競聘部長(cháng)演講稿范文匯總7篇
演講稿以發(fā)表意見(jiàn)，表達觀(guān)點(diǎn)為主，是為演講而事先準備好的文稿�，F如今，演講稿在演講中起到的作用越來(lái)越大，來(lái)參考自己需要的演講稿吧！以下是小編為大家整理的競聘部長(cháng)演講稿7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
競聘部長(cháng)演講稿 篇1
尊敬的各位理事會(huì )成員：
你們好！
我是來(lái)自本社團宣傳部的何冠成，近來(lái)聽(tīng)聞已到權力交接之際，我即喜又哀，喜的是證明自己的時(shí)刻已經(jīng)到來(lái)，哀的是你們也將離我們而去。喜哀交加的我懷著(zhù)一顆既激動(dòng)又不舍的心情，有足夠的信心和能力從事原部門(mén)部長(cháng)一職的工作。忠心希望能在原部門(mén)繼續效力。
我能靜能動(dòng)，靜如蟲(chóng)，動(dòng)如龍。蟲(chóng)，既懶蟲(chóng)；龍，當然是生龍活虎的龍了。我做事要么不做要做就一不做二不休。對于自己喜歡做的事，就算辛苦也甘之如飴。而宣傳部里的工作正是我喜歡的。
開(kāi)朗、責任感強以及思維比較活躍的我愛(ài)好多如夏夜里晴空中的繁星，譬如書(shū)法、唱歌、聽(tīng)歌、打籃球、文學(xué)，擅長(cháng)書(shū)法。書(shū)法自古以來(lái)就是一種藝術(shù)，我正好從小到大就喜歡上了這種藝術(shù)。好漢不提當年勇，中學(xué)時(shí)期書(shū)法獲獎的事我是不會(huì )告訴你們的。
我認為喜歡一件事就一定能把它做好，所以我有信心相信我能把自己喜歡的社團里的事做好。
經(jīng)過(guò)將近一年的時(shí)間，我對我們的社團特別是自己所在的宣傳部里所要做的事頗有了解。宣傳部既以宣傳為本，在社團內開(kāi)展每項活動(dòng)之前，宣傳部都將一如既往地進(jìn)行一系列的宣傳活動(dòng)，如出黑板報、海報、橫幅、通知。
在我們這社團將近一年的時(shí)間里，我深受感受到了家的溫暖，因為我們這社團真的的就是一個(gè)大家庭。在這大家庭中，有平易近人、關(guān)心我們的學(xué)長(cháng)學(xué)姐，還有可愛(ài)的同學(xué)們，我早已把你們當做兄弟姐妹。在社團內，我不否認有時(shí)會(huì )覺(jué)得累，但那是苦中作樂(lè )，是眾樂(lè )樂(lè )，非獨樂(lè )樂(lè )，我很享受與大家在一起的時(shí)間。
游子們離家并非自愿，而是被迫的。相信學(xué)長(cháng)學(xué)姐們要離開(kāi)我們這個(gè)社團的大家庭也是被迫的。如今，說(shuō)得夸張點(diǎn)就是我夢(mèng)寐以求想繼續留在本社團原部門(mén)擔當部長(cháng)一職，因為我對這個(gè)大家庭已有感情了，我不想這么快就成為游子。如若勝任，必將盡心盡力做出最好的自己，也將率領(lǐng)部員們創(chuàng )造新一輪的輝煌。相信在大家的精心經(jīng)營(yíng)下，我們的金鷹聯(lián)盟的金鷹（精英）將會(huì )展翅高飛！
最后，感謝各位百忙之中閱讀我的競聘書(shū)，謝謝！
競聘部長(cháng)演講稿 篇2
尊重的各位指導、同仁們：
大家好!我是 ，現年 歲，能參與今日競聘演講的一份子，深感榮幸。在此，對組織上能給我們提供這樣一個(gè)對等競爭、展現才干的時(shí)機表示深深的感激!感激各位指導、同仁們對我的信任和贊成。我今日競聘的崗位是理貨部部長(cháng)，我于本年10月進(jìn)到公司，如今擔任 任務(wù)。初進(jìn)公司既興奮又緊張，但更多的是驕傲和自豪，一同也深感本身肩上責任的嚴重，即使我是一名普通的理貨員，但我的一舉一動(dòng)、一言一行，哪怕是一個(gè)眼神，都賦予了新的外延，它代表了公司的形態(tài)，是我們公司對外的窗口。當我走上崗位，便暗下決計：一定要努力任務(wù)，做一名出色的理貨員，不孤負公司的培育和指導的信任，不懊悔每一天!讓每一天對業(yè)務(wù)都有了深化的理解，在思想政治和業(yè)務(wù)技藝程度上，有大幅度的進(jìn)步。我更深信在各位指導的英明指導和各位同仁們的贊成和協(xié)助下，我會(huì )不停進(jìn)步本身的任務(wù)質(zhì)量和程度，努力完成我的人生價(jià)值。
做好一個(gè)理貨員，看似任務(wù)較容易、普通，但他們是與商超、酒店和終端消費者接觸最間接的人。我們的一舉一動(dòng)、一言一行無(wú)不表現著(zhù)我公司的全體效勞質(zhì)量和程度，也間接影響到公司的形態(tài)和名譽(yù)，因此唯有不停地進(jìn)步我們的素質(zhì)和業(yè)務(wù)才能，才干使我們的產(chǎn)物在商超、酒店，各個(gè)門(mén)店，在劇烈的市場(chǎng)競爭中立于不敗之地，因而我們理貨員的根底知識和技藝十分緊要。我以為做為一個(gè)理貨員，首先要明白本身任務(wù)職責和日常完本錢(qián)職任務(wù)的要點(diǎn)，比方幫助各店對其商品和我產(chǎn)物實(shí)行分類(lèi)，并按商品陳列辦法和準繩實(shí)行商品陳列(包括補貨)、對顧主的征詢(xún)導購提供效勞、常常記載我產(chǎn)物的缺貨狀況，制定補貨打算、搞好市場(chǎng)調查，掌握消費者需求，及時(shí)上報公司指導，制定新產(chǎn)物購銷(xiāo)打算等等。而做為理貨部長(cháng)，根本任務(wù)職責就是對每個(gè)理貨員實(shí)行根本技藝培訓，熟習各個(gè)門(mén)店的任務(wù)流程，幫助各店主管展開(kāi)任務(wù)。
我競聘理貨部部長(cháng)這個(gè)職位，以為有以下幾個(gè)方面的有利要求。
一是具有耿直的人品、良好的涵養以及完善的任務(wù)作風(fēng)。一直做到襟懷坦蕩，公允正派，善解人意，與人為善，不搞小舉措。一直以為一本人的崇高情操和涵養不是憑空與生俱來(lái)的，而是經(jīng)歷不停學(xué)習，修練培育而來(lái)的，因此，平常我只需有空在不影響任務(wù)的前提下，努力增強學(xué)習，努力使本身成為一個(gè)有崇高情操有涵養的人。能享樂(lè )耐勞，仔細擔任。他人不愿做的事我做，請求他人做到的事，本身首先做到。從不攬功諉過(guò)，大公無(wú)私，與人爭名利。指導布置的任務(wù)盡力去做，不無(wú)故推諉。
二是具有較片面的組織、協(xié)調任務(wù)的素質(zhì)和才能。識大體，顧大局，處置Issue(問(wèn)題)較為周全，任務(wù)仔細擔任。具有勾結同志，正確處置與指導和其他同志的關(guān)系的素養;唱工作，辦事情，可以做到思緒明晰，行止有度，眉目清楚，恰如其分。
三是酷愛(ài)任務(wù)，奉行做事就養精蓄銳將它做好的準繩。遇到Issue(問(wèn)題)從不畏縮，努力尋求處理方法，在處理Issue(問(wèn)題)的進(jìn)程中使本身的任務(wù)才能得以提升。有較高的業(yè)務(wù)技藝程度。
四是有較強的創(chuàng )新認識。我思想比擬活潑，承受新事物比擬快，愛(ài)學(xué)習、愛(ài)思考、愛(ài)出新點(diǎn)子，任務(wù)中十分留意發(fā)揚客觀(guān)能動(dòng)性，有較強的創(chuàng )新認識和超前認識，這有利于開(kāi)辟任務(wù)新場(chǎng)面，尤其合適在劇烈市場(chǎng)競爭要求下的企業(yè)管理任務(wù)。
假如我能競聘成功，一定會(huì )在公司指導的正確指導下，在各位同仁們的鼎力協(xié)助下，按照公司市場(chǎng)開(kāi)展戰略以及每階段的市場(chǎng)戰術(shù)，充沛發(fā)揚本身專(zhuān)長(cháng)，竭盡全力做好以下幾點(diǎn)任務(wù)：
首先，詳細理解各個(gè)商超、酒店、門(mén)店的重要運營(yíng)目的以及我公司在其間的開(kāi)展目的，我概括為“搞好效勞、內強素質(zhì)，外樹(shù)形態(tài)，開(kāi)辟開(kāi)展，自強不息”。
二、是仔細貫徹執行公司的各項確定，增強學(xué)習，積極進(jìn)取，求真務(wù)虛，開(kāi)辟創(chuàng )新，不停進(jìn)步本身的綜合素質(zhì)、創(chuàng )新才能，用誠摯的感情勾結全體同事，充沛調動(dòng)大家的任務(wù)積極性，同心同德，搞好各項任務(wù)。
三、是樹(shù)立和標準一系列規章制度，崗位職責分工巧化，自上而下，使任務(wù)事事有人管，件件能落實(shí)，做到標準有序，有章可循。
四、是樹(shù)立和完善競爭機制。尺有所長(cháng)、寸有所短，充沛發(fā)揚各人的專(zhuān)長(cháng)，從而調動(dòng)每本人的任務(wù)積極性。
五、是擺正地位，做好公司指導市場(chǎng)戰略的顧問(wèn)。首先對各個(gè)店的狀況深化理解，搜集各類(lèi)信息供指導參照，提供各類(lèi)有利于市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的提議和主張;其次，要有統籌統籌的思想，當好各個(gè)店的協(xié)調人，
六是讓每個(gè)員工樹(shù)立公司形態(tài)為重、利益至上的思想，把效勞儀表、效勞態(tài)度、效勞紀律、效勞次序等做為培訓.的根本內容，讓員工樹(shù)立“顧主是上帝、員工代表企業(yè)”的思想。
七、是增強對理貨員的管理和監視，對各店組織購進(jìn)的我產(chǎn)物庫存狀況，販賣(mài)狀況以及損壞貨狀況詳細理解和記載，確保各店我產(chǎn)物進(jìn)出的標準化、制度化管理。
八、是做好員工的任務(wù)布置、指點(diǎn)和考核，實(shí)在執行公司及各個(gè)店內的各項促銷(xiāo)活動(dòng)，充沛做好宣傳及布置的任務(wù);仔細做好大宗、團體購置的接待任務(wù)，片面協(xié)調，讓顧主感到方便、快捷的效勞。
九、增強對各個(gè)店的效勞任務(wù)，幫助各店增強我產(chǎn)物的進(jìn)、銷(xiāo)、存的管理，掌握規律，進(jìn)步庫存周轉率，不停貨，負庫存、零庫存實(shí)行剖析，并及時(shí)處理，促使各店產(chǎn)物管理趨于迷信化、合理化，盡能夠降低本錢(qián)，開(kāi)源節流，以增加開(kāi)支，獲得各店的信任，進(jìn)步各店對我公司的忠實(shí)度。
尊重的公司指導，“滿(mǎn)足客戶(hù)需求、及時(shí)完成指導交辦的義務(wù)、盡全力協(xié)助同事”這是我的任務(wù)目的。誠實(shí)待人，為人正派是我為人態(tài)度!勤勞務(wù)虛，開(kāi)辟創(chuàng )新是我的任務(wù)態(tài)度!假如公司委以我理貨部部長(cháng)的重擔，我將不孤負大家的希冀，充沛發(fā)揚我的聰明才智，以高昂的任務(wù)熱情和高度的任務(wù)責任心，加倍努力地任務(wù)，使理貨部日常任務(wù)在各方面都有新的起色，新的打破，上升到一個(gè)新的臺階。不論這次能否競聘上，我想用以下十字“忠實(shí)、學(xué)習、勾結、勤勞、創(chuàng )新”來(lái)嚴厲請求本身，來(lái)唱工作，我一定會(huì )努力。也想請大家多多了解、贊成我的任務(wù)。
競聘部長(cháng)演講稿 篇3
親愛(ài)的各位評委老師，同學(xué)們:
大家好，我是來(lái)自xx的xx，很榮幸又一次站在這里參加競選，去年的這個(gè)時(shí)候，我正攜著(zhù)自己的處女座在為宣傳部的一名委員而努力，轉瞬間一年過(guò)去了，通過(guò)這一年在社聯(lián)的工作和學(xué)習，我覺(jué)得自己無(wú)論在個(gè)人能力，思想品質(zhì)，還是管理組織上，都有了很大的提升，但是我還想百尺竿頭，更進(jìn)一步，所以這次我競選的職務(wù)是宣傳部副部長(cháng)。。
我知道做宣傳部副部長(cháng)開(kāi)不是一件容易的事，需要很多，但這些條件我都具備，而且通過(guò)一年來(lái)的鍛煉，我在創(chuàng )新能力和交流方面也有了顯著(zhù)的進(jìn)步，所以我相信自己完全有能力勝任這個(gè)職務(wù)。
如果這次我競選成功，我將從以下幾個(gè)方面來(lái)做好宣傳部工作:
一，加強隊伍建設，要做到人盡其才，各盡其責，充分調動(dòng)大家的積極性，只有將自身建設搞好了，其他的宣傳工作才奶順利開(kāi)展。
二，加強宣傳力度，社聯(lián)在學(xué)院的知名度還不是很高，如果從多個(gè)方面來(lái)加強社聯(lián)的宣傳力度，將會(huì )有更多的人了解社聯(lián)，關(guān)注社聯(lián)。
三，加強作品管理，要保證海報的質(zhì)量以及宣傳效果，要對各社團的海報內容與張貼進(jìn)行質(zhì)量監督，使宣傳能達到預定的效果。
總之，我會(huì )盡己之力與大家共同努力把工作做好，最后我用一句話(huà)來(lái)結束我的演講，那就是“踏踏實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事”，我的請大家支持我，謝謝!
競聘部長(cháng)演講稿 篇4
各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
我叫劉xx，現年39歲，現為我公司總工助理，畢業(yè)于甘肅省建筑材料工業(yè)學(xué)校，水泥工藝專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)學(xué)歷。今天我充滿(mǎn)信心地站在演講臺上，參與公司內部干部崗位競聘，幾個(gè)月來(lái)，我從一名央企職工轉變?yōu)樗綘I(yíng)企業(yè)的員工，在思想觀(guān)念轉變的同時(shí)深深感受到企業(yè)發(fā)展、生存所面臨的市場(chǎng)競爭壓力和緊迫感。在我公司學(xué)習工作期間，我勤勤懇懇、不斷進(jìn)取，工作上取得了一點(diǎn)微不足道的成績(jì)，但還是缺乏大膽管理的工作思路。
今天，我競聘的職位是熟料制造部部長(cháng)，我的成長(cháng)過(guò)程，得益于我所服務(wù)過(guò)的幾個(gè)公司歷任領(lǐng)導的信任、培養、支持以及同事們的熱心幫助和鼓勵，讓我一步步提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平，逐步走向管理崗位，十余年來(lái)我先后在甘肅壽鹿山水泥公司、內蒙古蒙西水泥公司、錫林浩特中聯(lián)金河水泥公司擔任過(guò)預分解窯操作員、副班長(cháng)、班長(cháng)、中控調度長(cháng)、中控主任、工藝工程師、中控室主任兼生產(chǎn)部綜合管理室主任、生產(chǎn)總調度等工種和職務(wù)，并逐漸積累具備本崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能和生產(chǎn)管理知識，特別是對新型干法水泥生產(chǎn)設備的性能和運行狀況非常了解，掌握了水泥生產(chǎn)主要設備相關(guān)的安全規程和專(zhuān)業(yè)知識。對水泥生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節及操作規程非常熟悉。過(guò)硬的水泥生產(chǎn)技術(shù)知識專(zhuān)業(yè)技能是我競聘的最大優(yōu)勢。
XX年7月13日應聘來(lái)到我公司，并被公司領(lǐng)導安排在生產(chǎn)現場(chǎng)學(xué)習和熟悉公司，剛跨進(jìn)公司大門(mén)的我深感到前所未有過(guò)的壓力，總怕自己干不好，辜負了各位領(lǐng)導對我的期望。在工作中，我刻苦學(xué)習，虛心向各管理人員和一線(xiàn)師傅請教，認真領(lǐng)會(huì )天皓文化和企業(yè)管理思路，在組織紀律上更加嚴格要求自己。在生活中，我是一個(gè)正直坦誠、光明磊落的人，大事講原則，小事講風(fēng)格，不搞小動(dòng)作。隨著(zhù)生活經(jīng)歷的豐富，處理人際關(guān)系的能力也日趨成熟，協(xié)調能力不斷增強，工作作風(fēng)也日益嚴謹，同時(shí)工作責任感也大為提高，相信自己有能力把各項工作做好。
這次公司內部實(shí)行競爭上崗，積極營(yíng)造廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿(mǎn)活力的用人機制，這是公司內部深化人事制度改革的一項重要舉措，也是順應公司發(fā)展壯大的需要。我以一顆平常的心態(tài)、積極的態(tài)度參加公司熟料制造部部長(cháng)崗位的競爭，自覺(jué)接受公司以及各職能部們和員工的挑選與監督。下面，就自己今后在做好熟料制造部部長(cháng)崗位工作的設想向大家作以簡(jiǎn)要匯報，請各位評委審議：
首先恪盡職守、不負眾望，在公司生產(chǎn)副總經(jīng)理的領(lǐng)導下開(kāi)展各項工作，認真履行好自己的職責。
要以公司的利益為自己的利益，以公司的榮譽(yù)為自己的榮譽(yù)，以公司的命運為自己的命運。能夠做到這樣，我們的公司就會(huì )蒸蒸日上。
我當前的首要任務(wù)，要正確引導部門(mén)人員思想，保持熟料生產(chǎn)線(xiàn)穩定發(fā)展，合理安排生產(chǎn)任務(wù)，節約資源，同時(shí)加大管理力度，維護企業(yè)整體利益。
其次：面對公司發(fā)展戰略目標的實(shí)現，在今后的管理中要進(jìn)一步加快人力資源的開(kāi)發(fā)，加大對員工能力培訓和對人才的引進(jìn)與培養，使公司的人才結構不斷優(yōu)化，使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。在企業(yè)的眾多資源中，人才做為一種資源的重要性越來(lái)越引起重視，任何企業(yè)的發(fā)展都離不開(kāi)優(yōu)秀的人力資源和人力資源的有效配置。如何為企業(yè)營(yíng)造優(yōu)秀員工隊伍，留住人才，發(fā)展人才，為企業(yè)發(fā)展保持強勁的生命力和競爭力提供有力保障，是當前企業(yè)所面臨的新課題。因此做為基層管理人員，必須經(jīng)常了解組員的思想動(dòng)態(tài)，解答組員的疑難，在工作之余，關(guān)心、愛(ài)護員工，讓員工能感受到大家庭的溫暖。
再次：繼續加強基礎管理，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng )新，強化團隊執行力，提升部門(mén)形象力，使部門(mén)整體能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步改善，以不斷提升天浩水泥品牌意識和影響力、競爭力為目的。
第四：在公司良好的發(fā)展勢頭下，我們同時(shí)要保持清醒的頭腦，不能輕視當前面對激烈的環(huán)境，隨時(shí)要有居安思危、如履薄冰的風(fēng)險意識，要認識到我們還有管理方面的不足，公司要實(shí)現有效擴張，必須整合發(fā)揮內外部的資源優(yōu)勢，還要不斷總結積累經(jīng)驗、吸收教訓，只有這樣才能使公司得以長(cháng)足發(fā)展。
第五：在目前每一個(gè)對我們發(fā)展有幫助的企業(yè)或個(gè)人，我們將繼續保持與他們的聯(lián)系，并重視我公司的品牌和公司的信譽(yù)。
第六：我要在公司副總經(jīng)理的領(lǐng)導下，嚴格按照公司的規范要求進(jìn)行組織與管理活動(dòng)，本著(zhù)對董事長(cháng)負責、對企業(yè)負責、對員工負責的態(tài)度，認真履行部長(cháng)的各項職責和權限，努力向公司及全體員工交出一份合格的答卷。在今后的工作中，注重調動(dòng)大家的積極性和能動(dòng)性，增強班子的凝聚力、戰斗力和創(chuàng )新力，做到經(jīng)營(yíng)層分工明確，各盡其責，構建奮發(fā)有為的團隊。堅持以創(chuàng )新求發(fā)展，推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新、機制創(chuàng )新、管理創(chuàng )新和企業(yè)文化創(chuàng )新。
我所能奉獻的沒(méi)有其他，只有熱血、辛勞和汗水。我將盡我所能，為了我們的事業(yè)，不懈的努力。我對任何事都會(huì )一視同仁，讓我們盡自己的一切力量，努力完成我們正在或將要進(jìn)行的工作，只要大家想著(zhù)公司，公司就一定不會(huì )忘記大家!
各位領(lǐng)導、各位評委，以上是我競聘熟料制造部部長(cháng)的思想匯報，這次崗位競聘，如果公司領(lǐng)導聘任我為熟料制造部部長(cháng)，我將按照上述工作思路努力工作，為企業(yè)發(fā)展添磚加瓦，做出積極貢獻；如果這次競聘我不能競聘到熟料制造部部長(cháng)，我將愉快地接受組織安排，一如既往地努力工作。
謝謝大家！
致禮
競聘部長(cháng)演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委、同志們：
大家好！
在這里我以平常人的心態(tài)，參與經(jīng)營(yíng)管理部部長(cháng)這一職位的競聘。首先我要感謝體育發(fā)展有限公司為我們創(chuàng )造了這次公平競爭、展示自我才華的機會(huì )以及可能實(shí)現自己人生價(jià)值的舞臺。
我叫***，今年40歲，中國廣播電視中專(zhuān)商業(yè)企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，1999年北京師范大學(xué)輔仁心理學(xué)院心理咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)結業(yè)。于1982年參加工作，先后任原鋼化玻璃廠(chǎng)西前街商店會(huì )計、出納、車(chē)間核算員，旅游局新世紀酒店商品部經(jīng)理、豆花飯莊前廳經(jīng)理、繁榮文化書(shū)店及傲雪書(shū)店經(jīng)理，平安保險公司壽險部業(yè)務(wù)主任。
經(jīng)過(guò)近二十年經(jīng)營(yíng)管理工作的鍛煉，使自己各方面素質(zhì)得以提高，特別是經(jīng)營(yíng)書(shū)店近十年取得了可喜的成績(jì)，由于城市規劃拆遷，我到平安保險公司應聘，當時(shí)我的信念是“從平凡中創(chuàng )造非凡”僅一年時(shí)間做到主任級，獲得河北省千里馬銀獎和“鉆石精英”稱(chēng)號。當月薪達到一萬(wàn)五千元時(shí)，我毅然決然地放棄保險業(yè)，加盟我最喜愛(ài)的體育事業(yè)。近二十年的工作經(jīng)歷使我深深地感到機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在。參與這次競聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中認識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻中實(shí)現價(jià)值，在市場(chǎng)競爭中完善自我。我深知經(jīng)營(yíng)管理工作十分重要，其工作的質(zhì)量和效率將直接影響到一個(gè)企業(yè)的利潤和效益，是一個(gè)企業(yè)實(shí)現良性循環(huán)的綠色通道。假如有幸競聘成功，我將以更加飽滿(mǎn)的工作熱情、奮發(fā)有為的工作狀態(tài)投入到經(jīng)營(yíng)管理工作中去。
在具體工作中，我將以“三個(gè)服從”嚴格要求自己，以“三個(gè)一點(diǎn)”找準工作切入點(diǎn)，以“三個(gè)適度”原則與人相處�！叭齻�(gè)服從”是個(gè)性服從全局，感情服從原則，主觀(guān)服從客觀(guān)。切實(shí)做到服務(wù)不欠位，主動(dòng)不越位，服從不偏位，融洽不空位�！叭齻�(gè)一點(diǎn)”是當上級要求與我部實(shí)際工作相符時(shí)，我會(huì )盡最大努力去找結合點(diǎn)；當部門(mén)之間發(fā)生利益沖突時(shí)，我會(huì )從政策法規與工作職責上去找平衡點(diǎn)；當領(lǐng)導之間意見(jiàn)不一致時(shí)，我會(huì )從幾位領(lǐng)導所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn) �！叭齻�(gè)適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍
拍，進(jìn)行等距離相處；剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話(huà)冷靜聽(tīng)，奉承的話(huà)警惕聽(tīng)，反對的話(huà)分析聽(tīng)，批評的話(huà)虛心聽(tīng)，力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力，以共同的目標團結人，以有效的`管理激勵人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事，給他們營(yíng)造一個(gè)寬松的發(fā)展空間；用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規一樣，找準自己的位置；像尺子一樣公正無(wú)私；像太陽(yáng)一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每前進(jìn)一步，小結一次，努力實(shí)現“以為爭位，以位促為”的工作目標。
當前，隨著(zhù)人們生活水平的不斷提高和全民健身運動(dòng)的深入開(kāi)展，為我市的體育產(chǎn)業(yè)帶來(lái)了又一個(gè)發(fā)展的春天。面對這樣有利的發(fā)展勢頭，我認為經(jīng)營(yíng)管理部應當：
一、搞調研、抓機遇。
在市場(chǎng)競爭日益激烈的今天，一味地埋頭苦干已遠遠不能滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展的需要，要想使企業(yè)獲得更大的發(fā)展空間和經(jīng)濟效益，必須進(jìn)行嚴密、細致的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)分析活動(dòng)，并在這個(gè)基礎上，認清形勢，審視自身，找出本部門(mén)、本公司的優(yōu)勢與劣勢，揚長(cháng)避短，充分抓住每一個(gè)發(fā)展機遇，特別是要牢牢把握好今年省運會(huì )這個(gè)巨大商機。
二、樹(shù)品牌、創(chuàng )形象。
在本部門(mén)樹(shù)立品牌意識，確定品牌策略，廣泛開(kāi)展橫向協(xié)作，尤其要做好公司舉辦的各項大型活動(dòng)，場(chǎng)館和商品用房的出租及現有廣告資源的招商、設計、制作和新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)等工作，著(zhù)力解決制約本部門(mén)、本公司的發(fā)展瓶頸，進(jìn)一步加大力度，增強市場(chǎng)開(kāi)拓能力，形成在我市乃至全省具有相當規模的龍頭體育產(chǎn)業(yè)，把本公司打造成一艘體育產(chǎn)業(yè)的佼佼者。
三、抓培訓、練隊伍。
在一個(gè)部門(mén)中，員工綜合素質(zhì)的高低在很大程度上將會(huì )直接影響到本部門(mén)的發(fā)展前景，因此員工日常培訓是工作中至關(guān)重要的環(huán)節。通過(guò)有計劃、有目的的培訓工作，進(jìn)一步增強員工的主人翁意識、服務(wù)意識和創(chuàng )新意識，使員工的個(gè)人成長(cháng)遠景與企業(yè)的發(fā)展目標有機結合起來(lái)，并制定相應的激勵機制，在部門(mén)中實(shí)行績(jì)效掛鉤，充分調動(dòng)員工的積極性和創(chuàng )造性，發(fā)揮上下一盤(pán)棋的合力優(yōu)勢，全力打造業(yè)務(wù)精品，為企業(yè)創(chuàng )造良好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。
以上是我對“如何做好經(jīng)營(yíng)管理部工作”的一點(diǎn)兒個(gè)人見(jiàn)解，可能有許多不足之處，望各位領(lǐng)導和各位評委批評指教。如果有幸競聘成功，我希望與大家一起共同努力，創(chuàng )造經(jīng)營(yíng)管理部的美好未來(lái)，迎接體育發(fā)展有限公司輝煌燦爛的明天。
謝謝大家！
競聘部長(cháng)演講稿 篇6
各位老師，各位同學(xué)，大家晚上好！
很榮幸能站在這里作生化學(xué)院第**屆學(xué)生會(huì )選舉競職演講！
首先，我作一個(gè)自我介紹：我叫**，現擔任班里的副班長(cháng)。中學(xué)時(shí)，擔任班里的學(xué)習委員，組織同學(xué)新課題研究，所寫(xiě)論文榮獲市二等獎。我還曾擔任學(xué)生會(huì )紀檢部部長(cháng)，每學(xué)期都被評為“學(xué)生會(huì )工作積極分子”。期間，我每學(xué)年都榮獲“
暑期社會(huì )實(shí)踐優(yōu)秀個(gè)人”，同時(shí)擔任�？骶�，負責�？木庉嫻ぷ�。
2個(gè)月前，我參加了本學(xué)生會(huì )的招干競選，在組織部的復賽中，我被刷了下來(lái)，進(jìn)入了女生部�？梢哉f(shuō)，女生部原本不是我所熱愛(ài)的部門(mén)，但是我認為作為其中的一員，我有義務(wù)更有責任擔負其中的職責，我仍認真負責地做好我的本職工作。然而，我的心中對組織部的熱愛(ài)有增無(wú)減。我，做事認真，有時(shí)候執著(zhù)得有過(guò)之而無(wú)不及。我感謝學(xué)生會(huì )給了我這次機會(huì )，讓我可以擁有從組織部跌倒翻個(gè)跟頭又從組織部站起來(lái)的希望！
今天，我站在這里，競選組織部部長(cháng)！雖然，我沒(méi)有在組織部當過(guò)干事，然而我相信，我可以憑著(zhù)自己的工作經(jīng)驗，借著(zhù)老師和學(xué)長(cháng)學(xué)姐們的幫助，心懷對組織部的熱愛(ài)和對自己的信心，我一定可以勝任這個(gè)職務(wù)！
我希望學(xué)生會(huì )能給我這個(gè)機會(huì )，我一定會(huì )愛(ài)我所選，盡我最大的努力，將本職工作落到實(shí)處。為了大學(xué)生的思想更好地與社會(huì )，與世界，與時(shí)代接軌，讓我們大家共同努力吧！
競聘部長(cháng)演講稿 篇7
各位領(lǐng)導：
今天我競聘的崗位是市場(chǎng)部經(jīng)理，感謝領(lǐng)導們過(guò)去對我的培養，信任，支持和鼓勵，我十分地珍惜這次機會(huì )。我叫xx，xx歲，本科學(xué)歷。20xx年學(xué)校畢業(yè)進(jìn)入公司后一直在銷(xiāo)售部同市場(chǎng)部工作。 此次參加競聘，我認為我有以下競聘優(yōu)勢：
第一、我性格開(kāi)朗，為人熱情大方。
我在公司工作多年，使我養成了善解人意，善于溝通交流的良好品德。在工作中我能夠服從領(lǐng)導,團結同事,從而造就了良好的人際關(guān)系。我推崇敬業(yè)精神，對于每一件工作我都力爭卓越，追求完美，正是這樣一種精神使我一步一個(gè)臺階地走到現在市場(chǎng)部副經(jīng)理的工作崗位上。
第二、我具有豐富的工作經(jīng)驗和吃苦耐勞的精神。
我參加工作已經(jīng)7年了，7年的春花秋月在淘盡歲月的同時(shí)，也讓我收獲了豐富的工作經(jīng)驗。我先后做過(guò)售樓員、招商員、樓層主管、市場(chǎng)部副經(jīng)理。不同的崗位歷煉了我的意志，豐富了我的知識，增強了我的能力，拓展了我的視野，也培養了我寬以待人、樂(lè )觀(guān)豁達、冷靜沉穩、自強不息的品格和吃苦耐勞、不畏艱險的精神，這都為我做好以后的工作奠定了良好的基礎。
第三、我具有較強的溝通、協(xié)調能力。
自從參加工作以來(lái)，任職不同的工作崗位，每到一處，我都積極溝通、協(xié)調各種關(guān)系，使各項工作在良好的氛圍中開(kāi)展，在和諧的環(huán)境中完成。社會(huì )就是因為有了溝通才多了許多和諧，多了幾分融洽。
我隨和，熱情的性格，一定能夠協(xié)調好工作關(guān)系，創(chuàng )建和諧的工作氛圍。
第四、我具有較強的敬業(yè)精神和管理能力。
參加工作中我一直勤勤懇懇，任勞任怨，無(wú)論在哪一工作崗位我都恪盡職守，力爭把工作做得最好。敬業(yè)精神讓我在長(cháng)期的工作中塑成了甘于奉獻，勇挑重擔的品格。我現在的工作崗位市場(chǎng)部副經(jīng)理，鍛煉了我的管理能力，任職期間我把各項工作都安排地井井有條，確保了工作有條不紊的開(kāi)展。
如果我能競聘上市場(chǎng)部經(jīng)理的崗位，我將一如既往地扎實(shí)工作，努力學(xué)習，使自己能更好的提高業(yè)務(wù)能力。同時(shí)對下一年度市場(chǎng)部的工作我的思路是：
1、穩定商戶(hù)，隨著(zhù)電子商務(wù)的普及及發(fā)展，給我們這種以零售業(yè)為主的市場(chǎng)帶來(lái)巨大的沖擊，所以我們在適當的時(shí)候通過(guò)宣傳、活動(dòng)等等方式來(lái)促動(dòng)市場(chǎng)的消費量，給市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)信心。
2、發(fā)展商戶(hù)，之前我們的招商還是被動(dòng)招商，主要是商戶(hù)自己找上門(mén)來(lái)尋求鋪位，市場(chǎng)部下一年度要積極發(fā)揮部門(mén)同事的主觀(guān)能動(dòng)性，要主動(dòng)的出去，尋找客戶(hù)資源，積累客戶(hù)資源。
3、整合資源，對于目前市場(chǎng)內能利用的空余廣告位，積極尋求廣告商，美化市場(chǎng)的同時(shí)，提高公司收益。
4、努力調研市場(chǎng)，及時(shí)發(fā)現市場(chǎng)的變化和需求，密切聯(lián)系商戶(hù)，及時(shí)反饋有價(jià)值的信息給公司，用于指導我們應對市場(chǎng)變化，做出調整。
5、加強部門(mén)人員考核管理，組建一支團結合作，能為商戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)
服務(wù)的團隊。
最后如果這次我能競聘上市場(chǎng)部經(jīng)理的崗位，我將不遺余力地履行自己的職責，按照公司發(fā)展地要求，緊緊以發(fā)展市場(chǎng)為導向，以服務(wù)商戶(hù)為主要目標來(lái)指導我們的工作，將我們的市場(chǎng)做好做大。
我的演講完了，最后，再次感謝領(lǐng)導們給我這個(gè)難得的競聘機會(huì )， 謝謝。
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