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新老教師幫扶工作總結(8篇)
總結是在某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎?以下是小編為大家整理的新老教師幫扶工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
新老教師幫扶工作總結1
作為一位經(jīng)驗豐富的老師,我有幸與XXX結對,對她進(jìn)行教學(xué)及管理方面的指導。我們注重共同探討與交流,分享教學(xué)經(jīng)驗、知識結構、技能等方面的經(jīng)驗,相互促進(jìn),不僅幫助她迅速成長(cháng),而且從她身上也學(xué)到了許多東西。
一、結對幫扶工作目標
1、本著(zhù)“資源共享,優(yōu)勢互補,合作交流,共同發(fā)展”的原則,通過(guò)加強學(xué)校管理,形成校骨干教師幫扶年輕教師的特色。
2、積極主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展幫扶工作,通過(guò)骨干教師作公開(kāi)課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學(xué)管理、班級管理、課堂教學(xué)、課題研究等方面的困惑及存在的問(wèn)題,初步打造一種濃厚的教科研氛圍。
二、課堂教學(xué)實(shí)施方面
課堂教學(xué)改革始終是學(xué)校深入推進(jìn)素質(zhì)教育的核心。我們主要開(kāi)展以下活動(dòng):
1、開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng),包括一節教學(xué)入門(mén)課、一節教學(xué)匯報課、一次說(shuō)課及一份說(shuō)課材料、一個(gè)單元的教材分析。
2、幫助師進(jìn)行板書(shū)設計、課件制作、規范上課環(huán)節等一系列教學(xué)活動(dòng),再向課堂外下功夫,幫助師從教材分析、備課、課后反思、作業(yè)批改等環(huán)節進(jìn)行改善,針對師教育教學(xué)的薄弱環(huán)節問(wèn)題,進(jìn)行專(zhuān)題研討,針對師從理念上、教育教學(xué)方法上等一系列教育教學(xué)中遇到的困惑進(jìn)行理論指導,使師教學(xué)水平產(chǎn)生了一個(gè)質(zhì)的飛躍。
3、做好日常的師徒互聽(tīng)、評課,老教師寫(xiě)好幫扶筆記,年輕教師寫(xiě)好聽(tīng)課反思。
三、存在的問(wèn)題及有待改進(jìn)的方面
新老教師結對幫扶對老教師也具有一定的促進(jìn)作用,一方面對自己的教學(xué)經(jīng)驗進(jìn)行一番整理,另一方面也從師那里學(xué)到不少東西,學(xué)校開(kāi)展新老教師結對幫扶的作用和效果是明顯的。但如果長(cháng)期只是校內的幫扶,則多少有點(diǎn)親近繁殖的味道,不利于新老師的進(jìn)一步提高。因此建議學(xué)校支持新老教師參加一些區內外性的培訓活動(dòng)、學(xué)術(shù)活動(dòng),聽(tīng)一些全國知名特級教師的課,開(kāi)闊眼界,取經(jīng)傳經(jīng),使學(xué)校老師的教學(xué)水平有一個(gè)整體的`較大的提高。
四、成效顯著(zhù)
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的幫扶工作和自身的不斷研究,師逐漸成熟起來(lái),已經(jīng)掌握了備課上課的技巧,逐步從門(mén)外漢轉變理手行家。
經(jīng)過(guò)新老教師的艱苦奮戰,以及學(xué)校對幫扶活動(dòng)的大力支持,我們年輕的教師能夠很快地實(shí)現“幫扶活動(dòng)”的目標,并且快速成長(cháng)起來(lái)。
我很榮幸成為XXX的徒弟,她毫不保留地給了我許多的指導和幫助,真正發(fā)揮了“傳、幫、帶”的作用,使我在職業(yè)道德、教學(xué)方法、管理學(xué)生方面都有了較大的提高。
師徒結對的基本活動(dòng)形式是互相聽(tīng)課評課。在這個(gè)過(guò)程中,我有以下幾點(diǎn)感想:
1、如何看待聽(tīng)課?
聽(tīng)課可以幫助我發(fā)現一些自己難以注意到的問(wèn)題,放下包袱后,講課就更加有激情,對學(xué)生的感染力也更大。
2、如何備課?
備課時(shí)特別注意以終為始,圍繞授課目標安排教學(xué)活動(dòng)。師傅的好舉措和難點(diǎn)都會(huì )及時(shí)與我交流,使我的課堂能夠避免一些問(wèn)題的出現,讓我少走了不少彎路。
3、要善于利用評課機會(huì )查找不足。
師傅會(huì )反饋出很多我沒(méi)有意識到的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),她的指導不僅停留在理論層面,更是體現在具體的每一個(gè)環(huán)節中,甚至對學(xué)生的每一句評價(jià)語(yǔ)言都悉心琢磨,使我明白課堂上應充分體現學(xué)生的主體地位。
4、聽(tīng)師傅的課要學(xué)什么?
XXX的課條理性強,思路清晰,同時(shí)能很好地調動(dòng)學(xué)生的積極性,真正地做到了讓學(xué)生在快樂(lè )的研究氛圍中發(fā)現語(yǔ)文學(xué)美,欣賞語(yǔ)文美并及把語(yǔ)文知識運用到生活當中。在多次聽(tīng)師傅課的過(guò)程中,我慢慢體味到了她思想的靈動(dòng),并且準確地把握住每一節課的閃光之處,在這樣反反復復的過(guò)程中,我受益匪淺。
在XXX的悉心指導下,我各方面都有了一定的提高。因此我要衷心感謝學(xué)校為我提供了這樣的機會(huì ),衷心感謝XXX對我的幫助和關(guān)心,使我成為師徒結對活動(dòng)的受益者。
我們堅持求真務(wù)實(shí)的原則,精心組織,周密實(shí)施結對幫扶工作,堅持做到“四有”,即有目的,有計劃,有行動(dòng),有督導。以此推動(dòng)學(xué)科老師幫扶工作的順利進(jìn)行。
新老教師幫扶工作總結2
我在指導青年教師xx老師的同時(shí),自己也得到了鍛煉,得到了提高,F對指導工作進(jìn)行如下的總結:
1、集體備課:在每一個(gè)新的章節開(kāi)始時(shí),我指導xx老師們對本章節的教學(xué)目標、教學(xué)的重點(diǎn)與難點(diǎn)以及教學(xué)方法進(jìn)行討論研究,理清了解、理解、掌握和運用四個(gè)層次的具體要求。通又切合學(xué)生實(shí)際,充分突顯學(xué)生在課堂上的主體地位。
2、聽(tīng)課:學(xué)校建立一個(gè)不定期互相聽(tīng)課的制度。青年教師可隨時(shí)到骨干教師的課堂聽(tīng)課,了解優(yōu)秀教師對教材的處理和對課堂教學(xué)的組織;骨干教師也會(huì )隨堂聽(tīng)x老師的課,了解其最真實(shí)的課堂行為,發(fā)掘其課堂教學(xué)的優(yōu)劣所在。同時(shí)學(xué)校也會(huì )組織青年老師聽(tīng)不同年級的課,讓他們多感受不同年級、不同教學(xué)內容所對應不同的教學(xué)方法。
3、評課:每一次聽(tīng)課,我們會(huì )從教學(xué)設計、教法、課堂組織、教態(tài)、教學(xué)用語(yǔ)等多方面進(jìn)行共同探討,坦誠相待,直陳得失,暢所欲言。通過(guò)說(shuō)課評課,力求讓梁老師學(xué)會(huì )如何組織課堂教學(xué),啟發(fā)學(xué)生的思維,如何突破重點(diǎn)和難點(diǎn),如何調節課堂氣氛和教學(xué)節奏。讓梁老師循序漸進(jìn)地改正教學(xué)缺點(diǎn),走向教學(xué)規范。
4、課后反思:要求梁老師養成每次課后寫(xiě)反思的習慣。課后反思要堅持,主張以實(shí)用為原則,不搞形式化;要從實(shí)際出發(fā),追求實(shí)效,不講究表現手法和表達形式;要對當天教學(xué)過(guò)程進(jìn)行深刻思考,認真總結,著(zhù)重針對教學(xué)中薦在的`問(wèn)題和成功的教學(xué)方法,寫(xiě)成一小段文字,哪怕寫(xiě)一名話(huà)也行;要善于從教學(xué)現象中研究其本質(zhì),發(fā)掘其中蘊含的教學(xué)規律,有效地研究出解決問(wèn)題的方法。
5、上匯報課:每個(gè)學(xué)期,梁老師要上一節至少是面向全科組的匯報課。課前老師們共同研究教材教法,指導其寫(xiě)出最適合本人實(shí)施的教學(xué)設計,經(jīng)過(guò)試教和修正,讓其上一節課堂目標達成度高的優(yōu)秀課。通過(guò)課堂教學(xué)的展示,讓其體驗成功,增強自信,促使其快速成長(cháng)。
以上是我在指導青年教師上所做的一點(diǎn)工作。我想作為帶教教師應該用自己良好的師德,精湛的業(yè)務(wù)帶教青年教師,使他們成為新時(shí)代的優(yōu)秀教師,也使自己取得長(cháng)足的進(jìn)步。
一轉眼,半個(gè)學(xué)期又過(guò)去了,我工作已經(jīng)有一年了,這學(xué)期的我更加注意細節了。我認認真真教學(xué),踏踏實(shí)實(shí)工作,在青年教師的隊伍中,我努力著(zhù),追求著(zhù)。
新老教師幫扶工作總結3
學(xué)校為了加強對青年教師的培養,全面提升教師隊伍整體素質(zhì),進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校師資建設,為青年教師迅速成長(cháng)搭建平臺,在學(xué)校領(lǐng)導的安排下,特地開(kāi)展了“師徒結對”活動(dòng),我有幸能成為xxxx老師的徒弟。通過(guò)教學(xué)設計的不斷優(yōu)化、經(jīng)常觀(guān)摩xx老師的課堂教學(xué),使我在自信心、意志力、生活態(tài)度等方面得到較大的提升。時(shí)間匆匆,回顧這一學(xué)期,雖然是忙碌的,但也是收獲的,現從以下幾個(gè)方面作總結:
一.理論學(xué)習方面:
在師父xx老師的引導下,我開(kāi)始利用課余時(shí)間翻閱一些理論書(shū)籍,有國內外教育教學(xué)發(fā)展方面的也有現代教學(xué)研究現狀方面的。這些新編信息和理論指導我教學(xué)實(shí)踐,也使我在短期內對《小學(xué)英語(yǔ)新課程標準》的理念有了新的認識,為教學(xué)實(shí)踐開(kāi)辟了一條捷徑。
二.教學(xué)研究方面:
1.認真鉆研教材,深入了解教材的結構、重點(diǎn)與難點(diǎn),掌握知識的內在邏輯;深入了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的.興趣、需要、方法、習慣,學(xué)習新知識可能會(huì )出現的困難,及時(shí)采取相應的預防措施;精心設計教學(xué)方法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包含如何組織教材、如何安排每節課的活動(dòng)。
2.精心組織課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習英語(yǔ)的興趣,充分調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性,使他們產(chǎn)生愉悅的心情,營(yíng)造不錯的課堂氣氛,課堂語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了,克服了重復的毛病,課堂提問(wèn)面向全體學(xué)生,課堂上講練結合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負擔。
3.要提升教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導工作。小學(xué)生愛(ài)動(dòng)、好玩,缺乏自控能力,常在學(xué)習上不能按時(shí)完成作業(yè),有的學(xué)生抄襲作業(yè),針對這種問(wèn)題,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習指導中去,還要做好對學(xué)生學(xué)習的輔導和幫助工作,尤其在后進(jìn)生的轉化上,對后進(jìn)生努力做到從友善開(kāi)始,例如,從贊美著(zhù)手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,因此,和差生交談時(shí),對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。
4.積極參與聽(tīng)課、評課,虛心向xx老師學(xué)習教學(xué)方法,提升教學(xué)水平。聽(tīng)課是提升自身教學(xué)能力的一個(gè)好方法,只有多聽(tīng)課才能逐漸積累經(jīng)驗。因此對每一次聽(tīng)課的機會(huì )我都十分珍惜。通過(guò)聽(tīng)課逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。我聽(tīng)完課之后,把xx老師上課時(shí)講到的記在聽(tīng)課記錄上,然后對我自己的備課設計進(jìn)行參考,將xx教師很多優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處應用到我的課堂教學(xué)當中去。
三.管理工作方面:
通過(guò)xx老師的指導,讓我知道學(xué)會(huì )管理不但僅是班主任的工作,也是代課教師必學(xué)的功課,我們只有合理的管理好學(xué)生才能引導學(xué)生更好的學(xué)習這門(mén)課程。
當教師全身心地愛(ài)護、關(guān)心、幫助學(xué)生,做學(xué)生的貼心人時(shí),師愛(ài)就成了一種巨大的教育力量,推動(dòng)學(xué)生自主學(xué)習。正因為有了師愛(ài),教師才能贏(yíng)得學(xué)生的信賴(lài),學(xué)生才樂(lè )于接受教育,教育才能收到不錯的效果。
一份春華,一份秋實(shí),在這半年里,我在xx老師的指導下,漸漸適應了教學(xué)環(huán)節,但在某些方面還有缺陷,但我相信如果我緊緊把握好xx老師的教導,多向xx老師請教,我可以做得更好!
在我的教學(xué)過(guò)程中,還存在不足,但我會(huì )盡力學(xué)習。在今后,我們還會(huì )一如既往地相互學(xué)習,努力提升自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),從而更好的提升課堂效率。
新老教師幫扶工作總結4
本人作為一位工作時(shí)間較長(cháng)、經(jīng)驗較豐富的老師,除了在做好自身工作的同時(shí),還有幸與張晚霞結對,對她進(jìn)行教學(xué)及管理方面的指導。指導過(guò)程中注重與她共同探討與交流,把自己在教學(xué)經(jīng)驗、知識結構、技能等方面的經(jīng)驗,與她共同分享,相互促進(jìn),不僅幫助她迅速成長(cháng),而且從她身上也學(xué)到了許多東西。
一、結對幫扶工作目標
1、本著(zhù)“資源共享,優(yōu)勢互補,合作交流,共同發(fā)展”的原則,通過(guò)加強學(xué)校管理,形成校骨干教師幫扶年輕教師的特。
2、積極主動(dòng)、創(chuàng )造地開(kāi)展幫扶工作,通過(guò)骨干教師作公開(kāi)課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學(xué)管理、班級管理、課堂教學(xué)、課題研究等方面的困惑及存在的問(wèn)題,初步打造一種濃厚的教科研氛圍。
二、課堂教學(xué)實(shí)施方面
課堂教學(xué)改革始終是學(xué)校深入推進(jìn)素質(zhì)教育的核心。師資的培養就要把老師工作的興奮點(diǎn)聚集到課堂教學(xué)中來(lái),主要開(kāi)展以下一些活動(dòng):
1、開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)。
、僖还澖虒W(xué)入門(mén)課(在期中考試前、以新課為主)。
、谝还澖虒W(xué)匯報課(在期未考試前,以復習課為主)。
、垡淮握f(shuō)課及一份說(shuō)課材料。
、芤粋(gè)單元的教材分析。
2、從課堂教學(xué)入手,幫助新教師進(jìn)行板書(shū)設計、課件制作、規范上課環(huán)節等一系列教學(xué)活動(dòng),再向課堂外下功夫,幫助新教師從教材分析、備課、課后反思、作業(yè)批改等環(huán)節進(jìn)行改善,針對新教師教育教學(xué)的薄弱環(huán)節問(wèn)題,進(jìn)行專(zhuān)題研討,針對新教師從理念上、教育教學(xué)方法上等一系列教育教學(xué)中遇到的困惑進(jìn)行理論指導,使新教師教學(xué)水平產(chǎn)生了一個(gè)質(zhì)的飛躍。
3、做好日常的.師徒互聽(tīng)、評課,老教師寫(xiě)好幫扶筆記,年輕教師寫(xiě)好聽(tīng)課反思。
三、存在的問(wèn)題及有待改進(jìn)的方面
新老教師結對幫扶對老教師也具有一定的促進(jìn)作用,一方面對自己的教學(xué)經(jīng)驗進(jìn)行一番整理,另一方面也從新教師那里學(xué)到不少東西,學(xué)校開(kāi)展新老教師結對幫扶的作用和效果是明顯的,但如果長(cháng)期只是校內的幫扶,則多少有點(diǎn)親近繁殖的味道,不利于新老師的進(jìn)一步提高。
因此建議學(xué)校支持新老教師參加一些區內外的培訓活動(dòng)、學(xué)術(shù)活動(dòng),聽(tīng)一些全國知名特級教師的課,開(kāi)闊眼界,取經(jīng)傳經(jīng),使學(xué)校老師的教學(xué)水平有一個(gè)整體的較大的提高。
四、成效顯著(zhù)
說(shuō)實(shí)在的,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的幫扶工作和自身的不斷學(xué)習,新教師也逐漸成熟起來(lái)。已經(jīng)初步掌握了備課上課的技巧,逐步從門(mén)外漢轉變理手行家。
最后,我堅信經(jīng)過(guò)新老教師的艱苦奮戰,還有學(xué)校對幫扶活動(dòng)的大力支持,我們年青老師能很快很好地實(shí)現“幫扶活動(dòng)”的目標,并且迅速成長(cháng)起來(lái)。
這一學(xué)期,我很榮幸能成為樊老師的徒弟,她在職業(yè)道德、教學(xué)方法、管理學(xué)生方面都毫不保留地給了我許多的指導和幫助,真正發(fā)揮了“傳、幫、帶”的作用,使我在各方面有了較大的提高。
新老教師幫扶工作總結5
為了促進(jìn)青年教師的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng),使新上崗教師在較短的時(shí)間內,迅速適應教育教學(xué)的要求,學(xué)校積極開(kāi)展“新老教師結對子”幫扶活動(dòng),注重發(fā)揮老教師的“傳幫帶”作用,實(shí)施“青年教師成長(cháng)幫扶工程”,有力的促進(jìn)了青年教師的全面成長(cháng),使青年教師不僅能迅速適應教育教學(xué)的要求,而且使許多青年教師成長(cháng)為教育教學(xué)的骨干,有力的促進(jìn)了青年教師的健康成長(cháng)。
本人作為學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)部一位工作時(shí)間較長(cháng)、經(jīng)驗較豐富的老師,除了在做好自身工作的同時(shí),還與多位新上崗的教師結對子,對他們進(jìn)行教學(xué)及管理方面的指導。指導過(guò)程中注重與青年教師共同探討與交流,把自己在教學(xué)經(jīng)驗、知識結構、技能等方面的經(jīng)驗,與青年教師共同分享,相互促進(jìn),不僅幫助青年教師迅速成長(cháng),而且從青年教師身上也學(xué)到了許多東西。
一、結對幫扶工作目標
1、本著(zhù)“資源共享,優(yōu)勢互補,合作交流,共同發(fā)展”的原則,通過(guò)加強學(xué)校管理,形成校骨干教師幫扶年輕教師的特色。
2、積極主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展幫扶工作,通過(guò)骨干教師作公開(kāi)課、講座、交流談心等形式,解決年輕教師在新課程改革、教學(xué)管理、班級管理、課堂教學(xué)、課題研究等方面的困惑及存在的問(wèn)題,初步打造一種濃厚的教科研氛圍。
二、實(shí)行措施
。ㄒ唬、課堂教學(xué)方面:
課堂教學(xué)改革始終是學(xué)校深入推進(jìn)素質(zhì)教育的核心。師資的培養就要把老師工作的興奮點(diǎn)聚集到課堂教學(xué)中來(lái),主要開(kāi)展以下一些活動(dòng):
1、開(kāi)展“四個(gè)一”活動(dòng)
、僖还澖虒W(xué)入門(mén)課(在期中考試前、以新課為主)
、谝还澖虒W(xué)匯報課(在期未考試前,以復習課為主) ③一次說(shuō)課及一份說(shuō)課材料
、芤粋(gè)單元的教材分析
2、從課堂教學(xué)入手,幫助新教師進(jìn)行板書(shū)設計、課件制作、規范上課環(huán)節等一系列教學(xué)活動(dòng),再向課堂外下功夫,幫助新教師從教材分析、備課、課后反思、作業(yè)批改等環(huán)節進(jìn)行改善,針對新教師教育教學(xué)的薄弱環(huán)節問(wèn)題,進(jìn)行專(zhuān)題研討,針對新教師從理念上、教育教學(xué)方法上等一系列教育教學(xué)中遇到的困惑進(jìn)行理論指導,使新教師教學(xué)水平產(chǎn)生了一個(gè)質(zhì)的飛躍。
3、做好日常的師徒互聽(tīng)、評課,老教師寫(xiě)好幫扶筆記,年輕教師寫(xiě)好聽(tīng)課反思。(每月交聽(tīng)、評課記錄,交幫扶筆記及反思)
。ǘ、班級管理方面
班主任是學(xué)校班集體的教育者、組織者和指導者,也是學(xué)校教育工作,尤其是學(xué)校思想品德教育工作的骨干和有力助手。班主任工作是學(xué)校工作的重要方面,新教師應在指導教師的指導下,見(jiàn)習班主任工作,并獨立或協(xié)助指導教師。詳細措施如下:
1、向學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和道德教育,保護學(xué)生身心健康。
2、教育學(xué)生努力完成學(xué)習任務(wù),找學(xué)生談心,做好行為偏差生的轉化工作。
3、教育指導學(xué)生參加學(xué)校組織的各種勞動(dòng)和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),上好班會(huì )課,增強學(xué)生的自理自強能力和投身社會(huì )實(shí)踐的能力。同時(shí)教育指導學(xué)生堅持體育鍛煉,養成良好的生活習慣和衛生習慣。
4、關(guān)心學(xué)生的課外生活,鼓勵學(xué)生發(fā)展正當的興趣愛(ài)好和特長(cháng)。
5、進(jìn)行班級的常規管理,把班級建設成優(yōu)良班集體。
6、配合學(xué)校開(kāi)好家長(cháng)會(huì ),爭取家長(cháng)和社會(huì )各方面的配合,共同做好學(xué)生的教育工作。
7、做好學(xué)生的思想品德評定和有關(guān)獎懲工作。
8、做好有關(guān)資料的記載和整理工作。
9、做好班主任工作的研究與總結工作。
10、每學(xué)期主持一節班隊活動(dòng)課。
三、存在的問(wèn)題及有待改進(jìn)的方面
新老教師結對幫扶對老教師也具有一定的促進(jìn)作用,一方面對自己的教學(xué)經(jīng)驗進(jìn)行一番整理,另一方面也從新教師那里學(xué)到不少東西,學(xué)校開(kāi)展新老教師結對幫扶的作用和效果是明顯的',但如果長(cháng)期只是校內的幫扶,則多少有點(diǎn)親近繁殖的味道,不利于新老師的進(jìn)一步提高。因此建議學(xué)校支持新老教師參加一些區內外性的培訓活動(dòng)、學(xué)術(shù)活動(dòng),聽(tīng)一些全國知名特級教師的課,開(kāi)闊眼界,取經(jīng)傳經(jīng),使學(xué)校老師的教學(xué)水平有一個(gè)整體的較大的提高。
四、成效顯著(zhù)
說(shuō)實(shí)在的,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的幫扶工作和自身的不斷學(xué)習,新教師也逐漸成熟起來(lái)。已經(jīng)初步掌握了備課上課的技巧,逐步從門(mén)外漢轉變理手行家!耙荒耆腴T(mén),三年立足,五年骨干,十年名師!背蔀槲也啃陆處煹淖非竽繕。
最后,我堅信經(jīng)過(guò)新老教師的艱苦奮戰,還有學(xué)校對幫扶活動(dòng)的大力支持,我們年青老師能很快很好地實(shí)現“幫扶活動(dòng)”的目標,并且迅速成長(cháng)起來(lái)。
新老教師幫扶工作總結6
轉眼間,已經(jīng)來(lái)到xx中學(xué)一年了。這一年中,在王老師的指導幫助下,我無(wú)論是在班主任工作方面,還是數學(xué)教學(xué)方面都有了較大的提升,完成了各項教學(xué)工作和活動(dòng),感覺(jué)自己真的成長(cháng)的很多。在王老師身上,讓我深刻感受到她對工作的那份認真,對學(xué)生的那份關(guān)愛(ài)。她扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,豐富的教學(xué)經(jīng)驗,深厚的教學(xué)理論以及教育學(xué)生、管理班級的方法都讓我為之贊嘆!王老師對我耐心教導,幫我出謀劃策,讓我這一年可謂是收獲滿(mǎn)滿(mǎn)!現將我的感受總結如下:
一.在教學(xué)上給予我指導
跟從師傅的學(xué)習主要是聽(tīng)課評課活動(dòng),在這個(gè)過(guò)程中,師傅讓我懂得如何看待聽(tīng)課。之前我懼怕被聽(tīng)課,會(huì )緊張,怕出錯。但通過(guò)師傅的教導與多次聽(tīng)課之后,我發(fā)現聽(tīng)課并沒(méi)有那可怕了,它可以幫助我發(fā)現一些自己難以注意到的問(wèn)題,越是聽(tīng)課就越展現,被聽(tīng)課要覺(jué)得是幸運,因為自己的課經(jīng)過(guò)其他老師的指點(diǎn)又可以提升了!
而且被聽(tīng)課促使學(xué)生學(xué)的更加認真了。師傅給我評課時(shí),會(huì )反饋出很多我自己沒(méi)有意識到的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。例如:在整節課知識的安排上;在對某個(gè)教具的使用問(wèn)題上,在對學(xué)生的提問(wèn)方式上,在對學(xué)生的關(guān)注度上等等。她對我的課評價(jià)的非常細致,讓我改正了很多上課的不足。我也經(jīng)常去聽(tīng)王樹(shù)梅師傅的課,她的課重視情趣,思路清晰,過(guò)渡自然巧妙。她的課給人感覺(jué)從容不迫,精講多練,特別容易理解!學(xué)生們在王樹(shù)梅老師的引導下配合的很積極,課堂氣氛非常好!經(jīng)過(guò)這一學(xué)期的學(xué)習,她讓我懂得上好一節課,首先要備好課,關(guān)鍵是要備好學(xué)生,要因材施教,用書(shū)要源于教材又不拘于教材,創(chuàng )設情境,誘發(fā)學(xué)生的認知需求和創(chuàng )新欲望,使學(xué)生從情感、思維和行為上主動(dòng)參與學(xué)習,增多與學(xué)生的互動(dòng),讓學(xué)生積極去思考,去探索。課堂上相信學(xué)生能做好,讓學(xué)生做,獨立思考、獨立說(shuō)話(huà),教師要誘導發(fā)現,凡是學(xué)生能做的不要包辦代替。然后關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,吸引學(xué)生的注意力。課堂以學(xué)生為本,關(guān)注不同層次學(xué)生的心理需求、內心想法、心中疑問(wèn)。一個(gè)班幾十個(gè)學(xué)生,學(xué)習有優(yōu)有劣,智力有高有低,有的學(xué)得輕松,有的學(xué)習困難,因此,教學(xué)活動(dòng)的設計就要面向全體學(xué)生,有層次性。在教學(xué)時(shí),根據問(wèn)題的難易程度提問(wèn)不同層次的學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都得到關(guān)注,都體會(huì )到學(xué)習的成功。有了學(xué)習的成就感、滿(mǎn)足感,學(xué)生的主動(dòng)性,積極性就被調動(dòng)了起來(lái)。
我會(huì )不斷提升自身的素質(zhì)與專(zhuān)業(yè)知識能力。讓自己的教學(xué)基本功過(guò)硬,教學(xué)業(yè)務(wù)能力加強,教學(xué)水平提升。課堂教學(xué)中調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的積極性,培養學(xué)生學(xué)習的興趣。
二.學(xué)生管理上給予我指導
在班主任的工作上,我經(jīng)常去找師傅探討問(wèn)題,尤其是后進(jìn)生轉化、班干部的培養等是班級管理工作的重中之重。尤其在培養學(xué)生自主管理工作方面,師傅給了我很多的建議與幫助。例如班級專(zhuān)人負責制,名言、警句激勵法,執勤委員記錄班級每天發(fā)生的事等等。在班級管理方面,師傅給了我較大的幫助,她讓我對班級管理有了很深的體會(huì ):
1.用心
師傅告訴我要經(jīng)常找一些在課堂上注意力不集中的學(xué)生談心,進(jìn)行思想教育,甚至是利用很多課余時(shí)間、自己的休息時(shí)間,不厭其煩。探究學(xué)生厭學(xué)心理、家庭狀況以及成績(jì)分析都仔細入微,讓學(xué)生真正感受到了來(lái)自老師的愛(ài),老師的溫暖。我們班的武昊、劉群濤、張福達等就因此被感化。我還利用QQ與學(xué)生建立聯(lián)系,以便觀(guān)察他們的狀態(tài)與上網(wǎng)時(shí)間,更拉近了我與學(xué)生的距離。師傅說(shuō)在關(guān)愛(ài)他們的同時(shí),對他們的管理也要嚴格。第首先是時(shí)間上,肯定要有比較嚴格的管理,因為開(kāi)始的嚴格便于學(xué)生的養成教育,通過(guò)開(kāi)始的嚴格管理使學(xué)生養成了不錯的學(xué)習習慣和行為習慣,以后的管理就會(huì )事半功倍。第第二是各種規章制度的執行要嚴格,并根據學(xué)生在班級中的表現情況加以修定補充,嚴格的`處罰也要講技巧,對其缺點(diǎn)錯誤,不縱容、不姑息、不放任。我對學(xué)生的錯誤堅持原則,對所有學(xué)生一視同仁,該批評的一定批評。批評時(shí)我保持自己不急躁,不發(fā)火,以理服人,指出錯誤,但不全盤(pán)否定,誘導學(xué)生認識自己的錯誤,激勵他們的上進(jìn)心。
2.勤快
為了更好的管理學(xué)生,我讓自己做到“腿勤,眼勤,嘴勤”。腿勤就是要經(jīng)常走到班級同學(xué)中去,多與學(xué)生接觸,在開(kāi)始習慣還未養成時(shí),要多到班內,進(jìn)行督促檢查;“眼勤”,要經(jīng)常去觀(guān)察同學(xué)們的情況,以便及時(shí)掌握第一手材料!白烨凇,就要多找學(xué)生談心,了解他們的內心世界,多與家長(cháng)溝通,掌握學(xué)生在家的情況,這樣你對學(xué)生的教育就能收到事半功倍的效果。
3.培養學(xué)生自主管理
一開(kāi)始我事事操心,事事管理,不但使自己忙亂,更壓制了學(xué)生的能力。與師傅交流之后,我馬上轉變方法,建立的比較健全的班級自主管理細則與責任分配表,讓學(xué)生能干的,班主任堅決不要干。把一些具體事務(wù)派下去,如主題班會(huì )、每天的衛生清潔、課下紀律甚至一些大型的活動(dòng)等等。充分調動(dòng)了學(xué)生的積極性,分工授權,引導學(xué)生參與管理,逐步鍛煉和培養了學(xué)生的自我教育和自我管理能力。
作為一名年青的教師,不但要提升自己的教學(xué)能力,平時(shí)還應注意反思,積累,多寫(xiě)些東西,朝科研型發(fā)展。在師傅的要求和指導下,我課課堅持寫(xiě)教學(xué)反思,通過(guò)這樣長(cháng)期地認真實(shí)踐,及時(shí)總結,我相信我的教學(xué)水平都會(huì )不斷地進(jìn)步。
我感到師徒結對像一條無(wú)形的紐帶聯(lián)結在師徒之間,使我們在有意無(wú)意中增多了交流和相互學(xué)習的機會(huì ),從而得到提升?傊,這一學(xué)期以來(lái),在王老師的悉心指導、栽培下,我各方面都有了一定的提升。今后我要更加主動(dòng)地、虛心地向他多學(xué)習,多請教,努力工作,積極創(chuàng )新,做一名合格的、優(yōu)秀的人民教師,為學(xué)校作出我應有的貢獻!
新老教師幫扶工作總結7
一、制定工作計劃和實(shí)施方案
為了發(fā)揮骨干教師的示范輻射作用,縮小教學(xué)質(zhì)量差距,我們針對學(xué)科實(shí)際情況制定了切實(shí)可行的幫扶計劃,并按照相關(guān)文件的精神有步驟地進(jìn)行實(shí)施。
二、集中培訓和跟進(jìn)式培訓
1、研究理論:我們邀請了片區教研員參與校本教研專(zhuān)題匯報,研究相關(guān)理論知識。
2、課例觀(guān)摩:全組教師參與備課、聽(tīng)課、評課,進(jìn)行課后反思。
3、結對幫扶聽(tīng)課活動(dòng):互相聽(tīng)課,共同探討如何提高教學(xué)質(zhì)量。
三、重視交流,達到優(yōu)質(zhì)資源共享
我們定期組織教研活動(dòng),讓老師上教研課,并進(jìn)行評價(jià)和建議,以達到交流的.目的。同時(shí),我們也通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行溝通,方便及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并快速共享資源。我們還與幫扶教師結對座談,探討教學(xué)實(shí)踐,共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。特別是在畢業(yè)班信息資源共享方面,我們通過(guò)模擬考試及質(zhì)量分析,查找不足,采取切實(shí)有效的措施提高畢業(yè)班的成績(jì),以此達到共同進(jìn)步的目的。
四、有始有終,建立完善的資料整理機制
我們要求執教教研課的教師寫(xiě)好上課教案和課后反思,聽(tīng)課教師做好聽(tīng)課記錄,科組長(cháng)寫(xiě)好工作總結、收集參與活動(dòng)教師的聽(tīng)課記錄、教學(xué)研討記錄,并分類(lèi)整理,以便于資料的整合和管理。
新老教師幫扶工作總結8
為了積極響應城區教育指導中心“公辦學(xué)校與民辦學(xué)!苯Y對幫扶的號召,盡快縮小與公辦學(xué)校辦學(xué)水平的差距,實(shí)現教育均衡發(fā)展,辦人民滿(mǎn)意的教育。按照教育局工作安排,我們和六小結為幫扶互助學(xué)校,我校是受助學(xué)校。自建立以來(lái),我們從學(xué)校和教師的需要出發(fā),以改進(jìn)教師的課堂教學(xué)行為,提高學(xué)校的教學(xué)管理水平為核心內容,促進(jìn)學(xué)校資源共享,共同發(fā)展。在工作中我們堅持求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新的原則,誠懇學(xué)習,精心組織,周密實(shí)施結對幫扶工作,使得我校在教學(xué)理念、教學(xué)方法等方面有了很大提高,工作取得了一定的效果,現對本活動(dòng)開(kāi)展情況總結如下:
一、高度重視,制定工作計劃和實(shí)施方案
我校根據指導中心結對幫扶工作的文件精神,學(xué)校領(lǐng)導十分重視結對幫扶工作,并把它作為向高質(zhì)量學(xué)校學(xué)習的極好機會(huì ),在校長(cháng)的牽頭帶領(lǐng)下,兩校領(lǐng)導召開(kāi)了“結對幫扶工作會(huì )議”,成立了領(lǐng)導小組,制定了相關(guān)工作計劃和實(shí)施方案,并具體明確了工作職責,使得此項活動(dòng)能夠有序有效開(kāi)展。
1、領(lǐng)導互訪(fǎng),更新辦學(xué)理念。學(xué)期開(kāi)學(xué)初,兩校領(lǐng)導共同交流學(xué)校的發(fā)展規劃與新學(xué)期的工作計劃,就學(xué)校教育管理、教學(xué)研究、教育科研等進(jìn)行深入的探討。了解幫扶工作實(shí)施情況,共商學(xué)校發(fā)展大計,確定工作重點(diǎn),相互協(xié)調,制定幫扶實(shí)施方案,保證幫扶工作順利開(kāi)展。
2、教師互訪(fǎng),取長(cháng)補短。我校將派教師到對方參觀(guān)學(xué)習,對方也將派優(yōu)秀教師到我校指導實(shí)際教學(xué),通過(guò)開(kāi)展教研活動(dòng)、專(zhuān)題講座共同切磋教學(xué)技藝,提高了我校課堂教學(xué)效果。
3、網(wǎng)絡(luò )交流,友誼永存。通過(guò)相互了解,我們兩校之間、教師之間將建立了良好的友誼,將通過(guò)網(wǎng)絡(luò )平臺相互交流教學(xué)信息、教學(xué)方法、解疑釋難,逐步使我校教師在教學(xué)理念、教學(xué)方法、教師心理等方面得到了提高與發(fā)展。
二、工作中的不足和今后的設想
。ㄒ唬┕ぷ髦械.不足:
1、學(xué)校師資相對較少,教師有外出學(xué)習欲望,可是由于課程的壓力,教學(xué)工作的延續性,想出去學(xué)習而又怕影響課程。
2、教學(xué)硬件和教育教學(xué)理念的差距。教育教學(xué)理念的不同,硬件設施的落后,使教師在實(shí)施教學(xué)、教研方面進(jìn)行如何有效落實(shí)還有不足。
3、學(xué)校團隊建設的困惑。指導學(xué)校都有著(zhù)良好的互助團隊,而作為民辦學(xué)校,師資少,能給予出謀劃策的人少,指導教師因為也有繁重的課務(wù)負擔,有時(shí)也疲于應付。
。ǘ┙窈蠊ぷ鞯脑O想:
1、定期互派學(xué)校領(lǐng)導班子、教師到對方學(xué)校掛職鍛煉,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
2、加強學(xué)校學(xué)生之間的交流,增進(jìn)了解,互相溝通,共同學(xué)習。
3、加強學(xué)?蒲虚g的交流,以學(xué)?蒲泄歉蔀楹诵,進(jìn)行學(xué)習交流,促進(jìn)學(xué)?蒲型黄,促進(jìn)教師的科研能力。 總之,開(kāi)展活動(dòng)以來(lái),我們以積極主動(dòng)的工作態(tài)度,不斷學(xué)習、嘗試,做了一定的工作,使幫扶活動(dòng)逐步走入正軌,營(yíng)造了良好的教研、合作、研究氛圍。在今后的工作中,我們將積極、虛心地向先進(jìn)學(xué)校學(xué)習,把他們的優(yōu)秀辦學(xué)方法與我校實(shí)際結合起來(lái),為實(shí)現公辦與民辦基礎教育均衡發(fā)展做出努力。 新老教師幫扶工作總結2
一直以來(lái),我們學(xué)校都有實(shí)施幫扶活動(dòng),有生生幫扶也有師生幫扶,這一學(xué)期,在師生幫扶活動(dòng)中,本人幫扶了一個(gè)學(xué)生,通過(guò)各方面的教育與幫助,這位學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機、學(xué)習積極性大大地被調動(dòng)起來(lái),由本來(lái)的學(xué)困生變成現在的中等生,在學(xué)習上現已能明確自己的學(xué)習目的,是為自己更好的明白;學(xué)習態(tài)度上較以前有明顯的變化,以前是教師在后面追著(zhù)你學(xué),現在是我要盡我所能學(xué)好。通過(guò)不斷的加強訓練,老師幫助學(xué)生獲取一個(gè)個(gè)小成功,取得了一次次小小的進(jìn)步,學(xué)生在自信心、意志力、生活態(tài)度等方面得到很大的提高,F對這項工作總結如下: 一、公平對待每一個(gè)學(xué)生,給予學(xué)生尊重與寬容,不僅是語(yǔ)文數學(xué)教學(xué),事實(shí)上每一科的教學(xué)的成功與否有很大部分取決于智力因素以外的情緒,態(tài)度、學(xué)習動(dòng)力等,因此在任何時(shí)候教學(xué)都要注意自己的言辭和情緒上的控制,不能隨意的有傷害性的語(yǔ)言來(lái)攻擊傷害學(xué)生,也不能動(dòng)不動(dòng)就向家長(cháng)和班主任告狀。某些被認做是“差生”的學(xué)困生經(jīng)常在班級上被教師斥責,同時(shí)在班級上可能會(huì )受到同學(xué)的恥笑。而在家里,可能會(huì )受到這些“望子成龍,望女成鳳”的父母的訓斥,在這樣的環(huán)境下,往往造成他們自信心的嚴重不強,在自信心的塑造上,我主動(dòng)去發(fā)現他們的優(yōu)點(diǎn),比如體育方面等的特長(cháng)去鼓勵他們,不斷地給予他們肯定。
二、因材施教,對癥下藥,發(fā)現他們的“閃光點(diǎn)”,在工作過(guò)程中能個(gè)體分析、群體分析,確立發(fā)展目標和措施,找出每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、潛在的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn),新的生長(cháng)點(diǎn)。用發(fā)展的眼光看自己,分析別人。積極對待學(xué)生的每一個(gè)閃光點(diǎn),施以恰如其分的鼓勵性評價(jià),各科任老師能熱心配合,使得每一位學(xué)生能安心于課堂的學(xué)習,把學(xué)困生的厭學(xué),逃學(xué)情緒抑制在一個(gè)最低點(diǎn)上。差生同樣具有進(jìn)取心,自尊心,渴望進(jìn)步。但他們由于各種因素造成了成績(jì)差。作為教師對具體學(xué)生要作具體分析,各個(gè)突破,比如父母離異的學(xué)生,大多數較內向,自卑,性格孤僻,我主動(dòng)給他們母親般的愛(ài),找他們談心,了解他們的一些情況,并在生活上給予足夠的關(guān)心。我還注意了解每位差生的情況。決不把他們當作包袱,不鄙視他們,不放度他們,了解他們特長(cháng),愛(ài)好,尋找他們身上的“閃光點(diǎn)”,多表?yè)P鼓勵增強他們的上進(jìn)心。
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