。ㄒ�)家庭人均收入低于我市最低生活保障線(xiàn)150%以?xún)?1170元），經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
�。ǘ�)家庭人均收入在我市最低生活保障線(xiàn)200%以?xún)龋?560元）(含），但由于子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
�。ㄈ�)因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災害（傷害），且家庭人均收入在我市最低生活保障線(xiàn)3倍以?xún)?2340元）(含)。
�。ㄋ�)20xx年度因職工本人或家庭成員患重大疾病或遭受重大意外災害(傷害）導致生活困難，且自負醫藥費或家庭因災害造成財產(chǎn)損失金額達2萬(wàn)元以上的職工家庭。
家庭成員一般按三口計算，已婚者按照本人、配偶和未婚子女計算；未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計算。單親、已婚無(wú)子女、多子女的按照實(shí)際人口計算。
二、需提供的相關(guān)材料：
�。ㄒ�)填寫(xiě)完整的《困難職工檔案表》(此次幫扶資金通過(guò)困難職工本人的銀行卡發(fā)放，請務(wù)必在此表中認真填寫(xiě)并核對銀行卡號及開(kāi)戶(hù)行名稱(chēng)）；
�。ǘ┘彝コ蓡T身份證復印件；
�。ㄈ┘彝コ蓡T戶(hù)口本復印件；
�。ㄋ模┮馔鉃暮Γ撼鼍哂上�、公安部門(mén)或居委會(huì )提供的能夠證明意外災害發(fā)生，并造成人員傷亡、經(jīng)濟損失的證明材料，無(wú)法出具的，由職工本人寫(xiě)出書(shū)面材料，職工本人所在企業(yè)工會(huì )經(jīng)調查屬實(shí)后書(shū)面寫(xiě)明情況，并加蓋企業(yè)公章；
�。ㄎ�)生活困難：出具相關(guān)收入證明(企業(yè)退休職工收入的界定，憑退休職工本人的退休證和領(lǐng)取養老金銀行存折；在崗、下崗職工的收入界定，憑本人單位出具的收入證明；進(jìn)入托管中心的人員，憑本人所在托管中心出具的收入證明；對于求助職工配偶、子女是失業(yè)人員的收入界定，憑本人就失業(yè)證、當地居委會(huì )或街道辦事處出具的證明，無(wú)法提供證明的，收入情況按照當年最低工資標準計算）；學(xué)生出具學(xué)生證；殘疾人出具殘疾證；單親家庭出具離婚證；
�。┗即笾夭〉模撼鼍弑灸甓瓤h區級以上醫院開(kāi)具的加蓋診斷證明章的診斷證明書(shū)、病歷及醫藥費單據。
�。ㄆ撸┮唁浫牍�(huì )幫扶系統的困難職工仍需按要求上報材料。
三、申辦程序及時(shí)間：
職工本人向所在單位工會(huì )提出申請，填寫(xiě)《困難職工檔案表》（附件1），并提交相關(guān)材料，經(jīng)企業(yè)工會(huì )審核研究同意，由企業(yè)工會(huì )在單位進(jìn)行公示，公示后將所需材料及公示結果報告（附件2）加蓋工會(huì )章，由職工所在企業(yè)工會(huì )向xx區總工會(huì )申報。以上材料請于12月30日17：30前報xx區總工會(huì )職工之家（地址：開(kāi)華道7號xx區職工服務(wù)中心三樓）。
四、幫扶慰問(wèn)工作要求：
�。ㄒ唬┟宓讛�，精準幫扶
各級工會(huì )干部要滿(mǎn)腔熱情地關(guān)心職工生活，主動(dòng)深入基層、深入職工調查走訪(fǎng)，耐心細致的了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài)，掌握最新的困難職工底數，及時(shí)準確地做好工作，對困難職工做到底數清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內部公示確定慰問(wèn)對象。
�。ǘ┘訌娙宋年P(guān)懷，豐富送溫暖內容
各級工會(huì )要努力爭取更多的資源和手段，進(jìn)一步豐富幫扶工作內容，加大對職工的`人文關(guān)懷和精神關(guān)愛(ài)，充分發(fā)揮職工文化陣地作用，及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂(lè )活動(dòng)，采取送慰問(wèn)到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到（車(chē)間）工地等形式，把黨的溫暖、工會(huì )組織的關(guān)懷送到一線(xiàn)勞動(dòng)者的心坎上，讓他們安心工作，幸福生活。
�。ㄈ╆P(guān)注農民工，加大慰問(wèn)服務(wù)工作力度
各級工會(huì )要針對農民工群體的特點(diǎn)和需求，認真安排好農民工、派遣工的冬季生活，對節假日堅守工作崗位的農民工開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)，豐富其節日生活。安排好外地員工返鄉探親，積極協(xié)調鐵路、交通運輸等部門(mén)繼續開(kāi)展外地員工平安返鄉順利回城工作。認真維護農民工權益，確保農民工工資按時(shí)足額發(fā)放，調動(dòng)職工建設xx區的工作積極性。
請各基層工會(huì )接到本通知后，立即開(kāi)展本單位職工生活調查摸底，認真了解困難職工的底數和變化，及時(shí)確定和調整幫扶對象，準確掌握困難職工的狀況和需求，經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報xx區總工會(huì )幫扶名單，xx區總工會(huì )將根據各單位上報情況匯總平衡后最終確定幫扶對象名單。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案7
20xx年春節即將來(lái)臨，為充分體現黨和政府、學(xué)院黨政對老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關(guān)懷和尊重，讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日，根據中辦國辦和省教工委、省教廳通知精神，開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問(wèn)活動(dòng)，為做好這次慰問(wèn)活動(dòng)，特制定如下工作方案。
一、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導及工作部門(mén)
整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)由人事處牽頭，黨委工作部、院工會(huì )參與，重要慰問(wèn)活動(dòng)邀請學(xué)院主要領(lǐng)導參加，具體安排另附。
二、慰問(wèn)的`對象
離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。
三、慰問(wèn)活動(dòng)的形式
1、分別召開(kāi)座談會(huì )
2、離休干部、特級教師、縣處級及以上退休干部上門(mén)慰問(wèn)
3、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬分校區慰問(wèn)
4、全體離退休人員參加團拜聚餐
四、慰問(wèn)活動(dòng)費用預算
1、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師、退伍、復員、轉業(yè)軍人、軍、烈屬共39人，人均100元，共3900元。
2、離休干部、縣處級及以上退休干部、特級教師座談會(huì )，會(huì )費及餐費1200元。
以上費用合計5100元，由學(xué)院劃撥經(jīng)費開(kāi)支。
3、全體離退休人員春節團拜聚餐20xx元，在離退休人員活動(dòng)經(jīng)費中開(kāi)支。
4、發(fā)放離退休人員春節慰問(wèn)金100元，在20xx年離退休經(jīng)費中開(kāi)支。
五、慰問(wèn)活動(dòng)參加人員及時(shí)間安排：(另附)
附件：春節慰問(wèn)活動(dòng)安排
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案8
一、活動(dòng)主題
送溫暖迎新春
二、活動(dòng)時(shí)間
1、上午9：00—12：00；
2、下午2：00—5：00。
三、活動(dòng)地點(diǎn)
第四居委會(huì )居民家中
四、參與人員
志愿者：
�。ㄒ唬┦兰o城社區社事部
�。ǘ┑谒木游瘯�(huì )工作人員
服務(wù)對象：
�。ㄒ唬┝羰貎和袄щy殘疾人家庭；
�。ǘ┛粘怖先�；
�。ㄈ┥罾щy老干部、老黨員。
五、活動(dòng)內容
第四居委會(huì )工作人員與世紀城社區工作人員上門(mén)入戶(hù)，
為困難家庭送上慰問(wèn)金。
六、組織單位
世紀城第四居委會(huì )
七、活動(dòng)要求
1、第四居委會(huì )提前兩天通知居民上門(mén)時(shí)間；
2、第四居委會(huì )工作人員認真記錄服務(wù)時(shí)間、地點(diǎn)、對象等；
3、第四居委會(huì )詳細收集活動(dòng)資料，做到有記錄、有簡(jiǎn)報（文字、圖片）、有總結，并及時(shí)通過(guò)居務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行宣傳。
4、應慰問(wèn)對象全部慰問(wèn)到位；慰問(wèn)金全部發(fā)放到慰問(wèn)對象手中，不截留，不挪用；在規定的時(shí)間內將慰問(wèn)金發(fā)放到慰問(wèn)對象手中。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案9
一、指導思想
根據市委、市政府關(guān)于做好春節期間慰問(wèn)送溫暖活動(dòng)的工作部署，堅持以人為本、為民解困、為民服務(wù)的民政工作宗旨，立足保障困難群體基本生活，切實(shí)幫助群眾緩解困難，確保全市困難群眾過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )、祥和、安定的節日，促進(jìn)我市社會(huì )和諧發(fā)展。
二、慰問(wèn)對象
�。ㄒ唬┲攸c(diǎn)優(yōu)撫對象。享受定期定量補助的“三屬”人員、在鄉復員軍人、傷殘軍人、紅軍失散人員、參戰參核試人員。
�。ǘ┤谐青l低保對象。包括城市低保對象、農村低保對象和農村五保對象。
�。ㄈ┌贇q老人。
�。ㄋ模┚蠢显杭泄B五保人員。
�。ㄎ澹┕聝�。
�。┢渌裾䦟ο�。包括一次性定救人員、40%定救人員。
三、慰問(wèn)方式、標準和所需金額
�。ㄒ�)面上慰問(wèn)(依照20xx年春節慰問(wèn)的對象和標準）
1、重點(diǎn)優(yōu)撫對象3726人，安排慰問(wèn)金100元/人，計372600元。
2、城市低保人員7500人，安排慰問(wèn)金100元/人，計750000元。
3、農村低保人員10572人，安排慰問(wèn)金100元/人，計1057200元。
4、農村五保戶(hù)4171人，安排慰問(wèn)金100元/人，計417100元。
5、孤兒267人，安排慰問(wèn)金100元/人，計26700元。
6、40%定救人員37人，安排慰問(wèn)金100元/人，計3700元。
7、一次性定救人員220人，安排慰問(wèn)金100元/人，計22000元。
8、六級以上傷殘軍人和紅軍失散人員83人，安排慰問(wèn)金300元/人，禮品100元/人，計33200元。
9、百歲老人138人，安排慰問(wèn)金300元/人，禮品200元/人，計69000元。
10、敬老院集中供養五保人員196人，安排禮品100元/人，計19600元。
所需資金共2776000元。所需資金由市民政局按照確定春節慰問(wèn)的人數和市政府確定的慰問(wèn)金標準撥付當地政府，由當地政府負責慰問(wèn)，各鎮、場(chǎng)根據實(shí)際情況可適當配套資金。
�。ǘ�)點(diǎn)上慰問(wèn)(依照20xx年春節慰問(wèn)的'對象和標準）
市委、市政府組織慰問(wèn)，由市四套班子成員和掛點(diǎn)單位領(lǐng)導走訪(fǎng)慰問(wèn)。
1、重點(diǎn)優(yōu)撫對象每鎮、原辦事處各1人，共25人，安排慰問(wèn)金300元/人，禮品200元/人，計12500元。
2、城市低保戶(hù)每鎮、原辦事處各1人，共25人，安排慰問(wèn)金300元/人，禮品200元/人，計12500元。
3、農村低保戶(hù)每鎮、原辦事處各1人，共25人，安排慰問(wèn)金300元/人，禮品200元/人，計12500元。
所需資金共37500元。點(diǎn)上慰問(wèn)對象由鎮確定后上報市民政局為準，慰問(wèn)金和慰問(wèn)品（折算金額）由市民政局按市政府確定的標準撥付當地政府，由當地政府負責準備。
�。ㄈ┐汗澪繂�(wèn)送溫暖活動(dòng)所需總資金2813500元。
四、慰問(wèn)時(shí)間
�。ㄒ�)面上慰問(wèn)時(shí)間：20xx年1月下旬(具體時(shí)間由當地政府確定）。
�。ǘc(diǎn)上慰問(wèn)時(shí)間：以市委、市政府確定的時(shí)間為準。
五、工作要求
全面開(kāi)展春節慰問(wèn)活動(dòng)，是關(guān)注民生，促進(jìn)社會(huì )和諧的重要舉措，也是鞏固黨的執政基礎的體現。春節慰問(wèn)民政對象活動(dòng)由市委、市政府統一領(lǐng)導，各部門(mén)協(xié)同配合。
�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導。各有關(guān)單位要從講政治高度，把重點(diǎn)優(yōu)撫對象和各類(lèi)救濟對象的過(guò)節問(wèn)題擺在當前重要工作的議事日程，抓緊時(shí)間籌劃、部署，主要領(lǐng)導親自抓。通過(guò)細致的工作，及時(shí)把黨和政府的關(guān)懷送到每一個(gè)民政對象，確保他們過(guò)一個(gè)安定、祥和的節日。
�。ǘ┘訌姸酱贆z查。市民政局加強對下?lián)芨麈�、�?chǎng)民政對象春節慰問(wèn)物資的使用情況進(jìn)行督促檢查，督促和確�；鶎影凑铡皩�(zhuān)款專(zhuān)用、重點(diǎn)使用”的原則，統籌解決民政對象節日的生活。
�。ㄈ┘皶r(shí)反饋慰問(wèn)活動(dòng)情況。慰問(wèn)活動(dòng)結束后，各單位及時(shí)將慰問(wèn)活動(dòng)開(kāi)展情況報告市民政局。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案10
一、活動(dòng)背景、目的和意義
在20xx年來(lái)臨之際，學(xué)校、學(xué)校工會(huì )決定慰問(wèn)為大院教育事業(yè)揮灑畢生心血的退休教師，激勵在崗教師勤奮、努力、創(chuàng )新工作。
二、主辦單位：
青川縣大院民族學(xué)校學(xué)校工會(huì )
三、活動(dòng)主題：
走基層，溫暖退休教師心。
四、活動(dòng)負責人：
xxx
五、參加人員：
學(xué)校部分領(lǐng)導、工會(huì )部分委員、全體退休教師
六、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年1月20——1月30日
七、活動(dòng)地點(diǎn)：
青川縣大院民族學(xué)校退休教師家
八、活動(dòng)前期準備
1、辦公室在20xx年1月15日前宣布活動(dòng)；聯(lián)系好到退休教師家的.車(chē)輛；活動(dòng)時(shí)期內，做好工作。
2、工會(huì )、后勤處在20xx年1月16日前準備好活動(dòng)所需用品(大米、菜油、面條)。
九、活動(dòng)構成、安排
活動(dòng)分3組
一組成員：xxx
慰問(wèn)人員：xxx
二組成員：xxx
慰問(wèn)人員：xxx
三組成員：xxx
慰問(wèn)人員：xxx
十、活動(dòng)資源需要及用途
1、車(chē)輛：3輛；
2、物資：菜油16份(5kgx16)；面條(160kg)；大米(160kg)。
十一、經(jīng)費預算4500元(以實(shí)際支出為準)
1、車(chē)費1000元(到廣元、青川、本縣鄉各村)；
2、慰問(wèn)用品(大米、菜油、面條各16份)3500元。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案11
20xx年春節即將來(lái)臨，為充分體現黨和國家以及公司對廣大黨員、干部職工的關(guān)懷和尊重，讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日，根據省委和市委、縣委和阿克蘇電信公司通知精神，開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問(wèn)活動(dòng)，為做好這次慰問(wèn)活動(dòng)，特制定如下工作方案。
一、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導及工作部門(mén)
整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)由溫宿縣公司經(jīng)理單樂(lè )群牽頭，黨委工作部、公司工會(huì )參與，重要慰問(wèn)活動(dòng)邀請各部門(mén)主管參加。
二、慰問(wèn)的.對象
困難在職職工、困難黨員、離休干部。
三、慰問(wèn)活動(dòng)的形式
1、分別召開(kāi)動(dòng)員大會(huì )；
2、由公司經(jīng)理單樂(lè )群帶領(lǐng)各部門(mén)主管上門(mén)慰問(wèn)。
四、慰問(wèn)活動(dòng)費用預算困難在職職工、困難黨員、離休干部共10人，人均300元，共3000元；
以上費用合計3000元，由公司劃撥經(jīng)費開(kāi)支。
五、慰問(wèn)活動(dòng)參加人員及時(shí)間安排：
1、為了此次活動(dòng)能順利進(jìn)行，達到預期的效果；為了每一位困難職工和黨員感受到黨和國家以及公司的深切關(guān)懷，我公司特成立領(lǐng)導小組，其領(lǐng)導小組安排如下：
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
組員：
2、時(shí)間安排：
從20xx年2月2日開(kāi)始，公司黨委書(shū)記單樂(lè )群同志親自帶領(lǐng)各部門(mén)主管，深入基層及單位小區，走訪(fǎng)慰問(wèn)生活困難職工、困難黨員、困難離休干部職工，向他們送上節日的問(wèn)候以及每人 300 元的慰問(wèn)金、慰問(wèn)品。每走到一戶(hù)，都噓寒問(wèn)暖，向他們傳達黨的關(guān)懷，宣傳黨的文件精神，把黨和公司的各種惠民政策深入宣傳到廣大職工和黨員中去，讓他們深切感受到黨和國家以及公司的關(guān)懷，進(jìn)一步增強黨組織及公司的感召力和凝聚力。此次慰問(wèn)活動(dòng)在對困難職工和黨員進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)的同時(shí)，我們注意傾聽(tīng)困難職工和黨員的呼聲，摸清困難職工和黨員的具體困難，并在今后工作中予以解決。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案12
省、市各級領(lǐng)導十分重視今年的送溫暖活動(dòng)。1月23日省總工會(huì )下發(fā)了《20xx年元旦、春節期間省總工會(huì )開(kāi)展送溫暖活動(dòng)的方案》，將組成11個(gè)調研組，分別由省總工會(huì )領(lǐng)導同志帶隊，分赴全省17個(gè)市和部分省產(chǎn)業(yè)、企業(yè)走慰問(wèn)、調研情況；近日，市、市政府先后召開(kāi)了由有關(guān)部門(mén)參加的送溫暖活動(dòng)安排專(zhuān)題會(huì )議，研究?jì)晒澠陂g群眾生產(chǎn)生活問(wèn)題，隨即市、市政府及其“兩辦”，先后下發(fā)了《關(guān)于做好春節期間有關(guān)工作的通知》和《關(guān)于在元旦春節期間認真開(kāi)展走送溫暖活動(dòng)的通知》，對元旦春節期間做好走送溫暖活動(dòng)和群眾生產(chǎn)生活工作提出了明確要求，進(jìn)行了具體部署，由市級領(lǐng)導帶隊，分市直和縣區對困難群體中的代表進(jìn)行走慰問(wèn)。為做好省市各級領(lǐng)導走慰問(wèn)的準備工作，現就全市工會(huì )開(kāi)展送溫暖活動(dòng)提出如下實(shí)施方案：
一、送溫暖活動(dòng)的主要內容：
本次送溫暖活動(dòng)，市總工會(huì )確定自元旦開(kāi)始，到1月底結束。主要是協(xié)助安排市、市政府和上級工會(huì )領(lǐng)導以及市有關(guān)部門(mén)的走慰問(wèn)活動(dòng)；同時(shí)，市總工會(huì )將統一組織力量，抽調市總機關(guān)有關(guān)部門(mén)人員深入困難企業(yè)和特困職工家庭貧問(wèn)苦，認真搞好調查研究，切實(shí)掌握困難職工的生產(chǎn)生活狀況，組織、指導基層工會(huì )開(kāi)展好“五送”活動(dòng)，具體助職工群眾解難事、辦實(shí)事、做好事。各級領(lǐng)導在走慰問(wèn)活動(dòng)中重點(diǎn)了解的內容如下：
1、傾聽(tīng)下崗失業(yè)人員和特困職工的意見(jiàn)、呼聲和要求，體察職工情緒，準確了解特困職工的生活狀況及迫切需要解決的問(wèn)題。
2調查了解企業(yè)拖欠職工工資，特別是各地解決拖欠進(jìn)城務(wù)工人員工資的情況，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，促進(jìn)問(wèn)題的解決，井做好政策法規的宣傳工作。
3調查了解企業(yè)離退休人員基本養老金按時(shí)足額發(fā)放、失業(yè)保險、城市居民最低生活保障等社會(huì )保障政策，以及促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)政策的執行情況，督促政府有關(guān)部門(mén)盡快解決問(wèn)題，確保各項政策落實(shí)到位。
4貫徹落實(shí)市總工會(huì )《關(guān)于元旦春節期間繼續開(kāi)展送溫暖活動(dòng)的通知》的情況，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)的打算、措施等。
5走慰問(wèn)企業(yè)困難職工、勞模先進(jìn)人物和轉干部家庭，廣泛宣傳黨的十八屆五中精神和有關(guān)政策，做好職工群眾的思想工作。
二、走慰問(wèn)的重點(diǎn)對象
l、下崗失業(yè)人員以及尚未納入低保范圍的特困職工；
2、因病、災害等原因造成家庭特別困難的.職工；
3、企業(yè)中生活困難的勞動(dòng)模范和轉干部及單親女職工。
三、組織形式
省總工會(huì )領(lǐng)導來(lái)臨沂走時(shí)，除聽(tīng)取市總工會(huì )匯報外，還要聽(tīng)取走困難企業(yè)、特困職工家庭所在縣區工會(huì )匯報（每戶(hù)20xx元慰問(wèn)金），了解特困職工的思想和生活狀況，傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)要求，檢查指導工會(huì )送溫暖活動(dòng)的安排和開(kāi)展情況。
市及市有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導分組走慰問(wèn)的形式和對象，由有關(guān)部門(mén)和單位另行安排。其中，工會(huì )負責困難企業(yè)中特困戶(hù)的名單確定和走安排。各縣區工會(huì )要分別確定兩個(gè)特困企業(yè)，并從每個(gè)特困企業(yè)中確定兩戶(hù)走對象，即每縣區確定兩個(gè)特困企業(yè)、四戶(hù)特困職工家庭上報。
各縣區對于省、市領(lǐng)導走外的各自掌握的特困職工戶(hù)，要認真落實(shí)市總送溫暖通知精神，扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展好各項送溫暖活動(dòng)，并認真做好送溫暖總結和統計工作。省以上困難勞動(dòng)模范的走慰問(wèn)，市總工會(huì )根據全總、省總工會(huì )要求正在制定方案，將安排專(zhuān)門(mén)資金走�？h區的困難市勞動(dòng)模范，由縣區優(yōu)先納入送溫暖對象中自行安排走；市直單位的困難市勞動(dòng)模范，由市總工會(huì )統籌兼顧。
四、時(shí)間安排
省總工會(huì )領(lǐng)導同志的走慰問(wèn)，從元旦開(kāi)始，到1月底結束。屆時(shí)，由市總工會(huì )另行通知。
市領(lǐng)導同志的走慰問(wèn)的時(shí)間是2月6日至10日。
各縣區總工會(huì )要將確定走的困難企業(yè)和特困職工戶(hù)名單及其簡(jiǎn)要情況于5日下午前報市總工會(huì )生產(chǎn)保障工作部。
五、幾點(diǎn)要求
1、各縣區和市直各單位工會(huì )要把關(guān)心職工疾苦，助他們解決好生產(chǎn)生活問(wèn)題作為當前的首要任務(wù)和全局性工作抓緊安排部署、抓好落實(shí)。特別是對省、市領(lǐng)導走慰問(wèn)的準備工作，要精心安排、精心組織，確保走活動(dòng)的順利進(jìn)行。
2、要充分利用各種新聞媒體，做好送溫暖活動(dòng)的宣傳報道工作，體現工會(huì )組織的特色，營(yíng)造全社會(huì )關(guān)心困難企業(yè)、關(guān)愛(ài)特困職工、扶危濟困的良好社會(huì )氛圍。
3、在開(kāi)展送溫暖活動(dòng)中，要廉潔儉樸，輕車(chē)簡(jiǎn)從，食宿從簡(jiǎn)，嚴以律己，率先垂范，做好表率。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案13
一、指導思想
為了深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，繼續加強以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì )建設，推動(dòng)落實(shí)各項保障民生、改善民生的政策措施，進(jìn)一步找準工作切入點(diǎn)和著(zhù)力點(diǎn)，充分發(fā)揮工會(huì )組織在推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )持續健康發(fā)展中的重要作用，切實(shí)加大對困難職工、農民工，尤其是改制破產(chǎn)企業(yè)中的特困職工的幫扶力度，構建救助、維權、服務(wù)三位一體工作格局，著(zhù)力維護職工隊伍穩定和社會(huì )穩定。
二、慰問(wèn)時(shí)間及慰問(wèn)方式
(一)慰問(wèn)時(shí)間：20xx年春節前進(jìn)行。
(二)慰問(wèn)方式：
縣領(lǐng)導慰問(wèn)：即由縣領(lǐng)導帶隊到困難職工家中進(jìn)行慰問(wèn)。
縣總工會(huì )領(lǐng)導慰問(wèn)：即由縣總工會(huì )領(lǐng)導到困難職工家中進(jìn)行慰問(wèn)。
各基層工會(huì )慰問(wèn)：一是由基層工會(huì )上報到縣總工會(huì )后，經(jīng)審核符合幫扶救助的困難職工，由基層工會(huì )到縣總工會(huì )統一辦理慰問(wèn)金，再向轄區的困難職工發(fā)放慰問(wèn)救助金。慰問(wèn)困難職工名單由縣總工會(huì )負責提供。
二是未納入縣工會(huì )慰問(wèn)的困難職工和困難農民工名單，由各基層工會(huì )自行籌備資金，開(kāi)展本轄區內的困難職工和困難農民工慰問(wèn)活動(dòng)。
三、慰問(wèn)對象
20xx年“送溫暖”活動(dòng)對象包括四類(lèi)群體：
一是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)、重組改制的困難職工；
二是全國、省、市級勞動(dòng)模范；
三是在本縣內就業(yè)的困難農民工；
四是因大病、子女上學(xué)、遭受意外災害等原因導致生活特別困難的職工。
困難農民和困難城鎮居民不屬于工會(huì )系統慰問(wèn)對象，原則上20xx年已經(jīng)慰問(wèn)過(guò)的困難職工和困難農民工也不納入本次慰問(wèn)范圍。
四、慰問(wèn)資金安排：
根據《貴州省勞動(dòng)模范管理辦法》，按標準對全國、省、市勞模進(jìn)行慰問(wèn)和發(fā)放相關(guān)津貼。困難職工、農民工慰問(wèn)500元/人。20xx年元旦、春節期間預算慰問(wèn)資金34萬(wàn)元(其中勞模慰問(wèn)金9萬(wàn)元)。
五、主要內容
1、深入開(kāi)展調查研究，進(jìn)一步摸清底數。各基層工會(huì )要結合“踐行群眾路線(xiàn)、服務(wù)職工在基層”活動(dòng)的要求，以送溫暖活動(dòng)為契機，深入基層調查研究，全面掌握基層職工的實(shí)際情況，進(jìn)一步密切與職工群眾的聯(lián)系。
一是深入到改制企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè)，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )、走訪(fǎng)等形式，了解企業(yè)的困難狀況和原因，與企業(yè)共商發(fā)展之策；
二是深入到困難職工家庭中，詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài)，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，為開(kāi)展好送溫暖活動(dòng)和幫扶救助提供重要依據；
三是深入到基層和困難企業(yè)，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實(shí)情況、民生工程的進(jìn)展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會(huì )要根據走訪(fǎng)情況制定送溫暖方案，采取有效措施，有針對性地開(kāi)展好送溫暖活動(dòng)，解決好各種涉及職工切身利益的'問(wèn)題。
2、切實(shí)做好兩節期間權益維護工作。各基層工會(huì )要積極配合政府有關(guān)部門(mén)，加大對拖欠農民工工資問(wèn)題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度，幫助農民工足額按時(shí)拿到工資平安返鄉過(guò)年；根據年終歲首勞動(dòng)爭議高發(fā)的特點(diǎn)，各基層工會(huì )要加大勞動(dòng)爭議調解和參與仲裁工作力度，推動(dòng)已經(jīng)立案的勞動(dòng)爭議案件盡快處理，切實(shí)維護好廣大職工群眾的勞動(dòng)權益。
3、做好人文關(guān)懷，加強精神幫扶。各基層工會(huì )在“送溫暖”活動(dòng)中既要做好物質(zhì)幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點(diǎn)做好三類(lèi)人群的精神幫扶工作。
一是先進(jìn)模范人物。要通過(guò)崗位慰問(wèn)、家庭走訪(fǎng)、宣傳報道、座談交流等方式積極營(yíng)造關(guān)心勞模、尊重勞模、學(xué)習勞模、弘揚勞模精神的社會(huì )氛圍，讓先進(jìn)模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會(huì )組織的關(guān)懷與溫暖；
二是新生代職工、農民工群體。各基層工會(huì )可采取開(kāi)設心理咨詢(xún)電話(huà)熱線(xiàn)、心理健康宣傳欄，派出心理疏導小分隊深入企業(yè)等方式，對廣大新生代職工、農民工進(jìn)行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專(zhuān)家答疑解惑等人文關(guān)懷，同時(shí)要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望，鼓勵他們全面發(fā)展，增強他們的歸屬感；
三是節日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。采取送慰問(wèn)到崗位、送文化到企業(yè)、送關(guān)懷到家庭，送年夜飯到(車(chē)間)工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會(huì )組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂(lè )工作。
4、多措并舉，提高幫扶實(shí)效。各基層工會(huì )要根據困難職工不同的致困原因，積極探索各類(lèi)困難專(zhuān)項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問(wèn)題，提高幫扶的針對性和實(shí)效性。通過(guò)認真調查，對政府救助政策暫時(shí)覆蓋不到的低保邊緣戶(hù)職工、已經(jīng)覆蓋但仍然十分困難的低保戶(hù)職工以及因遭受各類(lèi)災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類(lèi)困難職工家庭進(jìn)行專(zhuān)項生活救助；對職工本人或家庭成員患大病的，進(jìn)行專(zhuān)項醫療救助；對困難職工子女，進(jìn)行專(zhuān)項教育救助；對于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開(kāi)展專(zhuān)項就業(yè)援助。
六、具體要求
1.各基層工會(huì )要加強對送溫暖活動(dòng)的領(lǐng)導，精心策劃，周密實(shí)施，多方籌集資金，整合社會(huì )資源，擴大社會(huì )宣傳，注重工作實(shí)效。
2.各基層工會(huì )要嚴格按照《中央財政專(zhuān)項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認真進(jìn)行監管。資金只能用于對困難職工(農民工)群體開(kāi)展幫扶救助，并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用范圍。
3.各基層工會(huì )在送溫暖活動(dòng)中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時(shí)發(fā)現送溫暖活動(dòng)中的典型人物、典型事例，注意總結經(jīng)驗并宣傳推廣，促使全社會(huì )形成尊重、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案14
20xx年是社區充滿(mǎn)合力和挑戰的一年。隨著(zhù)中國傳統春節的臨近，為了讓轄區內的居民和單位職工有大家的感覺(jué)，充分展現社區溫馨、喜慶、寧靜的節日氣氛，社區黨委和居委會(huì )定于20歲xx從20xx年x月x日下午2點(diǎn)開(kāi)始，龍年春游園活動(dòng)在鋼球社區籃球場(chǎng)舉行。為切實(shí)做好各項工作，確�；顒�(dòng)順利進(jìn)行，制定本實(shí)施方案。
一、指導思想：
充分展示居民和職工的新生活、新時(shí)尚、新面貌等時(shí)代氛圍，大力發(fā)展和繁榮社區文化，在社區中形成健康、文明、和諧的節日文化氛圍。通過(guò)組織文明的花園活動(dòng)，居民和工人可以獨立參與花園活動(dòng)，培養花園的情感;在花園里鍛煉;在花園里獲取知識，使新年充滿(mǎn)活力，凝聚人民的.心，促進(jìn)社區文化工作和目標!
二、活動(dòng)領(lǐng)導小組
1、組長(cháng)：
2、副組長(cháng)：
3、成員：社區工會(huì )聯(lián)合會(huì )委員、各單位工會(huì )主席
三、、參與者：
轄區內部分戶(hù)籍居民、單位員工和社區居民。預計將發(fā)放3000張花園優(yōu)惠券(單位工會(huì )1000張)。6歲以上的居民每人將獲得2張戶(hù)口。他們將先到先得。
四、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年x月x日下午2時(shí)開(kāi)始。
五、活動(dòng)地點(diǎn)：
社區辦公樓(鋼球社區籃球場(chǎng))
六、活動(dòng)內容
1、猜謎語(yǔ)100：游戲規則：參與者記得自己認為可以猜謎語(yǔ)的號碼，回答工作人員，正確中獎(一票一答)。中獎后，工作人員立即上前打紅鉤，不再續答。
2、端乒乓球行走：游戲規則：來(lái)回10米，記時(shí)30秒內完成，不掉地為勝。
3、籃球投籃：兩分線(xiàn)投籃，中獎。
4、足球射門(mén)：踢進(jìn)規定門(mén)10米。
5、蒙面敲鑼?zhuān)河妹砝ё‰p眼，相距10米，原地轉3圈，在30秒內敲響掛在墻上的鑼。
6、跳繩：2人搖繩，1人跳繩10次。
7、超級保齡球：3瓶礦泉水三角形，5米外用當保齡球將3個(gè)礦泉瓶同時(shí)打到即勝出。
8、吹乒乓球：杯子4個(gè)，裝滿(mǎn)水排成一豎排，把第一個(gè)杯子里的乒乓球吹到2、3、4個(gè)杯子里勝出。
9、趣味組詞：從抽獎箱內依次抽出3個(gè)字，按先后順序排列，組成有意義的句勝出。
10、圈套實(shí)物：一票領(lǐng)3個(gè)圈，在一定距離扔向固定的地面實(shí)物，如：小吃、酒、煙、肥皂、牙膏等，套中即可領(lǐng)走。
11、套活雞活鴨：把活雞活鴨各放一只在柵欄內，憑票領(lǐng)3個(gè)圈，在一定距離扔向活物，套中脖子即可領(lǐng)走大獎。
七、活動(dòng)要求
1、x月x日前召開(kāi)各單位工會(huì )主席、物業(yè)小區負責人和居民組長(cháng)會(huì )議，傳達社區20xx年迎春游園活動(dòng)安排和部署。
2、x月x日在各小區醒目地點(diǎn)張貼游園海報并公布活動(dòng)項目的名稱(chēng)、游戲規則等，以吸引和激發(fā)群眾的活動(dòng)興趣。
3、x月x日上午布置好活動(dòng)現場(chǎng)，逢雨照常進(jìn)行，活動(dòng)內容將隨機應變�；顒�(dòng)現場(chǎng)要布置彩旗、橫幅、音響等，讓現場(chǎng)充滿(mǎn)節日喜慶。
八、注意事項
在活動(dòng)開(kāi)始前，社區組織簡(jiǎn)單儀式，講明組織這次活動(dòng)地目的和意義，加強活動(dòng)紀律教育，做到：
1、自覺(jué)遵守紀律，聽(tīng)從工作人員指揮，按序排隊，做到文明禮讓、歡樂(lè )祥和。
2、在游園過(guò)程中注意人身安全和現場(chǎng)的治安防范。
3、不亂扔果皮、紙屑和垃圾，保持活動(dòng)場(chǎng)所的衛生清潔，
4、車(chē)輛按指定位置停放。
九、費用預算(略)
十、工作人員安排(略)
春節慰問(wèn)活動(dòng)方案15
XX年即將臨近，觀(guān)景臺社區兩委決定元旦及春節期間對轄區困難群眾開(kāi)展“送慰問(wèn)，大走訪(fǎng)”活動(dòng)，把黨和政府的溫暖送至千家萬(wàn)戶(hù)，共同構建和諧社會(huì )。結合實(shí)際，制定方案如下：
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，認真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，圍繞建設“五個(gè)東區”的戰略部署和在全市率先全面建成小康社會(huì )的戰略目標，通過(guò)開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，營(yíng)造喜慶節日文化氛圍，讓群眾感受黨和政府的溫暖。
慰問(wèn)對象：社區老黨員、老干部、計生特扶、低保戶(hù)、低保邊緣戶(hù)、困難殘疾人家庭、因病致貧家庭、軍烈屬家庭、困難職工、貧困母親、貧困兒童、孤寡老人、長(cháng)壽老人等80余人。
慰問(wèn)物資：每人20斤裝一袋米、5升裝一桶油，共計慰問(wèn)資金元。
由社區愛(ài)心骨干志愿者組成慰問(wèn)小組，分現場(chǎng)送慰問(wèn)、入戶(hù)大走訪(fǎng)兩種形式，分別慰問(wèn)困難學(xué)生兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭等。社區兩委做好組織協(xié)調工作，慰問(wèn)結束后在慰問(wèn)工作總結中單獨造表報愛(ài)心社團、居民代表大會(huì )公示。
走訪(fǎng)慰問(wèn)工作在XX年2月16日前全部完成。XX年12月23日底前完成對慰問(wèn)對象調查摸底、民主評議工作;在12月25前完成造表匯總工作，具體慰問(wèn)明細表報街道社會(huì )科批準后實(shí)施，并做好相應的'慰問(wèn)金、慰問(wèn)物品的分配工作;12月29日—XX年2月13日期間組織開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)工作，確保所有的錢(qián)款物資發(fā)放到慰問(wèn)對象手中;元月17日前做好工作總結交社區愛(ài)心社團并在居民代表大會(huì )公示。
五、慰問(wèn)工作紀律要求
社區兩委一定要加強領(lǐng)導，精心組織，制定出切實(shí)可行的走訪(fǎng)慰問(wèn)方案，落實(shí)好救助資金、物品和工作人員，真正把這項工作做深、做細。社區一把手要親自抓、親自布置、親自帶隊深入到困難戶(hù)家中，要嚴肅工作紀律，所有專(zhuān)款專(zhuān)物專(zhuān)用，入戶(hù)到人，把溫暖送到困難群眾心中�；顒�(dòng)開(kāi)展期間，社區居民代表、愛(ài)心團體組織、紀檢小組將對此項活動(dòng)進(jìn)行督促和檢查，嚴禁走形式、走過(guò)場(chǎng)。
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