北京市退休工資標準2016
你知道北京市的退休工資標準嗎,下面YJBYS小編為大家搜集的一篇“北京市退休工資標準2016”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

2016養老金調整相關(guān)問(wèn)題:
問(wèn):2016年企業(yè)人員的退休金還會(huì )調整嗎?
答:目前2016年退休職工調整養老金政策方案具體細則仍未出臺。
問(wèn):2016年企業(yè)退休人員養老金調整方案出來(lái)沒(méi)有?
答:2016年養老金上漲約6.5%,各地正在制定相關(guān)方案細則,請耐心等待。
養老金發(fā)放標準及領(lǐng)取要求
《社會(huì )保險法》第十五條規定:基本養老金由統籌養老金和個(gè)人賬戶(hù)養老金組成;攫B老金根據個(gè)人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個(gè)人賬戶(hù)金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),參保人員在在職繳費期間繳費時(shí)間越長(cháng)、繳費越多,那么退休后領(lǐng)取的養老金就越多,這充分體現了個(gè)人享受的權利與其應盡的義務(wù)成正比。即長(cháng)繳多得、多繳多得。
《社會(huì )保險法》第十六條第一款規定:參加基本養老保險的個(gè)人,達到法定退休年齡時(shí)累計繳費滿(mǎn)15年的,按月領(lǐng)取基本養老金。根據這項規定,按月領(lǐng)取基本養老金必須同時(shí)符合兩個(gè)條件:一是達到法定退休年齡;二是累計繳費滿(mǎn)15年。
有分析指出,如果養老金第十二年上調,將使超過(guò)8000萬(wàn)的退休人員受益,但客觀(guān)上也對養老保險基金的可持續性形成了不可小覷的壓力。加之機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度改革向前推進(jìn),部分地區滾存資金池枯竭,個(gè)別縣市出現當期嚴重收不抵支的狀況,地方財政面臨來(lái)自社保支出的.巨大壓力,嚴重者“不吃不喝才夠用財政資金彌補社保缺口”。
在省級統籌的背景下,地區間負擔比的差異也在很大程度上決定了地區間養老保險基金余缺的差異。人口年齡結構老化且勞動(dòng)力流出的地區的負擔比高,導致這些地區養老金存在缺口。
例如,2014年黑龍江省養老保險基金總支出為939億元,而當期的收入為834億元,當期的養老金缺口為105億元,累積結余只剩270億元。遼寧、吉林、海南、廣西、江西等地也基本處于當期收支相抵的狀況。
【北京市退休工資標準2016】相關(guān)文章:
2016北京市病假工資標準07-24
北京市最低工資標準201608-21
2016產(chǎn)假工資標準08-27
國家產(chǎn)假工資標準201608-27
2017北京市調整最低工資標準09-10
2016浙江最低工資標準08-21
天津2016最低工資標準08-21
合肥最低工資標準201606-23
上海2016最低工資標準08-28
甘肅2016退休工資調整08-18