商務(wù)系統安全生產(chǎn)責任書(shū)
在日新月異的現代社會(huì )中，大家逐漸認識到責任書(shū)的重要性，簽訂責任書(shū)可以有效強化及責任，明確目標方向。擬定責任書(shū)的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的商務(wù)系統安全生產(chǎn)責任書(shū)，希望對大家有所幫助。
為認真貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，提高“安全生產(chǎn)責任重于泰山”意識，進(jìn)一步加強全系統安全生產(chǎn)管理，有效預防各類(lèi)安全事故的發(fā)生，切實(shí)保護國家和人民生命財產(chǎn)安全，確保我縣安全生產(chǎn)目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成，促進(jìn)全縣經(jīng)濟社會(huì )又好又快發(fā)展，為打造濱江宜居城市，建設經(jīng)濟強縣奠定堅實(shí)基礎，特簽訂本責任書(shū)。
一、責任目標
1、認真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣安全生產(chǎn)方針、政策、法規、規章、制度和會(huì )議精神，全面完成縣政府及縣安委會(huì )和各職能部門(mén)布置和各項安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
2、建立健全安全生產(chǎn)領(lǐng)導管理機構，做到組織、人員、責任、任務(wù)、措施、經(jīng)費“六落實(shí)”，實(shí)行領(lǐng)導干部“一崗比責”安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)工作“一票否決”，健全安全生產(chǎn)工作管理體系。
3、落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，按規定配備具有資質(zhì)的.安全管理人員，逐級簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)，將責任落實(shí)到各車(chē)間、班組、職工。
4、按要求參加縣經(jīng)商局召開(kāi)的各種會(huì )議，認真落實(shí)會(huì )議的決定、決議，積極參加縣經(jīng)商局組織的各項活動(dòng)，及時(shí)向縣經(jīng)商局報告有關(guān)工作情況。
5、進(jìn)一步深化安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治，每周組織一次以上安全大檢查，安全機構主要負責人每月召開(kāi)一次以上安全生產(chǎn)專(zhuān)題會(huì )議；班組每班必須進(jìn)行安全檢查，召開(kāi)班前會(huì )，堅持交接班制度。
6、加大隱患監控和整治力度，搞好事前防范，完善科學(xué)有效的整治預案和應急措施，整治工作做到責任、經(jīng)費、時(shí)間、措施“四落實(shí)”，及時(shí)消除各類(lèi)隱患。建立完善事故隱患整改報告制，按時(shí)完成市、縣掛牌下達的隱患整治任務(wù)并將隱患整治整改情況報告縣經(jīng)商局，發(fā)現重大安全隱患及時(shí)采取措施并報告縣經(jīng)商局。
7、安全生產(chǎn)工作基礎檔案資料規范、健全、完善；及時(shí)按照要求上報文件、資料、報表和報告。
8、建立健全教育培訓體制，加強職工安全生產(chǎn)知識的培訓教育，切實(shí)提高職工安全意識、技能；全年至少組織各類(lèi)培訓兩次以上，建立健全教育培訓檔案。企業(yè)職工和特種作業(yè)人員必須持證上崗。
9、安全工作年初有計劃安排，半年有小結，年終有總結，平時(shí)有檢查。安全檢查、會(huì )議有記錄，工作有預案，隱患有整改通知及整改落實(shí)記錄，議事有決定，貫徹上級重要文件、會(huì )議精神和組織開(kāi)展各類(lèi)重大活動(dòng)有文件安排和總結材料。
10、制定科學(xué)完善和切實(shí)可行的安全生產(chǎn)事故應急預案，并組織開(kāi)展培訓演練，應急物資按規定配備和儲備。
11、全面完成縣經(jīng)商局下達的安全生產(chǎn)工作任務(wù)，年度內無(wú)安全事故發(fā)生。嚴格執行安全生產(chǎn)工作“一票否決”制，對年度內發(fā)生一起較大以上事故或各類(lèi)死亡人數超過(guò)縣政府局下達的控制指標或不按時(shí)足額繳納安全生產(chǎn)責任金，安全生產(chǎn)工作年度考核一票否決。
二、重點(diǎn)目標
1、企業(yè)要對人員密集場(chǎng)所進(jìn)行全方位監控，多渠道、多形式普及消防安全常識，安全員要熟練、正確使用各種消防器材。
2、企業(yè)要強化肉制品的宰前、屠宰及宰后各環(huán)節監控和管理，要強化溯源意識，保證肉制品安全。
3、酒類(lèi)批發(fā)零售企業(yè)要強化易燃易爆措施的落實(shí)，確保儲存、運輸過(guò)程中的安全。
三、考核獎勵
縣經(jīng)商局將定期或不定期對企業(yè)落實(shí)責任書(shū)情況進(jìn)行檢查，將執行情況列為企業(yè)目標考核的重要內容，年終進(jìn)行全面考核，對全面完成責任目標的給予表彰，對沒(méi)有完成目標的取消該項工作評優(yōu)評先資格。
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