職工評選表彰活動(dòng)方案范文（精選10篇）
為了確保我們的努力取得實(shí)效，就需要我們事先制定方案，方案屬于計劃類(lèi)文書(shū)的一種。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢？以下是小編收集整理的職工評選表彰活動(dòng)方案范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇1
一、評選目的
為全面了解、評價(jià)公司員工的工作成績(jì)，提高工作效率，有效地激勵表現優(yōu)秀的員工并樹(shù)立公司模范，讓大家始終朝同一方向、目標努力，最終達到員工與公司共同成長(cháng)的`雙贏(yíng)目的，特進(jìn)行20xx年度優(yōu)秀員工評選。
二、評選原則
20xx年度“優(yōu)秀員工”評審工作遵循公平、公正、公開(kāi)和寧缺勿濫原則，所有候選人必須符合標準才能評出;
三、評選小組機構設置
公司總經(jīng)理為評選小組組長(cháng)，組員為部長(cháng)、科長(cháng)、副科長(cháng)。
四、評選條件
1、服務(wù)期限滿(mǎn)1年(20xx年1月1日前入職);
2、本年度無(wú)責任性安全生產(chǎn)事故(以工傷報告為準);
3、本年度無(wú)任何違紀行為(遲到、早退、曠工、及處罰記錄);
4、年內請假天數累計不超過(guò)13天，其中事假天數累計不超過(guò)5天，病假天數累計不超過(guò)8天。
5、工作積極主動(dòng)，認真負責，盡忠職守，在本崗位取得優(yōu)異成績(jì);
6、以公司為已任，自覺(jué)維護公司利益，防止和避免各種事情發(fā)生，挽回較大損失;
7、尊重上級，團結同事，注重形象，有禮貌;
8、敢于堅持原則，不怕打擊報復，維護生產(chǎn)秩序，作出顯著(zhù)成績(jì)的。
9、工作效率高，工作表現突出，有具體數據提報;
10、平時(shí)工作學(xué)習要求高，技術(shù)考核合格率為100%;
11、提出改善方案，并得到實(shí)施，收效較顯著(zhù);
12、本崗位專(zhuān)業(yè)技能熟練程度高，工作知識全面;
13、對降低成本、提高品質(zhì)、提高生產(chǎn)效率等方面作出具體貢獻。
五、名額分配
1、評選優(yōu)秀員工人數為公司年末總人數的10%;
2、各部門(mén)獎勵名額由行政人事科按各部門(mén)當年年末在職人數占公司總人數的比例來(lái)確定，計算公式為：
各部門(mén)優(yōu)秀員工名額=公司年末總人數x10%x(部門(mén)年末總人數/公司年末總人數)—小數點(diǎn)后尾數;(部門(mén)人數不足，至少可提報1個(gè)名額);
人力資源部(行政人事科、IT、船務(wù)報關(guān)科)：1名
安全保衛科：1名
財務(wù)部：1名
技術(shù)部：1名
生產(chǎn)部(裝配車(chē)間+機加2車(chē)間)：13名
倉庫科：1名
品管部：1名
計劃采購科：1名
鐵槍部(機加1車(chē)間+工裝設備)：3名
六、評選流程
1、各部門(mén)于20xx年1月15日前根據所確定的名額進(jìn)行本部門(mén)優(yōu)秀員工的評選，填制《優(yōu)秀員工評選申報表》后交人事部門(mén);
2、上報的年度優(yōu)秀員工候選人名單都將通過(guò)公司宣傳欄公布一周，所有員工均可參與評選，有任何意見(jiàn)均可通過(guò)意見(jiàn)箱進(jìn)行反饋;
3、最后評優(yōu)小組一致審查通過(guò)，并報送總經(jīng)理批準;
七、特別說(shuō)明
1、各部門(mén)主管必須對提報的年度優(yōu)秀員工做出細致評述，其評述材料內容包括一年工作當中該員工曾對企業(yè)作過(guò)什么突出貢獻和先進(jìn)事跡，在日常工作當中積累了什么好的有利于部門(mén)和企業(yè)發(fā)展的工作方法及寶貴經(jīng)驗，在工作中起到了怎樣的作用，在日常生活當中曾有過(guò)怎樣的感人故事與經(jīng)歷;
2、獲批準通過(guò)的《優(yōu)秀員工評選申報表》由人事部門(mén)存入員工個(gè)人檔案，優(yōu)秀員工的照片和先進(jìn)事跡將定期在公司“優(yōu)秀員工光榮榜”中予公布，以示褒獎，被評為優(yōu)秀員工的，公司給予特別獎勵，并在教育培訓、崗位調整、職務(wù)晉升方面經(jīng)予優(yōu)先考慮。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇2
銷(xiāo)售人員是終端銷(xiāo)售的主體，終端銷(xiāo)售的成敗與其有著(zhù)必然的關(guān)系，因此對銷(xiāo)售人員不斷進(jìn)行鼓勵和溝通非常重要。怎么做?讓我們來(lái)學(xué)習一下如何進(jìn)行有效的激勵和溝通。
一、九大贊美的技巧
不斷地贊美銷(xiāo)售人員是激勵的有效辦法之一。每一個(gè)銷(xiāo)售人員都希望得到贊美，但是，隨隨便便褒獎銷(xiāo)售員，可能會(huì )被銷(xiāo)售員誤解或輕看，會(huì )認為領(lǐng)導沒(méi)有原則�？洫剢T工，要因時(shí)、因人不同，而采用不同的方法，懂得贊美技巧才是一個(gè)成功的領(lǐng)導者，以下提出各種贊美的方式。
1贊美得很自然，順其自然不做作。
2贊美要簡(jiǎn)單扼要，一句“你太棒了”就很好。
3掌握時(shí)機。贊美銷(xiāo)售員也要掌握時(shí)機，成果出現時(shí)立即夸獎。
4小題大做地贊美。也可以采用小題大做，大肆夸張贊美法。
5間接贊美。在其他的人面前贊美銷(xiāo)售員，間接傳到當事人耳中也是方法之一。
6在全體員工面前贊美，例如銷(xiāo)售會(huì )議總結會(huì )上表?yè)P銷(xiāo)售員的成功。
7一對一贊美。上司對員工一對一的贊美，二人互相分享喜悅。
8自掏腰包請客。主管自掏腰包請客，慶祝部屬的成功。
9對贊美內容要深思。面對有能力的銷(xiāo)售員要贊美其工作內容，贏(yíng)得認同感。
二、十五個(gè)激勵方法
1、開(kāi)發(fā)好產(chǎn)品，能激勵銷(xiāo)售員為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)可靠產(chǎn)品的興奮度。
2、信任。銷(xiāo)售員幫信任他們的經(jīng)理工作時(shí)會(huì )更賣(mài)力。經(jīng)理說(shuō)話(huà)時(shí)是否和善?承諾是否都能兌現?對于表現佳的人，是否都能給予足夠的信賴(lài)，讓他們照自己的方式處理任務(wù)?讓銷(xiāo)售員曉得自己受到信任，那樣他們會(huì )更努力。
3、同事的壓力。每個(gè)公司中最好的銷(xiāo)售員都是真正的競爭者。他們的收入就是成功的重要指標。同樣重要的是他們的收入和其他銷(xiāo)售員收入的關(guān)系，他們覺(jué)得相對收入是更好的衡量標準。
4、認同。激勵銷(xiāo)售員的最重要的因素之一，就是對他所做的'事的認同。要讓表現好的人知道，他的努力受到賞識，且要每個(gè)同事都知道。
5、榮譽(yù)。銷(xiāo)售員必須知道，當他們的責任區域有好事情時(shí)，會(huì )得到公司適當的榮譽(yù)。
6、獎勵。即使是個(gè)便宜的流動(dòng)紅旗，頒給表現好的銷(xiāo)售員時(shí)，也能激勵士氣。
7、競賽。最好的競賽獎勵就是把配偶也包括進(jìn)去，例如兩人的旅游，那樣會(huì )使銷(xiāo)售員在配偶眼中是個(gè)贏(yíng)家。
8、實(shí)際的目標。業(yè)績(jì)配額達得到嗎?或只是按照管理階層心中希望的比率提高?銷(xiāo)售員對指派的配額有機會(huì )提出意見(jiàn)嗎?如果證明配額太高，管理階層是否愿意調整?如果目標不可能達到，銷(xiāo)售員何必工作得頭破血流呢?
9、決策責任。一個(gè)有力的激勵誘因就是顯露你的信任，讓銷(xiāo)售員有適當的決策權，當然，要給他們指導原則，但讓他們有機會(huì )做某種決定。
10、沒(méi)有限制的收入潛力。沒(méi)有限制的收入潛力意味著(zhù)一種強有力的激勵，你能力足夠強，付出足夠多，收入足夠多就不是夢(mèng)。
11、成就。所有激勵因素的綜合就是成就，它帶來(lái)滿(mǎn)足，付出得到領(lǐng)導層認可。
12、晉升。每一個(gè)人都希望有機會(huì )做更好的工作，爭取未來(lái)的機會(huì )。那也就是為什么內部提拔非常重要。讓員工知道，表現最好的人會(huì )因其努力獲得獎勵。
13、合理與公平的對待。銷(xiāo)售員受到欺負嗎?如果一個(gè)月沒(méi)有達到業(yè)績(jì)標準，是否就要準備走人?所以公平和合理的對待是讓員工留下的重要原因之一。
14、培訓。讓員工知道公司幫他們的未來(lái)安排了更好的計劃和最好方法，就是提供定期的訓練課程，以增進(jìn)銷(xiāo)售技巧，產(chǎn)品知識，時(shí)間管理等。
15、多樣性。年復一年做相同的事情讓人疲乏，尤其若是惟一的改變就是業(yè)績(jì)配額年年增加的話(huà)。試著(zhù)時(shí)常指派新任務(wù)給銷(xiāo)售老手，以免他們沒(méi)勁兒。
三、激勵頂級銷(xiāo)售員的方法
對于頂尖銷(xiāo)售員的管理，往往是主管最感頭痛的問(wèn)題。要激勵這些銷(xiāo)售高手首先要了解他們的特點(diǎn)，頂級銷(xiāo)售員一般分為以下幾類(lèi)：擅長(cháng)促成交易型、專(zhuān)精建議式銷(xiāo)售型、顧客關(guān)系型、展示技巧型等。不論拿手絕活是什么，這些人物也有他們共同的傾向及特性。有人曾對數千名各行各業(yè)的銷(xiāo)售高手做過(guò)調查和研究，結果發(fā)現七個(gè)最能激勵明星銷(xiāo)售員的因素：
1、頂級銷(xiāo)售員通常追求地位，需要別人給予享受權力及權威，而且相當注重自己的形象與聲威。
2、他們喜歡與人相處，更熱衷于影響他人。至于別人是否喜歡他，說(shuō)實(shí)在的他們并不在乎，這種特性使他們常運作感性來(lái)說(shuō)服別人，自己卻不為情感所困。
3、需要他人的尊敬。他們都希望別人把他們當做事做得好又做得對的專(zhuān)家，都自認為自己用心良善，樂(lè )于幫助或指導別人。
4、希望有常規可循。頂級銷(xiāo)售員大多喜歡沿習舊例，痛恨別人干擾中斷。他們較積極，而不喜歡只想不做的態(tài)度。
5、追求成就感。起初都是要求物質(zhì)上的滿(mǎn)足及舒適，一旦錢(qián)賺得夠多了，他們會(huì )不斷地迎接挑戰，去追求“不可能的銷(xiāo)售紀錄”，以保持對銷(xiāo)售工作的熱忱。
6、追求刺激。頂級銷(xiāo)售員通常比一般人有更充沛的體力，因而很歡迎外來(lái)的刺激與挑戰，以便使他們的活力得以適當的發(fā)泄并得到滿(mǎn)足。
7、希望真誠相待。銷(xiāo)售高手對自己銷(xiāo)售的產(chǎn)品常有高度的信心，要是公司產(chǎn)品品質(zhì)失去信譽(yù)或他對公司的新產(chǎn)品有懷疑，就可以跳槽。但他們并非完全的道德主義者，經(jīng)驗會(huì )教導他們要接受不完美。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇3
一、目的意義：
“崇和尚美，一生相隨”，讓美伴隨孩子一生的發(fā)展。創(chuàng )美的校園，建美的課堂，當美自己的美，讓張張證書(shū)印記著(zhù)孩子們在高新實(shí)小美的每一個(gè)足跡，激勵孩子們自信地迎接每一天，引領(lǐng)孩子們不斷發(fā)展，不斷走向成功。特在六、一節表彰一批美的集體和美的個(gè)人�，F將表彰方案公布如下：
二、表彰類(lèi)別：
�。ㄒ唬┌嗉壉碚茫豪梦逶掳嚓爼�(huì )時(shí)間，發(fā)現別人的閃光點(diǎn)，正確評價(jià)自己的突出美，每個(gè)學(xué)生在班級申報一項美并提交全班通過(guò)，然后班主任分類(lèi)統計名單并填寫(xiě)由學(xué)校統一制作的獎狀，于5月26日班級六、一慶�；顒�(dòng)進(jìn)行表彰。
�。ǘ⿲W(xué)校表彰：優(yōu)秀少先隊員，美的班級，美的輔導員，美的學(xué)生，美的家長(cháng)，美的畢業(yè)生
三、評比條件和評比方法
●優(yōu)秀少先隊員(各中隊推選一名，除被評為區級優(yōu)秀少先隊員的7名外，其余為校級優(yōu)秀少先隊員)。
1.熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨，熱愛(ài)祖國，熱愛(ài)人民，具有成就事業(yè)、報效祖國的遠大理想，并把這種理想化作日常的具體行動(dòng)。
2.愛(ài)親人、愛(ài)同學(xué)、愛(ài)集體、愛(ài)自然、愛(ài)勞動(dòng)，具有文明禮貌、團結互助、誠實(shí)守信、遵紀守法、勤儉節約、愛(ài)護公物的優(yōu)良品德，并能從一點(diǎn)一滴、一言一行做起。
3.愛(ài)學(xué)習、善思考、勤實(shí)踐，具有強烈的求知欲和上進(jìn)心，成績(jì)優(yōu)良；積極參加形式多樣的課外校外活動(dòng)，接觸自然、了解社會(huì )，有一定的實(shí)踐能力，善于獨立思考，具有創(chuàng )新精神。
4.熱愛(ài)體育鍛煉，具有良好的衛生習慣和堅強的意志，樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗、不怕困難、不怕挫折、珍惜時(shí)間、勇敢頑強、自尊自信、積極進(jìn)取。
5.熱愛(ài)少先隊組織，努力實(shí)踐隊章的要求，積極參加少先隊的各項活動(dòng)，在少先隊組織中發(fā)揮示范帶頭作用。
6.具有少年兒童特點(diǎn)和個(gè)人特色，具有鮮明的時(shí)代特征，在弘揚紅巖精神的活動(dòng)中表現突出。
●美的學(xué)生
�。ㄒ唬┟~：各班分別評出“行為習慣美”學(xué)生、“語(yǔ)言表達美”學(xué)生、“書(shū)寫(xiě)美”學(xué)生、“團結和諧美”學(xué)生和“主動(dòng)美”學(xué)生各一名，接受學(xué)校表彰。
�。ǘ┰u選條件：
1.“行為習慣美”學(xué)生
�。�1）儀表端莊大方、堅持佩戴紅領(lǐng)巾好。
�。�2）說(shuō)話(huà)文明、得體，對人有禮貌。
�。�3）做事有頭腦、善于思考，既靈活又不張揚過(guò)度。
2.“語(yǔ)言表達美”學(xué)生
�。�1）課堂上敢于大膽、自信地發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn)。
�。�2）語(yǔ)言描述準確、流利、口若懸河。
�。�3）敢于與他人辯駁，又自己獨特的見(jiàn)解。
3.“書(shū)寫(xiě)美”學(xué)生
�。�1）書(shū)寫(xiě)流利、字體漂亮。
�。�2）大小適中，書(shū)寫(xiě)無(wú)污跡。
�。�3）段落、間距合適，嚴格按照規定格式書(shū)寫(xiě)。
4.“團結和諧美”學(xué)生
�。�1）與同學(xué)相處大度、友愛(ài)、善于幫助他人。
�。�2）孝敬老人和尊重他人，有愛(ài)心。
�。�3）不計較個(gè)人得失。
�。�4）遵守社會(huì )公德，能為營(yíng)建和諧社會(huì )出一份力。
5.“主動(dòng)美”學(xué)生
�。�1）主動(dòng)學(xué)習，善于思考，成績(jì)優(yōu)秀。
�。�2）主動(dòng)關(guān)心集體和他人，能為他人著(zhù)想。
�。�3）主動(dòng)承擔班級管理，是老師的小助手。
�。�4）主動(dòng)維護校園環(huán)境衛生，主動(dòng)撿拾垃圾并提醒他人的不良行為。
�。ㄈ┰u選辦法：
1.每班共限報五名（班、隊干部及學(xué)習表現最優(yōu)秀者優(yōu)先推薦）在附表中寫(xiě)好400字左右的申報材料。
2.上報時(shí)間：5月20日上午。
●美的學(xué)生干部
1．對象：各班級的班委、中隊委成員
2．條件：
�。�1）任班委、中隊委成員期間，模范作用強，認真負責，敢于大膽管理。
�。�2）學(xué)習成績(jì)好，身體素質(zhì)好，活動(dòng)組織好，善于做隊員們的工作。
3．名額：各班級申報1名，寫(xiě)好400字左右的申報材料。（與美的學(xué)生不重復）
4．表彰：學(xué)校根據情況統一研究決定，并對美的學(xué)生干部公布并發(fā)給獎狀予以表彰。
5．上報時(shí)間：5月20日上午。
●美的家長(cháng)
�。ㄒ唬┰u選條件
1．熱愛(ài)孩子，樹(shù)立為國教子的思想。
2．尊重孩子，做到嚴愛(ài)結合。
3．能以身作則，為孩子樹(shù)立度良好的榜樣。
4．有較新的家教觀(guān)念，能科學(xué)地教育孩子。
5．積極參加學(xué)校組織的家長(cháng)會(huì )，家長(cháng)學(xué)校，家長(cháng)開(kāi)放日等活動(dòng)。
6．采取多種形式與學(xué)校、教師加強聯(lián)系，家校
合好。
7．關(guān)心學(xué)校，愿意為學(xué)校、班級作出奉獻。
8．與教師之間關(guān)系融恰，目標一致。
9．愿意為辦好學(xué)校做好參謀，為學(xué)校工作做好宣傳。
10．積極撰寫(xiě)家教心得，并為大家所借鑒。
�。ǘ�、評選辦法：
1．每班限報1名，寫(xiě)好400字左右的申報材料。
2．上報時(shí)間：5月20日上午。
�。ǜ鬓k公室室長(cháng)要注意本樓層各班級推薦的好家長(cháng)哪些最優(yōu)秀的？提供一兩個(gè)名單和素材。推薦給德育處，以便在學(xué)校行政會(huì )上討論產(chǎn)生美的家長(cháng)，并予以表彰獎勵。）
注：凡評選的“美的`家長(cháng)”六一表彰均到場(chǎng)參加頒獎活動(dòng)。
●美的班集體
�。ㄒ唬┰u選條件
1．政治思想好。班級有明確的教育目標，經(jīng)常開(kāi)展愛(ài)祖國、愛(ài)人民、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)社會(huì )主義和思想政治、品德、紀律、法制等方面的教育。對學(xué)校各項活動(dòng)有正確的認識，并能以飽滿(mǎn)熱情參加。整個(gè)集體能追求文明、健康、科學(xué)的生活方式，形成團結進(jìn)取的風(fēng)氣。
2．學(xué)習風(fēng)氣好。班集體具有為振興中華而勤奮學(xué)習的理想，堅持以課堂學(xué)習為主的基礎上積極開(kāi)展課外的學(xué)習活動(dòng)，在集體中樹(shù)立互幫互學(xué)、共同提高的良好風(fēng)氣。沒(méi)有歧視、排擠成績(jì)差的同學(xué)的現象，考風(fēng)考紀好，形成了良好的學(xué)風(fēng)。學(xué)習成績(jì)在年級居中上水平。
3．活動(dòng)開(kāi)展好。能開(kāi)展各類(lèi)健康的活動(dòng)，有特色，富有教育性，在系列教育活動(dòng)中取得良好效果。體育達標率符合要求（及格率92％以上，優(yōu)秀率15％以上），學(xué)生的近視率、常見(jiàn)病發(fā)病率均有明顯下降，預防流行性傳染疾病控制好。
4．班級建設好。在班級形成和建設過(guò)程中，有明確的目標，有堅強的集體核心、健康的集體輿論和較強凝聚力。班級有工作計劃、總結和制度，教師的主導作用與學(xué)生的主體作用和諧統一。能處理好班級與學(xué)校、本班與兄弟班間的關(guān)系，愛(ài)護公物好、勞動(dòng)觀(guān)念強。在各方面能起表率作用。
5．在本學(xué)年獲得信得過(guò)班級，不少于10次，黑板報獲獎不少于2次。
�。ǘ�、評選辦法：
1．由班主任個(gè)人申報，寫(xiě)好400字左右的申報材料。
2．上報時(shí)間：5月20日上午。
2．學(xué)校行政討論通過(guò)，最終確定美的班集體。
3．美的班集體經(jīng)學(xué)校批準后即張榜公布，并頒發(fā)美的班集體獎狀。
注：推薦美的班集體，就要推薦自己為美的班主任，同樣要寫(xiě)一份推薦材料。
●美的畢業(yè)生
1．評選對象
在我校就讀的畢業(yè)生。
2．評選名額：10名
3.評選原則
�。�1）美的畢業(yè)生是指全面發(fā)展特別突出的小學(xué)六年級畢業(yè)生。
�。�2）評選應做到“三公開(kāi)”，即條件公開(kāi)、程序辦法公開(kāi)、評選結果公開(kāi)。
4．評選條件
�。ǎ保釔�(ài)學(xué)校、關(guān)心班集體，尊敬師長(cháng)，團結同學(xué)，品行端正，行為文明，長(cháng)期堅持說(shuō)普通話(huà)，寫(xiě)規范字，成績(jì)優(yōu)良，身體健康，熱心公益，積極參加學(xué)校組織的各類(lèi)活動(dòng)。
�。ǎ玻┩瑫r(shí)符合下列條件者可以參評“美的畢業(yè)生”。
�、倌７蹲袷貙W(xué)校規章制度，在校期間操行評定每期均為“優(yōu)”，并未受過(guò)任何紀律處分。
�、趨⒓痈黝�(lèi)比賽獲獎突出，或者某一項目特別突出為學(xué)校作出貢獻的學(xué)生。
�、圻_到國家體育鍛煉標準。
�、茉谛Ｆ陂g兩次以上獲“優(yōu)秀學(xué)生”等稱(chēng)號。
�。�3）在某一項目特別突出為學(xué)校作出貢獻者可以破格。
4、評選程序及待遇
�。�1）在評選通知下發(fā)后，由學(xué)生根據評定條件，填寫(xiě)美的畢業(yè)生申請表，交班主任。
�。�2）班主任根據申報情況，由科任教師討論初定名單及事跡材料報德育處，每班限報2-3名。
�。�3）德育處將初定名單及事跡材料上報學(xué)校行政，經(jīng)審核后，確定美的畢業(yè)生名單。
�。�4）美的畢業(yè)生經(jīng)學(xué)校批準后即張榜公布，并發(fā)給美的畢業(yè)生獎狀，記入學(xué)生檔案。
�。�5）美的畢業(yè)生享受優(yōu)先推薦進(jìn)中學(xué)。
5．上報時(shí)間：5月20日上午。
1.請班主任認真填寫(xiě)推優(yōu)匯總表格，并根據本班實(shí)際填寫(xiě)以下附件表格。
2.各類(lèi)評選名額：
�。�1）Xx美學(xué)生：每班共限報5名，每類(lèi)限報1名。（推薦表見(jiàn)附表2）
�。�2）美的學(xué)生干部：每班限報1名。（推薦表見(jiàn)附表3）
�。�3）美的家長(cháng)：每班限報1名。（符合美的家長(cháng)者，請室長(cháng)協(xié)同班主任將其最突出的事跡向德育處作個(gè)介紹）（推薦表見(jiàn)附表4）
�。�4）美的畢業(yè)生：6年級每班各推2-3名。（推薦表見(jiàn)附表5）
�。�5）美的班集體：符合評選條件，自薦。（推薦表見(jiàn)附表6）
�。�6）美的班主任：凡推薦了美的班集體就要填報美的班主任。（推薦表見(jiàn)附表7）
其中：“xx美學(xué)生年、美的學(xué)生干部、美的家長(cháng)、美的班集體、美的班主任、美的畢業(yè)生、”請附上400字左右的推薦材料。材料格式：電子文稿及A4紙打印，正文四號宋體。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇4
在六·一即將到來(lái)之際，為了表彰辛勤耕耘在教育教學(xué)第一線(xiàn)的廣大輔導員老師、勤奮好學(xué)、工作認真的少先隊員，以及成績(jì)突出的中隊，決定在六·一前夕表彰一批優(yōu)秀的.少先隊輔導員、優(yōu)秀的少先隊員、優(yōu)秀中隊及特色中隊。
一、參與評優(yōu)的條件：
1、“優(yōu)秀少先隊員”的評選條件：熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)人民、熱愛(ài)科學(xué)、熱愛(ài)勞動(dòng)、熱愛(ài)社會(huì )主義，思想素質(zhì)好，學(xué)習成績(jì)優(yōu)，積極參加少先隊活動(dòng)，是少先隊大隊部、班主任老師的得力小助手，并且德、智、體、美、勞能全面發(fā)展。
2、“優(yōu)秀少先隊輔導員”的評選條件：忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛(ài)紅領(lǐng)巾事業(yè)，熟悉少先隊的理論與業(yè)務(wù)，積極組織和輔導開(kāi)展各類(lèi)少先隊活動(dòng)，為人正派，團結同志，工作勤奮，勇于開(kāi)拓，富于創(chuàng )新，工作成績(jì)突出。
3、“優(yōu)秀中隊”的評選條件：能根據大隊要求，每月開(kāi)展好主題教育活動(dòng);“愛(ài)心基金”活動(dòng)卓有成效;每學(xué)期能組織開(kāi)展一次中隊觀(guān)摩活動(dòng);中隊隊員勤奮學(xué)習、積極向上，沒(méi)有違規現象;中隊集體精神面貌好、充滿(mǎn)活力，能在少先隊組織中起示范促進(jìn)作用的中隊集體。
4、“特色中隊”的評選條件：在開(kāi)展好正常的中隊活動(dòng)基礎上，中隊建設和活動(dòng)有某一個(gè)方面的鮮明特色。少先隊員在輔導員、志愿輔導員的引導下，自己起中隊名稱(chēng)，自主開(kāi)展中隊活動(dòng)，中隊名稱(chēng)別具一格，事跡突出。
二、產(chǎn)生的步驟和辦法：
1、優(yōu)秀輔導員、優(yōu)秀中隊、優(yōu)秀輔導員原則上要求全員參與、自己推薦。不申報者作自己放棄。
2、各班推薦“優(yōu)秀少先隊員”1名。
3、學(xué)校行政、學(xué)校大隊部在對輔導員推薦申報材料進(jìn)行認真審核的基礎上，研究確定最后的表彰名單(優(yōu)秀輔導員老師7-8人)。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇5
一、指導思想
通過(guò)開(kāi)展慶祝"六一"系列活動(dòng)，積極創(chuàng )設更多的機會(huì )，讓每個(gè)孩子都能找到自己的亮點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，使每個(gè)孩子的個(gè)性得到飛揚，潛能得到充分的發(fā)揮，讓孩子在活動(dòng)中獲得更多的精神，如：團結合作。進(jìn)一步感悟教育的新觀(guān)念，從而對如何教育孩子有所啟發(fā);通過(guò)向家長(cháng)、社會(huì )展示我們的"六一"活動(dòng)，進(jìn)一步塑造本校的良好形象;增強教師、家長(cháng)、孩子們的.意識，通過(guò)開(kāi)展慶祝"六一"活動(dòng)，使學(xué)生在積極的參與中體驗集體合作的快樂(lè )，體現一種積極向上、樂(lè )觀(guān)進(jìn)取的精神。開(kāi)展以豐富多彩的活動(dòng)，激發(fā)學(xué)生熱愛(ài)生活、熱愛(ài)學(xué)習、熱愛(ài)校園的情感，歡度一個(gè)有意義、能回味的六一兒童節。為了使慶�；顒�(dòng)順利進(jìn)行，特制定此方案。
二、活動(dòng)主題：
團結、文明、健康、活潑、向上
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
學(xué)�；@球場(chǎng)
四、活動(dòng)時(shí)間：
X年6月1日上午7:40(如遇特殊天氣，時(shí)間另行通知)
五、活動(dòng)組織
領(lǐng)導小組：
主任：沙息明
副主任：尹衛林、嚴峰
組員：孫江華、李華、戴春梅、王霞、陳海燕
工作小組：
組長(cháng)：嚴峰(負責活動(dòng)的協(xié)調工作)
副組長(cháng)：戴春梅(具體負責表彰活動(dòng)和文娛匯演的準備)
倪燁、袁敏輝(負責文娛匯演的準備)
成員：王霞(負責主持人的訓練與主持稿以及活動(dòng)報道的撰寫(xiě))
陳偉(負責音響設備)
尹旭琴(負責攝像工作)
李華(負責攝影工作)
陳海燕(負責后勤保障工作與會(huì )場(chǎng)的安保)
李翀強(負責場(chǎng)地的劃分與進(jìn)退場(chǎng)安排)
六、活動(dòng)內容：
1.表彰篇：表彰校級"優(yōu)秀輔導員"、"優(yōu)秀少先隊員"和"一班一品"優(yōu)秀中隊。
2.文藝匯演篇：舉行文藝匯演
七、活動(dòng)的準備：
上午：慶"六一"表彰大會(huì )暨文藝匯演活動(dòng)
下午：以班級為單位開(kāi)展慶"六一"活動(dòng)
備注：為確保"慶六一"活動(dòng)的順利開(kāi)展，讓學(xué)生度過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、安全的"六一"國際兒童節，做到安全萬(wàn)無(wú)一失，請各班上交一份慶"六一"活動(dòng)方案至德育處，截止時(shí)間為X年5月29日。
八、活動(dòng)相關(guān)安排：
1.一場(chǎng)活動(dòng)不是一個(gè)人能做好的，需要學(xué)校所有老師的支持與幫助，我們希望每一位老師都投入進(jìn)來(lái)，盡上自己的一份力，"快樂(lè )事業(yè)、莫過(guò)教育"以一種積極向上的態(tài)度參與進(jìn)來(lái)，因為我們是一個(gè)整體，因為我們是一家人。
2.紀律強調，希望大家有始有終，從每一場(chǎng)活動(dòng)的開(kāi)始與結束能夠鎮定從容、不慌不忙，為學(xué)生做好一個(gè)為人師表的帶頭作用，這一點(diǎn)是一種良好師德的表現，也是作為一名人民教師應具備的素質(zhì)，每一名教師都要按照學(xué)校的時(shí)間安排完成任務(wù)一起離開(kāi)，因為我們是一個(gè)整體，不是只為完成自己的任務(wù)，應該互相幫助，團結協(xié)作。
3.本次活動(dòng)邀請家長(cháng)委員會(huì )成員參加，讓家長(cháng)進(jìn)入學(xué)校了解我校校園文化，讓老師、家長(cháng)、學(xué)生能相互促進(jìn)交流，同時(shí)也是對學(xué)校教育的一種宣傳。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇6
一、活動(dòng)目的：
為了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節日的關(guān)懷與問(wèn)候，同時(shí)對××年工作進(jìn)行總結、表彰先進(jìn)，激勵員工在新的一年里創(chuàng )造更多的奇跡。
二、活動(dòng)主題：
“大團結，共發(fā)展”××年終表彰大會(huì )。
三、活動(dòng)時(shí)間：
××年××月××日9:00—17:00
四、活動(dòng)地點(diǎn)：
××公司戶(hù)外主會(huì )場(chǎng)
五、與會(huì )人員：
公司全體員工
六、活動(dòng)主持人：
培訓中心主任
七、活動(dòng)方案：
1、會(huì )場(chǎng)布置：負責人：××、××、××
2、時(shí)間安排：
會(huì )議時(shí)間：9:00——11:30
中餐時(shí)間：12:00——13:30
文藝時(shí)間：14:00——17:00
3、議程：
8:50全體參會(huì )員工提前到達戶(hù)外主會(huì )場(chǎng)，按指定排座就位，等待大會(huì )開(kāi)始;
A、第一項：總結和表彰大會(huì )(9：00~11：30)
1)主持人宣布：宣讀會(huì )場(chǎng)紀律
2)主持人宣布：由公司總經(jīng)理×總致新年賀詞;
3)主持人宣布：請總經(jīng)理×總為我們作××年工作總結，大家熱烈歡迎。
4)主持人宣布：請品牌總監解讀××年度規劃。(1小時(shí))
5)請退休職工代表講話(huà)，大家熱烈歡迎。
6)主持人宣布：請優(yōu)秀員工代表宣讀員工表彰決定：
7)對先進(jìn)部門(mén)(團體，擬3個(gè)獎項)進(jìn)行表彰：由上屆優(yōu)秀員工進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由部門(mén)負責人發(fā)表獲獎感言(大約15分鐘)
8)對先進(jìn)經(jīng)銷(xiāo)商(個(gè)人，擬10個(gè)獎項)進(jìn)行表彰：由×董事長(cháng)進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎?wù)甙l(fā)表獲獎感言(大約30分鐘)
9)對先進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員(13個(gè)人)進(jìn)行表彰：由×總進(jìn)行頒獎，大家表示熱烈祝賀，由獲獎人發(fā)表獲獎感言(大約20分鐘)
10)對大會(huì )進(jìn)行會(huì )議總結。
11)主持人宣布：早上會(huì )議結束，進(jìn)入中餐。
B、第二項：游戲(14:00——17:00)擬3個(gè)節目
主題：大團結、共發(fā)展
公司各單位出一個(gè)節目，節目類(lèi)型不限：唱歌、跳舞、詩(shī)歌朗誦、相聲、繞口令、小品等。
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;
游戲規則：2人一組，共3組，一個(gè)人遞球，一個(gè)人坐球，限定時(shí)間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出;
游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;
游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂(lè )，6個(gè)人轉圈圍著(zhù)椅子走，音樂(lè )停，6個(gè)人搶坐，沒(méi)有搶著(zhù)的輸;
游戲3：太陽(yáng)能美食烹飪大賽;
游戲規則：(1)事先分組：3組，太陽(yáng)能微型廚房9臺，6人一組，每組三臺太陽(yáng)能微型廚房。
食材：
a：蔬菜：茄子、青椒、南瓜、地瓜;
b：水果：蘋(píng)果、梨等;
c：肉類(lèi)：雞腿5個(gè)、魚(yú)2條、羊肉串10串、排骨若干;
d：煲湯物料：大米、小米、棗若干、青豆若干;
e:一桶水;
f：面食：面包5個(gè)、待煮的包子若干。烹飪時(shí)間：20鐘。
烹飪要求：食材自選，可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類(lèi)食物。在最短的時(shí)間內，那個(gè)組烹飪的`食物最多、最美味，得分最多，第一名獎勵太陽(yáng)能微型廚房一臺。
評委：現場(chǎng)同事
C、第三項：最后主持人邀請全體員工上臺合影留念，會(huì )議結束。
四、年會(huì )準備及相關(guān)注意事項
1、年會(huì )的通知與宣傳：公司辦公室于向各單位發(fā)出書(shū)面的《關(guān)于年終總結會(huì )的通知》，對本次年會(huì )活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳，達到全員知悉。
2、條幅的制作：紅底白字字幅，具體文字內容：“XX公司年終表彰大會(huì )”(條幅規格：5M)
3、演出臺：紅地毯、裝飾物(紙花)、節能燈
1)具體準備：
獎品：一等獎：太陽(yáng)能微型廚房;二等獎：iPhone;三等獎：10天帶薪度假，
優(yōu)秀獎：名牌電動(dòng)車(chē)。
物品：席位(15個(gè))、筆(一盒)、紙、會(huì )場(chǎng)布置所需氣球、拉花、花籃;筆記本電腦、熱水壺(兩個(gè))、煙(三條)、筆記本、會(huì )議所需礦泉水、聚餐所需各類(lèi)物品，游戲道具另定(打氣筒、氣球等)。
4、現場(chǎng)拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數碼相機，做好大會(huì )及晚宴活動(dòng)現場(chǎng)的拍照工作。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇7
為喜迎我校建校20周年，營(yíng)造校慶活動(dòng)氛圍。各二級學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )以校慶為契機，總結工作經(jīng)驗，展示這一年來(lái)所取得成績(jì)，進(jìn)一步加強學(xué)生會(huì )的凝聚力和影響力，提高學(xué)生會(huì )的品牌形象。經(jīng)二級學(xué)院學(xué)生會(huì )商討，決定開(kāi)展二級學(xué)院學(xué)生會(huì )年度總結表彰大會(huì )暨聯(lián)歡晚會(huì )。
一、活動(dòng)主題：
回顧歷程總結經(jīng)驗展望未來(lái)凝心聚力共筑江科夢(mèng)
二、活動(dòng)意義：
總結學(xué)生會(huì )工作經(jīng)驗，相互學(xué)習交流，提高服務(wù)質(zhì)量，增強校園文化建設，增強二級學(xué)院學(xué)生會(huì )凝聚力，弘揚藍園文化。
三、活動(dòng)目的：
為回顧學(xué)校的發(fā)展歷史，展現xx年來(lái)學(xué)生會(huì )的工作成果。同時(shí)，借機加強各兄弟學(xué)院的`交流，增強加學(xué)生的關(guān)注度，擴大學(xué)生會(huì )的知名度，凝聚學(xué)生力量，推動(dòng)二級學(xué)院學(xué)生會(huì )全面、快速發(fā)展，使學(xué)生會(huì )真正成為服務(wù)師生、鍛煉舞臺。
四、活動(dòng)時(shí)間：
12月x日下午14：00
五、活動(dòng)地點(diǎn)：
報告A廳
六、機構設置及職責：
1.籌備組：主要負責各學(xué)院學(xué)生會(huì )的工作銜接，及時(shí)準確的
把握大會(huì )各項工作的進(jìn)度，做好協(xié)調工作。
組長(cháng)：吳州
副組長(cháng)：羅軒、吳張林、胡東新、吳彤、李琦、龔欽琪、張軒暢、張樂(lè )、汪振中、王良、盧雪男
成員：各學(xué)院學(xué)生會(huì )主席團成員
2.公關(guān)組：主要負責本次大會(huì )的經(jīng)費贊助以及證書(shū)和獎品的制作。
組長(cháng)：羅軒
成員：財經(jīng)學(xué)院學(xué)生會(huì )公關(guān)部，各學(xué)院學(xué)生會(huì )公關(guān)部部長(cháng)
3.節目策劃組：主要負責本次大會(huì )節目的選拔、排練以及安排等工作。
組長(cháng)：盧雪男
成員:音樂(lè )舞蹈學(xué)院學(xué)生會(huì )文藝部全體成員，各學(xué)院學(xué)生會(huì )文藝部部長(cháng)
4.服裝道具組：主要負責本次大會(huì )的服裝道具籌備工作。
組長(cháng)：王良
組員：服裝學(xué)院學(xué)生會(huì )文藝部全體成員
5.PPT制作組：主要負責本次大會(huì )的總結流程及節目流程的PPT制作等工作。
組長(cháng)：龔欽琪
成員：藝術(shù)設計學(xué)院學(xué)生會(huì )全體干部
6.組織培訓組：主要負責本次大會(huì )主持人選拔、出勤人員的
培訓等工作，保證晚會(huì )有序進(jìn)行。
組長(cháng)：吳張林
組員：管理學(xué)院學(xué)生會(huì )全體干部
7.會(huì )場(chǎng)布置組：主要負責本次大會(huì )的現場(chǎng)布置等工作。
組長(cháng)：李琦
成員：外語(yǔ)外貿學(xué)院學(xué)生會(huì )全體干部
8.迎賓組：主要負責本次大會(huì )的迎賓以及禮儀工作。
組長(cháng)：張軒暢
成員：護理學(xué)院學(xué)生會(huì )禮儀隊
9.執勤組：主要負責本次大會(huì )十二個(gè)學(xué)院的人員位置安排和現場(chǎng)執勤，保證本次晚會(huì )正常進(jìn)行。
組長(cháng)：張樂(lè )
成員：汽車(chē)工程學(xué)院學(xué)生會(huì )全體干部以及其余各學(xué)院紀檢部部分干部
10.信息宣傳組：主要負責本次大會(huì )的信息采集、新聞報道、前、后期的宣傳等工作。
組長(cháng)：胡東新、吳彤
成員:信息工程學(xué)院與文化與傳媒學(xué)院學(xué)生會(huì )全體干部以及其余各學(xué)院信宣部部分干部
11.預備機動(dòng)組：主要負責本次大會(huì )的突發(fā)情況處理等工作。
組長(cháng)：汪振中
成員：機械工程學(xué)院學(xué)生會(huì )全體干部以及其余各學(xué)院組織
部部分干部
12.干部考核組：負責評選年度優(yōu)秀干部，并給于表彰。
組長(cháng)：各學(xué)院學(xué)生會(huì )主席
成員：各學(xué)院學(xué)生會(huì )組織部部長(cháng)
為確保此次活動(dòng)圓滿(mǎn)落幕，并及時(shí)做好各項匯報工作，為此，活動(dòng)小組下設秘書(shū)處，秘書(shū)處掛靠于土木工程學(xué)院學(xué)生會(huì )。秘書(shū)處：負責聯(lián)絡(luò )各學(xué)院學(xué)生會(huì )，及時(shí)匯報工作進(jìn)展。
組長(cháng)：吳州
成員：土木學(xué)院學(xué)生會(huì )主席團成員及辦公室主任
請各二級學(xué)院積極組織學(xué)生會(huì )干部參與到本次晚會(huì )中來(lái)，積極推薦優(yōu)質(zhì)節目。相互配合，做好此次晚會(huì )活動(dòng)。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇8
一、活動(dòng)目的：
1、體現公司對女職工的關(guān)懷和尊重，促進(jìn)團隊凝聚力。
2、肯定女職工對公司的.貢獻，增進(jìn)女性交流，促進(jìn)團隊和諧發(fā)展。
3、緩解壓力、放飛青春、快樂(lè )過(guò)節。
4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽(yù)稱(chēng)號，并予以獎勵。
二、會(huì )議時(shí)間：
暫定為3月8日下午（時(shí)長(cháng)：兩小時(shí)）。
三、會(huì )議地點(diǎn)：
公司會(huì )議室。
四、參會(huì )人員：
公司部分領(lǐng)導、全體女職工。
五、邀請嘉賓：
董事會(huì )領(lǐng)導家屬、縣婦聯(lián)主任、縣電視臺。
六、會(huì )議議程：
1、主持人講話(huà)；
2、邀請縣婦聯(lián)主任致詞；
3、公司副總致辭；
4、女職工（不同崗位）代表發(fā)言；
5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽(yù)稱(chēng)號，縣委領(lǐng)導、公司領(lǐng)導為受獎女職工頒獎；
6、給所有女職工發(fā)放節日禮品；
7、總經(jīng)理做會(huì )議總結致賀詞；
8、主持人宣布會(huì )議圓滿(mǎn)結束。
七、照相、攝像：
人員、器材待定。
八、前期準備：
1、活動(dòng)所需文案資料（董事辦負責編輯、文印科負責打�。�；
2、各部門(mén)上報所在單位女職工（數量、姓名、工齡、學(xué)歷、崗位、職稱(chēng)等可包含特別推薦資料）人事科負責收集、整理；
3、表彰人數確定，表彰崗位、團隊、個(gè)人評選（XX共同負責評選）；
4、“三八紅旗手”榮譽(yù)證書(shū)購買(mǎi)、現場(chǎng)橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎人員姓名填寫(xiě)（XX負責）；
5、會(huì )議室布場(chǎng)、清場(chǎng)（XX負責）；
6、女職工禮品、會(huì )場(chǎng)礦泉水購買(mǎi)（XX負責）；
7、企業(yè)文化婦女節專(zhuān)版采編（董事辦、辦公室負責）。
以上準備工作除企業(yè)文化婦女節專(zhuān)版，在會(huì )議結束以后出版之外，其余各項主準備工作均需定時(shí)提前完成。
九、綜合目的：
除了“活動(dòng)目的”之外，此次活動(dòng)還將達到以下幾個(gè)目的。
1、通過(guò)呂梁日報晚報版、電視臺報道此次活動(dòng)，讓更多的人了解我公司“以人為本、關(guān)愛(ài)女工”人性化、親情化管理的一面。
2、通過(guò)《企業(yè)文化婦女節專(zhuān)版》表彰“三八紅旗手”，肯定女性職工工作的同時(shí)，以點(diǎn)帶面激發(fā)全體職工愛(ài)崗敬業(yè)的工作熱情，鼓勵全體員工發(fā)揚“以（廠(chǎng)）礦為家，以崗為榮”的奉獻精神。
3、通過(guò)《企業(yè)文化婦女節專(zhuān)版》以“誰(shuí)說(shuō)女子不如男”為題，報道“三八紅旗手”先進(jìn)工作事跡，讓受獎?wù)哂懈叩摹皹s譽(yù)感”和對公司的“歸屬感”，從而發(fā)自?xún)刃牡漠a(chǎn)生“崗位責任感”。
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇9
一：活動(dòng)目的：
增強青年的`責任心提醒青年珍惜青年時(shí)光
二：活動(dòng)時(shí)間：
5月4日
三：活動(dòng)地點(diǎn)：
操場(chǎng)或階梯教室
四：參加人員：
全體學(xué)生
五：報名形式：
系里獎報名單上交院里每個(gè)系3——4個(gè)民額
六：稿子要求：
內容必須有關(guān)鼓勵性，特別是要求青少年努力學(xué)習，工作，為自己未來(lái)努力的內容。
七：活動(dòng)安排：
1：向學(xué)校申請獲取活動(dòng)資格
2：作好宣傳板快橫幅
3：受好報名名單及選手朗誦的文章作好抽簽紙
4：申請活動(dòng)地點(diǎn)
5：拉贊助作好資經(jīng)準備
6：邀請評諉及特邀嘉賓
7：選時(shí)間讓選手抽簽
8：選好主持人寫(xiě)好臺詞
9：布置舞臺
10：觀(guān)縱。評委入場(chǎng)
11：主持人上臺比賽開(kāi)始
12：頒獎
13：評委點(diǎn)評
14：活動(dòng)總結
八：宣傳形式：
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九：獎項設置：
冠軍獎：獎金：xx元或實(shí)物榮譽(yù)證書(shū)每人一個(gè)精美禮品每人一份
亞軍獎：獎金：xx元或實(shí)物榮譽(yù)證書(shū)每人一個(gè)精美禮品每人一份
季軍獎：獎金：xx元或實(shí)物榮譽(yù)證書(shū)每人一個(gè)精美禮品每人一份
優(yōu)秀策劃獎：2名榮譽(yù)證書(shū)每人一個(gè)精美禮品每人一份
最佳組織獎：2名榮譽(yù)證書(shū)每人一個(gè)精美禮品每人一份
十：選手要求：
1、參賽者必須服從主持人與評委的判定，不得有反對言行;
2、賽者必須遵守比賽規則;
3、參賽者對主持人、評委產(chǎn)生不滿(mǎn)時(shí)，不得當場(chǎng)頂撞，可在大賽結束后，向主辦單位提出申請，請求解決;
4、參賽者如果多次無(wú)理取鬧，有意打亂競賽進(jìn)程，根據情況，評委可討論后給予處理，處理如下：
a、對于初次抵抗者給予警告處理;
b、對于兩次抵抗者給予警告，并扣除相應分數;
c、對于三次抵抗者取消競賽資格
十一、活動(dòng)評分細則：(總分共10分)
評分辦法：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，最后取平均分，精確到小數點(diǎn)后3位
評分原則：公平公正公開(kāi)
具體評分辦法：
�、僮髌穬热莘e極、健康、向上，能夠充分展示當代大學(xué)生的良好精神風(fēng)貌占2、5分
�、谂_風(fēng)好，儀態(tài)自然，感情到位占2分
�、燮胀ㄔ�(huà)標準，吐字清晰，語(yǔ)調順暢自然占3分
�、鼙尘耙魳�(lè )、幻燈片和作品配合較好占1分
�、莠F場(chǎng)氣氛好占1、5分
十而：負責人安排：
�、俜⻊�(wù)人員若干(外聯(lián)部負責：禮儀，分工為倒水和收打分條)
�、跁�(huì )場(chǎng)布置(宣傳部負責;幻燈片、音響)
�、塾浄謫T若干
�、苡嫊r(shí)員一名
�、荼O督員(維持秩序，引導觀(guān)眾入場(chǎng)，)
十三：稿子要求：
內容必須有關(guān)鼓勵性，特別是要求青少年努力學(xué)習，工作，為自己未來(lái)努力的內容
十四：預算(辦公室負責)
1、打印策劃書(shū)、工作計劃和宣傳材料小計40元
2、宣傳條幅、海報、板塊、顏料小計80元
3、獎品、證書(shū)、請柬小計80元
4、比賽現場(chǎng)布置(禮品、水果)小計150元
5應急資金小計100元
職工評選表彰活動(dòng)方案 篇10
我市各級婦女組織和廣大婦女深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，緊緊圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，務(wù)實(shí)創(chuàng )新，為建設和諧xx做出了積極貢獻，涌現出了一大批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。為表彰先進(jìn)，凝聚力量，表彰先進(jìn)集體和個(gè)人，現將做如下方案。
一、時(shí)間、地點(diǎn)
1、時(shí)間：20xx年3月6日晚上20:00-22：00；
地點(diǎn)：市人民會(huì )堂。
二、表彰內容
1、xx市“三八”紅旗集體2個(gè)；
2、xx市“三八”紅旗手10名；
3、xx市“最美家庭”10戶(hù)；
4、創(chuàng )建“巾幗文明崗”2個(gè)。
三、評選條件
�。ㄒ唬﹛x市“三八”紅旗集體評選條件：
1．以女性為主體的單位、組織或內設機構，女性人數占總人數60%以上。
2．具有愛(ài)國主義、集體主義、社會(huì )主義精神和高尚的職業(yè)道德、良好的精神風(fēng)貌，團結協(xié)作、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、銳意創(chuàng )新，在和諧單位建設等群眾性精神文明創(chuàng )建工作中作出了顯著(zhù)成績(jì)、具有廣泛影響力。
3．認真學(xué)習貫徹黨的十八大精神，積極投身于全面建設小康社會(huì )、構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的偉大實(shí)踐，在本職工作中業(yè)績(jì)突出，為構建富裕、和諧xx市作出了積極貢獻。
�。ǘ﹛x市“三八”紅旗手的評選條件：
1．在xx市工作、學(xué)習或生活的`中華人民共和國女性公民，原則上應榮獲縣級以上（含縣級）榮譽(yù)稱(chēng)號。
2．熱愛(ài)黨、熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)社會(huì )主義，認真學(xué)習貫徹黨的十八大精神，堅決擁護黨的路線(xiàn)方針政策，模范遵守國家法律法規。
3．在全面建設小康社會(huì )、構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的偉大實(shí)踐中銳意進(jìn)取、奮力拼搏、艱苦創(chuàng )業(yè)，為社會(huì )主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設和社會(huì )建設作出了積極貢獻。
4．自覺(jué)樹(shù)立和實(shí)踐社會(huì )主義榮辱觀(guān)，具有高尚的職業(yè)道德、社會(huì )公德、家庭美德和個(gè)人品德，為建設作出了積極貢獻。
�。ㄈ﹛x市“最美家庭”評選范圍及評選條件：
評選范圍：全市所有婦女家庭。
評選條件：
1、愛(ài)黨愛(ài)國、遵紀守法。家庭成員理想信念堅定，社會(huì )公德意識強，嚴格遵紀守法，履行公民的權利和義務(wù),樹(shù)立科學(xué)的婚育觀(guān)念。
2、誠實(shí)敬業(yè)、勤勞致富。家庭成員積極進(jìn)取，誠實(shí)守信，創(chuàng )業(yè)意識強，勤勞致富，掌握1-2門(mén)實(shí)用技術(shù)，家庭人均純收入在3000元以上。
3、男女平等、共同進(jìn)步。家庭成員在教育、生產(chǎn)勞動(dòng)、家庭地位等方面享有平等的權利和機會(huì )，互相尊重，互相促進(jìn)，共同提高。
4、家庭和睦、鄰里融洽。家庭成員民主平等、寬容謙讓、尊老愛(ài)幼、互幫互助；鄰里之間相識相知、相互幫助、團結友善。
5、教子有方、以德育人。家庭成員道德修養好、文化素質(zhì)高；父母掌握科學(xué)的家庭教育知識和方法，家庭環(huán)境良好，有利于未成年人健康成長(cháng)，無(wú)子女輟學(xué)。
6、崇尚科學(xué)、倡導文明。生活方式健康，文化生活豐富；勤儉持家，科學(xué)理財，理性消費，家庭生活質(zhì)量較高。
7、愛(ài)護環(huán)境、綠色環(huán)保。庭院環(huán)境達到凈化、美化、綠化標準。室內物品擺放有序，庭院衛生干凈整潔，家居布置美觀(guān)大方，家庭使用衛生廁所。
�。ㄋ模﹛x市“巾幗文明崗”創(chuàng )建：
創(chuàng )建范圍：全市窗口服務(wù)單位。
創(chuàng )建基本條件：
1、女性占崗位成員的50%以上，爭創(chuàng )崗位領(lǐng)導班子中至少有一名是女性；除特殊崗位外，一般要求為3人以上（含3人）的集體。
2、崗位成員要擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)社會(huì )主義祖國，努力踐行社會(huì )主義榮辱觀(guān)，模范遵守國家法律、法規及本單位的規章制度。
3、崗位成員要努力學(xué)習，鉆研技術(shù)，熟練掌握業(yè)務(wù)技能，愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會(huì )，社會(huì )效益、經(jīng)濟效益和人才效益顯著(zhù)，有良好的社會(huì )信譽(yù)。
4、崗位內部管理規范，有明確的創(chuàng )建計劃，有切實(shí)可行的學(xué)習、管理和崗位責任制度，有規范的行業(yè)服務(wù)標準和達標要求。
5、創(chuàng )建工作得到單位、行業(yè)領(lǐng)導的切實(shí)重視和支持，并納入整體工作安排，統一布置、定期檢查、檔案健全、活動(dòng)正常。
注：已獲得過(guò)市、區、全國級的“巾幗文明崗”的單位不需再申報。
四、工作要求
1、各鄉鎮婦聯(lián)，市直各單位婦委會(huì )按照評選條件積極向市婦聯(lián)推薦審報。評選推薦工作要堅持走群眾路線(xiàn)，采取自下而上的方法，逐級審核上報。
3、材料報送。于20xx年2月22日前，過(guò)期不報視為自動(dòng)棄權。上報推薦表（500字以?xún)龋?份，要求用A4紙打印，以上材料需同時(shí)提交電子版報市婦聯(lián)郵箱：xx），聯(lián)系電話(huà)：xx
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