節約用水敘事作文500字

　　工作總結，就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統的總檢查、總評價(jià)、總分析、總研究，分析成績(jì)、不足、經(jīng)驗等。下面是由我們應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)為您提供的工作總結范文供您參考：

　　今年以來(lái)，xx縣總工會(huì )在縣委、政府領(lǐng)導和上級工會(huì )指導下，認真學(xué)習貫徹地委、縣委擴大會(huì )議和區總十大會(huì )議精神，以黨的17大精神為指導，以貫徹實(shí)施《勞動(dòng)合同法》為契機，圍繞發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系、維護職工合法權益這條主線(xiàn)，突出開(kāi)展維權機制建設、困難職工幫扶、基層工會(huì )建設和建功立業(yè)活動(dòng)四項重點(diǎn)工作，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅定不移地走中國特色社會(huì )主義工會(huì )發(fā)展道路，團結動(dòng)員全縣廣大職工為建設和諧xx建功立業(yè)，為推動(dòng)我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展做出了新的更大的貢獻。全縣工會(huì )工作今年以來(lái)成績(jì)顯著(zhù)。

　　一、2011年工會(huì )工作回顧

　　1.把握重心，服務(wù)大局，主力軍作用明顯發(fā)揮

　　我們動(dòng)員全縣廣大職工廣泛開(kāi)展“當好主力軍、建功‘十一五’活動(dòng)”，大力實(shí)施職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新工程，把提高職工技術(shù)素質(zhì)、開(kāi)展崗位技能競賽作為職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新工程的核心內容來(lái)抓，充分發(fā)揮了工人階級主力軍作用。一是廣泛開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)，培育職工學(xué)習風(fēng)尚。繼續積極推進(jìn)“創(chuàng )建學(xué)習型組織，爭做知識型職工”活動(dòng)，以學(xué)習型企業(yè)和學(xué)習型班組建設為抓手，引導廣大職工牢固樹(shù)立終身學(xué)習理念，全面興起“創(chuàng )爭”熱潮。在活動(dòng)中涌現出來(lái)的11家特色鮮明、成效顯著(zhù)的單位被自治區總工會(huì )授予“XX年年度學(xué)習型組織”稱(chēng)號的基礎上，又進(jìn)一步加大力度、拓展范圍，使“創(chuàng )爭”活動(dòng)滲透到班組、車(chē)間及學(xué)校，特別是在學(xué)�！皟苫�”教育活動(dòng)中我們捐書(shū)捐款，先后捐助上百本圖書(shū)，培育孩子從小讀書(shū)的理念，為“創(chuàng )爭”活動(dòng)打下了良好的基礎，二是積極開(kāi)展以"當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康"為主題的職工群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)和建功立業(yè)活動(dòng)。全縣各企事業(yè)單位結合工作實(shí)際，開(kāi)展了不同形式的崗位比武、技術(shù)創(chuàng )新、提合理化建議、節能降耗等競賽活動(dòng)，充分調動(dòng)廣大職工的生產(chǎn)和工作積極性。在職工群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)中，有千余名職工參加了職工群眾技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)，提出各種合理化建議多條，有力促進(jìn)了企業(yè)科學(xué)發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步。在建功立業(yè)活動(dòng)中涌現出:“五一巾幗”標兵崗1個(gè)、標兵2人及工會(huì )女職工工作好領(lǐng)導1人和綠色文明家庭1人。三是大力弘揚先進(jìn)示范作用。在4月召開(kāi)了“慶五一、迎奧運”XX年年度工作總結及表彰大會(huì )，為了“表彰先進(jìn)，鞭策后進(jìn)”，根據縣委的決定對我縣XX年年涌現出的10家工會(huì )先進(jìn)集體及29名工會(huì )先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了獎金和物品的獎勵表彰。使全縣各基層工會(huì )和工會(huì )工作者在今后工作都要以先進(jìn)為榜樣，深入扎實(shí)地做好新形勢下的工會(huì )工作，促進(jìn)全社會(huì )形成爭當先進(jìn)的良好社會(huì )氛圍。

　　2.健全機制，構建和諧，履職能力明顯提高

　　我們面對職工隊伍結構和就業(yè)形式的快速變化，按照主動(dòng)、依法、科學(xué)維權的新要求，不斷完善機制，創(chuàng )新工作載體，扎實(shí)做好幫困救助和保障工作，全面推進(jìn)新時(shí)期勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)建設，在全縣營(yíng)造了和諧穩定的勞動(dòng)關(guān)系。一是加強民主管理和民主監督工作，大力完善了以職代會(huì )為載體的廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度，保護了職工群眾的知情權、參與權，暢通利益訴求渠道，行使職工民主權力。XX年年全縣有3家單位被地區工會(huì )評為廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作先進(jìn)集體;有2人榮獲“地區廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號。目前，在全縣已改制的企業(yè)和事業(yè)單位中，全面鞏固和完善了職代會(huì )制度，全縣非公有制企業(yè)已建立職代會(huì )63家，達75%以上。二是進(jìn)一步規范平等協(xié)商集體合同制度，幫助指導職工簽訂勞動(dòng)合同。廣泛開(kāi)展“創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)，匯同人事勞動(dòng)部門(mén)對50多家用工單位集體合同、勞動(dòng)合同的簽訂履約情況進(jìn)行了大檢查，把工資兌現、養老及工傷保險等作為必查內容，檢查中履約情況好的占80%以上，現場(chǎng)指導1000余名職工與用人單位簽訂了《勞動(dòng)合同》。三是為了有效地調整勞動(dòng)關(guān)系，加大源頭參與和監督的檢查力度，建立健全了以縣人事勞動(dòng)和社會(huì )保障局、縣總工會(huì )和縣經(jīng)貿委為成員單位的勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調會(huì )議制度。積極充分利用三方協(xié)商機制這一平臺，將涉及職工勞動(dòng)權益的一些切身問(wèn)題遞交三方協(xié)商聯(lián)席會(huì )議討論，并能夠得到及時(shí)處理和解決。今年以來(lái)來(lái)共解決了拖欠職工、農民工68萬(wàn)元工資的問(wèn)題，得到了廣大職工和農民工的好評和信賴(lài)。四是積極開(kāi)展豐富多彩的群眾性業(yè)余文化體育活動(dòng)，活躍了我縣節日氛圍。在“三八”期間，聯(lián)合縣婦聯(lián)共同舉辦了“綻放巾幗風(fēng)采·書(shū)寫(xiě)和諧篇章”慶“三八”系列活動(dòng);在3月底，聯(lián)合縣委組織部、老干局及廣電文體局等單位舉辦了“全民健身與奧運同行”第四屆中老年人運動(dòng)會(huì );在“五一”期間，聯(lián)合縣委宣傳部、機關(guān)工委、教育局及廣電文體局等單位舉辦了“迎‘五一’與奧運同行”職工籃球比賽;

　　在“十一”期間，聯(lián)合縣機關(guān)工委、廣電文體局等單位舉辦了xx縣直機關(guān)“頌改革、促和諧”第五屆職工運動(dòng)會(huì )，共有30家單位、1000余名運動(dòng)員參加了此次運動(dòng)會(huì )。五是深入開(kāi)展“我為節能減排做貢獻”活動(dòng)。按照自治區、地區工會(huì )的統一部署， 3月3日 上午召開(kāi)動(dòng)員會(huì ),要求各協(xié)助單位領(lǐng)導,從實(shí)際出發(fā)，積極開(kāi)展各具特色的活動(dòng)。 3月8日 上午，協(xié)調環(huán)保局、國土資源局等相關(guān)部門(mén)，舉行“職工節能減排宣傳咨詢(xún)日”活動(dòng)�；顒�(dòng)期間共發(fā)放節能減排宣傳資料3000多份、宣傳畫(huà)頁(yè)200多張、在主要街面掛橫幅8條，接待400多人次咨詢(xún)，通過(guò)宣傳活動(dòng)提高了廣大職工群眾“節能減排”的意識。六是在9月積極開(kāi)展了第三個(gè)工會(huì )“維權月”活動(dòng)，采取懸掛宣傳橫幅、標語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料、設置專(zhuān)題展板、義務(wù)法律咨詢(xún)等形式，走上街頭，深入社區，加大工會(huì )“維權月”活動(dòng)的宣傳聲勢。我們面向各族職工和務(wù)工人員，重點(diǎn)加強對《工會(huì )法》、《職工代表大會(huì )條例》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》、《集體合同條例》等維權法規政策的宣傳。我們先后發(fā)放各種宣傳手冊1000多本，工會(huì )知識問(wèn)答資料1200多份，咨詢(xún)的各族職工達上百人次。通過(guò)“維權月”活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步增強了我縣各族職工的法律意識和法律觀(guān)念，學(xué)會(huì )運用法律武器依法維護自身合法權益。七是積極參與安監、人事勞動(dòng)及社保等部門(mén)對我縣發(fā)生的多起安全生產(chǎn)事故的調查及善后處理工作，做好了死者家屬的安撫和賠付工作。

　　3.夯實(shí)基礎，擴大履蓋，標準化建設明顯加快

　　我們按照“哪里有企業(yè)，哪里有職工，哪里就要建立工會(huì )組織”的建會(huì )原則，創(chuàng )新思路，強化措施，著(zhù)力構建“橫向到邊，縱向到底”的工會(huì )組織網(wǎng)絡(luò )，把壯大組織隊伍和加快標準化建設步伐作為今年工作的重要內容。一是基層工會(huì )組建步伐加快。以非公有制企業(yè)工會(huì )組建為重點(diǎn)，廣泛深入開(kāi)展宣傳發(fā)動(dòng)工作，采取多種方式方法，建立勞資協(xié)商平臺，正確引導勞資雙方達成共識，使業(yè)主能夠同意成立工會(huì )組織，職工自愿加入工會(huì )組織。今年以來(lái)共新組建基層工會(huì )組織21家，新增會(huì )員1000余人。并對全縣基層工會(huì )組織進(jìn)行了普查統計和完善規范工作。二是加快縣總工會(huì )標準化建設步伐。按照上級工會(huì )要求，我們以縣總工會(huì )閑置的大廳為陣地，在完善機關(guān)辦公場(chǎng)地的同時(shí)，把困難職工幫扶中心一并規劃，目前閑置的大廳經(jīng)過(guò)改建裝修后，已做為困難職工幫扶中心服務(wù)大廳投入使用。三是對基層工會(huì )標準化建設的扶助力度加大。在鞏固好行政、企事業(yè)單位工會(huì )三年標準化建設的基礎上，今年以來(lái)先后對xx鄉、xx鄉、xx局及xx廠(chǎng)等10余家行政、企事業(yè)單位工會(huì )撥付補助款25萬(wàn)余元，用于支持基層工會(huì )“職工之家”建設和開(kāi)展職工文化體育活動(dòng)。并加強對基層工會(huì )的指導工作力度，有力地促進(jìn)了基層工會(huì )標準化建設。目前這些得到撥款補助的單位，職工健身活動(dòng)場(chǎng)所設施齊全，圖書(shū)資料齊備，職工文化體育娛樂(lè )活動(dòng)豐富。

　　4.服務(wù)職工，排憂(yōu)解難，幫扶作用明顯顯現

　　我們按照縣委、政府和上級工會(huì )的工作部署，帶著(zhù)感情、帶著(zhù)責任、帶著(zhù)使命，切實(shí)轉變觀(guān)念，強化服務(wù)意識，扎實(shí)開(kāi)展以幫扶各族困難職工群眾為主體的“惠民行動(dòng)”，努力為全縣各族困難職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。一是深入開(kāi)展“送溫暖”工程。在1月召開(kāi)了勞模座談、慰問(wèn)會(huì )，來(lái)自全縣各條戰線(xiàn)的國家級、自治區級勞模代表共27名歡聚一堂，相互進(jìn)行了經(jīng)驗交流和學(xué)習，同時(shí)在縣委、政府和上級工會(huì )關(guān)懷下，并為全縣自治區級以上27位歷屆勞模發(fā)放了慰問(wèn)金和生活困難補助金，共計26000元;今年在“春節”、“五一”、“十一”及“xx節”等各重大節日前“送溫暖”活動(dòng)和平時(shí)困難職工幫扶救助中，先后共走訪(fǎng)慰問(wèn)和救助困難職工和困難勞模186戶(hù)(次)，發(fā)放生活、醫療幫扶救助金、慰問(wèn)金及慰問(wèn)物品共計96180元，把黨和政府的溫暖和工會(huì )組織的關(guān)懷送到他們的心坎上;還結合“三下鄉”活動(dòng)，到各鄉鎮為殘疾、特困戶(hù)和孤寡老人送去生產(chǎn)生活急需品;并對在節假日期間仍堅持在工作崗位上的廣大企業(yè)職工進(jìn)行了慰問(wèn)。二是大力開(kāi)展職工健康免費體檢公益活動(dòng)。為認真貫徹黨的17大精神,以實(shí)際行動(dòng)關(guān)愛(ài)民生,解決職工“看病難、看病貴”的問(wèn)題，在“五一”國際勞動(dòng)節來(lái)臨之際，縣總工會(huì )與縣醫大醫院聯(lián)合開(kāi)展以“迎五一、送健康”為主題的職工健康免費體檢公益活動(dòng)，為全縣108名縣級勞模和120名困難職工進(jìn)行免費健康體檢，充分體現了縣總工會(huì )及工會(huì )戰線(xiàn)的干部對廣大各族職工真切的關(guān)愛(ài)。三是積極開(kāi)展向地震災區“獻愛(ài)心”捐款活動(dòng)。四川地震災情深深牽動(dòng)著(zhù)我縣各基層工會(huì )和廣大職工的心，一場(chǎng)“一方有難、八方支援”的愛(ài)心捐款活動(dòng)，在我縣各基層工會(huì )和廣大職工中廣泛展開(kāi)。首先縣總工會(huì )在領(lǐng)導班子成員的帶領(lǐng)下，單位全體干部職工踴躍參加為地震災區“送溫暖、獻愛(ài)心”捐款活動(dòng)，共為四川地震災區捐款1250元;還響應縣委為支援抗震救災自愿交納“特殊黨費”的倡議，單位全體黨員積極響應，迅速行動(dòng)，紛紛主動(dòng)繳納“特殊黨費”7200元。

　　其次積極響應自治區、地區工會(huì )《關(guān)于進(jìn)一步做好為地震災區捐款工作的緊急通知》的號召，牢固樹(shù)立政治意識和大局意識，從本級工會(huì )經(jīng)費中擠出資金2萬(wàn)元，用于支援四川抗震救災;并在全縣各基層工會(huì )和各級勞模中廣泛開(kāi)展“抗震救災、再獻愛(ài)心”會(huì )員大行動(dòng)活動(dòng)，號召全縣每位工會(huì )會(huì )員至少再捐1元錢(qián)，全縣各基層工會(huì )廣大會(huì )員和各級勞模積極響應，再次向災區人民奉獻愛(ài)心，共計捐款65591元，用于救助四川受災職工，支持災區重建家園。四是加大開(kāi)展科技扶貧。充分發(fā)揮工會(huì )自身優(yōu)勢，積極配合縣就業(yè)培訓中心等有關(guān)部門(mén)開(kāi)展再就業(yè)方針政策的宣傳和技能培訓。今年以來(lái)共舉辦城鎮下崗職工、農村剩余勞動(dòng)力的技能培訓8期，對600余名下崗職工和農民工進(jìn)行了職業(yè)技能和《工會(huì )法》、《勞動(dòng)合同法》等法規知識的培訓，幫助10名城鎮下崗失業(yè)人員和120名農村剩余勞動(dòng)力找到就業(yè)崗位。五是積極解決困難職工、農民工子女上學(xué)難問(wèn)題,認真開(kāi)展“金秋助學(xué)”活動(dòng)。8月我們通過(guò)在全縣范圍內的調查核實(shí)，確定了以困難職工子女為“金秋助學(xué)”對象，在縣總工會(huì )會(huì )議室舉行為困難職工子女“金秋助學(xué)”活動(dòng)資助儀式，共幫扶特困職工子女23名(其中：農民工子女2名)，發(fā)放助學(xué)救助金共32900元，使我縣困難職工家庭的學(xué)生感受到黨和政府的溫暖，感受到社會(huì )的關(guān)愛(ài)。六是積極開(kāi)展為困難職工“送清涼”活動(dòng)。為真心實(shí)意為困難職工辦實(shí)事、辦好事，積極改善他們的生活條件，8月我們在xx園區管委會(huì )門(mén)前組織開(kāi)展為困難職工送“送清涼、平安度夏”活動(dòng)儀式，共為100名困難職工免費發(fā)放防暑降溫電風(fēng)扇100臺。此次活動(dòng)受到了社會(huì )各界和廣大困難職工的一致好評。

　　5.依法治會(huì )，提升能力，自身建設明顯加強

　　為了適應新形勢對工會(huì )工作的新要求，我們不斷加強自身建設，從多方面入手，加大工會(huì )工作的規范化管理，工會(huì )在職工群眾中的影響力和凝聚力進(jìn)一步增強。一是加強機關(guān)作風(fēng)建設。今年以來(lái)認真組織機關(guān)干部職工加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，努力做到用科學(xué)的理論武裝工會(huì )干部的頭腦，使機關(guān)干部職工在行為實(shí)踐上有明顯的改觀(guān)，工作作風(fēng)有明顯的轉變，宗旨意識、服務(wù)意識明顯增強;年初領(lǐng)導班子成員都進(jìn)行了工作分工，簽訂了年度工作目標責任書(shū)，落實(shí)了工作任務(wù)，使人人有目標、工作有重點(diǎn)、任務(wù)有時(shí)限，確保了階段目標工作任務(wù)如期實(shí)現。二是加強工會(huì )干部隊伍建設。將《工會(huì )法》納入全縣“五五”普法規劃，列入工會(huì )干部職工和務(wù)工人員考試內容，以此推進(jìn)依法治會(huì )進(jìn)程;按照工會(huì )干部崗前必培訓的要求，通過(guò)各種方式方法，加強對全縣工會(huì )干部的教育培訓。今年以來(lái)共對全縣工會(huì )領(lǐng)導和干部160多人次進(jìn)行了工運理論和工會(huì )業(yè)務(wù)知識培訓，提高了我縣工會(huì )干部隊伍的整體素質(zhì)，強化了工會(huì )干部隊伍能力建設。三是進(jìn)一步建立完善了內部各項規章制度和長(cháng)效機制。在組建工作上，實(shí)行縣總工會(huì )領(lǐng)導干部掛點(diǎn)包干聯(lián)系基層工會(huì )制度，把機關(guān)人員分為兩個(gè)小組，各由一名副主席擔任組長(cháng)，分片聯(lián)系包干;在機關(guān)內部管理上，制訂完善出臺了接待制度、小車(chē)管理制度、內部目標管理考核工作獎懲辦法等，有力地促進(jìn)機關(guān)內部管理逐步走上了制度化.規范化的軌道。四是勝利召開(kāi)了縣總工會(huì )第五次代表大會(huì )。根據《中國工會(huì )章程》及《關(guān)于地方工會(huì )和基層工會(huì )召開(kāi)代表大會(huì )及組成工會(huì )委員會(huì )、經(jīng)費審查委員會(huì )的若干規定》的等有關(guān)規定，經(jīng)過(guò)半年來(lái)的精心籌劃和準備， 6月12日 至13日，縣總工會(huì )第五次代表大會(huì )在縣委會(huì )議室隆重召開(kāi)。130多名來(lái)自全縣各條戰線(xiàn)的工會(huì )代表相聚一堂，會(huì )議認真總結了過(guò)去五年的工作，部署和確定了今后五年的工作任務(wù)和奮斗目標。地區工會(huì )領(lǐng)導到會(huì )祝賀，縣四套班子領(lǐng)導出席了大會(huì )。會(huì )上選舉產(chǎn)生了縣總工會(huì )第五屆委員會(huì )及經(jīng)費審查委員會(huì )和女職工委員會(huì )的委員、總工會(huì )主席、副主席及經(jīng)費審查委員會(huì )主任、副主任和女職工委員會(huì )主任。

　　6、較好地完成了縣委、縣政府安排的工作任務(wù)

　　今年以來(lái)，我們較好地完成了縣委、政府安排的其它各項工作任務(wù)。一是根據縣委的工作安排，從去年12月至今年3月抽調我單位4名干部參加了xx、xx鄉和xx鄉3個(gè)鄉鎮的基層組織建設工作。被抽調的4名駐村工作隊(組)干部認真履行工作職責，充分發(fā)揮指導協(xié)調的作用，為3個(gè)鄉鎮的黨建、新農村建設、維護穩定、農民增收及村委會(huì )換屆選舉圓滿(mǎn)成功等工作做出了應有的努力和貢獻。二是為認真貫徹落實(shí)縣委、縣政府“創(chuàng )平安、保奧運”安保專(zhuān)項穩定工作會(huì )議精神，確�？h委、縣政府安排的各項維護社會(huì )穩定工作措施落實(shí)到位。我們高度重視，強化和落實(shí)工作責任，自3月27日就迅速召集單位全體人員召開(kāi)了動(dòng)員會(huì )，傳達縣委穩定工作會(huì )議精神，成立了“創(chuàng )平安xx、保奧運安全”領(lǐng)導小組，制定了比較詳細、可行性的安保專(zhuān)項活動(dòng)實(shí)施方案，并簽訂了領(lǐng)導和副職及職工之間的安全保衛目標管理責任書(shū);懸掛和張貼了以維護穩定為主題的橫幅和宣傳標語(yǔ);及時(shí)制定安排了單位全體人員24小時(shí)值班工作制度;及時(shí)成立了安保應急分隊，購置了防暴器材，并對應急分隊成員進(jìn)行了集中訓練，制定并進(jìn)一步完善了防暴突發(fā)公共事件的應急預案;三是根據縣委、縣政府維護穩定工作的安排部署。我們把安全保衛、維護穩定工作貫穿于工會(huì )的業(yè)務(wù)工作之中，同部署、同要求、同落實(shí)。對全縣各基層工會(huì )專(zhuān)門(mén)下發(fā)了x工字[2011]32號關(guān)于工會(huì )系統進(jìn)一步做好當前“迎奧運、保平安”各項工作通知的文件，對全縣工會(huì )系統安全保衛、維護穩定工作進(jìn)行再動(dòng)員，再部署。全縣各基層工會(huì )的班子成員都積極開(kāi)展與職工談心、談話(huà)活動(dòng)，談心、談話(huà)的內容主要針對本單位薄弱環(huán)節和對社會(huì )有不滿(mǎn)情緒的職工進(jìn)行反復談心、談話(huà)，做到及時(shí)了解和掌握職工生活、生產(chǎn)及思想等方面遇到的困難和問(wèn)題。還組織縣總工會(huì )領(lǐng)導班子成員到縣人民醫院、客運站及xx公交公司等9家重點(diǎn)要害企業(yè)單位進(jìn)行走訪(fǎng)落實(shí)安全保衛、維護穩定工作，對各企業(yè)“迎奧運、保平安、促穩定”、安全生產(chǎn)、安全保衛、開(kāi)展維護穩定宣傳教育活動(dòng)、職工反映熱難點(diǎn)問(wèn)題解決情況及困難職工幫扶情況和特殊人群教育管理情況等各項工作進(jìn)行督促檢查抓落實(shí)。四是根據縣委、政府對“聯(lián)鄉駐村入戶(hù)”工作的要求，積極深入開(kāi)展了聯(lián)鄉駐村入戶(hù)活動(dòng)。今年以來(lái)，共走訪(fǎng)慰問(wèn)聯(lián)系點(diǎn)貧困戶(hù)、老黨員和三老人員發(fā)放物資、幫扶金共計1600元;在“六一”節前對聯(lián)系點(diǎn)1名困難兒童發(fā)放助學(xué)幫扶金200元;在5月幫助聯(lián)系點(diǎn)修橋資助1000元;在 5月12日 國際護士節來(lái)臨之際，為xx扎鄉衛生院送去慰問(wèn)金1000元;在5月組織單位全體干部職工到聯(lián)系點(diǎn)農民家中開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)，幫助挖了xxx樹(shù)根，起到了預防xx樹(shù)病蟲(chóng)害防治的效果，也進(jìn)一步密切了黨群和干群關(guān)系。五是根據縣委、縣政府對xx街區拆遷工作的安排。按照“安全穩定、和諧拆遷、依法拆遷”的工作原則，組成以單位一把手為組長(cháng)的3人拆遷工作領(lǐng)導小組，通過(guò)調查摸底、深入宣傳、多方協(xié)調及耐心說(shuō)服等方式方法，按時(shí)提前完成對2戶(hù)拆遷戶(hù)的拆遷工作任務(wù)。

　　回顧今年的工作，雖然取得了一定的成績(jì)，但我們應該清醒地認識到離縣委、政府和上級工會(huì )組織對我們的要求仍有較大的差距，今后工會(huì )工作的任務(wù)更具有艱巨性和復雜性。主要有：隨著(zhù)經(jīng)濟體制的深刻變革和職工隊伍結構的不斷變化，工會(huì )組建工作需要進(jìn)一步探索、研究和加強;職工的維權機制需要進(jìn)一步完善;工會(huì )干部的工作能力需要進(jìn)一步提高等等。所有這些問(wèn)題，我們都要在今后的工作中創(chuàng )造條件切實(shí)加以克服和改進(jìn)，努力開(kāi)創(chuàng )我縣工會(huì )工作的新局面。為加快我縣經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展和構建和諧xx做出新的更大的貢獻。

　　二、2011年工會(huì )工作計劃

　　2011年工會(huì )工作的指導思想是：以黨的17大精神為指導，以深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)為契機，高舉中國特色社會(huì )主義偉大旗幟，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，團結動(dòng)員全縣廣大各族職工在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧中發(fā)揮主力軍作用。認真貫徹落實(shí)地委、縣委擴大會(huì )議和區總十大會(huì )議精神，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局、依法維權、情系職工，努力營(yíng)造和諧、穩定的勞動(dòng)關(guān)系，為全縣經(jīng)濟和社會(huì )各項事業(yè)的快速健康發(fā)展做出新的更大的貢獻。

　　一、圍繞xx縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，團結動(dòng)員廣大職工建功立業(yè)。一是要深入開(kāi)展“當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競賽活動(dòng)。深化各類(lèi)勞動(dòng)競賽，廣泛深入開(kāi)展各具特色的立功競賽活動(dòng)。二是要突出以“崗位學(xué)習、崗位創(chuàng )新、崗位成才、崗位奉獻”為主題，廣泛深入開(kāi)展職工群眾性科技創(chuàng )新活動(dòng)，推動(dòng)職工科技創(chuàng )新和創(chuàng )造發(fā)明。

　　二、切實(shí)維護職工合法權益，積極構建和諧勞動(dòng)關(guān)系。一是要不斷推進(jìn)職工民主管理工作，加強與政府聯(lián)席會(huì )議、勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機制建設，加強溝通協(xié)調，積極表達職工意愿和工會(huì )主張。二是以《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等法律法規貫徹實(shí)施的有利時(shí)機，廣泛開(kāi)展學(xué)習培訓、法律宣講活動(dòng)。三是要不斷完善以職代會(huì )為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，以提高職代會(huì )運行質(zhì)量為基礎,完善廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、民主管理工作制度。四是要為職工大力做好事、辦實(shí)事、解難事，積極參與以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì )建設。以促進(jìn)就業(yè)為目標，完善健全工會(huì )就業(yè)咨詢(xún)、創(chuàng )業(yè)指導、技能培訓、職業(yè)介紹一條龍服務(wù)機制。繼續開(kāi)展好扶貧幫困送溫暖活動(dòng)及“金秋助學(xué)”等活動(dòng)。要不斷加強困難職工幫扶中心規范化、標準化、制度化和網(wǎng)絡(luò )化建設，促進(jìn)幫扶中心與政府管理體制有機銜接。

　　三、深化職工素質(zhì)工程，促進(jìn)職工隊伍全面發(fā)展。一是要以基層、一線(xiàn)為重點(diǎn)，以學(xué)習宣傳黨的17大精神為主題，加強職工的宣傳教育和思想引導。深入開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”等群眾性精神文明創(chuàng )建活動(dòng)。二是要不斷深化“創(chuàng )建學(xué)習型組織、爭當知識型職工”活動(dòng)。舉辦職工職業(yè)技能大賽，廣泛開(kāi)展技術(shù)比武、名師帶高徒等活動(dòng)，促進(jìn)職工職業(yè)素養和專(zhuān)業(yè)技能的提升。三是要深入開(kāi)展“抓典型、樹(shù)正氣”活動(dòng)。加大對勞模的宣傳、關(guān)心、支持和幫助的力度，充分發(fā)揮勞模典型的榜樣標兵效力，營(yíng)造全社會(huì )學(xué)習勞模、尊重勞模、愛(ài)護勞模的良好氛圍。四是要加強職工文化生活建設。精心籌備，廣泛開(kāi)展“三八”、“五一”及“十一”等職工文化體育健身系列活動(dòng)。

　　四、不斷擴大工會(huì )組織覆蓋面、增強工會(huì )組織凝聚力。一是要繼續加強工會(huì )組建工作。進(jìn)一步提高工會(huì )組建率和職工入會(huì )率及鞏固率。重點(diǎn)加強非公企業(yè)、“兩新”組織中的工會(huì )組建力度。二是要深入貫徹《企業(yè)工會(huì )工作條例》。堅持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護職工權益”的企業(yè)工會(huì )工作原則，加強企業(yè)工會(huì )規范化、制度化建設，夯實(shí)基層工會(huì )工作基礎。

　　五、強化工會(huì )自身建設，提高工會(huì )工作整體水平。一是要深入調查研究，推動(dòng)工會(huì )理論創(chuàng )新、體制創(chuàng )新和工作創(chuàng )新。不斷強化工會(huì )信息、督查、統計、信訪(fǎng)等各項工作。二是要做好女職工工作。實(shí)現工會(huì )女職工組織同步組建，以“建功十一五，巾幗繪和諧”為主題開(kāi)展女職工建功立業(yè)活動(dòng)。三是要強化工會(huì )經(jīng)費收繳、資產(chǎn)管理和審查審計監督工作。加大工會(huì )經(jīng)費收繳力度，確保工會(huì )經(jīng)費依法足額收繳和穩定持續增長(cháng)，健全工會(huì )資產(chǎn)監管體系，促進(jìn)工運事業(yè)健康發(fā)展。四是要加強工會(huì )干部隊伍建設，不斷提高工會(huì )干部能力水平。切實(shí)加強工會(huì )組織的作風(fēng)建設、能力建設、組織建設，把工會(huì )組織建設成為學(xué)習型、創(chuàng )新型、服務(wù)型的群眾組織。

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