【精華】開(kāi)學(xué)作文400字集合四篇

　　在現在社會(huì )，需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來(lái)越多，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據可尋。想寫(xiě)協(xié)議卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編收集整理的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)是三方協(xié)議，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)是三方協(xié)議1

　　用人單位：________________

　　學(xué)校名稱(chēng)：________________

　　按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》的要求，為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：

　　一、畢業(yè)生應按國家有關(guān)規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的時(shí)間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位的同意。

　　二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的`情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約；未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。

　　三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列人建議就業(yè)計劃，報教育廳批準，學(xué)校負責辦理派遣手續。

　　四、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。

　　五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。

　　六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據。

　　七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執一份，復印無(wú)效。

　　畢業(yè)生情況及意見(jiàn)：________________姓名：________________性別：________出生年______月：________________民族：________

　　政治面貌：________________培養方式：________________健康狀況：________

　　專(zhuān)業(yè)學(xué)制學(xué)歷：________________

　　聯(lián)系電話(huà)：________________電子信箱：________________

　　家庭地址：________________

　　應聘意見(jiàn)：________________

　　畢業(yè)生簽名：________________

　　______年______月______日

　　用人單位：________________情況及意見(jiàn)：________________單位名稱(chēng)：________________單位隸屬：________________

　　聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話(huà)：________________郵政編碼：________________

　　通訊地址：________________聯(lián)系部門(mén)：________________

　　單位性質(zhì)：________________

　　檔案轉寄詳細地址：________________

　　戶(hù)口遷入地址：________________

　　用人單位意見(jiàn)：________________

　　簽章：________________

　　________年________月________日

　　用人單位：________________

　　上級主管部門(mén)意見(jiàn)：________________

　　簽章：________________

　　________年________月________日

　　學(xué)校意見(jiàn)：________________學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)意見(jiàn)：________________

　　簽章：________________

　　________年________月________日

　　學(xué)校通訊地址：________________

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)是三方協(xié)議2

　　甲方：

　　乙方（學(xué)生）：

　　丙方：

　　為了提高實(shí)踐教學(xué)效果和人才培養質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生綜合職業(yè)素質(zhì)，實(shí)現學(xué)生零距離就業(yè)，為企業(yè)提供培養與優(yōu)選人才的途徑，甲乙丙方本著(zhù)互惠互利的原則，聯(lián)合推行“工學(xué)結合、頂崗實(shí)踐”的人才培養新模式，甲乙丙三方現就頂崗實(shí)習具體事宜達成如下協(xié)議。

　　一、實(shí)習崗位、期限及留任。

　　1、三方同意乙方在20__年__月__日至20__年__月__日期間在甲方進(jìn)行實(shí)習。

　　2、甲方將安排乙方在甲方的部門(mén)崗位進(jìn)行實(shí)習。

　　3、實(shí)習結束，若甲乙雙方同意，則甲方錄用乙方為正式員工，簽訂“就業(yè)協(xié)議書(shū)”。

　　二、各方的權利和義務(wù)。

　　各方在此同意和確認各方的權利和義務(wù)如下：甲方的權利和義務(wù)。

　　1、甲方的權利：

　�。�1）可以根據其需要和乙方的工作能力對實(shí)習崗位進(jìn)行調整；

　�。�2）在實(shí)習期內根據乙方的表現，經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實(shí)習機會(huì )；若乙方在頂崗實(shí)習過(guò)程中有違法、違紀和違規行為，甲方應通知丙方，并有權提出中止乙方頂崗實(shí)習的建議。

　　2、甲方的義務(wù)：

　�。�6）為乙方提供必要的勞動(dòng)保護措施。乙方在甲方實(shí)習期間，如發(fā)生工傷事故，由甲方參照在職員工工傷事故處理辦法處理，丙方負責配合做好學(xué)生、家長(cháng)等各方工作。

　�。ǘ�）乙方的權利和義務(wù)。

　　1、乙方的權利：

　�。�1）有權在協(xié)議規定的實(shí)習時(shí)間按照甲方安排的崗位參加實(shí)習；

　�。�2）享有勞動(dòng)報酬和勞動(dòng)保護的'權利。在嚴格遵守實(shí)習時(shí)間和甲方各項規章制度情況下，每月領(lǐng)取實(shí)習補貼。

　�。�3）如果甲方安排的工作內容違法或有損乙方身心健康，乙方有權在向甲方報告后終止在甲方的實(shí)習。

　　2、乙方的義務(wù)：

　�。�3）應按時(shí)按質(zhì)完成實(shí)習期間甲方交付的任務(wù)和工作；

　�。�4）應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定處理；如因違規操作、不服從甲方管理而造成的傷害事故，由乙方自己承擔責任。

　�。�6）在簽訂本協(xié)議時(shí)，應該將此情況向家長(cháng)匯報并征得家長(cháng)同意。

　�。ㄈ�）丙方的權利和義務(wù)。

　　1、丙方的權利：

　�。�2）有權在不影響甲方正常工作的前提下前往實(shí)習單位對乙方進(jìn)行指導或管理，有權向甲方了解學(xué)生的實(shí)習情況。

　　2、丙方的義務(wù)：

　�。�2）對乙方實(shí)習期間的行為予以監督和管理，以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規章制度；

　�。�3）在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。

　�。�4）協(xié)助甲方做好實(shí)習生的思想教育和指導工作；負責同甲方共同處理乙方在頂崗實(shí)習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。

　�。�5）對在頂崗實(shí)習過(guò)程中違反《頂崗實(shí)習協(xié)議書(shū)》、擅自離開(kāi)實(shí)習單位或因個(gè)人表現被企業(yè)辭退的學(xué)生，丙方將按學(xué)校的有關(guān)規定進(jìn)行處理。

　　三、保密約定。

　　協(xié)議三方都有義務(wù)為三方中的任何一方保守法律規定的相關(guān)秘密，尤其是要對甲方的經(jīng)營(yíng)管理和知識產(chǎn)權類(lèi)信息進(jìn)行保密，若有違反，依據相關(guān)法律處理。

　　四、協(xié)議的終止與解除。

　　1、協(xié)議期滿(mǎn)自行終止。

　　2、因協(xié)議期限屆滿(mǎn)以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時(shí)，甲乙丙三方均應提前兩周通知其他二方。

　　3、乙方違反本協(xié)議第二條有關(guān)乙方義務(wù)的規定，甲方可提前終止本協(xié)議，但應通知丙方并說(shuō)明原因，由此產(chǎn)生的甲方經(jīng)濟損失、乙方成績(jì)不及格、給與紀律處分等相應后果，由乙方負責。

　　五、協(xié)議的生效。

　　本協(xié)議一式三份，由甲方、乙方和丙方各執一份，經(jīng)三方合法授權代表簽署后生效。本協(xié)議生效后，對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過(guò)對各種問(wèn)題的研究、討論，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的；任何一方對此協(xié)議內容進(jìn)行任何修正或改動(dòng)，都應經(jīng)過(guò)三方書(shū)面確認后方始生效。

　　甲方（簽蓋章）：乙方（代表）簽：丙方（簽蓋章）：

　　日期：20__年__月__日日期：20__年__月__日日期：20__年__月__日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)是三方協(xié)議3

　　培養單位：________________。

　　簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款。

　　第一條本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

　　第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。

　　第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實(shí)際情況，被了解方應當如實(shí)介紹自己的情況，不得弄虛作假。

　　第四條《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。

　　第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準的，應當在協(xié)議書(shū)中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立。

　　第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。

　　第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

　　培養單位：________________。

　　日期：______________

　　畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議書(shū)

　　《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議書(shū)，遵守本協(xié)議書(shū)所列條款。

　　第一條本協(xié)議書(shū)生效日期_________年_________月_________日。

　　二、工作內容。

　　第二條甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè)，推薦人員赴乙方工作。

　　第三條甲方推薦的畢業(yè)生將乙方的要求，按時(shí)規定的工作，規定的質(zhì)量標準。

　　三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件。

　　第四條定時(shí)工作制的，乙方安排甲方推薦的人員每日工作不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。乙方甲方推薦的人員每周休息一日，乙方工作需要，經(jīng)與工會(huì )和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長(cháng)工作，每日超過(guò)1小時(shí)，因特殊原因需要延長(cháng)工作的，在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長(cháng)工作每日超過(guò)3小時(shí)，每月超過(guò)36小時(shí)。綜合計算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作不超過(guò)法定標準工作。不定時(shí)工作制的，工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。

　　第五條乙方延長(cháng)甲方推薦的人員的工作，應安排甲方推薦的人員同等倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

　　第六條乙方為甲方推薦的人員必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。

　　第七條乙方對甲方推薦的人員政治思想、職業(yè)道德、技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及規章制度的教育和培訓。

　　四、勞動(dòng)報酬。

　　第八條乙方的工資分配應遵循按勞分配原則，同工同酬。

　　第九條定時(shí)工作制或綜合計算工時(shí)工作制的，甲方推薦的人員規定的工作任務(wù)，甲方每月_________日以貨幣足額支付甲方推薦的人員工資，工資不低于_________元，試用期間工資_________元。

　　第十條乙方安排甲方推薦的人員加班或延長(cháng)工作超過(guò)本協(xié)議書(shū)條規定的，按《勞動(dòng)法》第44條支付工資報酬。

　　五、保險福利待遇。

　　第十一條乙方與甲方推薦的人員應按和市社會(huì )保險的規定交納職工養老和大病醫療統籌及社會(huì )保險費用。

　　乙方應為甲方推薦的人員填寫(xiě)《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同，《職工養老保險手冊》按規定轉移。

　　第十二條甲方推薦的人員患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇規定。

　　第十三條甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按規定。

　　第十四條乙方為甲方推薦的人員福利待遇：

　　_____________________。

　　六、勞動(dòng)紀律。

　　第十五條甲方推薦的人員應遵守乙方依法規定的規章制度；遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范；愛(ài)護乙方的`財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；參加乙方組織的培訓，思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

　　第十六條甲方推薦的人員違反勞動(dòng)紀律，乙方可依據本規章制度，紀律處分，直至解除本合同。

　　七、協(xié)議書(shū)的變更、解除、終止。

　　第十七條訂立本協(xié)議書(shū)所依據的法律、行政法規、規章制度，本協(xié)議書(shū)應變更內容。

　　第十八條訂立本協(xié)議書(shū)所依據的客觀(guān)情況重大，本協(xié)議書(shū)無(wú)法的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議書(shū)的內容。

　　第十九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，本協(xié)議書(shū)可以解除。

　　十條甲方推薦的人員有下列情形，乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系：

　　1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的；

　　3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益重大損害的；

　　4、被依法追究刑事責任的。

　　甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________。

　　_________年____月____日_________年____月____日。

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