學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)（精選23篇）
時(shí)光匆匆，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，我們又將續寫(xiě)新的詩(shī)篇，迎接我們的是新的工作內容和工作目標，需要認真地為此寫(xiě)一份策劃書(shū)。策劃書(shū)要寫(xiě)哪些內容呢？以下是小編為大家收集的學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 1
一. 前言：
這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著(zhù)前一個(gè)學(xué)年度工作的結束。新的一年學(xué)生會(huì )將繼續努力，創(chuàng )造佳績(jì)。學(xué)生會(huì )也即將迎來(lái)部門(mén)招新，本次招新，我們本著(zhù)吸納優(yōu)秀合適人才，維持部門(mén)蒸蒸日上的發(fā)展，將會(huì )慎重，公平挑選新人。
二. 招新意義：
充滿(mǎn)活力，積極向上，洋溢熱情的新生是我們部門(mén)有效發(fā)展的保證。只有新鮮血液的注入，工作才能更上一層樓。
三. 學(xué)生會(huì )簡(jiǎn)介：
(一) 部門(mén)氣息：團結合作，誠信高效，友好關(guān)懷
(二) 部門(mén)職能：維系學(xué)院各組織間的交流學(xué)習紐帶，搭建從化各兄弟院校間的友好情誼。通過(guò)與外界商家洽談，為活動(dòng)籌集經(jīng)費。
(三) 部門(mén)概述：學(xué)生會(huì )是一個(gè)充滿(mǎn)活力和團結，機遇與挑戰，競爭和鍛煉的部門(mén)，展現你我，溝通你我，歡笑你我!
四.招新要求：
能言善辯，自信，思維敏捷，應變和溝通能力較強，有毅力有責任心，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng )新精神。其中突出為強調作為團隊的'合作精神和組織紀律性，有自我奉獻精神和團結互助精神。
四. 招新對象：
20xx級新生和有意之人
五. 招新人數：
學(xué)生會(huì )創(chuàng )辦兩年，自從上一年擴招，與部門(mén)的隊伍整理，已經(jīng)初步成為一支凝聚心比較重的隊伍。今年，我們繼續秉承人多力量大的原理，預計招新最終人數為8名。
六. 招新具體安排：
初定為三輪，具體時(shí)間待定
第一輪：
招新人數：22—28
考察方式：1分鐘自我介紹，暢談對學(xué)生會(huì )的認識與期待
考察重點(diǎn)：側重考察禮貌，語(yǔ)言表達和應變能力，個(gè)人氣質(zhì)等問(wèn)題作為參考因素
第二輪：13人左右
考察方式：面試與設定主題探討
考察重點(diǎn)：面試態(tài)度與組織紀律，還有對學(xué)生會(huì )工作熱情
第三輪：10人進(jìn)入實(shí)習期
錄�。和ㄟ^(guò)三輪考驗，敲定最終人選。最終錄取的不一定事最優(yōu)秀的但必須是最合適的。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 2
一、活動(dòng)宗旨：
學(xué)生會(huì )是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶，它象征著(zhù)理想、青春、拼搏與活力。在現代教育更注重自我管理與自我約束的今天，學(xué)生會(huì )也在同學(xué)們心中起著(zhù)越來(lái)越重要的地位。為了加強校學(xué)生會(huì )建設,更好地發(fā)揮學(xué)生會(huì )的橋梁和紐帶作用,引導學(xué)生"自我管理,自我教育,自我服務(wù)",進(jìn)一步加強學(xué)風(fēng)建設,繁榮校園文化,服務(wù)同學(xué),通過(guò)吸納新成員，努力把學(xué)生會(huì )建設成一個(gè)真正“民主、團結、和諧、創(chuàng )新”的學(xué)生組織，從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。
二、活動(dòng)時(shí)間：
11月
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
學(xué)生會(huì )辦公室
四、活動(dòng)對象：
全體在校學(xué)生
五、活動(dòng)宣傳：
在學(xué)校張貼欄處以學(xué)生會(huì )的名義歡迎同學(xué)們加入學(xué)生會(huì );校園廣播站以播稿的形式協(xié)助學(xué)生會(huì )宣傳納新工作。
六、活動(dòng)內容及具體流程(總體分為兩個(gè)階段)
一、宣傳階段
1.首先在張貼欄中張貼納新活動(dòng)的海報。海報內容要包括活動(dòng)的時(shí)間，對象，形式，具體要求，和關(guān)于學(xué)生會(huì )機構設置的相關(guān)介紹。
2.在張貼海報的同時(shí)，將本次納新活動(dòng)的通知送予各班團支部進(jìn)行通知、宣傳。
3.報名相關(guān)同學(xué)填寫(xiě)報名表，進(jìn)行前期競選準備。
4.對外宣傳的同時(shí)，將學(xué)生會(huì )辦公室設為咨詢(xún)處。如對納新活動(dòng)有所疑問(wèn)，或想對學(xué)生組織做具體了解，可直接到學(xué)生會(huì )辦公室進(jìn)行咨詢(xún)。咨詢(xún)處可由當日在學(xué)生會(huì )值班的同學(xué)負責。且于之后進(jìn)行學(xué)生會(huì )納新啟動(dòng)的儀式。
二、報名階段
1.將學(xué)生會(huì )納新部門(mén)及納新人數，各部門(mén)的納新具體要求予以公示。
2.本次納新實(shí)行推薦制。由班主任推薦3人，班委會(huì )推薦2人，每班共計推薦5人。
3.要求報名者仔細、認真的`按要求填寫(xiě)報名表。
4.報名者需將填寫(xiě)完善的報名表于周一下午統一交到學(xué)生會(huì )辦公室。學(xué)生會(huì )工作人員將其按部門(mén)分開(kāi)整理好。
三、競選階段(由初試和復試兩個(gè)階段組成)
1.初試階段
將候選人按部門(mén)劃分，進(jìn)行相關(guān)面試。面試包括演講和提問(wèn)兩部分。候選者先進(jìn)行2-3分鐘演講競選，演講內容應包括：自身簡(jiǎn)歷、學(xué)習經(jīng)歷、所獲榮譽(yù)、自身對申報崗位所存在的優(yōu)勢和今后的工作打算等。在演講結束后由部長(cháng)或分管副主席向候選者隨機提出問(wèn)題。
面試時(shí)間為：20xx年11月24日
2.復試階段
復試階段統一由各部長(cháng)與分管主席進(jìn)行綜合考評�？荚噧热菁翱荚嚂r(shí)間另行通知。
考評時(shí)間為：20xx年11月25日——20xx年11月26日
四、注意事項及其他
1.提前進(jìn)行宣傳海報、通知和報名表的制作
2.每一輪比賽前，注意候選人等候教室的提前分配與公示
3.注意競選期間的紀律與秩序維護問(wèn)題
4.物品申請的詳單需活動(dòng)實(shí)施前具體列出
5.注意報名階段中報名表的收集、統計與整理，和每一輪測試結果的統計、整理、公示。
6.報名前公式各部門(mén)納新人數及具體要求
7.在整個(gè)納新活動(dòng)過(guò)程中，注意每一輪面試的評委組成及評定的公平性
8.活動(dòng)中的具體工作可分配給各個(gè)部門(mén)，由各部門(mén)共同完成。
9.在納新活動(dòng)過(guò)程中，有意向的同學(xué)認真填寫(xiě)報名表并按時(shí)上交。如有報名表逾期上交，一律視為自動(dòng)棄權。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 3
學(xué)生會(huì )是學(xué)生自行組織管理的重要機構。多年來(lái)，在黨委的正確領(lǐng)導下，在團委的指導下和學(xué)校各有關(guān)部門(mén)的大力支持下，積極主動(dòng)地開(kāi)展工作，收到了良好的效果。學(xué)生會(huì )本著(zhù)“為全體師生服務(wù)”的原則，不斷加強自身隊伍建設，同時(shí)注重研究學(xué)生工作的新特點(diǎn)，不斷創(chuàng )新，廣泛開(kāi)展各類(lèi)學(xué)生活動(dòng)，注重在全方面開(kāi)展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢。
伴隨著(zhù)涼爽的秋風(fēng)，又迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會(huì )的工作帶來(lái)新的活力和希望，讓我們的校園更加的`朝氣蓬勃!
一、招新目的
為了保證學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
二、招新領(lǐng)導小組
指導老師
院團委老師
負責人：
學(xué)生會(huì )主席
學(xué)生會(huì )各部部長(cháng)
三、招新細則
(一)招新對象
09屆新生以及08屆安吉分院學(xué)生
(二)招新要求
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
(三)招新人數
各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報分團委及學(xué)生會(huì )主席團。
(四)招新形式
申請人向各班班長(cháng)領(lǐng)取報名表，填好的表格由各班班長(cháng)統一收取并上交學(xué)生會(huì )。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)各部門(mén)部長(cháng)批準方可進(jìn)入分團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：待定
地點(diǎn)：待定
四、招新流程
(一)前期宣傳
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報的形式告知院學(xué)生會(huì )招新的信息。
(2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細介紹各部門(mén)的職責。
(3)將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。
2、要求
(1)海報內容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在宿舍樓、教學(xué)樓、學(xué)生食堂、宣傳櫥窗等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報進(jìn)行前期宣傳。
(3)在廣播室安排相應時(shí)間進(jìn)行一定數量的必要宣傳。
(4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí)，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門(mén)的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門(mén)。
五、報名面試部分
一、報名部分
(1)下發(fā)報名表到各班班長(cháng)
(2)申請人到各班班長(cháng)處領(lǐng)取報名表，填寫(xiě)完畢上交班長(cháng)
(3)由各班班長(cháng)統一上交到學(xué)生會(huì )
(4)初步篩選后確認面試名單
二、面試部分
(1)將學(xué)生會(huì )辦公室進(jìn)行簡(jiǎn)單的重新布置，將其分為幾大區域，每個(gè)區域配置一桌子和適量椅子，方便進(jìn)行面試。
(2)某日某時(shí)開(kāi)始面試工作，面試按時(shí)間段分組進(jìn)行，每個(gè)時(shí)間段為......分組如下：
第一組：
第二組：
第三組
第四組：
具體面試時(shí)間安排如下
第一組
第二組
第三組
第四組
(3)面試內容
�、俸�(jiǎn)單自我介紹(不超過(guò)兩分鐘)。
�、趹刚呋卮鹪u委的問(wèn)題。
�、蹖刚吣承┓矫婺芰τ刑厥庖蟮牟块T(mén)，可以進(jìn)行現場(chǎng)測試。
(4)面試具體問(wèn)題根據各自部門(mén)特點(diǎn)，自行安排，形式不限
(5)各部門(mén)招新處人員熟悉自己部門(mén)的面試時(shí)間安排，在應聘者交表時(shí)，通知其在相應的時(shí)間段內前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試。
(6)各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
(7)如果某部門(mén)在相應時(shí)間段內沒(méi)有完成該部門(mén)應聘者的面試，可以通知應聘者在該部門(mén)下個(gè)面試時(shí)間段再來(lái)，或者通過(guò)增設面試區域的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。
(8)如果應聘人數較多，也可以在招新領(lǐng)表處增設初試點(diǎn)。由各部門(mén)人員對交表的應聘者當場(chǎng)進(jìn)行初試。
(9)如果報名工作中出現某個(gè)部門(mén)報名人員扎堆，某個(gè)部門(mén)報名人數相對較少時(shí)，可根據招新表情況初步選擇一些相對合適的應聘者采取電話(huà)征求意見(jiàn)確認的辦法，安排其到人數較少的部門(mén)進(jìn)行面試，具體聽(tīng)從主席團安排。
(10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向主席團報告進(jìn)行安排解決。
2.面試時(shí)間：待定
(三)審核確定人員名單
1、各部門(mén)相關(guān)人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門(mén)人選名單，并上報主席團。
2、主席團審核復查后簽字同意上報名單，并進(jìn)行登記。
3、公布學(xué)生會(huì )干事名單。(宣傳部負責出海報)。
五、總結本次校學(xué)生會(huì )招新工作
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 4
一、活動(dòng)目的
為了進(jìn)一步增強我校學(xué)生會(huì )的活力，吸收優(yōu)秀的`同學(xué)加入到學(xué)生會(huì )中來(lái)，以充實(shí)并壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，強化學(xué)生會(huì )自我管理、自我教育、自我服務(wù)的職能。擬舉行學(xué)生會(huì )干部招新競選。
二、活動(dòng)內容
活動(dòng)時(shí)間：**年10月27日（星期二）下午；
活動(dòng)地點(diǎn)：A棟教學(xué)樓三樓；
活動(dòng)海報：宣傳部制作并公布于公告欄；
招新對象：初一、初二學(xué)生；
評委考核：外聯(lián)部聯(lián)系評委老師。
三、競選職務(wù)
主席團：學(xué)生會(huì )副主席（2名）
秘書(shū)部：副部長(cháng)（1名）、成員若干名
學(xué)習部：副部長(cháng)（1名）、成員若干名
禮儀部：副部長(cháng)（1名）、成員若干名
宣傳部：副部長(cháng)（1名）、成員若干名
外聯(lián)部：副部長(cháng)（1名）、成員若干名
體衛藝部：副部長(cháng)（1名）、成員若干名
四、選舉條件
熱愛(ài)學(xué)生工作，熱心為同學(xué)服務(wù)，有事業(yè)心和責任感，積極向上。
五、競選方式
填寫(xiě)報名表，在競選時(shí)各候選人需進(jìn)行3分鐘的競選演講，并接受老師的提問(wèn)。
六、競選程序
填寫(xiě)報名表，上交，并參與演講競選。自愿報名——資料審核——演講競選——評委測評——選出學(xué)生會(huì )干部。
七、評分標準
形象（10分）、語(yǔ)言表達能力（10分）、演講內容（30分）、現場(chǎng)應答能力（20分）、學(xué)生會(huì )綜合評價(jià)（30分）
八、公示2天
海南華僑中學(xué)初中部學(xué)生會(huì )
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 5
一、活動(dòng)主題:
組織部納新活動(dòng)
二、活動(dòng)目的:
新學(xué)期伊始,為了增加部門(mén)競爭力及影響力,進(jìn)行部門(mén)納新為這個(gè)團隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液,打造一個(gè)真正"嚴謹、博精、創(chuàng )新、奉獻"的學(xué)生組織,為同學(xué)們服務(wù),為我院今后開(kāi)展工作提供保障。
三、活動(dòng)意義:
大學(xué)是一個(gè)獲得知識、鍛煉自己能力的場(chǎng)所。在大學(xué)校園里,學(xué)生組織不僅僅是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶,它更象征著(zhù)理想、青春、拼搏與活力。通過(guò)納新活動(dòng)的開(kāi)展,讓這支耀眼、榮光的團學(xué)干部隊伍不僅得到更好的建設,也可以提高同學(xué)們的領(lǐng)導能力、發(fā)揮自己的管理才能、同時(shí)也學(xué)會(huì )交際和團隊協(xié)作精神。
四、主辦單位:
柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院院團委學(xué)生會(huì )
五、活動(dòng)對象:
20xx級全體大一新生
六、活動(dòng)時(shí)間:
待定(經(jīng)商議后由老師決定)
七、活動(dòng)地點(diǎn):
學(xué)校食堂一樓
八、活動(dòng)流程:
(一)宣傳階段:
1、首先在宣傳展板或宣傳欄中張貼納新活動(dòng)的海報。在新生報名當天,于食堂門(mén)口掛海報、橫幅,以及用院團委學(xué)生會(huì )的名義歡迎新同學(xué)的到來(lái)。海報內容包括活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)、對象、形式、具體要求,以及學(xué)生組織關(guān)于學(xué)生會(huì )章程以及機構設置的相關(guān)介紹。
2、有意報名的同學(xué)填寫(xiě)報名表,做好進(jìn)行前期的'面試準備。
3、對外宣傳的同時(shí),將院團委學(xué)生會(huì )辦公室設為咨詢(xún)處。加強同學(xué)們對學(xué)生組織的具體了解。
(二)報名階段
1、將團委、學(xué)生會(huì )納新部門(mén)及納新人數、納新的具體要求于報名意向表上宣傳。
2、要求報名者仔細、認真的按要求填寫(xiě)報名表。
3、在了解當前開(kāi)展情況后,團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)組織納新說(shuō)明。
可大體分為幾步驟:
A、主席團成員介紹學(xué)生組織的總體情況及要求。
B、各部門(mén)代表詳細介紹各部門(mén)職責即具體要求。
C、學(xué)生會(huì )工作人員將報名表按部門(mén)分開(kāi)整理好。
4、為加大宣傳力度,學(xué)生組織成員也將分別到各班級進(jìn)行進(jìn)一步納新。
(三)面試階段
1、填寫(xiě)報名表后,院團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)按照實(shí)際情況通知面試的時(shí)間、地點(diǎn)。
2、面試者通過(guò)、回答問(wèn)題表現自己。如加入院團委學(xué)生會(huì )組織的原因,將在這個(gè)組織中如何服務(wù)廣大同學(xué)。
3、面試者在面試前要注意文明禮貌,等待過(guò)程中不可大聲喧嘩。等等行為準則也將作為考核的內容之一。
4、在整個(gè)納新過(guò)程中,注意面試評定的公平性。
九、活動(dòng)前期準備工作
1、制定納新,確定納新的具體事項。
2、宣傳部提前做好納新海報、通知及報名表的制作。
3、納新當天,各部成員提前到食堂門(mén)口前集合,分配任務(wù)。
4、擺好納新臺,擺好宣傳板。
5、親近新生,對新生所提出的問(wèn)題給予解答。讓新生積極參與到這個(gè)集體中來(lái)。
6、面試的時(shí)間、地點(diǎn)提前通知。
7、做好面試的問(wèn)題以及面試的形式。
8、注意報名階段中報名表的收集、統計及整理,以及面試前后的統計、整理。
十、活動(dòng)后續工作
1、部門(mén)對此次納新活動(dòng)工作中指出不足和值得發(fā)揚的地方,為今后工作積累經(jīng)驗。
2、做好此次活動(dòng)的資料收集與整理。
3、納新結果的及時(shí)反饋。
4、制作好本部門(mén)的通訊錄。
5、對初次面試通過(guò)者進(jìn)行嚴格考核。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 6
一、活動(dòng)背景
大一新生剛剛入學(xué)，對大學(xué)的生活充滿(mǎn)激情，而且大學(xué)生活自由安排的時(shí)間較多，一部分同學(xué)不知道該如何去安排自己的生活，讓自己的大學(xué)生活更加豐富多彩，更加有意義。每個(gè)同學(xué)都有自己的愛(ài)好和特長(cháng)，需要大家共同學(xué)習、交流和探討，以此來(lái)提高自己。我們部門(mén)即將換屆，需要需要汲取新的生命力，注入新的血液，使部門(mén)的工作活動(dòng)能夠更加順利的進(jìn)行，使部門(mén)更加壯大，得到更加健康、茁壯的成長(cháng)。
二、活動(dòng)目的及意義
新學(xué)期剛剛開(kāi)始，本著(zhù)豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì )心委員，積極的給大一新生提供一個(gè)廣闊的平臺去展現、發(fā)揮自己的才能，使得大家能夠相互學(xué)習和交流，擴大大家的知識面和交際圈，同時(shí)豐富大家的課余文化生活，使大家度過(guò)一個(gè)豐富多彩的大學(xué)生活。換屆之后前，文娛部將會(huì )挑選一些有能力的人充實(shí)這個(gè)部門(mén)，完善這個(gè)部門(mén)，為我們部門(mén)汲取新的生命力，注入新的新鮮血液，為文娛部以后工作及活動(dòng)的順利進(jìn)行打下堅實(shí)的基礎，同時(shí)也使更多的人了解我們協(xié)部門(mén)，傳承文娛部的優(yōu)秀文化。
三、策劃單位
連云港職業(yè)技術(shù)學(xué)院商學(xué)院文娛部
四、活動(dòng)時(shí)間
20xx年9月19日至23日
五、活動(dòng)對象
20xx屆入學(xué)新生
六、活動(dòng)地點(diǎn)
商學(xué)院教室
七、活動(dòng)流程
(一)前期準備(9月17日~18日)
1、宣傳工作
�、挪块T(mén)制作一張自己的宣傳簡(jiǎn)介，打印出來(lái)，此時(shí)的新生已經(jīng)軍訓，可以進(jìn)入各個(gè)連進(jìn)行宣傳，講解。告訴他們我們的招新地點(diǎn)和時(shí)間，介紹部門(mén)的相關(guān)工作及面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)，將招新表發(fā)給各班班長(cháng)，各11級同學(xué)填完后及時(shí)交給班長(cháng)，由文娛部相關(guān)工作人員在招新面試前收集起來(lái)。 ⑵制作宣傳展板放在食堂的門(mén)口，讓新生更容易理解我們文娛部的歷史資料。 ⑶制作一些宣傳橫幅，并粘貼一些文娛部上個(gè)學(xué)年參加匯演的圖片、資料、錄像等，讓新生更透徹的了解我們文娛部的職能和工作。
2、組織工作
�、挪块T(mén)開(kāi)會(huì )組織安排相關(guān)人員在人流量大的地方設立報名點(diǎn)，可以再食堂門(mén)口，也可以在宿舍樓下，包括帳篷、桌子、椅子、報名表、黑筆等若干，可以組織人員輪流值班。 ⑵部長(cháng)、副部長(cháng)及各部門(mén)干事在18日晚上商學(xué)院教室集合，準備面試的相關(guān)工作。部門(mén)干事準備好面試的相關(guān)問(wèn)題，并做好面試的黑板報。
(二) 1、活動(dòng)進(jìn)行(9月19日~23日)
招新第一輪
�、艜r(shí)間
9月19到20日
�、普行乱�
�、僬行卢F場(chǎng)的人員必須聽(tīng)從學(xué)生會(huì )的安排，不可以擅自走動(dòng)，吵吵鬧鬧，大聲喧嘩。 ②負責招新的工作人員要及時(shí)到位，不可以遲到早退，手機要24小時(shí)開(kāi)機，確保隨時(shí)可以聯(lián)系到，突發(fā)事件及時(shí)解決。 ③負責招新的工作人員要態(tài)度端正、用語(yǔ)文明、待人誠懇、熱情大方、衣著(zhù)得體，雖然隨意性比較強，但是還要注意自己的言行舉止，不要給新生留下不好的印象，我們是文娛部的代表，要注意文娛部的形象。 ④要愛(ài)護公物，借用的桌椅要及時(shí)放回，不要損壞。
�、蔷唧w流程
�、僬匍_(kāi)部門(mén)會(huì )議，組織并設計面試的題目，確定打分要求。 ②選定三個(gè)連在一起的教室作為招新地點(diǎn)，安排新生按照規定的時(shí)間在休息室等候，等到工作人員點(diǎn)到名字就可以面試。 ③按照報名的順序在相關(guān)工作人員的帶領(lǐng)下進(jìn)入由老師和同學(xué)組成的評委教室，進(jìn)行自由發(fā)揮式的自我介紹，然后進(jìn)行一些提問(wèn)，然后讓同學(xué)進(jìn)行才藝表演，根據新生的具體情況進(jìn)行打分。 ④一個(gè)同學(xué)面試完之后，由專(zhuān)門(mén)人員收集各個(gè)評委的分數，并及時(shí)進(jìn)行統計，求出平均分，依次進(jìn)行面試。 ⑤在面試期間安排相關(guān)人員進(jìn)行休息室紀律的管理，并觀(guān)察新生在休息室的動(dòng)態(tài)，看是否對自己要求嚴格，也可以計入打分的范圍。
2、會(huì )議總結
�、湃掌�
20xx年9月20日
�、苾热�
�、俚谝惠喢嬖嚱Y束后，召開(kāi)會(huì )議，確定第一輪面試結果的商討大會(huì )，文娛部
全體人員都要及時(shí)到達，將結果統計好，說(shuō)說(shuō)個(gè)人的想法以及對新生的意見(jiàn)和建議，對新生的情況進(jìn)行討論。 ②確定好下一輪面試的入選新生，并確定好時(shí)間和地點(diǎn)，并通知下去。 ③確定下一輪面試的人員安排以及活動(dòng)流程。
3、第二輪面試
�、湃掌�
20xx年9月21日~22日
�、苹顒�(dòng)具體流程
�、傧竦谝惠喴粯影才湃脒x人員再休息室準備②這次以小組的.形式進(jìn)行面試，給定新生一個(gè)題目，如：如果讓你策劃一二迎新晚會(huì )，你會(huì )如何策劃，說(shuō)出大概的流程，以及注意點(diǎn)。讓他們小組自己討論，評委需要觀(guān)察他們討論過(guò)程中的情況，有沒(méi)有組織性，有沒(méi)有團結意識，合作意識，以及口頭表達能力進(jìn)行打分，最后讓他們派出代表進(jìn)行回答或者自由回答都可以，重點(diǎn)是看他們在討論過(guò)程中的合作意識。 ③回答一些評委提出的問(wèn)題④除了第一輪才藝展示以外的才藝表演，評委點(diǎn)評。 ⑤評委打分，相關(guān)人員做好收集工作。
4、活動(dòng)后期
�、虐才艑�(zhuān)門(mén)人員對招新現場(chǎng)的打掃和清潔。 ⑵對新成員進(jìn)行注冊登記。 ⑶對活動(dòng)進(jìn)行總結
5、會(huì )議總結
�、湃掌�
20xx年9月23日
�、茣�(huì )議內容
�、俑鱾�(gè)評委說(shuō)說(shuō)通過(guò)兩次面試對哪些新生的印象比較深刻，為什么?對新生的面試情況進(jìn)行評價(jià)。 ②相關(guān)工作人員將評委打分的總結結果公布出來(lái)，集體討論，確定文娛部的新成員。 ③大會(huì )確定新成員首次部門(mén)會(huì )議的日期。 ④短信通知入選的文娛部新成員，并要求他們準時(shí)參加首次部門(mén)會(huì )議。
八、活動(dòng)總結
此次活動(dòng)是我們干事作為文娛部干事的最后一次活動(dòng)，也是我們離開(kāi)的時(shí)候，但是我們會(huì )選出一批優(yōu)秀的人才，讓我們文娛部的更加的壯大，繼承和發(fā)揚學(xué)生會(huì )優(yōu)良作風(fēng)以及在校園活動(dòng)中積極做好帶頭作用。
九、經(jīng)費預算
制作展板宣傳資料黑筆報名資料遮陽(yáng)棚總結
30元10元3元10元15元68元
十、應急預案
連云港的天氣變化很無(wú)常，所以我們要準備雨具，以防止在招新的時(shí)候下雨，要搭一個(gè)遮陽(yáng)棚。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 7
走過(guò)酷熱的暑假，迎來(lái)美麗的秋天，20xx級新生為我們學(xué)校注入了新鮮的血液。所以做好招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì )/分團委注入新的血液。他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片絢麗的天空，也定會(huì )給我們隊伍工作帶來(lái)新的力量與活力。
一、 實(shí)踐部的.基本介紹
(1)引導，鼓勵廣大同學(xué)走出校園、走向社會(huì )，進(jìn)行各種實(shí)踐活動(dòng)
(2)加強與各方面的聯(lián)系，盡力為同學(xué)們創(chuàng )造勤工儉學(xué)的機會(huì )
(3)與企業(yè)建立外聯(lián)關(guān)系，為系里舉辦的活動(dòng)拉到贊助
(4)完成校團委、學(xué)生會(huì )及主席團交辦的其他工作
二、招生計劃
為保證部門(mén)有新的血液的流動(dòng)，有足夠高素質(zhì)的后背力量，能更好的開(kāi)展工作，培養和壯大學(xué)生會(huì )隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續，充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)作用，同時(shí)為了鼓勵學(xué)生在學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識外，還應積極投入到學(xué)校的各種活動(dòng)中去，積極鍛煉自己，努力提高自身各方面的能力。
三、 招新細則
(一)、招新對象：20xx級xxxx系新生
(二)、招新要求：
(1)秉承學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度
(2)態(tài)度端正，工作積極，耐心細心，責任心強，
(3)能獨立思考，能自我管理，自我鍛煉，有組織能力
(4)有團隊精神，能積極向組織靠攏
(三)、招新人數：6人
(四)、招新形式
(1)在招新期間，申請人交表報名，到指定地點(diǎn)進(jìn)行第一輪面試并進(jìn)行初步篩選
(2)通過(guò)篩選后的申請人進(jìn)行第二輪面試
(3)由兩名部長(cháng)共同確定新一輪干事名單
四、招新宣傳：想要鍛煉你們的口才能力嗎?想要提高你們的社交能力嗎?來(lái)實(shí)踐部吧，實(shí)踐部給你這個(gè)舞臺，你可以在上面 盡情演繹你們的才華，在演繹中鍛煉你們的膽力，提升你們的能力。不要猶豫了，加入我們的團隊吧，讓我們一起綻放我們的光彩!
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 8
一、招新目的
為了保證院學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，
大學(xué)學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)
。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、組織單位
主辦單位:嘉興學(xué)院商學(xué)院
策劃、承辦單位 ：商學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )
協(xié)辦單位 ：學(xué)生會(huì )各部門(mén)
三、招新領(lǐng)導小組
院學(xué)工辦老師：
總負責人：
團總支學(xué)生會(huì )：
四、招新細則
(一)招新對象
嘉興學(xué)院設計學(xué)院16屆全體新生
(二)招新要求
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，工作踏實(shí)肯干。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，能獨立開(kāi)展工作。
4、具有團隊合作精神，成績(jì)良好，自愿加入干部隊伍，樂(lè )意為同學(xué)服務(wù)。
5、有某方面特長(cháng)(如文娛、體育等)。
(三)招新人數
根據實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報學(xué)生會(huì )主席團。
注：本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內，報名——初試(面試海選)——復試(筆試)——確定人選(分部門(mén)面試)——召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：待定 (分初試、復試、確定人選三個(gè)階段)
地點(diǎn)：待定 (分初試、復試、確定人選三個(gè)階段)
五、招新流程
(一)宣傳報名
1、具體流程
(1)制作宣傳海報，發(fā)布學(xué)生會(huì )招新的信息。(新聞宣傳中心)
(2)以短信的形式通知各班班導及(代理)班長(cháng)，再將申請表和學(xué)生會(huì )招新信息分發(fā)至各班，并做出口頭宣傳。(活動(dòng)項目部、辦公室)
(3)將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。(新聞宣傳中心)
(4)在指定時(shí)間內，各班(代理)班長(cháng)上交申請表至指定地點(diǎn)或人員手中。
2、宣傳報名階段要求
(1)海報內容新穎，標明具體時(shí)間和地點(diǎn)，注明本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。擺放在教學(xué)樓二大廳。
(2)在指定時(shí)間內，各班(代理)班長(cháng)將申請表上交到指定地點(diǎn)或人員手中，辦公室成員做好申請表的統計工作。
(3)學(xué)生會(huì )發(fā)布在院網(wǎng)站的招新信息，不僅要寫(xiě)明具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門(mén)的職能做一一介紹，方便大家選擇適合自己的部門(mén)，并且注明本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。
(4)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告。
3、報名截止時(shí)間：待定
4、招新申請表(附二);招新信息簡(jiǎn)介(附三)
5、人員分配：宣傳海報制作：2-3人; 分發(fā)申請表、招聘信息(每人負責2個(gè)班級)：4人;統計申請表和計算招收人數：2人
(二)面試海選階段
1、具體流程
(1)安排面試教室，提早擺放好教室的桌椅和多媒體設備，準備面試海選。(新聞宣傳中心)
(2)海選工作具體安排，根據報名人數合理設置面試點(diǎn)數量及時(shí)間，并分配好各班的面試地點(diǎn)。(辦公室、實(shí)踐志愿部)
(3)學(xué)生會(huì )統一安排(當天具體安排)，由班長(cháng)帶領(lǐng)，下到指定的教室進(jìn)行面試。
(4)面試結束后，面試人員根據面試結果以及招收人數等信息和要求，確定通過(guò)海選面試的人選名單，并上報學(xué)生會(huì )主席團。
(5)學(xué)生會(huì )主席團審核復查后同意上報名單，并進(jìn)行登記。
(6)公布通過(guò)面試的人員。
2、面試內容
�、� 簡(jiǎn)單自我介紹(不超過(guò)兩分鐘)。
�、� 應聘者回答評委的問(wèn)題，形式不限。
�、� 對應聘者的某些特長(cháng)可以進(jìn)行現場(chǎng)測試。
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定
5、人員分配：面試教室的申請：1人; 面試教室的布置：4人;面試人員：6-10個(gè);統計、登記面試通過(guò)人員：1人 ;張貼面試通過(guò)人員名單：1人
6、對面試海選階段工作的要求：
(1)落實(shí)好前面試海選時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。
(2)面試人員嚴格按照面試工作安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
(3)如果在相應時(shí)間內沒(méi)有完成應聘者的面試，可以通過(guò)增設面試教室的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。
(4)及時(shí)確定通過(guò)面試海選的人員，以免影響下一階段的進(jìn)行。
(5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告，并進(jìn)行安排解決。
(三)筆試階段
1、具體流程
(1)安排筆試教室，準備筆試的內容。(辦公室)
(2)相關(guān)人員提早做好筆試教室教室的桌椅、多媒體設備及裝飾工作，準備筆試。(新聞宣傳中心、實(shí)踐志愿部)
(3)在規定時(shí)間內，學(xué)生會(huì )統一安排(當天具體安排)，參加筆試人員到筆試教室進(jìn)行筆試。
(4)筆試結束后，各部門(mén)部長(cháng)根據筆試結果以及各部門(mén)招收人數等信息和要求，確定通過(guò)筆試的人選名單，并上報學(xué)生會(huì )主席團。
(5)學(xué)生會(huì )主席團審核復查后同意上報名單，并進(jìn)行登記。
(6)公布通過(guò)筆試的'名單，以短信及在宣傳欄張貼名單的方式告知。
2、筆試內容
筆試試卷(附四)
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定
5、人員分配：筆試教室的申請：1人;短信通知參加筆試人員：1人; 筆試教室的布置：4人;筆試監考人員：3-4個(gè);批改筆試試卷：平均分配到各部門(mén)進(jìn)行;統計、登記筆試通過(guò)人員并按部門(mén)部門(mén)進(jìn)行分類(lèi)：2人 ;張貼筆試通過(guò)人員名單：1人
6、對筆試階段工作的要求：
(1)落實(shí)好筆試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作。
(2)筆試試題實(shí)用性與創(chuàng )新性相結合，既要全面又要有針對性。
(3)合理安排相應人員進(jìn)行監考，嚴格按照筆試時(shí)間和紀律進(jìn)行筆試。
(4)各部門(mén)部長(cháng)根據招新要求和人數及時(shí)、嚴格的篩選出適合本部門(mén)的人員，一視同仁，公平公正。
(5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告，并進(jìn)行安排解決。
(四)分部門(mén)面試階段
1、具體流程
(1)根據各部門(mén)情況統一安排面試教室。相關(guān)人員以短信和張貼名單形式通知通過(guò)筆試者，告知他們到指定部門(mén)的教室進(jìn)行面試，注明具體時(shí)間和地點(diǎn)。(新聞宣傳中心)
(2)在各部門(mén)面試前的規定時(shí)間內，各部門(mén)上交簡(jiǎn)單的本部門(mén)面試策劃，由學(xué)生會(huì )主席團審核通過(guò)后方可進(jìn)行。(辦公室)
(3)在各部門(mén)面試當天規定的時(shí)間內，應聘者下到指定的教室進(jìn)行各部門(mén)面試。(實(shí)踐志愿部)
(4)各部門(mén)面試結束后，面試人員根據面試結果以及本部門(mén)招收人數等信息和要求，確定通過(guò)各部門(mén)面試的人選名單，并上報學(xué)生會(huì )主席團。
(5)學(xué)生會(huì )主席團審核復查后同意上報名單，并進(jìn)行登記。
(6)公布新一屆學(xué)生會(huì )成員名單。(宣傳欄張貼名單、短信通知、網(wǎng)上公布)
2、各部門(mén)面試內容
各部門(mén)根據本部門(mén)的面試策劃書(shū)進(jìn)行相關(guān)面試。
3、時(shí)間：待定
4、地點(diǎn)：待定(寫(xiě)明各個(gè)部門(mén)的教室)
5、人員分配：各部門(mén)面試教室的申請：3人;短信通知參加筆試人員：1人; 面試教室的布置：各部門(mén)自己布置;各部門(mén)面試人員：各個(gè)部長(cháng)及副部;統計、登記新一屆學(xué)生會(huì )成員名單：2人 ;制作新一屆學(xué)生會(huì )成員海報：2人;張貼新一屆學(xué)生會(huì )成員名單、網(wǎng)上公布名單：1人;短信通知新成員：1人
6、對各部門(mén)面試階段工作的要求：
(1)落實(shí)好各部門(mén)面試時(shí)間和地點(diǎn)的通知工作，尤其是教室的通知要避免出錯。
(2)各部門(mén)的面試策劃要及時(shí)上交，以免影響其它工作的進(jìn)行，面試策劃必須具有可行性，公平合理。
(3)各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間和本部門(mén)面試策劃進(jìn)行面試，公平公正，細心、耐心。
(4)學(xué)生會(huì )成員同時(shí)負責維護教室秩序的工作，禁止喧嘩，注意衛生情況。
(5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向學(xué)生會(huì )主席團報告，并進(jìn)行安排解決。
(五)費用預算
六、召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
1、召開(kāi)所有學(xué)生會(huì )成員大會(huì )，學(xué)工辦老師，學(xué)生會(huì )主席組織開(kāi)展新成員的動(dòng)員鼓勵工作，安排本年度學(xué)生會(huì )的工作。
2、以部門(mén)為單位，由各部長(cháng)主持開(kāi)展部?jì)葧?huì )議，詳細介紹本部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，動(dòng)員大家團結合作，從而更好地為廣大同學(xué)服務(wù)。
七、總結本次院學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a) 各部門(mén)要按照學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作;
b) 各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好;
c) 各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入學(xué)生會(huì );
d) 對于因事未參加面試海選、筆試者，可在規定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才。
e) 本次納新錄取人數為實(shí)招人數的120%，錄取滿(mǎn)一個(gè)月后將踢出多余的20%不合格者。(需在宣傳海報及宣傳紙等處注明)
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 9
一、招新目的：
新學(xué)期伊始，本著(zhù)豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì )新委員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺，保持和發(fā)揚學(xué)生會(huì )的優(yōu)良作風(fēng)和各類(lèi)校園活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨，同時(shí)，響應國家素質(zhì)教育要求，全面提高中學(xué)生的能力。鼓勵中學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的`“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。在學(xué)校領(lǐng)導的高度重視下開(kāi)展學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)。
二、招新要求與方向：
1、方向：面向全校高一、高二有志進(jìn)入校學(xué)生會(huì )工作學(xué)習，有信心處理好學(xué)習和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動(dòng)細致;有較強的創(chuàng )新能力、應變能力，組織能力;具有較強的團隊合作意識，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
1、招新時(shí)間：20xx年xx月xx日中午十二點(diǎn)前到班長(cháng)處報名，班長(cháng)在9月7號晚上7點(diǎn)至8點(diǎn)把報名表交到團委辦公室。9月9日晚上7:30進(jìn)行面試。
2、面試地點(diǎn)：科學(xué)樓5樓多媒體室
四、招新與錄用指導：
在招新、錄用過(guò)程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會(huì )議的精神指導下，由指導老師和主席團嚴格分配各部門(mén)職責和管轄階段，各部門(mén)通力協(xié)作。一個(gè)工作開(kāi)展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門(mén)的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強學(xué)生會(huì )內部委員之間的。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 10
一：活動(dòng)主旨：
新學(xué)期伊始，本著(zhù)豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì )新會(huì )員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺，保持和發(fā)揚學(xué)生會(huì )的優(yōu)良作風(fēng)和各類(lèi)校園活動(dòng)的.組織帶頭作風(fēng)這個(gè)宗旨，在學(xué)校院團委的高度重視下開(kāi)展了新學(xué)年的大型招新工作。
二：活動(dòng)時(shí)間：
x月x日
三：活動(dòng)地點(diǎn)：
新老校區食堂門(mén)口
四：活動(dòng)內容
1、前期準備和宣傳：
�。�1）在活動(dòng)開(kāi)始前兩周，由宣傳部制作校園海報、懸掛橫幅、展板和墻體噴繪的制作及張貼。
�。�2）設計報名表并打印足夠份額，制作各部門(mén)簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張。
(3)提前申請場(chǎng)地、桌椅。
2、報名活動(dòng)準備：在x日X時(shí)舉行招新報名活動(dòng)，各部門(mén)組織負責人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運桌椅和必須物品，做好報名現場(chǎng)各項工作（到場(chǎng)人員進(jìn)行簽到）報名活動(dòng)開(kāi)始后由各部門(mén)做好相應的接待工作，并告知關(guān)注面試公告海報的張貼，兩餐和午休時(shí)間各部門(mén)分配人員做好留守值班工作
3、確定報名人數：報名截止后，各部門(mén)積極協(xié)作，確定報名人數，認真做好審核工作，確定各部門(mén)參與首輪面試的人員名單。
五：面試內容：
1：面試公告海報：各部門(mén)將面試時(shí)間、地點(diǎn)、提前交到宣傳部，由其制作海報并在宣傳墻張貼，每個(gè)部門(mén)面試具體時(shí)間點(diǎn)詳見(jiàn)海報欄，如有變動(dòng)，另行通知。
2面試內容：由部門(mén)負責任做好相關(guān)組織工作。
3面試結束：由負責人進(jìn)行挑選，統計人數，告知并做海報進(jìn)行張貼 （注：個(gè)別部門(mén)需要復試，自行通知面試成員）。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 11
一、招新目的：
新學(xué)期伊始，本著(zhù)豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì )新成員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺，保持和發(fā)揚環(huán)境院學(xué)生會(huì )的優(yōu)良作風(fēng)和各類(lèi)校園及院內活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨，在學(xué)院的高度重視下開(kāi)展了新學(xué)年的大型招新工作。
二、招新要求與方向：
1 方向：面向全校同學(xué)并針對大一以及其他各年級有志進(jìn)入環(huán)境院學(xué)生會(huì )工作學(xué)習，有信心處理好學(xué)習和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動(dòng)細致；有較強的創(chuàng )新能力、應變能力，組織能力；具有較強的團隊合作意識，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
1、招新時(shí)間：
2、招新地點(diǎn)：
四、招新與錄用指導：
在招新、錄用過(guò)程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會(huì )議的精神指導下，由主席團嚴格分配各部門(mén)職責和管轄階段，各部門(mén)通力協(xié)作。一個(gè)工作開(kāi)展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門(mén)的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強學(xué)生會(huì )各部門(mén)之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使學(xué)生會(huì )這棵大樹(shù)常青。
五、招新辦法：
1、前期準備與宣傳
在活動(dòng)開(kāi)始前1周召開(kāi)招新工作會(huì )議，組織研究招新活動(dòng)的開(kāi)展方式，應取得的工作成果和注意事項，由各部門(mén)負責任擔任各階段的負責任務(wù)，開(kāi)始進(jìn)行招新的各項前期準備工作。（1.各部門(mén)部長(cháng)只負責面向同一專(zhuān)業(yè)的新生做招新宣傳2.對與沒(méi)有女部長(cháng)的部門(mén)由其他女部長(cháng)代為宣傳3.宣傳原則是整個(gè)學(xué)生會(huì )所有部門(mén)）
2.由學(xué)生會(huì )主席提前1周向學(xué)校場(chǎng)地主管部門(mén)申請招新報名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室。
3.負責宣傳職務(wù)的宣傳部在宣傳方向的指導下認真制作校園海報、懸掛橫幅、展板的制作，積極做好招新宣傳工作。
4.負責總后勤的部門(mén)負責好報名表、各部門(mén)簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張的制作，提前購買(mǎi)報名和面試時(shí)所需的紙，筆，飲水，各部門(mén)席卡等物品，制定報名須知等。（席卡9個(gè)
分別為：主席、秘書(shū)部、新聞部、學(xué)習部、體育部、宣傳部、生活部、外聯(lián)部）
2、報名活動(dòng)準備
在9日25時(shí) 舉行招新報名活動(dòng)，在主席團的領(lǐng)導下各部門(mén)組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)，做好報名現場(chǎng)的各項工作。報名活動(dòng)開(kāi)始后由各部門(mén)做好相應的接待工作，并認真告知關(guān)注面試公告海報的張貼（若有改變，另行通知）。
3、活動(dòng)后的.準備
確定報名人數 報名截止后，各部門(mén)人員積極協(xié)作，本著(zhù)公平公正的原則，確定報名人數，并做認真好審核工作，確定各部門(mén)參與復試面試的人員名單。
六、面試辦法
1、面試公告海報
各部門(mén)將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應負責部門(mén)，負責部門(mén)應認真制作公告海報在環(huán)境院學(xué)生會(huì )宣傳墻張貼，公示面試信息。面試的具體時(shí)間點(diǎn)詳見(jiàn)海報欄。如果面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
2、面試辦法（面試分為初試和復試）
初試：應招同學(xué)依公告海報在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門(mén)人員做好相關(guān)組織工作，并依據應招人數分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門(mén)部長(cháng)交叉協(xié)同工作，認真完成初試面試。整個(gè)面試過(guò)程可包括以下 3 個(gè)環(huán)節：
1、做簡(jiǎn)短的自我介紹（時(shí)間控制在30秒以?xún)龋?/p>
2、簡(jiǎn)要陳述自己應聘該部門(mén)的原因、優(yōu)勢（時(shí)間控制在60秒左右）；
3、要求回答一個(gè)事先準備的問(wèn)題（開(kāi)放性問(wèn)題，時(shí)間控制在60秒以?xún)龋?/p>
復試:根據先前的留用的新成員名單進(jìn)行觀(guān)察與考核，利用考核機制再次評定留用成員（評定時(shí)經(jīng)部門(mén)集體討論，決定后提交錄用人員名單） 初始階段工作要求
1面試工作之前，由學(xué)院老師或學(xué)生會(huì )主席對各個(gè)部長(cháng)進(jìn)行簡(jiǎn)短培訓
2 各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
3 如果報名工作中出現某個(gè)部門(mén)報名人員扎堆，某個(gè)部門(mén)報名人數相對較少時(shí)，各個(gè)部長(cháng)應協(xié)調人數。
4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向團總支老師、主席團報告進(jìn)行 安排解決。
5 文藝部，宣傳部可以適當的現場(chǎng)表演才藝（唱歌，書(shū)法等）
6 新聞部進(jìn)行拍照，跟蹤報道
復試階段工作的要求：
1 面試工作之前，由團總支老師或學(xué)生會(huì )主席對此次面試進(jìn)行安排
2 各部門(mén)用海報、發(fā)短信、及QQ 方式通知進(jìn)入復試的同學(xué)。
3 認真負責面試，一視同仁
4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向校團委學(xué)生會(huì )主席團報告進(jìn)行 安排解決。
5 宣傳部進(jìn)行拍照，跟蹤報道
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 12
一、策劃單位：
模具系團委學(xué)生會(huì )
二、執行單位：
模具系團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)
三、招新目的：
為11級新生提供一個(gè)鍛煉綜合能力、發(fā)揮自己長(cháng)處的平臺。同時(shí)也為我院模具系學(xué)生會(huì )吸納更多的人才，使我系團委學(xué)生會(huì )的工作有條不紊地進(jìn)行下去。
四、招新對象：
常州輕工學(xué)院模具系在校大一新生。
五、招新要求：
1、思想上進(jìn)，覺(jué)悟較高，各方面積極要求進(jìn)步。
2、有較強的責任感和為同學(xué)服務(wù)的精神。
3、有較強的集體觀(guān)念和團隊協(xié)作精神。
4、有較強的社會(huì )工作能力或團委學(xué)生會(huì )所需的特長(cháng)。
六、招新宣傳：
1、宣傳部制作好宣傳海報，并在我系各宣傳欄張貼海報。
2、在大一新生晚自習期間，各部門(mén)委員以及到主席、團委副書(shū)記到各班去做宣傳。
3、將招新的具體信息傳達到11級各班班長(cháng)處。
七、招新時(shí)間：
1、20xx年9月26號（星期一）晚自習期間進(jìn)行第一輪面試。
2、國慶節前，宣傳部將第一輪面試結果張貼到我系宣傳欄。
3、20xx年10月13日（星期四）晚自習期間進(jìn)行第二輪面試。
4、接下來(lái)工作隨時(shí)關(guān)注模具系宣傳欄
八、招新地點(diǎn)：
隨時(shí)關(guān)注模具系宣傳欄
九、各部門(mén)工作工作內容：
1、宣傳部：負責對學(xué)生工作及活動(dòng)進(jìn)行宣傳、報道；積極指導各班宣傳委員做好班級活動(dòng)宣傳工作；做好我系的評優(yōu)申報材料整理工作；做好學(xué)生記者團的日常組織管理工作。
2、組織部：做好團組織、團員的檔案建立和管理工作；負責團委所開(kāi)會(huì )議的考勤工作；解基層團組織開(kāi)展的團日活動(dòng)、組織生活、各團支部委員情況。
3、社團部：做好對我系各學(xué)生社團組織的監督、協(xié)調、管理工作。定期對各社團工作的進(jìn)展情況進(jìn)行總結與反饋，發(fā)現不足，及時(shí)調整，促進(jìn)我系社團協(xié)調發(fā)展，共同進(jìn)步。
4、秘書(shū)處：掌握各部門(mén)的工作進(jìn)展情況，并及時(shí)向老師報工作；做好學(xué)生會(huì )日常工作會(huì )議記錄；做好會(huì )議通知，考勤記錄及學(xué)生綜合測評工作；收發(fā)文件，資料的整理及歸檔。
5、學(xué)習部：負責抓好我系的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設工作，準確了解學(xué)生的學(xué)習情況，做好學(xué)生課堂出勤紀律檢查工作，及時(shí)反饋我系學(xué)生課堂學(xué)習紀律情況。幫助學(xué)生穩步提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和技能水平。組織辯論賽、演講比賽。
6、文娛部：負責組織我系學(xué)生開(kāi)展各種文娛活動(dòng)，為同學(xué)們創(chuàng )造展示自我才藝的機會(huì )，鍛煉其文娛才能，做好每年迎新生、送老生及新年晚會(huì )的策劃、組織排練工作；指導各班開(kāi)展豐富多彩的.文娛活動(dòng)。
7、體育部：檢查監督學(xué)生早操出勤情況，對廣大學(xué)生開(kāi)展體育運動(dòng)健康安全知識教育活動(dòng)，策劃、組織、籃球比賽，以及組織參加�；@球賽、羽毛球賽、兵乓球賽、排球賽、健美操等體育競技娛樂(lè )活動(dòng)。
8、紀檢部：對我系各班進(jìn)行不定期的晚自習檢查，并對曠課人員名單進(jìn)行公布，通過(guò)加強對同學(xué)們和班級的約束，來(lái)增強其各方面的素質(zhì)，提高同學(xué)們的自律意識；每次我系的活動(dòng)，紀檢部負責維持會(huì )場(chǎng)紀律。
9、生活部：及時(shí)向廣大學(xué)生宣傳學(xué)院有關(guān)學(xué)生生活的常規管理信息；評定優(yōu)秀宿舍，星級宿舍；開(kāi)展公寓文化節。
10、實(shí)踐部：完成我系開(kāi)展活動(dòng)所需要的場(chǎng)地安排、場(chǎng)地布置和現場(chǎng)統籌的工作；進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)；當志愿者，在校內或者校外大型集會(huì )中志愿服務(wù)。
十、注意事項：
1、各部門(mén)委員保持良好形象，不得無(wú)故缺席，早退。
2、若現場(chǎng)人數過(guò)多，可調為兩場(chǎng)面試。
3、現場(chǎng)引導人員注意態(tài)度，做好接待工作。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 13
一、招新目的：
新學(xué)期伊始，本著(zhù)豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì )新委員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺，保持和發(fā)揚學(xué)生會(huì )的優(yōu)良作風(fēng)和各類(lèi)校園活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨，在學(xué)院的高度重視下開(kāi)展了新學(xué)年的大型招新工作。
二、招新要求與方向：
1、方向：面向全校同學(xué)并針對大一以及其他各年級有志進(jìn)入校學(xué)生會(huì )工作學(xué)習，有信心處理好學(xué)習和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動(dòng)細致；有較強的創(chuàng )新能力、應變能力，組織能力；具有較強的團隊合作意識，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
1、招新時(shí)間：9月6日開(kāi)始招新報名；9月18日開(kāi)始首輪面試，9月25日開(kāi)始復試。
2、招新地點(diǎn)：在學(xué)校南北院食堂前的十字路口舉行報名活動(dòng)， 在X教學(xué)樓X教室舉行復試。
四、招新與錄用指導：
在招新、錄用過(guò)程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會(huì )議的精神指導下，由主席團嚴格分配各部門(mén)職責和管轄階段，各部門(mén)通力協(xié)作。一個(gè)工作開(kāi)展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門(mén)的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強學(xué)生會(huì )內部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使學(xué)生會(huì )這棵大樹(shù)常青。
五、招新辦法：
1、前期準備與宣傳
在活動(dòng)開(kāi)始前兩周召開(kāi)招新工作會(huì )議，組織研究招新活動(dòng)的開(kāi)展方式，應取得的工作成果和注意事項，由各部門(mén)負責任擔任各階段的負責任務(wù)，開(kāi)始進(jìn)行招新的各項前期準備工作。
由學(xué)生會(huì )主席提前兩周向學(xué)校場(chǎng)地主管部門(mén)申請招新報名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室，面試教室以每個(gè)部門(mén)一間為宜。負責宣傳務(wù)的宣傳部在宣傳方向的指導下認真制作校園海報、懸掛橫幅,展板和墻體噴繪的制作，積極做好招新宣傳工作。負責總后勤的部門(mén)負責好報名表、各部門(mén)簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張的制作，提前購買(mǎi)報名和面試時(shí)所需的.紙，筆，飲水等物品，制定報名須知等。
2、報名活動(dòng)準備
在X日X時(shí)X分舉行招新報名活動(dòng)，在主席團的領(lǐng)導下各部門(mén)組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運桌子帳篷等必須物品，做好報名現場(chǎng)的各
項工作（到場(chǎng)人員找辦公室X簽名報到）。報名活動(dòng)開(kāi)始后由各部門(mén)做好相應的接待工作，并認真告知關(guān)注面試公告海報的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時(shí)間各部門(mén)分配人員做好留守值班工作。
3、確定報名人數
報名截止后，各部門(mén)人員積極協(xié)作，本著(zhù)公平公正的原則，確定報名人數，并做認真好審核工作，確定各部門(mén)參與首輪面試的人員名單。
六、面試辦法
1、面試公告海報
各部門(mén)將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應負責部門(mén)，負責部門(mén)應認真制作公告海報在學(xué)生會(huì )宣傳墻張貼，公示面試信息。每個(gè)部門(mén)面試的具體時(shí)間點(diǎn)詳見(jiàn)海報欄。如果面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
2、面試辦法（面試分為初試和復試）
初試：應招同學(xué)依公告海報在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門(mén)人員做好相關(guān)組織工作，并依據應招人數分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門(mén)委員交叉協(xié)同工作，在負責部門(mén)領(lǐng)導下完成初試任務(wù)。整個(gè)面試過(guò)程可包括以下3個(gè)環(huán)節：
1、做簡(jiǎn)短的自我介紹（時(shí)間控制在25秒以?xún)龋?/p>
2、簡(jiǎn)要陳述自己應聘該部門(mén)的原因、優(yōu)勢（時(shí)間控制在30秒左右）；
3、要求回答一個(gè)事先準備的問(wèn)題（開(kāi)放性問(wèn)題，時(shí)間控制在1分鐘以?xún)龋?/p>
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 14
金秋的校園，又將迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的2012屆新生。新學(xué)年、新希望，所以我們要做好招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì )注入新的血液。我們相信他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給我院分團委管理系學(xué)生會(huì )的工作帶來(lái)新的活力和希望！
一、招新目的：
為了保證我系學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的'注入，有高素質(zhì)、高能力的后備軍力量的注入，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用、以及學(xué)生的主體作用，服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)。
二、總體流程
1、宣傳階段（9月25號晚做招新宣傳）
2、學(xué)生會(huì )各部門(mén)介紹及招新動(dòng)員大會(huì )
3、學(xué)生會(huì )各部門(mén)招新咨詢(xún)交流活動(dòng)
4、正式開(kāi)始招新
三、具體招新流程：
1、宣傳：
1)各部門(mén)委員向新生做本部門(mén)內部介紹
2)要求各班新生助理幫助做好本班學(xué)生的宣傳動(dòng)員活動(dòng)
2、正式招新
1）申請，以班為單位報名，需交個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請書(shū)。由助理統一收齊于交到學(xué)生會(huì )辦公室。
2）面試：全面考察申請者的綜合素質(zhì)（進(jìn)行一輪面試）
開(kāi)始面試，
第一步：現場(chǎng)由新生做個(gè)人介紹（大約1~2分鐘）；
第二步：新生可以做個(gè)人才藝展示或是自己對加入部室的想法；
第三步：所報部門(mén)主要負責人及各部門(mén)委員對面試同學(xué)提問(wèn)，選出優(yōu)秀同學(xué)，所選人數大約十到十五個(gè)，題目由各部門(mén)負責。附：面試時(shí)間：9月27日19時(shí)3）公布結果
有新生助理或班長(cháng)通知各班入選學(xué)生附：公布結果時(shí)間：10月8號
4）考核：為期一個(gè)月的考核期�？己似陂g為試用干事，接受由各部門(mén)制定考核制度，（考核制度由各部門(mén)根據本部門(mén)所需能力自行制定）由相應部門(mén)干部負責，主席團總觀(guān)，對候選干事進(jìn)行全方位考核。
附：考核時(shí)間：10月8日~10月27日5）信息采集
10月1日到10月27日學(xué)生會(huì )成員信息采集6）競聘演講
通過(guò)各部室新干事的競聘演講，最后選出能留在各部室的新委員。每個(gè)人2-3分鐘，參加人員：學(xué)生會(huì )干部、學(xué)生會(huì )試用干事、團委老師、管理系主席、各班班長(cháng)、各班觀(guān)眾評委附：競聘演講時(shí)間：10月27日7）學(xué)代會(huì )
11月進(jìn)行學(xué)代會(huì )，有系里的老師參加，最終確定進(jìn)入學(xué)生會(huì )的人員。 8）確定名單：結合考核期間的表現等確定名單
9）11月中旬公布學(xué)生會(huì )干事名單。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 15
一、活動(dòng)主題：
團總支學(xué)生會(huì )招新
二、主辦單位：
信息工程學(xué)院團總支學(xué)生會(huì )
三、活動(dòng)對象：
信息工程學(xué)院14級新生
四、活動(dòng)宗旨：
為團總支學(xué)生會(huì )注入新鮮血液,使團總支學(xué)生會(huì )發(fā)展更好。
五、活動(dòng)流程：
�。�1）9月18日，各部門(mén)成員到新生責任教室參加新老生交流會(huì )，并且宣傳團總支學(xué)生會(huì )，鼓勵他們加入，同時(shí)通過(guò)互動(dòng)對他們進(jìn)行大致了解，發(fā)掘、吸納人才。重點(diǎn)強調我們院團總支學(xué)生會(huì )的重要性，在院學(xué)生會(huì )里做事更能鍛煉能力等，在最后時(shí)段發(fā)放申請表。
注意：在收取新生的申請表時(shí)注意不要遺漏，整理好放在專(zhuān)門(mén)的盒子里。
�。�3）9月21號下午對申請表進(jìn)行統一整理，例會(huì )后各部長(cháng)對申請表進(jìn)行初步篩選，篩掉態(tài)度明顯不認真的同學(xué)。并把面試名單公布在1棟公告欄上。
�。�4）抽取9月22號晚上對篩選剩下的同學(xué)進(jìn)行面試。進(jìn)行進(jìn)一步的篩選。面試時(shí)分三個(gè)班級，準備的同學(xué)在一個(gè)班級，開(kāi)始面試時(shí)，由我們學(xué)生會(huì )的成員逐一帶到面試教室。（教室待定）
�。�5）9月23號在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單。筆試時(shí)間初步定為晚上。試卷部分由辦公室提供，各部門(mén)的問(wèn)題部分由各個(gè)部門(mén)提供。
�。�9）9月24號，對筆試試卷進(jìn)行審閱，初定最終學(xué)生會(huì )的入圍成員。
�。�11）各部門(mén)的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門(mén)的新成員，通知他們學(xué)生會(huì )的第一次全體例會(huì )的時(shí)間，并對他們的加入表示歡迎。
1、筆試部分
由辦公室發(fā)短信通知進(jìn)入筆試成員在指定時(shí)間前去筆試，并團總支安排五個(gè)空教室進(jìn)行筆試，由學(xué)習部打印所有筆試試卷，并在指定時(shí)間分發(fā)試卷，考試時(shí)間為兩個(gè)小時(shí)，試卷收集后，交由各部門(mén)審閱，最后確定面試成員名單
2、面試部分
�。�1）由團總支，辦公室申請面試教室和通知面試時(shí)間，安保部和團總支提前半小時(shí)到場(chǎng)，維持秩序，并安排好引導工作（如在教室門(mén)上標記好各部門(mén)面試地點(diǎn)）。面試期間，由各部門(mén)分別安排一人在門(mén)外引導與維持秩序。面試各部門(mén)同時(shí)進(jìn)行。
�。�2）面試內容
a、簡(jiǎn)單的自我介紹（不得超過(guò)兩分鐘）。
b、應試者回答評委問(wèn)題。（各部門(mén)針對部門(mén)需要自行準備問(wèn)題）。
c、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況，應及時(shí)上報主席團安排解決。
d、若報名工作出現人員過(guò)于集中，而某個(gè)部門(mén)報名人員較少時(shí)，可根據招新情況初步選擇相對合適的應聘者采取電話(huà)聯(lián)系征求意見(jiàn)的.方法安排人數較少的部門(mén)面試，具體由主席團安排。
f、主席團在招新期間給予適當的指導與幫助。
六、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)：
9月18日：新老生交流會(huì )，進(jìn)行學(xué)生會(huì )的宣傳工作。
9月21日：晚7點(diǎn)參加筆試。
9月22日：晚7點(diǎn)進(jìn)行面試。
9月23日：初定最終人員名單。
9月24日：各部門(mén)交流會(huì )。
9月25日：公布最終結果
七、后期工作：
1、宣傳部負責宣傳工作。各部門(mén)遞交招新工作總結。
2、對各部門(mén)新干事進(jìn)行為期一個(gè)月的試用期，在此期間，部長(cháng)要對每位干事每?jì)蓚�(gè)星期進(jìn)行一次量化評分，每次不合格的同學(xué)都要退出團總支學(xué)生會(huì )。
3、每次裁員都要召開(kāi)一個(gè)小型“安慰會(huì )”，小型并非不重視，而是形式隨和。要求各部門(mén)部長(cháng)很認真的對每一位同學(xué)解釋沒(méi)有錄取他們的詳細理由，要讓沒(méi)能加入團學(xué)的同學(xué)也能感受到我團總支學(xué)生會(huì )的人性化特點(diǎn)以及很高的辦事能力。
4、各部長(cháng)要給本部門(mén)的同學(xué)建立詳細電子檔案，并存入群郵箱。
5、招新期間新聞部負責拍照與寫(xiě)新聞稿，并在校園網(wǎng)發(fā)布。最后提交照片至團總支，由團總支總結招新工作，交由辦公室存檔。
招新領(lǐng)導小組：
宣傳部武瓊、伍永照負責拍照（也可以介紹）。
每個(gè)小組在各班輪流進(jìn)行交流！
在一食堂門(mén)口設點(diǎn)進(jìn)行申請書(shū)的收取，并且對新生關(guān)于學(xué)生會(huì )的一些問(wèn)題給予解答。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 16
一、招新目的：
為了保證系團委學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的儲備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用；鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養自己的'服務(wù)精神，增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會(huì )的能力，信息技術(shù)系團委學(xué)生會(huì )決定開(kāi)展招收新人員工作。
二、招新要求與方向：
1、方向：面向信息工程系11屆新生，有想法的人進(jìn)入團委學(xué)生會(huì )工作學(xué)習，有信心處理好學(xué)習和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動(dòng)細致；有較強的創(chuàng )新能力、應變能力，組織能力；具有較強的團隊合作意識，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新人數
各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，將初步計劃招收人數上報團學(xué)會(huì )引領(lǐng)老師。
四、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
2、招新地點(diǎn)：在食堂門(mén)口舉行招新報名活動(dòng)，在教學(xué)樓139140141三個(gè)教室舉行首輪面試，在教學(xué)樓141教室舉行復試。
五、招新與錄用引領(lǐng)：
在招新、錄用過(guò)程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會(huì )議的精神引領(lǐng)下，由主席團嚴格分配各部門(mén)職責和管轄階段，各部門(mén)通力協(xié)作。體現工作開(kāi)展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門(mén)的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強團委學(xué)生會(huì )內部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使團委學(xué)生會(huì )這棵大樹(shù)常青。
六、招新辦法：
1、前期準備與宣傳
在活動(dòng)開(kāi)始前兩周召開(kāi)招新工作會(huì )議，組織研究招新活動(dòng)的開(kāi)展方式，應取得的工作成果和注意事項，由各部門(mén)負責任擔任各階段的負責任務(wù)，開(kāi)始進(jìn)行招新的各項前期準備工作。
由主席團提前兩周向學(xué)校場(chǎng)地主管部門(mén)申請招新報名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室，面試教室3~4個(gè)部門(mén)一個(gè)教室為宜。負責宣傳的宣傳部在宣傳方向的引領(lǐng)下認真制作校園海報、展板，積極做好招新宣傳工作。學(xué)習部和組織部負責好報名表、各部門(mén)簡(jiǎn)介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
2、報名活動(dòng)準備
在19日11時(shí)舉行招新報名活動(dòng)，由當天值班部門(mén)組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)搬運桌子，展板等必須物品，做好報名現場(chǎng)的各項工作。報名活動(dòng)開(kāi)始應做好相應的接待工作，并認真告知關(guān)注面試時(shí)間，地點(diǎn)的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時(shí)間各部門(mén)分配人員做好留守值班工作。
3、確定報名人數
報名截止后，各部門(mén)人員積極協(xié)作，本著(zhù)公平公正的原則，確定報名人數，并做認真好審核工作，確定各部門(mén)參與首輪面試的人員名單。
七、面試辦法
1、面試公告海報
各部門(mén)將初試復試面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應負責部門(mén)，負責部門(mén)應認真制作公告海報在宣傳欄張貼，公示面試信息。
2、面試辦法（面試分為初試和復試）
初試：應招同學(xué)依公告海報在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門(mén)人員做好相關(guān)組織工作。面試時(shí)各部門(mén)人員交叉協(xié)同工作，在負責部門(mén)領(lǐng)導下完成初試任務(wù)；而沒(méi)能來(lái)的同學(xué)視為棄權處理。
整個(gè)面試過(guò)程可包括以下4個(gè)環(huán)節：
初試結束，各部門(mén)認真審核面試人員信息，稟著(zhù)公平，公正原則。以各部門(mén)人員投票的形式選出通過(guò)人員名單，并交辦公室由系領(lǐng)導審查公布復試人員名單。
復試:初試通過(guò)名單，由宣傳部以海報形式及時(shí)張貼在宣傳欄上，告知復試地點(diǎn)。時(shí)間及相關(guān)信息。參加復試人員依海報告示到相應教室參加復試。各部門(mén)做好相應的組織工作。并邀請系領(lǐng)導，老師出席
復試環(huán)節：（待定）
八、招新注意事項：
注意事項：
1)、各部門(mén)要按照團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作；
2)、各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好；
3)、各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)。
九、負責部門(mén)
總負責：主席團代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維
協(xié)作人員：各個(gè)部門(mén)代理
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 17
活動(dòng)名稱(chēng)：
數學(xué)科學(xué)學(xué)院學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)
活動(dòng)時(shí)間：
20xx年9月11至24日
活動(dòng)安排：此次招新活動(dòng)主要分為宣傳動(dòng)員、招新流程和試用考核三大塊，其中招新流程包括動(dòng)員大會(huì )和招新面試兩大塊。
(一)宣傳動(dòng)員
9月11號，聯(lián)系09級各班輔導員下發(fā)招新通知，提前做好學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)預備宣傳。
9月12日，宣傳部做好招新宣傳海報、學(xué)生會(huì )部門(mén)構成宣傳單、面試申請表、面試評分表等，并及時(shí)將學(xué)生會(huì )宣傳單發(fā)放到09級同學(xué)手中，充分做好宣傳工作，讓每一個(gè)同學(xué)都了解此次招新活動(dòng)。
(二)招新流程
�、僬行聞�(dòng)員大會(huì )
9月13號晚上7點(diǎn)，定于博學(xué)南樓E101教室，進(jìn)行招新動(dòng)員大會(huì )。動(dòng)員大會(huì )流程大致為：1.主持人介紹數院學(xué)生會(huì )概況;2.由主席團做動(dòng)員報告;3.分別由9個(gè)部門(mén)做部門(mén)職能介紹，進(jìn)行前期招人宣傳;4.答疑時(shí)間：由09級同學(xué)就學(xué)生會(huì )工作、發(fā)展等方面進(jìn)行咨詢(xún)、提問(wèn)。
�、谡行旅嬖�
9月20號上午8點(diǎn)半，定于博學(xué)北樓C樓一樓和二樓教室，進(jìn)行09級同學(xué)學(xué)生會(huì )新成員面試。
預定時(shí)間3個(gè)小時(shí)，面試采用評分制，各評委根據評分規則對面試者進(jìn)行評分，滿(mǎn)分100分，最后累加各評委給分，取平均值，即為面試者得分。
此次學(xué)生會(huì )09級新成員采取試用淘汰制，面試后先招計劃試用人數，考核審查期由各部制定，但不能超過(guò)一個(gè)半月。試用期后，綜合評定，確定各部新成員。
(三)試用考核
9月21、22日，各部門(mén)統計面試者分數，綜合評定，擇優(yōu)錄取。
9月23日，宣傳部聯(lián)合各部門(mén)，將招新結果在大一生活區張榜公布，并下發(fā)各方面工作開(kāi)展通知。
9月24日，各個(gè)部門(mén)各自組織09級新學(xué)生會(huì )成員展開(kāi)部門(mén)會(huì )議，并安排好接下來(lái)的學(xué)生會(huì )工作。在試用期結束后，最終確定各部新成員。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 18
活動(dòng)名稱(chēng)：
數學(xué)科學(xué)學(xué)院學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)
活動(dòng)時(shí)間：
20xx年9月11至24日
活動(dòng)安排：此次招新活動(dòng)主要分為宣傳動(dòng)員、招新流程和試用考核三塊，其中招新流滁括動(dòng)員會(huì )和招新面試兩塊。
�。ㄒ唬┬麄鲃�(dòng)員
9月11號，聯(lián)系09級各班輔導員下發(fā)招新通知，提前做好學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)預備宣傳。
9月12日，宣傳部做好招新宣傳海報、學(xué)生會(huì )部門(mén)構成宣傳單、面試申請表、面試評分表等，并及時(shí)將學(xué)生會(huì )宣傳單發(fā)放到09級同學(xué)手中，充分做好宣傳工作，讓每一個(gè)同學(xué)都了解此次招新活動(dòng)。
�。ǘ┱行铝鞒�
�、僬行聞�(dòng)員會(huì )
9月13號晚上7點(diǎn)，定于博學(xué)南樓E101教室，進(jìn)行招新動(dòng)員會(huì )。動(dòng)員會(huì )流程致為：1。主持人介紹數院學(xué)生會(huì )概況；2。由主席團做動(dòng)員報告；3。分別由9個(gè)部門(mén)做部門(mén)職能介紹，進(jìn)行前期招人宣傳；4。答疑時(shí)間：由09級同學(xué)就學(xué)生會(huì )工作、發(fā)展等方面進(jìn)行咨詢(xún)、提問(wèn)。
�、谡行旅嬖�
9月20號上午8點(diǎn)半，定于博學(xué)北樓C樓一樓和二樓教室，進(jìn)行09級同學(xué)學(xué)生會(huì )新成員面試。
預定時(shí)間3個(gè)小時(shí)，面試采用評分制，各評根據評分規則對面試者進(jìn)行評分，滿(mǎn)分100分，最后累加各評給分，取平均值，即為面試者得分。
此次學(xué)生會(huì )09級新成員采取試用淘汰制，面試后先招計劃試用人數，考核審查期由各部制定，但不能超過(guò)一個(gè)半月。試用期后，綜合評定，確定各部新成員。
�。ㄈ┰囉每己�
9月21、22日，各部門(mén)統計面試者分數，綜合評定，擇優(yōu)錄取。
9月23日，宣傳部聯(lián)合各部門(mén)，將招新結果在一生活區張榜公布，并下發(fā)各方面工作開(kāi)展通知。
9月24日，各個(gè)部門(mén)各自組織09級新學(xué)生會(huì )成員展開(kāi)部門(mén)會(huì )議，并安排好接下來(lái)的學(xué)生會(huì )工作。在試用期結束后，最終確定各部新成員。
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一、招新目的
為了保證我校校學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、招新細則
(一)招新對象
20XX屆武漢紡織大學(xué)新生
(二)招新要求
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
5、對體育知識有一定的了解。
(三)招新人數
試用期初步定位20人，最后10人(依情況而變)(四)招新形式
在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試和筆試，合格后經(jīng)各部門(mén)部長(cháng)批準方可進(jìn)入學(xué)生會(huì )部門(mén)工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)時(shí)間：20XX年9月12—14日地點(diǎn)：食堂側門(mén)
三、招新流程
(一)前期宣傳
宣傳部利用各種形式告知學(xué)生會(huì )招新信息;廣播臺宣傳招新信息，并詳細介紹各部門(mén)的職責;在學(xué)生會(huì )官方網(wǎng)站發(fā)布招新信息;晚上在操場(chǎng)上對軍訓新生進(jìn)行宣傳;走訪(fǎng)宿舍，對新生提出的問(wèn)題給予解答。
(二)報名、面試、筆試階段1.報名部分(附報名表)
2.面試部分：在指定地點(diǎn)對新生進(jìn)行面試，并對面試結果給予公平、公正的分數。(面試成績(jì)占總成績(jì)的40%)。整理面試成績(jì)，挑選40人進(jìn)入下一輪筆試，并在食堂側門(mén)公布候選人名單及筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
面試內容主要如下：
�、俸�(jiǎn)單自我介紹(不超過(guò)2分鐘)②應聘者回答評委問(wèn)題(面試問(wèn)題見(jiàn)最后)③對應聘者的某方面的特殊能力進(jìn)行現場(chǎng)測試
3.筆試部分：在指定地點(diǎn)對面試入選的.新生進(jìn)行新一輪的筆試，并對筆試結果給予公平、公正的分數。(筆試成績(jì)占總成績(jì)的60%)
(三)審核確定人員名單：綜合面試和筆試的結果，作為最后的標準選拔人員確定入選名單，并上報主席團，主席團審核復查后在食堂側門(mén)公布入選單。(四)召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
四、總結本次院學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a)各部門(mén)要按照分團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作;b)各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好;
c)各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)。
面試問(wèn)題
1、你認為做學(xué)生干部最重要的是什么?
2、談?wù)勀銓W(xué)生會(huì )的認識，你覺(jué)得你進(jìn)學(xué)生會(huì )的優(yōu)勢在哪里?3、你為什么選擇體育部，而不是其它部?
4、你覺(jué)得學(xué)習與工作矛盾嗎?說(shuō)說(shuō)你是怎樣處理學(xué)習與工作之間的關(guān)系的。
5、談?wù)勀銓Υ髮W(xué)生活的憧憬。
6、曾經(jīng)有什么社會(huì )實(shí)踐經(jīng)驗?
7、如果加入部門(mén)并工作一段時(shí)間后，你發(fā)現部門(mén)的工作比你想象中要繁重乏味，你會(huì )堅持下去還是放棄?
8、高中時(shí)候有沒(méi)有社團經(jīng)驗和學(xué)生會(huì )經(jīng)驗?9、談?wù)勆钪心愕娜秉c(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)
10、在學(xué)生會(huì )里，有時(shí)因工作協(xié)調，會(huì )讓你去做苦力類(lèi)的工作，你如何看待?11、談?wù)剬δ阌绊懽钌畹囊痪湓?huà)，一個(gè)人?
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 20
一、指導思想
我院團委學(xué)生會(huì )始終以“全心全意為學(xué)生服務(wù)”為宗旨，堅持“團結、嚴謹、求實(shí)、創(chuàng )新”的工作理念，獨立自主、富有特色的開(kāi)展思想道德教育、學(xué)風(fēng)建設、校園文化、體育競賽、文藝演出等多方面的活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)生組織“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的職能，為我院的學(xué)風(fēng)建設和人才培養做出了應有的貢獻。為使我院團學(xué)工作順利開(kāi)展，豐富校園文化和大學(xué)生活，給xx級新生提供一個(gè)鍛煉自我、提高能力、服務(wù)同學(xué)與學(xué)校的`平臺，現面向xx級全體新生招聘相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )新理事。
二、策劃單位：
廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )
執行單位：廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)
三、招新安排
第一階段：籌備宣傳（9月26日——10月9日）
一、在教學(xué)樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。（宣傳部）
二、9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級，布置招新相關(guān)工作。（秘書(shū)處）
三、制作宣傳手冊和團學(xué)聯(lián)系卡，向xx級新生做團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)具體職能簡(jiǎn)介，在迎接新生當日（9月26日—27日）在大本營(yíng)進(jìn)行宣傳發(fā)放，并組織各部門(mén)成員于當日晚上7：00至9：00在新生宿舍樓發(fā)放。（辦公室、秘書(shū)處）
四、通過(guò)校園廣播于9月28日至29日每日中午12：00與傍晚18：00宣傳招新通知。（新聞部）
五、9月28日，在相思湖學(xué)院網(wǎng)站主頁(yè)上公布《相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )招新策劃案》。（新聞部）
六、招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日中午12：00至12：30及傍晚17：30至18：30在食堂門(mén)口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢(xún)工作，并接收和發(fā)放報名表。（部門(mén)推薦）
第二階段：各部門(mén)面試、確定名單（10月10日——10月15日）
一、面試于xx年10月10日18：00——20：00在教學(xué)樓進(jìn)行
�。貢�(shū)處負責教室申請，各部門(mén)具體面試地點(diǎn)屆時(shí)安排）；
二、10月11日部長(cháng)上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月12日進(jìn)行公示。（宣傳部）
三、根據相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )管理辦法，各部門(mén)對新招收的理事進(jìn)行為期一個(gè)月的考核，屆時(shí)將對新理事進(jìn)行任免調整，并公示新理事正式名單。（宣傳部）
四、競聘崗位
學(xué)院團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)理事。（部門(mén)包括：團委---辦公室、組織部、紀檢部、宣傳部、社會(huì )實(shí)踐部；學(xué)生會(huì )---秘書(shū)處、學(xué)習部、公關(guān)部、文藝部、生活部、體育部、女生部、新聞部）
五、理事競聘要求
一、性格開(kāi)朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng )造性思維，有強烈的工作熱情和責任感。
二、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導分配的工作。
三、以部門(mén)工作為己任，在工作中提升自己的能力。
四、能夠為部門(mén)工作及整個(gè)團隊建設提出建議和意見(jiàn)。
六、面試內容
一、填寫(xiě)報名表。有意參與的同學(xué)在班級或食堂咨詢(xún)點(diǎn)領(lǐng)取報名表，認真填寫(xiě)后于10月9日中午12：00前交到院學(xué)生會(huì )辦公室（一教負一樓101教室旁），競聘會(huì )現場(chǎng)也可進(jìn)行報名。
二、各部門(mén)面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)宣傳欄。如面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
三、面試步驟。該部門(mén)負責人根據簽到順序為應聘者分組，按照組次依次對競聘者面試；
四、面試過(guò)程包括兩個(gè)環(huán)節：做簡(jiǎn)短的自我介紹（將時(shí)間控制在一分半鐘內）；回答該部門(mén)委員的提問(wèn)。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 21
一、活動(dòng)主題：
經(jīng)濟學(xué)院20xx級工商管理系學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)
一、活動(dòng)目的
為了踐行我院堅持“學(xué)工并舉、崇尚實(shí)用”的辦學(xué)理念以及“明德、博學(xué)、求真、致用”的校訓；為了樹(shù)立我系品牌形象，增強我系在惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院的影響力和知名度；為了我系團總支學(xué)生會(huì )的壯大，體現我系的風(fēng)采和活力，提升我系的聲譽(yù)，培養學(xué)生決策、解決問(wèn)題和組織、表達思想能力，鍛煉學(xué)生的團隊合作能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，擬舉辦此次招新活動(dòng)。
二、組織單位
主辦單位：惠州經(jīng)濟學(xué)院工商管理系
策劃、承辦單位：工商管理系團總支學(xué)生會(huì )
協(xié)辦單位：學(xué)生會(huì )各部門(mén)
三、舉辦時(shí)間、地點(diǎn)
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四、報名條件
惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系10級新生，專(zhuān)業(yè)不限，熱愛(ài)集體工作即可。
五、招新規則
1、本次招新活動(dòng)分為三個(gè)階段，第一階段為初選，第二階段為復選，第三階段確定人選。
2、參選學(xué)生要準備個(gè)人資料及演講（精神，讓20xx屆的新生更快的融入新集體中，所以11級新生的加入是必不可少。同時(shí)也為了保證體育系團委學(xué)生會(huì )有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效的開(kāi)展團組織工作，實(shí)現團組織干部的新老交替，培養和壯大干部隊伍，保證組織工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的`各項活動(dòng)中，積極地鍛煉自己，使自己的德、智、體、美全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)體育系，服務(wù)同學(xué)。
二、招新細則：
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20xx屆新生
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文藝部的只能是豐富校園文化生活，提供同學(xué)施展才華的舞臺，帶動(dòng)同學(xué)陶冶情操。旨在提高同學(xué)們的藝術(shù)品位、營(yíng)造屬于我們體育系學(xué)生的藝術(shù)形式。
具體要求：
1、文藝特長(cháng)者優(yōu)先、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有能力聯(lián)系一定文藝娛樂(lè )資源；
3、精力集中，盡量不參與其他組織；
4、團隊意識，之前在謀個(gè)組織工作過(guò)，并有良好紀錄；
5、有責任心和工作熱情，積極為廣大同學(xué)服務(wù)；
6、態(tài)度認真負責，善始善終。
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根據文藝部歷年情況和工作任務(wù)情況大致招收3—4人。
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在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)上級領(lǐng)導批準方可進(jìn)文藝部工作。
三、招新時(shí)間及地點(diǎn)：
時(shí)間：
地點(diǎn)：報名在風(fēng)雨跑道對面。初試電話(huà)通知。復試電話(huà)通知。
四、招新流程
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宣傳部利用海報的形式告知新生招新信息。
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1、報名部分。
2、面試部分。
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五、總結本次體育系學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a、各部門(mén)要按照系團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高校的開(kāi)展招新工作；
b、各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好；
c、各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 22
一、成立招新領(lǐng)導小組:
組長(cháng):xx
副組長(cháng):xx
成員:xxx
二、具體招新安排:
第一階段:籌備宣傳(20xx年10月13日-20xx年10月15日)
在籌備宣傳階段，由學(xué)生會(huì )宣傳部負責做好宣傳展板，向xxx級新生做學(xué)生會(huì )各部門(mén)招新通知，同時(shí)xxx學(xué)院學(xué)生會(huì )博客上公布《20xx年xxx學(xué)院學(xué)生會(huì )招新方案》。并聯(lián)系各班，做好相關(guān)宣傳。
第二階段:提交申請(20xx年10月15日--20xx年10月22日)
1、xxx學(xué)院20xx年學(xué)生會(huì )招新工作全面啟動(dòng)之日起，凡我院在校生有意報名者均可提交個(gè)人申請書(shū)。
個(gè)人申請書(shū)由各班班長(cháng)負責于20xx年10月22日下午5:00前交到體育館2樓xx老師處(xxxx)
2、個(gè)人申請書(shū)需要寫(xiě)清楚申請加入部門(mén)、班級、姓名以及個(gè)人聯(lián)系方式等(詳情見(jiàn)附表)。
3、申請宣傳部的助理，有書(shū)法方面的特長(cháng)請交一份書(shū)法作品(毛筆字、鋼筆字pop不限)，請交一份小的'手抄報。
第三階段:統一面試(20xx年10月23日晚上6:00)
面試于20xx年10月23日晚上6:00在第二教學(xué)樓由主席團及團委負責人和各部負責人集中組織申請人進(jìn)行面試。
首先由申請人做1-3分鐘的簡(jiǎn)短演講和自我介紹(鼓勵才藝展示)，然后由相應部門(mén)的負責人提問(wèn)一些有針對性的問(wèn)題，考驗申請人的解決問(wèn)題的能力，其他部門(mén)監督過(guò)程的公正性。
第四階段:院領(lǐng)導和團委學(xué)生會(huì )負責人考核(初定20xx年10月25日晚上7:00)
1、地點(diǎn):院學(xué)生辦公室(體育館2樓)
2、面試審議組組長(cháng):xxx
副組長(cháng):xx
第五階段:公布名單(20xx年10月26日--20xx年10月27日)
1、各輪面試結束之后，在規定時(shí)間按照有關(guān)要求確定錄用名單，并于20xx年10月26日下午5點(diǎn)之前將正式名單交至學(xué)生會(huì )值班辦公室。
2、學(xué)生會(huì )辦公室于20xx年10月26日統一公示各部正式錄用習實(shí)委員名單。
3、在公示時(shí)間期間無(wú)異議方可錄用。
三、備注:
1、提交個(gè)人申請書(shū)時(shí)，每人限報申請加入一個(gè)部門(mén)。
2、凡提交個(gè)人申請者必須按照規定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，如有特殊情況需提前向學(xué)生會(huì )值班辦公室請假并予以說(shuō)明，否則取消其錄用資格。
3、如有不明白的地方，可到學(xué)生會(huì )值班室咨詢(xún)(xxx學(xué)院辦公室系辦)。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū) 23
一、活動(dòng)目的
為了踐行我院堅持“學(xué)工并舉、崇尚實(shí)用”的辦學(xué)理念和“明德、博學(xué)、求真、致用”的校訓;為了樹(shù)立我系品牌形象，增強我系在惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院的影響力和知名度;為了我系團總支學(xué)生會(huì )的`壯大，體現我系的風(fēng)采和活力，提升我系的聲譽(yù)，培養學(xué)生決策、解決問(wèn)題和組織、表達思想能力，鍛煉學(xué)生的團隊合作能力，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，擬舉辦此次招新活動(dòng)。
二、組織單位
主辦單位:惠州經(jīng)濟學(xué)院工商管理系
承辦單位：工商管理系團總支學(xué)生會(huì )
協(xié)辦單位：學(xué)生會(huì )各部門(mén)
三、舉辦時(shí)間、地點(diǎn)
1、舉辦時(shí)間、地點(diǎn)(待定)
四、報名條件
惠州經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學(xué)院工商管理系10級新生，專(zhuān)業(yè)不限，熱愛(ài)集體工作即可。
五、招新規則
1、本次招新活動(dòng)分為三個(gè)階段，第一階段為初選，第二階段為復選，第三階段確定人選。
2、參選學(xué)生要準備自身資料及演講(自我介紹，對入學(xué)生會(huì )的看法、自身在學(xué)生會(huì )的發(fā)展前景等等)
六、主要內容
1、招新前期準備
時(shí)間：新生軍訓期間、開(kāi)始讀書(shū)的前幾周(開(kāi)學(xué)后一個(gè)月內)
宣傳：
1新生軍訓期間，大二的師兄師姐多去看望我系軍訓的新生，培養感情，讓剛進(jìn)入大學(xué)生的學(xué)弟學(xué)妹理解更多關(guān)于大學(xué)生活的事情，并宣傳我系團總支學(xué)生會(huì )的工作情況，宣揚我系學(xué)生會(huì )的風(fēng)采。
2在教室樓下、飯堂門(mén)口張貼宣傳海報，派發(fā)宣傳單。
3、到課室做動(dòng)員工作，鼓勵新生報名參加。
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