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淺談商務(wù)秘書(shū)部門(mén)的設置狀況及工作要求

時(shí)間:2024-10-20 21:56:53 商務(wù)秘書(shū) 我要投稿
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淺談商務(wù)秘書(shū)部門(mén)的設置狀況及工作要求

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淺談商務(wù)秘書(shū)部門(mén)的設置狀況及工作要求

  部門(mén)的設置狀況

  從管理的角度看,商務(wù)秘書(shū)部門(mén)是下商企業(yè)的中樞機構,是企業(yè)管理構成中的綜合性輔助管理部門(mén),其地位的重要性不言而喻。但是企業(yè)不同于黨政機關(guān),黨政機關(guān)的機構組成是由相應的組織法規予以確認的,在一般情況下其差異性不會(huì )太大。而現實(shí)工作中,各型各類(lèi)工商企業(yè)的體制、規模和管理模式千差萬(wàn)別,因而其機構設置也并非是有一定之規。況且企業(yè)的管理機構組成和人員配置主要取決于企業(yè)的經(jīng)濟活動(dòng)的需要,即使一些大型國企,其機構設置受黨政機關(guān)影響比較明顯,在國企體制改革后,其機構也大多進(jìn)行了調整。更何況大量出現的民營(yíng)企業(yè),其機構設置是以效益為其礎。在這種情況下,企業(yè)領(lǐng)導人的領(lǐng)導風(fēng)格和工作習慣都在很大程度上影響著(zhù)機構的設置。因此,各型各類(lèi)下商企業(yè)的商務(wù)秘書(shū)部門(mén)設置和人員配置不可能是整齊劃一的。

  即便如此,一般而言,在稍具規模的企業(yè)中仍設有商務(wù)秘書(shū)機構。這些機構有的與黨政機關(guān)相似稱(chēng)為辦公室,有的則稱(chēng)為行政事務(wù)部或行政部,還有的企業(yè)規模不大,將人事、財務(wù)與商務(wù)秘書(shū)事務(wù)合并在一起,統稱(chēng)為綜合管理辦公室,或簡(jiǎn)稱(chēng)為綜合辦。

  這些相對集中地處理商務(wù)秘書(shū)事務(wù)的機構并不涵蓋為董事會(huì )服務(wù)的董事會(huì )秘書(shū),也不涵蓋為各部門(mén)服務(wù)的經(jīng)理助理或文員。這些相對集中地處理商務(wù)秘書(shū)事務(wù)的機構如辦公室,與分散在各部門(mén)的商務(wù)秘書(shū)人員也沒(méi)有隸屬關(guān)系,有些甚至連業(yè)務(wù)指導關(guān)系也并不明確。

  工作要求

  商務(wù)秘書(shū)工作的基本要求可以概括為“高效、務(wù)實(shí)、保密”。

  高效是指商務(wù)秘書(shū)工作既耍迅速及時(shí),又要準確可靠;高效是速度、質(zhì)量、效果的統一,是高效率和高質(zhì)量的統一。

  商務(wù)秘書(shū)部門(mén)作為企業(yè)的綜合樞紐,直接輔助企業(yè)領(lǐng)導的全局管理工作,其工作效率,會(huì )直接影響到企業(yè)領(lǐng)導的工作成效,商務(wù)秘書(shū)工作的任何拖拉延誤,都會(huì )直接耽誤企業(yè)領(lǐng)導的全局工作。因此,企業(yè)必然要求商務(wù)秘書(shū)工作要做到高質(zhì)量、高效率。

  商務(wù)秘書(shū)部門(mén)要鍵全崗位責任制。完善目標管理和業(yè)績(jì)考核辦法,調整運行機制,引入先進(jìn)的管理理念和辦公技術(shù),提高工作的效率和質(zhì)量,以適應企業(yè)對商務(wù)秘書(shū)工作的高效要求。

  務(wù)實(shí)是指商務(wù)秘書(shū)工作辦事風(fēng)格要踏實(shí),反映情況要真實(shí),切忌虛夸浮躁,嘩眾取寵。務(wù)實(shí)也是要求商務(wù)秘書(shū)工作一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是地處理間題,說(shuō)實(shí)話(huà),報實(shí)情,辦實(shí)事。

  商務(wù)秘書(shū)部門(mén)上連企業(yè)領(lǐng)導,下連廣大員工,處于承上啟下的環(huán)節,說(shuō)話(huà)辦事影響到企業(yè)領(lǐng)導決策的制訂與決策的執行,地位至關(guān)重要。那種說(shuō)大話(huà),說(shuō)假話(huà),報喜不報優(yōu)的作風(fēng)就會(huì )影響領(lǐng)導的正常決策,甚至可能造成領(lǐng)導工作的重大失誤。

  這也就更要求商務(wù)秘書(shū)工作要辦實(shí)事,講真話(huà),要在務(wù)實(shí)、求實(shí)、落實(shí)上下功夫。

  保密是指商務(wù)秘書(shū)在日常工作中應該有保密意識、保密制度、保密措施。保密是企業(yè)內部科學(xué)管理的需要,也是商業(yè)竟爭的需要,更是一名合格和秘書(shū)人員應具備的基本品質(zhì)。

  商務(wù)秘書(shū)部門(mén)地處樞要,工作中必然要接觸到企業(yè)甚至企業(yè)領(lǐng)導人的許多秘密,同時(shí)還要負責保管企業(yè)的秘密,因而很容易成為竊密的對象。商務(wù)秘書(shū)人員要養成守口如瓶的職業(yè)習慣,對經(jīng)辦的各類(lèi)涉及商業(yè)秘密事項要特別謹慎小心,嚴格執行企業(yè)保密制度,確保企業(yè)機密萬(wàn)無(wú)一失。

  商務(wù)秘書(shū)在日常工作中保密的重點(diǎn)主要有:口頭保密、文件保密、會(huì )議保密、各種信息資料的保密、領(lǐng)導活動(dòng)的保密、涉外工作的保密、檔案保密、計算機和各類(lèi)通訊設備的保密。

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