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面試較常被問(wèn)到的十個(gè)問(wèn)題及其相關(guān)回答技巧

時(shí)間:2023-03-08 14:24:35 洪熔 Interview 我要投稿
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面試較常被問(wèn)到的十個(gè)問(wèn)題及其相關(guān)回答技巧

  最近是不是經(jīng)常要進(jìn)行面試呢?是不是一直在擔心不知道怎么才能給面試官有好的印象呢?下面小編收集了關(guān)于面試較常被問(wèn)到的十個(gè)問(wèn)題及其相關(guān)回答技巧,歡迎閱讀!

面試較常被問(wèn)到的十個(gè)問(wèn)題及其相關(guān)回答技巧

  面試較常被問(wèn)到的十個(gè)問(wèn)題及其相關(guān)回答技巧 1

  1、請你自我介紹一下你自己?

  回答提示:一般人回答這個(gè)問(wèn)題過(guò)于平常,只說(shuō)姓名、年齡、愛(ài)好、工作經(jīng)驗,這些在簡(jiǎn)歷上都有。其實(shí),企業(yè)最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強的技能、最深入研究的知識領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分、做過(guò)的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學(xué)習無(wú)關(guān),也可以和學(xué)習有關(guān),但要突出積極的個(gè)性和做事的能力,說(shuō)得合情合理企業(yè)才會(huì )相信。企業(yè)很重視一個(gè)人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個(gè)問(wèn)題之后都說(shuō)一句 “謝謝”,企業(yè)喜歡有禮貌的求職者。

  2、你覺(jué)得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?

  回答提示:沉著(zhù)冷靜、條理清楚、立場(chǎng)堅定、頑強向上、樂(lè )于助人和關(guān)心他人、適應能力和幽默感、樂(lè )觀(guān)和友愛(ài)。我在XX經(jīng)過(guò)一到兩年的培訓及項目實(shí)戰,加上實(shí)習工作,使我適合這份工作。

  3、說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)?

  回答提示:這個(gè)問(wèn)題企業(yè)問(wèn)的概率很大,通常不希望聽(tīng)到直接回答的缺點(diǎn)是什么等,如果求職者說(shuō)自己小心眼、愛(ài)忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,企業(yè)肯定不會(huì )錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美”,有的人以為這樣回答會(huì )顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。企業(yè)喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說(shuō)起,中間加一些小缺點(diǎn),最后再把問(wèn)題轉回到優(yōu)點(diǎn)上,突出優(yōu)點(diǎn)的部分,企業(yè)喜歡聰明的求職者。

  4、你對加班的看法?

  回答提示:實(shí)際上好多公司問(wèn)這個(gè)問(wèn)題,并不證明一定要加班,只是想測試你是否愿意為公司奉獻。

  回答樣本:如果是工作需要我會(huì )義不容辭加班,我現在單身,沒(méi)有任何家庭負擔,可以全身心的投入工作。但同時(shí),我也會(huì )提高工作效率,減少不必要的加班。

  5、你對薪資的要求?

  回答提示:如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對薪酬的要求太高,那又會(huì )顯得你分量過(guò)重,公司受用不起。一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開(kāi)支預算,因而他們第一次提出的價(jià)錢(qián)往往是他們所能給予的最高價(jià)錢(qián),他們問(wèn)你只不過(guò)想證實(shí)一下這筆錢(qián)是否足以引起你對該工作的興趣。

  回答樣本一:我對工資沒(méi)有硬性要求,我相信貴公司在處理我的問(wèn)題上會(huì )友善合理。我注重的是找對工作機會(huì ),所以只要條件公平,我則不會(huì )計較太多。

  回答樣本二:我受過(guò)系統的軟件編程的訓練,不需要進(jìn)行大量的培訓,而且我本人也對編程特別感興趣。因此,我希望公司能根據我的情況和市場(chǎng)標準的水平,給我合理的薪水。

  回答樣本三:如果你必須自己說(shuō)出具體數目,請不要說(shuō)一個(gè)寬泛的范圍,那樣你將只能得到最低限度的數字。最好給出一個(gè)具體的數字,這樣表明你已經(jīng)對當今的人才市場(chǎng)作了調查,知道像自己這樣學(xué)歷的雇員有什么樣的價(jià)值。

  6、在五年的時(shí)間內,你的職業(yè)規劃?

  回答提示:這是每一個(gè)應聘者都不希望被問(wèn)到的問(wèn)題,但是幾乎每個(gè)人都會(huì )被問(wèn)到,比較多的答案是“管理者”。但是近幾年來(lái),許多公司都已經(jīng)建立了專(zhuān)門(mén)的技術(shù)途徑。這些工作地位往往被稱(chēng)作“顧問(wèn)”、“參議技師” 或“高級軟件工程師”等等。當然,說(shuō)出其他一些你感興趣的職位也是可以的,比如產(chǎn)品銷(xiāo)售部經(jīng)理,生產(chǎn)部經(jīng)理等一些與你的專(zhuān)業(yè)有相關(guān)背景的工作。要知道,考官總是喜歡有進(jìn)取心的應聘者,此時(shí)如果說(shuō)“不知道”,或許就會(huì )使你喪失一個(gè)好機會(huì )。最普通的回答應該是“我準備在技術(shù)領(lǐng)域有所作為”或“我希望能按照公司的管理思路發(fā)展”。

  7、你朋友對你的評價(jià)?

  回答提示: 想從側面了解一下你的性格及與人相處的問(wèn)題。

  回答樣本一:我的朋友都說(shuō)我是一個(gè)可以信賴(lài)的人。因為,我一旦答應別人的事情,就一定會(huì )做到。如果我做不到,我就不會(huì )輕易許諾。

  回答樣本二:我覺(jué)的我是一個(gè)比較隨和的人,與不同的人都可以友好相處。在我與人相處時(shí),我總是能站在別人的角度考慮問(wèn)題。

  8、你還有什么問(wèn)題要問(wèn)嗎?

  回答提示:企業(yè)的這個(gè)問(wèn)題看上去可有可無(wú),其實(shí)很關(guān)鍵,企業(yè)不喜歡說(shuō)“沒(méi)問(wèn)題”的人,因為其很注重員工的個(gè)性和創(chuàng )新能力。企業(yè)不喜歡求職者問(wèn)個(gè)人福利之類(lèi)的問(wèn)題,如果有人這樣問(wèn):貴公司對新入公司的員工有沒(méi)有什么培訓項目,我可以參加嗎?或者說(shuō)貴公司的晉升機制是什么樣的?企業(yè)將很歡迎,因為體現出你對學(xué)習的熱情和對公司的忠誠度以及你的上進(jìn)心。

  9、如果通過(guò)這次面試我們單位錄用了你,但工作一段時(shí)間卻發(fā)現你根本不適合這個(gè)職位,你怎么辦?

  回答提示:一段時(shí)間發(fā)現工作不適合我,有兩種情況:

 、偃绻愦_實(shí)熱愛(ài)這個(gè)職業(yè),那你就要不斷學(xué)習,虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習業(yè)務(wù)知識和處事經(jīng)驗,了解這個(gè)職業(yè)的精神內涵和職業(yè)要求,力爭減少差距;

 、谀阌X(jué)得這個(gè)職業(yè)可有可無(wú),那還是趁早換個(gè)職業(yè),去發(fā)現適合你的,你熱愛(ài)的職業(yè),那樣你的發(fā)展前途也會(huì )大點(diǎn),對單位和個(gè)人都有好處。

  10、在完成某項工作時(shí),你認為領(lǐng)導要求的方式不是最好的,自己還有更好的方法,你應該怎么做?

  回答提示:

 、.原則上我會(huì )尊重和服從領(lǐng)導的工作安排,同時(shí)私底下找機會(huì )以請教的口吻,婉轉地表達自己的想法,看看領(lǐng)導是否能改變想法。

 、谌绻I(lǐng)導沒(méi)有采納我的建議,我也同樣會(huì )按領(lǐng)導的要求認真地去完成這項工作。

 、.還有一種情況,假如領(lǐng)導要求的方式違背原則,我會(huì )堅決提出反對意見(jiàn),如領(lǐng)導仍固執己見(jiàn),我會(huì )毫不猶豫地再向上級領(lǐng)導反映。

  面試較常被問(wèn)到的十個(gè)問(wèn)題及其相關(guān)回答技巧 2

  1、請你自我介紹一下自己好嗎?

  我叫XX,來(lái)自XX,畢業(yè)于XX,我很榮幸得到這次面試的機會(huì )。

 。ㄏ旅骈_(kāi)始簡(jiǎn)單介紹下工作經(jīng)歷,用實(shí)際的案例講述)

  20xx年6月畢業(yè)之后,我在中國電光開(kāi)封分公司擔任電氣工程師,每年平均負責安裝100萬(wàn)以上自動(dòng)化系統2個(gè),均安裝調試運行正常,獲得客戶(hù)好評。

  20xx年到20xx年在河南博仁商貿有限公司負責合生元,谷之愛(ài),素加,江中,特福芬的市場(chǎng)維護和銷(xiāo)售工作;將原區域銷(xiāo)售額10萬(wàn)/月,做到30萬(wàn)/月,業(yè)績(jì)公司前三甲。

  20xx年到20xx年在國動(dòng)網(wǎng)絡(luò )通信集團河南有限公司負責疑難站點(diǎn)溝通協(xié)調,協(xié)調建設通信基站并交付移動(dòng);溝通協(xié)調疑難站點(diǎn)13個(gè),獲得移動(dòng)網(wǎng)建部門(mén)好評,成功打開(kāi)了南陽(yáng)地區市場(chǎng);業(yè)績(jì)公司第一名,提成獎金6萬(wàn),今年5月由業(yè)務(wù)經(jīng)理升為事業(yè)部副主任,并帶領(lǐng)6人團隊。

  這些經(jīng)歷,讓我對銷(xiāo)售和團隊管理有了很深的認識,也學(xué)到了很多經(jīng)驗。

  一、要愛(ài)自己的客戶(hù),不要因為利益而迷失自己,積極為客戶(hù)提供增值服務(wù),把客戶(hù)當成自己的家人,一切成交都是因為愛(ài)。(在國動(dòng)協(xié)調有一個(gè)疑難站點(diǎn),我先是在村支書(shū)家幫忙5天收麥子,后來(lái)感動(dòng)村支書(shū)了,在村支書(shū)的幫忙下順利建成基站)

  二、做銷(xiāo)售要有一個(gè)樂(lè )觀(guān)的心態(tài),我們只要努力,一定會(huì )有收獲的,不要想東想西,專(zhuān)注當下就好。

  三、銷(xiāo)售高手,必須要有極強的執行力和目標感,最后收獲的是歡笑。

  四、銷(xiāo)售,要有吃苦的精神,天道酬勤。

  從 20xx年9月17日開(kāi)始,我每天堅持寫(xiě)總結,從未中斷。每天晚上抽出 4個(gè)小時(shí)以上的時(shí)間來(lái)學(xué)習新的知識,F在已形成一種習慣。我可以接受加班。與鳳凰同飛,必是俊鳥(niǎo);與虎狼同行,必是猛獸!

  在這里,我向貴公司推薦我自己,我雖然不是最出色的,但我一定是最努力的,我沒(méi)有雄鷹的翅膀,可我有蝸牛的精神。

  我愿把最美好的青春奉獻給公司,我愿和公司一同成長(cháng)!

  2、你覺(jué)得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?

  做事踏實(shí)、有計劃、不達目的誓不罷休。記得有一次我為了拿下一個(gè)難纏的客戶(hù),持續拜訪(fǎng)了二十多次,才把客戶(hù)搞定。

  3、說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)?

  做事太投入,記得有一次做市調報告,一直搞到晚上三點(diǎn)多才做完,結果導致第二天上班精神狀態(tài)不太好。

  4、你對薪資的要求?

  我對工資沒(méi)有硬性要求,我注重的是找對工作機會(huì ),所以只要條件公平,我則不會(huì )計較太多。我相信公司能根據我的情況和市場(chǎng)標準的水平,給我合理的薪水。

  5、你對加班的看法?

  如果工作需要我會(huì )義不容辭加班;但同時(shí)我也會(huì )提高工作效率,減少不必要的加班。

  6、如果通過(guò)這次面試我們錄用了你,但工作一段時(shí)間卻發(fā)現你根本不適合這個(gè)職位,你怎么辦?

  我會(huì )不斷學(xué)習,虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習業(yè)務(wù)知識和處事經(jīng)驗,了解這個(gè)職業(yè)的精神內涵和職業(yè)要求,力爭減少差距;

  7、談?wù)勀銓μ鄣目捶ǎ?/p>

 、僬5摹疤邸蹦艽龠M(jìn)人才合理流動(dòng),應該支持。

 、陬l繁的跳槽對單位和個(gè)人雙方都不利,應該反對。

  8、你還有什么問(wèn)題要問(wèn)嗎?

  貴公司的晉升機制是什么樣的?

  公司銷(xiāo)售冠軍的年收入?

  9、除了本公司外,還應聘了哪些公司?

  “銷(xiāo)售同種產(chǎn)品的公司”

  10、為什么選擇我們公司?

  曾經(jīng)在報章雜志看過(guò)關(guān)于貴公司的報道,與自己所追求的理念一致。而貴公司在業(yè)界的成績(jì)也是有目共睹的,而且對員工的教育訓練、升遷等也都很有制度。

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