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關(guān)于新華書(shū)店民主管理活動(dòng)月工作總結
深化民主管理工作是強化基層組織建設、促進(jìn)企業(yè)穩定發(fā)展、構筑和諧社會(huì )的一項重要工作。一直以來(lái),新華書(shū)店領(lǐng)導班子對此項工作高度重視,認真組織,精心安排,強化措施,狠抓落實(shí),取得了良好效果。

目前,新華書(shū)店各基層隊都建立了店務(wù)公開(kāi)和民主管理相關(guān)制度,選舉了店務(wù)公開(kāi)和民主管理監督小組,呈現出物質(zhì)文明、政治文明、精神文明健康協(xié)調發(fā)展的良好局面,F將新華書(shū)店民主管理活動(dòng)月中深化店務(wù)公開(kāi)民主管理工作匯報如下:
一、調查研究,制定方案,為深化店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作打好基礎。自公司作出深化民主管理工作的決策以后,我們就著(zhù)手進(jìn)行調查研究并實(shí)踐總結,基本形成了 “事前預告、事中報告、事后公告”店務(wù)公開(kāi)和民主管理制度。在實(shí)際運作過(guò)程中得到了職工群眾的充分認可,為改善該書(shū)店的黨群、干群關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。
二、加強領(lǐng)導,明確職責,為深化店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作提供組織保障。書(shū)店召開(kāi)黨政班子成員會(huì )議,專(zhuān)門(mén)成立由書(shū)店支部書(shū)記為組長(cháng),經(jīng)理為副組長(cháng),工會(huì )干事為協(xié)調員,銷(xiāo)售部、業(yè)務(wù)部、財務(wù)部等部門(mén)負責人為成員的深化店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作領(lǐng)導小組,全權負責落實(shí)該項工作。之后,我們又召開(kāi)深化店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作動(dòng)員大會(huì ),對此項工作進(jìn)行專(zhuān)題部署。同時(shí)也成立相應班子,重點(diǎn)是組建好店務(wù)公開(kāi)和民主管理監督小組,明確規定店務(wù)公開(kāi)監督和民主監督小組成員必須經(jīng)職工會(huì )議選舉產(chǎn)生。
三、認真實(shí)施,規范操作,有效推進(jìn)深化店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作。重點(diǎn)是做到三個(gè)方面,一是注重公開(kāi)內容的全面性。店務(wù)公開(kāi)內容主要包括黨務(wù)、店務(wù)、財務(wù)三塊內容。黨務(wù)欄主要是公開(kāi)黨支部人員分工名單,崗位職責,店務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組、民主管理監督小組成員名單以及支部、黨員活動(dòng)等內容。店務(wù)主要公開(kāi)工資及獎金發(fā)放、人事任免及調整、重大投資、評優(yōu)評先、福利發(fā)放、業(yè)務(wù)調整、經(jīng)營(yíng)狀況等情況。財務(wù)主要公開(kāi)財務(wù)收支、資金盤(pán)存、招待費用、應收款、應付款等明細公開(kāi)表。二是注重公開(kāi)形式的規范性。通過(guò)公司或書(shū)店的政策性文件、書(shū)店的網(wǎng)站、宣傳黑板報、通知欄、財務(wù)報表等形式進(jìn)行公開(kāi),凡是需要公開(kāi)的內容必須經(jīng)職工代表會(huì )議討論審核通過(guò)后進(jìn)行公布。三是注重公開(kāi)質(zhì)量的實(shí)效性。要求將涉及群眾切身利益或群眾比較關(guān)心的內容如獎金發(fā)放政策、職工療休養政策、財務(wù)情況等及時(shí)予以公布,切忌將一些無(wú)關(guān)痛癢的內容予以重點(diǎn)公布或將一些實(shí)質(zhì)性?xún)热葸M(jìn)行含糊其詞、輕描淡寫(xiě)的公布。及時(shí)聽(tīng)取群眾對店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作的意見(jiàn)、建議。對一些好的建議、意見(jiàn)予以采納,同時(shí)將信息反饋群眾,做好溝通工作。
做好活動(dòng)的宣傳動(dòng)員工作,通過(guò)大量的宣傳工作提高了職工民主管理意識,為書(shū)店民主管理工作的開(kāi)展奠定了基礎。通過(guò)會(huì )議學(xué)習、板報、網(wǎng)絡(luò )、知識答題等形式進(jìn)行了大量的宣傳教育工作。
四、建章立制,強化監督,確保店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作取得實(shí)效。書(shū)店建立了店務(wù)公開(kāi)民主管理工作制度,闡述了指導思想、制定了基本原則、強化了領(lǐng)導小組的職責及工作要求,并且監督小組采用定期檢查或不定期抽查辦法,對店務(wù)公開(kāi)和民主管理工作情況進(jìn)行督查,并廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)和要求,對檢查中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行反饋并責成限期整改,對問(wèn)題較嚴重的發(fā)出公開(kāi)工作整改通知書(shū),使店務(wù)公開(kāi)工作逐步走向規范化和制度化。
新華書(shū)店雖然在店務(wù)公開(kāi)和民主管理方面做了一些有益探索,取得了一定成績(jì),但與兄弟單位的工作和上級要求相比還有一定差距,我們決心以這次檢查為契機,認真學(xué)習兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗,全面落實(shí)公司黨委精神,進(jìn)一步建立健全新華書(shū)店基層各項制度,努力提高書(shū)店黨建工作整體水平,全面推進(jìn)書(shū)店的穩定和發(fā)展,努力構建和諧企業(yè)。
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