【必備】騎馬作文錦集8篇

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，用到通知的地方越來(lái)越多，通知是向特定受文對象告知或轉達有關(guān)事項或文件，讓對象知道或執行的公文。相信寫(xiě)通知是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題，以下是小編整理的培訓通知8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

培訓通知 篇1

各公司、項目部、機關(guān)各部室、中心：

　　為了切實(shí)做好員工培訓與發(fā)展工作，建設規模適度、結構合理、專(zhuān)業(yè)匹配、素質(zhì)精良的管理、經(jīng)營(yíng)和科技的人才隊伍，創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，制訂出與集團公司發(fā)展方向、部門(mén)建設契合的培訓計劃，使培訓需求調查工作更加有效，反映的內容更加真實(shí)，現提出20xx年培訓需求調查具體建議，請機關(guān)各部門(mén)、各單位予以配合。

　　一、目的

　　通過(guò)認真分析本部門(mén)、本單位、本系統人員的實(shí)際情況，分析隊伍的整體情況，查找適應企業(yè)發(fā)展要求及提高工作效率的差距，從企業(yè)需求、崗位需求和個(gè)人需求三個(gè)方面，在機關(guān)科室、直屬部門(mén)、各公司、小隊（車(chē)間）及班組各個(gè)層次開(kāi)展培訓需求調查活動(dòng)。為開(kāi)展培訓工作、制定培訓計劃和培訓規劃提供基本素材和可靠依據，使培訓工作更具針對性和有效性，更好地滿(mǎn)足員工特別是骨干隊伍的培訓需求，不斷提高集團公司員工自身素質(zhì)和工作水平。

　　二、調查內容、

　�。ㄒ唬�機關(guān)部室培訓需求調查

　　集團公司機關(guān)各部室請做好兩方面的需求調查: 1、20xx年管理人員的個(gè)人培訓需求

　　結合本部室的實(shí)際情況和本崗位基本業(yè)務(wù)素質(zhì)（通用知識、通用技能、專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)技能），提出20xx年個(gè)人培訓需求。請各部室根據部室人員上崗必會(huì )的培訓內容，填寫(xiě)一份《機關(guān)部室崗位培訓需求調查表》（附表1）

　　填報要求：

　�。�1）需求申報人員必須正確認識。申報培訓需求必須以獲得本崗位密切相關(guān)知識和技能為目的.，杜絕以一些借學(xué)習名義、外出旅游等不切實(shí)際的要求。申報的內容不能脫離現崗位應知應會(huì )范疇；針對申報的培訓需求，培訓部門(mén)將根據培訓需求，制訂培訓計劃。

　�。�2）被調查對象：本部室全體人員。

　�。�3）按規定時(shí)間，將填好的《機關(guān)部室崗位培訓需求調查表》打印一份、并由部室長(cháng)、主管領(lǐng)導簽字后交人力資源部；電子文檔傳人力資源部。

　　2、20xx年業(yè)務(wù)系統培訓辦班需求

　　有部室業(yè)務(wù)系統培訓辦班計劃意向，并且是真正能按計劃組織培訓的，請結合集團公司20xx年工作部署、本系統實(shí)際情況及未來(lái)發(fā)展培訓需求，共同填寫(xiě)在《機關(guān)部室崗位培訓需求調查表》（附表一）。

　　填報要求：被調查對象為本系統部室和基層單位對應的人員。另附：被調查人員名單。

　�。ǘ�）基層單位20xx年培訓需求調查

　　各公司、小隊（車(chē)間）、班組要做好三方面的需求調查，基層單位被調查人員比例不低于單位人數的50%。

　　1、20xx年管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位個(gè)人培訓需求

　　結合本單位和本崗位的實(shí)際情況，包括本崗位基本業(yè)務(wù)素質(zhì)（通用知識、通用技能、專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)技能）、管理技能及技巧等知識，提出20xx年管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位個(gè)人培訓需求。請以公司為單元，分別填寫(xiě)《業(yè)務(wù)主管以上管理人員培訓需求調查表》（附表二）和《專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（或管理崗位）培訓需求調查表》（附表三）。

　　填報要求：

　�。�1）需求申報人員必須正確認識。申報培訓需求必須是獲得與履行現崗位職責密切相關(guān)知識和技能為目的，杜絕提一些借學(xué)習名義、外出旅游等不切實(shí)際的要求。申報的內容不能脫離現崗位應知應會(huì )范疇；針對申報的培訓需求，培訓部門(mén)將立足于廠(chǎng)內培訓，特殊情況可列入廠(chǎng)外培訓計劃。

　�。�2）被調查對象：本單位全體管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。 （3）由公司教育干事按管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員分類(lèi)統計匯總、上報。將填好調查表各打印一份、由基層單位負責人簽字后交人力資源部；電子文檔傳人力資源部一份。

　　2、20xx年操作員工個(gè)人培訓需求

　　依據本崗位操作要求，包括：通用安全知識，本崗位基本技能，HSE知識、工具與方法，提出20xx年操作人員個(gè)人培訓需求，填寫(xiě)《操作崗位培訓需求調查表》（附表四），并以公司為單元，統計匯總，填寫(xiě)《操作崗位培訓需求調查匯總表》（附表五），作為班組、小隊（車(chē)間）、公司和集團公司系統培訓的參考。

　　填報要求：

　�。�1）需求申報人員必須正確認識。申報培訓需求必須是獲得與履行現崗位職責密切相關(guān)知識和技能為目的，杜絕提一些借學(xué)習名義、外出旅游等不切實(shí)際的要求。申報的內容不能脫離現崗位應知應會(huì )范疇；針對申報的培訓需求，培訓部門(mén)將立足于廠(chǎng)內培訓，特殊情況可列入廠(chǎng)外培訓計劃。

　�。�2）被調查人員：本單位全體操作員工。

　�。�3）由分公司教育干事組織調查、分類(lèi)統計匯總、上報。

　�。�4）填好的《操作崗位培訓需求調查表》和《操作崗位培訓需求調查匯總表》電子版原始表由分公司留存一份，文件壓縮打包傳人力資源部一份。并將填好的分公司統計匯總的《操作崗位培訓需求調查匯總表》打印一份、由基層單位負責人簽字后交人力資源部。

　　以上材料電子文檔及簽字上報表格于20xx年6月8日前報人力資源部。逾期不報，將按無(wú)培訓需求處理，不安排培訓或培訓費用自理。

　　特此通知

　　遼xxxxx資源部

　　20xx年5月18日

培訓通知 篇2

各有關(guān)企業(yè):

　　為加強企業(yè)家隊伍建設，培養打造一支現代化國際化的優(yōu)秀中青年企業(yè)家隊伍，山東省經(jīng)濟和信息化委員會(huì )確定舉辦第3期山東省中青年企業(yè)家培訓班�，F就組織推薦學(xué)員有關(guān)事項通知如下:

　　一、培訓內容

　　加強對世界經(jīng)濟和科技發(fā)展趨勢、國家宏觀(guān)戰略、國家宏觀(guān)調控政策和產(chǎn)業(yè)政策的培訓，提高企業(yè)家的戰略決策能力;加強現代企業(yè)制度、企業(yè)管理方法的培訓，提高現代企業(yè)綜合管理能力;加強對現代金融、資本市場(chǎng)的培訓，提高資本運作能力;加強對電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)的培訓，提高市場(chǎng)開(kāi)拓能力;加強對境外投資、跨國并購、國際貿易規則的'培訓，提高國際競爭力。培訓突出實(shí)務(wù)為主。每個(gè)專(zhuān)題主要請黨政機關(guān)政策制定和實(shí)施的領(lǐng)導、著(zhù)名機構的高層領(lǐng)導和專(zhuān)家、國內知名專(zhuān)家學(xué)者講課。

　　二、推薦人員范圍

　　在全省22個(gè)重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)中，選擇有強烈的學(xué)習欲望、善于創(chuàng )新發(fā)展、干事創(chuàng )業(yè)、誠信經(jīng)營(yíng)、有強烈的社會(huì )責任感的優(yōu)秀董事長(cháng)、總經(jīng)理或二代接班人，在行業(yè)中有較高知名度和影響力的企業(yè)家優(yōu)先推薦，年齡原則上不超過(guò)55周歲。以工業(yè)企業(yè)為主，兼顧其他行業(yè)和領(lǐng)域。各市和省管企業(yè)報名名額分配見(jiàn)附件，各協(xié)會(huì )推薦人選不超過(guò)4人。

　　三、培訓時(shí)間安排

　　20xx年3月-12月，每個(gè)單元集中學(xué)習4天，共7個(gè)單元。

　　四、有關(guān)事項

　　1、學(xué)員要求必須是董事長(cháng)、總經(jīng)理或二代接班人，市里將擇優(yōu)篩選上報。

　　2、各企業(yè)家學(xué)員參加省里組織的學(xué)習活動(dòng)，要嚴肅培訓紀律，嚴格請銷(xiāo)假，培訓必須是學(xué)員本人參加，不允許他人代替，如發(fā)現不請假缺席培訓、他人代替的現象，取消學(xué)員培訓資格。

　　3、培訓不收取學(xué)員任何費用，交通費用自理。

　　4、請各有關(guān)企業(yè)將參加培訓人員名單(附件2)、學(xué)員基本情況表(附件3)于3月8日前電子版發(fā)送至電子郵箱:dykfqjfj@126.com。

　　電話(huà):xxx

　　經(jīng)濟發(fā)展局

　　20xx年2月28日

培訓通知 篇3

　　二、培訓地點(diǎn)：

　　公司大會(huì )議室

　　三、參加培訓人員：

　　自20xx年6月1日后入職的員工。

　　四、培訓內容：

　　1、公司制度

　　2、企業(yè)文化

　　3、借支、報賬流程

　　4、行業(yè)的發(fā)展趨勢與公司的`發(fā)展戰略

　　五、培訓要求：

　　1、請相關(guān)部門(mén)提前做好工作安排，按照后附名單組織新員工參加培訓；如有特殊原因不能參加，請提前通知綜合辦。

　　2、要求參訓員工在8:50準時(shí)在大會(huì )議室簽到，培訓期間不得請假、遲到、早退；培訓開(kāi)始仍未簽到者，將按缺崗處理。

　　3、請參訓人員自帶筆和筆記本，培訓當天不再另行提供。

　　河南方大建設工程管理有限公司

　　綜合辦

　　20xx年8月19日

培訓通知 篇4

XXX各部門(mén)：

　　為了普及安全知識，提高安全意識，強化安全職責，防止各類(lèi)火災等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的.情景下，組織進(jìn)行一次安全專(zhuān)項培訓活動(dòng)，現就培訓活動(dòng)的有關(guān)情景通知如下：

　　一、培訓時(shí)間：20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日（各部門(mén)自行安排培訓時(shí)間）

　　二、培訓形式：理論學(xué)習和實(shí)際操作兩部分。

　　三、培訓對象：XX全體人員

　　四、培訓資料：

　　見(jiàn)附件

　　五、要求：

　　1、根據國家《安全生產(chǎn)監督管理辦法》規定：安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負責和屬地管理原則。各部門(mén)負責人要高度重視此次安全培訓，管理人員要帶頭參加學(xué)習。

　　2、各部門(mén)必須在20xx年XX月XX日前，統一上交《XXX員工安全培訓記錄表》。

　　特此通知

　　XXXXXXXXX有限公司

　　20xx年XX月XX日

培訓通知 篇5

　　各縣市區安監局、有關(guān)企業(yè)：

　　根據省安監局的統一部署和全年職業(yè)衛生監管工作計劃，進(jìn)一步提高職業(yè)衛生監管能力，定于20xx年10月20日在岳陽(yáng)市召開(kāi)全市職業(yè)衛生培訓班，現將有關(guān)事項通知如下：

　　一、培訓時(shí)間：

　　10月20日8:00報到，培訓一天，

　　二、培訓地點(diǎn)：

　　岳陽(yáng)市曉朝賓館（后花園）三會(huì )議室

　　二、培訓內容：

　　學(xué)習新職業(yè)病防治法和職業(yè)衛生基礎創(chuàng )建知識。

　　三、參訓人員：

　　市局�；�科、礦山科、煙花爆竹科負責人，各縣市區安監局分管副局長(cháng)、職業(yè)衛生安全監管股室負責人，部分職業(yè)衛生監管重點(diǎn)企業(yè)（名單見(jiàn)附件）

　　四、其他事項：

　　1、企業(yè)參訓人員由企業(yè)所在地安監局負責通知

　　2、會(huì )議就餐由市安監局統一安排，住宿自理。

　　聯(lián)系人：張 璇 xxxxxxxxx

　　張青鋒xxxxxxxxxx

　　傳真xxxxxxxxxxx

　　20xx年10月10日

培訓通知 篇6

　　根據學(xué)生的報名情況，現將20xx年12月英語(yǔ)四級培訓班上課的有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓內容：詞匯、聽(tīng)力、閱讀、翻譯、寫(xiě)作、綜合。

　　二、開(kāi)課時(shí)間：9月23日（20:00-23：00），9月25日（10:30-13:30）

　　開(kāi)始，按照課程表進(jìn)行授課。

　　三、培訓教師：大學(xué)教授。

　　四、聯(lián)系電話(huà)：

　　五、上課教室：2號教學(xué)樓2111室（周五），2213室（周日）

　　某某單位：

　　時(shí)間：

培訓通知 篇7

　　各位結對教師：

　　在實(shí)施穗研字[20xx]08號文件《廣州市農村地區義務(wù)教育階段學(xué)校學(xué)科教師培訓工作意見(jiàn)（試行）》的基礎上，結合廣州市教育局當前重點(diǎn)工作的`要求，我市第二期農村地區義務(wù)教育階段教師培訓將從20xx學(xué)年開(kāi)始，本期培訓以農村義務(wù)教育階段骨干教師為主，并把鎮街教學(xué)指導中心業(yè)務(wù)干部納入培訓范圍。

　　特聘請你擔任生物學(xué)科農村教師的結對指導老師（名單附后），聘期兩年（20xx年12月至20xx年12月）�，F定于12月30日至31日為第一次集中培訓時(shí)間，你需要參加一段培訓活動(dòng)，請于12月31日（星期四）上午8：30到達華泰賓館，參加學(xué)科培訓活動(dòng)。請準時(shí)出席。

　　憑本通知向學(xué)校請假。

　　廣州市教育局教學(xué)研究室

　　ZZ年12月25日

培訓通知 篇8

各市、省直管縣內審協(xié)會(huì )，各內審機構：

　　根據省內部審計師協(xié)會(huì )20xx年度教育培訓工作計劃安排，擬定于6月中旬在宣城市績(jì)溪縣舉辦內部控制與風(fēng)險管理培訓班�，F將相關(guān)事項通知如下：

　　一、培訓時(shí)間

　　6月22日至24日全天培訓，為期3天。6月21日報到。本次培訓費用500元(不含食宿費）。（具體以正式通知為準）。

　　二、培訓內容

　　本次特別邀請到南京審計大學(xué)教授、上汽集團原審計部朱憲主任為培訓班授課。

　　主要內容：內控體系建設、內控的內部審計、內控的外部審計、組織風(fēng)險導向的內部控制體系的構建、組織內部控制審計的理論與實(shí)踐經(jīng)驗的`借鑒，結合具體審計項目進(jìn)行案例教學(xué)。

　　三、其他事項

　　1.本次培訓班限定150人。請擬參加培訓的人員按報名表要求認真填寫(xiě)，并發(fā)送至安徽內審培訓專(zhuān)用郵箱ahnspx@163.com（報名表聯(lián)系方式請務(wù)必填寫(xiě)手機號），其他郵箱不受理報名，截止時(shí)間6月15日17:00。

　　2.參加培訓班的人員如需換取《安徽省內部審計人員后續教育證書(shū)》，必須符合換證規定。換證條件詳見(jiàn)《安徽省內部審計人員后續教育證書(shū)管理實(shí)施辦法》（試行）。

　　協(xié)會(huì )秘書(shū)處聯(lián)系人：洪麗、吳 堯

　　聯(lián)系電話(huà)：0551-64678321，64678232。

　　安徽省內部審計師協(xié)會(huì )

　　20xx年6月1日

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