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經(jīng)典拓展訓練有哪些項目
在一些室內的大型商場(chǎng),或者是一些公司企業(yè)舉辦的年會(huì )活動(dòng),還有一些學(xué)校的活動(dòng)上,我們都可以看到有拓展訓練項目。那么經(jīng)典的拓展訓練項目有哪些呢?我們一起來(lái)看看!
拓展訓練項目之高空抓杠
一.設計思想:身處急劇變化的時(shí)代,我們經(jīng)常會(huì )面
臨一定的壓力,當我們面臨挑戰和機遇時(shí),心態(tài)決定了信心和勇氣,信心和勇氣決定了我們的選擇,而選擇決定了我們的方向,方向決定行為和結果。
這個(gè)活動(dòng)讓我們體會(huì )如何在壓力與機遇面前調整心態(tài),靠自己的努力頑強的戰勝自我取得成功,并享受成功的興奮。
二. 時(shí) 間:80分鐘 (以一隊13——15人為宜)
三. 設備設施:空中抓杠設施一套
安全保護繩兩根 長(cháng)2500cm 粗1.05cm
安全頭盔一個(gè)
安全扁帶四根 200cm
鋼鎖 2個(gè)
鐵鎖 2個(gè)
上升器 一套
粉袋 一個(gè)
四.組織過(guò)程:
1. 講解空中抓杠項目的完成過(guò)程
1) 穿帶好安全帶安全頭盔
2) 隊員圍攏在一起喊隊訓
3) 從中間立柱向上攀爬
4) 蹲在圓盤(pán)上,轉身面對單杠站起來(lái)
5) 鼓足勇氣跳出去抓住單杠
6) 松開(kāi)雙手,由教練放至地面
2. 講解安全注意事項:
1) 詢(xún)問(wèn)隊員有無(wú)心臟病高血壓者,若有視情況決定能否參與
2) 講解安全帶安全繩性能,提示無(wú)風(fēng)險的硬件安全保障
3) 提示操作中不要抓背后的保護繩,躍出后注意收緊
雙腿
3. 組織第一位隊員開(kāi)始做活動(dòng)
1) 第一位隊員由隊員中自動(dòng)產(chǎn)生,一般不指定
2) 攀爬前指導另一位隊員輔助教練一同作保護
3) 活動(dòng)中適當時(shí)機組織下方隊員一起助威、創(chuàng )造良好團隊氛圍
4) 活動(dòng)中不斷提示各環(huán)節中的安全事項,加強隊員安全意識
4. 第一位隊員完成后,陸續組織其他隊員完成活動(dòng),中間不斷鼓勵隊員積極參與,營(yíng)造良好的氛圍
五.安全規范:
1. 項目進(jìn)行中隊員有下列行為的'教練要及時(shí)制止和指導
1) 隊員跳出后要收一把繩和隊員同步
2) 頭盔戴緊,不要太向后一定要保護好前額。長(cháng)頭發(fā)的隊員一定要把頭發(fā)放到頭盔里面,防止和保護繩纏在一起
2. 項目進(jìn)行中對教練的要求
1) 做項目之前必須教會(huì )第二道保護隊員如何收保護繩保護隊員來(lái)不及收繩時(shí),可只收左手的繩,但一定要跟上抓杠隊員攀爬的速度。如果繩子太松,則抓
2) 杠隊員突然脫落時(shí),容易勒到隊員出危險
3) 在穿安全帶時(shí)要注意打反扣,腿部不宜過(guò)緊,如果過(guò)緊則隊員做動(dòng)作不方便,腰部一定要收緊
4) 教練放繩時(shí)不要過(guò)快有時(shí)隊員承受不住失重。
5) 教練選擇保護點(diǎn)遠的做保護
6) 教練隨時(shí)要注意第二保護的鐵索不要橫過(guò)來(lái),因為鐵索橫向不受力
六.課程討論:
1. 組織隊員寫(xiě)出自己的體會(huì )和感受
2. 討論中針對隊員情況引導討論的內容,把活動(dòng)中的培訓點(diǎn)和隊員的感受相結合組織討論
3. 討論點(diǎn):
1) 恐懼心理是如何產(chǎn)生的
2) 身處困境中面對壓力的心態(tài)調整
3) 如何看待和處理挑戰機遇的關(guān)系
4) 自信的建立
5) 在戰勝困難戰勝自我過(guò)程中,團隊鼓勵的重要性
6) 如何正確全面評價(jià)自我
八. 教練點(diǎn)評:
1. 點(diǎn)評個(gè)別的典型隊員活動(dòng)的表現情況,意在讓大家回味活動(dòng)過(guò)程
2. 提示活動(dòng)的寓意,即活動(dòng)反映在強大壓力情況下,如何調整心態(tài),戰勝自我取得成功,舉例說(shuō)明工作中類(lèi)似情形。把活動(dòng)和工作相結合
3. 壓力的承受與解決的能力,決定了一個(gè)人的生存與拓展的能力
拓展訓練項目之生死電網(wǎng)
一. 設計思想:當我們的企業(yè)或組織遇到困難時(shí),管理者能否通過(guò)良好的管理,有效的計劃,和系統的思考,幫助企業(yè)或組織度過(guò)難關(guān)走向成功。
二. 時(shí) 間:40分鐘(13——15人)
三. 設備設施:電網(wǎng)設施一套
封網(wǎng)繩30根 20cm/根
四. 組織過(guò)程:
1. 講解電網(wǎng)項目的完整過(guò)程:
1) 所有隊員都將從網(wǎng)孔中穿過(guò),不得繞行
2) 每個(gè)網(wǎng)孔只得使用一次,用過(guò)將封住
3) 任何隊員不得觸網(wǎng),否則將封住,隊員還要返回選擇 另一網(wǎng)孔再過(guò)一次
4) 隊員不得先繞過(guò)去幫住,過(guò)去的隊員也不得回來(lái)幫助
2. 活動(dòng)前準備:
1)活動(dòng)前給大家兩分鐘考慮,聽(tīng)哨聲開(kāi)始
2)教練根據大家身體情況,可適當先封住幾個(gè)網(wǎng)孔
3. 活動(dòng)開(kāi)始:
1)隊員自行組織順序
2)教練在活動(dòng)中適當提示安全,加強安全意識
3)活動(dòng)完成后,讓隊員再數一下用了多少孔
五. 安全規范:
1. 項目進(jìn)行中隊員有下列行為的教練要及時(shí)制止和指導
1) 抬人時(shí)必須抓牢,防止抬起后滑脫,發(fā)生意外傷害,重點(diǎn)抬在隊員的腰部和肩部,因為這兩處受力最大,重量也最大
2) 接到隊員后,在過(guò)網(wǎng)隊員雙腳未站穩之前,不準放開(kāi)頭部,防止重心不穩而摔倒
3) 被送隊員未被接牢之前,送隊員一方不準松手
4) 過(guò)網(wǎng)的隊員不足3人時(shí),不準從第三層孔送人
5) 隊員過(guò)網(wǎng)時(shí),不準加助跑往過(guò)跳,尤其是最后一名隊員,容易摔到和被網(wǎng)繩掛到而失去重心
6) 注意場(chǎng)地情況,在做項目時(shí)不要撞到障礙物
2. 項目中對教練的要求
1) 教練要隨時(shí)提醒隊員注意安全
2) 教練站位處在隊員少的一側,一但接的隊員抬不住可以及時(shí)協(xié)助
3) 對體重較大的隊員,要求可適當放寬
4) 教練站在被送隊員頭部位置,一旦發(fā)生脫落可及時(shí)幫助
六. 課程討論:
1. 組織隊員寫(xiě)出活動(dòng)體會(huì )感受
2. 根據隊員在活動(dòng)中的表現與培訓點(diǎn)相結合進(jìn)行討論
3. 課程討論點(diǎn):
1) 工作之前的計劃與具體實(shí)施情況的差別
2) 怎樣發(fā)揮管理者的`作用
3) 人力資源與物質(zhì)資源的搭配是否到位
七. 教練點(diǎn)評:
1. 回顧整個(gè)活動(dòng)中隊員過(guò)電網(wǎng)的順序是否合理
2. 每名隊員網(wǎng)孔的選擇是否合理
3. 聯(lián)系實(shí)際說(shuō)明人力資源如何合理利用與開(kāi)發(fā)
4. 工作安排的統籌兼顧與系統思考
拓展訓練項目之穿越沼澤
一. 設計思想:要完成一項任務(wù),管理者能否運用好管
理上的四大職能,隊員能否調整好心態(tài),去實(shí)現共同的愿景。
二. 時(shí) 間:60 分鐘(2——3隊 13——15人/隊)
三. 設備設施:沼澤地一塊 長(cháng)2000cm 寬1200cm
鐵桶 3只
木板 2塊,長(cháng)4.5米,寬30cm
四. 組織過(guò)程:
1. 講解項目完成過(guò)程:
1) 假設地面2000cm長(cháng)為沼澤地
2) 所有隊員和工具一次從沼澤地一端轉移到另一端
3) 所有隊員和木板須在鐵桶之上
2. 講解安全注意事項:
1) 活動(dòng)過(guò)程當中注意安全
2) 聽(tīng)到教練吹哨聲隊員要立即停止說(shuō)明有危險動(dòng)作
3. 組織隊員活動(dòng)開(kāi)始:
1) 活動(dòng)前考慮2分鐘,整個(gè)活動(dòng)用時(shí)40分鐘
2) 隊員自行指揮,教練做輔助保護
3) 教練在中途設雷區,增加難度
4) 活動(dòng)中提示安全,加強安全意識
4. 完成后鼓勵隊員營(yíng)造良好氛圍
五.安全規范:
1. 項目進(jìn)行中隊員有下列行為的教練要及時(shí)制止和指導
1) 體重超過(guò)200斤的隊員不要參加這個(gè)項目
2) 隨時(shí)觀(guān)察人員站位,發(fā)現配重不合理時(shí),馬上提醒并制止下一步的動(dòng)作,一定要及時(shí)
3) 找到方法加速時(shí),一定要控制好隊員的情緒,不要忙中出錯
4) 隊員到終點(diǎn)時(shí),教練要把好關(guān),只有板子非常穩定時(shí),隊員才能下來(lái)。下來(lái)時(shí)要一個(gè)一個(gè)的走,
提示其他隊員互相扶一下
5) 提示后面收桶的隊員和前面放桶的隊員,注意重心,
中間的隊員在移動(dòng)桶和板時(shí),不要擠到或扎到手
(1)隊員在桶上時(shí),木板左右不得懸空
(2)項目進(jìn)行過(guò)程中,木板不能從隊員頭上傳過(guò),防止因重心不穩掉下來(lái),使隊員受傷
(3)體重較大的隊員不要站在兩頭懸空的.部位,防木板折斷
2. 項目進(jìn)行中對教練的要求
1) 不得催促隊員加快速度,防止忙中出錯
2) 時(shí)刻和隊員保持不超過(guò)1米的距離,在不防礙隊員做項目的情況下盡可能靠近,一旦發(fā)生意外,能及時(shí)處理
3) 發(fā)現違規和危險的動(dòng)作要及時(shí)吹哨制止
4) 兩隊一起做時(shí),教練要全程跟隨隊員前進(jìn),不準站在旁邊觀(guān)看
5) 兩隊一起做項目,當一隊已經(jīng)領(lǐng)先時(shí),
另一隊的教練要控制好隊員的情緒,不要急于追趕而出危險
6) 一個(gè)隊作項目,當人員在17人以上時(shí)選1—2名隊員站在下面做觀(guān)察,防止上面人多擁擠出意外
五. 課程討論:
1. 組織隊員邊討論邊寫(xiě)出活動(dòng)感受
2. 把活動(dòng)中的優(yōu)缺點(diǎn)與培訓點(diǎn)相結合
3. 課程討論點(diǎn):
1) 新的工作無(wú)經(jīng)驗時(shí)是如何面對的
2) 隊員對活動(dòng)的心態(tài)
3) 管理是否全面,到位
六. 教練點(diǎn)評:
1. 結合每位隊員在活動(dòng)中的表現情況,讓大家回味
2. 活動(dòng)過(guò)程中的時(shí)間滯延,工作中如何提高工作效率
3. 管理者的作用
4. 如何理解扁平化管理
拓展訓練項目之跨越斷橋
一.設計思想:身處急劇變化的時(shí)代我們經(jīng)常設立新的目標,還要考慮自己的能力,是否及時(shí)采取行動(dòng)實(shí)現這個(gè)目標。
二.時(shí) 間:80分鐘(13——15人)
三. 設備設施: 空中斷橋一套
保護繩2根,長(cháng)200cm
安全頭盔2個(gè) camp牌
扁帶1根 ,長(cháng)200cm
鐵鎖 5個(gè)
上升器 3 套
半身安全帶 3個(gè) camp牌
四. 組織過(guò)程:
1. 講解空中斷橋項目完成過(guò)程
1) 穿戴好安全帶,安全頭盔
2) 隊員圍攏在一起喊隊訓
3) 沿一側立柱向上攀爬
4) 由教練換好保護后走到斷橋一端鼓足勇氣大膽跨越過(guò)去,教練加大斷橋距離后再跨越回來(lái)
換好上升器再沿立柱爬下來(lái)
2. 講解注意事項:
1) 調查隊員中有無(wú)心臟病高血壓嚴重恐高者
2) 講解安全帶安全繩用法,提示安全有保障
3. 組織第一位隊員開(kāi)始做活動(dòng):
1) 第一位隊員自動(dòng)產(chǎn)生,不指定
2) 由隊長(cháng)在下方為隊員穿安全帶,連接上升器
3) 活動(dòng)中組織大家一起助威,創(chuàng )造良好團隊氛圍
4) 活動(dòng)中提示動(dòng)作要領(lǐng)
4. 第一位隊員完成后,陸續組織其他對員完成活動(dòng),不斷鼓勵隊員積極參與保持良好氛圍
五. 安全規范:
1. 項目進(jìn)行中隊員有下列行為的教練要及時(shí)制止和指導
1) 在做項目的過(guò)程中,下方隊員不準站在橋板下觀(guān)看防 止出現意外
2) 當隊員極度緊張時(shí),可用備用扁帶將隊員固定在平臺
安全的地方,讓下一名隊員先上,此時(shí)要提醒上的隊員因沒(méi)有頭盔,要特別注意安全
3) 對特別緊張的隊員進(jìn)行指導,例如:深呼吸、看遠方、聊天等,使隊員放松
2. 項目進(jìn)行中對教練的.要求
1) 上方兩根保護繩,長(cháng)的教練用,短的給隊員,且短繩在前,教練用的繩上方有一個(gè)鐵索和一個(gè)鋼索
2) 教練在隊員上來(lái)后,先檢查安全帶是否穿好,在給隊員換保護時(shí),必須先掛好上方保護后,才能摘掉上升器,必須讓隊員時(shí)刻處于保護狀態(tài)
3) 隊員向前走時(shí),教練要跟在他身后,防止他重心不 穩,當隊員往回跳時(shí),教練應站好弓步再接隊員,否則隊員沖擊力過(guò)大,教練穩不住重心控制好橋板的距離,尤其在天氣不好或者隊員特別緊張時(shí),回跳的距離,男隊員不宜超過(guò)140cm,女隊員不宜超過(guò)120cm
六. 課程討論:
1. 組織隊員寫(xiě)出活動(dòng)體會(huì )和感受
2. 討論中針對隊員情況引導討論內
容,把培訓點(diǎn)和感受相結合討論
3. 課程討論點(diǎn):
1)恐懼心理是如何產(chǎn)生的
2)身處困境心態(tài)的調整
3)如何衡量目標、能力、行動(dòng)的調整
4)戰勝困難,戰勝自我過(guò)程中,團隊鼓勵的重要性
5)如何正確全面評價(jià)自我
七. 教練點(diǎn)評:
1. 點(diǎn)評個(gè)別隊員表現,讓大家回味活動(dòng)過(guò)程
2. 活動(dòng)寓意,即反映在強大壓力下如何調整心態(tài),戰勝自我,取得成功
3. 壓力的承受與解決決定了一個(gè)人的生存與拓展的能力
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