【精華】公司年終總結5篇

　　總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧。但是總結有什么要求呢？以下是小編為大家收集的公司年終總結5篇，歡迎閱讀與收藏。

公司年終總結 篇1

　　在繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年，回顧這一年的工作歷程，作為******企業(yè)的每一名員工，我們深深感到*****企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣，*****人之拼搏的精神。

　　****是******銷(xiāo)售部門(mén)的一名普通員工，剛到房產(chǎn)時(shí)，該同志對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通，對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導的幫助下，****很快了解到公司的性質(zhì)及其房地產(chǎn)市常作為銷(xiāo)售部中的一員，該同志深深覺(jué)到自己身肩重任。作為企業(yè)的門(mén)面，企業(yè)的窗口，自己的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì)，高標準的要求自己。在高素質(zhì)的基礎上更要加強自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能。此外，還要廣泛了解整個(gè)房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，走在市場(chǎng)的前沿。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的磨練，****同志已成為一名合格的銷(xiāo)售人員，并且努力做好自己的本職工作。

　　房地產(chǎn)市場(chǎng)的起伏動(dòng)蕩，公司于****年與****公司進(jìn)行合資，共同完成銷(xiāo)售工作。在這段時(shí)間，****同志積極配合****公司的員工，以銷(xiāo)售為目的'，在公司領(lǐng)導的指導下，完成經(jīng)營(yíng)價(jià)格的制定，在春節前策劃完成了廣告宣傳，為**月份的銷(xiāo)售高潮奠定了基矗最后以****個(gè)月完成合同額****萬(wàn)元的好成績(jì)而告終。經(jīng)過(guò)這次企業(yè)的洗禮，****同志從中得到了不少專(zhuān)業(yè)知識，使自己各方面都所有提高。

　　XX年下旬公司與******公司合作，這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷(xiāo)售。經(jīng)過(guò)之前銷(xiāo)售部對房屋執行內部認購等手段的鋪墊制造出**火爆場(chǎng)面。在銷(xiāo)售部，**同志擔任銷(xiāo)售內業(yè)及會(huì )計兩種職務(wù)。面對工作量的增加以及銷(xiāo)售工作的系統化和正規化，工作顯得繁重和其中。在開(kāi)盤(pán)之際，該同志基本上每天都要加班加點(diǎn)完成工作。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月時(shí)間的熟悉和了解，****同志立刻進(jìn)入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大，在收款的過(guò)程中該同志做到謹慎認真，現已收取了上千萬(wàn)的房款，每一筆帳目都相得益彰，無(wú)一差錯。此外在此銷(xiāo)售過(guò)程中每月的工作總結和每周例會(huì )，該同志不斷總結自己的工作經(jīng)驗，及時(shí)找出弊端并及早改善。銷(xiāo)售部在短短的三個(gè)月的時(shí)間將二期房屋全部清盤(pán)，而且一期余房也一并售罄，這其中與****同志和其他銷(xiāo)售部成員的努力是分不開(kāi)的。

　　XX年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下，在新的一年中將會(huì )有新的突破，新的氣象，能夠在日益激烈的市場(chǎng)競爭中，占有一席之地。

公司年終總結 篇2

　　自從事本職工作以來(lái)，我一直在不斷地加強自身修養，努力地提高思想道德水平，認真地進(jìn)行各項文化和專(zhuān)業(yè)知識的深化學(xué)習，不斷地探求新知，銳意進(jìn)取，積極地開(kāi)展智能范圍內的各項工作，完整履行好一個(gè)技師的工作職責，起好模范帶頭作用。積極參與技術(shù)交流和科技創(chuàng )新活動(dòng)，做好了傳、幫、帶的作用，并全面完成了上級下達的各項任務(wù)及指標，在公司的生產(chǎn)和發(fā)展中發(fā)揮了應有的作用�，F將本人任職以來(lái)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作總結如下：

　　一、自覺(jué)加強理論學(xué)習，努力提高個(gè)人素質(zhì)

　　沒(méi)有堅定真確的政治方向，就不會(huì )有積極向上的指導思想。為了不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，這幾年來(lái)我一直非常關(guān)心國家大事，關(guān)注國內外形勢，結合形勢變化對企業(yè)的影響進(jìn)行分析，并把這種思想付諸實(shí)際行動(dòng)到生產(chǎn)過(guò)程中去，保證自己在思想和行動(dòng)上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時(shí)，也把這種思想帶入工作和學(xué)習中，不斷追求自身進(jìn)步。有人說(shuō)：一個(gè)人要成才，必須得先做人，此話(huà)有理。也就是說(shuō)：一個(gè)人的事業(yè)要想得到成功，必須先要學(xué)會(huì )怎樣做人！特別是干我們這項技術(shù)性很強的工作的，看事要用心、做事要專(zhuān)心、學(xué)習要虛心。容不得有半點(diǎn)馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正，要有良好地職業(yè)素養，對工作要認真負責，服從領(lǐng)導安排，虛心聽(tīng)取別人的指點(diǎn)和建議，要團結同事、禮貌待人，服務(wù)熱情。

　　二、端正工作態(tài)度，起好帶頭作用

　　自從進(jìn)入公司參加工作開(kāi)始，我就從事所有了所有的水電事務(wù)，包括所有基建時(shí)期的安全和質(zhì)量的監督巡查。我深知水電管理工作在建設期間的重要性，特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程，要隨時(shí)監督檢查，發(fā)現問(wèn)題就必須解決問(wèn)題，決不能草草了事，否則后患無(wú)窮且再無(wú)法根除，這就擺機我們作水電管理的面前是一種考驗和責任。因此，在平時(shí)的工作中，我不僅要求自己班組成員在監督巡查時(shí)，要認真仔細，做到一絲不茍，而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。

　　我對我自己做出了這樣一些嚴格要求：一要在遇到臟累苦險的工作時(shí)搶在工人前頭干，而且要比工人干的多、下得力；二要在遇到技術(shù)性難題是挺身而出，盡自己的努力攻克技術(shù)難關(guān)；我始終堅持以盡我努力做好每件事，要以公司利益為重。包括建成后的生產(chǎn)過(guò)程中，有時(shí)是搶時(shí)間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起，為公司贏(yíng)取了寶貴的生產(chǎn)時(shí)間，為公司的.發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎，為公司創(chuàng )造經(jīng)？

　　我認為既然自己是一名技師，那么在業(yè)務(wù)水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務(wù)時(shí)，在一般工人完成起來(lái)比較困難的任務(wù)時(shí)，自己要主動(dòng)踴躍承擔，更不能與工人推諉扯皮，要做出師者風(fēng)范，勇挑重擔。平時(shí)我不僅是這樣要求自己的，在實(shí)踐中，我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現也深深受到了公司領(lǐng)導和職工的一致好評，發(fā)揮了我作為一名技師應有的作用，樹(shù)立了一名技師應有的良好形象。

　　三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高技術(shù)水平

　　活長(cháng)到老，學(xué)不了這句話(huà)是我的座右銘�？茖W(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的今天，一天不學(xué)，就被落后。沒(méi)有誰(shuí)能百分百的什么都精通完了，它是不斷地在開(kāi)發(fā)在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時(shí)時(shí)在發(fā)展。說(shuō)不定你昨天還認識它，過(guò)兩天它就變了樣了，就有更先進(jìn)的東東裝進(jìn)去了。所以我平時(shí)只要有時(shí)間就多看看專(zhuān)業(yè)書(shū)籍。一年來(lái)，我搜集了大量的新的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍資料，不斷地充實(shí)自己，不斷地掌握新知。在學(xué)習這些知識的過(guò)程中，我學(xué)到了很多新的知識，使我受益匪淺！不僅拓寬了我的知識面，還在很大程度上提高了我的技術(shù)水平，也使我對更高層次的理論及技術(shù)知識的學(xué)習產(chǎn)生了濃厚的興趣。

公司年終總結 篇3

　　一年的時(shí)光依然如光陰飛逝。在這一年里我在各方面的收獲都很大。特別是在公司氛圍的影響下和同事們的幫助和支持下，我各方面的能力水平都得到了很大的提高，同時(shí)也取得了一定的工作成績(jì)。每年這時(shí)候我們都要對這一年的工作做個(gè)總結。在此，我對這一年的工作表現做以下的總結。

　　一，在思想態(tài)度方面。積極參加公司各項會(huì )議及學(xué)習，認真貫徹公司領(lǐng)導下達的各項精神指示；認真完成公司及領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)，并落實(shí)到位從不怠慢；還經(jīng)常通過(guò)各項學(xué)習來(lái)加強自己的思想覺(jué)悟，端正自己的態(tài)度；認真學(xué)習公司的各項規章制度，嚴格要求自己按照公司的各項規定辦事。

　　二，在執勤出車(chē)工作方面。積極參加公司組織的各種技能訓練，來(lái)提高自身的專(zhuān)業(yè)技能水平，從不無(wú)故缺席；我在每次押運執勤中，都能?chē)栏褚�求自己，并認真履行好押運員職責；立足本職崗位，嚴格要求自己，按照押運操作規程認真執勤，確保每次押運任務(wù)安全順利完成。

　　三，在平時(shí)我都嚴格要求自己，凡事本著(zhù)自己先做好原則，并給別人起到模范帶頭作用；認真遵守公司各項規章制度，積極配合公司領(lǐng)導和隊長(cháng)完成各項工作任務(wù)；對上級分配的工作任務(wù)，及時(shí)認真按要求完成，做任何工作都認真負責；和同事之間搞好關(guān)系，并積極配合公司管理。

　　四，存在的不足。雖我在工作的表現得到過(guò)公司領(lǐng)導和同事的.認可，也取得了很多成績(jì)，各方面的能力也得到了很大的提升，但也存在著(zhù)不足的方面，比如個(gè)別工作做的還不夠完善等，這還有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。

　　總之在以后的工作中，我將加強自主管理的意識，勇于開(kāi)拓創(chuàng )新，加強理論和技能學(xué)習，不斷提高各方面水平能力。認真學(xué)習各項政策規章制度，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

公司年終總結 篇4

　　20xx年，在公司各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，全體特衛隊員的共同努力，圓滿(mǎn)完成了東莞市XXXXXX倉儲有限公司和東莞市XXXXXX有限公司兩個(gè)項目的駐地安防管理工作，得到客戶(hù)單位的認可，也給公司交上了一份合格的答卷�，F將安保部今年的各項工作開(kāi)展情況和20xx年的工作計劃總結匯報如下：

　　一、項目管理方面

　　20xx年，安保部共接管了駐地安防項目2個(gè)，執行臨時(shí)安防任務(wù)1次，成立了安防隊2支，現有安防人員：油庫安防隊49人；XXXXXX安防隊30人。

　�。ㄒ唬〇|莞市XXXXX倉儲有限公司安防項目

　　從20xx年3月1日起，特衛安防隊正式進(jìn)駐XXXXXX，接管XXXXXX的安防管理工作，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的磨合，XXXXXX安防隊的工作開(kāi)展順利，穩中有升，完成了年度的工作計劃并達到了預期目標。安保部以抓好安全工作，以預防為主，防改結合為主要工作目標，加強安全防控，管理服務(wù)，隊伍建設等方面的工作，確保特衛隊員的綜合素質(zhì)的有效提升，強化全隊的安全意識，危機意識，做好安全防控工作，保證駐防單位的安全。

　　1、XXXXXX隊伍建設工作。

　　XXXXXX安防隊剛進(jìn)駐之初，各隊員工作積極肯干，服從意識較好，但他們均來(lái)自于剛步入社會(huì )的年輕人，對工作崗位有著(zhù)些許陌生感和不適應，造成起初階段隊伍人員流失比較嚴重，由于缺少工作經(jīng)驗，給工作開(kāi)展和執行帶來(lái)了一定的困難和阻礙；針對這些問(wèn)題，安保部及時(shí)調整部署，尋找出現問(wèn)題的原因所在，并深入班級了解隊員的思想動(dòng)態(tài)和真實(shí)想法，做好整改前的準備工作。找到根源后及時(shí)向經(jīng)理反應存在的問(wèn)題和打算改進(jìn)的方針與措施，經(jīng)各管理層研究討論，在第一時(shí)間內，實(shí)施了以下幾項改進(jìn)措施，讓全體隊員的各項安防工作逐漸步入正軌，走向規范。

　�。�1）健全各項規章制度，制定崗位職責，落實(shí)備勤制度，出臺獎罰條例，要求規范全體隊員的工作作風(fēng)，自身形象，服務(wù)態(tài)度，均以規章制度為參照和準繩，堅決做到“好必獎，錯必罰”執行與落實(shí)。有效增強了隊員崗位紀律的自覺(jué)遵守性，使整個(gè)隊伍戰斗力在短時(shí)間內明顯增強，崗位形象逐步規范定位，精神面貌日益突顯。

　�。�2）組織隊員學(xué)習了解公司的發(fā)展方向，應知應會(huì )等方面的學(xué)習，規定每名員工必須學(xué)習員工手冊，讓隊員對公司全面了解從而樹(shù)立自己前進(jìn)目標，激發(fā)上進(jìn)心和信心，有效消除隊員對待工作的消極心態(tài)及思想不穩定狀態(tài)，為公司留住人才。

　�。�3）制定員工轉正考核內容及標準，所有員工必須通過(guò)自身不斷的學(xué)習和訓練，正確掌握各設施設備的正確操作方法，各軍事技能熟練掌握程度，以及各崗位范圍的正確處理方法和服務(wù)態(tài)度，考核成績(jì)存檔，并以考核成績(jì)?yōu)樽晕姨嵘�發(fā)展掛鉤，直接有效的增強了整體隊伍的行動(dòng)力，戰斗力，凝聚力。加快了隊員掌握技能的時(shí)間和速度。

　　2、XXXXXX安防管理工作。

　�。�1）建立健全管理制度。

　　XXXXXX的安防工作中，安保部制定出了每周例檢，每月大檢設施設備和安全隱患的檢查制度，堅持每周（或雷雨天氣過(guò)后）對防火、防盜及監控設備檢查（包括消防聯(lián)動(dòng)柜，庫區大樓外圍及樓道內的滅火拴、應急逃生標志，消防高壓水泵，紅外線(xiàn)報警裝臵，圍墻鐵絲網(wǎng)，監控探頭等）工作做到心中有數，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報，確實(shí)利用好技術(shù)防范手段，做好安全管理工作；制定出值班巡查、監督制度，堅持

　　每班崗位接崗后和換崗前對庫區進(jìn)行全面的巡查，協(xié)助了XXXXXX完成對員工上下班考勤、施工工地的安全監管等工作。

　�。�2）加強隊員的業(yè)務(wù)技能培訓，提高隊員素質(zhì)。

　　安防部自成立以來(lái)，制定了一系列的培訓計劃和實(shí)施方案，通過(guò)不斷培訓來(lái)增強隊員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。

　　XXXXXX安防隊在軍事訓練方面實(shí)行了嚴抓嚴訓制度，堅持每周不少于三次的軍事訓練，每月由隊長(cháng)組織，進(jìn)行一次軍事科目考核，軍事科目考核直接與隊員的轉正和提升進(jìn)行掛鉤，充分提高了隊員訓練的積極性。在20xx年9月10日和20xx年1月15日組織了兩次以班為單位的軍事會(huì )操，從會(huì )操結果來(lái)看，XXXXXX隊員已熟練掌握軍事科目動(dòng)作，達到了合格安防員的水平。

　　崗位技能培訓工作也開(kāi)展順利，XXXXXX內的監控設施、消防自動(dòng)設施、紅外防盜報警裝臵、道閘系統等，經(jīng)過(guò)短時(shí)間的培訓，大部分隊員都能熟練地進(jìn)行操作。XXXXXX安防隊還根據各崗位的性質(zhì)，制定出了崗位職責和操作流程，大大地提高了隊員的崗位操作水平。

　　消防安全是我們培訓工作的重點(diǎn)，每周組織一次消防訓練和消防設備的檢查，組織副班長(cháng)以上的人員學(xué)習消防法，全體隊員學(xué)習消防常識，在20xx年8月10日，XXXXXX安防隊組織副班長(cháng)以上人員進(jìn)行了消防法的考試，20xx年12月20日組織XXXXXX安防隊全體隊員進(jìn)行消防常識考試，有效的`提高了隊員的專(zhuān)業(yè)知識。

　　3、隊員業(yè)余活動(dòng)的組織

　　公司為了讓隊員在工作之余的時(shí)間過(guò)得充實(shí)，購買(mǎi)了一批文體器材，XXXXXX安防隊經(jīng)常性組織籃球等體育比賽，培養隊員業(yè)余愛(ài)好的同時(shí)，也提高了隊伍的身體素質(zhì)和團結性。

　　XXXXXX項目在20xx年3月1日進(jìn)駐至今，沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起隊員嚴重違規違紀事件，安防轄區內沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起治安案件和安全事故，工作成績(jì)得到了XXXXXX領(lǐng)導的充分肯定，給油庫項目的接管奠

　　定了堅實(shí)的基礎，也為公司的發(fā)展培養了一批骨干。

　�。ǘ�）東莞市XXXXXXX公司安防管理項目

　　油庫安防隊自20xx年11月08日正式進(jìn)駐XXXXXX項目以來(lái)，始終秉承服務(wù)客戶(hù)，樹(shù)立形象，關(guān)注細節的工作理念，以特衛敏銳的安全防范意識和經(jīng)驗，為XXXXXX樹(shù)立一張鋼鐵的防護網(wǎng)，較好的完成了安防管理服務(wù)工作，現將各項工作總結如下：

　　1、根據油庫項目的高危性質(zhì)，作出了具體的部署。并在第一時(shí)間對庫區的消防設施和安防設施進(jìn)行了一次細致的排查工作，將所存在的安全隱患通過(guò)文字形式及時(shí)跟客戶(hù)反映，提出整改建議。

　　2、根據現場(chǎng)的實(shí)際情況，劃分出重點(diǎn)安防區域，加強了崗位巡邏次數和崗位力量，20xx年11月9日上午，于碼頭區域成功抓獲一名非法進(jìn)入庫區的“三無(wú)”人員，有效地保證了庫區的安全。

　　3、各班在接收崗位后，馬上組織人員對崗位的操作流程和崗位職責進(jìn)行學(xué)習，在較短的時(shí)間內掌握崗位操作方法和流程，并能獨立上崗。

　　4、XXXXXX屬于一級防火單位，防火安全是我們工作的重中之重，在接管油庫項目后，由經(jīng)驗豐富的消防退伍兵冼用東同志，帶領(lǐng)各班骨干同XXXXXX的安防負責人對庫區的消防設施設備進(jìn)行了統計，并就庫區消防器材的使用，逐一進(jìn)行了培訓，在20xx年1月9日凌晨四點(diǎn)，油庫安防隊成功撲滅了一起煤船起火事件，得到了XXXXXX領(lǐng)導的好評。

　　5、由于油庫的地理位臵較為偏僻，有很多隊員到崗后有不適應的感覺(jué)，出現了隊員辭職的現象，安保部為了維持油庫安防隊的人員穩定，及時(shí)地查找問(wèn)題所在，召開(kāi)管理人員會(huì )議，商定了處理措施：有效的提高了隊員的工作積極性，從而減少了隊員的流失率。

　　二、今年工作中所存在的問(wèn)題及明年的工作展望。

　　1、今年工作中所存在的問(wèn)題。

　�。�1）、人員的流動(dòng)性較大，主要是因為一些員工存在“安防員就是看門(mén)的，根本就不需要什么能力也能干好的工作”這種錯誤的思想。

　�。�2）、個(gè)別隊員對自身的要求不高，認為干的好不好，一個(gè)月的工資還是那么多，只要不犯錯就行。造成崗位形象差，作風(fēng)不嚴謹，損害公司形象。

　　針對以上的問(wèn)題，安保部制定了整改措施：

　　1、針對人員流失率的問(wèn)題，我們主要從隊員的思想工作開(kāi)始抓，要從根本上解決問(wèn)題，加強對安防人員的培訓力度，提高安防人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，讓隊員了解到，我們是一支專(zhuān)業(yè)的安防隊伍，提高隊員的職業(yè)自豪感，留住人才。增強隊伍的凝聚力，多開(kāi)展集體活動(dòng)。主要通過(guò)集體活動(dòng)來(lái)提高隊伍的集體榮譽(yù)感。以班長(cháng)組織為主，隊長(cháng)參與其中，開(kāi)展如籃球比賽、崗位技能比武、訓練中的小競賽等。

　　2、進(jìn)行崗位評分制，崗位末位淘汰制，增加隊員的危機意識，堅決淘汰濫竽充數的人員；除此以外，我們還將開(kāi)展各項評優(yōu)活動(dòng)，對表現較好的隊員進(jìn)行表?yè)P和獎勵，提高員工爭優(yōu)創(chuàng )先的動(dòng)力。

　　2、明年工作的展望。

　　隨著(zhù)20xx年的來(lái)臨，我們將在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，全體員工的共同努力，穩步開(kāi)展各項安防工作，鼓足干勁，力爭上游，為能夠順利完成客戶(hù)單位的新任務(wù)、新目標作出應有的貢獻，

　　最后，安防部全體員工預祝公司在新的一年里事業(yè)蒸蒸日上，新年更有新氣象！

公司年終總結 篇5

　　首先感謝礦長(cháng)和各位領(lǐng)導及各位員工對我的厚待，在領(lǐng)導的信任下，我就有責任盡心、盡責、盡職做好本職工作。時(shí)光飛逝，一轉眼緊張忙碌的上半年已經(jīng)過(guò)去，在這半年來(lái)我們結合南新發(fā)[XX]1—14號文件精神，緊緊圍繞“安全責任、重在落實(shí)”的主題，以上行下效求真務(wù)實(shí)的扎實(shí)工作，狠抓落實(shí)安全生產(chǎn)和精神文明等工作，現將半年工作簡(jiǎn)要匯報一下。

　　一、狠抓思想建設，建立責任意識查找隱患進(jìn)行整治，確保安全事故為零。

　　半年來(lái)起草了一系列文件和制定了相關(guān)的制度，以制度管人，流程管事的工作方法。多次組織召開(kāi)了分管內的辦公會(huì )、座談會(huì )、專(zhuān)題會(huì )等，把“安全工作放在高于一切，事故否定一切”的管理理念，繼續堅持“嚴管、重教、必罰”的原則，落實(shí)制度必須遵守，執行沒(méi)有借口的同時(shí)開(kāi)展本礦“打非治違”和“四查五反”活動(dòng)，在1—6月各級管理人員查找隱患371條，（周一礦自查23期，采煤隊115條，隊管103條安監科查處118條和精神文明35條，）整改率100%。三違和質(zhì)量處罰及考核327人次，處罰金額8770元�；仡^看日常管理，在梳理過(guò)程中找出管理存在的不足和差距來(lái)提高管理水平，夯實(shí)安全基礎，確保了上半年安全事故為零。

　　二、生產(chǎn)情況和其它的工作。

　　1、采煤隊1—6月份生產(chǎn)原煤25582噸，煤巖進(jìn)尺592。45米。

　　2、堅持每周一次媒質(zhì)不定期的抽檢，未發(fā)現超標事件。

　　3、半體液壓支柱維修運出191根，運回259根。

　　4、信息調度管理。

　�。�1）通過(guò)信息傳遞統計，順利貫穿頭面5個(gè)，誤穿1個(gè)，收尾工作面1個(gè)。

　�。�2）有計劃的倒換風(fēng)機一次，跳閘2次。

　�。�3）瓦斯超限38次（2—6月份人為造成3次，探頭故障6次，防突和放炮過(guò)程中29次。）

　　5、安全質(zhì)量標準化工作。

　�。�1）單項工程驗收12起。

　�。�2）按月進(jìn)行質(zhì)量標準化，月度考評6次。

　�。�3）對各科隊五隊五長(cháng)及班組建設和質(zhì)量標準化軟件資料檢查6次。

　　三、存在的問(wèn)題。

　　1、安全周期長(cháng)，個(gè)別干部員工思想麻痹，習慣性違章有所抬頭，需加強懲治力度。

　　2、員工文化素質(zhì)差，安全知識不足，缺乏必要的理解、理會(huì )能力，需加強學(xué)習，進(jìn)一步提高安全文化水平。

　　3、部分干部及員工對8號文件精神和“四查五反”活動(dòng)及保持干部隊伍純潔性學(xué)習不夠，理解還不到位，還需進(jìn)一步加強學(xué)習。

　　4、部分干部員工對學(xué)習規程措施，技術(shù)要求，理解不到位，現場(chǎng)未真正領(lǐng)會(huì )工作意圖及工作要求（例5102開(kāi)切眼整改工作），還有理解上的錯誤，需進(jìn)一步加強學(xué)習和溝通。

　　四、下半年的工作計劃。

　　1、狠抓精神文明建設整治和安全質(zhì)量標準化及信息調度管理工作，繼續開(kāi)展“四查五反”活動(dòng)，努力實(shí)現新世紀煤礦第七個(gè)安全生產(chǎn)年。

　　2、狠抓現場(chǎng)精細化管理，安全管理緊貼現場(chǎng)，把現場(chǎng)精細化管理貫穿于現場(chǎng)生產(chǎn)的.全過(guò)程，解決現場(chǎng)出現的各種問(wèn)題，達到務(wù)求實(shí)效。

　　3、保質(zhì)保量完成礦下發(fā)的安全控制指標，生產(chǎn)完成指標，成本控制指標等各項指標的實(shí)現。

　　4、進(jìn)一步完善制度，增添措施，使下半年工作有更新的起色。上半年我們雖然取得了一定的成績(jì)，但存在的問(wèn)題和不足還很多，在下半年我們將在礦長(cháng)領(lǐng)導下，在各部門(mén)和兄弟員工們的支持和幫助下，認真貫徹執行礦的安全方針政策，扎實(shí)開(kāi)展各項工作，改正缺點(diǎn)和不足，克服困難，開(kāi)拓創(chuàng )新，努力實(shí)現各項安全、生產(chǎn)、成本指標。最后，我衷心祝愿各位領(lǐng)導各位員工家庭幸福，身體健康！

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