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名校長(cháng)工作室工作總結

時(shí)間:2024-09-01 10:58:11 工作總結 我要投稿
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名校長(cháng)工作室工作總結

  本年度“名校長(cháng)工作室”在上級領(lǐng)導及各部門(mén)、各兄弟學(xué)校的關(guān)心支持下,依照年度計劃和相關(guān)文件精神,認真組織各項學(xué)習、培訓、考察、研討等活動(dòng),較好的完成了目標任務(wù),現對一年的工作總結如下:

名校長(cháng)工作室工作總結

  一、確立工作室年度研究主題

  今年春期開(kāi)學(xué),xx校長(cháng)組織召開(kāi)工作室工作啟動(dòng)會(huì ),會(huì )上湯校長(cháng)結合涪陵教育發(fā)展狀況,提出了以“提升學(xué)校文化,促進(jìn)學(xué)校特色發(fā)展”為本年度研究主題。要求工作室成員,立足本校,放眼世界,思考校園文化建構。指出,特色學(xué)校建設的實(shí)質(zhì)是文化品位的提升,教育內涵的發(fā)展。通過(guò)工作室平臺,學(xué)習交流、思想碰撞,最終要尋找到適合自身學(xué)校發(fā)展的文化建設之路。

  二、搭建了工作室成員研修平臺

  工作室以活動(dòng)為載體,通過(guò)閱讀自修、專(zhuān)題研討、教育考察等形式促進(jìn)學(xué)員提高理論水平和管理能力。

  1.讀書(shū)學(xué)習,提升學(xué)員教育理論水平。

  本年度,工作室成員都研讀了兩本以上教育專(zhuān)著(zhù)。上半年工作室統一為學(xué)員購買(mǎi)了秦智林校長(cháng)編寫(xiě)的《學(xué)!嵘龓熒|(zhì)量的綠洲》一書(shū)。學(xué)員同讀一本書(shū)后開(kāi)展了讀書(shū)沙龍活動(dòng),學(xué)員暢談了讀書(shū)心得。下半年要求學(xué)員自己購買(mǎi)一本喜歡的教育專(zhuān)著(zhù),每人撰寫(xiě)5000字以上的讀書(shū)筆記,通過(guò)個(gè)人自修、交流研討、經(jīng)典解讀等多種形式,提高學(xué)習效果,F在工作室倡導學(xué)員堅持“每天閱讀1小時(shí),每月閱讀一本書(shū)”活動(dòng),讓閱讀成為習慣,讓閱讀成為校長(cháng)成長(cháng)的起點(diǎn)。

  2.主題研討,推進(jìn)學(xué)校文化特色建設。

  工作室在今年3月組織了關(guān)于學(xué)校文化的專(zhuān)題講座和交流研討,讓學(xué)員對校園文化有了新的認識。從4月開(kāi)始,湯校長(cháng)帶領(lǐng)工作室成員,逐一走進(jìn)學(xué)員所在各校,全方位了解各校的文化特色,現場(chǎng)召開(kāi)研討會(huì )點(diǎn)評各校學(xué)校文化,并提出意見(jiàn)和建議。理論與實(shí)踐相結合,學(xué)員受益匪淺,同時(shí)也促進(jìn)了學(xué)校發(fā)展。

  3.開(kāi)展課題研究,以課題促學(xué)校發(fā)展。

  工作室積極鼓勵成員根據各校實(shí)際情況申報課題。工作室成員代青春校長(cháng)主講了課題研究的策略和方法,付曉燕校長(cháng)主講了課題實(shí)驗方案撰寫(xiě)。十五中展示了近幾年的課題研究成果。在工作室的鼓勵下,成員所在校都申報了課題或已有課題改進(jìn)了研究策略,收到了好的效果。

  4.培訓考察,開(kāi)闊學(xué)員眼界。

  本年度有計劃地組織工作室成員外出培訓考察3次,3月份組織學(xué)員到巴川中學(xué)培訓考察,8月份組織了學(xué)員赴悅凱教育基地考察,現場(chǎng)感受了親子教育的魅力,11月組織考察了涪陵新紀元學(xué)校、巴蜀中學(xué)、涪陵中學(xué)。這些活動(dòng),開(kāi)闊了學(xué)員視野,促進(jìn)了理論內化。

  5.搭建平臺,開(kāi)展成員講座活動(dòng)。

  “教然后知不足”,給學(xué)員布置教學(xué)和研究任務(wù),讓其辦主題講座匯報,能促進(jìn)學(xué)員學(xué)習和研究,激發(fā)學(xué)員學(xué)習欲望。本年度一共組織了4次學(xué)員講座。4月郭斌校長(cháng)主講了“體育課程整合,打造學(xué)校體育文化”,5月份代青春校長(cháng)主講了“用課題引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展”,9月份肖劍校長(cháng)主講了了“薄弱學(xué)校的突破”,11月付孝燕校長(cháng)主講了“落實(shí)義務(wù)教育法,辦人民滿(mǎn)意教育”。組織工作室成員開(kāi)展專(zhuān)題講座活動(dòng),發(fā)揮了各成員的資源優(yōu)勢,促進(jìn)了快速成長(cháng)。

  三、工作室主要成效

  1.工作室成員緊密聯(lián)系各自學(xué)校的實(shí)際展開(kāi)研究,以自己的辦學(xué)實(shí)踐為主線(xiàn),邊學(xué)習邊研究,促自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,在一定程度上也改進(jìn)了學(xué)校工作,促進(jìn)學(xué)?沙掷m發(fā)展。

  2.以工作室為平臺,各學(xué)員交流學(xué)習,外出培訓,相互切磋,增進(jìn)了友誼,學(xué)到了知識,啟發(fā)了思想,開(kāi)闊了眼界。

  3.工作室成員學(xué)習意識、研究意識增強。工作室成員所在學(xué)校都申報和在研有區級以上課題,其中十五中有區級課題2項,市級重點(diǎn)課題1項,教育部基礎教育課程中心課題1項,為各校表率;學(xué)員在市級論文發(fā)表或獲獎3篇次,在區級發(fā)表或作大會(huì )交流5篇次。十五中作為課改典型,在重慶市教育學(xué)會(huì )年會(huì )作經(jīng)驗交流,課程改革事跡和經(jīng)驗在《重慶晚報》專(zhuān)題報道。

  4.學(xué)員所在學(xué)校在各項考核中(據不完全統計)獲區市級等次獎80余項,教育質(zhì)量穩中有升,社會(huì )評價(jià)良好。

  當然,工作室的工作還有很多不足,比如集中活動(dòng)的次數不夠多,交流不夠深入,主持人工作繁忙,深入成員所在校的指導不夠等等。在新的一年將會(huì )盡量克服這些問(wèn)題,把工作做得更好。

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