關(guān)于主任競聘演講稿錦集九篇

　　演講稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，我們使用上演講稿的情況與日俱增，怎么寫(xiě)演講稿才能避免踩雷呢？以下是小編精心整理的主任競聘演講稿9篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

主任競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們：

　　大家好！

　　我叫xx，今年43歲，大專(zhuān)學(xué)歷，中級職稱(chēng)，主管護師，20xx年至20xx年在中醫院藥療中心擔任副護士長(cháng)工作兩年。20xx年到保健科從事公共衛生工作至今。自20xx年來(lái)到保健科，每年多次參加各種公共衛生項目學(xué)習，先后獲得計算機中級合格證，網(wǎng)絡(luò )直報員資格證，免疫接種資格證合格證書(shū)。并不斷地自學(xué)各方面的知識，擴充自己，提升自己，業(yè)務(wù)能力不斷提高。為了讓大家對我有一個(gè)較為全面的了解，借此機會(huì )，向在坐的各位簡(jiǎn)要介紹一下我競聘的有利條件和下一步的工作打算。

　　一、 競聘的有利條件1. 我熱愛(ài)公共衛生工作。

　　公共衛生與普通意義上的醫療服務(wù)不同。公共衛生是通過(guò)評價(jià)、政策發(fā)展和保障措施來(lái)預防疾病、延長(cháng)人的壽命和促進(jìn)人的身心健康的一門(mén)科學(xué)和藝術(shù)。也是一門(mén)正在逐步完善新的科學(xué)體系。我個(gè)性喜歡挑戰新事物，也能迅速接受新事物，所謂干一行，愛(ài)一行，專(zhuān)一行，是干好工作的基礎。

　　2. 能熟練運用計算機和網(wǎng)絡(luò )知識進(jìn)行工作。

　　現代社會(huì )是信息化的社會(huì )，資源共享，網(wǎng)絡(luò )安全管理都是我科必須熟練掌握的課題。特別是公共衛生服務(wù)項目要求我們全部采用無(wú)紙化辦公，各項工作都只能通過(guò)網(wǎng)絡(luò )直報形式進(jìn)行，每天每月每季的工作量統計報表等等數據直接進(jìn)入國家數據庫，它要求非常嫻熟的操作能力及嚴謹的工作態(tài)度。幾年來(lái)我一直認真學(xué)習，虛心求教，已經(jīng)能勝任現在的計算機和網(wǎng)絡(luò )工作，通過(guò)再努力和加強學(xué)習我一定會(huì )做得更加出色。

　　3. 有較為豐富的的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。

　　我在保健科工作了七年，主要承擔已經(jīng)開(kāi)展的公共衛生項目的管理，上傳下達并組織完成上級要求的各項工作任務(wù)，對科室同事進(jìn)行新知識的培訓，對外聯(lián)系各大體檢單位、所轄社區、居委會(huì )、學(xué)校、幼兒園及疾病控制中心對應科室的各項業(yè)務(wù)，具備較強的公共關(guān)系能力。利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習傳染病管理的法律法規，突發(fā)公共衛生的應急處理，兒童保健知識，孕產(chǎn)婦保健知識，老年人保健知識，慢性疾病管理，死亡病例網(wǎng)絡(luò )直報等等。不斷地擴展自已的知識面，提高業(yè)務(wù)水平。由于一直從事這方面的工作，深知公共衛生科工作的性質(zhì)，職能，工作要求，任務(wù)和規范；清楚公共衛生科工作人員所必備的素質(zhì)和職責，悟出了一些搞好公共衛生工作的方法與策略，我認為我可以勝任主任的工作。

　　4. 有強烈的事業(yè)心和高度的責任感。

　　人到中年，無(wú)家庭鎖事?tīng)狂�，可以全身心地投入自己熱�?ài)的工作。我的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，因為深知我們工作的責任重大，時(shí)限嚴謹。常常加班加點(diǎn)超額度完成工作任務(wù)，多年來(lái)節假日一直全程值班。沒(méi)有出現過(guò)差錯事故。

　　當然，公共衛生科的快速轉型,在這稚嫩的時(shí)期,當好公共衛生科主任不是一件容易的事，公共衛生科不再是以前那種打預防針，接待體檢那種簡(jiǎn)易的工作模式了。公立醫院改革，首先要履行公共服務(wù)職能，為群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫療衛生服務(wù)。對公共衛生科有了更高的要求。國家每年不斷地加大對公共衛生的投入，讓每位公民均等享受公共衛生服務(wù)，在不斷地完善過(guò)程中，知識、政策在不斷地更新�，F有九大公共衛生項目，而我們至今僅僅啟動(dòng)了傳染病防治，預防接種，而老年人保健，兒童保健，孕產(chǎn)婦保健及健康宣教僅僅開(kāi)展其中一小部分，而且是與醫院各科室協(xié)作共同完成。而慢性病管和重癥精神病管理，建立居民健康檔案的工作都還沒(méi)有開(kāi)展。所有這些工作都需要懂專(zhuān)業(yè)知識，有較強地協(xié)調能力、公關(guān)能力，有全身心為人民義務(wù)服務(wù)理念及責任心的隊伍。在我科人員配置短缺的情況下，要怎樣當好公共衛生科主任呢？

　　二 下一步打算：

　　1．人員匹配：將每項公共衛生項目責任到人，每人具體管理一到兩個(gè)以上的項目，同時(shí)要求全科室人員對九大公共衛生項目的工作熟練掌握，提高工作的協(xié)調協(xié)作能力，做到分工協(xié)作的和諧統一。充分調動(dòng)科室職工的工作積極性，發(fā)揮他們的聰明才智，增強凝聚力。

　　2． 加強業(yè)務(wù)學(xué)習：公共衛生知識與政策在不斷地更新，不斷地完善，如果不及時(shí)跟進(jìn)，根本無(wú)法開(kāi)展工作。要帶領(lǐng)們向復合型人才發(fā)展，在學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí)，要加強法律知識的學(xué)習，公共關(guān)系學(xué)的知識學(xué)習。要求每月集體組織學(xué)習業(yè)務(wù)知識及相關(guān)法律法規知識兩次以上，各責任人自覺(jué)自學(xué)專(zhuān)業(yè)，并有學(xué)習筆記。

　　3． 加強網(wǎng)絡(luò )知識培訓：公共衛生第一要求無(wú)紙辦公，資源共享，網(wǎng)絡(luò )直報，所以沒(méi)有扎實(shí)的網(wǎng)絡(luò )知識，沒(méi)有嚴謹的工作態(tài)度，每上報一個(gè)數據，直接進(jìn)入國家數據庫，各部門(mén)資源共享，每個(gè)小錯誤都能上升到政治角度，它不僅僅代表科室或者醫院的聲譽(yù)，甚至更高層的責任，所以要求人人拿到計算機合格證。

　　4． 培養大家的綜合素質(zhì)，提高服務(wù)意識：公共衛生科的轉型帶動(dòng)大家思想意識形態(tài)的轉變。要培養大家團結合作、協(xié)調統一的工作作風(fēng)，培養關(guān)心國家大事的習慣，提前掌握社會(huì )公共衛生信息，要有與政府、社會(huì )、民眾融合一體開(kāi)展工作的能力。要主動(dòng)走進(jìn)社區入戶(hù)調查登記掌握所轄社區居民基本資料，與所轄社區、居委會(huì )、學(xué)校建立了良好的互動(dòng)關(guān)系，用我們的真誠與笑容及嫻熟的專(zhuān)業(yè)知識贏(yíng)得民眾的配合與依賴(lài)。

　　5． 迅速開(kāi)展并完善各項公共衛生項目：

　　1）加強居民健康檔案的建立。由專(zhuān)人負責收集記錄管理轄區居民健康檔案，統一編號、統一歸檔，一戶(hù)一檔，并在開(kāi)展預防、醫療、康復、健康教育等工作中及時(shí)更新，并逐步納入計算機系統管理。

　　2）做好婦女衛生保健的工作。掌握轄區內人口、育齡婦女、孕產(chǎn)婦等基本情況，掌握轄區內人口出生、孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡等情況，掌握婦女病防治開(kāi)展情況，定期與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行核實(shí)。開(kāi)展相關(guān)內容的健康教育，提高服務(wù)對象主動(dòng)保健的意識。做好婦女保健相關(guān)基礎信息的采集、登記、統計與管理。

　　3）做好兒童保健工作。掌握轄區內0-6歲兒童基本情況和健康狀況。與婦產(chǎn)科醫生協(xié)作完成轄區內新生兒訪(fǎng)視工作。根據兒童的年齡特點(diǎn)和體檢結果，有針對性地對家長(cháng)進(jìn)行母乳喂養、輔食添加、智能發(fā)育、疾病預防等方面知識的宣傳。

　　4）做好傳染病的管理工作。及時(shí)收集登記上報傳染病報告卡，認真核對各項內容，保證資料的正確率及完整性，定期統計核查反饋傳染病信息。

　　如果我有幸當上公共衛生科主任，一定會(huì )讓公共衛生科成為明亮潔凈公平便利的服務(wù)窗口，請大家給我這個(gè)機會(huì )。 我愿與大家一起祈禱我們中醫院明天會(huì )更好，真誠地希望每個(gè)人都心想事成，幸�？鞓�(lè )！

　　謝謝大家！

主任競聘演講稿 篇2

　　恭敬的各級帶領(lǐng)、各位同仁：

　　大家好！

　　伴著(zhù)改革開(kāi)放的期間強音，和著(zhù)激流勇退的強勁交響，四十不惑的我，再次擁抱改革開(kāi)放的期間海潮，走上了競聘**鎮站辦長(cháng)處的演講臺前。

　　本日，我競聘的工作崗亭是企業(yè)辦主任。剛才聽(tīng)了幾位同志的演講，每個(gè)人都有本身的優(yōu)勢，使我深受打動(dòng)。那么，我要說(shuō)我的優(yōu)勢是甚么呢？我的優(yōu)勢就在于兩個(gè)方面：第一，經(jīng)過(guò)議定前五年企業(yè)辦主任崗亭的熬煉，使我積聚了必定的經(jīng)驗。我于20xx年3月入手下手擔當企業(yè)辦主任。在這里，我不想多談在此期間連續五年年年被市委、市當局評為全市進(jìn)步企業(yè)辦及產(chǎn)業(yè)成長(cháng)、招商引資進(jìn)步單位的聲譽(yù)稱(chēng)呼。因為這些聲譽(yù)屬于大家，成績(jì)代表過(guò)去。我只想說(shuō)，五年的主任崗亭和工作實(shí)踐，使我更加熟悉和把握了企業(yè)辦和工作成長(cháng)、招商引資工作的特點(diǎn)，加強了更好地辦事于新型產(chǎn)業(yè)化的工作本領(lǐng)。第二，我一貫勤勤奮懇、謹小慎微，有人說(shuō)“干一行，怨一行”，而我恰好相背，我始終堅定“干一行，愛(ài)一行，埋頭行”的主旨。在主持企業(yè)辦工作期間，一是自動(dòng)獻計獻策、當好黨和當局的“顧問(wèn)”。近幾年來(lái)，特別是成長(cháng)產(chǎn)業(yè)，招商引資、財務(wù)稅收已大見(jiàn)結果。企業(yè)總數由本來(lái)只有10多家成長(cháng)到35家，此中范圍產(chǎn)業(yè)企業(yè)達10家。財務(wù)稅收本來(lái)只有200－300萬(wàn)元，客歲已達1000多萬(wàn)元。二是立足本責，當好企業(yè)的辦事員和和諧員，為企業(yè)搞好辦事、和諧是我們義不容辭的職責。只要有老板來(lái)**投資辦廠(chǎng)，我們都供給全程優(yōu)良辦事，讓企業(yè)落地生根，開(kāi)花結果，這些大家都是有目共睹的。

　　優(yōu)勢固然緊張，但唯一優(yōu)勢也難以在工作中做出成績(jì)。要使企業(yè)辦工作展開(kāi)得繪聲繪色，還必須有本身的思路和設想。如果經(jīng)過(guò)議定此次競聘，能成為企業(yè)辦主任，我將承前啟后、開(kāi)辟立異，盡力打造企業(yè)工作新的亮點(diǎn)。

　　第一亮點(diǎn)：盡快構成**產(chǎn)業(yè)小區，使之成為效用齊備、配套美滿(mǎn)財產(chǎn)特點(diǎn)的新型產(chǎn)業(yè)小區。經(jīng)過(guò)議定三年的竭力，力圖入園企業(yè)達20家以上，園區產(chǎn)值到達2－3億，園區稅收到達20xx萬(wàn)以上。

　　第二個(gè)亮點(diǎn)：以正在構筑的**市鴻瑞電子有限公司為核心，自動(dòng)承接沿海地區財產(chǎn)轉移，在近兩年內新引進(jìn)兩家范圍以上電子廠(chǎng)，使之成為**鎮新型電子財產(chǎn)。

　　第三個(gè)亮點(diǎn)：以**五金機器有限公司為核心的農機財產(chǎn)，經(jīng)過(guò)議定近幾年的竭力，自動(dòng)贊成引進(jìn)大、中專(zhuān)院校畢業(yè)生，富裕到技巧一線(xiàn)，連續開(kāi)辟研制適應市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品，從而構成**鎮農機支柱財產(chǎn)。

　　第四個(gè)亮點(diǎn)：以振宇冶金材料有限公司為核心，依托湖南鐵合金廠(chǎng)的廢料，進(jìn)行深加工，成長(cháng)鐵合金粉末系列產(chǎn)品，現已打入全國各地市場(chǎng)，經(jīng)過(guò)議定當局指導，市場(chǎng)舉動(dòng)，盡快構成**鎮粉末產(chǎn)業(yè)小區。

　　第五個(gè)亮點(diǎn)：以**奔程新型墻體材料廠(chǎng)為核心，根據國度新型墻體材料的要求，富裕利用我鎮獨有的資本優(yōu)勢，開(kāi)辟適應市場(chǎng)需求的新型節能環(huán)保的新產(chǎn)品，盡快構成**鎮建材云支柱財產(chǎn)。

　　各位帶領(lǐng)、各位同仁，我不敢用轉瞬的熱忱與激昂來(lái)表現一個(gè)自我，因為生生不斷的產(chǎn)業(yè)奇跡需求澆注永久的心血。如果你們的雙手再次交給我一個(gè)極新的支點(diǎn)，我將用才學(xué)與實(shí)干，聯(lián)合與拼搏的精神，大力大舉優(yōu)化我鎮產(chǎn)業(yè)布局，出力培養上述五大財產(chǎn)集群，建立特點(diǎn)明顯、優(yōu)勢凸起、布局公道的產(chǎn)業(yè)小區，走出一條科技含量高、經(jīng)濟效益好、資本消耗低、環(huán)境混濁少、人力資本獲得富裕闡揚的新型產(chǎn)業(yè)化路子。

　　感謝大家！

主任競聘演講稿 篇3

各位領(lǐng)導、各位老師：

　　大家下午好!

　　今天我參與競聘的是教研室主任一職。教研室工作我的理解是為我們的教育教學(xué)推波助瀾。我愿意參與其中并且盡可能發(fā)揮自己可以發(fā)揮的作用。從而使我們的教育教學(xué)工作更加波瀾壯闊一些。

　　我的初步想法有二：

　　一、進(jìn)一步做好教育教學(xué)的指導研究工作

　　二十余年來(lái)我們xx一中的教育教學(xué)工作正常有序，小而言之，我們xx一中為我們xx的教育做出了巨大貢獻，大而言之，我們xx一中為中國之教育做出了我們應有之貢獻。這些都是毋庸置疑的。

　　二、進(jìn)一步做好教育教學(xué)的總結宣傳工作

　　“學(xué)術(shù)上墻，開(kāi)放課堂，刊物走向市場(chǎng)”，多年來(lái)我在做著(zhù)這樣的教育之夢(mèng)。讓我們的學(xué)術(shù)交流起來(lái)，“學(xué)術(shù)，天下之公器”，成都七中是這樣，杜郎口中學(xué)是這樣，靜寧一中是這樣，……天下皆是，“讓每一面墻說(shuō)話(huà)”，學(xué)術(shù)只有交流才有發(fā)展，靜寧一中的“作文墻”已經(jīng)辦了上百期了，我們的作文墻只辦了一期就夭折了，應該反躬自問(wèn)一下�！白叱鋈�，請進(jìn)來(lái)”這種事情不能以年為計算單位，甚至不能以十年、二十年為計算單位，而且，這種事情應該視之為教育教學(xué)的必要投資，我們請專(zhuān)家走進(jìn)課堂，我們請作者走進(jìn)課堂，只會(huì )對我們的教育教學(xué)起到激活和推進(jìn)之作用，這種事情的功效是長(cháng)遠的巨大的，目前是我們關(guān)于此事達成廣泛共識的時(shí)候了。在這種事情上讓我們堅決摒棄那種急功近利鼠目寸光，在這種事情上讓我們真正慮事深遠一些，再深遠一些。xx一中能否辦一個(gè)走向市場(chǎng)的刊物?我不知道。因為誰(shuí)也沒(méi)有辦過(guò)，甚且，誰(shuí)也沒(méi)有想過(guò)。不辦怎么能知道呢?

　　以上的話(huà)謹作為我競聘教研室主任的話(huà)。

　　謝謝大家。

主任競聘演講稿 篇4

尊敬的領(lǐng)導;同志們:

　　我非常高興能夠參加院內一年一次的科主任競聘，這既是對以往工作的一次很好回顧與總結，也為來(lái)年的工作打下了良好的基礎，并為每個(gè)同志提供了一個(gè)展示自已知識與才能的機會(huì )。 本人自----年市商校畢業(yè)來(lái)本院后一直從事財務(wù)工作，----年擔任主管會(huì )計，----年獲助理會(huì )計師職稱(chēng)，20xx年任財務(wù)科負責人至今。

　　過(guò)去的一年中，在院領(lǐng)導的培養指導和全院同志的支持幫助下，本人和財務(wù)科的同事們一起較好的完成了上級交給的任務(wù)，為全院社會(huì )、經(jīng)濟效益的提升發(fā)揮了應有的作用。通過(guò)一年來(lái)的工作實(shí)踐，使我進(jìn)一步認識到了財務(wù)工作的重要性、證策性、專(zhuān)業(yè)性、復雜性：財務(wù)管理是全院管理系統的一個(gè)重要組成部分，財務(wù)管理的好壞對全院的經(jīng)濟效益以致生存發(fā)展具有至關(guān)重要的影響。財務(wù)科雖是二線(xiàn)科室，但其工作不是簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作，財務(wù)科負責人更不能只是單純的收收支支，登登賬本。他必須及時(shí)把握全院的財務(wù)狀態(tài)并作出判斷和分析，主動(dòng)為領(lǐng)導當好參謀，成為領(lǐng)導的助手和內管家。財務(wù)工作的政策性、專(zhuān)業(yè)性也很強，目前我院財務(wù)工作經(jīng)常涉及到的法律、法規和政策性文件有二、三十個(gè)，財務(wù)對口的上級部門(mén)有衛生局、財政局、稅務(wù)局、統計局、社保局等六、七家。如何正確貫徹執行上級的政策法規，做到有法必依、有章必依，同時(shí)又用好用活政策，為單位爭取更大的發(fā)展空間，為職工爭取較好的福利，是財務(wù)部門(mén)的責任。財務(wù)科的工作內與各科室的收支核算緊密相關(guān)，外與患者、銀行及眾多藥品、設備商家收付頻繁，工作量大而繁雜。作為財務(wù)科負責人必須以身作則，團結全科同志，耐心細致工作，調配好資金，協(xié)調好關(guān)系，為一線(xiàn)科室貼心服務(wù)。日常財務(wù)要日清月結，杜絕差錯，并按規定嚴把收支關(guān)，大力增收節支。按照以上要求，今年我和財務(wù)科的同志們在院領(lǐng)導的親自帶領(lǐng)下做了大量工作，取得了一定成績(jì)，主要是：

　　1. 認真貫徹執行了各項規章、制度，按時(shí)報送了有關(guān)報表，通過(guò)了市里各有關(guān)部門(mén)的考核檢查。

　　2. 按規定對單位各項經(jīng)濟往來(lái)進(jìn)行了會(huì )計核算，提出了財務(wù)分析報告，為領(lǐng)導決策提供了參考。

　　3. 增收節支工作效果明顯。今年按財務(wù)制度嚴格控制了支出，與上級主管部門(mén)保持了密切的聯(lián)系，各項撥款及時(shí)到位。到目前為止，全院各項收入--------,比上年------,------支出--------比上年----------.。

　　4. 除財務(wù)科的日常工作外，還配合其他科室完成了職工五大基本保險的投保、勞資統計、醫保報賬、科室月度核算等工作以及領(lǐng)導臨時(shí)交辦的工作。

　　5. 財務(wù)人員素質(zhì)有所提高。電腦網(wǎng)絡(luò )是現代管理不可少的工具，今年我院新上電腦網(wǎng)絡(luò )后，財務(wù)科是主要使用部門(mén)。通過(guò)學(xué)習實(shí)踐，現在本人已能熟練使用，科里多數同志也能正常操作。

　　20xx年對我院將是充滿(mǎn)機遇和面臨挑戰的一年。如果我能連任財務(wù)科主任，我打算從以下方面努力，使財務(wù)科的工作再上新的臺階：

　　我院財務(wù)工作的核心，我認為就是增收節支。要想增收節支效果顯巨，必須在以下方面改革、改進(jìn)。首先在增收上，我院是國家撥款的公益性醫療保健單位，目前醫療費用的高漲已成為社會(huì )的公害，很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用，適當下浮部分珍療費用，這樣有可能單張處方、單個(gè)病人的收入有所下降，但社會(huì )效益提高了，就可以吸引更多的人來(lái)我院就珍，總體收入反而可以增加。我在自學(xué)一些經(jīng)濟書(shū)籍時(shí)看到，以?xún)r(jià)格戰提高市場(chǎng)份額，獲取高額總體利潤是商戰中常用的方法。我們是全額撥款單位，有打價(jià)格戰的空間，可不可以試一試哩？其次是節支。如果說(shuō)增收是一線(xiàn)科室起主導作用，那么節支財務(wù)科就負有更多的責任。我認為，節支主要在于控制醫療成本。眾所周知，成本可分為固定成本和變動(dòng)成本。在固定成本方面，一是要進(jìn)一步做好固定資產(chǎn)管理工作，嚴格安照程序進(jìn)行出、入庫登記，對實(shí)物有專(zhuān)人負責建賬、卡管理。要盤(pán)活庫存，避免閑置，做到物竟其用。二是要在領(lǐng)導的主持下，與一線(xiàn)科室一起制定計劃，做到按需購買(mǎi)，按計劃購買(mǎi)，按標準購買(mǎi)，大型貴重設備要實(shí)行招標。在變動(dòng)成本方面，對各種醫療用品和耗材要嚴格消耗核算標準，科室要責任到人，避免丟失浪費。對其他開(kāi)支，財務(wù)科要在院領(lǐng)導審批的前提下嚴格把關(guān)，做到會(huì )計原始憑證張張合法，杜絕虛支冒領(lǐng)現象。

　　此外，在日常工作中除堅持今年行之有效的'方法外，還要加強主動(dòng)性，領(lǐng)會(huì )上級領(lǐng)導意圖，把工作做在前面；要增強工作的條理性，進(jìn)一步提高工作效力；要以身作則，加強學(xué)習，提高自身和全科同志的綜合素質(zhì)。

　　本人從事會(huì )計工作雖已有---年，在同齡人中也可算“老會(huì )計”了，但作為科室負責人時(shí)間不長(cháng)，經(jīng)驗不多，工作中還有不少缺點(diǎn)。但有各位領(lǐng)導的指引把關(guān)，有同志們的支持幫助，我有信心有決心通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐，不斷提高自身素質(zhì)，履行好崗位職責，為我院的發(fā)展作出大的貢獻。

主任競聘演講稿 篇5

　　尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

　　大家好！首先，感謝公司給了我這次展示自我的機會(huì )。我叫***，1997年畢業(yè)于*********，20xx年進(jìn)入移動(dòng)公司作營(yíng)業(yè)員，20xx年初任郵政路營(yíng)業(yè)廳值班經(jīng)理至今。在移動(dòng)公司這幾年的工作和學(xué)習，公司的快節奏、高效率、充滿(mǎn)生機與活力，使我的各方面素質(zhì)得到很大提高，也使我深深的感到機遇和挑戰并存，成功與艱辛同在。在這個(gè)大家庭里，領(lǐng)導的幫助、同事們的支持、團隊的氛圍，加快了我的成長(cháng)，也獲得了很多榮譽(yù)。20xx、20xx連續兩年被評為省三星級營(yíng)業(yè)員，20xx年還被評為先進(jìn)工作者，20xx年被評為黑河市優(yōu)秀共青團員。在20xx年底全省三星級營(yíng)業(yè)員考試中取得了全省第二名的好成績(jì)。

　　我今天競聘的崗位是通江路營(yíng)業(yè)廳主任，我感到自己有能力勝任營(yíng)業(yè)廳主任這一職位，而且在這一崗位上能夠更好地發(fā)揮自己的才能，為公司做出更大貢獻。我的優(yōu)勢是：一是熟悉專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)知識。曾多次在省、市級移動(dòng)系統競賽中取得優(yōu)異的成績(jì)。能夠在辦理業(yè)務(wù)過(guò)程中解決遇到的各種難題。二是熱愛(ài)本職工作。只有熱愛(ài)本職工作，才能甘于奉獻、有強烈的事業(yè)心和吃苦耐勞的敬業(yè)精神，也就能承擔繁重而復雜的工作。在營(yíng)業(yè)大廳工作的幾年時(shí)間里，使我對移動(dòng)事業(yè)有了深深的感情，我要立志把全部精力奉獻給我所熱愛(ài)的移動(dòng)通信事業(yè)。從而更加提升了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)，這是也競聘并干好營(yíng)業(yè)廳主任工作的基礎。三是有強烈的創(chuàng )新意識。創(chuàng )新是事業(yè)發(fā)展的源泉。

　　我作為年輕人思想比較活躍，接受新事物比較快，愛(ài)學(xué)習、愛(ài)思考、愛(ài)出新點(diǎn)子，工作中非常注意發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，有較強的創(chuàng )新意識和超前意識，這有利于開(kāi)拓工作新局面，尤其適合在通信激烈的競爭條件下的管理工作。四是有溝通協(xié)調能力和基礎。在移動(dòng)公司這幾年的工作，尤其是通江路營(yíng)業(yè)廳值班經(jīng)理的職位，接觸人多，需要協(xié)調的事情多，這些不但鍛煉了我的協(xié)調能力，而且為充分發(fā)揮協(xié)調能力創(chuàng )造了基礎。五是有強烈的進(jìn)取意識。一個(gè)人如果沒(méi)有追求，沒(méi)有進(jìn)取精神，沒(méi)有時(shí)刻以追求高標準來(lái)鞭策、激勵自己，那么，無(wú)論在工作上還是在事業(yè)上，都不會(huì )有大的作為。在這方面，我深有感觸，自參加工作的那天起，我就給自己制定了一個(gè)目標，那就是：無(wú)論做什么工作，干，就要干好，就要做到比別人優(yōu)秀，我相信自己的能力，我也自信，經(jīng)過(guò)努力，我一定能成功！

　　上述情況決定了我能夠更快地進(jìn)入營(yíng)業(yè)廳主任的角色，并開(kāi)創(chuàng )出營(yíng)業(yè)廳的新局面。移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳在移動(dòng)公司來(lái)說(shuō)，是一個(gè)窗口部門(mén)，除了正常的收費、辦理業(yè)務(wù)等工作外，在接待用戶(hù)、開(kāi)展業(yè)務(wù)、協(xié)調關(guān)系、化解矛盾等方面也發(fā)揮著(zhù)重要作用。歸納起來(lái)就是協(xié)調人的關(guān)系和做好事務(wù)性工作。接待、咨詢(xún)、受理投訴等都屬協(xié)調關(guān)系范疇。應熱情服務(wù)，做到以誠相待、以心換心；要體現以人為本、客戶(hù)至上。所謂“金杯銀杯不如用戶(hù)的口碑”，要靠一點(diǎn)一滴的細致工作贏(yíng)得客戶(hù)信賴(lài)，在客戶(hù)心中樹(shù)立“中國移動(dòng)”優(yōu)質(zhì)品牌。重要的工作崗位，激勵人去奮斗，去創(chuàng )造成績(jì)，成就輝煌。我希望通過(guò)競聘，在營(yíng)業(yè)廳主任這一崗位上做出一番成績(jì)，實(shí)現我的理想，那就是“服務(wù)用戶(hù)、奉獻移動(dòng)”。如果競聘成功，我將全身心投入工作中去，將工作做得更出色。我的工作思路是：全力協(xié)助領(lǐng)導工作，倡導耐心、細心、用心服務(wù)，讓用戶(hù)安心、放心、舒心；以人為本，以客戶(hù)為中心，打造中國移動(dòng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

主任競聘演講稿 篇6

各位領(lǐng)導、各位同事，大家好！

　　我為參加**商務(wù)部主任崗位的競聘感到非常的榮幸，感謝公司領(lǐng)導、同事給予我這次競聘的機會(huì )。

　　在**短短的2年時(shí)間里，在平凡的工作崗位上，還未能有機會(huì )讓我有突出的工作業(yè)績(jì)，也缺少管理經(jīng)驗，但我堅信一個(gè)人真正的走入社會(huì )，投入到工作崗位中，更能促使他成功的是他那不折不扣的人品；堅毅沉穩的性格；積極、上進(jìn)、嚴謹、負責的做事態(tài)度和不怕吃苦、朝著(zhù)目標全力以赴的拼搏奮斗的精神！而這些————我具備！

　　簡(jiǎn)單自我介紹一下：我叫**， **年**大學(xué)本科畢業(yè)，**年12月進(jìn)入**生產(chǎn)部工作，后應聘于商務(wù)部負責訂單及其技術(shù)附件的整理、管理工作。關(guān)于這次競聘，我簡(jiǎn)單的總結為以下幾個(gè)關(guān)鍵詞：能力、自我批評、伴郎、年輕的心。

　　首先來(lái)談?wù)勀芰�。從進(jìn)**的第一天開(kāi)始，我就下定決心必須從被動(dòng)轉向主動(dòng)，必須成為自己未來(lái)的主人，必須積極地治理自己的事業(yè)。理由很簡(jiǎn)單：因為沒(méi)有人比我更在乎我自己的事業(yè)與生活，讓**的工作對自己有價(jià)值的是我的責任。離開(kāi)蘇州朝九晚五的工作，進(jìn)入三班制的車(chē)間實(shí)習，用當初拿筆的手去操作自己陌生的機器，我沒(méi)有垂頭喪氣，沒(méi)有失去我的笑容，因為我尊重我的選擇，我相信我有這個(gè)能力改變我的現狀，正如今天我相信我有這個(gè)能力競選商務(wù)部主任的信念是一樣的。從著(zhù)色、并帶等的工序的工作讓我知道并初步了解了光纖、光纜，閱讀一些光纜相關(guān)書(shū)籍和好問(wèn)的習慣讓我對光纖光纜的各種指標及技術(shù)參數有了大體的掌握。多年的學(xué)生生活，掌握了許多基礎課程，具備了很強的學(xué)習能力，讓我深深地體會(huì )到，只有不斷學(xué)習、應用、再學(xué)習，實(shí)踐、認識、再實(shí)踐才能使自己各方面的素質(zhì)不斷提高。每一次提高的過(guò)程都深深鼓舞和激勵著(zhù)我，以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到新的挑戰中去。同時(shí)，我也深刻地體會(huì )到，挑戰和機遇對于個(gè)人進(jìn)步的重要性。有了機遇，要善于把握機遇，沒(méi)有機遇，要努力創(chuàng )造機遇。一位杰出的領(lǐng)導者說(shuō)過(guò)：一個(gè)人在平凡的崗位上工作要做到兩點(diǎn)，一是要認認真真的做好自己的本職工作，二是要和和睦睦的搞好人際關(guān)系，你的工作才會(huì )被別人認可。我進(jìn)入商務(wù)部以來(lái)，一直負責訂單整理工作，沒(méi)有閃爍的數據可以來(lái)證明我們的工作，但這份工作來(lái)不得半點(diǎn)大意，訂單的正誤直接關(guān)系到公司的利益，關(guān)系到與客戶(hù)的關(guān)系。我們訂單組3個(gè)人對每個(gè)訂單都進(jìn)行嚴格的審查、校對，請示領(lǐng)導，聽(tīng)取領(lǐng)導的意見(jiàn)并及時(shí)處理，做到利益最大化，風(fēng)險最低化。我們是**的員工，遇到事情要多請示領(lǐng)導，我們要有主人翁的精神，萬(wàn)事以公司的利益為重。在很好的完成自己的本職工作之余，部門(mén)領(lǐng)導還把公司質(zhì)量、環(huán)境、安全三體系的資料文件的籌集、統計、審查等工作信任的交給了我，并且負責中國移動(dòng)與供應商之間b2b商務(wù)平臺的建設等工作。

　　其次、我要認真的檢討一下自己。9月份，我在處理一個(gè)訂單時(shí)由于我這個(gè)不細心的大腦錯誤的指揮著(zhù)我的這兩個(gè)手指敲下了錯誤信息，導致錯誤的生產(chǎn)、發(fā)貨，給公司造成了損失。雖然領(lǐng)導在處理我這個(gè)錯誤的時(shí)候只用了簡(jiǎn)單的2句話(huà)，張經(jīng)理說(shuō)怎么這么不小心，搞出這樣的錯誤，尹總說(shuō)這個(gè)損失你要干多少年才能賺出來(lái)，但人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)，知錯要能改，就是好同志。越是這2句簡(jiǎn)單的話(huà)語(yǔ)中我越能感受到事情的嚴重，也越能深刻的認識到自己的錯誤。這件事一直銘記我心，我知道這個(gè)損失是我目前無(wú)法補救的，我把它當作了一盞紅燈，掛在我的腦前，讓它時(shí)刻提醒我做事要謹慎。也讓我知道大腦猶如公司的領(lǐng)導者、指揮者，大腦發(fā)出的指令直接決定員工的操作。就像這次的競聘商務(wù)部主任，懇請各位領(lǐng)導能做出正確的選擇，選出一位合格的領(lǐng)導者來(lái)。

　　再次、作為**年輕一代的我來(lái)參加這次競聘，曾有同事開(kāi)玩笑的說(shuō)我是婚禮上的伴郎。毋庸置疑，這次參加競聘的**主任有著(zhù)多年的從業(yè)經(jīng)驗和管理能力，是位優(yōu)秀的領(lǐng)導者，我也是在他的領(lǐng)導下順利的開(kāi)展工作，并教會(huì )我許多知識，大大的幫助我提高了各項業(yè)務(wù)水平，同時(shí)作為長(cháng)兄的他也教會(huì )我很多做人的道理，我感謝他，今天我能和他同臺競聘，我感到非常的高興，這本身就是公司對我的肯定。這次競聘對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)很好的機會(huì )和挑戰，是一個(gè)充分發(fā)揮我才能不斷獲取進(jìn)步的機遇，這正是我今天參加這次競聘的目的。

　　著(zhù)名演說(shuō)家戴爾·卡耐基曾說(shuō)過(guò)：不要怕推銷(xiāo)自己。只要你認為自己有才華，你就應該認為自己有資格擔任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。今天我站在這演講臺上，就會(huì )以最好的心態(tài)來(lái)展示自己。這次競聘也將成為我以后的工作的動(dòng)力，激勵著(zhù)我成長(cháng)。雖然這次競聘是毛遂自薦，但卻不是王婆賣(mài)瓜，我只是想向各位領(lǐng)導、各位同事展示一個(gè)真實(shí)的我。既然我達到競聘的條件，公司就承認我有這個(gè)能力，我相信，憑著(zhù)我的政治素質(zhì)，我的愛(ài)崗敬業(yè)，我的工作熱情、腳踏實(shí)地的精神，我一定能把主任的工作做好，決不會(huì )讓大家失望。如果非要把這次競聘會(huì )看著(zhù)是場(chǎng)婚禮的話(huà)，今天我要說(shuō)，這場(chǎng)婚禮也是場(chǎng)集體婚禮，我們都是婚禮的新郎。

　　下面我向大家展示一下我擁有一顆年輕的心。每個(gè)人都想實(shí)現自己的理想，像魚(yú)兒渴望大海，像鳥(niǎo)兒渴望天空，每個(gè)人都在為自己的未來(lái)而拼搏奮斗。我渴望成功像甘露滋潤我干涸的心靈，渴望收獲像艷麗的陽(yáng)光照亮我坎坷的人生之旅。然而僅僅有滿(mǎn)腔熱血的工作干勁是遠遠不夠的，假如公司領(lǐng)導對我競聘條件認同，競聘成功的話(huà)，我將主要在以下幾個(gè)方面重點(diǎn)開(kāi)展工作：

　　1、對現有的管理制度及考核制度進(jìn)行學(xué)習，根據目前情況實(shí)施創(chuàng )新完善，使管理更加嚴密，做到工作按制度辦事，并要建立一整套檢查和反饋機制，充分發(fā)揮現有工程隊每個(gè)人的的智慧與能力，做好每一次服務(wù)工作，保證他們的日常工作能夠順利開(kāi)展。并在一定程度加強工程隊的綜合力量，以適合更多市場(chǎng)售后服務(wù)的工作需求。

　　2、商務(wù)部?jì)炔繂T工是整個(gè)部門(mén)支柱，對商務(wù)部員工進(jìn)行合理科學(xué)的考核不但能提高員工的工作效率，也能提高整個(gè)部門(mén)的工作凝聚力。因此作為一個(gè)管理人員，需完善商務(wù)部有關(guān)制度的完善，科學(xué)制定員工的職責和考核，充分調動(dòng)員工的工作積極性。

　　3、做好與各部門(mén)及市場(chǎng)人員，客戶(hù)單位的聯(lián)系，很好樹(shù)立公司形象和部門(mén)形象，積極配合上級部門(mén)的檢查監督以及合理處理客戶(hù)來(lái)電、來(lái)函、咨詢(xún)等一切問(wèn)題。

　　4、在提高自己業(yè)務(wù)能力同時(shí)積極開(kāi)展部門(mén)、公司等培訓工作，提高員工的綜合業(yè)務(wù)水平，發(fā)揮主動(dòng)性、積極性、創(chuàng )造性的向上級提供合理化建議。

　　在此我向全體領(lǐng)導承諾：

　　1、對公司負責，對全體領(lǐng)導負責，不斷學(xué)習，不斷提高，勇于創(chuàng )新，勇于開(kāi)拓。

　　2、愛(ài)廠(chǎng)如家，遵紀守法，對公司忠誠，自覺(jué)維護公司形象和自身形象。在提高自己業(yè)務(wù)能力同時(shí)積極開(kāi)展部門(mén)、公司等培訓工作，提高員工的綜合業(yè)務(wù)水平，發(fā)揮主動(dòng)性、積極性、創(chuàng )造性的向上級提供合理化建議。

　　3、努力提高全體員工的自身素質(zhì)，做好人員的培訓工作，搞好人才管理工作。

　　4、努力做好工程、市場(chǎng)、商務(wù)及其他部門(mén)的服務(wù)工作，讓大環(huán)境通力配合，成為一個(gè)有機的整體。

　　作為這次競聘上崗的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功。但是，我絕不會(huì )回避失敗。不管最后結果如何，我都將堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事。

　　最后，我用四個(gè)詞來(lái)總結和結束我的這次演講，那就是：無(wú)怨無(wú)悔、無(wú)愧于心、量力而行、盡力而為。

　　謝謝！

主任競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們：

　　大家好！今天我滿(mǎn)懷激情，懷揣夢(mèng)想，積極參與縣人民醫院神經(jīng)內科副主任競聘演講，我不敢奢求什么，只想用我誠懇的演講，明朗的工作思路，堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。同時(shí)我也真誠感謝上級領(lǐng)導通過(guò)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的方式，為我們搭建了一個(gè)鍛煉參與的平臺，給予了我們晉升提拔的機會(huì )，在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。首先，我作簡(jiǎn)單的自我介紹。我叫XX，現年35歲，本科學(xué)歷，主治醫生，20___年從學(xué)校畢業(yè)來(lái)到縣人民醫院以來(lái)，我一直從事神經(jīng)內科工作至今，在工作中我一直秉承著(zhù)做事要拼，看事要淡的信念，走過(guò)了我人生中最重要的一段時(shí)光，今天我大膽參與縣人民醫院神經(jīng)內科副主任競聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外，我還具有以下兩點(diǎn)優(yōu)勢：

　　一、工作以來(lái)我一直在神經(jīng)內科工作，能熟練掌握科室新技術(shù)，具有較為豐富的臨床經(jīng)驗，面對這一競聘崗位可以說(shuō)老馬識途，輕車(chē)路熟自99年參加工作以來(lái)，我一直在神經(jīng)內科工作，在工作中我積極實(shí)踐、勇于開(kāi)拓、干一行，愛(ài)一行，努力把工作做得，20___年經(jīng)醫院推薦我有幸來(lái)到上級醫院進(jìn)修學(xué)習，在學(xué)習中熟練掌握了被國際上公認的診斷腦血管病的金標準———腦血管病造影檢查，這是神經(jīng)內科腦血管病的發(fā)展方向，回院后率先在我院成功開(kāi)展了全腦血管造影檢查，并成功實(shí)施全縣第一例頸內動(dòng)脈狹窄支架成形手術(shù)，病人癥狀完全緩解從而預防腦梗塞的發(fā)生，與介入科緊密配合成功實(shí)施我縣第一例下腔靜脈濾器植入術(shù)及導管溶栓治療下肢靜脈血栓圓滿(mǎn)成功，使病人癥狀完全緩解，取得了滿(mǎn)意效果，從而使我院神經(jīng)內科對腦血管病的診斷及治療水平走上了一個(gè)新臺階，站在了市級水平的先進(jìn)之列。為此，我的工作也得到了領(lǐng)導和同志們的高度認可，獲得了較多榮譽(yù)，這為我未來(lái)的工作奠定了堅實(shí)的基礎。

　　二、12年工作的磨礪使我具備了成熟干練、一絲不茍的工作作風(fēng)和敬業(yè)奉獻的精神已過(guò)而立之年的我，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強，在工作中我深專(zhuān)業(yè)務(wù)，不斷掌握科室先進(jìn)技術(shù)，促進(jìn)科室醫療技術(shù)的不斷提高，在工作中我用微笑溫暖我的患者，我用心靈滋潤我的病人、積極享受工作帶給我的快樂(lè )，有時(shí)候我覺(jué)得沒(méi)有什么比服務(wù)了病人，看到病人滿(mǎn)意的微笑而欣慰的。

　　神經(jīng)內科副主任既是領(lǐng)導又是兵，這一職務(wù)既要完成本科的醫療任務(wù)目標，落實(shí)常見(jiàn)病的診療規范、操作規程、做好病員的診療工作，還要記錄本科各種質(zhì)量，熱情接待病人，加強與患者及家屬的溝通，努力做到醫患和諧，不僅要加強醫療安全管理，避免醫療事故、差錯、糾紛，還要做好危重、疑重患者的診療、會(huì )診、搶救、交接班、病例討論等工作，同時(shí)做好科研、教學(xué)工作。所以這一職務(wù)不僅需要極強的協(xié)調溝通管理的能力還需要過(guò)硬的醫療業(yè)務(wù)素質(zhì)，它起始于辛勞，收結于平淡，若我競聘成功我將總結經(jīng)驗，積極擺正位置，以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度，以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度，慎對從事的職業(yè)，力爭在工作中做到以下幾點(diǎn)：

　　1、我將以這次竟崗為新的工作起點(diǎn)，加強醫務(wù)人員的思想教育，轉變服務(wù)觀(guān)念，改善服務(wù)態(tài)度，強化科室人員的超前意識、協(xié)調意識、勤奮意識、質(zhì)量意識的培養，積極開(kāi)展腦血管病的造影檢查，籌建卒中單元及神經(jīng)內科重癥監護室，加強偏癱病人的康復理療。在工作中配合主任管理科室，使每一個(gè)人明確自己的責權利，加強醫患溝通，促進(jìn)醫患和諧，有效避免醫療差錯及糾紛的發(fā)生。逐步實(shí)現科室管理的科學(xué)化、系統化、現代化，從而更有效地提高科室醫療技術(shù)。

　　2、我將以身作則，任勞任怨，在業(yè)務(wù)上搞好傳幫帶作用，培養年輕醫務(wù)人員，積極參加各醫院、各科室之間的學(xué)術(shù)交流，學(xué)習新理論及新技術(shù)，帶動(dòng)科室人員積極參加醫院的會(huì )務(wù)、義診等活動(dòng)，為醫院進(jìn)一步發(fā)展貢獻自己的力量。進(jìn)一步加強醫德醫風(fēng)建設，廉潔行醫。嚴格落實(shí)規章制度和約束機制，強化內部管理，實(shí)行醫德監督提高法律意識，規范職業(yè)行為，加強病人出院后的回訪(fǎng)，指導病人治療與康復，有利于擴大醫院的知名度及影響。

　　3、我將協(xié)助主任繼續打破績(jì)效工資、獎金發(fā)放的平均，真正做到獎勤罰懶，獎優(yōu)懲劣。抓好科室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習，增強科研意識，盡力化解科室、醫護、護護及護患間的矛盾；以謙虛、謹慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導；以和睦相處、取長(cháng)補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系；以高度的同情心和責任感對待病人及家屬；以博愛(ài)之心和心理感悟力來(lái)體察、理解科室的醫務(wù)人員和其他工作人員。我知道，只有關(guān)心、體貼、理解科室人員，才能限度的發(fā)揮他們的潛能和創(chuàng )造性。也只有做好溝通與協(xié)調、團結工作，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方，為提高醫療質(zhì)量和管理水平提供有力的契機。

　　各位領(lǐng)導、各位同志，各位朋友！幾分鐘的演講，難以向各位呈獻出一個(gè)完整的我。但請相信，無(wú)論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿(mǎn)的熱情不斷前進(jìn)，不斷追求！我斗膽地請領(lǐng)導透過(guò)我的工作業(yè)績(jì)與平時(shí)表現考核我，相信我！謝謝大家，我的演講完畢！

主任競聘演講稿 篇8

尊敬的領(lǐng)導、同志們：

　　大家好！今天我們共敘一堂，我想大家都是懷著(zhù)同樣的心情，貴在參與也是學(xué)習鍛練的機遇，當然也是體現自身價(jià)值的所在，共同目的也是積極投身企業(yè)改革潮流中，我們參加競崗也是用實(shí)際行動(dòng)來(lái)支持企業(yè)的改革。人盡其才，物盡其用，競爭上崗，有上有下，這是企業(yè)發(fā)展的趨勢，石油公司這次開(kāi)展公平競崗，競聘上崗機制的實(shí)施，既是干部人事制度的改革，也是企業(yè)進(jìn)步的一種體現，對調動(dòng)年輕干部做事創(chuàng )業(yè)的積極性，激勵年輕干部全面發(fā)展，健康成長(cháng)具有重要的作用和意義，能進(jìn)能出的人事制度改革，實(shí)行用人制度的雙向選擇，作為企業(yè)也是選撥和發(fā)現優(yōu)秀人才的手段，又是個(gè)人選擇崗位，接受挑戰和發(fā)揮個(gè)人才華的機會(huì )，本人有幸參加今天競聘演講，也就是赴著(zhù)競聘零售管理片區主任崗位的目標。

　　我來(lái)自基層，1961年出生，大專(zhuān)文化，中共黨員，現任經(jīng)營(yíng)部副主任，1979年參加工作，二十多年來(lái)一直在石油公司工作，從最基層崗位做起，歷任加油站記帳員，計量員，副站長(cháng)，站長(cháng)。原地方石油公司上劃中國石化集團后，在企業(yè)處于轉折關(guān)健時(shí)期，1999年應上級公司號召和領(lǐng)導要求，返回企業(yè)上崗任副經(jīng)理，副主任至今，近幾年來(lái)在省、市石油公司、當地黨委政府和公司班子領(lǐng)導下，認真學(xué)習不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)，認真貫徹執行和落實(shí)上級各項工作任務(wù)，緊緊圍繞本公司各個(gè)時(shí)期任務(wù)目標，按照公司班子分工，努力做好配角當好

　　助手，力爭做好自已的本職工作。上劃初期由于種種原因，原公司一無(wú)資金，二無(wú)經(jīng)營(yíng)能力，三無(wú)市場(chǎng)和網(wǎng)點(diǎn)，員工每月工資都無(wú)法按時(shí)發(fā)放，職工隊伍不穩定，員工思想渙散，幾乎生存都成問(wèn)題，在這危機關(guān)頭，發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，自籌資金開(kāi)拓經(jīng)營(yíng)，通過(guò)上下共同努力渡過(guò)了難關(guān)，使企業(yè)逐步走出困境，隨著(zhù)企業(yè)體制改革深入，首先認真學(xué)習省公司以及市公司“三項改革和三個(gè)一體化”有關(guān)文件精神以管理制度，不斷更新自已的知識，及時(shí)調整思路擺正角度，從經(jīng)營(yíng)角色逐漸轉變?yōu)楣芾斫巧�，使自已能夠適應新的管理機制，才能夠更好開(kāi)展工作，公司所發(fā)生的變化與發(fā)展，是有目共睹的，相信大家也已看到的。作為石化一分子感到基本沒(méi)有辜負上級領(lǐng)導的期望，最起碼沒(méi)有給領(lǐng)導丟面子，雖然成績(jì)只能代表過(guò)去，但也可以看到其能力和表現，而且更能體現其素質(zhì)才華以及潛在的發(fā)展。

　　這次參加片區零管主任崗位競聘，覺(jué)得自已具有以下幾方面優(yōu)勢和條件，一是己有多年副主任崗位工作經(jīng)驗和體會(huì )，二是有熟悉和了解當地人際關(guān)系，以及能與當地政府有關(guān)部門(mén)的溝通能力，三是有熱愛(ài)石油事業(yè)責任心，從基層做起而且一直都是干石油工作的實(shí)踐經(jīng)驗，四是有能夠與人團結共事的經(jīng)歷，五是有勤奮敬業(yè)，務(wù)實(shí)創(chuàng )新做事的決心。我個(gè)人所具有的這一點(diǎn)點(diǎn)“資質(zhì)”，希望能得到領(lǐng)導和同志們的認可，假如組織上又能提供給我零售管理片區主任崗位這樣的一個(gè)職位和機會(huì )，那么，我將仍然認真履行本崗位責職。

　　如果片區主任崗位競聘成功，我想將注重做好如下幾方面的工作:

　　1.認真加強學(xué)習，與時(shí)俱進(jìn)轉變觀(guān)念更新知識，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，在工作中既要擺正位置踩好點(diǎn)，又要做到主動(dòng)不越位，服從不偏位，服務(wù)不欠位。

　　2.積極做好上級公司與當地黨政部門(mén)的橋梁作用，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極與他們溝通，爭取當地政府有關(guān)部門(mén)支持，促使企業(yè)各項工作順利開(kāi)展。

　　3.圍繞片區各個(gè)時(shí)期工作中心和任務(wù)，不斷刻服困難創(chuàng )新務(wù)實(shí)地積極開(kāi)展工作，努力完成上級公司下達各項任務(wù)。

　　4.在做好工作的同時(shí)，認真來(lái)對待當地黨政部門(mén)交予的工作任務(wù)，文件會(huì )議精神上傳下達及時(shí)，不延誤，積極來(lái)完成和努力做好這方面工作。

　　5.認真負責督導本區加油站的經(jīng)營(yíng)管理工作，做好上級公司與基層傳導工作，使上級指示能夠及時(shí)貫徹和落實(shí)。

　　6.從市場(chǎng)發(fā)展戰略高度來(lái)做好網(wǎng)點(diǎn)建設工作，積極向當地政府有關(guān)部門(mén)匯報和溝通，爭取他們的支持，盡快調整網(wǎng)點(diǎn)建設和新開(kāi)拓網(wǎng)點(diǎn)工作，并積極向上級公司領(lǐng)導匯報，做好網(wǎng)點(diǎn)建設參謀助手作用，從而確保企業(yè)可持續發(fā)展。

　　7.加強加油站員工安全生產(chǎn)知識教育和業(yè)務(wù)培訓工作，盡快提高員工整體素質(zhì)，特別要加強基層員工應對處理公共危機知識教育，并建立相關(guān)應對機制，以適應現代企業(yè)發(fā)展需要。

　　8.及時(shí)向上級領(lǐng)導報告工作開(kāi)展情況，完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作，工作中碰到自身無(wú)法解決問(wèn)題及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報和請示，并提出自已對問(wèn)題見(jiàn)解和建議。

　　尊敬領(lǐng)導，各位評委，各位同事：今天，我是以參賽者的身份出現，此時(shí)的我，就像運動(dòng)員出現在運動(dòng)場(chǎng)上一樣，只有盡力的拼搏，盡力去贏(yíng)得比賽的勝利，才能算是一個(gè)合格的運動(dòng)員。這里，我所作的這份演講，雖然都是實(shí)話(huà)，也都是事實(shí)，但也難免會(huì )有一些不夠理性、不夠妥善的地方，在此，敬請各位領(lǐng)導、各位同仁予以諒解。

主任競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導、老師：

　　大家好！我叫XXX，是一名XXX老師。今天能夠站在這里參加班主任的競聘演講，我倍感榮幸。

　　此時(shí)此刻，我之所以勇敢地站在這里，是因為我來(lái)自班主任工作的第一線(xiàn)，對班主任工作的酸甜苦辣有切身感受；伴隨著(zhù)大榆樹(shù)中學(xué)由基礎薄弱校到縣級一類(lèi)校的發(fā)展，我在這里工作了整整十年，清晰地看到了我校過(guò)去德育工作的成功與不足。我愿為班主任吶喊，喊出他們的心聲，我愿為我校的德育工作倡議，充當一名馬前卒。

　　首先我認為德育干部應正確認識班主任工作。在我們這類(lèi)普通中學(xué)，班主任是兼職而不是專(zhuān)職，兼職之外有一個(gè)完整的工作量，如果把班主任從教學(xué)中獨立出來(lái)看待，眉毛胡子一把抓，勢必導致班主任整天疲于奔命、顧此失彼，失去育人工作的藝術(shù)性，是對藝術(shù)的扼殺，長(cháng)此以往，德育工作必定會(huì )葬送在麻木不仁的狀態(tài)之中，這是每個(gè)人都不愿意看到和經(jīng)受的，這就要求德育干部對班主任工作的分配要有重點(diǎn)，講藝術(shù)。

　　二、德育干部是一個(gè)服務(wù)者，是一個(gè)動(dòng)脈栓塞通。俗話(huà)說(shuō)，眾人拾柴火焰高，在一個(gè)為共同目標奮斗的過(guò)程中，班主任之間避免不了小小的磨擦，這是我知道他們最需要的是意味深長(cháng)（恰到好處）的三言?xún)烧Z(yǔ)的“及時(shí)雨”，而不是劈頭蓋臉地訓斥、漠不關(guān)心的木訥，更不是敵我矛盾上報。當一個(gè)老師和學(xué)生偶然摩擦起火時(shí)，我有能力做到幾分鐘后讓學(xué)生俯首帖耳地去找班主任承認錯誤，這里，體現的是一種藝術(shù)魅力，失去藝術(shù)的工作是枯燥乏味的。

　　三、保護班主任資源，仁政無(wú)敵。德育干部是班主任工作的傳達者，更應是班主任最知心的后防。當一個(gè)班主任工作偏離軌道時(shí)，你應該拉他一把，當某個(gè)班主任滿(mǎn)腹牢騷時(shí)，你應有一副兼聽(tīng)則明的耳朵，一顆善解人意的心靈，一個(gè)容納百川的胸懷。當班主任失去信心時(shí)，你應該讓她感到整個(gè)隊伍和他風(fēng)雨同舟。如果在他最疲憊的時(shí)候給他加兩塊磚，就不如讓他稍事休息后讓他推一車(chē)磚。人非草木，孰能無(wú)情。如果德育工作深入人心，我們的班主任隊伍將是一支勝不驕敗不餒、打不垮的鐵軍。

　　四、扮好角色，勇于當槍。德育干部應視學(xué)校大業(yè)為己任，視教師利益為己利，不計較個(gè)人得失，正視自身地位，不孤芳自賞，不剛愎自用，要甘愿做一桿槍。當教師利益受到損害時(shí)，要敢于仗義執言，當上級工作來(lái)臨時(shí)，要虛心納諫，博采眾議，集全體班主任的智慧為靶子，彈無(wú)虛發(fā)，為大榆樹(shù)中學(xué)射出一個(gè)個(gè)光輝燦爛的德育碩果。

　　五、應注意和教學(xué)、總務(wù)部門(mén)的工作協(xié)調。完成工作計劃應有一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程，不能期末搞突擊，和教學(xué)工作明爭暗斗，苦了班主任和學(xué)生。當后勤主任為財產(chǎn)損壞喋喋不休時(shí)，你應自省，當教學(xué)主任為學(xué)習風(fēng)氣不濃而滿(mǎn)目愁云時(shí)，你應自省，是否德育工作出現了漏洞，缺乏了實(shí)效性，長(cháng)自省才能常常醒，如果人人能自省，我們學(xué)校各部門(mén)工作有機結合，怕什么驗收，懼什么檢查，大榆樹(shù)中學(xué)比以往任何時(shí)候都經(jīng)得住考驗。我就是一個(gè)善于自省的人。

　　六、學(xué)會(huì )學(xué)習工作才會(huì )有時(shí)代特色。二十一世紀的人才競爭，比的不是已掌握知識的多少比的是掌握知識接受信息的速度，速度決定效率，效率決定業(yè)績(jì)。德育主任應轉變觀(guān)念，勇于拋棄一些陳規陋習，盡快創(chuàng )建本校早就出現的�？�、廣播站、德育基地、手拉手活動(dòng)，讓學(xué)生會(huì )自我管理，德育處正確引導，扎實(shí)培訓，利用校園媒體正確引導，規范校園行為規范，怕什么學(xué)生見(jiàn)面羞于問(wèn)好，下課學(xué)生打架斗毆，衛生死角，語(yǔ)言垃圾，該隱去的都將消失，不合時(shí)宜的必將過(guò)去，讓我們滿(mǎn)懷信心，迎接蘇校談到的的網(wǎng)絡(luò )時(shí)代吧！

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