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常州就業(yè)技能培訓補貼相同工種相同等級能重復申請嗎

時(shí)間:2024-08-07 05:39:01 綜合指南 我要投稿
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常州就業(yè)技能培訓補貼相同工種相同等級能重復申請嗎

  補貼,是指一成員方政府或任何公共機構向某些企業(yè)提供的財政捐助以及對價(jià)格或收入的支持,以下是小編為大家整理常州就業(yè)技能培訓補貼相同工種相同等級能重復申請相關(guān)內容,僅供參考,希望能夠幫助大家!

常州就業(yè)技能培訓補貼相同工種相同等級能重復申請嗎

  常州就業(yè)技能培訓補貼相同工種相同等級能重復申請嗎

  不能,根據《常州市區城鄉勞動(dòng)者就業(yè)技能培訓補貼暫行辦法》可知:原則上同一對象每年只能享受一次培訓補貼,相同工種相同等級不得重復享受。

  拓展相關(guān)

  為進(jìn)一步完善就業(yè)技能培訓補貼機制,提高就業(yè)培訓質(zhì)量和效果,提升勞動(dòng)者技能水平,促進(jìn)勞動(dòng)者穩定就業(yè),現結合我市實(shí)際,制定如下暫行辦法:

  一、基本原則

  堅持城鄉一體、普惠均等、技能為本、就業(yè)導向的原則,適應產(chǎn)業(yè)結構調整和就業(yè)能力轉換的需求,逐步建立政府購買(mǎi)培訓成果,城鄉統一的長(cháng)效補貼機制,實(shí)現培訓補貼政策均等化,切實(shí)提高培訓與就業(yè)的對接,促進(jìn)勞動(dòng)者更高質(zhì)量的就業(yè)。

  二、補貼對象

  1、市區(新北區、天寧區、鐘樓區、戚墅堰區)范圍內城鎮登記失業(yè)人員。

  2、農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者(含外來(lái)人員)。

  三、補貼標準

  取得人力資源和社會(huì )保障部門(mén)頒發(fā)的相關(guān)證書(shū),可按規定享受培訓補貼。

  1、取得《就業(yè)培訓結業(yè)證書(shū)》或《專(zhuān)項職業(yè)能力證書(shū)》的,每人補貼300元;

  2、取得初級《職業(yè)資格證書(shū)》的,每人補貼600元;

  3、取得中級《職業(yè)資格證書(shū)》的,每人補貼1000元;

  4、取得高級《職業(yè)資格證書(shū)》的,每人補貼1200元。

  培訓結束后6個(gè)月內實(shí)現就業(yè)的,按補貼標準的100%給予補貼;6個(gè)月內沒(méi)有實(shí)現就業(yè)的,按補貼標準的80%給予補貼。

  原則上同一對象每年只能享受一次培訓補貼,相同工種相同等級不得重復享受。

  四、補貼申請

  培訓補貼可由個(gè)人向戶(hù)籍(居。┑貏趧(dòng)就業(yè)管理機構申請,也可由經(jīng)人社部門(mén)認定的定點(diǎn)培訓機構代為申請。

  1、申請補貼時(shí)需提供個(gè)人身份證、相關(guān)培訓證書(shū)的復印件,市區城鎮登記失業(yè)人員還需提供《就業(yè)失業(yè)登記證》復印件,省內戶(hù)籍農村轉移勞動(dòng)者還需提供戶(hù)口本首頁(yè)和本人頁(yè)復印件(若首頁(yè)中戶(hù)口性質(zhì)沒(méi)有直接標注農業(yè)戶(hù)口,則需另提供當地村委開(kāi)具的農民身份證明)及銀行卡復印件。

  定點(diǎn)培訓機構代為申請還需提交《常州市區就業(yè)技能培訓補貼申請表》(附件1)、《常州市區就業(yè)技能培訓補貼申請花名冊》(附件2)、代為申請協(xié)議書(shū)。

  個(gè)人申請還需提交《常州市區就業(yè)技能培訓補貼個(gè)人申請表》(附件3)、培訓機構開(kāi)具的行政事業(yè)性收費票據或稅務(wù)發(fā)票原件,培訓收費發(fā)票額低于補貼標準的,按實(shí)際收費發(fā)票額給予補貼。

  2、已實(shí)現就業(yè)的需提供6個(gè)月以上勞動(dòng)合同復印件或社保部門(mén)出具的社會(huì )保險繳費憑證。

  五、補貼審核與資金撥付

  培訓補貼實(shí)行按季申報,定點(diǎn)培訓機構和個(gè)人可于季后10內向所屬地勞動(dòng)就業(yè)管理機構進(jìn)行申報。各區就業(yè)管理機構收到申請后,在5個(gè)工作日內進(jìn)行初審,并報市勞動(dòng)就業(yè)管理中心審核。

  市勞動(dòng)就業(yè)管理中心在5個(gè)工作日內將審核通過(guò)的補貼申請匯總后向市財政部門(mén)提交補貼撥付申請,財政部門(mén)在復審后于月底前撥付補貼資金。

  六、監督與管理

  各級勞動(dòng)就業(yè)管理機構負責對所轄定點(diǎn)培訓機構的培訓過(guò)程進(jìn)行監督,核實(shí)辦班申請、人員身份、補貼申請材料等。定點(diǎn)培訓機構開(kāi)班培訓,須在辦班前報所屬地勞動(dòng)就業(yè)管理機構備案,并將有關(guān)信息及時(shí)錄入“金!毙畔⑾到y。

  個(gè)人及定點(diǎn)培訓機構申領(lǐng)補貼時(shí),可到常州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(rsj.changzhou.gov.cn)下載相應的補貼申請表,所提供的各類(lèi)資料必須真實(shí)可信。

  市人社、財政部門(mén)負責對補貼資金使用情況進(jìn)行監督、檢查和績(jì)效考核,對虛報、套取、挪用培訓補貼資金的,將予以通報批評、追回違規資金、取消資質(zhì)直至追究法律責任。

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