學(xué)校督導自查報告
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學(xué)校督導自查報告1
1.師生已經(jīng)按時(shí)返校,教職員工已經(jīng)及時(shí)到崗,學(xué)生也按時(shí)返校。
2.落實(shí)學(xué)生資助政策情況。積極落實(shí)國家資助政策,暫時(shí)沒(méi)有出現學(xué)生因家庭經(jīng)濟困難而輟學(xué)。
3.教材和教輔材料符合國家規定要求.家長(cháng)自愿原則定制學(xué)生教輔材料。
4.后勤保障情況。學(xué)校教學(xué)、生活設施設備已經(jīng)經(jīng)過(guò)檢修,飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障工作已經(jīng)到位。
5.開(kāi)學(xué)主題教育活動(dòng)情況已經(jīng)落實(shí)。開(kāi)展愛(ài)學(xué)習、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)祖國“三愛(ài)”教育活動(dòng)和節糧、節水、節電“三節”以及安全防范主題教育活動(dòng)。
6.治理亂收費情況,無(wú)其它亂收費現象存在。
7.嚴格執行教育收費公示制度,收費符合規定。
8.幼兒園“三防”建設落實(shí)情況。配齊必要的安全防護、應急處置裝備,重點(diǎn)部位已經(jīng)安裝視頻監控,校園安全管理制度已經(jīng)完善。
9.重點(diǎn)領(lǐng)域治理情況。對幼兒園安全隱患進(jìn)行全面排查整改。無(wú)擁擠xx的發(fā)生,消防安全防控已經(jīng)全面落實(shí),消除安全事故隱患.
10.校園周邊防控情況。校園周邊警務(wù)室建立完善,經(jīng)常到校溝通聯(lián)系、做指導工作。
11.相關(guān)制度建設情況。制定《校車(chē)安全管理條例》實(shí)施
辦法校車(chē)服務(wù)方案,校車(chē)管理機構及協(xié)調工作機制已經(jīng)健全。
12.學(xué)生上下學(xué)交通安全和校車(chē)安全管理情況。不存在使用拼裝車(chē)、報廢車(chē)輛接送學(xué)生,校車(chē)駕駛資格人員駕駛校車(chē)、不存在超速、超員、不按許可路線(xiàn)行駛等違法行為。
13.校舍隱患排查情況。建立校舍安全年檢制度,已經(jīng)定期對校舍進(jìn)行安全隱患排查,無(wú)安全隱患存在。
14.食品安全管理情況。加強食品安全和衛生防疫工作,不斷完善幼兒園食堂環(huán)境。食品采購環(huán)節、運輸環(huán)節、儲存環(huán)節、加工環(huán)節等不存在衛生和安全隱患。
學(xué)校督導自查報告2
我校認真組織領(lǐng)導班子學(xué)習“蘇教督委(20xx)4號”文件精神,成立專(zhuān)項督查工作領(lǐng)導小組,分工到人,責任明確。按照“蘇教督委(20xx)4號”文件及20xx年春季開(kāi)學(xué)工作專(zhuān)項督導的重點(diǎn)內容,我校從具體細節抓起,逐項排查,具體情況如下:
一、學(xué)校開(kāi)學(xué)條件保障
學(xué)校按照上級文件精神,組織教師2與月28日上午返校,準備開(kāi)學(xué)初各項業(yè)務(wù)工作。學(xué)生3月1日上午到校報到,清點(diǎn)人數,收繳各類(lèi)寒假作業(yè),分發(fā)學(xué)生書(shū)籍簿本,3月2日正式上課。貧困生資助資金已發(fā)放到位,學(xué)校不存在因家庭困難而失學(xué)學(xué)生。學(xué)生教材均符合政府要求,學(xué)校未統一征訂教輔材料。開(kāi)學(xué)初后勤、安保處對學(xué)校各類(lèi)設施、水、電進(jìn)行了全面檢查,不存在任何安全隱患。開(kāi)學(xué)第一課對學(xué)生進(jìn)行了安全及文明禮儀教育,開(kāi)學(xué)第一天,升好第一次國旗,做好第一次課間操,上好第一節課。做好第一次作業(yè)。
二、學(xué)校安全工作
2月28日上午,學(xué)校安保處專(zhuān)門(mén)對學(xué)校的各類(lèi)設施設備進(jìn)行了安全隱患的排查,并進(jìn)行了及時(shí)處理,確保學(xué)生安全到校,學(xué)校大門(mén)及時(shí)關(guān)閉,外來(lái)人員必須做好各類(lèi)登記,經(jīng)考察無(wú)疑后再準許進(jìn)入。學(xué)校值班室各類(lèi)安保器材完備,監控到位,且正常運轉。學(xué)生上下學(xué)校門(mén)口有教師值班、有安全標志,無(wú)非法營(yíng)運接送學(xué)生車(chē)輛,學(xué)生均由其監護人接送,且每輛車(chē)不準超過(guò)2人,學(xué)校門(mén)口暫時(shí)未設置減速帶。開(kāi)學(xué)第一天學(xué)校組織各班開(kāi)展了“安全教育第一課”活動(dòng),從不同方面教育學(xué)生關(guān)注安全,關(guān)愛(ài)生命,學(xué)校各類(lèi)安全突發(fā)事件應急預案齊全,學(xué)生均參加過(guò)各類(lèi)演練活動(dòng),具有自我保護意識,學(xué)校網(wǎng)絡(luò )建設正常,無(wú)任何安全隱患。
三、規范辦學(xué)行為情況
學(xué)校無(wú)亂辦班、亂補課現象,學(xué)校無(wú)亂收費現象,學(xué)校收費工作均面向社會(huì )公示,接受社會(huì )監督。學(xué)生校服征訂征求學(xué)生及家長(cháng)意見(jiàn),本著(zhù)自愿原則參與,學(xué)校不強行征訂,校服質(zhì)量過(guò)關(guān),價(jià)格由物價(jià)局定。學(xué)校均衡編班,對學(xué)生的成績(jì)不排名、不公示,學(xué)校作息時(shí)間合理,保障學(xué)生每天在校學(xué)習6小時(shí),體育鍛煉時(shí)間不低于1小時(shí),認真開(kāi)展體藝2+1活動(dòng)。
四、教師隊伍建設
教師配備不足,音體美教師嚴重缺乏,不能滿(mǎn)足教學(xué)的需求。教師無(wú)越級上訪(fǎng)事件,通過(guò)教代會(huì )反映問(wèn)題,解決問(wèn)題。教師無(wú)違反教師職業(yè)道德規范行為。
五、學(xué)校自查、抽查情況
為了貫徹落實(shí)好此文件精神,學(xué)校專(zhuān)門(mén)成立領(lǐng)導小組,逐項開(kāi)展活動(dòng)。
六、專(zhuān)項工作部署落實(shí)情況
學(xué)校對此項工作高度重視,安排人員認真開(kāi)展好好各項工作,抓好工作的落實(shí)。
學(xué)校督導自查報告3
近年來(lái),我校認真貫徹落實(shí)縣委、縣政府“教育立縣”戰略,按照縣教育局要求,加強以學(xué)校發(fā)展計劃為核心,以學(xué)校評價(jià)和業(yè)務(wù)監管、制度建設為主要內容的學(xué)校管理,著(zhù)力營(yíng)造積極向上的文化氛圍,構建平安校園、和諧校園、快樂(lè )校園,提高了教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)了學(xué)校的全面、健康、可持續發(fā)展。根據縣政府教育督導室安排,我校將于五月上旬接受縣上綜合督導評估,為此,學(xué)校專(zhuān)門(mén)成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的“學(xué)校教育教學(xué)工作自查領(lǐng)導小組”,對學(xué)校各方面工作進(jìn)行了全方位自查,現將自查情況簡(jiǎn)要匯報如下:
一、學(xué);厩闆r
中莊學(xué)校始建于1926年,現為六年制學(xué)區中心小學(xué)。學(xué)校占地面積7719㎡,建筑面積840㎡,生均分別占有25平米和2.7平米;教學(xué)儀器按二類(lèi)配齊,課桌凳配齊率100%,現有各類(lèi)圖書(shū)5400余冊,生均占有17冊。學(xué),F設8個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生372人,女190人,少數民族學(xué)生298人,女156人,在校適齡兒童342人,女162人,入學(xué)率分別為99.6%、100%。在校教職工18人(其中專(zhuān)任教師16人),女11人,少數民族教職工2人,女1人;學(xué)歷為本科5人,大專(zhuān)11人,中專(zhuān)及以下2人,學(xué)歷達標率為100%。師生比約為1:23。
二、加強學(xué)校管理,向管理要質(zhì)量
1、充分發(fā)揮學(xué)校發(fā)展計劃在學(xué)校管理中的核心作用,認真撰寫(xiě)文本及各種單行計劃。
多年來(lái),學(xué)校始終堅持充分發(fā)揮學(xué)校發(fā)展計劃在學(xué)校管理中的核心作用,按規程制定、狠抓了各項工作計劃的落實(shí)。學(xué)年初,學(xué)校對學(xué)校發(fā)展計劃的制定提出具體而明確的要求,保證了各項計劃切實(shí)、具體,有長(cháng)遠規劃和近期目標;各種計劃目標明確、措施具體、切合實(shí)際有創(chuàng )新,體現了以人為本的理念。通過(guò)社區大會(huì )和家長(cháng)會(huì )的召開(kāi)及實(shí)施過(guò)程的監測等活動(dòng),引導社區群眾積極參與學(xué)校管理,促進(jìn)家庭、學(xué)校、社會(huì )的通力合作,先大隊、文理科教研組等組織機構,明確分工及職責,已經(jīng)形成了學(xué)校工作齊抓共管的局面;同時(shí)對學(xué)校各項工作進(jìn)行了細化分工,責任到人,“事事有人管,人人有事做”的局面正在逐步形成。
4、重視學(xué)生營(yíng)養餐工作,使學(xué)生營(yíng)養改善計劃落到實(shí)處。 我學(xué)區為了切實(shí)實(shí)施好學(xué)生營(yíng)養改善計劃工作,提高學(xué)生營(yíng)養水平和身體素質(zhì),遵照和政縣義務(wù)教育學(xué)生營(yíng)養改善計劃工作會(huì )議精神要求,做了以下工作:
。1)開(kāi)學(xué)初各校審定補助人數,將學(xué)生造冊上報學(xué)區初審,并匯總上報縣營(yíng)養辦。根據自身實(shí)際情況,各小學(xué)成立了以校長(cháng)為組長(cháng)的領(lǐng)導小組,制訂了切實(shí)可行的實(shí)施方案,3月6日各學(xué)校召開(kāi)了學(xué)生營(yíng)養餐實(shí)施啟動(dòng)會(huì ),邀請了村領(lǐng)導、家長(cháng)參加會(huì )議,會(huì )上各學(xué)校對此計劃進(jìn)行了詳細的講解。
。2)加強宣傳力度,各學(xué)校制作了學(xué)生營(yíng)養餐宣傳標語(yǔ)2條,橫幅1條。并重視了對學(xué)生的品德、健康教育,通過(guò)晨訓、國旗下講話(huà)、黑板報等形式,宣傳國家實(shí)施此項計劃的意義和作用,要求學(xué)生珍惜營(yíng)養餐食品,不要發(fā)生浪費現象。進(jìn)餐時(shí)讓學(xué)生先洗手消毒,再進(jìn)餐,以培養學(xué)生良好的生活飲食習慣。
。3)學(xué)區定了《學(xué)生營(yíng)養餐日常管理制度》、《學(xué)生營(yíng)養餐安全管理制度》、《、學(xué)生營(yíng)養餐儲存保管制度》、《學(xué)生營(yíng)養餐發(fā)放與用餐制度》,在實(shí)施過(guò)程中堅持學(xué)生營(yíng)養餐“安全、方便、營(yíng)養、價(jià)廉”的原則,重抓學(xué)生營(yíng)養餐的細節工作,根據學(xué)生實(shí)有人數發(fā)放(營(yíng)養餐),無(wú)浪費;做到了每日一登記每月一匯總及相關(guān)資料的留存歸檔工作。保證了學(xué)生營(yíng)養改善計劃的順利實(shí)施。
三、加強教師隊伍建設,努力造就一支師德高尚,精神振奮,素質(zhì)過(guò)硬,適應新課改的教師隊伍
1、狠抓了師德建設。
通過(guò)舉辦師德培訓班、定期開(kāi)展政治學(xué)習等途徑,組織教師學(xué)習黨和習教學(xué)理論知識外,還組織參加了學(xué)區教師基本功測試、校本教研成果展示、各學(xué)科觀(guān)摩研討會(huì )、文、理科教研組開(kāi)展了“低年級圖文應用題教學(xué)”、“三年級起步作文教學(xué)”等專(zhuān)題研討活動(dòng)。20xx年,對活頁(yè)教案進(jìn)行了大膽改革,杜絕了教師抄優(yōu)秀教案、用舊教案的現象。學(xué)區對如何編寫(xiě)雙邊活頁(yè)教案開(kāi)展了研討培訓及優(yōu)秀教案展評活動(dòng)。
2、積極開(kāi)展新課改,提高課堂教學(xué)效益
自20xx年9月,我校按照教育局的安排和部署,緊緊圍繞“教育體制改革”這一中心工作,本著(zhù)積極借鑒“中英項目”經(jīng)驗,互相學(xué)習、共同提高的原則,積極開(kāi)展了“借鑒‘中英項目經(jīng)驗’,改革教學(xué)方法”的實(shí)踐活動(dòng),在全體教師中扎扎實(shí)實(shí)地進(jìn)行教學(xué)改革理論的學(xué)習和開(kāi)展校本教研活動(dòng)。
。1)突破課堂教學(xué),落實(shí)教學(xué)方法改革。 嚴格按新課程計劃開(kāi)課設節。做到有課時(shí)、有教師、有考評。開(kāi)展了課堂教學(xué)交流與研究活動(dòng)。一是進(jìn)行集體備課,同教研組老師集體備課,集大家的智慧,由組內成員輪流主持,研究本周的教學(xué)內容、探討教學(xué)方法,根據學(xué)生的具體情況設計教學(xué)過(guò)程,力求向高效課堂靠近。積極開(kāi)展公開(kāi)課活動(dòng),在活動(dòng)中,讓教師圍繞“自主、合作、探究”的主體思路開(kāi)展課堂活動(dòng),及時(shí)進(jìn)行評課,總結成績(jì),找出不足。學(xué)校領(lǐng)導高度重視課堂教學(xué),經(jīng)常深入班級聽(tīng)課,并與教師一同探索,使課堂教學(xué)改革得以深入進(jìn)行。
。2)有的放矢地抓好校本教研活動(dòng)。常規教研不停步,學(xué)校采用教研組長(cháng)負責制來(lái)落實(shí)常規教研工作,對本學(xué)科教學(xué)方法改革過(guò)程中碰到的一些小問(wèn)題展開(kāi)教學(xué)研究,本著(zhù)“問(wèn)題即課題,行動(dòng)即研究,案例即成果”的工作思路,引導全體教師搞好課改教學(xué)工作。
通過(guò)課改工作的開(kāi)展大部分老師的理念發(fā)生了轉變,改變了先教后學(xué)的習慣,能充分調動(dòng)學(xué)生積極參與學(xué)習,特別是一些青年骨干教師能夠較好的運用“先學(xué)后教,當堂訓練”的教學(xué)方法。如牟秀芳、王艷霞、楊
5、鼓勵教師積極開(kāi)展業(yè)余自學(xué),參加學(xué)歷進(jìn)修,提高了教師的學(xué)歷層次。
學(xué)校鼓勵教師在崗業(yè)務(wù)自修,目前已有5名教師拿上了大專(zhuān)文憑,5名教師拿上了本科文憑,使教師學(xué)歷層次得到了大幅度的提高。
6、教學(xué)質(zhì)量逐年提高。20xx、20xx年全縣六年級畢業(yè)會(huì )考中,我學(xué)區六年級會(huì )考綜合成績(jì)分別居全縣第五、第四名。中莊學(xué)校20xx至20xx年學(xué)區教育教學(xué)工作綜合評價(jià)成績(jì)連續三年均名列前三名;招聘教師王艷霞、張豐華、田占霞、副校長(cháng)楊錦喜所帶的語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科在近三年全州小學(xué)畢業(yè)會(huì )考中分別進(jìn)入全縣前五名,班主任張豐華獲得20xx年農村小學(xué)班級均分第二名班主任獎,近三年有8名畢業(yè)生在全州小學(xué)畢業(yè)會(huì )考中進(jìn)入考區前五名;近年來(lái)先后有2人獲得州級“骨干教師”稱(chēng)號;教師隊伍建設的重視和加強及校本教研活動(dòng)的扎實(shí)開(kāi)展,促進(jìn)了教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)和全區教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
四、充分發(fā)揮現代遠程教育網(wǎng)絡(luò )的資源優(yōu)勢和“班班通”設備、實(shí)驗教學(xué)器材的作用,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高
學(xué)校按上級部門(mén)要求認真實(shí)施遠程教育,指派專(zhuān)人負責設備管理和技術(shù)人員培訓,確保了設備的正常運轉和服務(wù)功能的充分發(fā)揮。為了督促教師有效利用遠教設備,學(xué)校制定了 “遠程教育設備管理使用辦法”及“評價(jià)辦法”,每學(xué)期末連同業(yè)務(wù)工作一起進(jìn)行檢查評價(jià),有效地提高了設備使用率。根據學(xué)校實(shí)際及時(shí)訂購、補充實(shí)驗器具,學(xué)期初制定實(shí)驗教學(xué)計劃,編制實(shí)驗目錄,按計劃開(kāi)展實(shí)驗教學(xué),及時(shí)填寫(xiě)器材領(lǐng)用單和實(shí)驗報告單,保證了實(shí)驗開(kāi)出率。20xx年學(xué)校積極籌措資金11萬(wàn)多元,裝備了“班班通”設備6套,20xx年多方協(xié)調、籌資拉通了光纖寬帶,投資30000多元購置了辦公電腦及打印復印設備,建立了校園局域網(wǎng),實(shí)現了遠教資源和校內資源共享。根據管理辦法和評價(jià)辦法,給每個(gè)教師下達了課件制作和多媒體課堂教學(xué)任務(wù),期末進(jìn)行考核,督促教師有效利用了這些先進(jìn)設備,“班班通”設備已經(jīng)發(fā)揮了效能。學(xué)習專(zhuān)欄,為學(xué)生搭建了施展才華的舞臺,增強了他們的才智,提高了他們的能力。從20xx年全縣校園文化建設檢查評比至今我校先后11次獲得“校園文化建設先進(jìn)學(xué)!豹勁坪汀靶@文化建設達標示范學(xué)!狈Q(chēng)號;近三年來(lái),我學(xué)區9所小學(xué),已有6所通過(guò)全縣校園文化建設和四項工程達標驗收,其余3所爭取在今后兩年透通過(guò)驗收。
五、取得的成績(jì)
近年來(lái),我校以學(xué)校發(fā)展計劃為管理核心,以素質(zhì)教育與新課程改革實(shí)驗為契機,進(jìn)一步加強學(xué)校管理,狠抓教學(xué)質(zhì)量,推動(dòng)了學(xué)校的跨越式發(fā)展。20xx年9月榮獲甘肅省教育系統“先進(jìn)集體”稱(chēng)號; 20xx、20xx年年在全縣中小學(xué)文藝匯演中我校學(xué)生表演的舞蹈分別榮獲三、二等獎;近五年有16人次獲鄉鎮級、5人次獲縣級、2人獲州級優(yōu)秀教師、模范班主任、先進(jìn)工作者榮譽(yù)稱(chēng)號。
20xx年10月,甘肅省“兩基”工作接受了國家“兩基”工作檢查組的驗收,我校是和政縣被查學(xué)校之一, 驗收中我校的“兩基”工作受到了檢查組的好評。
六、存在的問(wèn)題
1、現有校舍全部為D級危房,且建筑面積小,教學(xué)輔助用房嚴重不足。
2、教師隊伍年輕化,但專(zhuān)業(yè)結構不合理,且缺乏教學(xué)經(jīng)驗及創(chuàng )新意識,教法單一,還不適應新課程教學(xué)。
3、部分教師綜合業(yè)務(wù)能力差,不能完全勝任業(yè)務(wù)工作。
4、微機室設備嚴重老化,無(wú)法正常開(kāi)展信息技術(shù)教育。
隨著(zhù)教育改革的不斷深入和校園文化建設的縱深發(fā)展,我們的探索之路任重而道遠,需要進(jìn)一步開(kāi)拓創(chuàng )新,銳意進(jìn)取。工作中還一定存在不少問(wèn)題和缺陷,懇請各位領(lǐng)導、督學(xué)批評指正!
學(xué)校督導自查報告4
一、 各項工作齊頭并進(jìn),成績(jì)優(yōu)良
20xx~2004年學(xué)校集體獲得的主要榮譽(yù)有:
局先進(jìn)黨支部、局目標管理先進(jìn)單位、區關(guān)協(xié)工作先進(jìn)單位、區體育達標工作先進(jìn)單位、區家庭文化藝術(shù)節優(yōu)秀組織獎、區五星級計生單位、區中小學(xué)生廣播體操比賽唯一特等獎、區自編操比賽一等獎、區首屆中小學(xué)生藝術(shù)展示一等獎、長(cháng)沙市文明單位、長(cháng)沙市先進(jìn)職工之家、長(cháng)沙市車(chē)海模通訊賽三等獎、省第三屆“金帝杯”作文奧數大賽優(yōu)秀組織獎、全國歌唱英語(yǔ)杯中小學(xué)比賽優(yōu)秀組織獎、全國科技之星科普知識競賽優(yōu)秀組織獎、全國青少年英語(yǔ)口語(yǔ)大賽優(yōu)秀組織獎。
教師方面,有周勁槐、杜小玲兩位老師評為長(cháng)沙市教研積極分子;王美瑞老師評為長(cháng)沙市工會(huì )工作先進(jìn)個(gè)人。課堂教學(xué)有三人次獲區級一等以上獎勵;教師在省級以上刊物發(fā)表文章有18篇次,教學(xué)論文、教學(xué)設計獲國家級一、二、三等獎勵的有15人次,獲省一、二、三等獎勵16人次,獲市一、二三等獎勵有42人次,獲區一、二、三等獎勵78人次。
二、 辦學(xué)條件得到不斷改善
楚怡學(xué)校是一所百年老校,辦學(xué)條件一直是困擾學(xué)校發(fā)展的主要問(wèn)題。20xx 年以來(lái),改善辦學(xué)條件一直受到學(xué)校及教育局領(lǐng)導的高度重視。20xx年,學(xué)校多方面籌措資金,并爭取了教育局領(lǐng)導的支持,共投入資金近78萬(wàn)元對學(xué)校進(jìn)行了改造,對學(xué)生學(xué)習、教師辦公條件進(jìn)行了改善,基本上改變了破爛陳舊、下雨就積水等環(huán)境差的面貌,為師生提供了一個(gè)良好的學(xué)習、工作環(huán)境,取得了良好的社會(huì )效果。三年來(lái),在學(xué)校經(jīng)費緊張的情況下,對與教學(xué)所必需的教學(xué)用品進(jìn)行了添置,投入了5萬(wàn)余元對現代教育技術(shù)應用的儀器設備進(jìn)行了維修改造,20xx年下半年,投入資金開(kāi)通了校園電視臺。學(xué)校辦學(xué)條件得到了不斷改善。
三、 管理制度更加完善、規范
從20xx年后,學(xué)校行政一班人非常重視學(xué)校制度建設。20xx年制定了《楚怡學(xué)校教師工作考核實(shí)施細則》、管理人員的崗位考核細則;20xx年制定了《楚怡學(xué)校聘任制實(shí)施辦法》、《楚怡學(xué)校教師評優(yōu)、評先、職稱(chēng)晉級實(shí)施辦法》、202年到現在逐步完善并制定了楚怡學(xué)校校本教研制度。制度的制定和實(shí)施,改變了過(guò)去制度軟化,落實(shí)不到位的狀況,規范了教師的教育教學(xué)行為,使各項工作的開(kāi)展有章可循、有據可依,促進(jìn)學(xué)校工作的順利開(kāi)展。
四、 人事制度改革進(jìn)一步深化
20xx年到20xx年三年,是楚怡學(xué)校人事制度改革力度最大的三年。楚怡學(xué)校因與原南陽(yáng)街小學(xué)合校、生源減少等方面的原因,超編特別嚴重,進(jìn)行人事制度改革,困難多,問(wèn)題多。為保持教師隊伍的活力,精簡(jiǎn)編制,通過(guò)教育局的政策支持,學(xué)校細致入微的工作,三年來(lái)我校通過(guò)多途徑精簡(jiǎn)教師25人,從外面引入教師5人,教師隊伍由20xx年的48人,精簡(jiǎn)為現在的28人。制度的改革改變了過(guò)去人浮于事的狀況。
五、 師德師風(fēng)建設成效顯著(zhù)
學(xué)校重視教師師德師風(fēng)建設,通過(guò)制定目標責任書(shū)、宣傳優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡、開(kāi)張增強服務(wù)意識的活動(dòng)等工作,使每位教師的似的修養都得到了提升,通過(guò)開(kāi)展“自查、自糾、自勵”的師德整改活動(dòng),讓每位教師都自覺(jué)剖析自身的問(wèn)題,取得了良好的效果。通過(guò)三年來(lái)的建設,教師思想穩定,工作積極性高,集體凝聚力得到了很大的增強,F在教師隊伍中干實(shí)事的多了,講空話(huà)的少了,講奉獻的多了,講價(jià)錢(qián)的的少了,講團結的多了,不團結的現象少了。離退休教師工作這一塊三年來(lái)也沒(méi)出現任何問(wèn)題。20xx年通過(guò)教育局目標管理檢查,局領(lǐng)導充分肯定了學(xué)校師德師風(fēng)建設的成績(jì),認為這是三年來(lái)學(xué)校最突出的變化之一。
六、 未成年人思想道德教育進(jìn)一步加強
楚怡學(xué)校所處的地理位置屬老城區,居民素質(zhì)普遍不是很高,決定了學(xué)校德育工作的復雜性。三年來(lái),學(xué)校狠抓未成年人思想道德教育,認真貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于未成年人思想道德建設的若干意見(jiàn)》精神,形成了學(xué)校、家庭、社會(huì )三位一體的德育網(wǎng)絡(luò )。通過(guò)實(shí)施德育基地建設、思想道德教育與學(xué)科教學(xué)整合、每月之星評比、“說(shuō)普通話(huà)、做文明人”等專(zhuān)項教育活動(dòng),使德育工作取得了良好的效果;積極和街道社區聯(lián)系,參加街道社區組織的主題活動(dòng),工作受到了街道社區的充分肯定;尤其是參加“全國推普周啟動(dòng)儀式”,演唱了主題歌《心靈的音符》,向領(lǐng)導、群眾發(fā)放了自制的宣傳卡片,活動(dòng)的開(kāi)展,讓參與學(xué)生受到一次深刻的教育,工作受到了省市領(lǐng)導的稱(chēng)贊。一系列教育活動(dòng)的開(kāi)展,使未成年人思想道德教育得到了進(jìn)一步的加強,學(xué)生行為習慣取得了明顯的變化,得到了家長(cháng)社會(huì )的贊譽(yù),產(chǎn)生了良好的社會(huì )效果。
七、 課程改革工作更加深入開(kāi)展
20xx年以后的三年,是課程改革進(jìn)入試驗期并不斷深化的三年,怎樣在短時(shí)間內提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì),轉變教育教學(xué)觀(guān)念,以適應課程改革的需要,我們著(zhù)重做了以下幾方面的工作:
1.重視校本培訓、校本教研工作的 開(kāi)展。每年都制定了校本研訓計劃,通過(guò)專(zhuān)家講座、主題研討、小組學(xué)習、經(jīng)驗交流、集中培訓等形式多樣的研訓活動(dòng),使教師對新課程理念有了較為深刻的認識,并積極應用于教育教學(xué)中。省師資培訓中心李湘蓉老師、《湖南教育》理科主編申建春老師、市教育局付旭明副局長(cháng)、區教科中新劉潤玉老師、李保春老師、鄭衛老師、文衛敏老師等專(zhuān)家都對我校的校本研訓工作給予指導和講座。學(xué)校領(lǐng)導每年也根據教育教學(xué)中出現的帶普遍性的問(wèn)題進(jìn)行了專(zhuān)題指導講座。各教研組在教導教研室的組織下,校本研訓工作都作到了常規中有重點(diǎn)突破。三年來(lái)研訓工作的開(kāi)展,促進(jìn)了教師專(zhuān)業(yè)素養的提高。
2.緊緊抓住課堂教學(xué)這個(gè)中心,組織教師開(kāi)展了多種形式的教學(xué)活動(dòng)。
三年來(lái),學(xué)校行政班子經(jīng)常深入課堂,了解課程改革的實(shí)際情況。行政班子狠抓課堂教學(xué)的務(wù)實(shí)作風(fēng)得到了老師們的認同。
20xx年,學(xué)校組織教師開(kāi)展了“我與新課程同成長(cháng)”的教學(xué)比武活動(dòng);20xx年,開(kāi)展了“一堂優(yōu)質(zhì)課、一份優(yōu)秀教學(xué)設計、一 篇教育教學(xué)經(jīng)驗論文、一份有見(jiàn)解的評課稿、一個(gè)精美的課件”為主題的五優(yōu)聯(lián)評活動(dòng);20xx年,開(kāi)展了“教學(xué)風(fēng)采”展示活動(dòng),通過(guò)“個(gè)人自薦、教研組推薦、行政聽(tīng)隨堂課評價(jià)相結合的方式,對優(yōu)質(zhì)課在全校范圍內進(jìn)行了展示;顒(dòng)的開(kāi)展,促進(jìn)了教師教學(xué)水平的提高,特別是年長(cháng)教師與年輕教師形成的教學(xué)相長(cháng)、互助互愛(ài)、共同成長(cháng)的凝聚力、向心力使我們全體行政深受感動(dòng)。
3.校本課程的開(kāi)發(fā)更趨成熟和完善,促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,帶動(dòng)了學(xué)校工作的開(kāi)展。
三年來(lái),我們重點(diǎn)突出了體操校本課程的開(kāi)發(fā),現在1~4年級每個(gè)班每周都開(kāi)設了一節體操課,在此基礎上,我們向區教科中心申報了“體操校本課程開(kāi)發(fā)與研究”的課題,以探討校本課程進(jìn)入高年級段實(shí)施的可行性及途徑。體操校本課程已經(jīng)成為了我校課程體系中的一個(gè)亮點(diǎn)。我們也非常重視體操的普及與提高的工作。20xx年底,我校與長(cháng)沙市體操學(xué)校合作,正式成為了“長(cháng)沙市體操學(xué)校分!,業(yè)余訓練隊也由原來(lái)的10余人擴大為現在的30余人,市體操學(xué)校也給予了我校以師資和技術(shù)上的支持,通過(guò)派教練員、送訓學(xué)生等方式,拓展了合作的空間。體操校本課程的開(kāi)展對提升學(xué)生素質(zhì)也起到了很好的促進(jìn)作用。20xx年參加區廣播操比賽,我校1~6年級學(xué)生全員參加,獲得了區唯一特等獎,20xx年自編操也獲得了區一等獎。20xx年12月,市傳統項目檢查組的領(lǐng)導對我校的體操工作給予了很好的評價(jià),肯定了楚怡體操對湖南體操事業(yè)的影響,不僅培養了陳翠婷、陸莉、周晶等著(zhù)名體操運動(dòng)員,也培養了國家隊副總教練陳雄、省體操隊教練鄒征求、熊慶紅,而且在原有基礎上有新的發(fā)展,近五年來(lái)為高一級運動(dòng)隊輸送運動(dòng)員5名,其中國家集訓隊1名,省隊3名,市隊1名。
20xx年20xx年,是楚怡學(xué)校發(fā)展最為艱難的三年,出現了生源的最低谷353人、出現了教師隊伍的急劇變動(dòng)、出現了因南陽(yáng)街小學(xué)拆遷而導致的最差經(jīng)濟狀況等許多不利因素。但全體教師同舟共濟、同心同德,給予學(xué)校工作很多的支持和深情的理解,楚怡這個(gè)集體的氛圍感染著(zhù)每一位楚怡教師;教育局領(lǐng)導也多次來(lái)校調研工作,給予了我們很多的支持和急需的幫助。使的三年來(lái)的工作取得了大家有目共睹的變化,社會(huì )效益得到了明顯提高,從20xx年開(kāi)始,生源出現了近8年來(lái)的正增長(cháng);仡欉^(guò)去,展望未來(lái),我們的工作還任重而道遠,百年校慶工作的籌備、教學(xué)科研的提質(zhì)、學(xué)校發(fā)展所需要的擴建等工作都等待我們去完成。我們相信,有教育局領(lǐng)導的大力支持,有全體教師的共同努力,楚怡學(xué)校一定會(huì )再筑輝煌!
學(xué)校督導自查報告5
尊敬的各位領(lǐng)導、專(zhuān)家:
我校自收到縣督導室的教育督導文件后,立即進(jìn)行了動(dòng)員部署。根據《江蘇省中小學(xué)校素質(zhì)教育督導考核細則》以及縣局的要求,學(xué)校按規定及時(shí)啟動(dòng)了自評程序,經(jīng)過(guò)精心組織,周密計劃,各項工作進(jìn)展順利,F將自查情況匯報如下:
一、學(xué)校概況
我校是由原城郊初級中學(xué)和原城鎮初級中學(xué)新整合組建而成的學(xué)校,整合組建雖然時(shí)間不長(cháng),但究其歷史,可以說(shuō)是源遠流長(cháng)。原城郊初級中學(xué)是原寶應縣中學(xué)初中部于1997年整體遷移形成,起創(chuàng )于1928年,至今已有80多年的歷史;原城鎮初級中學(xué)原名寶應縣城南初級中學(xué),創(chuàng )建于1980年,至今也有30多年的歷史。如今,全校有30個(gè)教學(xué)班,在校生1610人,專(zhuān)任教師106人。其中,市縣骨干教師23人,占專(zhuān)任教師數的21.7%,高級職稱(chēng)教師31人(不包括今年剛晉升高一級職稱(chēng)的),占專(zhuān)任教師數的29.25%,中學(xué)一級教師50人(也不包括今年剛晉升職稱(chēng)的),占專(zhuān)任教師數的47.17%,本科學(xué)歷97人,占專(zhuān)任教師數的91.51%,學(xué)歷達標率達100%,縣內知名、實(shí)績(jì)優(yōu)秀的優(yōu)秀教育工作者40多人。
教育教學(xué)設施裝備方面,學(xué)校為每個(gè)班級配備了多媒體投影設備、廣播系統等,新建了2個(gè)網(wǎng)絡(luò )教室,錄播教室正在建設之中,藏書(shū)室、閱覽室、音樂(lè )室、美術(shù)室、理化生實(shí)驗室、理化生器材室、音體美器材室等一應俱全;安裝了校園安全視頻監控系統;學(xué)校圖書(shū)總冊數50122冊,生均31.2冊;學(xué)生電腦161臺,生機比10:1;教師電腦108臺,師機比1:1.02;達到了《江蘇省中小學(xué)教育技術(shù)裝備(Ⅱ類(lèi))》要求。
整合組建以來(lái),在縣委縣政府和縣教育局的正確領(lǐng)導、以及社會(huì )各界的關(guān)心支持下,辦學(xué)條件大為改善,學(xué)校先后分批投資近1800萬(wàn)元新建了1幢綜合樓、2幢教學(xué)樓;經(jīng)過(guò)全校師生的艱苦創(chuàng )業(yè)、努力拼搏,教育教學(xué)質(zhì)量與社會(huì )聲譽(yù)同步提高,先后獲得全國(江蘇地區)“金鑰匙”青少年科技教育活動(dòng)先進(jìn)集體、全國校園影視教育研究實(shí)驗學(xué)校、江蘇省示范初中、江蘇省冬季三項百日鍛煉活動(dòng)先進(jìn)學(xué)校、揚州市文明單位、揚州市和諧校園、揚州市第二批“義務(wù)教育新課程實(shí)施樣本!、揚州市數字化校園、揚州市規范收費學(xué)校、揚州市綠色學(xué)校、揚州市依法治校示范校、揚州市少年科學(xué)院分院、寶應縣文明單位、寶應縣文明學(xué)校、寶應縣德育先進(jìn)學(xué)校、寶應縣關(guān)心下一代先進(jìn)集體、寶應縣課改實(shí)驗先進(jìn)學(xué)校、寶應縣首批教科研樣本校、寶應縣體藝2+1項目實(shí)驗先進(jìn)學(xué)校、寶應縣衛生工作先進(jìn)單位、寶應縣科普示范校、寶應縣綜治平安先進(jìn)校等榮譽(yù)或稱(chēng)號。
二、各項指標達標情況
。ㄒ唬┺k學(xué)思想
我校始終堅持走內涵發(fā)展與可持續發(fā)展之路,牢固樹(shù)立“成人成才”的辦學(xué)思想和“為人生打基礎,與學(xué)生共發(fā)展”的辦學(xué)理念,堅持以“以人為本,面向未來(lái),爭創(chuàng )一流,持續 1
發(fā)展”為辦學(xué)宗旨,以“身心健康,行為規范,基礎扎實(shí),智能發(fā)展”為育人目標,始終堅持“自強不息、厚德載物”的校訓,大力倡導“和諧、求實(shí)、嚴謹、創(chuàng )新”的校風(fēng),“治學(xué)嚴謹、執教嚴明、要求嚴格”的教風(fēng),“弘志、勤勉、善思、苦練”的學(xué)風(fēng)。20xx年,我校的“一訓三風(fēng)”和校標(識)被收進(jìn)由揚州市教育局主編、江蘇教育出版社出版發(fā)行的《潤物無(wú)聲—揚州市中小學(xué)學(xué)校文化集錦》一書(shū);20xx年,我校一屆六次教代會(huì )通過(guò)了《安宜初級中學(xué)十二五發(fā)展規劃》;20xx年,二屆二次教代會(huì )又通過(guò)了《安宜初級中學(xué)三年質(zhì)量目標規劃》,為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展指明了方向。
。ǘ┲贫冉ㄔO
我校一貫堅持民主治校、依法治校、科學(xué)治校,始終以辦好人民滿(mǎn)意教育為己任,全面貫徹教育方針,規范執行《江蘇省中小學(xué)管理規范》和省廳《關(guān)于進(jìn)一步規范中小學(xué)辦學(xué)行為,深入實(shí)施素質(zhì)教育的意見(jiàn)》(即“五嚴新政”),以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《寶應縣中小學(xué)教師愛(ài)生敬業(yè)“十不準”》等規章制度,全面落實(shí)《安宜初級中學(xué)章程》、《安宜初中師德建設考核方案》、《安宜初中教職工崗位目標考核方案》、《安宜初中班主任工作考核方案》、《安宜初中后勤崗位考核辦法》、《安宜初中崗位責任制度》、《安宜初中獎勵性績(jì)效工資發(fā)放辦法》、《安宜初中單項獎勵條例》、《安宜初中干部管理工作考評獎懲辦法》、《校務(wù)公開(kāi)制度》、《安宜初級中學(xué)工會(huì )慰問(wèn)條例》等,定期進(jìn)行民主理財,杜絕了財務(wù)管理的漏洞,各項管理精致精細,成效顯著(zhù)。同時(shí),加強了黨支部和工會(huì )的監督和保障作用,每一項制度的出臺均經(jīng)過(guò)充分的醞釀并提交學(xué)校教職工代表大會(huì )討論通過(guò)后執行,促進(jìn)了學(xué)校事業(yè)的健康發(fā)展。
為深入貫徹“一切為了學(xué)生、為了一切學(xué)生、為了學(xué)生一切”的教育思想,我校建立了科學(xué)有效的教育質(zhì)量和學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)機制,把學(xué)生學(xué)業(yè)水平的提升和綜合素質(zhì)的發(fā)展作為評價(jià)的基本標準,各班主任及時(shí)做好學(xué)生成長(cháng)記錄。同時(shí),建立了家長(cháng)學(xué)校,積極開(kāi)展由社會(huì )多方參與的“萬(wàn)名家長(cháng)‘進(jìn)校園、話(huà)成長(cháng)、評教育’”活動(dòng),形成了齊抓共管的有效機制。
為強化安全管理,確保全校師生的生命財產(chǎn)安全,學(xué)校先后出臺了《安宜初中校舍安全檢查制度》、《安宜初中校園消防安全管理制度》、《安宜初中門(mén)衛安全制度》、《安宜初中緊急疏散演練方案》、《安宜初中突發(fā)事件應急處理預案》、《安宜初中干部節假日值班制度》、《安宜初中公共財物管理辦法》等;建立健全“學(xué)?傊祵а膊、年級干部值日、樓層教師護導、學(xué)生干部文明監督崗”的四級管理體系;同時(shí),完善了校園監控系統,配備了安全防護應有的物品器材,實(shí)現了全員、全方位、全天候安全管理。今年11月份,高質(zhì)態(tài)通過(guò)了省市平安校園的現場(chǎng)評估檢查。
。ㄈ┮幏掇k學(xué)
規范招生行為,堅持免試就近入學(xué)的原則,不違規提前招生,不舉行任何形式的選拔性考試,也不以各種學(xué)科競賽成績(jì)、特長(cháng)評級作為錄取依據。不違規招收擇校生,更沒(méi)有以民辦名義招生。實(shí)行陽(yáng)光分班,平行班的班額、師資、條件相對均衡。沒(méi)有重點(diǎn)班,也沒(méi)有以
實(shí)驗班、興趣班、特色班、教改班等名義變相設置重點(diǎn)班。
嚴格執行國家課程標準,我校不僅按國省課程標準開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí),還有計劃開(kāi)設了豐富多彩的地方校本課程,如書(shū)法、科技、閱讀、社服、社實(shí)、研學(xué)、升教等,為學(xué)生個(gè)性化成長(cháng)和全面發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。為自覺(jué)接受上級主管部門(mén)和社會(huì )各界的監督,每學(xué)期開(kāi)學(xué)初,學(xué)校將課程表、作息時(shí)間表在各班級教室張貼,并主動(dòng)在學(xué)校網(wǎng)站公示。節假日(含雙休日和寒暑假)不補課,更沒(méi)有與校外機構合作舉辦有償補習班等不良現象。
嚴控學(xué)生在校時(shí)間和課后家庭作業(yè)時(shí)間,學(xué)生每天在校不超過(guò)7小時(shí),其中每天必有1小時(shí)的大課間活動(dòng);合理安排課內外作業(yè),每堂課至少保證10分鐘的練習檢測時(shí)間,課外書(shū)面家庭作業(yè)不得超過(guò)1.5小時(shí),而且嚴格要求“有做必收、有收必批、有批必評、有錯(評)必糾”。
嚴格考試制度,每學(xué)期學(xué)校只組織期中和期末兩次集中命題考試。反饋成績(jì)時(shí),按規定告知學(xué)生本人,學(xué)期結束時(shí),按等級記載到學(xué)生手冊中;不允許按成績(jì)?yōu)閷W(xué)生排名,也不允許以任何形式公布學(xué)生考試成績(jì)。學(xué)校也不單純以學(xué)生考試成績(jì)作為評價(jià)教師的依據,而是從學(xué)生全面發(fā)展、教師個(gè)人的教科研成果、過(guò)程履職、自身成長(cháng)等諸多方面對教師作全面科學(xué)的評價(jià),不僅有效避免了“唯分數”的不良傾向,也為學(xué)生健康成長(cháng)營(yíng)造了良好環(huán)境。
切實(shí)加強體藝教育,堅持開(kāi)展體藝“2+1”活動(dòng)。在學(xué)校沒(méi)有運動(dòng)場(chǎng)的情況下,依據現有幾塊水泥路面條件最大化地有計劃組織開(kāi)展每周體育課、跑操以及每天大課間體育活動(dòng);堅持每年組織學(xué)生健康體檢,舉辦校園藝術(shù)節、讀書(shū)節;認真組織太極拳、素描、口風(fēng)琴等社團活動(dòng)。所有活動(dòng),師資、經(jīng)費、時(shí)間都有充足保障,從而保證了體藝教育活動(dòng)的規范性、實(shí)效性。在剛結束不久的由縣局承辦的江蘇省第三屆陽(yáng)光體育節開(kāi)幕式和閉幕式上,我校遴選訓練的學(xué)生成功而圓滿(mǎn)地完成了擔任各代表隊引導員的活動(dòng)任務(wù),受到了縣局領(lǐng)導的好評。
嚴格執行國省市縣關(guān)于教育收費政策和公示制度,不違規收取各種費用。沒(méi)有以招收特長(cháng)生方式收費,沒(méi)有以民辦名義招生收費,也沒(méi)有以任何名義收取與入學(xué)掛鉤的捐資助學(xué)款。教輔資料方面,堅決執行“一教一輔”和自愿購買(mǎi)原則,不在規定之外向學(xué)生推薦或指定教輔材料,不允許任何人變相要求學(xué)生統一購買(mǎi)教輔材料。
。ㄋ模┑掠ぷ麇懺旄咚刭|(zhì)班主任隊伍。堅持班主任周例會(huì )制度,加強對班主任的學(xué)習培訓,提高班主任的質(zhì)量意識、責任意識和競爭意識,增強班主任工作的科學(xué)性、實(shí)效性;組織主題班會(huì )觀(guān)摩課,不僅加強了對學(xué)生的正面教育和引導,促進(jìn)了學(xué)生思想道德水平的提高,也為班主任互相學(xué)習交流提供了平臺,使班主任工作的整體水平有了顯著(zhù)提高,有力地推動(dòng)了學(xué)校德育工作的深入開(kāi)展。
堅持德育課程校本化。建立了德育導師制,成立了安宜初中勵志工作室和心理健康工作室,逐步完善了“墻壁文化”,營(yíng)造了“時(shí)時(shí)、事事、處處”皆育人的良好氛圍,學(xué)生的理想信念和前途教育得到了加強,問(wèn)題學(xué)生的心理健康輔導與疏導也得以有效跟進(jìn)。對《“五
心”教育讀本》、《“三自”(自我教育、自我管理、自主學(xué)習)能力培養》實(shí)施方案與時(shí)俱進(jìn)的增補了具有時(shí)效性的教育案例,如吸收感動(dòng)中國人物和全國道德模范的典型事跡等,并按照計劃組織實(shí)施。其中,“五心”教育堅持每月一“心”,“三自”貫穿于平時(shí)教育教學(xué)及常規管理過(guò)程之中,使得學(xué)校的特色教育更加鮮明。
積極開(kāi)展主題教育活動(dòng)。在抓實(shí)做好常規管理工作的同時(shí),政教處和團隊先后組織開(kāi)展了“崇德尚禮”、“學(xué)規范、爭五好”、“學(xué)英雄、強意志”、“注意安全、珍愛(ài)生命”,以及勵志、雅行、賞識系列主題教育活動(dòng),組織開(kāi)展了“中國夢(mèng)·我的夢(mèng)”征文、英語(yǔ)閱讀演講比賽等,收到了良好的教育效果,既拓展了學(xué)生視野,陶冶了學(xué)生情操,又培養了學(xué)生良好品行,促進(jìn)了學(xué)生知行統一。
構建全方位育人平臺。平時(shí)課任老師尤其是班主任通過(guò)家訪(fǎng)、電話(huà)或請家長(cháng)到校等方式加強家校聯(lián)系。本學(xué)期期中考試后,各年級部在及時(shí)組織召開(kāi)家長(cháng)會(huì )的基礎上,許多老師還以不同的方式與家長(cháng)聯(lián)系,進(jìn)一步匯報學(xué)生的學(xué)習情況和在校表現,有效的營(yíng)造了全方位育人環(huán)境,贏(yíng)得了家長(cháng)、社會(huì )的普遍好評。
加強安全法制教育。一方面,積極組織開(kāi)展結對幫扶活動(dòng),嚴格落實(shí)縣局《特殊學(xué)生關(guān)愛(ài)機制》,由于學(xué)困生、留守生等特殊學(xué)生得到了教師及時(shí)誠摯的關(guān)愛(ài),學(xué)習的自覺(jué)性有所提高,違紀現象大為減少。另一方面,大力開(kāi)展法制安全教育,定期編印法制小報、安全小報、家教小報,進(jìn)一步增強了學(xué)生的安全法制觀(guān)念,在校生無(wú)一違法犯罪。
。ㄎ澹┱n堂教學(xué)
抓嚴教學(xué)常規。開(kāi)學(xué)初,學(xué)校及各教研組及時(shí)制定了工作計劃,明確了學(xué)期工作的主要思路、工作重點(diǎn)和月主要工作安排,各教研組根據序時(shí)細化了教研活動(dòng)和備課組集體備課的具體時(shí)間、地點(diǎn),分管干部負責監管與指導,教務(wù)處及時(shí)檢查。本學(xué)期結合教研室工作意見(jiàn),修訂完善了《安宜初級中學(xué)教學(xué)工作規范化基本要求》,明確了教學(xué)流程“四查制”(備課組周自查、教研組半月推磨查、教務(wù)處一月大檢查、教學(xué)值導隨機查),并通過(guò)隨堂聽(tīng)課、查閱教學(xué)資料等方式對各年級的教學(xué)管理情況和教師的教學(xué)情況進(jìn)行督查;同時(shí),各班級還對教師課堂教學(xué)多媒體等現代教育手段使用情況進(jìn)行及時(shí)記載,從而,有力地促進(jìn)了教學(xué)工作進(jìn)一步規范、高效、優(yōu)質(zhì)。本學(xué)期期中考試,三個(gè)年級總均分都取得了較好位次,其中,初
一、初三均位居全縣第6名。
抓實(shí)教學(xué)流程。為確!皽p負增效”、“減負不減質(zhì)”的目標要求,我校強勢推進(jìn)“先學(xué)后教,當堂檢測,及時(shí)輔導,日清日結”的高效教學(xué)模式,突出學(xué)生主體,注重因材施教,分類(lèi)指導,發(fā)揮了學(xué)生自主作用,激發(fā)培養了學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)性自覺(jué)性。這一模式要求每位老師必須精心確定預習導學(xué)提綱,精心編制課堂檢測題,精心策劃課堂教學(xué)的每一環(huán)節;每堂課必須安排課前預習反饋、必須安排不低于10分鐘的課堂檢測等。這一模式越來(lái)越成為老師們提高課堂教學(xué)質(zhì)量的有效法寶,成了減負提質(zhì)增效的不二法門(mén)。
認真組織靜校教研。我校高度重視作為課堂教學(xué)智能支撐的教研活動(dòng),及時(shí)制定了靜校教研活動(dòng)方案,對每周靜校教研活動(dòng)作出了具體安排,并提出了明確的要求。學(xué)校不僅安排
了正常周一至周四工作日學(xué)科教研和集體備課活動(dòng),還積極組織開(kāi)展旨在進(jìn)一步提升政治業(yè)務(wù)理論水平、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高業(yè)務(wù)能力的周六靜校大教研活動(dòng),并根據創(chuàng )揚州市校本教研三星學(xué)校的要求,對每周六的大教研活動(dòng)進(jìn)行了分時(shí)段分內容更靠實(shí)的固化安排。由于組織到位,督查及時(shí),教師參與度高,活動(dòng)效果好。
抓好課外閱讀和學(xué)科競賽。為配合課堂教學(xué),學(xué)校結合縣局提出的加強學(xué)生課外閱讀的要求,認真組織了語(yǔ)文和英語(yǔ)兩大學(xué)科的老師,制定了學(xué)期課外閱讀指導計劃,并在學(xué)生閱讀過(guò)程中讀什么、怎么讀、如何寫(xiě)閱讀筆記等進(jìn)行了及時(shí)指導和幫助,取得了理想效果,多名學(xué)生在縣局組織的誦讀競賽、省市“中學(xué)生與社會(huì )”作文大賽中獲得了一二等獎。同時(shí),學(xué)校還有計劃的定期組織開(kāi)展校本學(xué)科知識能力競賽,這不僅較好地激發(fā)了學(xué)生對文化學(xué)科學(xué)習的積極性,還有利于不同層次學(xué)生文化學(xué)習質(zhì)量的提高與進(jìn)步。
。┺k學(xué)成效
在縣委縣政府和縣局的大力支持下,經(jīng)過(guò)全校師生的不懈奮斗,學(xué)校辦學(xué)條件不斷改善,辦學(xué)質(zhì)量穩步提高,辦學(xué)特色更加鮮明,連年被評為全縣教育教學(xué)質(zhì)量?jì)?yōu)勝單位,特別值得一提的是,在不大量加班加點(diǎn)的前提下,在生源質(zhì)量一般化的基礎上,我校20xx年初三中考取得了較20xx年更為輝煌的成績(jì),中考總均分列全縣第6名,總合格率列全縣第5名,總優(yōu)秀率列全縣第8名,30人進(jìn)入全縣前一千名,被寶中免費錄取22人,被安宜高中為主結合畫(huà)川高中免費錄取155人;化學(xué)教研組被縣教育工會(huì )評為“學(xué)習型班組”,英語(yǔ)教研組被縣總工會(huì )授予“工人先鋒號”榮譽(yù)稱(chēng)號。全校學(xué)生的綜合素質(zhì)不斷提升,在讀書(shū)征文、“中學(xué)生與社會(huì )”現場(chǎng)作文、科技智能等各級各類(lèi)競賽中屢獲大獎;初三年級學(xué)生畢業(yè)率達103.05%(因中途有學(xué)生轉進(jìn)),《學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試合格率達94.62%,在校生違法犯罪率一直保持0的記錄。特色項目太極拳獲市縣精品項目展評活動(dòng)一等獎,介紹“三自能力”培養的經(jīng)驗文章在全國核心期刊《教學(xué)與管理》雜志(20xx年11月)公開(kāi)發(fā)表,《安宜初級中學(xué)“五心”教育讀本》得到了市文明辦的高度好評,太極拳社團和口風(fēng)琴社團被縣局評為“百優(yōu)社團”,“奏響送教‘三部曲’,譜寫(xiě)黨建新篇章”在寶應縣中小學(xué)!耙恍R黄贰秉h建工作特色品牌項目評比中榮獲特等獎。在原有《太極拳》、《口風(fēng)琴》校本課程以及其他體藝精品社團活動(dòng)的基礎上,新近研發(fā)的《三門(mén)球》校本課程,在20xx年11月1日至3日全省第14屆中學(xué)生三門(mén)球大賽中,我校首次參賽的女子隊獲得了第六名的好成績(jì),并獲省三門(mén)球運動(dòng)協(xié)會(huì )先進(jìn)單位榮譽(yù)稱(chēng)號。
。ㄆ撸╆犖榻ㄔO
一是繼續加強干部思想、作風(fēng)和管理業(yè)務(wù)素質(zhì)建設,全面提升干部隊伍的思想政治素質(zhì)和管理水平;嚴格分解干部工作目標責任,持恒推行“安宜初中干部管理工作考評獎懲細則”和“六個(gè)一”管理工作要求,進(jìn)一步完善“雙值導、周點(diǎn)評”機制,著(zhù)力強化干部履職情況的量化檢查考核,改進(jìn)了干部管理作風(fēng)、管理質(zhì)態(tài),提高了干部管理績(jì)效。
二是加強教師的師德修養,著(zhù)力推進(jìn)干部教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展和服務(wù)水平,重視用身邊的事教育身邊的人,成效顯著(zhù)。同時(shí),開(kāi)展了一系列行之有效的教育活動(dòng),如組織參加“我身邊
最美同伴”征文、開(kāi)展師德承諾、“萬(wàn)名家長(cháng)‘進(jìn)校園、評教育、話(huà)成長(cháng)’主題活動(dòng)”等。學(xué)校還針對社會(huì )反響強烈的問(wèn)題,開(kāi)展了有針對性的專(zhuān)題教育,如杜絕有償家教、杜絕推銷(xiāo)資料、杜絕體罰和變相體罰學(xué)生等不良現象,并明確師德失范“一票否決制”,收到了良好的效果。
三是有計劃安排教師參加各級各類(lèi)培訓,堅持每周為教師編印教科研業(yè)務(wù)學(xué)習材料,認真組織“135”工程、“強基”工程考核,及時(shí)安排我校市縣骨干教師和部分青年教師參加縣局“名師工作室”學(xué)習研討活動(dòng);同時(shí),采取“自培與他培”相結合的方式積極開(kāi)展校本培訓,為造就一支師德高尚、教藝精湛、具有創(chuàng )新精神和專(zhuān)業(yè)發(fā)展能力的新型教師隊伍,為學(xué)?沙掷m發(fā)展、質(zhì)量不斷攀升提供強有力的師資保障。本年度,我校有9名縣級骨干教師順利晉升為市級骨干教師,10多名教師獲得市縣教學(xué)技能比賽
一、二等獎,60多篇教育教學(xué)管理論文在省市級以上刊物發(fā)表或省市縣評比獲獎。
三、存在問(wèn)題和不足
1、校園規劃建設實(shí)施還沒(méi)有完全到位,特別是由于實(shí)施校安工程使得學(xué)校原有的碳渣運動(dòng)場(chǎng)廢棄,嚴重制約了學(xué)校體育運動(dòng)的開(kāi)展。關(guān)系的學(xué)生大課間活動(dòng)不能形式多樣、《學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試優(yōu)秀率低于10%,自評時(shí)分別扣1分。)
2、教師配備存在學(xué)科結構性缺編,政史地生專(zhuān)業(yè)教師嚴重不足,初一初二年級基本由非專(zhuān)業(yè)學(xué)科老師兼任,制約了這些學(xué)科質(zhì)量的進(jìn)一步提高。
3、囿于文化教學(xué)質(zhì)量提升的壓力,許多老師平時(shí)偏重抓實(shí)教育教學(xué)流程實(shí)際工作,對課題研究重視程度不夠,投入的精力較少,使得課題研究成果不夠豐碩。(因課題研究階段性成果不顯著(zhù),自評時(shí)扣0.5分。)
4、由于我校地處老城區西部邊緣,生源結構不合理,貧困生、學(xué)困生,以及家庭不健全學(xué)生較多,家庭對學(xué)生的教育管理配合度不夠到位,從而影響了學(xué)校在教學(xué)方面分類(lèi)指導策略的有效實(shí)施,還不能使所有學(xué)生特別是學(xué)困生都能得到與其基礎和潛力相應的最大程度的挖掘、提升和發(fā)展。(因分類(lèi)指導策略不健全,自評時(shí)扣0.5分。)
5、由于我校整合組建以后辦學(xué)質(zhì)量和社會(huì )聲譽(yù)不斷提高,來(lái)我校就讀的學(xué)生越來(lái)越多,導致我,F有班額規模突破了省規范50人的底線(xiàn),不少班略有超出。(因班額超員,自評時(shí)扣1分。)
針對上述存在的問(wèn)題和不足,借助本次縣局素質(zhì)教育督導之風(fēng),一方面,我們將吁請上級教育主管部門(mén)在塑膠運動(dòng)場(chǎng)和學(xué)校環(huán)境規劃建設以及師資配備等方面給予大力支持;另一方面,我們將立足校情,認真研究,制定校本整改方案,把學(xué)校的一切工作統一到省規范上來(lái),努力把安宜初中建設成工作全面規范、質(zhì)量日臻一流、特色日益鮮明、環(huán)境優(yōu)美宜人、文化氛圍濃郁、社會(huì )聲譽(yù)更高的廣大百姓滿(mǎn)意的區域名校。
謝謝各位專(zhuān)家、領(lǐng)導!
學(xué)校督導自查報告6
隨著(zhù)社會(huì )的不斷進(jìn)步,近年來(lái),我校堅持以黨的十八大精神為指針,緊緊圍繞“辦人民滿(mǎn)意的學(xué)!钡淖谥,以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以提升XX中影響力、做精做優(yōu)學(xué)校為目標,努力提高學(xué)校管理水平,提高教育教學(xué)質(zhì)量。在上級部門(mén)的關(guān)心和全校教職工的共同努力下,各方面工作都得到了蓬勃發(fā)展,圓滿(mǎn)完成了年初所提出的各項目標任務(wù)。下面,我代表學(xué)校領(lǐng)導班子將近年來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導老師匯報如下:
(一)端正辦學(xué)思想,明確辦學(xué)目標
認真落實(shí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》,不斷端正教育思想,轉變教育觀(guān)念,面向全體學(xué)生。秉承“明理求真”的校訓,堅持以“以人為本,一切為了師生的發(fā)展”的辦學(xué)理念和“全面貫徹方針,面向全體學(xué)生”的辦學(xué)思路,科學(xué)制定了學(xué)校的年度發(fā)展計劃、《市XX中實(shí)施素質(zhì)教育方案》《市三中“十二五”發(fā)展規劃》《學(xué)校質(zhì)量提升三年計劃》。將“勤奮、守紀、求實(shí)、創(chuàng )新”的校風(fēng)、“嚴謹、務(wù)實(shí)、善教、愛(ài)生”的教風(fēng)和“勤學(xué)、苦練、好問(wèn)、多思”的學(xué)風(fēng)貫穿始終,努力將學(xué)校打造成高品位的“書(shū)香校園、文化校園”和師生的“成長(cháng)樂(lè )園、精神家園”。
(二)加強制度建設,堅持依法治校
1、堅持依法治校。一是嚴格執行《工會(huì )法》《教師法》《勞動(dòng)法》等政策法規,切實(shí)維護廣大教職工的合法權益,調動(dòng)教職工參與學(xué)校民主管理的積極性。二是制訂了《XX市第三中學(xué)學(xué)校章程》,按章程要求,堅持把校務(wù)公開(kāi)作為依法治校的核心內容,確立了重大問(wèn)題集體討論決定制度、公開(kāi)制度、定期審計制度、群眾評議制度;學(xué)校成立由黨、政、工、團及教師代表組成的領(lǐng)導機構,定期對學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行監督。三是廣泛征詢(xún)社會(huì )各界的意見(jiàn)。通過(guò)教師會(huì )、行政會(huì )、教代會(huì )、黨政聯(lián)席會(huì )、家長(cháng)會(huì )及時(shí)公布學(xué)校政務(wù)、事務(wù)、財務(wù),實(shí)行校務(wù)公開(kāi),增加了工作的公開(kāi)性和透明度。通過(guò)校園網(wǎng)、廣播、櫥窗、家長(cháng)學(xué)校等形式不斷拓寬民主管理渠道。定期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )、教師座談會(huì )、家長(cháng)座談會(huì ),聽(tīng)取各方意見(jiàn)和建議,接受社會(huì )監督,規范辦學(xué)行為。
2、健全完善管理制度。一是明確崗位職責。在《XX市第XX中學(xué)章程》的統領(lǐng)下,學(xué)校在校務(wù)、黨務(wù)、教務(wù)、政教、總務(wù)、教科研等各項工作中都制定和修訂了較為完善的規章制度、崗位職責,并匯編成冊,制訂了各項考核細則,使每個(gè)教職員工都明確崗位工作規范要求,明確自己的工作職責。二是制定了全員參與、全面考察的素質(zhì)教育自評制度。學(xué)校聯(lián)系實(shí)際,制定了《XX市第XX中學(xué)素質(zhì)教育督導考核實(shí)施方案》,定期對全體教師的教育教學(xué)方法、教學(xué)成績(jì)、教學(xué)效果、師德能力進(jìn)行督導考核,考核結果記入教師業(yè)務(wù)檔案,并于教師績(jì)效工資掛鉤。三是建立科學(xué)有效的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)機制。制定素質(zhì)評定標準,統一評價(jià)程序,變單純的成績(jì)評價(jià)為綜合評價(jià)。綜合評價(jià)記錄及時(shí)進(jìn)入學(xué)生個(gè)人成長(cháng)檔案。四是制定了切實(shí)可行的學(xué)校安全、衛生管理制度。學(xué)校保安體系健全,“人防、物防、技防”到位,有突發(fā)事件處置預案,經(jīng)常開(kāi)展安全教育和應急演練,及時(shí)發(fā)現并排除安全隱患,多年來(lái)無(wú)重大安全責任事故發(fā)生。
(三)嚴格執行“五嚴”“八禁”規定,著(zhù)力規范辦學(xué)行為
1、嚴格執行省市招生政策。堅持就近入學(xué)原則,不違規提前招生,也從未用任何形式的選拔性考試錄取學(xué)生,不以學(xué)科成績(jì)、特長(cháng)作為錄取依據,不收取任何擇校費、不突破招生總數。除按照教育局要求招收的宏志班外,年級不設重點(diǎn)班,班級學(xué)生數符合規定標準。加強學(xué)籍管理,無(wú)留級生和強迫休學(xué)、退學(xué)現象。
2、嚴格執行課程規劃。開(kāi)齊開(kāi)足規定課程,按課程標準設置課程和制定方案。不隨意增減課時(shí)和增加課程難度。課表上墻、上網(wǎng)、上櫥窗公示。切實(shí)加強體育藝術(shù)教育,每周體育課和大課間體育活動(dòng)正常進(jìn)行,每年都組織健康體檢,舉辦運動(dòng)會(huì )和文體藝術(shù)節,豐富學(xué)生的校園生活。在完成規定課程的基礎上,以滿(mǎn)足學(xué)生個(gè)性發(fā)展需求為取向,開(kāi)設了對聯(lián)、科技、剪紙、舞蹈、音樂(lè )、球類(lèi)等十多個(gè)興趣小組和經(jīng)典誦讀等校本課程。
3、嚴格作息時(shí)間管理。作息時(shí)間公布上網(wǎng),接受監督。不允許任何人、以任何形式組織學(xué)生補課。更不允許在正常教學(xué)計劃之外組織有償補課活動(dòng)。
4、加強對作業(yè)考試的監控,規范了評價(jià)行為。嚴格執行省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步規范中小學(xué)考試問(wèn)題的通知》,嚴格控制考試次數,學(xué)校每學(xué)期只組織期中期末兩次考試,嚴禁公布學(xué)生考試成績(jì)及按成績(jì)排列名次、座位。規范作業(yè)要求,控制作業(yè)數量,提高作業(yè)質(zhì)量。作業(yè)布置要求精心設計,選題要有典型性、針對性、層次性,因人而異,作業(yè)分層次,作業(yè)量要符合規定要求。全面落實(shí)“四精四必”。四精:精選、精批、精練、精評。四必:有發(fā)必收、有收必改、有改必評、有錯必糾。學(xué)校強化作業(yè)檢查考核制度,教務(wù)處一月一檢查,一月一通報,及時(shí)指出發(fā)現問(wèn)題,提出明確改進(jìn)意見(jiàn)。評價(jià)教師以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、教師成長(cháng)和改進(jìn)教學(xué)為原則,不以學(xué)生學(xué)科考試成績(jì)?yōu)槲ㄒ灰罁u價(jià)教師,不以升學(xué)率或考試成績(jì)?yōu)闃藴蔬M(jìn)行排名和獎勵,不違規組織學(xué)生參加學(xué)科性競賽。同時(shí)不斷完善學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)機制,實(shí)行學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jì)與成長(cháng)記錄相結合的綜合評價(jià)方式評價(jià)學(xué)生。
5、嚴格執行教育收費政策。不違規收取各種費用。落實(shí)“一教一輔”和自愿購買(mǎi)原則,不在規定之外向學(xué)生推薦或指定教輔材料,或變相要求學(xué)生統一購買(mǎi)教輔材料。嚴格執行教育收費公示制度。
(四)加強德育工作,全面提高學(xué)生思想道德水平。
1、構建全員育人的工作機制。按照“全員管理、全面管理、全程管理”的思路,切實(shí)抓好政教處、年級主任、班主任、學(xué)科教師、學(xué)生會(huì )、班委會(huì )建設,形成“教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人”的良好氛圍。堅持從形式和內容兩方面公正、客觀(guān)地衡量班主任工作,把常規管理工作與班主任津貼、先進(jìn)班主任與先進(jìn)班級的評比掛鉤,發(fā)揮團隊組織功能,定期對團員、班干部進(jìn)行培訓,調動(dòng)他們的積極性,使他們帶動(dòng)更多的同學(xué)一起進(jìn)步。
2、開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng)。以校園文化活動(dòng)為載體,積極開(kāi)展主題教育活動(dòng)。學(xué)校充分挖掘校園人文資源,以學(xué)生發(fā)展為根本,大力加強校園文化建設,營(yíng)造和諧健康、積極向上的育人環(huán)境,抓住新生軍訓、國慶中秋、幸福師生文體藝術(shù)節等有利時(shí)機大力開(kāi)展德育工作。為了磨煉學(xué)生意志,學(xué)校開(kāi)展“親近自然、錘煉意志”的芍藥園和銅山部隊遠足活動(dòng);為培養學(xué)生的愛(ài)國主義意識,學(xué)校聯(lián)合鼓樓社區開(kāi)展了以“唱響紅色主旋律,激發(fā)學(xué)生愛(ài)國情”為主題的唱紅歌比賽;為提高學(xué)生的安全意識,學(xué)校加強了對學(xué)生的安全教育,開(kāi)展了消防安全緊急疏散演練;為增強學(xué)生的法制意識,學(xué)校邀請法制副校長(cháng)許涯翎來(lái)校作法制教育講座。這些活動(dòng)的開(kāi)展,提高了學(xué)生的道德水平,得到了廣大家長(cháng)廣泛贊譽(yù)。
3、以習慣養成為切入點(diǎn),強化學(xué)生常規管理工作。學(xué)校強化學(xué)生行為規范的養成教育,狠抓常規管理工作,制訂了適合校情的管理制度、養成教育要求和著(zhù)眼學(xué)生素質(zhì)發(fā)展的考核評估體系。明確三中學(xué)生的“八好”要求,并針對“八好”要求細化了措施,抓好了訓練、落實(shí),確保學(xué)生良好行為習慣的養成。同時(shí)加強爭做“文明三中人”形象的禮儀教育。通過(guò)強化常規訓練檢查,開(kāi)展主題教育活動(dòng),我校學(xué)生良好的行為規范、文明禮儀素養正在逐步形成。
4.注重學(xué)生的心理健康教育。學(xué)校在按照要求正常開(kāi)設了健康教育課,正常開(kāi)展心理健康教育,心理健康教育有教材、有計劃和教師培訓方案。有針對性地開(kāi)展學(xué)生心理健康咨詢(xún)與輔導,建立健全心理咨詢(xún)記錄表和活動(dòng)總結,組織教師撰寫(xiě)心理健康教育論文。積極組織青春期健康教育活動(dòng),并邀請全國知名青年演講家范XX來(lái)校作“感恩教育”專(zhuān)題報告,上學(xué)期還邀請心理專(zhuān)家樊老師來(lái)校為初三學(xué)生作心理健康輔導講座,有效解決考生考前出現緊張、焦慮等心理問(wèn)題,舒緩考生心理緊張狀態(tài)。
5、家校聯(lián)手,合力推進(jìn)。每學(xué)年的九月份為全校集中家訪(fǎng)月,學(xué)校鼓勵各班級任課教師積極參與,由班主任牽頭,通過(guò)走進(jìn)學(xué)生家庭、電話(huà)邀請來(lái)校等多種形式開(kāi)展家訪(fǎng)活動(dòng)。在離退休教師中選聘能力強、興趣濃的老教師擔任校外輔導員和關(guān)心下一代工作志愿者,為師生提供多種形式的義務(wù)服務(wù)。并定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),邀請家長(cháng)來(lái)校參觀(guān),積極聽(tīng)取家長(cháng)對學(xué)校辦學(xué)的建議與意見(jiàn)。
(五)嚴格教學(xué)常規管理,牢固確立有效教學(xué)理念。
1、抓實(shí)教學(xué)常規。一是牢固樹(shù)立有效教學(xué)理念。以教研組為單位,定期組織課業(yè)負擔檢查,確保學(xué)生每天課業(yè)不超過(guò)2小時(shí),實(shí)行限時(shí)作業(yè),有效減輕了學(xué)生的作業(yè)負擔,制定出臺了“減負增效”、“輕負高效”的有力措施及落實(shí)機制,著(zhù)力解決學(xué)生重復勞動(dòng)、無(wú)效勞動(dòng)的問(wèn)題,確保了作業(yè)的有效性。二是強化對課堂教學(xué)行為的監控。實(shí)行巡課制度,每天行政值班人員,輪流檢查每節課,保證教師準時(shí)上下課,及時(shí)了解教師的課堂教學(xué)行為。三是強化對課堂教學(xué)效果的監控。實(shí)行每日一課和推門(mén)聽(tīng)課制度,檢查教師的課堂教學(xué)態(tài)度、教學(xué)能力和教學(xué)水平;通過(guò)作業(yè)、備課檢查和課堂練習,動(dòng)態(tài)監控課堂教學(xué)情況;通過(guò)學(xué)生問(wèn)卷調查,檢查學(xué)生對老師教學(xué)的滿(mǎn)意程度。各項檢查結果及時(shí)、定向反饋,督促教師迅速整改。四是強化對集體備課的監控。按照定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內容、定中心發(fā)言人的要求,每周每個(gè)學(xué)科集中安排時(shí)間集體備課,討論新授課方案,教務(wù)處安排專(zhuān)人檢查和驗收集體備課材料。對集體備課的監控,有效杜絕了無(wú)教案上課、無(wú)準備上課和講課隨意性等不負責的教學(xué)行為。
2、深化教學(xué)改革。一是突出學(xué)生的主體地位,激發(fā)學(xué)生的興趣,有效開(kāi)展啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式等多種形式的教學(xué),重視發(fā)展學(xué)生的好奇心和求知欲。研究性學(xué)習意識能夠滲透到學(xué)生的各科學(xué)習中。二是構建有效課堂教學(xué)模式。遵循“先學(xué)后教”“以學(xué)定教”“先教后學(xué)”規律,形成“目標導學(xué)、自主思考、有效合作”的課堂模式。三是實(shí)施適合的學(xué)習評價(jià)策略。關(guān)注學(xué)生不同水平和個(gè)性差異,做到評價(jià)以過(guò)程性、激勵性為主。四是注重因材施教,對學(xué)生進(jìn)行分類(lèi)指導。有針對性地幫助學(xué)困生,發(fā)展學(xué)生優(yōu)勢潛能,滿(mǎn)足不同潛質(zhì)學(xué)生的發(fā)展需要,積極培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力。
(六)形成鮮明辦學(xué)特色,辦學(xué)成效明顯
1、學(xué)生素質(zhì)明顯提高。借助主題班會(huì )、晨會(huì )及新生軍訓、新團員入團儀式、國旗手選拔培訓等時(shí)機大力開(kāi)展安全教育、法制教育、感恩教育、社會(huì )主義榮辱觀(guān)教育、誠信教育、法制教育、感恩勵志教育、心理健康教育等主題教育活動(dòng)。通過(guò)教育,學(xué)生的思想和道德素質(zhì)明顯提高,學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)優(yōu)良率保持在90%以上,學(xué)生全科合格率、畢業(yè)年級學(xué)生畢業(yè)率和按時(shí)畢業(yè)率達到規定要求,學(xué)生學(xué)業(yè)合格率達到95%以上。三是通過(guò)大課間、體育課、冬季三項等文體活動(dòng)的開(kāi)展,學(xué)生的身體素質(zhì)明顯提高,《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試合格率和優(yōu)秀率達到了標準。
2、加強特色教育,打造學(xué)校特色品牌!叭+特長(cháng)”是素質(zhì)教育的落腳點(diǎn),也是學(xué)校的辦學(xué)方向。為此學(xué)校確立了“學(xué)校有特色,教學(xué)有特點(diǎn),學(xué)生有特長(cháng)”的育人方向,全方位搭建學(xué)生和諧發(fā)展的舞臺。近年來(lái),學(xué)校開(kāi)展了演講比賽、幸福師生文藝演出、田徑運動(dòng)會(huì )、書(shū)法繪畫(huà)比賽、征聯(lián)大賽、科技競賽等一系列活動(dòng),提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。學(xué)校積極創(chuàng )造條件,合理利用學(xué)校內部教師資源、場(chǎng)地資源和設備資源等,開(kāi)發(fā)了具有學(xué)校特色的校本課程——科技教育、楹聯(lián)教學(xué)、藝術(shù)教育,開(kāi)辦了舞蹈、書(shū)畫(huà)、剪紙、泥塑、科技、對聯(lián)等興趣小組,讓學(xué)生憑著(zhù)自己的興趣愛(ài)好,展示自我、體驗成功。如今,學(xué)校的科技教育、楹聯(lián)教學(xué)、藝術(shù)教學(xué)已形成特色,成為學(xué)校教育教學(xué)的亮點(diǎn)。特色辦學(xué)成果越來(lái)越顯著(zhù)顯著(zhù),去年我校多名選手在省科技競賽中獲獎,多名學(xué)生獲省市縣“金鑰匙”科技競賽一二等獎,學(xué)校連續多年榮獲了省“四星、五星級科技示范!狈Q(chēng)號;每年參加“XX杯”書(shū)法大賽的參賽選手均能獲得大獎;陳XX等8名同學(xué)的繪畫(huà)和攝影作品全部榮登儀征市第六屆青少年美術(shù)、攝影創(chuàng )作大賽獎牌榜;有多名學(xué)生的楹聯(lián)作品在全國著(zhù)名對聯(lián)雜志發(fā)表,充分展現了學(xué)校特色教育的可喜成果。
3、學(xué)校贏(yíng)得了良好的聲譽(yù)。通過(guò)全體教職工的不懈努力,學(xué)校的教育教學(xué)工作取得了優(yōu)異成績(jì),得到了上級領(lǐng)導和社會(huì )各界的充分肯定。近年來(lái),學(xué)校獲得了“XX省五星級科技教育示范!,“XX省青少年科技教育先進(jìn)集體”,“XX省法制宣傳教育先進(jìn)單位”,“XX市體育衛生工作先進(jìn)!,“儀征市教科研工作先進(jìn)單位”,“儀征教育系統先進(jìn)基層黨組織”,“XX省平安校園”等榮譽(yù)稱(chēng)號。
(七)加強教師隊伍建設,全面提升教師形象。
1、加強師德師風(fēng)建設。一年來(lái),我們組織教師認真學(xué)習相關(guān)的法律法規,學(xué)習省市“五嚴”“八禁”規定,進(jìn)一步規范辦學(xué)行為,以“創(chuàng )文明校風(fēng)、樹(shù)師表形象”為重點(diǎn),深入開(kāi)展師德教育活動(dòng)。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、違反規定搞有償家教、向學(xué)生推銷(xiāo)學(xué)習資料等一些有損教師形象的現象,并通過(guò)向學(xué)生和家長(cháng)公開(kāi)學(xué)校投訴電話(huà),開(kāi)展師德師風(fēng)問(wèn)卷調查,加強對師德師風(fēng)的監督檢查。
2、強化教師培訓工作。學(xué)校積極推薦教師參加上級組織的各種培訓和學(xué)習,以提高教師的專(zhuān)業(yè)知識、教學(xué)技能水平。每年學(xué)校派出參加省市級培訓人數達三分之一左右,一半左右的教師參加儀征市級培訓,學(xué)校還邀請揚州市級專(zhuān)家來(lái)校為全體教師集體培訓。同時(shí)學(xué)校非常重視骨干教師隊伍建設,積極推薦和鼓勵骨干教師參加上級部門(mén)組織的比賽和評比,在給予他們充分展現自己的舞臺機會(huì )同時(shí)也發(fā)揮了他們在教書(shū)育人和教育科研中的示范、輻射作用。
3、加強教育科研,全面提高教師的科研能力。學(xué)校堅持走“以質(zhì)興校,以研興教”之路,通過(guò)“走出去、請進(jìn)來(lái)”的方式,加強教師的學(xué)習培訓。去年我校派出教師赴XX市XX中學(xué)和XX中學(xué)學(xué)習小班化教學(xué)經(jīng)驗,并結合學(xué)校實(shí)際開(kāi)展小班化教學(xué)研討。其次充分發(fā)揮信息技術(shù)資源、網(wǎng)絡(luò )資源的優(yōu)勢,共建共享優(yōu)質(zhì)資源,借助網(wǎng)絡(luò )平臺,實(shí)現跨地域的實(shí)時(shí)網(wǎng)絡(luò )課堂互動(dòng),參與“長(cháng)三角”網(wǎng)上結對活動(dòng);同時(shí)參與城鄉網(wǎng)上結隊交流活動(dòng),與我市張集、大儀、銅山中學(xué)網(wǎng)上結對。第三,正常開(kāi)展課堂觀(guān)摩活動(dòng)。學(xué)校除了正常開(kāi)展的“每日一課”活動(dòng)外,還送教至XX市XX中學(xué)、面向XX中學(xué)一日開(kāi)放,還成功組織了面向全市網(wǎng)絡(luò )教學(xué)示范課現場(chǎng)會(huì ),小班化教學(xué)專(zhuān)題觀(guān)摩課,語(yǔ)文、數學(xué)教研組舉行了青年教師基本功大賽。第四,積極開(kāi)展校本教研。為了讓學(xué)生感悟優(yōu)秀傳統文化的經(jīng)典作品,使同學(xué)們從閱讀經(jīng)典中感受中華文化的源遠流長(cháng),學(xué)校在初一年級試點(diǎn),開(kāi)展經(jīng)典誦讀活動(dòng)。第五,積極開(kāi)展課題研究。本著(zhù)向科研要質(zhì)量、以科研促發(fā)展的理念,積極鼓勵教師投身學(xué)科課題研究工作。我!墩n堂教學(xué)中小組合作探究學(xué)習有效性的研究》《在探究性實(shí)驗教學(xué)中培養學(xué)生探究能力的運用》兩個(gè)課題被確立為省級教研課題,還有多位老師研究的課題被確立為儀征市教科研微型課題。這些活動(dòng)的開(kāi)展,有力促進(jìn)了教研工作的開(kāi)展,提高了教師的教科研能力。
(八)充分發(fā)揮工會(huì )組織的民主管理與監督職能。
教職工代表大會(huì )正;,校工會(huì )參與學(xué)校管理制度的修訂與完善,積極組織教代會(huì )代表對我校重大工作進(jìn)行討論和表決,積極為學(xué)校的可持續發(fā)展建言獻策,同時(shí)做好校務(wù)公開(kāi),使學(xué)校管理日趨民主化、規范化、透明化。
各位領(lǐng)導、老師,以上是近年來(lái)學(xué)校工作中所取得的一點(diǎn)微不足道的成績(jì),當然工作中還有不少不盡人意之處,今后我們將緊緊依靠廣大教職工,進(jìn)一步加強內部管理,強化品牌意識,優(yōu)化辦學(xué)環(huán)境,提高辦學(xué)質(zhì)量,提升辦學(xué)層次,以推動(dòng)學(xué)校事業(yè)更好更快發(fā)展,為三中的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
學(xué)校督導自查報告7
一、學(xué);靖艣r
xxxx寄宿制小學(xué)始建于20xx年10月,在xxxx中學(xué)校址,由7所村小和一個(gè)國營(yíng)牧場(chǎng)小學(xué)合并而成。
學(xué)校占地面積69149平方米,建筑面積4083平方米,其中教學(xué)樓1829平方米,宿舍樓1673平方米,餐廳581平方米,F有教學(xué)班14個(gè),教職工77人,在校生360人。
目前,學(xué)校以全新的教育理念,面對新的機遇和挑戰,以教育信息化發(fā)展為突破口,規范辦學(xué)行為、樹(shù)立質(zhì)量意識、打造教育品牌、促進(jìn)校本教研,以求真務(wù)實(shí)、團結進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng )新、無(wú)私奉獻的創(chuàng )業(yè)精神為將學(xué)校建設成辦學(xué)有特色、教學(xué)有特點(diǎn)、師生有特長(cháng)、校風(fēng)有特征的特色化學(xué)校而奮斗。
二、自評工作的組織領(lǐng)導和安排部署
學(xué)校依據《林西縣中小學(xué)校督導評估實(shí)施辦法》和《赤峰市義務(wù)教育階段中小學(xué)校督導評估細則》文件精神,按照縣督導室的安排,成立自評領(lǐng)導小組,制定自評工作計劃,組織全校教職工認真學(xué)習督導評估方案及有關(guān)法規,積極宣傳自評的目的、內容與方法,動(dòng)員廣大教職工積極支持和參與自評工作。根據學(xué)校自評領(lǐng)導小組的分工,結合評估指標建立專(zhuān)項評估組,運用座談、訪(fǎng)談、問(wèn)卷調查、查閱資料等方法多渠道收集信息,進(jìn)行整理、分析、歸納,并作出詳實(shí)的自評報告。
三、主要成績(jì)與經(jīng)驗
。ㄒ唬┮婪ㄒ幏掇k學(xué)
1、制度建設
學(xué)校嚴格執行教育法規政策,依法維護學(xué)校、教師學(xué)生的合法權益,牢固樹(shù)立依法治校的管理理念。制定了各項工作目標管理制度和考評細則,嚴格按制度落實(shí)考核。同時(shí),學(xué)校還加強了人本管理和民主管理,調動(dòng)了廣大教師的工作積極性。
學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制,分級管理,責權分明。堅持召開(kāi)教職工大會(huì )和職工代表大會(huì ),并形成了制度,實(shí)行校委會(huì )議事制度,重大事項由校委會(huì )集體研究、集體決策,實(shí)行校務(wù)公開(kāi),保證了學(xué)校工作的透明與科學(xué)。
學(xué)校管理機制運行暢通高效,組織機構設置合理,各版塊分工明確,教師盡職盡責,做到了一般工作按計劃、按常規,中心工作集體會(huì )議協(xié)商,群策群力,分工合作。校長(cháng)在工作中做到了綱舉則目張,令行則禁止。
學(xué)校檔案資料健全,專(zhuān)人裝訂,專(zhuān)人管理,專(zhuān)柜存放,分類(lèi)清楚,隨時(shí)一索即得,為學(xué)校教育、教學(xué)、管理等方面提供了服務(wù)和保障。
2、總務(wù)后勤管理
學(xué)校校園、校舍、技術(shù)裝備等專(zhuān)人管理,臺帳清楚,水、暖、電定時(shí)檢查,及時(shí)維修,學(xué)校設施設備完好,保證了學(xué)校教育教學(xué)工作的順利開(kāi)展。
學(xué)校財務(wù)制度健全,堅持收支兩條線(xiàn),帳目清楚,經(jīng)費使用有預算,有計劃,無(wú)亂收費現象,堅持每學(xué)期審帳,并向全體教職工公布,堅持了財務(wù)公開(kāi)。
3、安全管理
學(xué)校有嚴格的安全管理制度,并簽訂了安全管理責任協(xié)議書(shū),堅持每周對學(xué)生進(jìn)行安全教育、每周的安全排查和每大周安全演練,師生的安全意識濃厚,堅持上好安全課,對學(xué)生進(jìn)行校內外安全、體育活動(dòng)課安全、交通安全、飲食安全、防火、防電等安全教育,堅持實(shí)施效果好,無(wú)飲食、交通、校舍、用電、活動(dòng)等重大安全事故發(fā)生,也無(wú)流行病、傳染病發(fā)生。
。ǘ┺k學(xué)方向
學(xué)校堅持“為學(xué)生健康成長(cháng)奠基、為教師持續發(fā)展鋪路”的辦學(xué)宗旨,牢固樹(shù)立“用責任和智慧奠基未來(lái)”的辦學(xué)理念,形成了“我工作、我幸福、我學(xué)習、我快樂(lè )”的校風(fēng);“愛(ài)生、敬業(yè)、探索、創(chuàng )新”的教風(fēng);“樂(lè )學(xué)、善思、合作、探究”的學(xué)風(fēng)。學(xué)校強化內部管理,深化課堂教學(xué)改革,積極開(kāi)展教學(xué)研究工作,教育教學(xué)質(zhì)量穩步提升。制定了切實(shí)可行的學(xué)校發(fā)展規劃、遠景目標規劃,為學(xué)校的持續發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。
學(xué)校校園建設規劃已逐步實(shí)施,一年來(lái),在上級主管部門(mén)的支持下與幫助下,共投入資金90多萬(wàn)元用于校園建設,其中改建操場(chǎng)5000余平方米,新建浴室110平方米,改建幼兒園310平方米。辦學(xué)條件得到明顯改善,優(yōu)化了育人環(huán)境。學(xué)校又把教學(xué)樓、餐廳、宿舍重新布置,努力營(yíng)造良好的育人氛圍。使校園布局合理、優(yōu)雅美觀(guān),集美化、凈化、人文化、素質(zhì)化于一體,營(yíng)造了文明、愉悅、和諧的育人環(huán)境。
。ㄈ┙逃虒W(xué)
1、德育管理工作
全面落實(shí)了小學(xué)德育的基本內容,堅持以愛(ài)國主義為教育主體,以品德教育和養成教育為重點(diǎn),特別加強了養成教育的力度,成立了課題研究組,推出了行為習慣養成要求,制定了相關(guān)評價(jià)體系,召開(kāi)了經(jīng)驗交流會(huì ),教育效果顯著(zhù)。學(xué)校通過(guò)各種渠道加強法制教育,聘請法制副校長(cháng)來(lái)校講座,開(kāi)展了學(xué)法懂法活動(dòng)等,逐步培養了學(xué)生正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
少先隊、班委會(huì )組織機構健全,學(xué)校、班級均制定了德育工作計劃并認真執行落實(shí)。
學(xué)校教師做到了熱愛(ài)和尊重學(xué)生,做到了注重正面教育和因勢利導,培養學(xué)生的自主、自律、自治精神和能力。學(xué)校要求教師每周五開(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng),對學(xué)困生、單親家庭,留守家庭的子女建立了檔案,加強了幫扶的力度,盡最大努力實(shí)施全員育人、全面育人、全程育人工作,效果良好。針對留守兒童較多的實(shí)際情況,我們在教師中開(kāi)展“五心”活動(dòng)(愛(ài)心、公心、童心、寬心、誠心),開(kāi)展心理健康教育;實(shí)行對留守兒童、“學(xué)困生”實(shí)現三優(yōu)先承諾,即:“提問(wèn)優(yōu)先、面批優(yōu)先、談話(huà)優(yōu)先”;針對留守兒童、單親兒童和孤兒較多現象,學(xué)生的看病難的問(wèn)題,學(xué)校安排李志強老師24小時(shí)接送就醫,并為其墊付醫藥費,解除了家長(cháng)的后顧之憂(yōu);因此,我校在關(guān)愛(ài)留守兒童中受到了市級表獎。
建立了學(xué)校、家庭、社會(huì )三結合教育網(wǎng)絡(luò ),開(kāi)展了豐富多彩的學(xué)生樂(lè )于接受的教育活動(dòng)和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。家校聯(lián)系多樣化,活動(dòng)落實(shí),效果好。
2、教育教學(xué)與教研工作
學(xué)校嚴格按新課程計劃開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí)。嚴格按《林西縣教育局教學(xué)常規管理要求》規范辦學(xué)行為,學(xué)生在;顒(dòng)總量符合規定,無(wú)亂辦班、亂發(fā)資料、節假日補課、加班加點(diǎn)、隨意組織學(xué)生參加各類(lèi)競賽等現象。認真執行《小學(xué)生減負十條規定》,減輕學(xué)生的課業(yè)負擔。
學(xué)校加強了對備課、上課、作業(yè)、考試、輔導等教學(xué)環(huán)節的管理,既避免了教師機械重復性的勞動(dòng),又落實(shí)了工作要求,提高了工作效率。管理講求了規范合理高效,堅持了“月全查”“周抽查”“日巡查”制度,對好與壞的典型及時(shí)通報,及時(shí)反饋,加強了指導。嚴格按課表上課,嚴格遵守作息時(shí)間,檢查與引導并舉,杜絕了隨意調課現象。
學(xué)校注重培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣,加強了“養成教育”,使學(xué)生的各種習慣都有了明顯好轉。建立了師生互動(dòng)、學(xué)生主動(dòng)參與的課堂教學(xué)秩序;學(xué)生興趣濃厚,課堂教學(xué)效率高。
學(xué)校將教研組活動(dòng)和學(xué)校的校本教研活動(dòng)有機統一,統籌安排,開(kāi)展一系列活動(dòng),有記載,有小結,實(shí)效性很強。學(xué)校建立了聽(tīng)課、評課制度,學(xué)校進(jìn)行推門(mén)聽(tīng)課,開(kāi)展教師課堂教學(xué)基本功競賽活動(dòng),
切實(shí)提高中青年教師課堂教學(xué)水平。我校在上學(xué)期組織了語(yǔ)文青年教師課堂教學(xué)基本功競賽活動(dòng),本學(xué)期組織了數學(xué)青年教師課堂教學(xué)基本功競賽活動(dòng),并向教研室推薦參加全縣基本功競賽,均取得較好成績(jì)。我校xxx老師在參加全縣語(yǔ)文教師課堂教學(xué)基本功競賽中獲得一等獎,并被推薦代表全縣農村學(xué)校參加市級基本功競賽,獲得一等獎和最佳教學(xué)設計獎兩個(gè)獎項。xxx老師在本學(xué)期全縣數學(xué)教師課堂教學(xué)基本功競賽中獲得了二等獎。
在教研工作中,學(xué)校堅持以校為本的研訓活動(dòng),在活動(dòng)中學(xué)習、交流、成長(cháng),無(wú)疑是教師盡快融入課改的捷徑。學(xué)校以課程改革為契機,培養和造就高素質(zhì)的教師隊伍,使課程實(shí)施的過(guò)程,成為促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng),提升教師生命質(zhì)量的過(guò)程。本年度教研工作主要有以下幾點(diǎn):
。1)、組織教師積極參加“星級教師”評選活動(dòng),注重教師的專(zhuān)業(yè)知識發(fā)展,要求教師認真學(xué)習學(xué)科知識和業(yè)務(wù)理論知識,如今,我校的25名專(zhuān)任教師有16人被評為一星級教師。
。2)、鼓勵教師積極開(kāi)展學(xué)科教研活動(dòng)。教研活動(dòng)的主要目的是解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題。重視教研組長(cháng)的作用。
。3)、加強集體備課,實(shí)現資源共享!靶抡n改”要求教師們不僅要研究教材,更要創(chuàng )造性的使用教材。為了能夠運用合適的教學(xué)法體現教學(xué)內容,達到提高學(xué)生綜合素質(zhì)的目的,我校加強了同學(xué)科集體備課活動(dòng)。集體備課堅持“集體研究——一人執教——互相觀(guān)摩——評課交流——反思修改——再次執教”的“六步驟”教研模式。認真上好每一節課,進(jìn)而帶動(dòng)教師備課、上課、作業(yè)設計等各個(gè)教學(xué)環(huán)節的提升。
。4)、堅持教育教學(xué)反思和教育敘事,注重教學(xué)研究的自主性、目的性。教師的自我反思不能僅體現在教學(xué)層面,更要展現在教育層面;不僅在教學(xué)后進(jìn)行批判性反思,也要在教學(xué)前進(jìn)行前瞻性反思,在教學(xué)中進(jìn)行調整性反思。
學(xué)校督導自查報告8
素質(zhì)教育是充分發(fā)揮每個(gè)人潛能的教育,是落實(shí)全面發(fā)展教育方針的教育模式,是現代教育,是注重學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力培養的教育,是注重學(xué)生個(gè)性健康發(fā)展的教育,是社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟對人才素質(zhì)特殊要求的體現,是著(zhù)眼于人的可持續發(fā)展的教育,是使人的素質(zhì)綜合發(fā)展的教育,是使人的適應性與創(chuàng )造性相統一的教育。素質(zhì)教育已成為當今中國教育的主流。
為了進(jìn)一步規范辦學(xué)行為,積極實(shí)施素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量,我校將“環(huán)境育人、學(xué)科育人、管理育人、活動(dòng)育人”相結合。全面貫徹黨的教育方針,積極開(kāi)展各種教育活動(dòng),努力改善辦學(xué)條件,優(yōu)化育人環(huán)境,使學(xué)校管理工作逐步走上規范化和科學(xué)化的軌道。依據《小學(xué)素質(zhì)教育督導評估方案》,認真開(kāi)展自查、自評工作,采集、整理各類(lèi)資料和數據,現對我校素質(zhì)教育的實(shí)施情況匯報如下:
一、辦學(xué)方向與教育觀(guān)念
我們的目標是把學(xué)校建成“小而精、小而美、小而強”的“三特”學(xué)校,即:學(xué)校辦學(xué)有特色,教師教學(xué)有特點(diǎn),學(xué)生發(fā)展有特長(cháng)。把學(xué)校辦得讓家長(cháng)放心,使社會(huì )滿(mǎn)意。因此,學(xué)校始終以“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”為宗旨,積極構建適應學(xué)生素質(zhì)提升的教育模式和評價(jià)體系。更新教育觀(guān)念,轉變教育思想,樹(shù)立正確的教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)和人才觀(guān)。具體做法是:
1.開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí),五育并舉,全面育人;面向全體,因材施教;興趣小組,發(fā)揮特長(cháng);優(yōu)差平等,多元評價(jià)。
2、組織教師學(xué)習“三法”,宣傳“三法”,依法治校,依法執教,使我校形成了“團結、勤奮、守紀、進(jìn)取”的校風(fēng),“嚴謹、敬業(yè)、求實(shí)、創(chuàng )新”的教風(fēng)和“勤讀、善練、多思、多問(wèn)”的學(xué)風(fēng)。師生中無(wú)違法犯罪現象,違法犯罪率為0。
二、組織領(lǐng)導
抓班子建設:倡導求真務(wù)實(shí)、廉潔勤政、敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻的工作作風(fēng)。學(xué)校校委會(huì )由校長(cháng)、副校長(cháng)、教學(xué)主任、五人組成,班子成員年富力強,年齡搭配合理,成員之間能團結協(xié)作,以身作則,公正廉潔,作風(fēng)正派,敢于大膽改革和開(kāi)拓創(chuàng )新,協(xié)調一致地開(kāi)展工作。三位主任是校長(cháng)的得力助手,學(xué)校管理的能手,更是教育教學(xué)方面的高手,他們積極參加各類(lèi)學(xué)習培訓,轉變觀(guān)念,嚴于律己、團結協(xié)作,結合學(xué)校實(shí)際,共同確定學(xué)校發(fā)展規劃;學(xué)校領(lǐng)導不說(shuō)外行話(huà),說(shuō)話(huà)使人服,具有號召力;做到以身作則,要求教師做到的我們首先做到,辦事踏實(shí),不搞形式主義,有為學(xué)校發(fā)展盡職盡責的事業(yè)心和戰斗力;重大事項實(shí)行民主決策制,定期召開(kāi)校委會(huì ),商討學(xué)校重大事宜,分工明確,各負其責。
三、辦學(xué)條件
學(xué)校占地5060平方米,校舍建筑面積2149平方米,學(xué);A設備有新的發(fā)展。音、體、美配備基本教學(xué)儀器,現有微機41臺,基本滿(mǎn)足教學(xué)需求。圖書(shū)室藏書(shū)6451本,閱覽室有報刊、雜志,能滿(mǎn)足教學(xué)所需。
四、師資隊伍
學(xué)校在崗教師36人,其中大本15人,大專(zhuān)15人,中師6人,小高12人,小一15人。學(xué)歷達標率和崗位合格率均達100%。學(xué)校堅持單周政治學(xué)習,雙周業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高教師的政治素養和業(yè)務(wù)水平。學(xué)校組織各種教育教學(xué)活動(dòng),為教師發(fā)展搭建平臺。為了更好地推進(jìn)學(xué)校各項工作的開(kāi)展,提高教育質(zhì)量,我校積極推行“三定”工作,采取學(xué)校設崗、教師報崗、競爭上崗,把校長(cháng)負責制、教師責任制落到了實(shí)處。同時(shí)又實(shí)行了教師工作量化管理,對教師的德、能、勤、績(jì)等方面進(jìn)行量化與工資掛鉤,實(shí)行結構工資制,極大地調動(dòng)了教師的工作積極性。我校還把激勵機制與提高機制相結合,注重對骨干教師和學(xué)科帶頭人的培訓。近幾年,分別培訓了語(yǔ)、數、自然、英、思品與生活、體、音、美等教師。通過(guò)各類(lèi)培訓,提升了教師的專(zhuān)業(yè)水平,為搞好素質(zhì)教育打下了堅實(shí)的基礎。
五、教育教學(xué)工作
1、教育工作:我們認真學(xué)習貫徹有關(guān)德育工作的法規,建立健
全組織機構,把德育工作與學(xué)校其它各項工作有機結合起來(lái),滲透到各科教學(xué)及各項活動(dòng)之中,真正體現德育教育無(wú)處不在,無(wú)時(shí)不有,從小做起,從實(shí)事抓起。努力做到德育目標內容系列化、德育管理制度化、德育方法科學(xué)化。
。1)狠抓學(xué)校精神文明建設,以公民道德綱要為核心,組織師生學(xué)習并宣傳,積極參與社會(huì )公益活動(dòng),植樹(shù)、創(chuàng )衛、學(xué)雷鋒等活動(dòng),培養學(xué)生團結、友愛(ài)和為人民服務(wù)的思想。
。2)開(kāi)展以愛(ài)國主義教育為主要內容的各種形式的思想教育活動(dòng),堅持每周一、節日和重大集會(huì )舉行規范化升國旗、唱國歌及國旗下演講活動(dòng),并已形成制度。組織學(xué)生觀(guān)看愛(ài)國主義影視劇、革命片等,培養學(xué)生愛(ài)祖國、愛(ài)人民、愛(ài)家鄉的良好品德。
。3)建立學(xué)校、社會(huì )、家庭三結合教育網(wǎng)絡(luò ),成立城小家長(cháng)學(xué)校,請家長(cháng)走進(jìn)學(xué)校,了解學(xué)校、了解經(jīng)驗、了解孩子,監督、支持學(xué)校工作,并舉辦家長(cháng)培訓班3期,達到家校配合,共同教育的目的。
。4)以少先隊為龍頭,以活動(dòng)為載體,開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng),把德育深入學(xué)生心里,學(xué)生初步形成了良好的行為習慣,學(xué)校舉辦《小學(xué)生日常行為規范》知識競賽,把《守則》和《規范》落到了實(shí)處。
。5)重視學(xué)生的法制教育和安全意識。學(xué)校聘請城關(guān)派出所警員劉帥為學(xué)校的安全輔導員。定期召開(kāi)法制、交通安全、衛生防疫報告大會(huì ),增強了學(xué)生法制觀(guān)念和安全意識。通過(guò)參觀(guān)圖片展、觀(guān)看電影,培養學(xué)生崇尚科學(xué)、反對迷信、珍愛(ài)生命的觀(guān)念。樹(shù)立正確的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān)。
2、教學(xué)工作:教學(xué)工作是學(xué)校工作的重中之重,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),加強教學(xué)管理工作,提高教學(xué)質(zhì)量,是我們永恒的目標。
。1)教學(xué)管理。教學(xué)管理制度健全,學(xué)校能?chē)栏癜础墩n程標準》開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí),認真執行《包頭市教育教學(xué)管理制度》,做到有計劃、有記錄、有檢查、有督促、有評估,使教學(xué)工作緊張有序地進(jìn)行。同時(shí),學(xué)校領(lǐng)導都能兼課,積極參與教研活動(dòng)。嚴格學(xué)籍管理制度,無(wú)復讀、留級、輟學(xué)現象。
。2)教研活動(dòng)。各教研組能按要求制定教研計劃,每周開(kāi)展教研活動(dòng)。組織教師學(xué)習教育理論、新課標、外校課改經(jīng)驗等,逐步轉變教師的教學(xué)觀(guān)念,在教師中開(kāi)展“互助”活動(dòng),互相學(xué)習,取長(cháng)補短,共同提高。教研活動(dòng)開(kāi)展專(zhuān)題討論,研究教法與學(xué)法,切實(shí)解決教師教學(xué)中存在的實(shí)際問(wèn)題。
。3)強化常規教學(xué)和實(shí)驗教學(xué)。學(xué)校對備、教、導、改、考等環(huán)節,有具體規定及要求,要求教師充分利用現有電教器材開(kāi)展現代技術(shù)教育教學(xué)活動(dòng)。對教師教案、學(xué)生作業(yè)進(jìn)行月查,次次有重點(diǎn),并有詳實(shí)記錄。我校通過(guò)“普實(shí)”、“兩級”復驗,鞏固提高,“創(chuàng )強”工作,對實(shí)驗儀器進(jìn)行了補充,F已具備標準化實(shí)驗室、儀器室,學(xué)生分組實(shí)驗可達4組,實(shí)驗人員嚴格按“十有六規范”進(jìn)行實(shí)驗教學(xué),使演示、分組實(shí)驗開(kāi)出率均達100%。
。4)我們抓住課改機遇,以校本課程為突破口,把時(shí)間、內容留給班主任和學(xué)生,讓他們充分利用北關(guān)的課程資源,去開(kāi)發(fā)研究校本課程,大家積極實(shí)踐,大膽探索,使校本課程內容豐富多彩。
。5)、體育衛生工作:我校認真貫徹《學(xué)校體育工作條例》、《學(xué)校衛生工作條例》,健全了體育、衛生和藝術(shù)教育工作的各項制度,堅持上好“一課兩操”,學(xué)生體育合格率達98%以上,每學(xué)年召開(kāi)一次小型運動(dòng)會(huì ),同時(shí)利用課外活動(dòng)時(shí)間,開(kāi)展系列體育競賽活動(dòng)(拔河、跳繩、球賽等)。在實(shí)施素質(zhì)教育過(guò)程中,為了發(fā)展學(xué)生的特長(cháng),我們還成立了體育、音樂(lè )、英語(yǔ)、微機、書(shū)畫(huà)等興趣小組,定期開(kāi)展活動(dòng)。
六、學(xué)校管理
1、為了規范管理,發(fā)揮各部門(mén)的管理作用,學(xué)校設有黨支部、校長(cháng)辦、教導處、總務(wù)處、少隊部,教導處下設教研組,并制定了各部門(mén)管理制度及工作職責,學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制,校長(cháng)全面負責學(xué)校工作,實(shí)行層級目標管理責任制,做到事事有人管,工作有目標,成績(jì)與獎罰相掛鉤,初步形成激勵、有為、奮發(fā)、向上的工作氛圍。繼續深化學(xué)校內部管理體制改革,實(shí)行結構工資制,科學(xué)設置學(xué)校崗位,加強量化考核,實(shí)行定編、定崗,競爭上崗,激勵優(yōu)秀骨干教師脫穎而出。學(xué)校規章制度齊全,初步形成以制度管人的機制。
2、學(xué)校有發(fā)展規劃和年度工作計劃,對工作落實(shí)情況做到周有安排,月有檢查,期有總結與考評,實(shí)行科學(xué)管理,各部門(mén)分工合理,
責任明確,全校工作運行有序,管理效能較高。
3、總務(wù)后勤工作:總務(wù)后勤人員能樹(shù)立“三服務(wù)”思想,保證各中教育教學(xué)活動(dòng)的順利開(kāi)展。嚴格執行各項財經(jīng)紀律,規范管理經(jīng)費,合理使用。財產(chǎn)管理規范,符合要求,認真執行校產(chǎn)管理制度。嚴格執行各項收費標準,無(wú)亂收費現象。并能根據學(xué)校實(shí)際,積極開(kāi)展勤工儉學(xué)活動(dòng),基本完成了勤工儉學(xué)任務(wù),改善辦學(xué)條件,保障教學(xué)需求。
七、教育質(zhì)量
開(kāi)展素質(zhì)教育以來(lái),我校學(xué)生的基本素質(zhì)得到了大幅度提高,學(xué)生能遵守《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》,通過(guò)不同形式的法制教育,加強了學(xué)生的法制觀(guān)念,學(xué)生違法犯罪率為0。各年級文化課合格率、優(yōu)秀率穩中有升。美術(shù)、音樂(lè )、體育、考核合格率均達99.2%。85%以上學(xué)生能掌握一定衛生知識,養成良好的衛生習慣,80%以上學(xué)生識簡(jiǎn)單譜子和簡(jiǎn)單的音樂(lè )技能,能認識風(fēng)琴、笛子等樂(lè )器。85%以上的學(xué)生能識別3—4種畫(huà)法,愛(ài)好畫(huà)畫(huà),能識別美的言行。學(xué)校每年“五·一”舉行卡拉OK大賽和“十月份”舉行歌詠比賽,學(xué)生參與率為98%。二年級以上學(xué)生在日常生活中能做到自己的事自己做。
八、辦學(xué)特色
以人為本,科學(xué)管理。把終結性評價(jià)與過(guò)程性評價(jià)相結合,把內容與形式相結合,定性與定量結合,管理嚴、實(shí)、活相結合,把激勵機制與提高機制相結合,使教師能在寬松、民主、和諧的氛圍中積極主動(dòng)地努力工作?傊,我們深刻的認識到:素質(zhì)教育要求教育培養的人要極大地發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性和創(chuàng )造潛力,主動(dòng)去創(chuàng )造環(huán)境、創(chuàng )造未來(lái),使環(huán)境、社會(huì )與人處在一種良性互動(dòng)的適應狀態(tài)。在這種狀態(tài)下,人將遵循自然與社會(huì )發(fā)展的客觀(guān)規律,并按照自己的主觀(guān)意志,促使環(huán)境與社會(huì )產(chǎn)生積極變化,同時(shí)又自覺(jué)地與之相適應。素質(zhì)教育是致力于培養人的適應性與創(chuàng )造性相統一的教育。同時(shí),我校在素質(zhì)教育方面做了大量的工作,也取得了一定的成績(jì)。
通過(guò)對照《小學(xué)素質(zhì)教育督導評估指標體系》,進(jìn)行了逐條逐項自查自評,認為我校素質(zhì)教育工作達到了優(yōu)秀等次。特申請市教育督導室對我校素質(zhì)教育工作進(jìn)行評估驗收。我校將以此為契機,鼓足干勁,發(fā)揚成績(jì),加強改進(jìn)薄弱環(huán)節,使我校的素質(zhì)教育再上新臺階。
學(xué)校督導自查報告9
多年來(lái),在上級的正確領(lǐng)導下,我校以黨的“十七大”精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導,堅持黨的教育方針,堅持教育始終為人民群眾服務(wù)的方向,以抓好教師隊伍建設為中心,以學(xué)校的整體改革為切入口,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高了教育教學(xué)質(zhì)量,為努力辦好讓人民滿(mǎn)意的教育,邁出了可喜的步伐。下面,就自查情況匯報如下:
一、學(xué);厩闆r
土門(mén)第三完全小學(xué)坐落在土門(mén)鎮臺子村。學(xué)校服務(wù)范圍主要是臺子村村,受益人口2200多人。學(xué)校占地16500平方米,校舍建筑面積1165平方米,F有教學(xué)班9個(gè),學(xué)生297名,專(zhuān)任教師19人,學(xué)生的入學(xué)率、鞏固率、完成率均達100%。學(xué)校圖書(shū)能滿(mǎn)足教學(xué)需要。多年來(lái),在黨的教育方針及鄧小平教育理論和“三個(gè)代表”重要思想的指導下,學(xué)校堅持以人為本,內強素質(zhì),外樹(shù)形象;堅持以教科研為先導,德育為重點(diǎn),教學(xué)為中心以“合格加特長(cháng)”為培養目標,面向全體學(xué)生,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,努力培養有創(chuàng )新精神和實(shí)踐精神的合格小學(xué)生。
二、主要成績(jì)與做法。
。ㄒ唬、明確辦學(xué)方向,確立辦學(xué)思想
我校認真組織學(xué)習現代教育理論、教育思想,堅持正確的辦學(xué)方向,以培養“學(xué)會(huì )認知、學(xué)會(huì )做人、學(xué)會(huì )生存”的現代型人才為目標,牢固樹(shù)立“為家長(cháng)和學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)教育和優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的辦學(xué)宗旨,以師生共同發(fā)展為本,堅持“質(zhì)量求生存,創(chuàng )新求發(fā)展”的辦學(xué)思想。
(二)科學(xué)建立管理機制,確保學(xué)校長(cháng)久發(fā)展素
我校始終遵循依法治校、科學(xué)管理、與時(shí)俱進(jìn)、可持續發(fā)展的人本理念,強化人文教育,逐步建立、完善了現代管理機制,有效的保證和促進(jìn)了學(xué)校的長(cháng)遠發(fā)展。
始終堅持依法治校。學(xué)校始終堅持辦學(xué)方向,全面貫徹教育方針,面向全體學(xué)生,堅持以學(xué)生為本,把育人作為學(xué)校的根本任務(wù)。學(xué)校始終遵守國家的教育政策和法規,認真遵照上級有關(guān)文件精神,堅決杜絕亂收費現象發(fā)生,嚴格執行財務(wù)制度和財務(wù)紀律,把有限的資金盡量用在學(xué)校建設和發(fā)展上;嚴格執行國家課程計劃,開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí),力爭讓每一學(xué)科、每一堂課都落到實(shí)處;積極實(shí)踐新課程理念,結合本地實(shí)際,嘗試開(kāi)發(fā)并實(shí)施校本教研;積極貫徹安全衛生條例,學(xué)校能充分關(guān)注師生安全,保證校內設施及活動(dòng)組織的安全。歷年來(lái),學(xué)校未發(fā)生一起因學(xué)校管理原因引起的安全事故。
健全落實(shí)各項制度。學(xué)校每學(xué)期都要建立、完善各項規章制度,合理地安排各類(lèi)人員的工作任務(wù),科學(xué)地確立各個(gè)崗位的職責要求。學(xué)校領(lǐng)導帶頭遵守,充分發(fā)揮帶頭作用、表率作用。我們建立健全了《教育教學(xué)常規制度》、《教研制度》、《教師考勤度》、《教師獎懲制度》、《安全管理制度》,從德、能、勤、績(jì)四方面量化評估全體教師,注重過(guò)程,講求實(shí)效,做到加分有理,扣分有據,全體教師一視同仁。由于這樣,學(xué)校各方面的工作都能做到有章可循,有標可競,工作的有序性和實(shí)效性大大增強。
著(zhù)力強化隊伍建設。學(xué)校把建設高素質(zhì)的師資隊伍作為學(xué)校發(fā)展
的源動(dòng)力,把教師隊伍建設作為戰略任務(wù)來(lái)抓,具體做法:一是用現代教育思想武裝教師頭腦。學(xué)校通過(guò)健全落實(shí)學(xué)習制度,實(shí)施措施得力的師德教育活動(dòng),組織教師學(xué)習《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》、《公民道德建設實(shí)施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》以及有關(guān)實(shí)施素質(zhì)教育的決定、意見(jiàn)等文件。通過(guò)學(xué)習,教師能把文件精神化作自覺(jué)行動(dòng),努力塑造社會(huì )滿(mǎn)意、家長(cháng)稱(chēng)贊、學(xué)生敬佩的良好教師形象。學(xué)校為教師創(chuàng )設發(fā)展的平臺,積極鼓勵和倡導廣大教師參加各種形式的繼續教育、自學(xué)考試,提高學(xué)歷層次,F已取得本科學(xué)歷8人,專(zhuān)科學(xué)歷10人,學(xué)校經(jīng)常性派出教師參加各級教學(xué)觀(guān)摩和各種業(yè)務(wù)培訓活動(dòng),使青年教師嶄露頭角,并在新課改的大潮中,發(fā)揮示范作用。
積極創(chuàng )建和諧校園。為優(yōu)化育人環(huán)境,確保師生生命財產(chǎn)安全,保障教育教學(xué)的順利進(jìn)行,我校做了大量細致而有益的工作。就學(xué)校硬環(huán)境而言,從20xx年起,學(xué)校從長(cháng)計議,為營(yíng)造良好的育人環(huán)境,下大力氣對學(xué)校用水進(jìn)行了徹底改造,解決了多年來(lái)困擾師生的難題,使全校師生能靜下心來(lái)搞教育,潛下心來(lái)謀發(fā)展,解放了師生手腳,加快了學(xué)校發(fā)展。學(xué)生家長(cháng)贊不絕口,社會(huì )反映非常好。在軟環(huán)境的建設上,學(xué)校也做了大量的行之有效的工作。首先,學(xué)校堅持利用班會(huì ),每周對學(xué)生進(jìn)行安全、學(xué)習、德育等教育,并通過(guò)墻報、黑板報等對學(xué)生進(jìn)行守法、安全、衛生、勤學(xué)、感恩等教育。其次,積極加強校園文化建設,培植了綠化帶,安裝了校訓、名人字畫(huà)、警示牌、宣傳畫(huà)等等,校園文化氣息濃郁,環(huán)境育人效果明顯。第三,加
強學(xué)校與學(xué)生家長(cháng)的聯(lián)系,使社會(huì )、家庭都來(lái)關(guān)心每個(gè)學(xué)生的安全,共同教育和督促學(xué)生時(shí)時(shí)處處注意安全,定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),切實(shí)做好學(xué)生安全工作。學(xué)校幾年來(lái)無(wú)火災事故、無(wú)交通安全事故、無(wú)食物中毒及其它意外傷亡事故。同時(shí)無(wú)體罰和變相體罰學(xué)生的現象。
。ㄈ└叨戎匾暤掠ぷ,著(zhù)力提高育人質(zhì)量。
我校切實(shí)加強和改進(jìn)德育工作,樹(shù)立“以人為本、德育為先”的德育管理思想。以德育為先,形成辦學(xué)特色。一個(gè)特色是,養成教育促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,具體做法是:
1、規范升降國旗制度。每周一早上舉行全校升旗儀式,進(jìn)行國旗下主題講話(huà),要求全體師生必須參加。
2、加強常規系列教育,各班級根據本班級的實(shí)際情況,制定出切實(shí)可行的班隊工作計劃,確定不同學(xué)段的德育內容和要求,改進(jìn)教育工作的方式與方法,充分體現德育工作的整體性、階段性和實(shí)效性。
3、認真落實(shí)新守則、新規范。開(kāi)學(xué)后,各班主任立即組織學(xué)生學(xué)習、記憶、背誦《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規范》,以及學(xué)校各種規章制度,并做到及時(shí)檢查學(xué)生的行為習慣,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,讓學(xué)生對新《守則》《規范》入腦、入心,做到耳熟能詳,了然于胸,人人理解,人人遵守。另一個(gè)特色是,校園文化凈化學(xué)生心靈,具體做法是:
1、開(kāi)設了文化櫥窗。每個(gè)教室置了學(xué)習專(zhuān)欄,將學(xué)生的優(yōu)秀作品張掛上墻,展出學(xué)生藝術(shù)作品;教學(xué)樓內到處可見(jiàn)學(xué)校的規章制度、標語(yǔ);走廊中,名人名言,偉人畫(huà)像高高懸掛。校園文化到處在向學(xué)生進(jìn)行德育教育的.滋潤。學(xué)校的一草一木都與學(xué)生進(jìn)行心靈的溝通、情感的交流。
2、利用好少先隊活動(dòng)以及課外活動(dòng)等,根據不同年級學(xué)
生心理、生理特點(diǎn),對學(xué)生進(jìn)行人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、文明習慣、遵紀守法等方面的教育,以提高學(xué)生各方面的素質(zhì)。
養成教育促進(jìn)了學(xué)生健康成長(cháng),校園文化凈化了學(xué)生心靈。我校學(xué)生已能遇到老師問(wèn)好,見(jiàn)到長(cháng)輩打招呼,學(xué)校講文明懂禮貌蔚然成風(fēng),得到了社會(huì )各界的一致好評。
。ㄋ模┱J真實(shí)施素質(zhì)教育,穩步提高教學(xué)質(zhì)量
學(xué)校在實(shí)施素質(zhì)教育過(guò)程中,不斷更新教育思想,深化育才觀(guān),把培養“基礎扎實(shí),具有效率觀(guān)念,競爭意識和創(chuàng )新精神”的新一代作為課堂教改的目標。幾年來(lái),我校學(xué)科成績(jì)穩步提升,教育質(zhì)量得到各級領(lǐng)導及家長(cháng)的認可。
以“校本教研”為平臺,輕松走進(jìn)新課程。為進(jìn)一步統一思想,提高認識,學(xué)校把建設學(xué)習化的領(lǐng)導班子,學(xué)習化的教師隊伍放在首位,從學(xué)校領(lǐng)導做起,采用多種形式提高廣大教師思想觀(guān)念和教育觀(guān)念。校長(cháng)李生澤同志以身作則,始終站在教育教學(xué)第一線(xiàn),始終堅持教學(xué)研究,積極參加教育教學(xué)研究活動(dòng),為學(xué)校教科研的深入開(kāi)展取到了很好的推動(dòng)作用。學(xué)校教師樹(shù)立“以學(xué)為本,以學(xué)定教”的新理念,并勇于探索,大膽實(shí)踐,在教學(xué)中較好地解決學(xué)生主體和教師主導之間的關(guān)系,把課堂當成學(xué)生生命發(fā)展的主要過(guò)程。
三、存在的主要問(wèn)題
這幾年來(lái),我校辦學(xué)條件和水平都有了長(cháng)足的發(fā)展,但還存在一些問(wèn)題和不足。一是學(xué)科教師不能配套,缺少音、體、美及英語(yǔ)等學(xué)科專(zhuān)任教師,影響著(zhù)素質(zhì)教育的全面實(shí)施;二音、美、科教學(xué)器材缺
乏,制約著(zhù)學(xué)校發(fā)展,不能滿(mǎn)足教育教學(xué)的需要。
四、改進(jìn)措施
1、進(jìn)一步加強教師隊伍建設,提高教師自身素質(zhì)。
2、進(jìn)一步加強教育教學(xué)管理,提高教師課堂教學(xué)水平,重點(diǎn)是把握課程改革這一主題,轉變教育教學(xué)觀(guān)念,增強科研意識,加大教科研力度,向科研與課堂要質(zhì)量、要成效,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。
3、進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)意識,繼續改善辦學(xué)條件與環(huán)境,為學(xué)?沙掷m發(fā)展創(chuàng )造可靠的物質(zhì)和技術(shù)保障。
4、抓好學(xué)生思想道德建設和良好習慣養成。
5、繼續推進(jìn)學(xué)校各項改革,積極創(chuàng )建現代學(xué)校管理制度。
6、加大投入,添足教學(xué)設備。
回顧過(guò)去感慨萬(wàn)分,展望未來(lái)任重而道遠。我校今后將進(jìn)一步探求適合學(xué)校發(fā)展的成功之路,不斷提高辦學(xué)質(zhì)量和效益,辦好人民滿(mǎn)意的教育。
學(xué)校督導自查報告10
督導評估的東風(fēng)進(jìn)一步規范了學(xué)校辦學(xué)行為,推進(jìn)了素質(zhì)教育,堅定了實(shí)施素質(zhì)教育、科研興校、創(chuàng )新辦學(xué)的信心,全面推進(jìn)深化教育內部管理制度改革,加強兩支隊伍的建設,完善學(xué)!败浖焙汀坝布惫芾怼,F就教育工作情況自評如下:(自評分98.7分)
成效與經(jīng)驗
一、學(xué)校領(lǐng)導
1、辦學(xué)思想。教育發(fā)展的前提是教育觀(guān)念、教育思想的先進(jìn)性、創(chuàng )新性,更新教育觀(guān)念,轉變教育思想是深化教育改革,促進(jìn)教育發(fā)展的先導。近年來(lái),學(xué)校始終以“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”為宗旨,組織教師認真學(xué)習基礎教育課程改革理論,印發(fā)具有先進(jìn)教育思想的文章或學(xué)習材料,組織教師收聽(tīng)收看教育專(zhuān)家報告,把握當前教育發(fā)展動(dòng)態(tài)。重視學(xué)生在德、智、體、美、勞五育方面的全面發(fā)展,我們要求教師不僅做“伯樂(lè )”,更要做“園丁”,按學(xué)生的特長(cháng)進(jìn)行培養。在培養目標上,我們紿終堅持:要讓每一位學(xué)生在學(xué)校得到適合他們需要的發(fā)展,并為他們今后的發(fā)展打下基礎,在未來(lái)的社會(huì )中各得其所。學(xué)校制定了中長(cháng)期發(fā)展規劃,認真落實(shí)“減負”精神,切實(shí)做到“五不”、“六要”、“六不準”,正確處理“減負”與質(zhì)量的關(guān)系,認真做好扶優(yōu)轉差工作。
2、班子建設。我校繼續加強領(lǐng)導班子建設,倡導求真務(wù)實(shí)、廉潔勤政、勤政、敬業(yè)愛(ài)崗、無(wú)私奉獻的工作作風(fēng)。校級領(lǐng)導勤政廉政,班子成員秉公辦事,以身作則,有較高的凝聚力,內增素質(zhì)、外樹(shù)形象有較強的戰斗力,措施落實(shí)、務(wù)實(shí)進(jìn)取有較好的工作實(shí)效。班子成員是校長(cháng)的得力助手、學(xué)校管理的能手,更成為教學(xué)方面的高手,并要求他們在新學(xué)年中參加提高學(xué)歷層次的各類(lèi)學(xué)習培訓。學(xué)校管理層加強學(xué)習,轉變觀(guān)念,結合實(shí)際情況,依據每個(gè)教師的素質(zhì),確定發(fā)展目標;有用人之長(cháng),避人之短,優(yōu)勢互補,尊重包容,嚴于律己,團結奮進(jìn)的用人觀(guān);認真學(xué)習教育理論和教材法,使自己不說(shuō)外行話(huà),說(shuō)話(huà)使人服,具有號召力;做到以身作則,要求教師做到的自己先做到,辦事踏實(shí),不搞形式主義;有為學(xué)校發(fā)展盡職盡責的事業(yè)心和責任感。每個(gè)班子成員蹲點(diǎn)一個(gè)年級,組織指導教研、教改工作,協(xié)調校長(cháng)處理該年級的具體事務(wù)。學(xué)校黨員隊伍不斷壯大,大多數黨員教師已成為學(xué)校教育、教學(xué)及其他工作的骨干力量。通過(guò)學(xué)習,提高了班子成員的政治敏銳性和政治鑒別力,增強了全局觀(guān)念、協(xié)作意識,疑凝聚了領(lǐng)導班子,提高了戰斗力。
3、機構設置與應用。學(xué)校設有教導處、總務(wù)處等,各機構崗位職責明確,有獨立的辦公室、辦公設備基本齊全,布置規范。學(xué)校確立了以校長(cháng)為核心的領(lǐng)導集體,實(shí)行校長(cháng)負責制,校長(cháng)全面負責學(xué)校工作,實(shí)行層級目標管理責任制,由學(xué)校大幅度向基層授權,層層設立目標,全體行政人員分別抓年段工作、教研組工作,由學(xué)校制定相應目標要求;使全校形成一個(gè)自上而下的管理體系,做到事事有人管,工作有目標,業(yè)績(jì)與獎懲相統一,初步形成激勵教師奮發(fā)向上的機制。繼續深化學(xué)校內部管理體制改革,強化崗位,淡化身份,逐步實(shí)現由身份管理到崗位管理的轉變,努力科學(xué)設置學(xué)校崗位,加強質(zhì)量考核,實(shí)行擇優(yōu)上崗制度,弱化福利,強化獎懲,拉大收入差距,實(shí)現優(yōu)質(zhì)高酬,加強內部培養教師工作,激勵優(yōu)秀教師脫穎而出,加快教師思想、業(yè)務(wù)的成熟期。學(xué)校制定《管理手冊》,各項規章制度健全,已初步形成以制度管人的機制。實(shí)行星期一行政例會(huì )和教師例會(huì )制度。做到期初有計劃,階段有重點(diǎn),每周有安排、平時(shí)有檢查、期中有小結、期末有總結。各部門(mén)工作責任明確、分工合作,獨擋一面,全校工作運行有序,管理效能較高。
二、教師隊伍建設。
思想政治工作。每學(xué)期的開(kāi)學(xué)后集中時(shí)間對教職工進(jìn)行理論學(xué)習,查擺不足、剖析思想、分析原因,制定行之有效的整改措施,強化黨員干部的黨性修養,端正了思想認識,促進(jìn)了工作作風(fēng)的轉變。增強教師的全局觀(guān)念、協(xié)作意識,開(kāi)拓了創(chuàng )新精神。堅持每?jì)芍芤淮蔚恼螌W(xué)習,認真組織教師學(xué)習鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的路線(xiàn)、方針、政策。在學(xué)習的基礎上組織討論,撰寫(xiě)學(xué)習心得。組織開(kāi)展了教師宣誓活動(dòng)和師德承諾活動(dòng),樹(shù)立良師形象,鑄高尚師魂,形成“關(guān)愛(ài)學(xué)生,杜絕體罰”的良好氛圍。學(xué)校制定了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》實(shí)施細則,成立師德師風(fēng)教育活動(dòng)領(lǐng)導小組,組織開(kāi)展師德師風(fēng)教育,每學(xué)年組織師德考評并兌現獎懲。在教師目標管理考評細則中把教師的政治表現,師德水平排在首位,實(shí)行師德考核一票否決,把它與獎懲、職稱(chēng)晉升掛鉤。對個(gè)別違反師德規范的教師采取個(gè)別交談,幫助教育,曉之以理,動(dòng)之以情,有力促進(jìn)全校師德水平的提高,教師中出工不出力的現象得以徹底的扭轉。熱愛(ài)學(xué)校、熱愛(ài)學(xué)生、遵紀守法、教書(shū)育人、為人師表,講業(yè)績(jì)、比貢獻已成為學(xué)校的主旋律。
三、教育教學(xué)管理
1、課程計劃。我校嚴格按省頒計劃,開(kāi)足各科課程,嚴格執行課程剛性化管理,注重勞技課,活動(dòng)課的開(kāi)設,按規定配有勞技課教師,設備、設施基本齊全。嚴格落實(shí)國家及各級教育主管部門(mén)有關(guān)學(xué)生“減負”規定,按要求控制好學(xué)生周活動(dòng)總量和課外作業(yè)量,做到活動(dòng)時(shí)間保證,活動(dòng)正常開(kāi)展,嚴格按省關(guān)于教學(xué)用書(shū)征訂目錄通知,征訂教學(xué)用書(shū),無(wú)出現亂征訂亂編濫印復習資料現象。學(xué)校有教學(xué)總體目標,教務(wù)處,各教研組,備課組,科任教師有學(xué)期教學(xué)工作計劃,重視過(guò)程管理,定期組織檢查教學(xué)計劃的落實(shí)情況,教學(xué)監控得力,教學(xué)秩序良好,教學(xué)任務(wù)完成。
2、德育工作
教育干部和廣大教職工把德育工作的重要性和責任感落到實(shí)處,做到人人參與,事事有教育,處處有示范,形成德育的大氛圍。加強德育工作隊伍建設以及學(xué)生干部的培養,落實(shí)好德育工作在課堂學(xué)科教學(xué)中的滲透作用。學(xué)校重視德育基地和德育環(huán)境建設,建立了革命烈士墓、德育墻和利用“升國旗”,在國旗下的講話(huà)等校內外德育基地,深入開(kāi)展創(chuàng )“紅旗班級”評比活動(dòng),宣傳欄、校訓、一旗一句名人名言等布置得當,形成良好的育人環(huán)境和氛圍。建立家校聯(lián)系制度,成立家長(cháng)委員會(huì ),舉辦法律知識講座,提高師生學(xué)法、懂法、守法意識。上好班會(huì )課。特別是主題班會(huì )、品德課,充分發(fā)揮課堂主渠道作用,各科任教師利用學(xué)科特點(diǎn)注重德育教育的滲透。
學(xué)校始終把德育放在首位,德育機構健全,注重德育隊伍建設,組織開(kāi)展了“慶國慶歌詠比賽”、“五一、六一文藝匯演”、成立紅領(lǐng)巾廣播站,紅領(lǐng)巾督導隊等,推行“在社會(huì )做個(gè)好公民、在家庭做個(gè)好孩子、在學(xué)校做個(gè)好學(xué)生”“三好”的新型學(xué)生評價(jià)機制,創(chuàng )辦宣傳欄、墻報等宣傳陣地,大大激發(fā)了學(xué)生的愛(ài)校熱情。德育組、少先隊大隊部、校團委、政教處經(jīng)常組織學(xué)生干部培訓班,逐步提高他們的管理能力,發(fā)揮他們的管理作用。認真執行《中小學(xué)德育工作規程》,制訂《守則》、《規范》的實(shí)施細則,做到德育工作有計劃、有措施、有檢查,學(xué)生獎懲有記載。兩年來(lái)無(wú)出現學(xué)生嚴重違紀和違法行為。操行評定優(yōu)良率達90%以上。
3、智育工作
。1)、抓規范管理,促教學(xué)水平提高。實(shí)現教育的現代化,首先是實(shí)現人的現代化。高素質(zhì)的教師隊伍是高質(zhì)量的教育的一個(gè)基本條件,是教育發(fā)展永恒的主題。學(xué)校制定了《教學(xué)流程管理實(shí)施意見(jiàn)》,將教學(xué)環(huán)節逐一細化,每一項工作再分為若干條,如集體備課必須從教材和學(xué)生實(shí)際出發(fā),深入研究教材中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵,把握教材內容的系統性、科學(xué)性,初步設計出課后作業(yè)的基本內容和形式,每個(gè)教師才根據集體備課的要求寫(xiě)出個(gè)人備課教案!督虒W(xué)流程管理實(shí)施意見(jiàn)》的出臺對于規范全校教職工的教育行為、增強組織紀律觀(guān)念、和諧師生人際關(guān)系、營(yíng)造健康向上的人際氛圍起到了十分積極的作用。針對學(xué)校以往在教學(xué)管理上只在個(gè)別環(huán)節上下功夫的弊端,學(xué)校十分明確地提出了“必須加強教學(xué)全過(guò)程管理”的思路,下定決心要改變在教學(xué)管理上重結果、輕過(guò)程的不利局面,監控內容涵蓋了整個(gè)教學(xué)全過(guò)程,并由行政人員、年級組長(cháng)、教研組長(cháng)等組成強大的監控檢查小組,對全校教師的教學(xué)全過(guò)程進(jìn)行監控,監控結果經(jīng)教務(wù)處匯總后于當周報校長(cháng),對部分存在個(gè)別問(wèn)題的教師實(shí)行跟蹤檢查。學(xué)校認真貫徹《教師綜合考評方案(試行)》,使素質(zhì)教育在課堂教學(xué)中的落實(shí)有了初步保障,評價(jià)內容涉及教師的課堂教學(xué),包括教師的職業(yè)道德、責任心、專(zhuān)業(yè)基本功、教材的駕馭能力、文明施教、作業(yè)批改、課后輔導等細節問(wèn)題;另外,還有教案的編寫(xiě)、聽(tīng)課情況、學(xué)生的滿(mǎn)意度等內容。
。2)努力推進(jìn)課堂教學(xué)改革。課堂教學(xué)是教學(xué)工作的中心環(huán)節。教學(xué)成績(jì)是衡量教師的重要指導,但不是唯一的、首要的指標,在實(shí)施素質(zhì)教育與家長(cháng)、社會(huì )追求分數的現狀下,如何正確運用分數調動(dòng)教學(xué)和評價(jià)教學(xué)仍然是急待探討的問(wèn)題。忽視分數的評價(jià)是不現實(shí)的,把分數看得至高無(wú)上也是不對的。每一位教師的每一節課必須是規范課,要有更多的教師能上優(yōu)質(zhì)課!吧虾妹恳惶谜n,落實(shí)好每一個(gè)知識點(diǎn),布置好每一道作業(yè)題,讓每一個(gè)學(xué)生都學(xué)有所得,讓每一位家長(cháng)放心”應該是每個(gè)教師的天職。
力促教研教改工作上一個(gè)新水平。除了聽(tīng)、評課等常規性的教研活動(dòng)外,教研工作做好四件事:一是命題研究,試卷命題關(guān)事關(guān)教師對課標、教材、學(xué)生等的熟練掌握程度,命題工作做得好,可以促使教師在教學(xué)中更有針對性,更能提高課堂效率,更能鍛煉、培養教師,更能促進(jìn)教師成熟、成長(cháng)。二是進(jìn)行變教案為學(xué)案的試點(diǎn)工作,以此作為課堂教學(xué)改革的突破口,教務(wù)處要搜集整理有關(guān)文章并印發(fā)制定方案,分步實(shí)施。三是要加大對教研工作、學(xué)籍管理的評估力度。四是要研討如何進(jìn)行質(zhì)量分析,分析到知識點(diǎn),找出不足點(diǎn),提出新措施。
行政領(lǐng)導組織參與課改。學(xué)校高度重視課改工作,給予多方面的支持。如時(shí)間照顧,經(jīng)費傾斜,組織教改教師到外面參觀(guān)學(xué)習。課改也帶來(lái)了成效,學(xué)生活躍了,敢于向老師、校長(cháng)提問(wèn)題了,如學(xué)校的綠化是在同學(xué)的倡議下,才著(zhù)手進(jìn)行的;校園活躍了,我們隨時(shí)都可以聽(tīng)到學(xué)生愉快的笑聲;教師成長(cháng)了,原來(lái)內向的教師勇于承擔示范課了。
(3)注重“減負”工作。對學(xué)生的要求實(shí)行“尊重差異,區別要求”,對同一班級內不同層次和不同特點(diǎn)的學(xué)生進(jìn)行分組區別要求,增加因材施教的因素,以適應學(xué)生的個(gè)別差異。根據學(xué)生的學(xué)習水平等綜合情況,把學(xué)生分成若干學(xué)習組,為同一班級中不同層次、不同學(xué)習水平的學(xué)生設計了不同層次的目標要求:
(1)達到教學(xué)大綱及教材中最低限度的要求。
(2)達到教學(xué)大綱及教材中全部基本要求。
(3)在達到教學(xué)大綱及教材的基本要求的基礎上,適當加大難度。我們鼓勵學(xué)生在達到本層次的教學(xué)目標以后,根據具體情況,選擇高一層次的教學(xué)目標進(jìn)行達標學(xué)習,用不斷遞進(jìn)的分層目標來(lái)引導和要求學(xué)生。允許他們以各自適宜的速度戌進(jìn)程推進(jìn)自己的學(xué)習,并激勵學(xué)生由較低層次向較高層次的學(xué)習目標推進(jìn)。在學(xué)生各自達成目標的過(guò)程中,有意識地幫助各層次學(xué)生,特別是幫助學(xué)困生體驗成功的快樂(lè ),使之以學(xué)為樂(lè ),積“小成”為“大成”。改變傳統的終結性評價(jià)方式,采用形成性評價(jià),強化激勵機制,上學(xué)期特別設立了學(xué)生進(jìn)步獎,使部分學(xué)習成績(jì)較差的學(xué)生在取得進(jìn)步之后能得到學(xué)校的表?yè)P獎勵,取得較好的效果。在學(xué)生中全面推行“優(yōu)點(diǎn)工程”,強化優(yōu)點(diǎn),淡化缺點(diǎn),重在激勵。
4、體育衛生工作。
認真實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標準》,領(lǐng)導重視,加強管理,配足專(zhuān)任體育教師,開(kāi)足上好體育課,體育器材,設施基本能滿(mǎn)足教學(xué)需要,體育成績(jì)及格率達98%以上。定期開(kāi)展健康教育講座、宣傳,健全心理咨詢(xún)室工作制度,對學(xué)生進(jìn)行心理咨詢(xún)教育,使學(xué)生身心健康發(fā)展。建立衛生保健制度,加強衛生保健的宣傳和教育,堅持“兩課、兩操、兩活動(dòng)”,定期進(jìn)行體育測試登記,體育合格率達95%以上,組織乒乓球、象棋、藍球興趣小組,定期開(kāi)展活動(dòng)。每年舉行一次校運會(huì )或不定期舉行單項競賽活動(dòng)。每學(xué)年組織一次學(xué)生體檢,健康率達95%以上,每年均投入一定經(jīng)費充實(shí)衛生室,改善衛生條件,幾年來(lái)沒(méi)有發(fā)生流行性疾病。
5、美育工作。課堂藝術(shù)教育的主渠道,是培養各類(lèi)人才的主陣地,但是培養人才單靠課堂教學(xué)是不夠的,還要通過(guò)學(xué)生的實(shí)踐,開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng),來(lái)啟發(fā)學(xué)生的藝術(shù)靈感,提高藝術(shù)水平,使藝術(shù)教育在課堂外得到延伸,使學(xué)生在藝術(shù)的環(huán)境中審美、接愛(ài)美、培養美,不斷提高學(xué)生的美育水平。按教學(xué)計劃和大綱開(kāi)足、上好美術(shù)、音樂(lè )課,學(xué)校設有美音教研組,定期開(kāi)展教研活動(dòng),有工作計劃、總結。其他學(xué)科寓美育于教學(xué)之中,在課堂教學(xué)中感受美,有專(zhuān)用藝術(shù)教室,教學(xué)器材基本滿(mǎn)足教學(xué)需要,有教師電子琴一架、風(fēng)琴二架,加強教學(xué)管理,定期檢查教學(xué)常規,抽查學(xué)生學(xué)習情況。因地制宜開(kāi)展文化藝術(shù)活動(dòng),如:開(kāi)展元旦師生書(shū)畫(huà)展,文藝晚會(huì ),“爭當合格小公民”演講比賽,“慶國慶歌詠比賽”等。有供學(xué)生欣賞的音像資料,定期組織學(xué)生觀(guān)賞使學(xué)生受到美的熏陶,定期舉辦藝術(shù)專(zhuān)題講座,提高學(xué)生的審美能力。
。、勞技教育。有勞技教師,按規定開(kāi)足,上好勞技課,有勞動(dòng)場(chǎng)所和勞動(dòng)工具,把生產(chǎn)勞動(dòng)列入教學(xué)計劃,利用校園綠化基地和社會(huì )實(shí)踐基地經(jīng)常開(kāi)展勞動(dòng)實(shí)踐,組織學(xué)生在學(xué)校后園培植綠化(擬建學(xué)生學(xué)農基地),培養學(xué)生的勞動(dòng)習慣,樹(shù)立勞動(dòng)觀(guān)念,讓學(xué)生了解自然,接觸社會(huì )。
。、常規管理。學(xué)校規章制度比較完整規范,可操作性強,有較好的約束力,在具體實(shí)施過(guò)程中不斷修改完善。各部門(mén)職責分明,分工具體,團結協(xié)作,利用星期一行政例會(huì ),交流一周工作,互通有無(wú),促使全校工作井然有序,有條不紊。貫徹《教師綜合考評方案(試行)》,注重過(guò)程評價(jià),平時(shí)檢查記載,期末綜合考評,考評做到量化、客觀(guān)、公平、公開(kāi),考評結果與評優(yōu)、評先掛鉤,與職稱(chēng)評聘掛鉤。嚴格執行上級下達的招生計劃,控制班級學(xué)生人數,規模恰當,有利于教育教學(xué)工作。學(xué)籍管理科學(xué)合理,嚴格控制升、留級,按規定辦理入學(xué),轉學(xué)、休學(xué)、復學(xué)、借讀手續,管理制度健全,檔案資料完整、規范,義教卡登錄完整。重視教育教學(xué)信息及資料的收集,文書(shū)檔案,分門(mén)別婁,專(zhuān)柜存放,專(zhuān)人負責,信息資料傳遞迅速,補充及時(shí),能為培養學(xué)生收集處理信息的能力服務(wù)。制定《財產(chǎn)管理制度》并組織實(shí)施,建立物資采購申報制度,規范校產(chǎn)管理,嚴防校產(chǎn)流失,基本上做到件件校產(chǎn)有責任人,期初、期末定期檢查登記,平時(shí)抽查,按誰(shuí)使用,誰(shuí)負責原則,責任到人,嚴格執行財務(wù)制度,帳目清楚,定期審核,在校務(wù)公開(kāi)欄公布。充分利用現有條件實(shí)施“半封閉”校園管理制度,每天安排2~3位教師實(shí)行全天候值日,加強對學(xué)生進(jìn)行課間管理,學(xué)生紀律衛生督導隊負責學(xué)生的遵紀,文明衛生等檢查,配有專(zhuān)職門(mén)衛,杜絕學(xué)生違法及嚴重違紀事件的發(fā)生,校園秩序井然,為教育教學(xué)工作提供了良好的環(huán)境。
四、教育質(zhì)量
。、普及程度
學(xué)校防止流生的規定明確,鞏生責任制落實(shí),措施得力,多次組織人員下村動(dòng)員流生,建立落實(shí)流生匯報制度,很好配合村委會(huì )做好溜生返校復學(xué)動(dòng)員工作。學(xué)校采取對家庭經(jīng)濟困難學(xué)生免、減雜費及其它費用,補助等方法,杜絕了因家庭經(jīng)濟困難而輟學(xué)現象。還通過(guò)分流,分類(lèi)教學(xué)、轉化后進(jìn)生,讓學(xué)生學(xué)有所得,保證招的進(jìn)留得住。
。、學(xué)生素質(zhì)
我們堅持“德育為首,五育并舉”的方針,培養學(xué)生全面發(fā)展,深化課堂教學(xué)改革,面向各學(xué)科,面向全體學(xué)生,面向學(xué)生的每一方面。學(xué)生政治思想良好。尊師愛(ài)校,勤奮誠實(shí),遵紀守法有良好的思想品德及文明行為習慣。堅持升旗儀式,人人會(huì )唱國歌;學(xué)生有較好的心理素質(zhì),學(xué)校通過(guò)校長(cháng)信箱等渠道了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)進(jìn)行教育引導。學(xué)生自理能力強,勇于克服困難,有一定的承受挫折能力;學(xué)生各學(xué)科基礎知識較扎實(shí),體美音勞合格率均在95%以上,實(shí)踐操作考查合格率達98%以上,注重健康教育,學(xué)生健康水平不斷提高,體檢合格率達95%以上,眼力保持良好率在94%以上,體育合格率達95%以上;注重培養學(xué)生正確的審美觀(guān)點(diǎn),通過(guò)舉辦一些文藝活動(dòng),提高學(xué)生感受美,欣賞美,鑒別美的能力,形成健康愛(ài)美的情趣,能做到儀表、語(yǔ)言、行為美,能自覺(jué)抵制不健康的文化侵蝕。音樂(lè )、美術(shù)、及格率達95%以上;農村學(xué)生純樸,具有良好的勞動(dòng)習慣,珍惜勞動(dòng)成果,親自體驗過(guò)“粒粒皆辛苦”。經(jīng)常參加校內外勞動(dòng)。隨著(zhù)科技興農的深入,學(xué)生在學(xué)校,家里都能學(xué)到很多的勞動(dòng)技術(shù),能應用學(xué)到的知識指導具體的勞動(dòng)。勞技課合格率達95%以上;重視學(xué)生個(gè)性特征的研究和培養,組織開(kāi)展了各類(lèi)活動(dòng)課,興趣小組,學(xué)生熱情高、參與面大。
存在主要問(wèn)題
1、教師的整體素質(zhì)還不夠高,離素質(zhì)教育的要求還有一定差距。
2、硬件建設還要進(jìn)一步完善。
3、學(xué)校綠化、環(huán)境建設檔次有待提升。
4、特色學(xué)校建設尚需加快步伐。
5、教育科研力量不夠,經(jīng)驗不足,缺乏師資
主要措施
1、加強骨干教師的培養,以此帶動(dòng)教師整體素質(zhì)的提高。
2、上級合理搭配學(xué)校師資結構。
3、加大向社會(huì )、家長(cháng)宣傳的力度,多爭取社會(huì )、家長(cháng)的支持。
4、多方面籌措資金,盡力改善硬件建設。
學(xué)校督導自查報告11
(一)資源建設
1.基礎配置
錦洲小學(xué)依托信息技術(shù)為學(xué)校管理和教育教學(xué)服務(wù),學(xué)校非常重視教育信息化硬件環(huán)境的建設。在政府不斷增加專(zhuān)項投入及學(xué)校的共同努力下,學(xué)校已建成了校園網(wǎng),網(wǎng)絡(luò )光纖鋪設覆蓋所有專(zhuān)用教室,充分保障了全校師生的正常使用。
目前學(xué);A設施配置完善、功能齊備,有1個(gè)電腦房、1個(gè)多媒體專(zhuān)用教室、12個(gè)班級全部配備多媒體設備。在學(xué)校完成整體改造期間,學(xué)校添置了交換器,為所有班級和辦公室增設了網(wǎng)點(diǎn),確保教學(xué)、辦公所需的電腦都能上網(wǎng),也為學(xué)校信息技術(shù)與學(xué)科整合創(chuàng )設了必備的條件。
2.信息資源 學(xué);拘畔祿陚,符合教育部“學(xué)校管理信息化標準”要求。學(xué)校已建成了的校園網(wǎng),網(wǎng)絡(luò )光纖鋪設覆蓋所有專(zhuān)用教室樓,學(xué);A設施配置完善、功能齊備。
3.人力資源
學(xué)校領(lǐng)導重視信息技術(shù)在學(xué)校管理與教學(xué)中的應用,積極參加各類(lèi)信息化培訓,能熟練應用計算機及網(wǎng)絡(luò )。
目前學(xué)校有以分管教學(xué)校長(cháng)為組長(cháng),以各教研組長(cháng)為成員的領(lǐng)導小組和專(zhuān)職的網(wǎng)管員,他們負責學(xué)校網(wǎng)絡(luò )的安全運行,并負責各專(zhuān)用教室及教育信息化設施的維護和保養工作。如遇不能解決的問(wèn)題,能借助與網(wǎng)絡(luò )專(zhuān)業(yè)維護機構簽定的協(xié)議,及時(shí)得到處理。
。ǘ┕芾頇C制
1.組織規劃
學(xué)校成立了以校長(cháng)為組長(cháng),以各部門(mén)主要負責人及信息技術(shù)組組長(cháng)為成員的學(xué)校信息化工作領(lǐng)導小組;成立了以分管信息化工作的校長(cháng)為組長(cháng),各學(xué)科教研組長(cháng)、各年級組長(cháng)及各班信息員組成的學(xué)校信息化工作推進(jìn)小組,明確各自的職責,在推進(jìn)學(xué)校信息化工作中發(fā)揮示范和引領(lǐng)作用。
2.制度建設
學(xué)校非常重視教育信息工作的制度建設,能從學(xué)校的實(shí)際出發(fā),建立健全各項現代教育技術(shù)管理制度。 學(xué)校建立有教育信息化工作相關(guān)的激勵機制,每學(xué)期對發(fā)表相關(guān)的論文、案例或推進(jìn)信息化工作有突出成績(jì)的老師給予獎勵。
3.投入經(jīng)費
學(xué)校加大對信息化建設資金的投入,滿(mǎn)足教育教學(xué)日益發(fā)展的需要。校園網(wǎng)電教設備設施逐步升級改造,近幾年年為相關(guān)為中層干部配置了U盤(pán)。
近三年來(lái)已在教育信息化工作中投入經(jīng)費,這些經(jīng)費的投入,使用合理,用到點(diǎn)上,發(fā)揮了良好的經(jīng)濟效益,最大限度地滿(mǎn)足了學(xué)校在管理、教育、教學(xué)等信息建設中經(jīng)費使用的需要,確保了學(xué)校教育信息化建設得以順利實(shí)施。
4.維護情況
為了及時(shí)排除網(wǎng)絡(luò )故障、維修信息技術(shù)設備,我校設有“電腦故障記錄本”、接報后能及時(shí)到場(chǎng)檢修,一般性的故障都能做到當場(chǎng)修復或當天修復,不超過(guò)24小時(shí)。為了保證計算機和網(wǎng)絡(luò )安全,我校聯(lián)網(wǎng)計算機都安裝了殺毒軟件,并能及時(shí)更新。為了維護網(wǎng)絡(luò )控制室、教室等設備的安全,我校有安全使用措施,有防火防盜設施,能夠及時(shí)維修和保養。。目前,我校信息技術(shù)設備能正常使用,確保了網(wǎng)絡(luò )安全暢通,有效防御了計算機病毒的侵襲,保證了教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展。
(三)應用水平
1.課程實(shí)施
學(xué)校嚴格執行信息科技課程計劃,在預備年級開(kāi)設每班每周1課時(shí)的信息科技課。全面落實(shí)信息科技課程標準,培養學(xué)生的信息技能,提升學(xué)生整體信息素養。在基礎型課程的實(shí)施過(guò)程中,教師充分利用教學(xué)資源庫收集、管理和使用學(xué)科網(wǎng)絡(luò )資源,開(kāi)展信息技術(shù)與基礎型課程的有效整合,使信息技術(shù)成為教與學(xué)的有效教學(xué)手段。
2.管理服務(wù) 學(xué)校在教育教學(xué)管理中積極應用信息技術(shù)。學(xué)校所有課表采用電腦軟件排課,合理安排課程。大部分教師的教學(xué)資料采用電子文檔。對于教師在教學(xué)中使用信息技術(shù)制定相應的考核指標,以及信息技術(shù)與學(xué)科整合的實(shí)施安排,做到規范化、制度化和常態(tài)化,每學(xué)期進(jìn)行考核,適應教師與學(xué)生發(fā)展的需要。
積極應用校園網(wǎng)絡(luò )發(fā)布信息,確保及時(shí)更新學(xué)校網(wǎng)站信息,使日常管理工作通過(guò)校園網(wǎng)更方便地實(shí)現實(shí)效化、規范化、科學(xué)化,使學(xué)校教學(xué)管理工作有序高效。
財務(wù)與資產(chǎn)管理、人事管理、圖書(shū)管理等能積極應用信息技術(shù)管理,使各方面的工作及時(shí)準確的記載,保證落實(shí)得有序 。 我校在注重學(xué)生信息素養培養的同時(shí),也比較關(guān)注學(xué)生網(wǎng)絡(luò )文明規范意識的培養。不僅在各種學(xué)生活動(dòng)中進(jìn)行宣傳和教育,而且強調在學(xué)科教學(xué)和班級管理中合理滲透,將網(wǎng)絡(luò )文明規范意識的培養滲透在教育教學(xué)的方方面面。
3.應用特色
我校立足以課程為核心的學(xué)校教育信息化應用模式,突出信息技術(shù)為教學(xué)服務(wù)的宗旨,重點(diǎn)探索網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下的學(xué)生參與、教師引領(lǐng)、教學(xué)互動(dòng)、溝通交流、學(xué)習評價(jià)、資源建設與共享等課題,初步形成以開(kāi)源系統建立信息化教學(xué)應用平臺的學(xué)校信息化應用特色。
增強信息技術(shù)教學(xué)力度,提高學(xué)生信息技術(shù)素養。學(xué)校加強信息技術(shù)的基礎性課程,引導學(xué)生將信息化平臺作為學(xué)習工具、資料來(lái)源,積極探索信息化環(huán)境下的新型教學(xué)模式,提高學(xué)生的信息素養和適應未來(lái)社會(huì )所需要的學(xué)習能力。
加強校本信息化培訓,提升教師信息技術(shù)應用水平。對全校45歲以下教師,進(jìn)行信心花培訓。
xx小學(xué)
20xx年10月23日
學(xué)校督導自查報告12
本年度,在縣教育局的正確領(lǐng)導下,學(xué)校圍繞社會(huì )發(fā)展整體目標,以黨的“十八大”精神為指導,堅持“鞏固、深化、提高、發(fā)展”的方針,以抓好教師隊伍建設為中心,全面推進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,大力推進(jìn)“主動(dòng)發(fā)展教育”為特色的素質(zhì)教育,全面提高了教育教學(xué)質(zhì)量。為了全面提升辦學(xué)水平,積極迎接督導評估復查,我校組織有關(guān)人員,嚴格按照《甘肅省中、小學(xué)綜合督導評估方案》(試行)文件要求,逐條逐項進(jìn)行自查,現將自查情況匯報如下:
一、學(xué);厩闆r
楊店九年制學(xué)校前身為楊店中學(xué),20xx年為優(yōu)化整合教學(xué)資源,與楊店小學(xué)合并成為楊店九年制學(xué)校。學(xué),F有11個(gè)教學(xué)班,下設4個(gè)教學(xué)點(diǎn),在校學(xué)生339人,教師49人(其中村學(xué)教學(xué)點(diǎn)10人;中心39人,請假3人,專(zhuān)任教師32人)。
二、辦學(xué)方向
我校堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向,依法誠信規范辦學(xué),廣泛開(kāi)展素質(zhì)教育,各項制度齊全。
三、辦學(xué)經(jīng)費
我校經(jīng)費落實(shí)到位,管理規范、合法,無(wú)任何違紀現象。
四、辦學(xué)條件
學(xué)校選址符合國家規定,規劃科學(xué),校園綠化、美化成為全縣亮點(diǎn)。體育場(chǎng)地基本達標,寄宿制符合標準,校園文化氛圍濃厚、鮮明,標準化實(shí)驗室配備齊全、規范。
五、教師隊伍
1、職業(yè)道德。師德師風(fēng)建設是教師隊伍建設的核心。我校建立了教師思想政治和職業(yè)道德教育工作制度,定期開(kāi)展師德教育活動(dòng),不斷提高思想認識,不斷強化政治素質(zhì),加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習。由于不斷堅持學(xué)習,教師隊伍中絕大多數同志對工作具有高度的責任感和事業(yè)心,教學(xué)中嚴格要求自己,以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》為準繩規范自己的行為。教師中比貢獻、講奉獻、敬業(yè)愛(ài)崗,關(guān)心學(xué)校工作,遵紀守法的氛圍濃厚。全體教師為人師表,尊重家長(cháng),關(guān)心和愛(ài)護學(xué)生,對后進(jìn)生的教育尤為重視。教師都能做到“三勤”(手勤、嘴勤、腿勤),“四到”(心到、眼到、耳到、手到)。教職工無(wú)涉毒、涉賭、參與邪教、暴力等違法違紀現象。
2、培訓提高與繼續教育。在教師培訓方面,學(xué)校制定出了教師中長(cháng)期培訓計劃,鼓勵教師在職學(xué)歷提高。我們更注重教師的校本培訓,除每周一次的集體學(xué)習外,更多的要求教師自學(xué)。近幾年,我們更加注重教師的崗位勝任能力的培訓,所有課改教師都參加了省、市級的培訓,每年都舉行一次優(yōu)質(zhì)課教學(xué)比賽。利用遠程教育資源、網(wǎng)絡(luò )資源等信息化資源對教師進(jìn)行信息技術(shù)教育全員培訓,教師能自制多媒體課件應用于教學(xué)。狠抓骨干教師,青年教師培養,切實(shí)有效提高了教師的崗位勝任能力。
3、班主任。學(xué)校建立有專(zhuān)門(mén)的班主任培訓制度,除學(xué)校自己組織培訓外,還讓個(gè)別班主任參加省市縣組織的培訓。有班主任工作評價(jià)機制和獎懲制度,班主任隊伍整體素質(zhì)高,學(xué)生對班主任滿(mǎn)意度高。
六、學(xué)校管理與教育教學(xué)
。ㄒ唬╊I(lǐng)導班子
我校領(lǐng)導班子由六人組成,設置校長(cháng)一人、具有本科學(xué)歷,中級以上職稱(chēng),能比較熟練的掌握計算機應用技術(shù),并參加過(guò)校長(cháng)崗位培訓。教導主任一人,總務(wù)主任一人,少先隊/團委書(shū)記各一人,工會(huì )婦聯(lián)主任一人,均具有專(zhuān)科以上學(xué)歷,能比較熟練的掌握計算機應用技術(shù)。領(lǐng)導班子年齡、學(xué)科結構合理,團結協(xié)作,凝聚力強。
學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制,學(xué)校領(lǐng)導深入教學(xué)第一線(xiàn),經(jīng)常聽(tīng)課、評課,包抓教研組和年級組,學(xué)校干群關(guān)系和睦,運作機制高效。
。ǘ┏R幑芾
學(xué)校教職工施行全員崗位聘任制度,由教導處統一安排教學(xué)工作。學(xué)校各項工作都有長(cháng)期規劃和年度計劃,切實(shí)指導各項工作,重視過(guò)程管理。學(xué)校制度健全,運行良好,參與管理的人員目標明確,職責分明,團結協(xié)作,計劃、制度、總結齊全,獎懲措施具體細致,各部門(mén)均有專(zhuān)人負責,督促檢查、評比記載,學(xué)校統一考核。學(xué)籍管理制度健全,學(xué)校嚴格執行《學(xué)籍管理辦法》,無(wú)留級學(xué)生,全體學(xué)生學(xué)籍檔案齊全。
。ㄈ┙虒W(xué)工作
1、課程開(kāi)設。嚴格執行國家頒布的新課程標準,開(kāi)齊開(kāi)足課程,不隨意增減和提前結束課程,重視地方課程和校本課程的開(kāi)發(fā),積極開(kāi)展綜合實(shí)踐活動(dòng),依據教學(xué)管理制度,認真備課,上課、輔導作業(yè),按照課程方案認真考核學(xué)生成績(jì),提高課堂質(zhì)量。
2、教學(xué)過(guò)程管理。學(xué)校制度健全,運行良好,參與管理的人員目標明確,職責分明,團結協(xié)作,計劃、制度、總結齊全,獎懲措施具體細致,各部門(mén)均有專(zhuān)人負責,督促檢查、評比記載,學(xué)校統一考核,檔案管理嚴格,學(xué)籍管理制度健全,資料積累完整,管理規范。
3、課堂教學(xué)。加強校本培訓,提高教育水平,校本教研活動(dòng)顯生機!皢(wèn)題即課題,教學(xué)即教研,成果即成長(cháng)”的教研理念已深入人心;豐富多彩的群眾性的聽(tīng)課、評課、說(shuō)課、集體備課、個(gè)案研討等活動(dòng)逐漸成為教學(xué)常規。
4、課題研究扎實(shí)有效。學(xué)校教研活動(dòng)開(kāi)始走向有主題、有討論、有調查、有研究的軌道,課題研究逐漸承擔起為學(xué)校教育教學(xué)服務(wù)的任務(wù)。
學(xué)校督導自查報告13
我,F有在職教職工119人,退休教職工43人,在校學(xué)生1036人。教輔、工勤崗位工作人員共計14人,其中財務(wù)人員2人,門(mén)衛2人,圖書(shū)閱覽室、儀器室、醫務(wù)室、倉庫保管室、水電管理各一人、食堂5人、后勤分管副校長(cháng)1人,結合我校后勤管理工作實(shí)際,我校對后勤工作進(jìn)行了認真地自查,自查得分為96分,其中學(xué)校食堂管理19分,學(xué)生宿舍管理15分,學(xué)校安全與衛生管理15分,學(xué)校資產(chǎn)管理14分,勤工儉學(xué)管理20分,組織管理與效果14分,F將自查情況匯報如下:
一、學(xué)校食堂管理。
1、注重加工場(chǎng)所內外環(huán)境的創(chuàng )設,保證加工環(huán)境衛生。內部環(huán)境整潔、規范;無(wú)老鼠、蒼蠅、蟑螂及其它有害昆蟲(chóng);室內無(wú)油垢,地面無(wú)污物,干凈、整潔。
2、房屋設施齊全。加工操作間和原料擺放間獨立,布局合理;加工、清洗、消毒設備配套;防塵、防蠅、防鼠、防潮等設施齊全。
3、嚴把采購關(guān)和加工關(guān),確保食品衛生。我校有專(zhuān)人采購食品;采購食品及原料有衛生及質(zhì)檢合格證,有原始登記帳冊;貯存工具保持清潔,定位存放;從未購買(mǎi)腐敗變質(zhì)的原料,工具都經(jīng)消毒后使用。
4、加工人員持證上崗。學(xué)校有衛生許可證,加工人員有健康證,加工人員堅持著(zhù)工作服上班,不在食品加工場(chǎng)所吸煙,禁止閑雜人員進(jìn)入加工間。
二、學(xué)生宿舍管理。
因我校正在修建學(xué)生宿舍樓,學(xué)生暫時(shí)未在校住宿,學(xué)生宿舍自查從略。
三、學(xué)校安全與衛生管理。
1、加強安全保衛工作,確保校園穩定。
為加強校園安全管理,一方面學(xué)校注重了技防、物防措施的落實(shí),在學(xué)校財務(wù)室、多媒體室、儀器室等重要部位加裝防盜門(mén)窗,各樓梯口安裝鐵大門(mén);另一方面加強門(mén)衛管理,校園實(shí)行封閉式管理,安排兩名教師值白班,兩名臨時(shí)工值夜班。同時(shí),學(xué)校加強與派出所、交警二大隊等部門(mén)的聯(lián)系,建立警校聯(lián)防制度,購買(mǎi)安保設備,由于措施得力,近幾年來(lái)我校安全責任事故為零。
2、狠抓環(huán)境衛生,確保校園優(yōu)美。
我校校園內衛生保持主要分為兩個(gè)部分:一部分由學(xué)生值日負責,學(xué)校將校內操場(chǎng)、樓梯間、走廊等衛生范圍分區劃分到各班,由各班負責早、晚及大掃除時(shí)間做衛生;另一部分由學(xué)校的專(zhuān)職衛生保潔員負責,即學(xué)生上課期間負責操場(chǎng)、樓梯間、走廊的保潔和檢查督促工作。此外,學(xué)校廁所有沖洗設施,每天專(zhuān)人沖洗。學(xué)校設有醫務(wù)室,配備有專(zhuān)職校醫,負責學(xué)校的衛生保健及流行病、傳染病的防治工作,將健康教育納入課程之中。由于學(xué)校重視,常抓不懈,我校環(huán)境衛生良好,受到師生、家長(cháng)的一致肯定。
3、因地制宜,綠化美化校園。在校園文化建設方面,學(xué)校在校園醒目位置布置有書(shū)畫(huà)專(zhuān)欄、公示欄、文化長(cháng)廊、名人名言、學(xué)生習作等,真正達到“讓墻壁說(shuō)話(huà),使花草育人”的育人氛圍。
四、學(xué)校資產(chǎn)管理。
我校堅持規范學(xué)校資產(chǎn)管理,嚴防資產(chǎn)流失。建有固定資產(chǎn)臺帳,有專(zhuān)門(mén)檔案記載,有固定資產(chǎn)使用、登記、維護制度,維護經(jīng)費納入年度預算,實(shí)行校務(wù)公開(kāi)、民主理財、科學(xué)管理。學(xué)校所有水電改造、維修均能自行解決,保證了水電的正常供應,水電方面未出現任何安全責任事故。
五、組織管理與效果。
1、組織領(lǐng)導。因我校是一所老學(xué)校,地處城郊,所以后勤工作任務(wù)還是比較多的。加之近幾年基建任務(wù)較重,為確保后勤工作落實(shí)到位,學(xué)校后勤管理實(shí)行校長(cháng)負總責,確定總務(wù)主任分管專(zhuān)門(mén)抓。,確保學(xué)校各項后勤工作圓滿(mǎn)完成。
2、制度建設。為規范學(xué)校后勤管理工作,做到有章可循,有據可依,結合我校實(shí)際,制定了后勤管理各類(lèi)規章制度30余個(gè),有后勤管理和食品衛生安全管理制度,有各崗位工作人員崗位責任制,有突發(fā)事件應急處理機制,有資產(chǎn)管理制度、財務(wù)管理制度、校園綠化美化管理制度等。
3、師生評價(jià)。由于學(xué)校高度重視后勤管理工作,在后勤所有工作人員的不懈努力下,我校后勤管理已逐步邁入制度化、規范化、科學(xué)化軌道,后勤服務(wù)意識得到強化,服務(wù)態(tài)度端正,服務(wù)質(zhì)量不斷提高,后勤工作人員服務(wù)達到了文明、熱情、及時(shí)的標準,受到師生的好評。
總之,我校將以此次學(xué)校后勤工作檢查考評為契機,總結成績(jì),找出不足,力爭在今后的工作中,嚴格按照考評標準,結合本校實(shí)際,求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,努力抓好后勤管理工作,為師生服務(wù),為教學(xué)服務(wù),為使我校盡快實(shí)現“創(chuàng )建現代學(xué)校,培育創(chuàng )新人才”的辦學(xué)目標,再造名牌學(xué)校形象提供良好的服務(wù)保障。
學(xué)校督導自查報告14
校舍提升工程既是今年省政府提出的二十項“雙創(chuàng )雙服”中服務(wù)教育民生的一項重要安排,又是“全面改薄”(全面改善貧困地區義務(wù)教育薄弱學(xué);巨k學(xué)條件)20xx-20xx年五年規劃的收官之作。根據省廳《“雙創(chuàng )雙服”活動(dòng)中小學(xué)校舍提升工程現場(chǎng)督導檢查實(shí)施方案》的要求,我市組織10個(gè)縣(區)進(jìn)行了自查,并隨機抽查了萬(wàn)全、xxx兩個(gè)縣(區),現將督查情況匯報如下。
一、校舍提升工程總體目標
各縣區按照省《義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標準(試行)》及市《農村小學(xué)教學(xué)點(diǎn)辦學(xué)基本標準(試行)》、《城鄉義務(wù)教育補助經(jīng)費管理辦法》和省《全面改善貧困地區義務(wù)教育薄弱學(xué);巨k學(xué)條件工作專(zhuān)項督導實(shí)施辦法》等規定要求,本著(zhù)“實(shí)用、夠用、安全、節儉”的原則,聚焦貧困縣區學(xué)校建設,穩步推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校標準化建設,兜住網(wǎng)底、突出重點(diǎn),穩步推進(jìn)項目建設。將校舍安全放在第一位,對建成校舍采光、保暖和防漏等方面認真檢查并及時(shí)加固、維修,做到各類(lèi)房舍堅固、耐用、美觀(guān),設施完善。新建校舍主要解決相關(guān)學(xué)校各類(lèi)教室和宿舍、浴室、廁所等生活用房不足的問(wèn)題,緩解縣鎮大班額現象,保障小學(xué);巨k學(xué)條件,確!岸畻l底線(xiàn)”不反彈,促進(jìn)農村學(xué)校教學(xué)條件和學(xué)生生活環(huán)境進(jìn)一步改善和提升,從而基本實(shí)現區域內義務(wù)教育均衡發(fā)展。
二、校舍提升工程的資金來(lái)源和項目安排
截至目前,20xx年我市確定投入各級專(zhuān)項資金和縣級統籌資金10862萬(wàn)元,包括中央專(zhuān)項資金3127萬(wàn)元、省級專(zhuān)項及獎勵7515萬(wàn)元、市級專(zhuān)項資金220萬(wàn)元,為校舍提升工程及相關(guān)儀器設備采購提供了資金保證。
本著(zhù)“兜住教育民生底線(xiàn)、促進(jìn)教育公平”的原則,以加強薄弱環(huán)節和關(guān)鍵領(lǐng)域為重點(diǎn),優(yōu)先解決農村薄弱學(xué)校的突出問(wèn)題,優(yōu)先滿(mǎn)足學(xué)校最為緊迫急需的基本條件,優(yōu)先保障基本教學(xué)、學(xué)生生活的校舍和設施建設。
“全面改薄”建設類(lèi)工程暨校舍提升工程確定了10個(gè)縣區、20所學(xué)校的32個(gè)項目,新建、改擴建中小學(xué)校舍面積3萬(wàn)多平方米(全省為100萬(wàn)平方米),其中,教室12879平米,宿舍15460平米,食堂1338平米,浴室503平米,廁所280平米。
三、目前工作進(jìn)展情況
從年初開(kāi)始,在嚴格招投標程序基礎上,市、縣改薄辦統籌協(xié)調各部門(mén)、各單位,建立健全工作機制,規范管理。各縣(區)政府及教育局高度重視此項民生工程,教育局長(cháng)負總責,主管工程副局長(cháng)專(zhuān)項負責,由財務(wù)、規劃、安全、基教等股室抽調專(zhuān)門(mén)人員組成校舍提升工程工作小組,各司其職,密切配合,積極與土地、城建、規劃等部門(mén)和施工隊溝通,提高工作效率,特別是7-9月份,利用氣候適宜和暑期黃金時(shí)間,各個(gè)項目工地加班加點(diǎn),以快補晚,實(shí)現我市10個(gè)縣(區)即xxx、萬(wàn)全、xxx、康保、赤城、xx縣、xxx、xxx、xxx和xxx建筑主體全部完工,完工面積30461平米。其中,13所學(xué)校的23個(gè)項目9月開(kāi)學(xué)時(shí)已投入使用。
還有7所學(xué)校的9個(gè)項目未投入使用,具體進(jìn)展情況如下:
1.xxx縣xxx中小校2150平米的學(xué)生宿舍,外墻保溫即將完成,內裝修同步進(jìn)行,計劃明年3月份春季開(kāi)學(xué)投入使用。
2.xxx縣原第四實(shí)驗小學(xué)20xx平米教學(xué)樓維修工程,正在內外裝修,計劃明年3月份春季開(kāi)學(xué)改為幼兒園使用。
3.xxx縣xxx鎮喬家房中心校407平米的教室和浴室,內外裝修已完成,計劃10月底投入使用。
4.xx縣xxx中學(xué)3809平米的學(xué)生宿舍,正在室內外裝修,預計10月底完工,11月投入使用。
5.xxx縣xxx鄉寄宿制小學(xué)955平米的學(xué)生宿舍,等待竣工驗收,計劃10月底投入使用。
6.xxx區xxx路家坊小學(xué)1388平米的教學(xué)樓,因村委會(huì )的多次斷路、停電、停水造成施工停工,致使工程未能按原定10月竣工,現預計11月中旬完工,明年3月春季開(kāi)學(xué)投入使用。
7.動(dòng)工最晚的xxx縣第四中學(xué)3453平米的學(xué)生宿舍及浴室,目前屋面防水和二次結構已完成,正做外墻墻體保溫,支付了310萬(wàn)(近一半的規劃資金)。
四、下一步主要工作。
1.繼續加快工程進(jìn)度。部分工程室內裝修工程進(jìn)展較慢,造成投入使用時(shí)間晚;因第三方機構少,竣工審計和決算費時(shí)長(cháng),影響了資金支出進(jìn)度。督促縣區及其相關(guān)學(xué)校協(xié)調工程隊增加機械臺班和人員數量,抓緊上凍前有限時(shí)間,爭取早竣工、早使用;同時(shí)與審計部門(mén)及時(shí)溝通,能合并提請審計的一次性提交,方便做好審計及工程決算,同時(shí)提高資金支出率。
2.做好掃尾工作。補齊短板,通盤(pán)運作,合理布局,嚴防“二十條底線(xiàn)”出現反彈。
3.全面信息公開(kāi)。市、縣、校建立各級“全面改薄”項目公開(kāi)公示的信息平臺(公示欄、網(wǎng)站、報紙或公眾號等);逐級向社會(huì )公示項目規劃、預算安排、實(shí)施進(jìn)展情況等信息,要逐縣、逐校、逐項目地進(jìn)行公開(kāi),主動(dòng)接受社會(huì )監督。
4.加大督導力度。改薄辦與市局督導室聯(lián)合督導,加強過(guò)程性檢查,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,要求限期整改,督促各縣(區)完成既定目標。結合扶貧工作,適時(shí)召開(kāi)調度會(huì ),持續發(fā)力,爭取校舍工程質(zhì)量與時(shí)效并行,同時(shí)規范資金管理,確保資金使用安全和支出進(jìn)度。
5.加強績(jì)效評價(jià)。積極配合國家、省的檢查、評價(jià)。對項目質(zhì)量好、進(jìn)展快、資金支出率高的縣(區)給予表彰,并作為來(lái)年縣(區)教育評比的一項重要內容。
學(xué)校督導自查報告15
區政府教育督導團:一年來(lái),我校在區教育局的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導下,堅持以“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”思想為指導,按照學(xué)校發(fā)展規劃,找準目標定好位置,確立了“挖掘潛能、提升素質(zhì)、創(chuàng )新學(xué)習、充分發(fā)展”的新型辦學(xué)理念,爭取在改革中求發(fā)展,在實(shí)踐中求創(chuàng )新。通過(guò)學(xué)校全體教職工的共同努力,克服了學(xué)校面臨的各種困難,教學(xué)質(zhì)量穩中有升,各項工作取得了較大進(jìn)步。為迎接區政府教育督導團對我校20xx年度教育工作的督導評估,我校對照《攀枝花市西區中小學(xué)校教育督導評估細則》進(jìn)行了全面細致的自查,F將本次自查情況匯報如下,請督導組審查。
一、上年度存在問(wèn)題的整改情況匯報
去年督導組對我校工作提出了四條整改意見(jiàn),一年來(lái)我校對所提四個(gè)問(wèn)題進(jìn)行了認真清理和整改。有些問(wèn)題經(jīng)過(guò)整改,己經(jīng)取得了明顯的效果,有些遺留問(wèn)題,也在不同程度上有所改善。
。ㄒ唬┒綄зY料偏少,存在不充實(shí)問(wèn)題。學(xué)校要求各部門(mén)在本學(xué)年度總結經(jīng)驗,認真履行職責負責開(kāi)展好相關(guān)活動(dòng),把督導資料做得更充實(shí)些,做到每次活動(dòng)有計劃、過(guò)程、小結等規范配套資料,同時(shí)及時(shí)做好資料的整理存檔。
。ǘ﹤(gè)別教師工作作風(fēng)不扎實(shí),敬業(yè)精神有待加強問(wèn)題。督導檢查組巡視課堂發(fā)現個(gè)別教師坐著(zhù)上課,在課堂批改作業(yè),學(xué)生隨意走動(dòng),課堂紀律較差問(wèn)題。還發(fā)現個(gè)別教師對學(xué)生作業(yè)的批改不細致的問(wèn)題。
1、二五發(fā)展行動(dòng)計劃。我校長(cháng)期教育目標是中小學(xué)達到全區中間位次,讓學(xué)校切實(shí)成為礦區精神文明的窗口。另外學(xué)校制定了切合實(shí)際的近期教學(xué)奮斗目標,明確了初中教學(xué)質(zhì)量要擺脫全區后兩位、小學(xué)教學(xué)質(zhì)量要擺脫全區后三位。
2、落實(shí)依法治校,完善各項管理制度,構建和諧校園。
學(xué)校充分發(fā)揮職代會(huì )民主作用,落實(shí)依法治校。學(xué)校通過(guò)教職工民主大會(huì )制定和完善了一系列切實(shí)可行的規章制度,制訂了《攀枝花市第三十七中小學(xué)教學(xué)常規管理文集匯編》。結合職工年終績(jì)效考核,出臺了《教師年度考核方案》。這些措施起到了獎優(yōu)罰劣、揚先激后的作用。學(xué)校通過(guò)年度校風(fēng)行風(fēng)評議途徑,營(yíng)造民主、公平、科學(xué)管理學(xué)校的意識氛圍。黨支部發(fā)揮黨組織的核心、監督保證作用。德育處搞好班級管理,對學(xué)生行為規范加強教育。做到上下聯(lián)動(dòng),齊抓共管高度體現依法辦學(xué)、民主治校理念。
3、完善學(xué)校預警機制,有效預防各類(lèi)自然災害及安全事故的發(fā)生。
、、學(xué)校加強安全教育,提高師生公共安全意識。
學(xué)校利用全校集會(huì )、各班周會(huì )、校園廣播、教職工大會(huì )等形式加強師生安全知識宣傳教育力度。學(xué)校每年與教職工簽到安全責任書(shū),要求安全教育進(jìn)課堂,滲透到課堂教學(xué)相關(guān)環(huán)節。
、、學(xué)校制訂了自然災害、食品衛生、道路交通安全、消防安全、甲流防控等公共安全預案和制度。
4、大搞教師校本培訓和教學(xué)練兵活動(dòng),不斷完善教研機制,充實(shí)教改內容,積極探索教研教改活動(dòng)新亮點(diǎn)。
、、學(xué)校不斷完善教改機制,夯實(shí)教改基礎。學(xué)校每學(xué)期有詳細的教研教改計劃、總結,并按時(shí)上交局教研室。按時(shí)派人參加上級教研部門(mén)開(kāi)展的各種培訓和教研活動(dòng),學(xué)校要求全體教師多聽(tīng)區教研室組織的市級骨干教師講課,各學(xué)科組在學(xué)校教導處指導下積極開(kāi)展教研討論、導學(xué)式集體備課、隨堂聽(tīng)課等活動(dòng),嚴格教師年度考評,加強對學(xué)科組教研業(yè)務(wù)指導。學(xué)校還規定教師每上完一堂課要在教案后寫(xiě)一段有針對性的課后反思,每學(xué)期期末向學(xué)校上交一篇讀書(shū)心得和一篇教學(xué)經(jīng)驗小論文。
、、創(chuàng )新教改模式,搞好“走出去,請進(jìn)來(lái)”的教改交流。我校在20xx年上半年與仁和大田中心校開(kāi)展了交流獻課,收到較好效果。
1、學(xué)校重視教育科研工作,鼓勵教師積極參加教育課題研究。
、、教科室加強對校級課題的規范管理,目前有3個(gè)校級課題。
、、穩步推進(jìn)市級協(xié)研課題《促進(jìn)薄弱學(xué)校教師自主發(fā)展的策略研究》實(shí)驗活動(dòng)有序開(kāi)展,收集完善有關(guān)資料。
、、繼續搞好課題申報工作,鼓勵教師多撰寫(xiě)教學(xué)經(jīng)驗論文。在09年3月,我校向市、區兩級申報了初中數學(xué)課題《培養初中學(xué)生數學(xué)課堂的參與意識探究》的教學(xué)成果獎。同時(shí)鼓勵教師大膽參與到課題研究之中來(lái),多寫(xiě)教育經(jīng)驗小論文。
2、學(xué)校重視搞好學(xué)生心理健康教育。
學(xué)校利用多媒體向學(xué)生進(jìn)行文明禮貌和感恩社會(huì )、父母、老師的教育,讓學(xué)生擺正心態(tài),增強學(xué)習信心。學(xué)校還爭取社區醫院配合,對學(xué)生進(jìn)行青春期健康教育。
3、抓好城鄉環(huán)境綜合治理,不斷改善辦學(xué)環(huán)境。
學(xué)校定期開(kāi)展校園衛生大掃除,整治環(huán)境衛生。黨支部還動(dòng)員全體黨員義務(wù)勞動(dòng)的方式主動(dòng)承擔了校園衛生死角的清理。
三、本學(xué)年度,學(xué)校教育工作取得的突出成績(jì)和存在的問(wèn)題
。ㄒ唬、教育工作取得的突出成績(jì)
1、學(xué)校認真落實(shí)責任制,努力構建和諧校園,做到了保一方平安。本學(xué)年,我校層層落實(shí)責任制,在構建和諧校園方面做到了“四無(wú)”:無(wú)黨員干部違紀問(wèn)題出現;無(wú)重大安全責任事故發(fā)生;無(wú)重大師德師風(fēng)問(wèn)題;無(wú)教職工和家長(cháng)上訪(fǎng)事件。校園較濃厚的文化氛圍也正在形成。
2、學(xué);就瓿山逃窒逻_的教學(xué)質(zhì)量任務(wù)。
小學(xué)各年級教學(xué)質(zhì)量略有下滑,初中各年級完成教學(xué)質(zhì)量目標。
3、學(xué)校獲得或繼續保持了上級行政部門(mén)給予的各種表彰稱(chēng)號。我校的檔案管理工作通過(guò)了區檔案局“檔案管理國家二級標準”復查驗收。繼續保持了“市級衛生單位”和“市園林式學(xué)!狈Q(chēng)號,保持了“區級文明學(xué)!、“區級綠色學(xué)!焙汀皡^級校風(fēng)示范學(xué)校稱(chēng)號”。
四、下學(xué)年學(xué)校教育工作的主要思路和決心
1、學(xué)校堅定辦學(xué)目標,繼續規范辦學(xué)。在《攀枝花市三十七中小“十二五”發(fā)展規劃》目標指引下,向學(xué)校的全面發(fā)展目標穩步推進(jìn)。
2、不斷提高教學(xué)質(zhì)量,做到讓家長(cháng)滿(mǎn)意。進(jìn)一步做細、做實(shí)課堂教學(xué)常規管理,向課堂教學(xué)效果要質(zhì)量。
3、繼續搞好學(xué)生養成教育。由校德育處牽頭,學(xué)校、家庭、社會(huì )聯(lián)動(dòng),加強學(xué)生行為規范教育,讓學(xué)生養成良好的行為習慣。
4、總結教研教改經(jīng)驗,繼續堅持對外交流形式。學(xué)校積極開(kāi)放多媒體教室,購置課件軟件,鍛煉教師能熟練的制作和使用教學(xué)課件。搞好與結對學(xué)校的交流活動(dòng),提高教師教學(xué)技能水平。
5、積極爭取上級支持和開(kāi)展內部挖潛,進(jìn)一步改善辦學(xué)條件。爭取學(xué)校校安工程能早日開(kāi)工,提升硬件設施落后狀況,增強校園育人氛圍,辦人民滿(mǎn)意教育。
總之,我們決心以本次教育督導評估為動(dòng)力,在今后的工作中我們會(huì )更加努力地工作,學(xué)校班子將團結全體教職工,為繼續提高三十七中小的教學(xué)質(zhì)量這個(gè)目標而努力工作。我們深刻的認識到:三十七中小40多位教職工的歸屬感和榮譽(yù)感不容我們松懈,三十七中小630多名學(xué)生的前途不容我們松懈,630多個(gè)家庭的期盼不容我們松懈。我們堅信:有了對教育事業(yè)的真誠和執著(zhù),有教育主管部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助,三十七中小的明天會(huì )更美好。
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