教職工的代表制度

　　1、學(xué)校教職工代表大會(huì )是在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導下，廣大教職工民主管理學(xué)校的一種組織形式。

　　2、教職工（代表）大會(huì )要堅持四項基本原則，貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策和國家的法令、法規，執行教育行政部門(mén)的'條例、決定、決議和指令，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導下，正確處理國家、學(xué)校和教職工個(gè)人三者利益關(guān)系，維護和落實(shí)教職工的各項民主權利，協(xié)調學(xué)校內部矛盾，支持和監督行政領(lǐng)導的工作，調動(dòng)廣大教職工的積極性，為提高教職工隊伍的素質(zhì)，提高教育教學(xué)質(zhì)量而開(kāi)展工作。

　　3、教職工（代表）大會(huì )要堅持民主集中制。其決議、決定和重要議案；都要執行少數服從多數的原則，以全體教職工（代表）的過(guò)半數同意方為有效。

　　4、教職工（代表）大會(huì )的代表由教職工民主選舉，報學(xué)校黨支部審查批準產(chǎn)生，凡本校享有公民權的教職工均有選舉權和被選舉權。代表名額根據學(xué)校教職工總數確定合理比例，代表應包括學(xué)校黨政工團在內的各類(lèi)人員，代表名額可占全校教職工總人數的1／4到1／3，其分配要體現教師為主，教師代表一般不低于代表總數的60%，具有群眾性和代表性，代表產(chǎn)生后，編成組參加大會(huì )，根據需要可邀請有關(guān)領(lǐng)導干部，教職工為列席代表參加會(huì )議，列席代表和特邀代表有發(fā)言權，但不享有選舉權和表決權。

　　5、在一般情況下，學(xué)校每年召開(kāi)一至二次教職工（代表）大會(huì )，每次會(huì )議必須有三分之二以上的教職工（代表）出席，遇有重大事項，應三分之一以上教職工（代表）的要求，可以召開(kāi)臨時(shí)會(huì )議。

　　6、教職工（代表）大會(huì )委托學(xué)校工會(huì )委員會(huì )為其閉會(huì )期間的常設工作機構。學(xué)校工會(huì )委員會(huì )要負責做好教職工（代表）大會(huì )的組織，籌備工作，會(huì )議期間的事務(wù)工作。

　　7、大會(huì )主席團議員由籌備組征求各方面的意見(jiàn)后提名，黨支部審合同意，由教代表預備會(huì )議正式表決產(chǎn)生、主席團一般為6至8人，主持召開(kāi)本屆教職工（代表）大會(huì )。

　　8、教職工代表大會(huì )行使以下職權：

　�、俾�(tīng)取和討論校長(cháng)的工作報告，討論學(xué)校的發(fā)展計劃，改革方案，工作計劃，財務(wù)預決算，教師隊伍建設等問(wèn)題，并提出意見(jiàn)和建議。

　�、谟懻搶W(xué)校崗位責任制方案，教職工獎、懲辦法，班主任工作考核辦法，教師量化考核方案等，并提出意見(jiàn)。

　�、郾O督學(xué)校各級領(lǐng)導，參與民主管理。

　�、苁瞻�、審議和討論教職工的提案，提請（并監督）有關(guān)部門(mén)研究辦理。

　　9、教職工（代表）大會(huì )形成的決議、決定，全體教職工都必須遵守。

　　10、教職工（代表）大會(huì )要尊重和支持校長(cháng)行使職權，維護校長(cháng)指揮權威。校長(cháng)要尊重和支持教代會(huì )參與和管理學(xué)校工作的民主權利，定期向教代會(huì )報告工作，為教代會(huì )正�；顒�(dòng)提供條件，自覺(jué)接受教代會(huì )的民主監督。

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