小狗童話(huà)作文300字10篇
時(shí)間流逝得如此之快,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,是時(shí)候認真思考計劃該如何寫(xiě)了。相信許多人會(huì )覺(jué)得計劃很難寫(xiě)?下面是小編收集整理的會(huì )計個(gè)人工作計劃,歡迎大家分享。

會(huì )計個(gè)人工作計劃1
如今xx××年的工作已經(jīng)算是正式結束了,雖然還有一些收尾工作沒(méi)有完成,但是這些問(wèn)題都會(huì )在xxxx年里妥善處理好的;厥自蹅儀x房地產(chǎn)公司在xx××年的工作,我覺(jué)的大家取得的成績(jì)還是有目共睹的,因為咱們的銷(xiāo)售額相比上一年進(jìn)步了好幾個(gè)百分點(diǎn),這種進(jìn)步的速度如果能一直保持下去的話(huà),那咱們公司必然會(huì )發(fā)展到一個(gè)更高的層面。我身為咱們公司的一名小會(huì )計,在xx××年里也算是認真盡責的完成了自己的工作,現在就讓我來(lái)計劃一下自己在xxxx年的工作方向。
我覺(jué)得無(wú)論我們身處在何地,身處在什么崗位,我們首先要做的第一件事情就是提升自己的工作能力,這樣才能開(kāi)展好接下來(lái)的工作,才有資格去迎接更好的事物,所以在新年里,我要加強自己財務(wù)這方面知識的學(xué)習,我會(huì )多多參加一些公司為咱們準備的培訓活動(dòng),然后多去外地了解一下別人的工作方法和工作模式,希望這樣的方法能讓我快速增長(cháng)自己的個(gè)人能力,當然了,我也會(huì )主動(dòng)地去網(wǎng)上看一些名師的講座視頻,同時(shí)我還會(huì )多多跟隨著(zhù)部門(mén)里的前輩們學(xué)習,相信通過(guò)這樣的方式能讓我盡快掌握好一個(gè)優(yōu)秀會(huì )計應該具備的個(gè)人素養。
除了要提升自己的業(yè)務(wù)能力之外,我也得加強自己在思想上的建設,畢竟我可是咱們公司的一名會(huì )計,要是思想態(tài)度不端正的話(huà),不僅會(huì )給咱們公司的運營(yíng)帶來(lái)隱患,而且工作的時(shí)候也一定會(huì )出現諸多的問(wèn)題,我覺(jué)得自己的.心性還需要磨練,首先是自己在工作的時(shí)候還不能做到心靜如水,容易被別人的話(huà)語(yǔ)打斷自己的思考和想法,其次就是在工作的時(shí)候太急躁了,當別人在問(wèn)我問(wèn)題時(shí),我容易發(fā)火,這也導致了我時(shí)不時(shí)就和周?chē)卖[矛盾,雖然最后都化解了,但是我知曉要是一直這樣下去的話(huà),那么我怕是工作不了多久就得走人了,所以為了更好的為大家提供服務(wù),我得好好地調整一下個(gè)人在工作中的狀態(tài)。
工作了這么久,我覺(jué)得自己在許多方面還是做得不太到位,畢竟我的工齡太少了,很多東西還是得多多跟隨領(lǐng)導們學(xué)習,不然容易出現紕漏。在新的一年里,我要爭取做到在工作中不失誤、不發(fā)火,積極配合其他部門(mén)同事的工作,為咱們xx房地產(chǎn)的發(fā)展貢獻更多的力量!
會(huì )計個(gè)人工作計劃2
一、指導思想
樹(shù)立正確的服務(wù)思想,根據我校具體情況,加強財務(wù)收支管理,進(jìn)行實(shí)度調控,勤儉節約,科學(xué)合理使用資金,以限度的爭取資金,改善辦學(xué)條件,使之達到新的辦學(xué)標準,為學(xué)校的教育教學(xué)工作提供強有力的.后勤保障。
二、認真抓好常規工作
財務(wù)管理力求規范化,核算精確化,費用支出合理化,財務(wù)監督常態(tài)化。嚴格控制“三公經(jīng)費”、工會(huì )教職工福利、活動(dòng)費支出,做到不私立支出項目、不超標。細化工作,低調做人,高調做事。充分發(fā)揮財務(wù)管理與監督的作用。使得財務(wù)運作趨于規范化、合理化、健康化。緊跟教育發(fā)展的步伐。
1.精心編制學(xué)校年度預算和收支計劃,嚴格執行收支預算計劃。全面做好年終的決算工作,為學(xué)校領(lǐng)導決策提供可靠的數據。
2.強化管理意識,做到規范及時(shí)統計教育經(jīng)費使用情況,做到收支清楚,信息準確,每月向校長(cháng)匯報當月財務(wù)收支狀況,為領(lǐng)導合理安排使用資金提供可靠依據。
3.積極參加財務(wù)會(huì )計人員繼續教育培訓工作,提高業(yè)務(wù)水平,做好財務(wù)年審、換證等相關(guān)工作。
4.建立健全學(xué)校資產(chǎn)管理制度,做好資產(chǎn)的登記和檢查工作。新購物品及時(shí)入帳,做到帳帳相符,帳實(shí)相符,配合總務(wù)處認真完成清產(chǎn)核查工作。
5.及時(shí)做好教職工工資發(fā)放的數據、信息更新,確保工資按時(shí)足額發(fā)放。
6.結合實(shí)際情況,會(huì )同學(xué)校制定合理可行的五年發(fā)展規劃,使學(xué)校的發(fā)展有章可循,避免重復無(wú)效的投資。
三、抓重點(diǎn)求創(chuàng )新
1.虛心聽(tīng)取學(xué)校領(lǐng)導、教職工的建議,提高服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。
2.認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,豐富頭腦;創(chuàng )造機會(huì ),走入課堂,了解現代教育教學(xué)的需求,不斷提高服務(wù)水平和服務(wù)技能。
四、其他工作
1.配合學(xué)校搞好人防、技防、物防工作。
2.配合學(xué)校搞好學(xué)生的思想教育工作。
3.完成各項臨時(shí)性、突發(fā)性和計劃外工作。
4.完成各級各類(lèi)統計工作。
5.及時(shí)做好貧困生資助費用的發(fā)放工作。
6.協(xié)助辦公室完成青少年基本醫療保險工作。
會(huì )計個(gè)人工作計劃3
1.學(xué)習會(huì )計知識,提高工作能力
總公司現在有5家賬目需要獨立核算的公司,必須學(xué)習會(huì )計知識、稅務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓,始終把增強學(xué)習意識作為一切工作的基礎;態(tài)度嚴謹、細致、扎實(shí)、腳踏實(shí)地的做好財會(huì )工作。
2.會(huì )計核算
財務(wù)部的主要職責是做好會(huì )計核算,進(jìn)行會(huì )計監督。財務(wù)部人員要遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、集團總公司的財務(wù)制度,認真履行財務(wù)部的工作職責。從審核原始憑證、記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會(huì )計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳等等,會(huì )計人員要勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業(yè)會(huì )計制度,保障會(huì )計處理的及時(shí)、準確。
3.賬款回收
資金是公司的命脈,可以說(shuō)現在應收款回收是公司最重要也是最艱難的問(wèn)題。在接下來(lái)的工作中,公司組織的.收款小組,財務(wù)部應及時(shí)準確的提供信息,參與催款,避免出現爛賬。
4.開(kāi)支審核
費用報銷(xiāo)審核,根據規定的成本、費用開(kāi)支范圍和標準,審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費用發(fā)生的審批手續是否符合公司規定。
綜上所述,在今后的工作中,我將不斷學(xué)習,加強個(gè)人修養,努力提高工作能力,力求把工作做到更好,和公司一起成長(cháng)。
會(huì )計個(gè)人工作計劃4
xx年,我們要對過(guò)去工作中不足的地方進(jìn)行完善管理,對做得好的我們需要把工作做得更好,加強財務(wù)管理,做到財務(wù)工作長(cháng)計劃,短安排。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
1、響應公司工作會(huì )議精神,圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核目標,開(kāi)源節流,增收節支,強化成本控制,從每一件小事做起,為公司真正的開(kāi)源節流;
2、財務(wù)部作為公司的核心部門(mén)之一,肩負著(zhù)對成本的計劃控制、各部門(mén)的費用支出、以及對銷(xiāo)售工作的配合與總結等工作任務(wù),在領(lǐng)導的監督下財務(wù)部各工作人員應合理的調節各項費用的支出,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶(hù),以促進(jìn)公司開(kāi)拓市場(chǎng)、增收節支,從而謀取利潤化,以的人力配置謀取的經(jīng)濟效益;
3、在新的一年里,財務(wù)部工作人員應在領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下制定對全公司其他部門(mén)的考核制度或者相關(guān)辦法;
4、在財務(wù)部?jì)炔棵鞔_考核制度:財務(wù)人員的分工及各職能部門(mén)的協(xié)作,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,相互配合的工作中不斷學(xué)習,對各項費用的合理支出起到監督作用;
5、在應收帳款上起到有效的監督作用:明確各崗位的職責,對應收款的'監督,對工程款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)責任人都應有相應的監督,加大財務(wù)監督力度;
6、對前工作期間應進(jìn)行有階段性的總結,從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作,其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務(wù)報表的編制工作,要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確;
7、其他方面,聽(tīng)從公司領(lǐng)導的工作安排,認真的完成每一項任務(wù)。
在新的一年里,祝愿公司能上一個(gè)大臺階,我將與公司同進(jìn)步,共發(fā)展!
一、嚴肅財經(jīng)紀律,嚴格經(jīng)費管理
財務(wù)人員要提高自身素養,不折不扣地執行財經(jīng)紀律,管好用好幼兒園的錢(qián)。
1.加強預算管理
預算工作要適應財政預算體制改革的形勢,要適應幼兒園內部管理體制改革的需要,合理安排各項支出。調動(dòng)各部門(mén)理財的主動(dòng)性,發(fā)揮財務(wù)監管人員的監督職能,為幼兒園理好財。
2.加強支出管理
。1)嚴格執行經(jīng)費預算計劃。
。2)嚴格執行審批制度,規范經(jīng)費的使用程序。
。3)嚴格開(kāi)支發(fā)票的會(huì )簽制。開(kāi)支發(fā)票需兩人以上簽名,嚴格執行國家有關(guān)規章制度的開(kāi)支范圍及開(kāi)支標準。
。4)學(xué)校重大支出項目如修繕、內部裝璜、設備采購等,應進(jìn)行事前論證,編制項目預算,經(jīng)行政會(huì )議集體研究,由幼兒園教師代表會(huì )通過(guò),報中心學(xué)校批準,按有關(guān)規定規范操作。
。5)凡納入政府集中采購的物品采購時(shí)按照規定程序辦理。
二、抓好財務(wù)公開(kāi)監管,促進(jìn)民主管理
抓好財務(wù)公開(kāi)、監管工作,完善幼兒園內控制度,增加幼兒園財務(wù)的透明度。
1.抓好財務(wù)公開(kāi)工作
學(xué)生收錢(qián)項目及標準要在幼兒園校門(mén)口的公示欄中向社會(huì )公示,接受社會(huì )的監督。幼兒園的日常的收入、支出、重大項目建設、大宗采購,房屋租賃等,要在教代會(huì )、行政會(huì )議上公開(kāi),在幼兒園內公示。
2.抓好財務(wù)監管工作
。1)凡幼兒園的各項預算外收入、結算資金、物品采購和重大支出項目都要列入監管范圍。
。2)開(kāi)學(xué)兩周后,對開(kāi)學(xué)收費情況組織一次內部審計審核,并將內部審計審核的結果及時(shí)在幼兒園教師會(huì )議上予以公布,并提出整改意見(jiàn)。
。3)每個(gè)月,向中心學(xué)校報一次財務(wù)情況,接受鄉中心學(xué)校審計和監督。
。4)每期末,組織全體教師結算學(xué)校經(jīng)費,并做好審計檢查報告和整改結果等資料存檔。
三、合理使用學(xué)校經(jīng)費,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展
經(jīng)費是幼兒園持續發(fā)展的基本保障。在經(jīng)費不足的今天,唯有合理使用經(jīng)費才能促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,才能在服務(wù)師生、服務(wù)教學(xué)上發(fā)揮作用。
1.開(kāi)源節流,杜絕浪費。用水用電,使幼兒園的一筆大開(kāi)支,總務(wù)處要鼓勵教職工養成隨手關(guān)水、關(guān)電的優(yōu)良習慣,杜絕浪費。
2.種菜養豬,提高福利?倓(wù)處要鼓勵教職工充分利用幼兒園空地種菜,利用剩飯剩菜養豬,提高教職工福利待遇。
3.愛(ài)護財產(chǎn),減小損耗?倓(wù)處要鼓勵教職工樹(shù)立主人公認識,愛(ài)護幼兒園財產(chǎn),提高幼兒園財產(chǎn)利用率,減小損耗。
總之,總務(wù)處要充分發(fā)揮效能,做好幼兒園財務(wù)工作,為幼兒園長(cháng)足發(fā)展服務(wù),把_鄉中心幼兒園辦成_鄉龍頭幼兒園,辦成全縣農村樣板幼兒園。
會(huì )計個(gè)人工作計劃5
一、總結20xx年x月工作,謀劃20xx年x月工作思路;
二、做好局內考核、會(huì )計管理綜合考評材料的上報工作;
三、起草20xx年會(huì )計執法檢查實(shí)施方案;
四、做好代理記賬機構資料建檔工作;
五、做好實(shí)施行政事業(yè)單位內部控制規范調研督導工作;
六、做好20xx年第四季度會(huì )計從業(yè)資格無(wú)紙化考試報名工作;
七、做好會(huì )計師事務(wù)所年檢、審計、驗資貼的`支領(lǐng)、發(fā)放、審驗工作;
八、完成領(lǐng)導交辦的其他事項。
會(huì )計個(gè)人工作計劃6
財務(wù)部作為公司的核心部門(mén)之一,肩負著(zhù)對成本的計劃控制、各部門(mén)的費用支出、以及對銷(xiāo)售工作計劃的配合與工作總結等工作任務(wù),在領(lǐng)導的監督下財務(wù)部各工作人員應合理的調節各項費用的支出,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶(hù),以促進(jìn)公司開(kāi)拓市場(chǎng)、增收節支,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的.人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。
20xx全球金融危機時(shí)刻警示著(zhù)我們,在新的一年里,財務(wù)部工作人員應在廠(chǎng)領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下制定對全廠(chǎng)其他部門(mén)的考核制度或者相關(guān)辦法。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年,深知20xx公司財務(wù)部財務(wù)工作計劃對加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育,有著(zhù)非常重要的作用。為了做到財務(wù)工作長(cháng)計劃,短安排。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂了20xx財務(wù)工作計劃。在國家各項財務(wù)法律、法規的監督下制定如下考核制度:
一、繼續開(kāi)展會(huì )計規范化管理工作,防范和化解操作風(fēng)險。
在去年會(huì )計工作規范管理的基礎上,繼續開(kāi)展會(huì )計規范化管理工作,提高會(huì )計核算管理水平,防范和化解操作風(fēng)險。具體從8個(gè)方面抓起:會(huì )計基本規定;會(huì )計核算質(zhì)量;會(huì )計報表質(zhì)量;計算機管理;聯(lián)行結算管理;會(huì )計檔案管理;信用社網(wǎng)點(diǎn)管理及其它;會(huì )計經(jīng)營(yíng)管理。特別是會(huì )計檔案管理歷年來(lái)有所欠缺,每年的會(huì )計憑證雖然都歸了檔,但未按檔案管理辦法歸類(lèi)整理,需要進(jìn)一步規范。
二、繼續抓好增收、節支,進(jìn)一步提升增盈創(chuàng )利水平。
緊緊抓住增收、節支兩個(gè)環(huán)節,外抓收入,內抓管理,力爭全年實(shí)現在足額提取應付利息,提高撥備水平的前提下,實(shí)現利潤xx萬(wàn)元,確保社社盈余和專(zhuān)項票據兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標,制定出臺《xx農村信用社20xx增盈創(chuàng )利實(shí)施方案》,圍繞增收、節支兩個(gè)環(huán)節進(jìn)行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理,積極盤(pán)活存量?jì)?yōu)化增量,拓寬增收渠道,千方百計應收盡收。內抓財務(wù)管理,降低經(jīng)營(yíng)成本,特別要加強營(yíng)業(yè)費用的管理,在確保個(gè)人費用的前提下,壓縮公費用,確保專(zhuān)項票據兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。
具體抓好五項操作:
一是財務(wù)開(kāi)支操作:對營(yíng)業(yè)費用實(shí)行費用額和費用率控制,嚴格實(shí)行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額,超支自負”的費用計提開(kāi)支原則,將費用控制在核定比例之內。
二是比例操作:即在費用開(kāi)支方面針對國家有關(guān)政策規定,對職工福利費,工會(huì )經(jīng)費,養老保險,待業(yè)保險金等按比例準確計提。對招待費、宣傳費等要在規定比例之內節約使用。
三是預算操作:對培訓費、會(huì )議費、修理費、電子設備費購置及運轉費實(shí)行了預算制,做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出。
四是包干操作:對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結合區域實(shí)際和市場(chǎng)物價(jià)情況合理制定包干使用辦法,無(wú)正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個(gè)人費用。五是成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營(yíng)業(yè)外支出的管理,堅持按月監控,防止以其他名義列支。
三、繼續做好信用社重要空白憑證管理工作,確保安全無(wú)事故。
在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續加大檢查力度,近年來(lái),通過(guò)每年的序時(shí)檢查,使得各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對重要憑證使用,管理達到了加強,但此項工作不敢懈怠,07年5月份我們要組織人員對20xx5月至20xx4月的重要空白憑證領(lǐng)用進(jìn)行了專(zhuān)項序時(shí)檢查。從聯(lián)社領(lǐng)回開(kāi)始一直查到各社使用,逐項逐類(lèi)憑證跟蹤進(jìn)行檢查。同時(shí)要求信用社主管會(huì )計每月對所轄網(wǎng)點(diǎn)的重要空白憑證檢查一次,每次檢查認真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,責任明確。
四、繼續規范股金,大力開(kāi)展增資擴股工作
去年12月份,市銀監局分局批復我縣信用社自然人股入股起點(diǎn)為xx元,法人股入股起點(diǎn)為xx元x投資股比例xx%。入股起點(diǎn)的提高,給規范股本金帶來(lái)了巨大困難,20xx雖然開(kāi)展了此項工作,但離票據兌付要求還有差距,需要進(jìn)一步規范。08年底投資股比例xx%,還差xx百分點(diǎn),需在一季內達到比例。20xx要大力開(kāi)展增資擴股工作,雖然08年底縣信用社的資本充足率已達到xx%,但如果按票據兌付考核辦法,我縣信用社的資本充足率還不足以?xún)陡秾?zhuān)項票據,還需進(jìn)一步加大增資擴股的力度,確保專(zhuān)項票據兌付時(shí)不受影響。
五、按標準開(kāi)展信息披露工作。
信息披露工作直接影響到專(zhuān)項票據兌付工作,今年3月份之前,要組織信用社按專(zhuān)項票據兌付標準認真開(kāi)展信息披露,具體對20xx度的各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況、股金分紅情況、“三會(huì )”召開(kāi)情況、利潤分配情況等進(jìn)行披露,將信息披露報告和信息披露表放于相關(guān)場(chǎng)合,以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實(shí)準確地了解我縣農村社各項業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的真實(shí)情況。
六、配合職能科室,搞好統一法人工作。
七、開(kāi)展新財務(wù)制度的培訓工作。
八、做好其它各項財務(wù)工作。
1、搞好會(huì )計報表、項目電報的匯總上報工作。
2、做好重要空白憑證訂購、保管、分發(fā)等管理工作
3、認真搞好全年各項財務(wù)制度和政策文件的上傳下達。
4、做好信用社業(yè)務(wù)和微機操作的日常指導。
5、保證信用社日常會(huì )計核算的正確無(wú)誤等各項工作。
6、認真編寫(xiě)財務(wù)分析和項目電報分析。
7、加強信用社無(wú)息資金管理。
8、繼續做好信用社帳戶(hù)、現金、大額支取方面的安全管理工作。
會(huì )計個(gè)人工作計劃7
這一年來(lái),在領(lǐng)導和部門(mén)員工的支持與配合下,能貫徹落實(shí)《會(huì )計法》、《企業(yè)會(huì )計準則》等國家相關(guān)法律法規,嚴格遵守單位的財務(wù)紀律,認真履行工作職責,為財務(wù)工作的不斷完善起到了一定的組織和帶頭作用,F總結如下:
一、完成本職工作:
1、依據公司下達的責任成本考核指標,編制項目責任預算,落實(shí)責任部門(mén),量化責任目標;
2、負責編制并執行了資金籌措方案和資金使用計劃等,及時(shí)清理了對內、外的各種債權債務(wù),提高了項目的資金使用效率;
3、每季度定期組織開(kāi)展了經(jīng)濟活動(dòng)分析,對項目管理水平的不斷提高起到了一定的促進(jìn)作用;
4、帶領(lǐng)部門(mén)員工建立健全了各種管理臺賬,有效防止了因臺賬不完善而導致結算失控、資金超付等現象的發(fā)生;
5、定期組織了財產(chǎn)清查,溝通結合其他相關(guān)部門(mén)檢查了各項資產(chǎn)和物品的保管使用情況,做到了賬賬、賬款、賬物三相符;
6、按照公司相關(guān)規定定期組織參與了會(huì )計報表的編制、上報,做到了編報及時(shí)、內容及時(shí)、數據準確;
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習和培訓,提高了理論水平和業(yè)務(wù)技能:
1、根據國家和公司的規定,建立健全了內部會(huì )計控制制度,提高了財務(wù)管理水平;
2、組織員工定期分批進(jìn)行政治理論和專(zhuān)業(yè)技能的培訓,學(xué)習單位各項規章制度、文件,加強遵紀守法和職業(yè)道德教育,提高業(yè)務(wù)水平;
3、加強自身政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習的同時(shí),關(guān)心時(shí)事政治;
三、雖然在本年的工作當中取得了一定的成績(jì),但是也還存在一些不足的地方,和一些相關(guān)部門(mén)的溝通有待加強,對財務(wù)工作的`指導還需不斷提高,取得的成績(jì)已經(jīng)是過(guò)去,今后將繼續發(fā)揚革命精神,改進(jìn)不足,努力將財務(wù)工作做得更好,不辜負領(lǐng)導的信任。
過(guò)去的一年中,在上級領(lǐng)導的正確指導下,狠抓會(huì )計業(yè)務(wù)基礎工作,強化財務(wù)管理,化解會(huì )計風(fēng)險,使項目的財務(wù)工作能夠相對平穩的過(guò)度,在新的一年里,財務(wù)部將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經(jīng)營(yíng)思路,從嚴管理,積極為領(lǐng)導的經(jīng)營(yíng)決策提供服務(wù),具體有以下工作安排和計劃:
一、顧全大局、服從領(lǐng)導,堅定目標不動(dòng)搖:
1、按照財務(wù)預算科學(xué)合理安排調度資金,充分發(fā)揮資金利用效率,平時(shí)積極提供全面、準確的經(jīng)濟分析和建議,為領(lǐng)導的決策提供參考;
2、積極利用行業(yè)政策,動(dòng)腦筋、想辦法,爭取銀行等相關(guān)部門(mén)優(yōu)惠政策,謀取最大經(jīng)濟利益;
3、深入研究稅收政策,加強稅收政策法規的研究和學(xué)習,加強與稅務(wù)部門(mén)各項工作的聯(lián)系和協(xié)調;
4、搞好固定資產(chǎn)管理,凡是資產(chǎn)都應該為企業(yè)帶來(lái)效益,加強閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作,努力提高資產(chǎn)利用率;
二、加強規范管理,做好日常核算:
1、庫存現金方面,及時(shí)對庫存現金進(jìn)行檢查,嚴格控制超庫存現象,使現金管理達到規范化;
2、差旅費管理,嚴格規范差旅費報銷(xiāo)程序和職工借款的還款時(shí)限,堅持按照公司制度執行,做到堅持原則,一視同仁,杜絕虛報冒領(lǐng),借款長(cháng)期不還,占用公款挪作他用等現象的發(fā)生;
3、根據公司核算要求和各部門(mén)的實(shí)際情況,按照會(huì )計法和會(huì )計制度的要求,做好財務(wù)軟件的初始化工作;
4、做好日常會(huì )計核算工作,按照會(huì )計制度,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,正確運用會(huì )計科目,編制會(huì )計憑證,進(jìn)行記賬。做到“三及時(shí)”:即及時(shí)編制有關(guān)會(huì )計報表、報送稅務(wù)等;及時(shí)裝訂會(huì )計憑證;及時(shí)清理往來(lái)款項。嚴格按照現金管理辦法和銀行結算制度,辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù),及時(shí)準確登記銀行、現金日記賬,做到日清月結;
三、加強素質(zhì)養成、推進(jìn)隊伍建設:
1、認真學(xué)習會(huì )計法、企業(yè)財務(wù)管理制度,提高會(huì )計人員的法制觀(guān)念,加強會(huì )計人員的職業(yè)道德;
2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面,在掌握基礎知識的同時(shí),加強計算機知識的學(xué)習,以適應現階段財務(wù)管理的要求,認真學(xué)習稅務(wù)等相關(guān)性知識,提高理論和實(shí)際操作水平;
新的一年,我將根據公司整體規劃,帶領(lǐng)財務(wù)部門(mén)人員,繼續發(fā)揚成績(jì),開(kāi)拓進(jìn)取,以嚴謹務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),高標準、高質(zhì)量的工作要求,扎扎實(shí)實(shí)做好各項工作,為項目的發(fā)展做出新貢獻。
會(huì )計個(gè)人工作計劃8
一、制定崗位職責、完善業(yè)務(wù)操作規程、加強各項制度落實(shí)工作
1、制定信用社會(huì )計、出納、儲蓄操作規程
今年,我們財務(wù)科將按照新編財務(wù)制度和信用社日常會(huì )計、出納工作實(shí)際,結合省聯(lián)社下發(fā)的各項制度文件,制定出適用于我轄的會(huì )計、出納、儲蓄日常操作流程。在財務(wù)管理和支付結算上,優(yōu)化會(huì )計、出納操作的各個(gè)環(huán)節,使各項操作統一口徑,統一標準,讓信用社會(huì )計、出納工作真正步入規范化的渠道,切實(shí)杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現況。另外,我們還著(zhù)重抓一個(gè)試范點(diǎn),由我們財務(wù)科牽頭,現場(chǎng)指導,及時(shí)解決信用社在運行過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題,待規范化之后,再組織信用社會(huì )計、出納人員進(jìn)行學(xué)習和交流,從而,徹底統一會(huì )計、出納操作流程,使信用社會(huì )計、出納工作逐步向高效科學(xué)的方向發(fā)展。
2、建立信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,完善獎罰制度
為進(jìn)一步加強信用社措施落實(shí)力度,提高內勤員工業(yè)務(wù)操作能力,切實(shí)促進(jìn)員工按操作規程辦理業(yè)務(wù),今年,我們財務(wù)科將全面建立、健全信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,將日常業(yè)務(wù)和微機處理充分結合,加強內勤員工在制度落實(shí)上的考核力度,制定出詳細的獎罰辦法,以此來(lái)有效提高員工按規程進(jìn)行業(yè)務(wù)操作意識,確保我轄各項業(yè)務(wù)的正常運轉和全年業(yè)務(wù)操作安全無(wú)事故,促進(jìn)我縣年底各項財務(wù)管理制度的全面落實(shí)。
3、建立信用社內勤各崗位職責
為了使信用社財務(wù)管理工作更加規范、財會(huì )人員崗位職責更加明確,今年,我們財務(wù)科將依照市辦精神,制定出《縣農村信用社內勤員工崗位職責》,職責中,對會(huì )計、儲蓄、微機、出納等內勤崗位制定出明確的權責范圍,規定出各崗位的業(yè)務(wù)范圍,同時(shí)在崗位職責中對各崗位的協(xié)同操作提出要求,以此,進(jìn)一步規范了會(huì )計操作、統一了操作口徑;提高員工的職責意識和思想覺(jué)悟,指導員工按權操作、按規定辦理業(yè)務(wù),提高了內勤員工的自律性
二、搞好信用社費用核定,繼續做好信用社各項常規檢查
1、科學(xué)核定信用社財務(wù)費用
信用社費用指標及各項財務(wù)經(jīng)營(yíng)指標核定是否科學(xué)、合理,直接關(guān)系到信用社全年目標計劃的完成。今年,我們將按照上級行和聯(lián)社辦公會(huì )要求,認真測定、科學(xué)核算各項財務(wù)費用指標。為此,我們財務(wù)科將著(zhù)重從三方面入手:(1)以年終決算報表數字為基礎,認真分析上年財務(wù)數據,合理核定當年各單位費用支出。(2)組織信用社進(jìn)行一次全年經(jīng)營(yíng)情況預測,并結合有關(guān)金融政策和本年工作需要,認真編制20xx年度財務(wù)收支計劃,特別是對營(yíng)業(yè)費用支出,要對每項支出寫(xiě)出充分的理由,經(jīng)聯(lián)社審查批準后,按計劃執行。(3)根據年初上級行對我轄的費用及財務(wù)指標的核定數額,合理調整各社全年費用總額。這樣一方面能使信用社在年初便建立一個(gè)較科學(xué)的約束機制,另一方面我們在全轄的'財務(wù)費用核定上也有了一定依據,以此為信用社的全年財務(wù)計劃的制定和財務(wù)工作的開(kāi)展打下基礎。
2、搞好信用社財務(wù)常規檢查工作
為確保信用社每筆費用支出的合法、合規,執行好全年費用核定限額,防止信用社各種超費用、繞費用開(kāi)支現象。今年,我們財務(wù)科將加大對財務(wù)開(kāi)支的檢查力度。一方面財務(wù)科將開(kāi)展常規費用開(kāi)支檢查,另一方面進(jìn)行不定期的檢查,并還將在20xx年試行把信用社數據盤(pán)和原始憑證抽到聯(lián)社進(jìn)行異地非現場(chǎng)檢查,最終目的就是要讓信用社的每筆費用開(kāi)支合法、合規,以此逐步增強聯(lián)社對信用社費用開(kāi)支的現場(chǎng)和非現場(chǎng)監管力度,為20xx年全面完成各項財務(wù)指標打下基礎。
3、繼續做好信用社重要空白憑證管理工作
在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續加大檢查力度,提高管理水平,由于20xx年我轄將計劃新設立4個(gè)分社,重要憑證和的管理更顯重要,特別是對主社、分社及儲蓄所重要空白憑證的分級統一管理方面,除要求進(jìn)行實(shí)地檢查外,還要求信用社內勤主任每月必須對主社、分社及儲蓄所的重要空白憑證進(jìn)行一次全面檢查,信用社每月必須指定專(zhuān)人對所轄辦公網(wǎng)點(diǎn)重要空白憑證進(jìn)行一次檢查,對檢查情況還要如實(shí)填寫(xiě)檢查登記薄和工作情況表,今年財務(wù)科將力爭使重要憑證管理工作再上新臺階。
4、加強信用社往來(lái)帳管理,做好金融安全防范工作
近年來(lái),越來(lái)越多的金融案件都發(fā)生于銀企、行與行之間結算資金的往來(lái)過(guò)程中,對銀行間在途資金的管理顯的越來(lái)越重要。鑒于此情況,為了防患于未然,今年我們財務(wù)科將在往年的基礎上進(jìn)一步加強往來(lái)帳管理,確保信用社業(yè)務(wù)的安全無(wú)事故。在往來(lái)賬務(wù)管理上,我們財務(wù)科將一方面及時(shí)印發(fā)關(guān)于加強信用社行社往來(lái)管理方面的相關(guān)文件;另一方面指定一名非聯(lián)行記賬人員負責對行社往來(lái)帳的勾對工作,對社內及銀企對帳也明確了對帳單的打印及收回時(shí)間;三是為確保這項制度的貫徹落實(shí),20xx年,財務(wù)科繼續要求信用社在每月1日前收回對賬單,每月全面對行社、行內對帳單進(jìn)行認真勾對,并對對帳情況做好記錄,責權分明;同時(shí)加強銀企對帳,要求信用社一季度必須進(jìn)行一次全面對帳,下月按賬號排列順序裝訂入檔,確保銀企間業(yè)務(wù)往來(lái)安全無(wú)事故。
會(huì )計個(gè)人工作計劃9
20xx年緊張忙碌的一年即將結束了,總結這一年的工作,在各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和業(yè)務(wù)指導下,我在本工作崗位上取得了一定的成績(jì),但也存在著(zhù)很多的不足之處。本著(zhù)正視當下、展望明天、總結成績(jì)、剖析不足的思想,現對20xx年的工作進(jìn)行總結及對20xx年的工作進(jìn)行計劃如下:
一、 崗位工作取得的成績(jì)
1、資金方面:作為一個(gè)企業(yè),資金的安全及管理是財務(wù)業(yè)務(wù)中很重要的工作,20xx年我每月月末會(huì )與出納人員及時(shí)、完整核對現金、銀行存款、其他貨幣資金往來(lái)進(jìn)行對賬、盤(pán)點(diǎn),并做資金對賬表存檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實(shí)相符,為公司資金安全管理及合理使用提供了數據基礎。
2、供應鏈方面:作為一個(gè)總賬會(huì )計,我要負責每天采購、出庫等發(fā)票的生成,月底我要做供應鏈的對賬、關(guān)帳結賬工作。在這一年里,我能堅持每天生成相關(guān)發(fā)票、月底做庫盤(pán)點(diǎn)數據并參與盤(pán)點(diǎn)、審核盤(pán)盈盤(pán)虧單據及寫(xiě)盤(pán)點(diǎn)報告,為公司商品管理工作盡到了一個(gè)作為財務(wù)人員的職責。
3、應收應付系統方面:我堅持每天把出納傳遞的收、付款單據在當天入賬,及時(shí)核銷(xiāo)客戶(hù)應收款、供應商應付款;及時(shí)處理商務(wù)部門(mén)及業(yè)務(wù)人員xx郵件關(guān)于應收應付款項的調整入賬;改變了以前因入賬不及時(shí),給商務(wù)方面在對客戶(hù)和供應商款項管理方面造成的數據信息滯后、帳期影響。在這一塊,通過(guò)我的工作有了很大改善,為公司各層級數據需求者提供了及時(shí)、完整、準確的數據支持。每月底及時(shí)進(jìn)行了關(guān)、結賬工作,仔細調整業(yè)務(wù)環(huán)節中出現的數據不符合系統的情況,從未因供應鏈關(guān)結賬的問(wèn)題影響下月的業(yè)務(wù)開(kāi)單。
4、固定資產(chǎn)系統及存貨方面:我每月對公司購入的各項固定資產(chǎn)進(jìn)行登記入賬、建立卡片,月底對資產(chǎn)項目核對關(guān)結賬。
5、總賬賬務(wù)方面:我堅持每天及時(shí)從出納處取得各項單據,及時(shí)分類(lèi)歸集記賬,做到分錄摘要清晰明了、數據準確、核算項目對應無(wú)誤;并增加了原來(lái)未做現金流量項目;在月末及時(shí)進(jìn)行賬目核對,保證資金、備用金項目、應收和應付項目帳帳相符,通過(guò)每月對應收預收、應付預付項目的數據的對比,核銷(xiāo)了應收款、應付款的重復項,保證了資產(chǎn)負債表項目數據的真實(shí)合理,為數據分析奠定了扎實(shí)的基礎;及時(shí)處理財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監xx郵件關(guān)于各種賬務(wù)調整、數據清理的工作;能及時(shí)每月對xx工廠(chǎng)、xx采購、銷(xiāo)售、一般往來(lái)賬務(wù)及時(shí)進(jìn)行核對并制作對賬表,對于雙方有疑問(wèn)的`事項我能做到和對方財務(wù)人員保持密切溝通只至找出問(wèn)題所在、及時(shí)解決,保證雙方往來(lái)賬務(wù)清晰、數據準確。
6、其他會(huì )計事項:我能按照財務(wù)部規章制度、領(lǐng)導要求,處理相關(guān)財務(wù)事宜,提供需要的數據信息及賬表及其他事務(wù);對于其他部門(mén)和人員通過(guò)系統查詢(xún)關(guān)事項,能積極配合并釋疑;遵守財經(jīng)紀律和制度、遵守職業(yè)道德、保守各種保密事件及商業(yè)秘密,做到數據不外泄不傳播。
二、工作中存在的各種問(wèn)題及修正
1、 在憑證制作過(guò)程中出現了數據登記不完整、科目歸集、核算項目歸集不準確的時(shí)候,在20xx年的工作中應更加仔細、詳細分析數據屬性,做到摘要意思清楚、信息全面、科目及核算項目及現金流項目歸類(lèi)準確、數據準確。
2、對于應收應付項、資產(chǎn)項、總賬項,不能拘泥于做賬而“作”帳,在每項目完成之余,多看多想各環(huán)節數據狀況、關(guān)聯(lián)信息,發(fā)現及處理系統中出現的有必要處理的事項,使財務(wù)帳各項目、數據更完整清楚、符合邏輯。
三、20xx年工作打算及展望
新的一年,工作也是一個(gè)全新的開(kāi)始,理應對人生對工作有個(gè)新展望,在嶄新的下一年我要:
1、20xx年建立新財務(wù)帳套,全面準備、核對、處理數據,在1月底完成帳套各個(gè)模塊數據錄入及初始化工作。
2、更好、更全面完成本崗工作;團結部門(mén)全體人員、緊密協(xié)同工作;不折不扣完成上級領(lǐng)導安排布置的各項財務(wù)工作。
3、積極參與各種培訓及學(xué)習,不斷充實(shí)、更新知識,提升職業(yè)勞動(dòng)技能。
會(huì )計個(gè)人工作計劃10
一。本年的全面財務(wù)預算。
也就是把XX年全年的客流量,銷(xiāo)售收入,各項成本,費用,利潤總額等全部做一個(gè)初步的預算,并對XX年全年的各類(lèi)資產(chǎn)購置,材料采購(分具體的品種明細)進(jìn)行初步預算。這樣,在年初就可以預知XX年得大致經(jīng)營(yíng)情況。
規定完成日期:12月20日前(預算表格“份”)
二。本年的全年資金計劃。
在全年預算的基礎上,對XX年全年的資金收支情況進(jìn)行預測,做出XX年的資金計劃,為XX年總體的資金調度和安排提供參考依據。
規定完成日期:12月20日前(資金計劃表格“份”)
注:公司目前暫時(shí)不考慮現金流量的問(wèn)題。
規定完成日期:12月20日前
三。對所有的資產(chǎn)進(jìn)行全面的盤(pán)點(diǎn)。
要求財務(wù)部組織對公司全部進(jìn)行年終盤(pán)點(diǎn),并與XX年的年終全面盤(pán)點(diǎn)進(jìn)行比較分析,找出資產(chǎn)增減的原因。
四。對XX年全年的經(jīng)營(yíng)情況做進(jìn)行全面的總結分析。
1。對公司XX年全年的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行總結,包括收入,客流,成本,費用,利潤,資金實(shí)際收支,資產(chǎn)和負債的增減變動(dòng)等;(附表格“份”)
2。與XX年全年的經(jīng)營(yíng)情況做對比個(gè)分析總結;(附表格“份”)
3。對XX年得任務(wù)指標完成情況進(jìn)行分析總結。(附表格“份”)
規定完成日期;12月20日前
五。做全年的工作總結報告。
要求所有從事財務(wù)工作的人員,從經(jīng)理到庫管都要做一個(gè)全年的工作總結。
規定完成日期:12月20日前
六。年終評優(yōu)。
對財務(wù)系統的每個(gè)崗位都評選出一個(gè)先進(jìn)來(lái),具體評選辦法另發(fā)。
七。召開(kāi)工作總結表彰大會(huì )。
計劃在春節前,在全公司召開(kāi)一個(gè)所有財務(wù)人員都參加的“年終財務(wù)工作總結大會(huì )”,并現場(chǎng)評選出來(lái)的'先進(jìn)進(jìn)行表彰。
財務(wù)部作為公司的核心部門(mén)之一,肩負著(zhù)對成本的計劃控制、各部門(mén)的費用支出、以及對銷(xiāo)售工作的配合與總結等工作任務(wù),在領(lǐng)導的監督下財務(wù)部各工作人員應合理的調節各項費用的支出,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶(hù),以促進(jìn)公司開(kāi)拓市場(chǎng)、增收節支,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。
會(huì )計個(gè)人工作計劃11
新的一年,對于我們學(xué)校來(lái)說(shuō)又將面臨一個(gè)新的挑戰,一個(gè)新的開(kāi)端。在財務(wù)工作方面,根據上級財務(wù)工作管理規定和學(xué)校工作計劃,以不浪費一分錢(qián)的理念制定學(xué)校財務(wù)工作計劃
一、進(jìn)一步加強會(huì )計核算監督、學(xué)校內部經(jīng)核工作
搞好會(huì )計核算、監督是做好學(xué)校財務(wù)工作的基礎,因此,必須進(jìn)一步規范會(huì )計基礎工作,提高會(huì )計核算的水平。定期開(kāi)展學(xué)校財務(wù)內部監審,成立由負責校務(wù)公開(kāi)的工會(huì )主席為組長(cháng),教師代表、部門(mén)代表為成員的學(xué)校財務(wù)內部經(jīng)核小組,每季度集中會(huì )審收支情況,并向教職工按時(shí)通報。
二、完善財務(wù)制度建設
要根據縣教育局財務(wù)管理規定,進(jìn)一步修訂完善我校財務(wù)管理實(shí)施細則、公共財產(chǎn)管理制度、水電管理制度,制定切合實(shí)際的總務(wù)主任、會(huì )計、出納崗位職責,力求使學(xué)校的財務(wù)工作有章可依,職責分明,規范操作。進(jìn)一步落實(shí)財務(wù)內控制度、額支出會(huì )審制度和申報制度,使財務(wù)工作有一個(gè)更加完善的'制度環(huán)境。
三、加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓,提高財務(wù)人員的整體核算水平
本年將定期對財務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,結合往年發(fā)現的問(wèn)題,有針對地對一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解。如開(kāi)展電腦培訓、網(wǎng)絡(luò )應用培訓、財務(wù)軟件培訓、預算編制培訓、財產(chǎn)管理培訓,力求使全體工作人員逐步掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,提高操作技能。
四、履行勤儉節約,統籌兼顧,科學(xué)合理的理財。
年初,要在廣泛征求意見(jiàn)的基礎上,編制科學(xué)合理切合實(shí)際的年度預算,本年內要嚴格按照預算控制各項支出。平時(shí)要教育全體師生切實(shí)履行勤儉節約,對鋪張浪費,節約每一滴水、每一度電、每一張紙、每一頓飯。嚴格控制出差辦公乘坐出租車(chē),控制會(huì )議費標準,辦公用品采購要貨比三家,做到物美價(jià)廉。修建工程要嚴把質(zhì)量關(guān),嚴格驗收核算審計。嚴禁將公用經(jīng)費用于亂發(fā)補助等人員經(jīng)費?傊褂邢薜馁Y金用于正常的辦公運轉,好剛用在刀刃上,限度發(fā)揮資源效益。
五、加強專(zhuān)項資金的管理
嚴格按照上級要求,作好補助僻寄宿生生活費、僻生救助金等專(zhuān)項資金的管理,做到專(zhuān)款專(zhuān)用,不截留不挪用,及時(shí)兌現到位。并且要建立規范的檔案,以備查驗。
六、作好學(xué)校財產(chǎn)的管理
總務(wù)處每期要進(jìn)行一次全面的財產(chǎn)清查,形成通報并及時(shí)處理清查中發(fā)現的問(wèn)題,做到公共財產(chǎn)損壞、丟失賠償兌現到位,各類(lèi)財產(chǎn)心中有數。及時(shí)維護維修更新破損校產(chǎn),及時(shí)檢查維護校舍、用電線(xiàn)路、用水管道,減少不必要的損失。要教育全體師生愛(ài)護公共財產(chǎn),把公共財產(chǎn)管理使用情況納入班級量化考核、教職工績(jì)效工資考核兌現,努力形人愛(ài)護公物的良好氛圍。
七、加強財務(wù)公開(kāi),實(shí)行理財
積極實(shí)施實(shí)行額財務(wù)支出公示、會(huì )審制度。型采購、校建工程、每月財務(wù)收支都要及時(shí)公示,廣泛接受教職工監督,增強財務(wù)工作的透明度,從而有效保證財務(wù)工作合理合法開(kāi)展,調動(dòng)廣教職工參與、支持財務(wù)工作。
會(huì )計個(gè)人工作計劃12
財務(wù)會(huì )計部從公司成立后,20××年11月份開(kāi)始正式走上正軌,在這兩個(gè)月中,財務(wù)會(huì )計部主要是繼續處理原二分公司未完的業(yè)務(wù)和新公司成立后前期工作的開(kāi)展,主要工作有;
1、繼續原二分公司未完業(yè)務(wù)的處理,辦理銀行帳戶(hù)銷(xiāo)戶(hù),整理相關(guān)憑證、帳簿等財務(wù)資料并歸檔;
2、根據公司的整體安排,完成辦公設施的布局、電腦設備、軟件設施等安裝工作,準備好開(kāi)展工作的硬件環(huán)境;
3、做好過(guò)渡期間財務(wù)日常業(yè)務(wù)的處理工作;
4、根據集團公司和所里的布置,在公司領(lǐng)導的支持和其他部門(mén)的配合下,完成了公司20××年財務(wù)預算工作;
5、根據公司業(yè)務(wù)開(kāi)展和財務(wù)工作的需要,擬定軍訓心得體會(huì )了成本核算、存貨管理、差旅費管理等管理辦法,為財務(wù)工作的正常開(kāi)展奠定了基礎;
6、根據公司網(wǎng)絡(luò )配置進(jìn)度,聯(lián)系軟件公司安裝財務(wù)核算軟件,設置帳套并根據公司管理工作的需要進(jìn)行初始化,為20××年財務(wù)核算工作的正常運行做好準備;
7、根據公司要求,做好20××年公司財務(wù)決算策劃工作,促進(jìn)各項業(yè)務(wù)流程手續的完善,完成20××年財務(wù)決算工作。
上述是財務(wù)會(huì )計部近兩個(gè)月的主要工作,20××年財務(wù)會(huì )計部根據公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的需要和公司管理工作的需要,主要做好以下幾方面的工作:
1、根據公司管理的需要,做好公司20××年各項費用的預算,為20××年費用控制做好準備;
2、根據集團公司要求,配合會(huì )計事務(wù)所,做好20××年度會(huì )計報表審計工作和其他審計工作;
3、結合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作的.特點(diǎn),逐步建立和完善財務(wù)核算體系,讓公司財務(wù)核算工作走上正軌,滿(mǎn)足公司日常管理工作的需要;
4、協(xié)同采購、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等部門(mén),建立和完善存貨計價(jià)、存貨核算、費用分配、在產(chǎn)品核算、完工產(chǎn)品核算等體系,及時(shí)、準確反映產(chǎn)品成本;
5、監控部門(mén)費用預算的日常執行情況,督促各部門(mén)降低成本、節約費用,負責預算調整的日常管理,分析預算執行情況,及時(shí)提供合理建議;
6、做好公司收入、成本、費用等相關(guān)業(yè)務(wù)的日常處理,實(shí)施會(huì )計監督,確保會(huì )計信息的真實(shí)性和完整性;
7、按期編制各請示報告種會(huì )計報表,及時(shí)、準確反映公司財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,做好重大經(jīng)濟活動(dòng)的財務(wù)分析,為公司決策提供財務(wù)支持;
8、建立資金管理體系,做好資金的預測、協(xié)調、分析和控制,督促應收帳款的回收,合理分配和使用資金,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常開(kāi)展;
9、組織公司存貨、固定資產(chǎn)、現金等資產(chǎn)的年度盤(pán)點(diǎn)工作,保證帳證、帳卡、帳實(shí)相符,確保公司資產(chǎn)安全;
10、做財務(wù)工作計劃好公司與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的協(xié)調工作,合理制定稅收籌劃方案并組織實(shí)施,改善稅收環(huán)境,提高內部節稅意識;
11、做好會(huì )計憑證、賬簿、報表等會(huì )計資料和財務(wù)資料的整理、保管和歸檔工作,確保會(huì )計檔案的完整;
12、組織、實(shí)施好20××年度財務(wù)決算20××年財務(wù)預算工作,按時(shí)完成決算報表、預算報表的編制,準確反映公司年度財務(wù)狀況和年度經(jīng)營(yíng)成果,做好20××年的財務(wù)預測工作。
會(huì )計個(gè)人工作計劃13
1. 在做好日常會(huì )計核算工作的基礎上,還是要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,針對自己的薄弱環(huán)節有的放失;同時(shí)向其他公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習好的管理、經(jīng)驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),加強事前了解,掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務(wù)計劃工作。在日常工作中按照財務(wù)計劃,監督企業(yè)對資金進(jìn)行合理、有效地使用,使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計劃數較大差異時(shí),及時(shí)與領(lǐng)導溝通,分析查找原因,根據差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,或調整已有計劃,同時(shí)也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。
2. 力求會(huì )計核算工作的規范化、制度化按照財政部《會(huì )計工作基礎規范》和《大華集團財務(wù)管理制度》的要求,做好日常會(huì )計核算工作。只有按照《工作規范》、《財務(wù)制度》做好日常會(huì )計核算工作,做好財務(wù)工作分析的基礎工作,才能為領(lǐng)導提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財務(wù)分析及決策依據。也爭取在大華集團被評為財務(wù)信用A類(lèi)企業(yè)之后,陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù)。
3. 做深、做細日常財務(wù)管理工作在接下來(lái)的一年,我計劃多花一些時(shí)間,多研究研究財務(wù)軟件及銷(xiāo)售軟件中的功能模塊,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓陽(yáng)城的財務(wù)管理工作更上一個(gè)臺階,起到真正的控制、管理作用。
4. 不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構,提高政策水平對財務(wù)知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠,有時(shí)也會(huì )影響到自己的財務(wù)工作。所以在平時(shí),除了加強自身的學(xué)習外,要多向其他部門(mén)的同事請教,尤其在工作中碰到非財務(wù)專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)事項時(shí),不能單以自己的.理解,應在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理。
5. 加強內、外部的溝通,搜集有關(guān)信息在新的一年中,對內需要財務(wù)和各部門(mén)之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動(dòng)效應,對企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,對不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進(jìn)展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門(mén)之間的聯(lián)系,及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀。
會(huì )計個(gè)人工作計劃14
20xx年很快就要過(guò)去了,我們迎來(lái)新的一年——20xx年,下面提前制定了財務(wù)部個(gè)人工作計劃,當然計劃趕不上變化,在工作過(guò)程中也會(huì )隨機應變。
20xx年在一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理、推動(dòng)規范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習教育。做到財務(wù)工作長(cháng)計劃,短安排。使財務(wù)工作在規范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂20xx年工作計劃:
一、參加財務(wù)人員繼續教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續教育,但是xx年11月底,繼續教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:xx年財務(wù)上將有大的變動(dòng),實(shí)行《新會(huì )計準則》《新科目》《新規范制度》,可以說(shuō)財務(wù)部xx年的工作將一切圍繞這次改革展開(kāi)工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求。
首先參加財務(wù)人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì )新準則內容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學(xué)習情況報告。
二、加強規范現金管理,做好日常核算
1、根據新的制度與準則結合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。
2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系.
3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領(lǐng)用手續,按規定簽發(fā)現金以票和轉帳支票。
4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。
三、個(gè)人見(jiàn)意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實(shí)體現財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在新的一年里,我會(huì )借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩健發(fā)展而做出更大的貢獻。
針對這次會(huì )議的主題,我從小處談,對自己進(jìn)行一次剖析。我是從外地來(lái)到xx尋求發(fā)展,之所以來(lái),就是在當地有一種強烈的`危機感,由于當地經(jīng)濟的落后,不知自己的前途在哪里。自從來(lái)到xx,依靠xx的飛速發(fā)展,我也成了一個(gè)新xx人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩定。自己內心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消褪。公司領(lǐng)導的這次會(huì )議主題很及時(shí),讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足;谶@個(gè)目的,回想這一階段工作,再和其他財務(wù)經(jīng)理相比,還存在許多的問(wèn)題,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進(jìn),不斷提高,努力做到適崗。
第一、財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距
陽(yáng)城的財務(wù)工作的還是會(huì )計工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務(wù)發(fā)展的預見(jiàn)性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問(wèn)題解決問(wèn)題,而不能做到防患于未然。另外,作為財務(wù)負責人對企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主動(dòng),不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性,只能是按照公司或領(lǐng)導的要求報送數據、資料,在對企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì )將企業(yè)實(shí)際丟在一邊,只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導的要求還相差太遠。
第二、會(huì )計工作中仍有許多待改進(jìn)之處
去年集團公司財務(wù)管理部下發(fā)了《xx集團財務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習了財政部《會(huì )計工作基礎規范》,對我們的會(huì )計工作提出了具體的要求。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問(wèn)題的執行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問(wèn)題處理上,改變起來(lái)還有一定困難。
第三、管理工作的形式化、表面化
有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒(méi)有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問(wèn)題,針對這種管理中存在的問(wèn)題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點(diǎn)。
第四、缺乏溝通,對相關(guān)信息掌握不到位
財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映、監督,對本部門(mén)以外的信息應及時(shí)了解,目前部門(mén)之間的協(xié)作沒(méi)有問(wèn)題,就是對財務(wù)暫時(shí)沒(méi)用或是不相關(guān)的信息、知識沒(méi)有主動(dòng)與其他部門(mén)進(jìn)行溝通、了解,到用時(shí)都不知該找誰(shuí)。另外和公司領(lǐng)導的溝通還存在問(wèn)題,對領(lǐng)導的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。
第五、鑒于工作中存在的幾個(gè)問(wèn)題以及個(gè)人的一些想法,計劃在20xx年的工作中重點(diǎn)應在以下問(wèn)題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)、提高
1、在做好日常會(huì )計核算工作的基礎上,還是要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,針對自己的薄弱環(huán)節有的放失。同時(shí)向其他公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習好的管理、經(jīng)驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),加強事前了解,掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務(wù)計劃工作。在日常工作中按照財務(wù)計劃,監督企業(yè)對資金進(jìn)行合理、有效地使用,使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計劃數較大差異時(shí),及時(shí)與領(lǐng)導溝通,分析查找原因,根據差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,或調整已有計劃,同時(shí)也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。
2、力求會(huì )計核算工作的規范化、制度化按照財政部《會(huì )計工作基礎規范》和《xx集團財務(wù)管理制度》的要求,做好日常會(huì )計核算工作。只有按照《工作規范》、《財務(wù)制度》做好日常會(huì )計核算工作,做好財務(wù)工作分析的基礎工作,才能為領(lǐng)導提供真實(shí)有效的、具有參考價(jià)值的財務(wù)分析及決策依據。也爭取在xx集團被評為財務(wù)信用A類(lèi)企業(yè)之后,陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù)。
3、做深、做細日常財務(wù)管理工作在接下來(lái)的一年,我計劃多花一些時(shí)間,多研究研究財務(wù)軟件及銷(xiāo)售軟件中的功能模塊,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓陽(yáng)城的財務(wù)管理工作更上一個(gè)臺階,起到真正的控制、管理作用。
4、不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構,提高政策水平對財務(wù)知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠,有時(shí)也會(huì )影響到自己的財務(wù)工作。所以在平時(shí),除了加強自身的學(xué)習外,要多向其他部門(mén)的同事請教,尤其在工作中碰到非財務(wù)專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)事項時(shí),不能單以自己的理解,應在徹底搞清楚之后,進(jìn)行處理。
5、加強內、外部的溝通,搜集有關(guān)信息在新的一年中,對內需要財務(wù)和各部門(mén)之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,形成一種聯(lián)動(dòng)效應,對企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,對不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進(jìn)展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門(mén)之間的聯(lián)系,及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀。
除了我們自身的努力外,給集團財務(wù)部提兩點(diǎn)建議
首先,從集團外部請老師,針對我們工作中共同的弱點(diǎn),舉辦一些專(zhuān)題講座、培訓,關(guān)鍵是理論在實(shí)踐中如何運用,如何提高財務(wù)管理水平。另外,也經(jīng)常組織一些內部的學(xué)習交流,把先進(jìn)的管理經(jīng)驗讓我們大家學(xué)習、分享。
其次,對于公司財務(wù)制度,是否能夠也給項目公司的領(lǐng)導及部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行學(xué)習,讓他們認為必須按制度進(jìn)行管理,如何按制度進(jìn)行管理,否則,僅僅財務(wù)上對他們進(jìn)行要求執行起來(lái)太難。
最后,在今后的工作中,希望領(lǐng)導能一如既往地大力支持財務(wù)工作,我也會(huì )在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務(wù)工作。
會(huì )計個(gè)人工作計劃15
房地產(chǎn)行業(yè)的會(huì )計工作跟其他行業(yè)的會(huì )計,其實(shí)沒(méi)有什么多大的不同,只會(huì )存在小部分的不同,但是更為復雜并且工作量也是多了不少,比較銷(xiāo)售那么多,可以說(shuō)每時(shí)每刻都會(huì )跟客戶(hù)達成合作意向,成單,所以我們會(huì )計的工作算是十分的繁瑣的,然后為了今年的工作不再那么的手忙腳亂的,根據自己的實(shí)際工作情況,制定一套適合自己的工作計劃十分的有必要。
一、改變工資政策,節省工作量
在我們公司一直都有著(zhù)這樣一個(gè)規定,租房的成交單不會(huì )算在工資里面,什么時(shí)候成交的,拿著(zhù)憑證就可以直接到財務(wù)室會(huì )計那領(lǐng)取獎金,現金發(fā)放,其實(shí)我一直都對這個(gè)方式存在疑惑,的確是可以激發(fā)銷(xiāo)售們的工作激情,當天立馬就可以拿到現金,沒(méi)有比這更實(shí)在的了,但是這無(wú)疑是嚴重增加了我們財務(wù)室會(huì )計的工作量,他們每次一來(lái)處理自己的租房單,我們就得先放下自己的工作,先處理他們的事情,極其影響我們工作效率,為此我已經(jīng)跟領(lǐng)導申請過(guò)了,租房單也跟其他訂單一樣,提成放在月工資里面就好,別搞這么一出,錢(qián)本質(zhì)上又沒(méi)少他們的,只不過(guò)是跟工資一起發(fā)放而已,他們也沒(méi)有什么拒絕的理由,但是這的確對我們財務(wù)部有著(zhù)天大的好處。
二、仔細盤(pán)算員工們的工資,保證正確度
要知道公司的銷(xiāo)售們,不僅是會(huì )成交租房售樓的訂單,還會(huì )因為各種事由違反公司的規章制度的,如此我們在進(jìn)行會(huì )計工作的時(shí)候,要求自己能把員工每一分扣錢(qián)都記錄到位,這樣的賞罰分明才能讓員工們有更好的自我約束性,從而提高工作質(zhì)量,工資嚴格保證在每個(gè)月規定的工資發(fā)放日及時(shí)的發(fā)給員工們,第二天再發(fā)的情況是絕對不允許的,并且要做好每一個(gè)的人工資都是準確無(wú)誤的,經(jīng)過(guò)賞罰提成計算后的工資。如果出現差錯得到員工的'反饋要及時(shí)的處理。
三、做好每個(gè)季度的財務(wù)工作總結
在今年的工作中,我務(wù)必要做到每個(gè)季度都對公司的經(jīng)濟收入支出做個(gè)總結,是個(gè)季度的工作總結做好,這樣才能有助于年終的盈利計算,就像去年,因為從來(lái)沒(méi)做過(guò)匯總統計,就導致年終的時(shí)候,工作忙不得不可開(kāi)交,天天加班,就是因為除了要完成每天的日常工作之外,還需要統計公司一年的收入,統計出最有價(jià)值代表員工,進(jìn)步最大員工,這些獎項的基礎數據都將是來(lái)自我們財務(wù)會(huì )計,所以我們的工作非常重要,容不得半點(diǎn)馬虎。公司目前的工程項目暫時(shí)不歸我管,我只是負責管理銷(xiāo)售部的財務(wù),但是我還是會(huì )致力升職調入總部。
【小狗童話(huà)作文300字】相關(guān)文章:
小狗童話(huà)作文01-11
(精品)小狗童話(huà)作文04-02
小狗的故事童話(huà)作文12-14
小狗童話(huà)作文【熱門(mén)】04-23
【精選】小狗童話(huà)作文23篇07-12
小狗童話(huà)作文(精選18篇)11-29
小狗童話(huà)作文(精選28篇)01-16
小狗童話(huà)作文20篇07-21
小狗童話(huà)故事的作文11-08
【精華】小狗童話(huà)作文30篇11-13
- 相關(guān)推薦