個(gè)人自查報告錦集
在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告使用的頻率越來(lái)越高，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長(cháng)。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧，以下是小編整理的個(gè)人自查報告錦集，希望對大家有所幫助。
個(gè)人自查報告錦集1
自黨委、政府開(kāi)會(huì )強調關(guān)于開(kāi)展"庸懶散"活動(dòng)以來(lái)，本人結合自身實(shí)際，認真學(xué)習，深刻反思，查擺存在的問(wèn)題，并針對查擺出的問(wèn)題制定查擺措施，具體自查報告如下：
一、查擺存在的問(wèn)題如下：
1、對分工的工作標準、要求不高。對職現范圍內的事項，拖著(zhù)不辦，頂著(zhù)不辦，辦事拖拉，效率低下，不能在規定工作時(shí)限內完成或作出明確答復，群眾滿(mǎn)意度低。
2、實(shí)干精神差，安于現狀，得過(guò)且過(guò)，馬虎就應付，分工的工作沒(méi)有進(jìn)展，群眾意見(jiàn)大。
3、因循守舊，不懂創(chuàng )新，工作畏首畏尾，影響工作正常開(kāi)展。
二、針對查擺的問(wèn)題，制定以下查改措施：
1、提高工作效率。今天事今天辦，今天活今天結，不能當天辦的事找出問(wèn)題所在，自己不能立即解決的.事找領(lǐng)導幫著(zhù)解決，實(shí)在不能解決的，在規定工作時(shí)限內完成或作出明確答復，努力提高群眾滿(mǎn)意度。
2、擺正心態(tài)，積極進(jìn)取。不攀比，不能因為工資低，生活條件差等問(wèn)題影響工作，以致對自己所分工的工作不負責，馬馬虎虎，得過(guò)且過(guò)。要積極向上，向周?chē)娜藗鬟f正能量。
3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，創(chuàng )新思路。學(xué)無(wú)止境，工作之余，利用網(wǎng)絡(luò )、書(shū)籍等工具學(xué)習，加強自身修養，增長(cháng)知識，充實(shí)豐富自己生活，更好地為育齡服務(wù)。
個(gè)人自查報告錦集2
來(lái)到xxx證券這個(gè)團隊已經(jīng)很多年了，我從一個(gè)對證券一無(wú)所知的新兵，在各級領(lǐng)導及同仁的關(guān)心和幫助下，漸漸成熟起來(lái)。但回首繼往，很少對自身進(jìn)行深入的自省。這次，市公司號召全體員工開(kāi)展自查自評活動(dòng)，對于我來(lái)說(shuō)，是一個(gè)很好的發(fā)現、發(fā)掘自己，改造自身的機會(huì )，因此，我認真的對自己進(jìn)行了反思、解剖，我覺(jué)得自身的基本狀況如下：
一、優(yōu)勢：
一是xxx證券三年來(lái)培養了我較強的敬業(yè)精神和高度的事業(yè)心、責任感以及堅持不懈、持之以恒的務(wù)實(shí)的工作態(tài)度。在工作上我從不計較個(gè)人得失，事事以公司利益為重。為了服務(wù)部的利益，我常常找相關(guān)部門(mén)協(xié)調關(guān)系，避免服務(wù)部利益受損而主動(dòng)去創(chuàng )造良好的外部環(huán)境；為了多開(kāi)發(fā)客戶(hù)，我多次自費組織從其它證券公司開(kāi)發(fā)的客戶(hù)到荊門(mén)辦理轉托管手續。在工作中不論困難有多大，希望多渺茫，我從不輕易放棄，總是想千方設百計的努力地讓工作達到自己預期的目的。
第二個(gè)優(yōu)勢是本人具有得天獨厚的外部人文環(huán)境資源優(yōu)勢。優(yōu)良的人文環(huán)境資源也是生產(chǎn)力，能極大地推動(dòng)且方便我們工作特別是客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗位工作的有效開(kāi)展，讓各種努力起到事半功倍的效果。首先作為土生土長(cháng)的xxx人，我對xxx縣城及周邊鄉鎮情況基本了解，特別是轉型以后我對xxx每個(gè)鄉鎮的經(jīng)濟發(fā)展狀態(tài)做過(guò)祥細的調查，我可以運用自己對xxx客觀(guān)環(huán)境的了解和掌握的第一手調查資料，直接運用到工作中去。其次，雖然我是位女同志，但在與人交往中對人坦誠、義氣，在xxx我熟人和朋友較多，尤其是我的家庭及親屬成員、同學(xué)朋友中和縣城各大中型企業(yè)的領(lǐng)導和負責人基本都很熟悉，且有一定的影響力，因而便于我充分利用廣泛的人際關(guān)系，以及固有的親情、友情，借助他們的力量來(lái)協(xié)助我開(kāi)發(fā)各層次的客戶(hù)，從而形成穩固網(wǎng)狀的證券及基金客戶(hù)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )，并且有利于這一客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )不斷良性拓展壯大。
第三個(gè)優(yōu)勢是我有從事客戶(hù)開(kāi)發(fā)的實(shí)踐經(jīng)驗及工作能力。三年來(lái)，我作為xxx客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗位上的主力隊員為xxx服務(wù)部的客戶(hù)開(kāi)發(fā)做了一些力所能及的工作，證券和基金銷(xiāo)售業(yè)績(jì)在服務(wù)部都名列第一。這些業(yè)績(jì)和工作能力也得到了領(lǐng)導和同仁們的肯定、認可和不斷鼓勵，這是我競聘客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗的信心之源。
另外，我認為我最大的優(yōu)勢還在于對客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗充分的、理性的認識�，F在，現實(shí)中對客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗存在“三不”認識：即有些同仁認為只要搞好內部的IT崗、交易崗、客戶(hù)管理崗環(huán)境建設，客戶(hù)自然主動(dòng)找上門(mén)來(lái)，不必要干客戶(hù)開(kāi)發(fā)；有些同仁認為客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗面對的是三教九流各階層的人，魚(yú)龍混雜，做的是低聲下氣求人的活，不屑于干客戶(hù)開(kāi)發(fā)；還有些同仁認為客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗風(fēng)險大、難度大，待遇低，難于出業(yè)績(jì)，不敢于干客戶(hù)開(kāi)發(fā)。這些認識都是錯誤的。我認為，客戶(hù)的開(kāi)發(fā)就如同一個(gè)企業(yè)不斷地推出新的系列產(chǎn)品一樣，它是一個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵所在。我們證券行業(yè)更是如此，如果一個(gè)證券營(yíng)業(yè)部或者服務(wù)部不努力開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)，那么這個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的資券總值就會(huì )隨著(zhù)證券市場(chǎng)逐步的發(fā)展規范而慢慢的縮水。如果不迅速地采取措施，穩住老客戶(hù)，擴充、補充新鮮的血液，長(cháng)此以往，我們苦心經(jīng)營(yíng)的證券市值就會(huì )越來(lái)越少，在沉重的成本的壓力下，必將導致收不抵支，嚴重虧損，甚至無(wú)法生存下去，所以我認為開(kāi)發(fā)客戶(hù)是我們證券服務(wù)部生存和發(fā)展的根本。從事客戶(hù)開(kāi)發(fā)崗位工作，有風(fēng)險，有難度，但越是這樣，我們應該越有勇挑重擔、舍我其誰(shuí)的勇氣來(lái)為公司分憂(yōu)，為公司發(fā)展效力。我們現在某種程度上正面臨著(zhù)潛在客戶(hù)萎縮的危機，客戶(hù)開(kāi)發(fā)力度不大，成效不明顯，同時(shí)還有強大的競爭對手萬(wàn)聯(lián)證券，我做為xxx本地人,更因為我是xxx證券的一分子，理所當然地應勇敢的站出來(lái)，為公司出力獻策，擊挎競爭對手，讓我們服務(wù)部有一個(gè)良好的上升空間，使我們做大做強，成為品牌服務(wù)部。
二、劣勢
1、證券業(yè)務(wù)知識的學(xué)習不夠。
2、股評分析能力還有欠缺。
3、對待挫折的承受力還不強。
4、“沒(méi)有讓自己跑起來(lái)”。
三、機會(huì )
第一，就地開(kāi)發(fā)：認真清理服務(wù)部現有的客戶(hù)結構，找出休眠戶(hù)。我想這些客戶(hù)能主動(dòng)到我部開(kāi)戶(hù)，雖然現在暫時(shí)未炒股或將資金抽出挪作它用，但至少說(shuō)明他們有較強的投資意識，有一定的炒股基礎。這些休眠戶(hù)中，通過(guò)我們去努力，一定會(huì )有部分客戶(hù)重出江湖，再次決戰證券市場(chǎng)的。這種開(kāi)發(fā)方式比我們盲目去尋找客戶(hù)要方便、容易的多。
第二，開(kāi)發(fā)企業(yè)投資者：xxx縣工業(yè)經(jīng)濟相對較強，目前共有各類(lèi)企業(yè)1238家，其中，投資過(guò)億的企業(yè)8家，如xxx輕機、xxx化工、xxx紡織、xxx水泥等；過(guò)千萬(wàn)元的38家，如xxx液壓、xxx膠輥、xxx米業(yè)、xxx米等；外資企業(yè)9家，如湖北xxx、xxx藥業(yè)、xxx科技電池等，上市公司1家，為xxx輕機。這些企業(yè)才是我們真正潛在的客戶(hù)群體。對那些有自主權的企業(yè)而言可以通過(guò)我們的社會(huì )關(guān)系逐步讓他們進(jìn)行基金投資，獲得穩定收益，對那些自主權較大的個(gè)體企業(yè)，我們可以通過(guò)各種方式和渠道讓他們到我們服務(wù)部來(lái)投資，我想，只要我們不懈地去努力，一定會(huì )獲得豐厚的回報。
第三，從我們的競爭對手xxx證券開(kāi)發(fā)現成的客戶(hù)，盡管xxxxxx服務(wù)部為非法網(wǎng)點(diǎn)
的，無(wú)證經(jīng)營(yíng)，自身條件又比我們差，但他們的客戶(hù)數量和資券總值都比我們服務(wù)部多，且以上市公司xxx輕機職工客戶(hù)為主（達余人）。我想利用我們良好的交易環(huán)境、合法的'品牌、優(yōu)良的信息資源以及我與很多輕機股民的親情、友情關(guān)系，采取重點(diǎn)突破，以點(diǎn)帶面，最后全面出擊的策略，去動(dòng)搖萬(wàn)聯(lián)的客戶(hù)，應該是很有希望的，這將是我今后開(kāi)發(fā)客戶(hù)的工作重點(diǎn)。
第四、加大服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)幅射力度。我們可以在xxx縣城周邊幾個(gè)較大的鄉鎮去拓展我們的市場(chǎng)。從中國的證券市場(chǎng)發(fā)展來(lái)看，不久的將來(lái)鄉鎮會(huì )有不少的居民一定向證券市場(chǎng)投資，只是目前他們對證券市場(chǎng)的認識還不夠，甚至可以說(shuō)他們還不真正懂得證券這個(gè)概念，為了搶占市場(chǎng)，我將率先去爭取尚不被受重視的xxx證券市場(chǎng)的盲區。當前，突破的重點(diǎn)是可以利用企事業(yè)單位改良大量下崗人員買(mǎi)斷后手中握有大量現金，持幣觀(guān)望，對投資實(shí)體持謹慎態(tài)度的心態(tài)，在其中發(fā)展一部分有較強組織能力、語(yǔ)言表達能力的人員，像銷(xiāo)售保險一樣來(lái)推銷(xiāo)證券基金，將基金返還提成的部分按比例做為報酬給付銷(xiāo)售者，激勵銷(xiāo)售者更為努力的工作，然后在條件成熟時(shí)，將之擴大到證券銷(xiāo)售的其它領(lǐng)域。
四、威脅
1、來(lái)自同行業(yè)的威脅。
2、來(lái)自同事的威脅。
3、來(lái)自自身素質(zhì)的威脅。
4、來(lái)自市場(chǎng)的威脅。
個(gè)人自查報告錦集3
在院科兩級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我院開(kāi)展了“整頓作風(fēng)、振奮精神、夯實(shí)責任”的春訓工作，通過(guò)學(xué)習院領(lǐng)導關(guān)于“春訓”活動(dòng)的講話(huà)報告及醫院的制度、職責、勞動(dòng)紀律等，對我教育很大，內心感觸也很深�；仡櫩偨Y自己過(guò)去一年的年來(lái)的工作，切實(shí)感覺(jué)到自己在與醫院的工作要求上還有很大距離，在思想、作風(fēng)、執行醫院制度、職責、勞動(dòng)紀律等方面還存在許多不足。為不斷修正提高自己，更好地工作、服務(wù)于每一位患者，現針對自身存在的不足進(jìn)行自我剖析。
一、要加強自己醫德的修養，正確定位，做一名合格的醫務(wù)人員。通過(guò)學(xué)習各位院領(lǐng)導的講話(huà)報告，回顧自己以前的工作，我深受體會(huì )，明白做一名合格的醫務(wù)人員必須要有高尚的醫德。中國古代的許多醫生都有著(zhù)高尚的醫德，正是因為他們有著(zhù)高尚的醫德，才能認真對待每一位患者，從而成為享譽(yù)中外的神醫。而自己在工作中正是缺乏這一點(diǎn)。通過(guò)這次春訓學(xué)習，是我真正明白醫德的重要性，在以后的工作中，自己將認真負責的對待自己的工作和每一位患者，切實(shí)為每一位患者負起自己的責任。
二、在工作中服務(wù)理念不對，做不到本院所提倡的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。通過(guò)學(xué)習韓院長(cháng)的《創(chuàng )建優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立醫院形象》的報告，真正切實(shí)認識到醫院優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要性，在我們國家轉型社會(huì )中，服務(wù)是決定醫院長(cháng)足發(fā)展根本，而我平時(shí)工作中的所做與醫院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)相差很大，在以后的工作中將從自身做起，搞好醫院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立醫院的形象。
三、對醫院的制度、職責之星不到位，勞動(dòng)紀律不是很熟。通過(guò)學(xué)習醫院制度、職責、勞動(dòng)紀律等，才發(fā)現自己的很多工作都沒(méi)有按照醫院的制度、職責、勞動(dòng)紀律執行，這是自己一個(gè)很大的錯誤，作為一名醫務(wù)人員，不懂法，法就不會(huì )保護自己，將來(lái)受害的肯定是自己，所以在以后的工作中，我一定要按照醫院的制度、職責、勞動(dòng)紀律辦事，切實(shí)從每一件小事做起，真正做到知法、懂法、守法，用法律來(lái)約束和保護自己。
四、平時(shí)工作中的學(xué)習態(tài)度不端正。本次“春訓”活動(dòng)中，通過(guò)學(xué)習院領(lǐng)導的講話(huà)報告，認識到作為一名醫務(wù)人員學(xué)習是永無(wú)止境的，而自己在平時(shí)的工作中從不注重學(xué)習，把學(xué)習看做是一種負擔，不積極參加院上和科室所組織的`學(xué)習是十分錯誤的，我面對的是把生命交給我的病人，而自己的不注重學(xué)習將有負于相信我的每一位患者，也就是視生命為兒戲。明白這一點(diǎn)我才知道知識的重要、學(xué)習的重要，所以在以后的工作中我要加強學(xué)習，不斷提高自己的知識水平，積極參加院上和科室組織的學(xué)習，并且要使自己的文憑要進(jìn)一步提高。
五、平時(shí)工作中不能夠很好的團結同志、加強協(xié)作。這一點(diǎn)在工作中很重要，如果工作中不能夠很好的團結協(xié)作，要想把工作做好那是不太可能的，會(huì )使我們的工作出現滑坡。在以后的工作中我要團結一切可以團結的力量，和同志們搞好關(guān)系加強協(xié)作，把我們的工作做好。
xxx年是一個(gè)暫新的一年，是一個(gè)充滿(mǎn)希望和活力的一年，是我們國人看作是吉祥的一年，在這一年我要發(fā)揚老黃牛的精神，切實(shí)把這次“春訓”所學(xué)到的東西和自己的學(xué)習體會(huì )落實(shí)到工作中，把我們的工作做好，更好的為每一位患者服務(wù)，樹(shù)立我們醫院的品牌形象。
個(gè)人自查報告錦集4
一、存在的主要問(wèn)題
1、在思想作風(fēng)上還有一定的差距。在日常工作中，只是一心想本職工作抓好，對全局觀(guān)念認識不高，存在局限性。同時(shí)，個(gè)人政治理論素質(zhì)有待提高，有時(shí)忙于工作，在學(xué)習的深入性和系統性上也做得不夠，有許多東西往往學(xué)后就丟，鉆得不深，學(xué)得不夠。
2、在工作作風(fēng)上還有一定的差距。主動(dòng)創(chuàng )新意識不強，靠慣性思維工作，平時(shí)工作紀律有時(shí)存在遲到現象。
二、存在問(wèn)題的剖析原因
存在以上問(wèn)題雖然有一定的主觀(guān)原因，但剖析根源主要還是客觀(guān)原因造成的，分析起來(lái)主要有以下幾方面。
l.理論學(xué)習意識不夠強。
由于平時(shí)工作有所繁忙，所以有時(shí)只是看看報紙、瀏覽文件，對一些政策法規和理論性指導知識，沒(méi)有加強主動(dòng)學(xué)習，總足片面認為沒(méi)時(shí)間或沒(méi)必要，因此自身業(yè)務(wù)水平總是得不到更好提高，造成工作中處理一些問(wèn)題時(shí)，總是缺乏政策指導或把握不準。
2.工作思路不寬，創(chuàng )新性不強。
在平時(shí)的工作中，對處理一些工作任務(wù)和問(wèn)題時(shí)，只是立足于完成一些表面任務(wù)，沒(méi)有因地制宜、拓寬思想，總是墨守陳規，工作方法缺乏針對性和創(chuàng )新性，造成一些問(wèn)題雖然得到解決，但效果不佳。
3.基屈工作不夠深入，有些問(wèn)題解決不夠及時(shí)。
平時(shí)工作中對群眾反映的'一些問(wèn)題，總是強調工作忙、沒(méi)時(shí)間，沒(méi)有深入基屈，全面分析，只足片面了解，簡(jiǎn)單處理，造成一些問(wèn)題雖然得到處理，但解決不夠及時(shí)或效率不高。
三、下一步的整改措施
1.加強理論學(xué)習,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平和執政能力，確實(shí)做到認真把握各類(lèi)政策法規來(lái)指導各項工作的開(kāi)展與落實(shí)。
2.求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)，不斷拓寬創(chuàng )新工作思路。在今后的工作中，將不斷解放思想、銳意進(jìn)取，結合實(shí)際，有針對性、創(chuàng )新性地開(kāi)展和落實(shí)好各項工作。
3.不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。在今后的工作中，我將認真克服各種工作困難，嚴格要求自己，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，深入基屈，集思廣益，盡心盡力地去為群眾解決好一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，為促進(jìn)海南國際旅游島建沒(méi)和澄邁的社會(huì )穩定發(fā)展做出積極的貢獻。
個(gè)人自查報告錦集5
按照財政部、安徽省財政廳統一部署，根據《安徽省財政監督辦法》及財政部財監[]39號、省財政廳財監[]644號文件要求，我局于7月21日至10月31日抽調專(zhuān)人組成檢查組，對縣中醫院、農村能源辦公室、十八鋪中心校、醫藥公司、鑫都置業(yè)有限公司、南苑置業(yè)有限公司、幸福置業(yè)有限公司度會(huì )計信息質(zhì)量進(jìn)行了全面檢查，現將檢查情況報告如下：
一、工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬╊I(lǐng)導重視，措施得力
按照財政部和省財政廳關(guān)于開(kāi)展會(huì )計信息質(zhì)量檢查的文件精神，我局高度重視，認真進(jìn)行研究部署，制定工作方案，結合我縣實(shí)際情況，重點(diǎn)抽查房地產(chǎn)、教育、能源、醫藥等部門(mén)七個(gè)單位，并將檢查單位在潁上財政網(wǎng)和財政監督快訊上進(jìn)行公示；成立了由局長(cháng)任總指揮，分管局長(cháng)任副總指揮，財監辦牽頭，會(huì )計股、法規股、會(huì )計師事務(wù)所專(zhuān)業(yè)人員參加的會(huì )計信息質(zhì)量檢查組。從組織上和程序上為該項工作的順利開(kāi)展提供了保障。
�。ǘ┚慕M織，確保質(zhì)量
本次檢查以報送為主，采取檢查會(huì )計資料、實(shí)地調查、咨詢(xún)和走訪(fǎng)的方式，對這些單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、財務(wù)狀況、稅收和專(zhuān)項資金管理、會(huì )計基礎工作等進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，檢查實(shí)行組長(cháng)負責制，檢查過(guò)程公開(kāi)，檢查報告集體審議，力求檢查嚴謹、準確。
�。ㄈ┮幏冻绦�，依法處理
按照《財政檢查工作規則》，規范程序，嚴格紀律，制定方案，完善工作程序，反復征求各方意見(jiàn)，力求做到證據確鑿、定性準確、程序合法，處理恰當，確保檢查工作質(zhì)量和成效。對違反《會(huì )計法》，《財政違法行為處罰處分條例》和《政府采購法》等有關(guān)規定的，下發(fā)了《財政行政處罰決定書(shū)》，限期整改，并給予行政處罰。對涉稅問(wèn)題根據《財政監督案件移送辦法》及時(shí)移送稅務(wù)機關(guān)處理。
�。ㄋ模┘m正查錯，成效顯著(zhù)
通過(guò)檢查，查出違規資金1982.08萬(wàn)元，其中：資產(chǎn)不實(shí)3.08萬(wàn)元,收入不實(shí)1051萬(wàn)元，利潤不實(shí)218.4萬(wàn)元,應補繳各項稅款709.6萬(wàn)元，并對存在的突出問(wèn)題，為企業(yè)提出合理化建議11條。
二、檢查中發(fā)現的主要問(wèn)題
近年來(lái)，我縣會(huì )計人員素質(zhì)逐步提高，會(huì )計基礎工作逐步規范，特別是會(huì )計后續教育的`普及，使得會(huì )計人員整體水平有了很大提高，一些單位使用了財務(wù)軟件，會(huì )計信息質(zhì)量明顯提高，會(huì )計信息失真現象逐步扭轉。但部分單位仍然存在會(huì )計核算、財務(wù)管理不規范，存在一定的違法違規問(wèn)題，亟待進(jìn)一步提高和加強，主要表現在以下方面：
一是會(huì )計基礎工作不規范，賬簿設置不全，報銷(xiāo)手續不完備及違規使用白條子的現象依然存在。
二是資產(chǎn)資金管理不到位，有的單位購置資產(chǎn)不按規定實(shí)行政府采購。有的工程項目無(wú)預決算，竣工后也無(wú)相關(guān)部門(mén)驗收確認。還有的單位違反現金管理規定，備用金支取過(guò)多。
三是會(huì )計核算不實(shí)。利用收入不入賬，提高固定資產(chǎn)折舊比例，將其他費用納入成本核算以及不按規定比例分攤及結轉成本等方式，人為增加成本，減少利潤。
四是稅收未按規定上繳
有的單位隱瞞收入，未按實(shí)際營(yíng)業(yè)額和應納稅所額申報納稅；或以種種理由拖欠，延期申報納稅；
五是房地產(chǎn)企業(yè)外包工程自購材料，簽訂施工合同及實(shí)收資本變更等不按規定納稅。房地產(chǎn)企業(yè)工程竣工后預售房款不及時(shí)結轉收入，也不申請土地增值稅、所得稅匯算清繳。
三、意見(jiàn)及對策
�。ㄒ唬┘訌姇�(huì )計隊伍建設，全面提高會(huì )計人員素質(zhì)。
要培養會(huì )計人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，職業(yè)道德水平和法制觀(guān)念。不斷加強會(huì )計人員的教育和培訓，實(shí)行會(huì )計人員持證上崗，并且有會(huì )計管理部門(mén)進(jìn)行年檢，對于違紀違法的吊銷(xiāo)其資格證書(shū)，直至追究其法律責任。
�。ǘ┙⒔∪珪�(huì )計監督體系，強化會(huì )計監督職能。
各單位都要建立健全內部控制制度，嚴格按照國家財經(jīng)紀律、行政法規和單位內部規章制度進(jìn)行。
�。ㄈ﹪栏駡绦蟹煞ㄒ�，建立懲處機制。對檢查中發(fā)現的違法違紀問(wèn)題要堅決依法處理，并要追究有關(guān)人員的責任，以維護國家財經(jīng)紀律的嚴肅性。
�。ㄋ模└鞅O督執法部門(mén)要通力協(xié)作，形成對會(huì )計信息質(zhì)量的整體監督體系。財政審計、稅務(wù)、銀行等部門(mén)要分工協(xié)作，各司其責，互通信息，形成合力，做到齊抓共管，達到綜合治理的目的。
�。ㄎ澹┮訌妶谭犖樽陨斫ㄔO
執法人員要不斷學(xué)習，努力提高業(yè)務(wù)水平和執法能力，堅持“有法必依、執法必嚴、違法必究”。要加強財政執法人員培訓，提高執法水平，保證監督質(zhì)量，真正建立起一支精干、高效、清正廉潔的財政監督干部隊伍。
【個(gè)人自查報告】相關(guān)文章：
個(gè)人自查報告11-25
個(gè)人自查報告05-20
個(gè)人的自查報告11-21
個(gè)人自檢自查報告09-15
個(gè)人自查報告集錦08-18
醫院個(gè)人自查報告12-11
實(shí)用個(gè)人自查報告06-11
個(gè)人自查報告最新12-09
個(gè)人自查報告實(shí)用08-07
個(gè)人自查報告模板09-26