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科長(cháng)的競聘演講稿

時(shí)間:2021-02-19 13:39:53 競聘演講稿 我要投稿

【精華】科長(cháng)的競聘演講稿四篇

  演講稿具有邏輯嚴密,態(tài)度明確,觀(guān)點(diǎn)鮮明的特點(diǎn)。在日常生活和工作中,用到演講稿的地方越來(lái)越多,如何寫(xiě)一份恰當的演講稿呢?以下是小編為大家收集的科長(cháng)的競聘演講稿4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精華】科長(cháng)的競聘演講稿四篇

科長(cháng)的競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  首先感謝大家為我提供了這次展示自我、挑戰自我的機會(huì )。新中國第一個(gè)世界冠軍容國團曾感慨地說(shuō):“人生能有幾次搏!”誠然,不是每一道江流都能入海,不是每一粒種子都能成樹(shù),只有擁有足夠的勇氣與斗志,不斷拼搏,人生才能取得成功。今天,我來(lái)參加財務(wù)科科長(cháng)的競聘,正是懷著(zhù)鷹擊長(cháng)空的拼搏之心,希望把生命中最年富力強的時(shí)光奉獻給我深?lèi)?ài)的銀行!我現年xx歲,中共黨員,大專(zhuān)文化程度,會(huì )計師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

  我的優(yōu)勢:

  一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來(lái),我先后任過(guò)諸蓄員、信貸員、保衛科科長(cháng)等職,積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗。

  二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無(wú)論干什么,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心地投入。

  多年來(lái),組織上的培養,領(lǐng)導和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實(shí),胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格。我始終認為,干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè),靠的是一絲不茍的責任心。在關(guān)鍵時(shí)候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。

  三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(cháng)期的銀行工作中,無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習中,還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅持走到哪里就學(xué)到哪里,向老領(lǐng)導學(xué)習,向專(zhuān)家們學(xué)習,向同志們學(xué)習,向實(shí)踐學(xué)習,以肯于鉆研的學(xué)習精神,不給自己留疑問(wèn),無(wú)愧于領(lǐng)導和同志們的理解和信任。前年,我主動(dòng)為自己“充電”,考上了湖南財經(jīng)學(xué)院的在職研究生,并較為系統地學(xué)習了銀行管理、經(jīng)濟管理、計算機和英語(yǔ)等方面的知識。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法。

  如果有幸得到各位領(lǐng)導和同志們的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,盡快進(jìn)入角色,認真履行責。

  1、建立科學(xué)合理的組織結構體系。

  進(jìn)一步配合加大銀行的內部組織結構改革,形成各級行機構設置的統一,上下級行的部門(mén)設置對應關(guān)系或包容關(guān)系。進(jìn)一步界定部門(mén)經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品收入、支出邊界,準確歸集部門(mén)的收入和成本,認真編制清晰明確的分部報告及部門(mén)預算。同時(shí),在改革內部組織結構時(shí),參照大型商業(yè)銀行的組織結構模式,以事業(yè)部制為方向,充分考慮編制分部報告和推行縱向部門(mén)預算的需要。

  2、完善信息系統,提供詳細的基礎數據。

  分部報告的編制、部門(mén)預算的推行需要完善的信息系統支持,通過(guò)設置收支分解參數、產(chǎn)品相關(guān)性調整系數、部門(mén)產(chǎn)品對應關(guān)系等,合理科學(xué)地歸集部門(mén)收入和成本,并通過(guò)信息系統實(shí)現部門(mén)預算編制、監控和分析的自動(dòng)化。盡快建立全行統一的信息系統和數據中心;已實(shí)現全行數據集中的行,重新審視加強現有的信息系統,根據編制分部報告和部門(mén)預算的需要,進(jìn)一步完善信息系統,為部門(mén)預算的編制和業(yè)績(jì)考評提供強有力的數據支持。

  3、提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內涵。

  服務(wù)是永恒的主題。要提升服務(wù)層次,要豐富服務(wù)內涵。對客戶(hù)我們必須用“心”服務(wù),做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務(wù)”,建立制度,熟悉掌握客戶(hù)信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹(shù)立支行的良好形象。

  各位領(lǐng)導、同志們,上述幾點(diǎn)是我對支行計劃財務(wù)科工作的思考,只要我能聘上,我會(huì )為此賣(mài)力。但假如我競聘不上,也請領(lǐng)導和同志們放心,我會(huì )一如既往地干好本職工作,為支行的發(fā)展添磚加瓦,積極工作

  謝謝大家!

科長(cháng)的競聘演講稿 篇2

  今天,我是本著(zhù)鍛煉、學(xué)習、提高的目的來(lái)參加競聘。如果我競聘成功,我會(huì )努力;如果我競聘不成,我會(huì )更努力。我想,在一個(gè)人的成長(cháng)過(guò)程中,每走一步,包括參與這次競聘,都屬于成功。天生我才必有用。我將以這次競聘為新的起點(diǎn):對待人生,會(huì )多一份夢(mèng)想;對待工作,會(huì )多一份努力;對待領(lǐng)導,會(huì )多一份尊敬;對待同事,會(huì )多一份微笑;對待生活,會(huì )多一份熱愛(ài);對待家庭,會(huì )多一份責任。我相信,只要努力,有時(shí)我們自己都會(huì )驚訝自己的潛能。

  各位,現在,我以一個(gè)小故事結束今天的競聘演講。著(zhù)名的發(fā)明家愛(ài)迪生費盡了大半生的財力和精力,建立了一個(gè)龐大的實(shí)驗室,但是一場(chǎng)大火,無(wú)情地將他幾乎一生的心血付之一炬。當他的兒子在火場(chǎng)附近找到父親時(shí),67歲的愛(ài)迪生居然平靜地坐在一個(gè)小斜坡上,看著(zhù)熊熊大火燒盡一切。他扯開(kāi)喉嚨對兒子說(shuō):“快叫媽媽來(lái),讓她看看這場(chǎng)難得一見(jiàn)的大火!贝蠹叶家詾檫@場(chǎng)大火可能對愛(ài)迪生的打擊是沉重的,但是,他平靜地說(shuō):“感謝上帝,正是這場(chǎng)大火,我又可以重新開(kāi)始了”。沒(méi)過(guò)多久,就誕生了留聲機。

  最后,我有個(gè)請求,請允許我邀請在座的評委、領(lǐng)導、親愛(ài)的同事和我一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的同志加油;為獲得成功的同志祝福;為我們光輝燦爛的明天祝福。

  謝謝大家。

科長(cháng)的競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  今天,能夠登上競聘演講臺,我感到十分激動(dòng)。在這里我要感謝黨委領(lǐng)導給了我這個(gè)展示自我、參與公平競爭的機會(huì )和平臺。更感謝多年來(lái)一直關(guān)心我、支持我、幫助我成長(cháng)的各位領(lǐng)導、各位同事。我競爭的崗位是人事科副科長(cháng)。

  我叫XXX,1983年6月出生,漢族,民主黨派九三學(xué)社成員,XX年調公司人事科任副科長(cháng)至今。

  在參加競聘之前,曾有人問(wèn)我,為什么參加此次人事科副科長(cháng)的競聘。經(jīng)過(guò)一番認真的思考,我認為有三方面的原因:

  (一)堅持黨的組織路線(xiàn)和人事工作的方針、政策,言行副科長(cháng)競聘演講稿一致,事事講原則、講正氣、講紀律。

  (二)具有一定的政策理論水平,組織協(xié)調和管理經(jīng)驗。能夠準確地把握角色,團結、帶領(lǐng)科室人員共同完成工作任務(wù)。

  (三)有強烈的事業(yè)心、公仆意識和高度的政治責任感,工作嚴謹細致、進(jìn)取有為、勤奮敬業(yè)、樹(shù)立熱情周到的服務(wù)觀(guān)念。

  我之所以競聘這個(gè)職位主要是有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己,獲得多方面實(shí)踐經(jīng)驗。為此,我具備以下優(yōu)勢:

  第一,具備較高的政治理論水平和文字知識。

  我平時(shí)注重學(xué)習掌握黨建理論和思想政治工作方法,用所學(xué)理論指導黨群工作,加強理論探索和工作研究,撰寫(xiě)過(guò)各類(lèi)工作總結、計劃、報告及理論研討文章,并對此有自己的獨特見(jiàn)解。

  第二,具備勝任崗位的業(yè)務(wù)工作能力。

  我在學(xué)校擔任團支書(shū),接觸了黨群工作的各個(gè)業(yè)務(wù)條線(xiàn),從中積累了比較豐富的工作經(jīng)驗,寫(xiě)作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有了很大提高。同時(shí),我還具有較強的工作適應能力,對于新事物能夠邊學(xué)邊干,如果領(lǐng)導能給我一個(gè)施展的平臺,我有決心、有信心擔當此重任。

  第三,具備勝任崗位的個(gè)人素養。

  我年輕健康,精力充沛,思想活躍,嚴謹踏實(shí)競聘財務(wù)科長(cháng)演講稿,政治責任感和敬業(yè)精神強,能注意發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,做到干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行。假如我這次競崗成功,我將重點(diǎn)從以下五個(gè)方面努力:

  1、理順思路,明確工作目標。人事科的工作相對來(lái)說(shuō)比較繁雜,要做的事情很多,那么就需要把這些工作分門(mén)別類(lèi),分出輕重緩急。

  2、加強學(xué)習,不斷提高自己。努力學(xué)習業(yè)務(wù),在工作實(shí)踐中辯證地看待自己的長(cháng)處和短處,揚長(cháng)避短,不斷充實(shí)和完善自己。

  3、增強工作的主動(dòng)性和超前性。從多方面了解和掌握企業(yè)的基本情況,包括干部情況、黨建情況、職工情況等,加強干部人事工作信息化建設,實(shí)現干部檔案資料的計算機化管理。

  4、加強協(xié)作。搞好各科室之間的工作協(xié)調,努力做到心往一處想,勁往一處使。

  5、堅持原則,服從領(lǐng)導安排,嚴格按程序辦事反貪局偵查科科長(cháng)崗位競聘演講稿。以扎實(shí)工作、銳意進(jìn)取的精神,當好領(lǐng)導的參謀。在工作中既要發(fā)揚以往的好作風(fēng)、好傳統,埋頭苦干,扎實(shí)工作,又要注重在實(shí)踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,多請示匯報,多交心通氣,當好干部與領(lǐng)導之間溝通的.橋梁。

  偉大的物理學(xué)家愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):對一個(gè)人來(lái)說(shuō),所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好事業(yè)。今天我參加競聘,就是因為我深深地熱愛(ài)著(zhù)我所從事的人事管理事業(yè),我認為它是一份美好的,可以使我實(shí)現自己的理想,實(shí)現自己的人生價(jià)值的事業(yè)。請領(lǐng)導和同志們,相信我,支持我,考驗我!

  我的財經(jīng)建設科科長(cháng)競聘演講稿完畢,謝謝大家!

科長(cháng)的競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  我叫,今年歲,中共黨員,高級農經(jīng)師,科長(cháng)崗位競聘演講稿年畢業(yè)于新疆八一農學(xué)院農業(yè)經(jīng)濟管理專(zhuān)業(yè),大學(xué)本科學(xué)歷,獲得經(jīng)濟學(xué)學(xué)士學(xué)位,年7月畢業(yè)分配到哈密地區農經(jīng)局工作至今,從事農村經(jīng)濟經(jīng)營(yíng)管理工作已年。經(jīng)過(guò)長(cháng)期的工作實(shí)踐和學(xué)習鍛煉,在各位領(lǐng)導無(wú)微不至的關(guān)心下,在各位同事真誠無(wú)私的幫助下,我覺(jué)得自己在工作、學(xué)習、生活等方面已取得了長(cháng)足進(jìn)步,能夠勝任業(yè)務(wù)二科科長(cháng)。其理由有四點(diǎn):

  一、具有較強的責任感和事業(yè)心。要干好一項工作,首先必須熱愛(ài)這項工作。工作中我一直堅守人生信條。多年來(lái)在工作中認真負責,勤奮敬業(yè);業(yè)務(wù)上刻苦鉆研,勤于思考,培養了良好的工作作風(fēng),奠定了扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)功底。不管領(lǐng)導交給的工作任務(wù)輕重與否,我從不討價(jià)還價(jià),不拈輕怕重,不敷衍塞責,總是以愉快的心情去接受任務(wù),以最大的努力去克服困難,以拼搏的精神去履行職責。每一點(diǎn)成績(jì),每一次進(jìn)步,都為自己的苦干實(shí)干而感到欣慰;盡管自己有時(shí)對工作的效果不太滿(mǎn)意,但盡力而為了,也問(wèn)心無(wú)愧。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛(ài)這項工作,珍惜這次機會(huì )。業(yè)務(wù)二科的工作涉及面廣,任務(wù)繁重,難度較大。我認為越是艱巨的工作,越富有吸引力和挑戰性,越是能夠學(xué)到新知識,拓展新視野,挖掘新潛力,提高自身綜合素質(zhì)。如果組織上把這項重任交給我,我將始終保持高度的責任感,堅強的事業(yè)心,與同事們一道團結拼搏,戰勝困難,不折不扣地完成各項工作任務(wù),讓領(lǐng)導放心,讓同事滿(mǎn)意。

  二、具有強烈的學(xué)習意識。多年來(lái),我非常重視政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,始終把加強學(xué)習作為干好工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),平時(shí)除了加強政治理論學(xué)習外,能夠結合自身工作實(shí)際,注重農業(yè)農村經(jīng)濟相關(guān)政策的學(xué)習,堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習方法,根據工作新任務(wù)的要求,注意思考和研究以農牧民增收為主體的農業(yè)農村經(jīng)濟問(wèn)題,進(jìn)一步理清自己的工作思路,做到在解放思想上找差距,在工作思路上有創(chuàng )新。通過(guò)堅持不懈、比較系統的學(xué)習,不僅使我自身的政治理論素養有了一定程度提高,增強了駕馭工作的能力,而且提高了解決實(shí)際問(wèn)題的能力,使自己的工作水平也得到新的提高,增強了為農村經(jīng)濟發(fā)展和農民增收服務(wù)的意識。

  三、具有一定的組織協(xié)調能力。本人自年起擔任業(yè)務(wù)科副科長(cháng)至今已11年,多年來(lái),在做好本職工作的同時(shí),一直協(xié)助科長(cháng)做好科室協(xié)調管理工作。制定科室崗位責任制,定崗定責,分工明確,幫助科內同志解決思想、工作和生活中的困難和問(wèn)題,能夠調動(dòng)科室人員的工作積極性,以自己的言行創(chuàng )造和諧的人際環(huán)境,增進(jìn)同志們之間的團結,增強向心力,提高凝聚力。在科長(cháng)不在的情況下,能夠大膽地主持科室工作,創(chuàng )造性地開(kāi)展各項工作。

  四、具有較強的業(yè)務(wù)能力和調研能力。我從事農村經(jīng)濟收益分配統計和農村財務(wù)管理工作已14年,積累了豐富的工作經(jīng)驗。一是為做好農村收益分配統計工作,準確及時(shí)地核算農牧民人均純收入,多年來(lái),我和其他同志經(jīng)常深入基層,對基礎數據進(jìn)行跟蹤核算分析,認真做好農經(jīng)統計基礎數據的收集、匯總、分析上報工作,按時(shí)完成農經(jīng)統計季報、半年報、預測、年終統計的填報工作,認真做好農牧民人均純收入的測算分析工作,做到了農經(jīng)信息統計數據準確、真實(shí)和及時(shí)上報,為各級黨委、政府制定發(fā)展農村經(jīng)濟、增加農民收入的決策提供可靠的依據。二是認真做好農村財務(wù)管理和審計工作。如何管理好農村集體財務(wù)與資產(chǎn)一直是我們做好農經(jīng)工作的重中之重,為了積極探索農村財務(wù)管理新模式,多年來(lái),我一直專(zhuān)門(mén)負責此項工作,經(jīng)常深入兩縣一市協(xié)助、指導縣(市)農經(jīng)局,積極試點(diǎn),努力探索,先后推行一系列行之有效的管理措施,一是改革了財務(wù)管理辦法,全面推行“村有鄉管”的集體資金管理模式;二是推行民主管理財務(wù)公開(kāi)制度,經(jīng)過(guò)多年努力,全地區已有100%的村實(shí)行村務(wù)、財務(wù)公開(kāi),規范公開(kāi)率達到95%以上;三是加大農村財務(wù)審計力度,審計面均達到80%以上,使農村財務(wù)管理工作逐步得到規范和完善。

  以上這些有利條件,使我能更快、更好地進(jìn)入業(yè)務(wù)二科科長(cháng)的角色,順利地開(kāi)展工作。如果我能夠競爭上這一職位,我將振奮精神,銳意進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),以?xún)?yōu)異的工作成績(jì)向領(lǐng)導和同事們交一份滿(mǎn)意的答卷。我將通過(guò)以下五個(gè)方面的努力,認真履行崗位職責,爭取成為一名合格的中層干部。

  一、轉變角色,認真履行科長(cháng)職責。盡快轉變角色,與同事以誠相待,和諧相處,互相理解,互相信任,互相支持,真誠地幫助科室同事解決工作、學(xué)習、生活中遇到的困難,充分調動(dòng)大家的工作積極性,盡力發(fā)揮整體優(yōu)勢,著(zhù)力營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。為了適應角色的轉變,我將更加努力地學(xué)習,既學(xué)業(yè)務(wù)知識,也學(xué)理論知識;既在書(shū)本上學(xué),也向領(lǐng)導和其他同事學(xué),還要在實(shí)踐中學(xué),把學(xué)習和工作有機地結合起來(lái),不斷提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力。

  二、加強農村集體資產(chǎn)管理,創(chuàng )新集體資產(chǎn)的運營(yíng)機制。一是認真貫徹落實(shí)《自治區村級籌資籌勞“一事一議”管理辦法》和《自治區村級財政轉移支付管理辦法》,管好用好監督好村集體資金,確保村級組織正常運轉;二是創(chuàng )新農村財務(wù)管理方式,在村帳鄉管的基礎上,使有條件的地方積極推進(jìn)農村會(huì )計電算化工作;三是建立健全村級財務(wù)監督制約機制,進(jìn)一步深化“民主日”活動(dòng),健全民主理財和民主監督的機制,加大農村審計工作力度。

  三、抓好農經(jīng)統計和農產(chǎn)品成本核算基礎性工作。一要進(jìn)一步加強農村收益分配統計工作,協(xié)調各方關(guān)系,做好農經(jīng)統計基礎數據的收集、匯總、上報工作,為各級黨委、政府制定發(fā)展農村經(jīng)濟、增加農民收入的決策提供可靠的依據。二要根據地區農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整的需要,除對小麥、大麥等常規作物進(jìn)行成本核算外,重點(diǎn)要對葡萄、大棗、棉花、飼草料、設施農業(yè)等特色作物及奶牛、羊等畜產(chǎn)品的成本、效益進(jìn)行對比分析,為推動(dòng)地區產(chǎn)業(yè)結構的戰略性調整提供參考依據。

  以上就是我的競聘演講,如有不妥之處,請指正。謝謝大家!

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