企業(yè)文化建設中思想政治教育的應用論文

　　摘要：思想政治教育在企業(yè)文化建設中有著(zhù)十分重要的作用。文章首先對企業(yè)文化建設及思想政治教育進(jìn)行概述，簡(jiǎn)要分析了思想政治教育在企業(yè)文化建設中作用，重點(diǎn)探討了企業(yè)文化建設中思想政治教育的運用策略。

　　關(guān)鍵詞：企業(yè)文化建設；思想政治教育；作用；運用

　　思想政治教育是指通過(guò)對成員的引導教育，促使其成員群體形成與之相應的思想道德的社會(huì )活動(dòng)。企業(yè)文化建設是指企業(yè)通過(guò)運用科學(xué)內容與方法，培育其所需要的文化精神，從而為實(shí)現企業(yè)發(fā)展目標奠定堅實(shí)的思想基礎的管理。企業(yè)文化是企業(yè)戰勝困難、凝聚人心、實(shí)現目標和推動(dòng)發(fā)展的隱性資產(chǎn)，是企業(yè)發(fā)展必需的“軟實(shí)力”

　　一、企業(yè)文化建設與思想政治教育的關(guān)系及作用

　　1.兩者的聯(lián)系。一是指導思想的一致性。思想政治教育和企業(yè)文化建設都必須堅持以黨的系列政策、方針、理論為制度，用黨的政治思想理論武裝企業(yè)全體成員。二是研究對象的一致性。不論是企業(yè)思政教育還是企業(yè)文化建設，都是以企業(yè)員工為研究對象，都是通過(guò)尊重、理解、激勵等一系列方式方法，增強企業(yè)員工的凝聚力和戰斗力。三是追求目標的一致性。實(shí)現企業(yè)效益是企業(yè)思政教育和企業(yè)文化建設的共同目標。通過(guò)企業(yè)思政教育和企業(yè)文化建設來(lái)保障企業(yè)目標的實(shí)現，推動(dòng)企業(yè)又好又快地發(fā)展。三是內容的相似性。思政教育和企業(yè)文化建設的內容上比較相似。兩者都是通過(guò)加強對員工思想意識的引導、教育和激勵，來(lái)達到助推企業(yè)發(fā)展的目的。

　　2.兩者的區別。一是基本屬性上有差異。思想政治教育屬于政治范疇，其側重點(diǎn)在于加強對員工政治思想和道德品質(zhì)的提升，以此增強員工的工作積極性和主動(dòng)性，為企業(yè)發(fā)展提供堅強的思想保障。企業(yè)文化則屬于管理范疇，其重點(diǎn)是通過(guò)良好的文化來(lái)引導教育員工形成企業(yè)所需的精神文化。二是實(shí)施主體上有差異。從實(shí)施主體上看，思政教育是通過(guò)黨組織和工會(huì )組織來(lái)實(shí)施的，特別在全面從嚴治黨的新形勢下，對企業(yè)思政教育工作提出了更高更嚴的要求。企業(yè)文化建設是管理手段，主要是依靠企業(yè)的管理人員來(lái)實(shí)現的，其核心是管理，以打造高素質(zhì)的企業(yè)團隊為重點(diǎn)。三是實(shí)施內容上有差異。思政教育是以黨的方針政策理論及中國特色社會(huì )主義建設理論為主要內容，對員工進(jìn)行思想教育引導和疏通。企業(yè)文化建設必須堅持準確的價(jià)值導向，依托豐富多彩的企業(yè)文化來(lái)教育、引導、激勵和約束員工。

　　3.企業(yè)文化建設中思政教育的作用。思政教育在企業(yè)文化建設中有著(zhù)十分重要的作用，主要表現在以下幾點(diǎn)：一是確保方向正確。將思政教育融入到企業(yè)文化建設中，通過(guò)黨的政策理論系列宣傳，能夠確保其朝著(zhù)正確的方向發(fā)展，增強多元文化背景下抵制西方文化腐蝕企業(yè)文化的能力。二是確保思想統一。思政教育的目的和功效就是能夠在企業(yè)文化建設過(guò)程中消除思想障礙，促進(jìn)溝通協(xié)調，統一思想，凝聚共識，減少企業(yè)發(fā)展的思想認識障礙，為企業(yè)文化建設和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展提供堅強的思想保障。三是增強管理實(shí)效。通過(guò)思想政治教育與企業(yè)文化建設的相互作用，能夠實(shí)現企業(yè)文化建設與企業(yè)管理更為有效的結合。通過(guò)思想政治教育調動(dòng)廣大員工的積極性和主動(dòng)性，以此助推企業(yè)現代化管理機制的建立和不斷完善，從而提升企業(yè)管理效率和水平。三是促使良好企業(yè)文化的形成。通過(guò)多種行之有效的思政教育，能夠最大可能地發(fā)掘企業(yè)員工的潛能，讓員工始終保持積極向上的態(tài)度，為企業(yè)形成團結一致、積極進(jìn)取的良好企業(yè)文化發(fā)揮思想引領(lǐng)和精神推動(dòng)作用。

　　二、思想政治教育在企業(yè)文化建設的運用策略

　　我國思想政治教育體系建設比較成熟，而企業(yè)文化管理引入時(shí)間較晚，且來(lái)源于西方國家地區，與我國的國情相適應還有相當長(cháng)的路要走�；�于此，筆者認為應該按照實(shí)事求是、取長(cháng)補短的原則，高度重視思政教育在企業(yè)文化建設中的有效運用，以此增強企業(yè)文化軟實(shí)力，促使其更加有力地推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

　　1.發(fā)揮思政教育作用，引導企業(yè)價(jià)值觀(guān)的形成。一個(gè)比較成功的企業(yè)，都必需有適合自己發(fā)展方向的價(jià)值觀(guān)。企業(yè)價(jià)值觀(guān)體現了一個(gè)企業(yè)的發(fā)展方向、理念，是企業(yè)文化建設的龍頭。通過(guò)思政教育工作，可以使企業(yè)的價(jià)值觀(guān)深入到廣大員工的心中腦中，并落實(shí)在行動(dòng)，久而久之，就會(huì )內化于心，外化于行，成為員工的思想和行動(dòng)的自覺(jué)表現。如西安煤礦機械有限公司就非常注重思政教育在企業(yè)文化作用中的發(fā)揮，通過(guò)強化思政教育，形成了具有自身特色的企業(yè)文化價(jià)值觀(guān)，其主要內容如下。企業(yè)使命：服務(wù)煤礦、奉獻社會(huì )、惠澤員工；核心理念：創(chuàng )新改變未來(lái)，誠信鑄就輝煌；經(jīng)營(yíng)思想：誠信、高效、共贏(yíng)、發(fā)展；核心價(jià)值觀(guān)：厚德為本，事業(yè)為帆。在這些正確企業(yè)價(jià)值觀(guān)的引導下，明確了“提供適應能力強，適應范圍廣，智能化、自動(dòng)化程度高的采煤設備，打造世界領(lǐng)先的采煤設備研發(fā)、制造和技術(shù)交流的基地”的企業(yè)戰略，不斷增強“優(yōu)越地理條件、卓越的管理團隊、先進(jìn)的設計理念、領(lǐng)先的核心技術(shù)、強大的研發(fā)能力”的核心競爭力，提出了“世界品質(zhì)，行業(yè)先鋒——世界采煤設備領(lǐng)導者”的企業(yè)愿景，為企業(yè)又好又快地可持續發(fā)展提供了正確的發(fā)展導向和強有力的思想保障。

　　2.發(fā)揮思政教育作用，推動(dòng)企業(yè)精神的形成與強化。通過(guò)開(kāi)展會(huì )議培訓、宣傳標語(yǔ)、發(fā)送短信、企業(yè)網(wǎng)站、微信平臺等多種途徑，使員工受到企業(yè)文化潛移默化的影響。通過(guò)企業(yè)家、模范人物的示范引領(lǐng)作用，能夠增強企業(yè)的號召力，激勵廣大員工以他們?yōu)榘駱�，增強工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。此外，還可以通過(guò)思政教育來(lái)指導員工的實(shí)踐，組織參與生產(chǎn)競賽、文體活動(dòng)等實(shí)踐錘煉來(lái)檢驗、強化企業(yè)精神。如某公司根據員工平均年齡較小，大專(zhuān)及以上學(xué)歷人數較多的實(shí)際，積極組織開(kāi)展先進(jìn)班組、星際班組評比，組織參加立功競賽等活動(dòng)，通過(guò)企業(yè)精神的實(shí)踐錘煉，出色完成了公司80%的精加工任務(wù)，平均每月創(chuàng )造產(chǎn)值600多萬(wàn)元，質(zhì)量合格率98%以上，將思政教育滲透到企業(yè)精神錘煉中的有效探索發(fā)揮了積極的作用。

　　3.發(fā)揮思政教育作用，構建良好的人文環(huán)境。通過(guò)思政教育，可以引導員工樹(shù)立積極向上的人生態(tài)度，從而在工作中以飽滿(mǎn)的熱情投入其中，能夠極大地提高工作效。通過(guò)思政教育，能夠提升員工的思想道德品質(zhì)，有利于增強員工與企業(yè)之間、員工與員工之間的溝通、了解和交流，從而形成相互尊重、相互理解、相互支持的良好企業(yè)環(huán)境。通過(guò)思政教育，可以增強員工的質(zhì)量意識、安全意識，使企業(yè)文化精神真正融入到自己的思想認識和實(shí)際行動(dòng)中。如西安煤礦機械有限公司形成了“唯才是舉，讓?shí)徫贿x擇”的用人觀(guān)，“追求完美，永無(wú)止境”的質(zhì)量觀(guān)，“超越用戶(hù)期待”的營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)，“做好小事，成就大事”的工作觀(guān)，“安全就是幸�！钡男腋Ｓ^(guān)，“高效、準確、完整”的服務(wù)觀(guān)，“競爭從成本開(kāi)始”的成本觀(guān)，“博采眾長(cháng)，敢為人先”的創(chuàng )新觀(guān)，“靜水深流，智達高遠”的學(xué)習觀(guān)，“百舸爭流，競造強者”的競爭觀(guān)，“憂(yōu)則興，預則立”的危機觀(guān)。

　　三、結語(yǔ)

　　綜上所述，思想政治教育確保是企業(yè)文化建設的方向正確的導向，是創(chuàng )新企業(yè)文化建設的有效途徑，是企業(yè)發(fā)展目標實(shí)現的有力舉措。因此，我們在企業(yè)文化建設中要高度重視思政教育作用的發(fā)揮，引導、教育、疏通企業(yè)建設中的思想認識問(wèn)題，增強企業(yè)文化建設的實(shí)效性，引導形成正確的企業(yè)文化，構建良好企業(yè)人文環(huán)境，為企業(yè)的發(fā)展提供堅強的保障。

　　參考文獻：

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