常州政府培訓補貼對培訓機構和培訓工種要求

　　補貼泛指政府付與服務(wù)設施的全部款項，包括對實(shí)際服務(wù)設施的補償及純津貼。以下是小編為大家整理的常州政府培訓補貼對培訓機構和培訓工種要求，希望對大家有所幫助！

　　培訓機構認定

　　全市各級人社公共培訓機構、在常大中專(zhuān)（技、職）院校，已取得人社部門(mén)核發(fā)的民辦職業(yè)培訓學(xué)校辦學(xué)許可證的培訓機構，均可申請職業(yè)技能培訓機構的認定。逐步探索將具有一定規模和培訓能力的企業(yè)培訓中心（學(xué)校）納入職業(yè)技能培訓機構范圍。

　　對承擔補貼培訓的培訓機構實(shí)行申請簽約制度。具備相應條件的培訓機構提出申請，經(jīng)市、轄市（區）人社部門(mén)審核，簽訂《承擔補貼培訓協(xié)議》后方可開(kāi)展補貼培訓。

　　協(xié)議培訓機構針對本市登記失業(yè)人員收取的培訓費用應按《補貼目錄》標準執行，針對其他群體收取的培訓費用原則上不得超過(guò)《補貼目錄》標準的150%。

　　培訓工種的要求

　　根據《常州市職業(yè)技能培訓補貼實(shí)施辦法》規定：同一職業(yè)（工種）同一等級只能享受一次職業(yè)技能培訓補貼。其中，就業(yè)技能培訓補貼和崗位技能提升培訓補貼每人每年可享受一次（指自然年，即1月1日至12月31日）。

　　崗位技能提升培訓補貼

　　高技能人才培訓補貼補貼標準

　　對參加《補貼目錄》中的技能培訓項目，取得高級（三級）、技師（二級）、高級技師（一級）國家職業(yè)資格證書(shū)，符合省緊缺職業(yè)（工種）目錄的，可申報省補貼，同時(shí)符合市緊缺職業(yè)（工種）目錄的，按《補貼目錄》標準的100%給予補足。如申報總額超出當年度培訓補貼資金預算總額，則采取調節系數方式調整補貼標準（調節系數由人社部門(mén)研究確定）。

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