暑期培訓心得體會(huì )集錦10篇
暑期培訓心得體會(huì ) 篇1
在學(xué)校的統一安排下,我參加了本次信息技術(shù)培訓,我很高興,同時(shí)也有一種擔心,因為我不懂的太多,深感跟不上時(shí)代發(fā)展的步伐,而覺(jué)得壓力大。
作為二十一世紀的一線(xiàn)教師,我沒(méi)有理由不與時(shí)俱進(jìn),接受新的教育教學(xué)理念,不管是現在還是將來(lái),我都要不斷地給自己“充電”,加強基本功的訓練,才能不斷的開(kāi)拓進(jìn)取,勇于創(chuàng )新,才不至于被社會(huì )淘汰。所以,我對這次培訓很滿(mǎn)意,收獲甚多。本次信息技術(shù)培訓雖然只有短短一天的時(shí)間,但是這一天的培訓使我在觀(guān)念上有一個(gè)更新。
首先,本次培訓,讓我對網(wǎng)頁(yè)課件的制作有了一定的了解,知道PPT課件的諸多優(yōu)點(diǎn),一些軟件的操作與運用,激發(fā)了我對課件制作的興趣,有決心向有經(jīng)驗的教師請教,力求早日制作一些符合自己教學(xué)需要的課件,用以輔導自己的教學(xué)實(shí)踐。力爭利用暑假進(jìn)行自學(xué),遇到不懂的問(wèn)題及時(shí)向其他老師求助。
其次,周老師所講的Excel表格的運用,也讓我得到了不少啟示,過(guò)去我只把Excel表格作為制作一些教學(xué)適用表格,進(jìn)行簡(jiǎn)單的文本輸入,讓人一看清楚明了,覺(jué)得給自己的教學(xué)工作也帶來(lái)了很大的幫助。至于Excel表格的函數計算,用它來(lái)進(jìn)行學(xué)籍管理,計算年齡,進(jìn)行成績(jì)篩選,我從來(lái)都沒(méi)有去嘗試過(guò)。真有“不學(xué)不知道,一學(xué)真奇妙”之感。
本次培訓中,周教師對信息技術(shù)的介紹、講解,對教師學(xué)習信息技術(shù)只是一個(gè)拋磚引玉的作用,今后我們只有不斷學(xué)習各種關(guān)于信息技術(shù)的知識、持之以恒,把學(xué)到的知識,用于優(yōu)化課堂教學(xué),培養新時(shí)代所需要的具有高信息技能的新型人才。
暑期培訓心得體會(huì ) 篇2
俗話(huà)說(shuō):跟好人學(xué)好人,跟著(zhù)老虎學(xué)咬人。把自己放到哪個(gè)水平層次,肯定會(huì )向哪個(gè)水平層次靠攏。今年領(lǐng)導干部干部培訓,感受頗多,總覺(jué)得有的講座內容是把自己個(gè)人修養、工作上的毛病赤裸裸的揭開(kāi)來(lái),雖內心尷尬,卻覺(jué)得確實(shí)是那么回事。以語(yǔ)錄形式從四個(gè)方面談?wù)勔幌赂惺埽?/p>
一、個(gè)人修養
1.“我們懷里抱著(zhù)天”讓我從未有過(guò)的感覺(jué)到責任意識,每個(gè)教師都有這樣戰戰兢兢的想法,工作的嚴謹度會(huì )有多高呀!
2.“人最需要尊重,尊重無(wú)價(jià)”這應該成為和同事相處的法寶,尊重每一位同事,得到的也是每一個(gè)人的尊重。
3.“好學(xué)者善于把自己清空,這樣他人的思想才能進(jìn)來(lái)……”有事工作中能把自己逼到懸崖,往往才有創(chuàng )新的成果產(chǎn)生,否則總是在走老路,這是我對這句話(huà)的體會(huì )。
4.“別把別人當笨蛋”,學(xué)會(huì )借力。學(xué)會(huì )多方思考溝通解決問(wèn)題,這對于自己所處的教育教學(xué)位置很重要。
5.“人的全部尊嚴在于思想”做一個(gè)有思想的人,家里有糧,心里不慌,有思想才會(huì )有策略,工作起來(lái)才會(huì )順風(fēng)順水,才會(huì )真正贏(yíng)得尊嚴。
6.修身三大要訣:守規矩知進(jìn)退;以簡(jiǎn)單對復雜;活在真實(shí)中,可以畫(huà)龍不可點(diǎn)睛。這對自己工作是長(cháng)久的提示。
二、工作策略
1. “工作中定下心、沉住氣、提起神”。實(shí)際這是讓每個(gè)人每天具有從容、沉穩、不倦怠的工作作風(fēng),點(diǎn)滴的工作品質(zhì)長(cháng)期積累會(huì )有大的作為。而這三者都是自己所要修煉的。
2.“資源有限,創(chuàng )意無(wú)限,學(xué)習是真正的法寶”這是啟示我們在平時(shí)干工作的時(shí)候,多用腦子,創(chuàng )新工作方法,把有限的物質(zhì)人力資源利用到極致,抱怨疲累會(huì )遠離我們而去。而能做到這些唯有學(xué)習,書(shū)本中學(xué)習,更重要的是實(shí)踐中學(xué)。
3.“生活中的好事,其實(shí)也是危機,只是我們自己往往沒(méi)有意識到”很有哲理,榮譽(yù)越多,承擔的責任與壓力越大,真的是這樣。
4.“沒(méi)有執行力,一切都是空談” 中層干部要努力把學(xué)校的政策和上級的精神變成學(xué)生的笑臉和老百姓的掌聲。這是智慧。自己執行力不強的三個(gè)表現:尺度方寬,速度放慢,力度衰減。
5.“好的中層定好自己位置,胸懷全局,是助手不是對手,職工先意見(jiàn),不分配利益”在本校記住上下溝通,左右融合,先講分工,再將合作很重要。做到融合、結合、整合,這是一種工作境界和工作藝術(shù)。
6.工作原則:減少工作頭緒,爭取領(lǐng)導支持,讓等待與忍耐成為習慣。這一點(diǎn)是自己最缺失的。
三、優(yōu)秀校長(cháng)的工作策略
1.照顧的邊界要研究。
2.新的管理理念:變麻煩為福利。
3.改革就是推進(jìn)不成熟的東西。
4.領(lǐng)導者必須自我警示。心懷敬畏當領(lǐng)導。
5.當今領(lǐng)導別用潛規則辦事!把你負不了的責任轉出去。
6.帶好班子,傳遞正能量,分配好資源,掌控話(huà)語(yǔ)權。
7.沒(méi)有民主辦不好事,沒(méi)有集中辦不成事。
8.團結能人干事,團結庸不壞事,團結小人不出事。
學(xué)習、汲取、工作,本學(xué)期的教育教學(xué)能從中汲取智慧,順風(fēng)順水!
暑期培訓心得體會(huì ) 篇3
我參加了深圳市寶安區教科培中心在新湖中學(xué)組織的暑期小學(xué)數學(xué)教師的培訓活動(dòng)。
在這短短的兩天培訓中,先后有幸聽(tīng)到特級教師黃愛(ài)華老師和一線(xiàn)教師周瑞元老師上的兩節精彩的示范課,深受啟發(fā),更有幸聆聽(tīng)了北京師范大學(xué)教授裴娣娜教授、黃愛(ài)華老師和李一鳴老師的精彩講座。講座中,裴教授的《教育創(chuàng )新視野下數學(xué)學(xué)科課堂教學(xué)改革的幾個(gè)問(wèn)題》對當課堂教學(xué)改革的若干問(wèn)題做了一個(gè)深入淺出的講述;李一鳴老師的《有效課堂的教學(xué)細節》從情境、問(wèn)題、組織詳盡詮釋了如何開(kāi)展有效課堂。在這次培訓中,黃愛(ài)華老師《溝通藝術(shù)與高效課堂》的講座給我留下了最深刻的印象,下面是自己對黃愛(ài)華的講座理解結合日常教學(xué)的一些體會(huì ):
黃老師首先從受學(xué)生歡迎的老師所需要的:態(tài)度、能力、技巧。而溝通是屬于技巧的范疇。
課堂低效和無(wú)效教育的最終原因:師生雙方溝通的低效和無(wú)效。
這門(mén)課程,黃老師有以下四個(gè)框架:
一、設計教學(xué)一個(gè)重要原則:同理學(xué)生
二、展開(kāi)教學(xué)前先建立關(guān)系
三、教學(xué)過(guò)程中的深度對話(huà):提出話(huà)題、傾聽(tīng)表達、找邏輯點(diǎn)、循環(huán)推進(jìn)、共同概括、行動(dòng)延伸。
四、具有交互感語(yǔ)言引導思維
關(guān)于同理學(xué)生,他先講了同理學(xué)生的含義,也就是站在學(xué)生的角度去考慮問(wèn)題,并且讓對方知道你是站在他的角度。通常也用換位思考、將心比心、感同身受等詞來(lái)形容。
1、站在學(xué)生的角度去讀懂教材(以《認識角》為例:教材和教參好好研讀)
2、學(xué)生理解教師提問(wèn)并非十分容易的事。
3、學(xué)生進(jìn)入學(xué)習環(huán)境都會(huì )想“為什么要學(xué)這個(gè)?”
4、對待后進(jìn)生的學(xué)習更應該感同身受。
暑期培訓心得體會(huì ) 篇4
20xx年7月26日下午,江寧區教育系統干部暑假培訓會(huì )在江寧中專(zhuān)校的報告廳拉開(kāi)帷幕,今年培訓會(huì )的主題可以概括為四個(gè)關(guān)鍵詞:回眸·展望、引智·提升。我作為新任校長(cháng)助理有幸參會(huì ),通過(guò)聆聽(tīng)專(zhuān)家報告、“心動(dòng)、行動(dòng)”專(zhuān)題報告、領(lǐng)導報告以及分小組討論,不僅增長(cháng)了見(jiàn)識,開(kāi)啟了智慧,還明確了方向,收獲頗豐,可用四句話(huà)來(lái)概括此次暑期培訓的感受:專(zhuān)家報告,讓我體會(huì )理念新;專(zhuān)題報告,讓我體會(huì )做法實(shí);領(lǐng)導報告,讓我體會(huì )規劃清;分組討論,讓我體會(huì )效果好。
一、主要收獲
1.更新理念,提升道德精神與人生智慧
第一場(chǎng)報告是由上海電視大學(xué)教授、中央臺“百家講壇”主講人、孔子研究專(zhuān)家鮑鵬山為我們帶來(lái)的《孔子的教育》專(zhuān)題講座。半天的精彩演講,不僅沒(méi)有給人一點(diǎn)枯燥、困乏的感覺(jué),而且講得深入淺出,通俗易懂。鮑教授主要以孔子為例,縱論古今,講述了技術(shù)、知識和價(jià)值這三者與人的關(guān)系。他認為,技術(shù)是人借以謀生的基礎,知識使人了解世界,從而讓自己處在這個(gè)世界有安全感。而價(jià)值則決定著(zhù)是一個(gè)什么樣的人。
他著(zhù)重講述了價(jià)值問(wèn)題,指出一個(gè)社會(huì )的大多數人的價(jià)值觀(guān)決定著(zhù)這個(gè)社會(huì )是不是一個(gè)公民社會(huì )。他對“四十而不惑”有一個(gè)很好的解釋?zhuān)f(shuō)孔子到四十歲已有了明確價(jià)值觀(guān)和以此為基礎的判斷力,而此“不惑”,并不是說(shuō)他什么都懂了,沒(méi)有不知道的。
他還認為,教育的標準不僅是教授孩子知識,更重要的是“溫故而知新”,也就意味著(zhù)老師最可貴的是判斷力和價(jià)值觀(guān)。
長(cháng)達兩個(gè)多小時(shí)的講座,鮑教授用直白、犀利的語(yǔ)言,全面真實(shí)地還原儒家學(xué)派創(chuàng )始人孔子的氣質(zhì)與精神,讓我們與會(huì )人員體會(huì )到其中蘊含的道德精神與人生智慧。
2.明確方向,注重特色發(fā)展與文化育人
第二場(chǎng)報告是由教育部國家督學(xué)、《人民教育》雜志總編傅國亮為我們帶來(lái)的《特色發(fā)展文化育人》精彩報告。重點(diǎn)闡述了“方向比努力更重要”,具體論述了“特色發(fā)展是今后教育發(fā)展的一個(gè)方向。均衡發(fā)展到一定程度上可以走特色發(fā)展,文化育人!、“推進(jìn)素質(zhì)教育是教育改革發(fā)展戰略主題。素質(zhì)教育基本內涵給學(xué)生影響他一生的素質(zhì),終生受益的素質(zhì),即思想素質(zhì)和思維素質(zhì)!、“每一所學(xué)校都是潛在的特色學(xué)!、“特色是文化,主旨是文化育人”等等。
3.同行交流,有心動(dòng)更要行動(dòng)
每位發(fā)言者都精心準備,報告精彩、生動(dòng)。赴新西蘭、北京和海門(mén)學(xué)習團隊分別介紹了外面世界的精彩以及各自學(xué)習感受、感悟;竹山中學(xué)立足“探索走班教學(xué)新模式”,介紹了他們的成功經(jīng)驗;陸郎中學(xué)圍繞“強化師德師風(fēng)建設,樹(shù)立教師良好形象”,介紹了他們的具體做法;東山外校高三年級組堅信“總有一種力量在催人奮進(jìn)”,高考成績(jì)自然喜人;還有去鄉鎮幼兒園支教歸來(lái)的報告,讓我們與會(huì )人員真正領(lǐng)略了“支教讓青春綻放光彩”等等。通過(guò)同行交流,讓我們領(lǐng)略各家教育教學(xué)工作實(shí)、效果佳,讓我們心動(dòng)之余,更要行動(dòng)。
暑期培訓心得體會(huì ) 篇5
345優(yōu)質(zhì)高效課堂,"345"的含義是指三個(gè)步驟、四個(gè)環(huán)節、五種基本課型,三個(gè)步驟是課前延伸—課內探究—課后提升,四個(gè)環(huán)節是自主學(xué)習、合作探究、精講點(diǎn)撥、鞏固檢測,五種課型,各學(xué)科有所不同。這次上壽光暑期培訓,聽(tīng)取了來(lái)自不同縣市區的名師所執教的五節精彩的小學(xué)數學(xué)課,就是數學(xué)科目的五種典型課型。
小學(xué)數學(xué)內容大致有這些:數的認識、數的運算、量與計算、比和比例、式與方程、幾何圖形、統計與可能性等,根據內容的不同可以選用不同的課型。
第一節課是來(lái)自壽光世紀學(xué)校王琳琳老師執教的二年級數學(xué)內容《乘法的認識》,數學(xué)內容中的所有概念、定律、性質(zhì)、法則、公式等都屬于數學(xué)概念,這節課屬于概念教學(xué)。先看《乘法的認識》這節課的教學(xué)過(guò)程(根據課件簡(jiǎn)述教學(xué)設計),突出優(yōu)點(diǎn)首先是創(chuàng )設情景、提出問(wèn)題,讓學(xué)生列式解答,觀(guān)察算式特點(diǎn),那復雜算式呢,思考解決辦法,其次是概括總結出乘法的概念后,及時(shí)進(jìn)行應用辨析,這也是我們老師在講概念課時(shí)值得借鑒的地方。概念教學(xué)的流程按教學(xué)側重點(diǎn)不同大致分為四個(gè)階段:第一個(gè)階段(變魔術(shù)、提問(wèn)題)創(chuàng )設情境,提出問(wèn)題,促思定向——第二階段(列算式、找特點(diǎn))自主探索,合作交流,感知概念——第三階段(求簡(jiǎn)單、學(xué)乘法)精講點(diǎn)撥,內化提升,形成概念——第四階段(巧練習、促鞏固)練習鞏固,反思評價(jià),矯正補缺。
第二節課是來(lái)自高密市第二實(shí)驗小學(xué)侯淑嫻老師執教的一節三年級數學(xué)課《統計與可能性》,這節課《統計與可能性》是青島版《義務(wù)教育課程標準實(shí)驗教科書(shū)·數學(xué)(三年級上冊)》第82-83頁(yè)所學(xué)的內容。先看《統計與可能性》這節課的教學(xué)過(guò)程(根據課件簡(jiǎn)述教學(xué)設計),突出優(yōu)點(diǎn)是以小組的形式自主學(xué)習、合作探究,而且老師及時(shí)評價(jià),練習題多容量大。此課型的教學(xué)過(guò)程有四個(gè)環(huán)節:一游戲引入,激發(fā)興趣;二精心設問(wèn),引出新知;三操作驗證,探究新知;四梯度練習,鞏固新知。統計與可能性這部分內容在授課時(shí)關(guān)鍵是練習題的設計上要靈活多變而且切合實(shí)際生活。例如:要設計一個(gè)轉盤(pán),紅綠兩種顏色,指針指向紅色獎書(shū)包,指針轉到綠色獎鉛筆。如果你是一個(gè)商店老板會(huì )怎樣設計這個(gè)轉盤(pán),如果你是一個(gè)聰明的顧客又會(huì )怎樣設計這個(gè)轉盤(pán)呢?
第三節課是來(lái)自奎文區濰坊日向友好學(xué)校王冬梅老師執教的一節六年級數學(xué)課《平面圖形的復習》,我們期末考試大多用的是奎文區的試卷,題目非常新穎靈活,聽(tīng)了這節課我深深感覺(jué)到我們與他們的教科研上有很大差距。先看《平面圖形的復習》這節課的教學(xué)過(guò)程(根據課件簡(jiǎn)述教學(xué)設計),突出優(yōu)點(diǎn)是:一是王老師通過(guò)讓學(xué)生解決——"中隊旗用多少布料。"這一問(wèn)題,與開(kāi)課所提及的問(wèn)題前后呼應,又有利于拓展學(xué)生多角度思考和聯(lián)系實(shí)際解決問(wèn)題的能力,同時(shí)注重了解決問(wèn)題方法的多樣性,培養了學(xué)生的數學(xué)應用意識。二是最后通過(guò)——"想象大沖浪"這一輕松而富有智慧的練習既鞏固了面積計算公式同時(shí)又培養了學(xué)生合理想象的能力,可謂一舉兩得。三是王老師在課的最后以"精神快餐"和"學(xué)習訣竅"的形式對課進(jìn)行總結,富有哲理,耐人尋味,發(fā)人深思,給人啟迪,從而潛移默化地使學(xué)生的思維得到升華,為學(xué)生后續學(xué)習起到了很好的啟發(fā)和引領(lǐng)作用。
通過(guò)這節課我們一塊研討一下復習課。復習課的主要任務(wù)是:幫助學(xué)生梳理知識,形成網(wǎng)絡(luò ),使知識系統化、結構化,以加深對知識的理解及知識之間內在聯(lián)系的把握,并在梳理的同時(shí)查漏補缺,彌補平時(shí)學(xué)習的薄弱環(huán)節。通過(guò)綜合應用,幫助學(xué)生進(jìn)一步鞏固和熟練掌握基本知識,基本技能以及基本的數學(xué)思想和方法,幫助學(xué)生揭示解題規律,總結解題方法,進(jìn)一步提高學(xué)生綜合運用數學(xué)知識分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。并在對數學(xué)知識的綜合應用中,進(jìn)一步提高觀(guān)察能力,記憶能力,抽象概括能力,邏輯推理能
力,化歸轉化能力,空間想象能力、數學(xué)化的能力、運算能力和探索創(chuàng )新能力。本節復習課教學(xué)的基本流程是:創(chuàng )設情境,激趣導入、激發(fā)學(xué)習動(dòng)機——自主探究,構建網(wǎng)絡(luò ),呈現原有認知——合作交流,方法指引,構建升華認知——綜合運用,解決實(shí)際問(wèn)題,思維拓展。
第四節課是來(lái)自諸城市新藝學(xué)校郭德燕老師執教的一節四年級數學(xué)課《解決問(wèn)題》,其教學(xué)內容是青島版四年級上冊第三單元揚帆奧運P45頁(yè)窗口5,教學(xué)目標是1、完成三步解決問(wèn)題的學(xué)習任務(wù);2、使學(xué)生進(jìn)一步學(xué)會(huì )分析問(wèn)題解決問(wèn)題的方法;3、在解決問(wèn)題的同時(shí)完成四則混和運算的學(xué)習任務(wù)。先看《解決問(wèn)題》這節課的教學(xué)過(guò)程(根據課件簡(jiǎn)述教學(xué)設計),突出優(yōu)點(diǎn)是:一是這節課以"愛(ài)我中華""愛(ài)我山東""愛(ài)我家鄉"為主線(xiàn),情感教育濃厚,二是注重培養學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的思路和方法,我們上課經(jīng)常提問(wèn)學(xué)生這道題怎樣做呢,而郭德艷老師是多遍讓學(xué)生分析這道題,這樣才能讓學(xué)生從根本上學(xué)會(huì )解決應用題。
第五節課是來(lái)自昌邑·奎聚小學(xué)的徐麗霞老師執教的一節五年級數學(xué)課《長(cháng)方體與正方體的認識》,這是幾何圖形部分的新授課課型,先看《長(cháng)方體與正方體的認識》這節課的教學(xué)過(guò)程(根據課件簡(jiǎn)述教學(xué)設計),她的課堂和她一開(kāi)始所倡導的"請發(fā)揮你們的超常智慧,打造咱們"好玩"的數學(xué)課堂"是一樣的,她的這節課也可以用"好玩"來(lái)形容,沒(méi)有聽(tīng)夠,她的語(yǔ)言幽默詼諧,課堂氣氛活躍,完全把學(xué)生的學(xué)習興趣調動(dòng)起來(lái)了,而且學(xué)習上照顧到了每一位學(xué)生甚至是差生。這與昌邑的數學(xué)教研員的要求是分不開(kāi)的,在課堂上他們提倡一老師要有激情、二老師要學(xué)會(huì )等待讓學(xué)生展現出自己的思維想法后再糾正點(diǎn)評、三盡量不讓每一個(gè)學(xué)生掉隊。這些徐麗霞老師在課堂上做的游刃有余,并且徐麗霞老師在讓學(xué)生進(jìn)行自主探究之前,用切土豆(第一步出面,第二步出棱,第三步出頂點(diǎn))的方法讓學(xué)生形象的認識鞏固了面、棱、頂點(diǎn),而且又讓學(xué)生親手摸一摸,感觸一下,更加深了對它們的認識。小組合作后的匯報總結徐麗霞老師評價(jià)及時(shí),大大提高了學(xué)生的學(xué)習積極性。在這節課的最后,徐麗霞老師讓學(xué)生們暢所欲言,談?wù)勥@節課你的收獲是什么?你有遺憾嗎?學(xué)生回答積極踴躍,使這節課再次進(jìn)入高潮。一群素未蒙面的孩子,能把他們的學(xué)習積極性調動(dòng)起來(lái),而且各個(gè)教學(xué)環(huán)節都完成的如此之恰到好處,使我對他油然而生欽佩之情。
最后市教科院侯京友老師提出了今年小學(xué)數學(xué)老師的研究?jì)热荨咝дn堂與數學(xué)化,他分為水平方向的數學(xué)化和垂直方向的數學(xué)化。
作為一名心系錦程的普通老師,在這新學(xué)期開(kāi)學(xué)之初談?wù)勎覍ξ倚=炭蒲蟹矫娴囊稽c(diǎn)拙見(jiàn)。教科研是推動(dòng)學(xué)校發(fā)展的主要動(dòng)力,一流的教育必須以一流的科研來(lái)支撐,F在我校教育科研存在著(zhù)上面重視、下面漠視、個(gè)體忽視的現實(shí)困境。一個(gè)教師如果長(cháng)期不對其工作進(jìn)行研究,久而久之就可能對教育工作產(chǎn)生疲憊心理。而一旦參加到教育科研中來(lái),接觸的知識多了,思考的問(wèn)題深了,每天就有新的發(fā)現和體驗,必然會(huì )受到學(xué)生的歡迎,隨著(zhù)教育質(zhì)量的提高,自身的價(jià)值也必然會(huì )得到各方的承認。所以首先學(xué)校的教科研工作應常抓不懈,落到實(shí)處,走教學(xué)與科研相結合的道路,作為一名教師,應該由經(jīng)驗型的教師向學(xué)者型、科研型教師轉變。其次學(xué)校評價(jià)老師的機制應該有所改變,鼓勵教科研和教學(xué)突出者。學(xué)校的科研可以分為兩個(gè)層次:第一個(gè)層次為教研活動(dòng),帶有較強的行政色彩,跟日常教學(xué)的進(jìn)度相協(xié)調。第二個(gè)層次為專(zhuān)題研究(即學(xué)校教科研),由教師個(gè)人或若干教師組成的集體,結合教育教學(xué)工作實(shí)際,進(jìn)行側重探求某一教育教學(xué)規律的研究。以上是我的一點(diǎn)想法,我也只是過(guò)過(guò)嘴癮,實(shí)際的工作我也說(shuō)了不算,不當之初多擔待,總之,只要每個(gè)人能做到"在其位,謀其事",學(xué)校一定有所發(fā)展。 小學(xué)數學(xué)暑期培訓總結二:20xx年暑期小學(xué)數學(xué)繼續教育培訓總結
根據上級教育主管部門(mén)的安排,我中心于20xx年7月22日至26日舉辦了"莫旗小學(xué)數
學(xué)教師繼續教育培訓班"。參加培訓的是來(lái)自全旗28所小學(xué)或中心校的340名數學(xué)教師。由于人員較多,我們分兩個(gè)班來(lái)完成培訓任務(wù)。小數一班是7月22日——7月24日,學(xué)員共有168人,小數二班是7月24日——7月26日,學(xué)員共有172人。本次培訓在上級主管部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)心支持下,我們進(jìn)行了精心策劃和有效的組織,大家都認為這次培訓內容切合需要,培訓效果良好,達到了預期的目的,F總結如下:
一、培訓內容
由于傳統教育大環(huán)境的影響,不少教師對教育改革持消極態(tài)度,認為任何先進(jìn)的理念都只是美好的理想,還不如應試教育來(lái)得實(shí)在,于是安于現狀,不注重自身文化素養的提高,不注重教育技能的砥礪磨練,不注重教育理論的學(xué)習,即使學(xué)習,也只是裝了一些新名詞、新概念,教學(xué)中仍然是穿新鞋走老路,不能結合教學(xué)實(shí)踐,將新的教育理念轉成自己的思想;教師疲于應付日常教學(xué),對課案的研究不夠深入,只是把先進(jìn)的教育理念機械地加以運用,影響了教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高。針對上述現狀,本次培訓我們以基礎教育課程改革為核心內容,結合新課程理念向教育教學(xué)行為轉化的實(shí)際需要,設置了"新教材處理策略與方法、不同類(lèi)型的課堂教學(xué)設計和小學(xué)數學(xué)《教學(xué)要求》培訓"這三個(gè)專(zhuān)題,并通過(guò)"專(zhuān)家引領(lǐng),課例觀(guān)摩、交流研討"的研訓一體的培訓形式,由南京教研員張書(shū)蕾老師和莫旗教研員崔穎老師以及莫旗的骨干教師張麗艷共同引領(lǐng)學(xué)科教師進(jìn)行深入的探討交流。從而提高了學(xué)員的學(xué)科素養,更新了知識結構,提高了分析處理教材和實(shí)施有效教學(xué)的能力。課程設置合理,內容豐富實(shí)用。
二、培訓活動(dòng)及主要特點(diǎn)
1、培訓形式靈活多樣。為了調動(dòng)參培教師已有的經(jīng)驗,我們高度重視他們在培訓活動(dòng)中的參與,針對每一個(gè)專(zhuān)題均有供學(xué)員思考、討論的時(shí)間和空間。培訓中不僅有理論提升和講座,而且有互動(dòng)交流和實(shí)踐,既有課堂觀(guān)摩和學(xué)習,又有互動(dòng)評課和專(zhuān)家引領(lǐng)。靈活多樣的培訓形式,很受學(xué)員歡迎。
2、骨干教師和特聘南京專(zhuān)家穿插授課。本次培訓我們除在旗內選聘了一些骨干教師擔任授課任務(wù)之外,還特聘了南京游府西街小學(xué)的朱勇老師擔任一個(gè)專(zhuān)題的授課任務(wù)。
3、培訓管理嚴格,服務(wù)熱情周到。為了讓參加本次培訓的學(xué)員在已有基礎上都有進(jìn)一步的提高,在培訓過(guò)程中我們嚴格堅持培訓管理制度和學(xué)員學(xué)習守則,整個(gè)培訓過(guò)程班主任自始至終和學(xué)員們一起,及時(shí)了解學(xué)員的學(xué)習、生活動(dòng)態(tài)和要求,同時(shí)堅持對學(xué)員嚴格考勤,對缺勤和不知去向的學(xué)員及時(shí)公示,學(xué)員的整體參培率比較高,出全勤的占了學(xué)員總數的93%,從而保證了培訓質(zhì)量。在嚴格管理的同時(shí),我們力求服務(wù)熱情周到,給學(xué)員創(chuàng )造良好的學(xué)習條件。當學(xué)員遇到工作與學(xué)習時(shí)間沖突時(shí),主動(dòng)和基層學(xué)校領(lǐng)導溝通,力求問(wèn)題能夠得到解決。
三、培訓的主要收獲
這次培訓我們從培訓的理念、教學(xué)方式以及授課老師的選擇,都經(jīng)過(guò)了精心安排和準備,培訓過(guò)程中學(xué)員們專(zhuān)心致志地聽(tīng)課、記錄、積極思考并參與討論交流。他們刻苦學(xué)習和勤于探索的精神給我們下了深刻的印象。
本次培訓充分關(guān)注一線(xiàn)教師的實(shí)際需要,不僅在很大的程度上幫助教師構建理論體系,同時(shí)更關(guān)注新課程背景下課堂教學(xué)深層問(wèn)題。如張書(shū)蕾老師在《不同類(lèi)型的課堂教學(xué)設計》中巧妙地運用一個(gè)教學(xué)案例,讓大家明白了如何"抓住教學(xué)目標、抓住學(xué)生思考、抓住教學(xué)反思、落實(shí)教學(xué)環(huán)節、落實(shí)教學(xué)活動(dòng)"。特聘教師朱勇《分數乘法》的精彩課堂講授、別具一格的教學(xué)風(fēng)格使每一位參培教師在觀(guān)摩、思考、碰撞中得到提高。張麗艷老師小學(xué)數學(xué)《教學(xué)要求》結合自己的工作實(shí)踐,為大家提供了看得見(jiàn)摸得著(zhù)的現實(shí)經(jīng)驗。整個(gè)培訓活動(dòng)從實(shí)踐到理論,循序漸進(jìn),打破了過(guò)去從理論到實(shí)踐的傳統,降低了學(xué)習的難度,提高了學(xué)習的實(shí)效。
學(xué)員調查問(wèn)卷對這次培訓給予高度肯定,認為培訓既有針對性,又有實(shí)用性,真正做到了理論與實(shí)踐相結合。希望以后這樣的培訓能多辦一些,但最好能減免學(xué)費。一位來(lái)自基層小學(xué)的老師在課下交流時(shí)是這樣說(shuō):對本次培訓本來(lái)沒(méi)抱多大希望,殊不知經(jīng)過(guò)短短三天的學(xué)習,經(jīng)過(guò)老師專(zhuān)題講座的洗腦和特聘一線(xiàn)教師精湛的課堂教學(xué)示例,讓我來(lái)不及停歇,來(lái)不及在'井底"沾沾自喜,緊張有序的培訓學(xué)習又為我們打開(kāi)了一扇窗,讓我們透過(guò)這扇窗開(kāi)辟了一片新視野。通過(guò)這次繼教學(xué)習,對我來(lái)說(shuō)會(huì )提升一個(gè)臺階,我也會(huì )把我所學(xué),我的感悟帶給我的同事,運用到我的教學(xué)活動(dòng)中去,我會(huì )加倍努力,在以后的工作中做得更好。"
本次培訓取得了極大的成功,受到廣大參訓教師的歡迎。但還存在一些值得總結和反思的問(wèn)題。比如說(shuō)在培訓中我們注重調動(dòng)學(xué)員學(xué)習的積極性,但供大家參與交流的時(shí)間還不夠充分。個(gè)別學(xué)校領(lǐng)導仍然以老眼光看待繼教培訓,總是找一些借口幫學(xué)員請假。教學(xué)環(huán)境需要改善等?傊诮窈蟮呐嘤栔形覀儠(huì )揚長(cháng)避短,再接再厲,使繼續教育培訓工作越辦越好!
暑期培訓心得體會(huì ) 篇6
7月7日、8日,我參加了開(kāi)發(fā)區文教局組織的為期兩天的暑假校長(cháng)培訓活動(dòng),此次培訓使我學(xué)到了很多先進(jìn)的教育教學(xué)理念,開(kāi)闊了眼界。
7日上午,浙江吉水小學(xué)歐陽(yáng)校長(cháng)給我們介紹了自己的治學(xué)理念。她告訴我們一個(gè)校長(cháng)的使命是:建設好校園、開(kāi)設好課程、培養好老師。而吉水小學(xué)就在她的帶領(lǐng)下,以紅船精神和學(xué)校文化建設相結合,打造出自己獨特的校園文化。校園文化的核心就是:習慣比分數更重要。在潛移默化中培養學(xué)生的習慣。而學(xué)校的課程,是校園文化的積淀。主要體現在對學(xué)生閱讀能力和閱讀習慣的培養。作為教師要學(xué)會(huì )悠閑生活、幸福工作、悅納得失、要成為學(xué)生喜歡,家長(cháng)尊敬的老師。
7日下午,我們有幸聆聽(tīng)了邯鄲學(xué)院馬克思主義學(xué)院院長(cháng)葛宏冰院長(cháng)的講座,學(xué)到了公務(wù)活動(dòng)中的職業(yè)形象與禮儀規范。懂得了怎樣塑造職業(yè)形象,注重禮儀規范,在葛院長(cháng)幽默,風(fēng)趣的講解中,我們學(xué)會(huì )怎樣塑造自己的職業(yè)形象,對今后的教學(xué)工作非常有益。
8日上午,開(kāi)發(fā)區各中小學(xué)校長(cháng),機關(guān)科室成員述職報告。從各位校長(cháng)的述職報告中,我們看到了不一樣的工作業(yè)績(jì)。懂得了優(yōu)異的成績(jì)和學(xué)校的發(fā)展離不開(kāi)校長(cháng)的正確領(lǐng)導和各位教師的無(wú)私奉獻。
8日下午,開(kāi)發(fā)區十大最美教師頒獎活動(dòng)。不一樣的頒獎儀式,讓我們認識了默默戰斗在教學(xué)第一線(xiàn)的老師們。他們舍小家為大家,為了學(xué)生,為了學(xué)校一心撲在工作上,這種精神是我們所有老師學(xué)習的榜樣。
兩天的培訓,轉眼即逝。但從培訓中學(xué)到的理念卻深深地刻在我的心中。讓我能在今后的學(xué)校發(fā)展中有跡可循。我認為歐陽(yáng)校長(cháng)的大力培養學(xué)生的閱讀能力,閱讀習慣對于我們學(xué)校來(lái)說(shuō)也是當務(wù)之急。我們學(xué)校人數比較少,成績(jì)也不好,要想有新的發(fā)展,只能“內強素質(zhì),外樹(shù)形象”而內強素質(zhì)的關(guān)鍵就是提高學(xué)生的成績(jì),而提高成績(jì)的關(guān)鍵就應該是“增加學(xué)生的閱讀量,提高學(xué)生的閱讀能力”聽(tīng)了歐陽(yáng)校長(cháng)的講座,我找到了提高學(xué)生閱讀能力的方法。有信心在下學(xué)期付諸行動(dòng),使學(xué)?焖侔l(fā)展。
葛院長(cháng)的禮儀培訓也很重要,我們教師的職業(yè)不同于其他職業(yè),我們教師是學(xué)生的榜樣,我們的言傳身教將影響很多學(xué)生,所以,有必要每位教師都要懂得怎樣樹(shù)立自己的職業(yè)形象。我們需要在教師中開(kāi)展禮儀培訓,使我們的教師真正成為孩子的榜樣!
校長(cháng)們的述職及最美教師的事跡,使我明白了“梅花香自苦寒來(lái),寶劍鋒從磨礪出”。所以,在今后的工作中,我將和我的老師們一塊努力奮斗,為學(xué)校的發(fā)展,學(xué)生的進(jìn)步奉獻自己的微薄之力。
暑期培訓心得體會(huì ) 篇7
在漫長(cháng)的暑假即將結束的時(shí)候,我們有幸聽(tīng)到了省女子學(xué)院、省學(xué)習教育著(zhù)名專(zhuān)家董旭光教授的精彩報告即“20xx暑期全縣園長(cháng)及骨干幼兒教師學(xué)習培訓”——《幼兒園教學(xué)活動(dòng)、問(wèn)題及對策》、《幼兒園戶(hù)外游戲環(huán)境規劃》、《幼兒園室內區域環(huán)境規劃》,特別是《區域活動(dòng)的規劃》給我留下了深刻的印象。通過(guò)學(xué)習區域游戲活動(dòng)的價(jià)值、內容及策略及看了那麼多的案例,我體會(huì )到:每個(gè)孩子都愛(ài)玩區角活動(dòng),但是由于他們年齡小,生活經(jīng)驗有限,如果沒(méi)有老師正確的引導,區域活動(dòng)就會(huì )成為沒(méi)有組織沒(méi)有紀律沒(méi)有目標的玩!孩子什么都學(xué)不到,而且會(huì )養成自由散漫的習慣,而且,游戲是孩子的天性,是出于自己的興趣和愿望,主動(dòng)進(jìn)行的活動(dòng)。隨著(zhù)時(shí)代的不斷發(fā)展,教育觀(guān)念的不斷轉變,孩子們不再是直接面對老師,面對同伴,面對教育要求,而是通過(guò)與材料的互相作用身心健康、和諧的發(fā)展。幼兒的年齡特點(diǎn)經(jīng)常體現在“假戲真做”,老師巧妙地設置故事等情境,就能使幼兒自然融入故事等情境之中。區域活動(dòng)是一種人為創(chuàng )設自然情景下的幼兒自愿、自發(fā)的游戲,是我們現在普遍采取的一種教育活動(dòng)形式。那么,如何使區域活動(dòng)真正成為幼兒自由選擇、自發(fā)探索、自主活動(dòng)的一扇門(mén)呢?在實(shí)際工作中,我有這樣幾點(diǎn)反思:
1、教師角色的定位要準確把握。在區域活動(dòng)中,教師應該做什么?這是我們必須弄清楚的首要問(wèn)題。區域活動(dòng)中教師的支持性指導是有別于集體活動(dòng)中教師的主導式指導的。也就是從活動(dòng)的臺前到后臺,從一個(gè)引領(lǐng)者變成一個(gè)尊重幼兒意愿的支持者和推動(dòng)者。這就要求老師們要關(guān)注幼兒探索學(xué)習的整個(gè)過(guò)程,這樣才能充分了解每一個(gè)幼兒的發(fā)展水平,有利于正確指導和幫助不同層次的孩子。
2、教師介入指導要適宜。幼兒的探索學(xué)習需要得到老師的支持、幫助,但這并不意味著(zhù)教師可以不分情況的隨意提供幫助。我們應該有這樣的理念:只有當幼兒確實(shí)因其本身經(jīng)驗與能力的局限,致使探索活動(dòng)難以繼續的時(shí)候,才給予一定的支持。所以這就要求老師一定要具有敏銳地觀(guān)察力和判斷力。比如當孩子在很專(zhuān)注、很順利地進(jìn)行制作活動(dòng)時(shí),老師最好不要在此時(shí)去打擾他,以免中斷孩子的思維、影響孩子的活動(dòng)。(當孩子用橡皮泥在捏一個(gè)蘋(píng)果時(shí),不要去問(wèn):你在干什么呀?捏的是什么呀?這些問(wèn)題的提出不僅不能推動(dòng)幼兒的活動(dòng),反而會(huì )影響孩子)
3、要體現教師的隱性指導。皮亞杰曾經(jīng)指出:“在游戲中,兒童是自我主宰世界!痹诨顒(dòng)區中,如果老師的指導太突出,完全處在一種主導、主動(dòng)、主持的地位,有時(shí)反而會(huì )限制、影響幼兒的活動(dòng)。比如在指導創(chuàng )造性游戲時(shí),當面對孩子的無(wú)所事事,老師此時(shí)的`適時(shí)引導確實(shí)是非常重要的,但老師的隱性參與指導要適度,只要達到引發(fā)、深入游戲的目的即可,不必長(cháng)時(shí)間參與游戲,而且這種長(cháng)時(shí)間的參與還會(huì )影響老師對其他孩子的觀(guān)察和指導。
此外老師本身還應該注意指導個(gè)別孩子時(shí)的音量,盡量不要影響其它正在活動(dòng)的幼兒。(區域活動(dòng)基本以自然觀(guān)察為主,要做到:靜心、細心與耐心。靜心是盡量不打擾幼兒自然的行為過(guò)程,與之保持一定的距離。細心是注意捕捉幼兒行為表現中的有益信息和其發(fā)生的時(shí)間、背景等,必要時(shí)可做一定紀錄。耐心是不要怕多花費時(shí)間,觀(guān)察有時(shí)需要經(jīng)過(guò)一定的時(shí)間后才能獲得一些有價(jià)值的資料。觀(guān)察是教育的先導,只有充分觀(guān)察、了解幼兒,教育指導才能有更好的針對性、也才有可能真正適應、滿(mǎn)足幼兒的發(fā)展需要,一個(gè)成功的教育者,首先是一個(gè)善觀(guān)察者。)
4、材料提供的層次性。每個(gè)幼兒的能力水平不同,因此材料投放要兼顧每個(gè)層次幼兒,不能都簡(jiǎn)單,也不能都復雜,要為不同水平的幼兒提供活動(dòng)的機會(huì )和成功的條件。比如美術(shù)區操作材料、益智區投放的拼圖等都應該體現層次性。
“多給孩子一點(diǎn)空間”是我們大家常掛在嘴邊的一句話(huà),但在具體指導中,我們會(huì )不知不覺(jué)地變成一種灌輸。記得有位專(zhuān)家曾經(jīng)說(shuō)過(guò):老師教的欲望太強、太主動(dòng),必然使幼兒學(xué)習變得被動(dòng)。確實(shí)如此,如果老師教的多多的,填得滿(mǎn)滿(mǎn)的,孩子們就失去了自由的空間。反之,當離開(kāi)了老師的視線(xiàn)和關(guān)注,孩子們的主動(dòng)性、探索性就會(huì )多一些。幼兒的自主發(fā)展需要有自由的活動(dòng)空間。讓我們一起為幼兒創(chuàng )設、提供這樣的空間,而不是占有。
新的學(xué)期馬上開(kāi)始,幾天的培訓,再加上《廣饒縣幼兒園管理工作手冊》的學(xué)習,相信在以后的工作中能指導我向著(zhù)正確的方向前進(jìn),盡快理解其中的精髓,學(xué)以致用,把董老師拋給我的石頭快快變成金子,發(fā)光,發(fā)亮!
暑期培訓心得體會(huì ) 篇8
自主探索是指學(xué)習個(gè)體在學(xué)習新的數學(xué)知識時(shí),從自身的已有的數學(xué)知識與經(jīng)驗出發(fā),借助系列外部行為(觀(guān)察操作、猜測驗證)予以自我內化,經(jīng)過(guò)自身思維碰撞、認知沖突、直至豁然開(kāi)朗的頓悟等心理活動(dòng),從而獲得對新知識的理解。探索的過(guò)程是一個(gè)充滿(mǎn)生命力的歷程,在親身體驗與獨立思考的基礎上認識數學(xué),形成自己對數學(xué)的理解;在合作交流與人分享氛圍中,逐漸完善自己的想法。這個(gè)過(guò)程包括認知的活躍程度、情感的興奮水平和意志的努力強度,是一個(gè)生動(dòng)活潑、富有個(gè)性的展示過(guò)程,是學(xué)生主體性、能動(dòng)性、獨立性不斷生成、張揚、發(fā)展、提升的過(guò)程。
在自主探索中,教師定位于組織者、合作者、引導者的角色,定位的宗旨是對學(xué)生適時(shí)有效地提供必要的幫助與引導。當學(xué)生面臨困難時(shí),引導他們尋求解決問(wèn)題的思路,并在解決問(wèn)題中邊探索邊總結已獲得的經(jīng)驗,而不是直接給出解決問(wèn)題的方案;當學(xué)生對自己或同伴所獲得者的“數學(xué)猜想”沒(méi)把握時(shí),要求并幫助他們?yōu)轵炞C尋求證據、修正猜想,而不是直接肯定或否定他們的猜想。在這個(gè)過(guò)程中,教師要關(guān)注學(xué)生的個(gè)性差異,尊重學(xué)生的創(chuàng )造性,讓所有的學(xué)生在探索中獲得成就感,樹(shù)立自信心,增強克服困難的勇氣與毅力。
暑期培訓心得體會(huì ) 篇9
此次培訓,對于我來(lái)說(shuō)是一次難忘的充電機會(huì ),由衷感謝領(lǐng)導為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習提高的平臺,每位教師都以鮮活的實(shí)例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實(shí)感到受益非淺。
通過(guò)學(xué)習,使我更加深刻地了解了基礎教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會(huì )來(lái)臨對教育提出又一次挑戰,課程改革為教師專(zhuān)業(yè)化的成長(cháng)提供了一個(gè)平臺,特別是培養學(xué)生綜合素質(zhì)的有效途徑,同時(shí)也讓我明確了本次培訓的目標、內容,力求使自己由專(zhuān)業(yè)型、經(jīng)驗型教師向研究型教師轉變。
新課程強調,教學(xué)過(guò)程是師生交往、積極互動(dòng)、共同發(fā)展的過(guò)程,教師的教學(xué)要從重結論轉變?yōu)楦剡^(guò)程,因為過(guò)程比結果更重要。以人為本的教學(xué)要求教師要去關(guān)注每一位學(xué)生、尊重每一位學(xué)生,多去贊賞他們、而少去批評責罰他們,要用真愛(ài)去關(guān)心他們,還要時(shí)刻注意自己的言行并時(shí)刻留意關(guān)心學(xué)生的反應和變化,以身作則,為學(xué)生樹(shù)立好的榜樣,使他們改正不良的學(xué)習習慣。在教育過(guò)程中多給學(xué)生一片屬于他們能力表現的天地,讓每一個(gè)孩子都充滿(mǎn)陽(yáng)光。
一、理解教師職業(yè),提升自我素養
教師代表著(zhù)“學(xué)生的老師”,也代表著(zhù)“學(xué)生的學(xué)生”。作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問(wèn)題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛(ài)心,教師對學(xué)生的愛(ài)應是無(wú)私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強調教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養學(xué)生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專(zhuān)業(yè)水準,更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。
二、 用新教育教學(xué)理念以及心理學(xué)基礎指引自己的工作
培訓為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗豐富的專(zhuān)家根據自己的實(shí)際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上,幾位專(zhuān)家都強調了適時(shí)調整和更新自身知識結構、終身學(xué)習的做法;在談到面對困難如何克服的問(wèn)題上,各位專(zhuān)家還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,通過(guò)“說(shuō)課、聽(tīng)課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂課的標準,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。
通過(guò)班主任工作的指導,讓我從方法上得到了一些深化,尤其是對待學(xué)生與管理班級。一些具體的事例,讓我深刻地意識到做好育人工作,首先要提升自己的感悟能力。
三、角色的轉換
培訓使我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。對于剛剛步入教師工作的我,對新的生活、新的責任、新的工作充滿(mǎn)熱情,但是在方法上缺少經(jīng)驗,這樣形成一個(gè)心理矛盾。而本次培訓中,尤其是教師心理調適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵新教師適應教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵我們要更加理性地認識社會(huì )、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學(xué)習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問(wèn)題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng )新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵,使我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。
要在教師這一行業(yè)獲得成就,自己首先要熱愛(ài)這個(gè)職業(yè),熱愛(ài)學(xué)生,熱愛(ài)教育事業(yè),在教育教學(xué)過(guò)程中不斷地學(xué)習不斷地提高自己,在工作中不求回報,刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛(ài)和執著(zhù),在教學(xué)中,不能墨守陳規,要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學(xué)生的教學(xué)方式,這樣,最終自身的價(jià)值才能夠得以體現。
四、學(xué)會(huì )終身學(xué)習,提高自身能力
1.終身學(xué)習,我們不僅要提升自身的專(zhuān)業(yè)知識,還要學(xué)習更多方面,如教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革理念等等。同時(shí)我們也要學(xué)會(huì )做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀(guān)察、研究、思考;處理好與學(xué)生、家長(cháng)、同事之間的關(guān)系,那么相對來(lái)說(shuō),工作起來(lái)就會(huì )更得心應手。
2.提升個(gè)人魅力,作為一名教師,首先要讓學(xué)生喜歡你,喜歡聽(tīng)你的課,進(jìn)而喜歡聽(tīng)你的指導。這就要求個(gè)人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學(xué)生相處的過(guò)程中獲得學(xué)生的信賴(lài)。書(shū)是最好的老師,多讀書(shū),提升自己,在實(shí)踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。
2.熱愛(ài)學(xué)生, 真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無(wú)敵的武器,對待學(xué)生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來(lái)打動(dòng)他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著(zhù)對學(xué)生對職業(yè)的熱愛(ài),堅決地走下去。
3.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學(xué)水平就少了這個(gè)環(huán)節;不斷的反思、改進(jìn)。教師職業(yè)沒(méi)有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。
新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態(tài)、高度的責任心、熱愛(ài)學(xué)生的行動(dòng)、進(jìn)取的意識并且不斷地規范自己的行為,做一名真正合格的教師。
“教師”一個(gè)平凡而又偉大的職業(yè),在經(jīng)過(guò)了開(kāi)學(xué)前的一次新教師培訓之后我終于踏上講臺成為了一名教師。那時(shí)的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實(shí)現自己的人生價(jià)值,把自己所學(xué)的知識傳授給學(xué)生。轉眼間三個(gè)月過(guò)去了,我也漸漸體會(huì )到了作為一名教師的酸甜苦辣。
這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過(guò)了就能有切身的體會(huì )。短短的三天培訓非常短暫寶貴,內容涉及很多:有新時(shí)期師德行為規范培訓,教科研、班主任工作、少先隊工作專(zhuān)題講座,還有安吉縣有效課堂規范年綜述及學(xué)生心理輔導與家庭教育的講座。
新的歷史階段,新的形式對我們小學(xué)教師隊伍建設提出了更高的要求。作為新時(shí)代的教師,只有具備全面的素質(zhì),才能培養出適應21世紀需要的社會(huì )主義新人。通過(guò)新時(shí)期師德行為規范培訓,我懂得了比“學(xué)高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業(yè)的價(jià)值和意義的深刻認識和堅定信念,這是21世紀教師素質(zhì)的最重要的方面。教師必須時(shí)刻牢記自己肩負的社會(huì )和歷史責任,不斷提高自身的素質(zhì)修養,自覺(jué)維護教師職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、廉潔從教、精心育人、團結協(xié)作、勇于創(chuàng )新。
關(guān)于教科研的講座給我留下了很深的印象。教師教書(shū)是一方面但是科研也很重要,我們要學(xué)做一名研究型教師。對于我們新教師來(lái)說(shuō)可能參與一個(gè)大的課題比較難,但是科研意識卻不能忘記,它應該伴隨著(zhù)我們的成長(cháng)。因為這種實(shí)踐加理論的科學(xué)方法可以加快我們的成長(cháng)速度。例如,我們的教后感。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來(lái)?梢苑奖阄覀儚闹姓业讲蛔,總結經(jīng)驗。當然,不足要通過(guò)教育專(zhuān)著(zhù)或者向專(zhuān)家、老教師請教解決。
通過(guò)培訓我也對班主任和少先隊工作有了更深的認識。班主任工作在學(xué)校教育和管理中占據著(zhù)非常重要的地位,它是溝通學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì )教育的橋梁,是聯(lián)系所有任課教師的紐帶。湯校長(cháng)給我們組織的分小組設計班級班徽、班歌、班名的活動(dòng),更是讓我們從實(shí)踐中了解到了一個(gè)班級團結凝聚的力量是無(wú)窮的。
對于我們這些新老師來(lái)說(shuō)如何與家長(cháng)溝通是一個(gè)難題,學(xué)生心理輔導與家庭教育的講座給我們帶來(lái)了幫助。使我們對家庭教育的意義有了進(jìn)一步的認識,家庭教育并不是孤立的,它與學(xué)校教育、社會(huì )教育緊密配合,共同形成了我國社會(huì )主義的嚴密的教育體系。家庭教育是學(xué)校教育的基礎,社會(huì )教育是學(xué)校教育的補充和繼續,家庭教育亦有一種社會(huì )職能。
作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學(xué)習,我將以老教師們?yōu)榘駱,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學(xué)中,我會(huì )努力去工作,豐富自己,讓自己成為學(xué)生學(xué)習的引導者、促進(jìn)者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
一學(xué)期的生活匆匆而過(guò),在這學(xué)期里,讓我既體會(huì )到了剛剛進(jìn)入一個(gè)新環(huán)境的溫暖,又感覺(jué)到了作為寄宿制學(xué)校教師的艱辛和勞累,或許對于我來(lái)說(shuō)該是欣喜中有困惑,歡樂(lè )中有感悟,忙碌中有收獲。
這學(xué)期以來(lái),從陌生到熟悉,我開(kāi)始融入到美佛兒這個(gè)大集體中,在和前輩教師一起工作的日子里,我學(xué)習到了他們那種甘心奉獻、辛勤工作,不計得失、默默耕耘的高尚情操,從中感受到了無(wú)限的溫暖,這般鮮活地看到了許許多多的教師都在默默無(wú)聞地奉獻著(zhù)他們的青春與智慧,讓我深刻而真實(shí)地領(lǐng)悟到了教師工作的神圣,見(jiàn)證了“用知識點(diǎn)燃生命,用愛(ài)心成就偉大”的真諦。教師的真性的確是用愛(ài)點(diǎn)燃生命之燈,用心點(diǎn)亮生命之路。
像每一位今年美佛兒的新教師一樣,我也雄心壯志、意氣奮發(fā),決心像美佛兒每一位優(yōu)秀教師一樣成為一名“好老師”,從一個(gè)老師應有的作風(fēng)和品格出發(fā),追求自我完善的品格。在這學(xué)期中我充分感悟到了老師最關(guān)鍵的正是要具備一顆高度負責的愛(ài)心,把班上每一個(gè)學(xué)生都看作是自己的孩子一樣去關(guān)心愛(ài)護;做到細心,隨時(shí)觀(guān)察學(xué)生的每一點(diǎn)變化;還有耐心對待孩子的每一個(gè)問(wèn)題、每一個(gè)舉動(dòng)!因為他們都是離開(kāi)父母的孩子,所以我更加關(guān)心孩子,細心觀(guān)察孩子,耐心對待孩子......
作為一名新教師,踏上工作崗位后的第一個(gè)任務(wù)就是擔任四年級一班的語(yǔ)文教學(xué)工作,這對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)不小的挑戰。這個(gè)班的男生調皮的較多,所以在管理上比較困難。特別是因為我是一名新教師,初來(lái)乍到,總會(huì )有些同學(xué)表現出“不買(mǎi)賬” 的態(tài)度。有個(gè)男孩學(xué)習成績(jì)十分的不理想,一開(kāi)始我也是訓他,可我發(fā)現一點(diǎn)也不管用,反而是越訓越差,好象讓我給訓“傻”了。其他學(xué)生上課也總愛(ài)說(shuō)話(huà)和做小動(dòng)作,盡管我大聲地訓斥,可是作用還是不大。面對種種問(wèn)題,我很苦惱,甚至開(kāi)始懷疑自己的能力,工作中失去了起初的自信。在我迷茫的時(shí)候,我想到了去請教肖校長(cháng)。從與肖校長(cháng)的交談中,我感覺(jué)自己被深深地上了一課:尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點(diǎn)的基礎。于是我從友善開(kāi)始。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的磨合,通過(guò)不斷的找同學(xué)談心,主動(dòng)去了解他們的情況,慢慢的我和學(xué)生之間開(kāi)始互相了解了。經(jīng)過(guò)細心的觀(guān)察和實(shí)踐,我發(fā)現了這樣一種教學(xué)方式,那就是作為一名新教師,對待學(xué)生不應總是擺出教師的架子,把自己擺在高高的位置上,這樣很容易造成學(xué)生的不服,從而不愿聽(tīng)教師的課。而我們應該讓學(xué)生感到學(xué)生和教師是平等的,除此之外,我們要多從學(xué)生的角度去考慮問(wèn)題,設身處地的為學(xué)生著(zhù)想,這樣他們才能接受你,從而去聽(tīng)你的教育的指導。
教師育人,身正為范。在這一學(xué)期的工作中,讓我認識到應該做一個(gè)怎樣的人和一個(gè)怎樣的教師。教師的職責是神圣的,既教書(shū)又育人。高爾基說(shuō)過(guò):“誰(shuí)不愛(ài)孩子,孩子就不愛(ài)他,只有愛(ài)孩子的人,才能教育孩子”。愛(ài)孩子是教師應具備的美德,也是教師的天職,作為一名小學(xué)教師,當然更應該做到這一點(diǎn)。在教學(xué)活動(dòng)中,我把熱愛(ài)學(xué)生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛(ài)學(xué)生包括尊重信任學(xué)生、關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,只要是我的學(xué)生,無(wú)論成績(jì)好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學(xué)生,更多給以熱情幫助。我們班的臺運烽和蘇小歡被大家認為是問(wèn)題學(xué)生,其實(shí)他們身上有很多的閃光點(diǎn)是值得其他同學(xué)學(xué)習的。蘇小歡的作業(yè)字跡非常工整,因此我經(jīng)常表?yè)P她,以此來(lái)激勵全班學(xué)生。在與臺運烽溝通的過(guò)程中,我發(fā)現他很聰明,只是太懶,不愿意寫(xiě)字。我們幾個(gè)主科老師經(jīng)常把他叫到辦公室溝通,這段時(shí)間就好多了,他多多少少也知道了自己是學(xué)生就應該寫(xiě)作業(yè)。人的感覺(jué)是相互的,教師的真誠,學(xué)生是能感受到的。
一份春華,一份秋實(shí),在這短暫的一學(xué)期里,在教書(shū)育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實(shí),那沉甸甸的情感。當然在我的教學(xué)中還存在許多的不足,我會(huì )虛心向老教師們請教的。我會(huì )用我的心去教誨我的學(xué)生,我用我的情去培育我的學(xué)生,我無(wú)愧于我心,我無(wú)悔于教師這個(gè)人類(lèi)的工程師。在今后的日子里,讓我把一生教育的心愿化為熱愛(ài)學(xué)生的一團火,將自己最珍貴的愛(ài)奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開(kāi)絢麗的花朵。
在這里我感謝學(xué)校領(lǐng)導和許多教師對我的工作給予的很多幫助,然而我也會(huì )加倍努力的!皩W(xué)高為師,身正為范”這是我走上教師這份工作時(shí)的座右銘,也將是我為了熱愛(ài)的教師職業(yè)而奮斗一生的追求。
以上是我工作一學(xué)期的一些心得體會(huì ),作為一名新教師我時(shí)刻準備著(zhù),勤于學(xué)習,樂(lè )于教學(xué),用愉快的心情對待每一天的工作。
暑期培訓心得體會(huì ) 篇10
7月14號早上我醒得很早,五點(diǎn)就起來(lái)了,因為校長(cháng)通知我從14號到15號要進(jìn)行兩天的全縣教育干部培訓。我很激動(dòng),我喜歡這樣的學(xué)習培訓。因為在以前進(jìn)行的校長(cháng)培訓讓我受益匪淺,從中不僅接受了新思想,新理念,而且學(xué)到了新方法,回來(lái)后無(wú)論是對我的教學(xué)工作,還是對我的學(xué)校分管工作都起到了積極的推進(jìn)作用。 通過(guò)兩天的認真學(xué)習我感覺(jué)很受啟發(fā)、收獲很大。第一個(gè)為我們講座的是教育部基礎教育司原司長(cháng)、原國家副總督學(xué)王文湛。為我們做了題為《學(xué)習綱要 重在質(zhì)量 提升內涵 推進(jìn)素質(zhì)教育》的報告。王司長(cháng)自帶一茶杯,沒(méi)帶一張稿紙,語(yǔ)氣平緩,娓娓道來(lái),條理清晰,意味深長(cháng)。聽(tīng)了王司長(cháng)的報告有以下幾個(gè)感受:
第一是他的高度。他是站在國家的高度,宣講教育政策。聽(tīng)他的報告,感覺(jué)他將全國的教育形勢深藏于心,輕輕地一指,就讓人眼前豁然開(kāi)朗?菰锏恼螁(wèn)題老司長(cháng)講得入情入理。 真有一種高山仰止的感受。
第二是他聲音的感染力和較高的語(yǔ)言表達能力。王教授已七十三,聲音聽(tīng)上去有點(diǎn)蒼老。仔細一聽(tīng)似乎還有點(diǎn)底氣不足的樣子。但是,他多年來(lái)到處演講,有非常高的演講技巧,不高的聲音還有一些余音繞梁的感覺(jué),連貫,親切,沒(méi)有電腦課件的配合,沒(méi)有稿件,說(shuō)得讓人不能走神。有的人作報告也可以脫稿講半天或一天,但比較隨意,口語(yǔ)化。王司長(cháng)的報告就像一本書(shū),句句不重復,字字很精準,邏輯性強。也許他是學(xué)理科的,思維縝密,有極強的語(yǔ)言表達的功力。這一點(diǎn)值得每一位教師學(xué)習,語(yǔ)言的表達是一位教師最重要的基本功,信息的傳遞、情感的交流、學(xué)習的組織、氛圍的營(yíng)造,靠教師語(yǔ)言的魅力,所以蘇霍姆林斯基說(shuō),學(xué)生學(xué)習的效率在一定程度上取決于教師的語(yǔ)言表達水平。王司長(cháng)以豐富的生活閱歷和工作經(jīng)歷,化枯燥為生動(dòng),化腐朽為神奇。使他講的內容具有很強的可聽(tīng)性。整個(gè)過(guò)程,就是聽(tīng)他在講案例,幽默生動(dòng),引人入勝,偌大的禮堂,時(shí)時(shí)暴發(fā)出不自主的笑聲,在這笑聲中,又時(shí)時(shí)有著(zhù)發(fā)人深省的觀(guān)點(diǎn)擺在你面前,讓人折服。
第三是他驚人的記憶力。在王司長(cháng)的報告中,前后共用了幾十組數據,擺事實(shí)、講道理、說(shuō)數據,中國的基礎教育一盤(pán)棋,了然于胸。我們一面驚嘆于老司長(cháng)驚人的記憶力,另一方面,說(shuō)明老司長(cháng)注重調查研究的工作方法,跑遍了祖國的大江南北,特別是西部地區的教育,聽(tīng)了王司長(cháng)的報告我暗自汗顏,有時(shí)我常常本校的教師數、班級數、學(xué)生數都記不住,其實(shí)不是記性的好壞,而是有沒(méi)有用心的緣故。向老司長(cháng)學(xué)習凡事用心做。
15號我們又聽(tīng)了來(lái)自北京的張教授的《思維完形教育》的報告和杜校長(cháng)的精彩演講,使我獲益匪淺,特總結如下幾點(diǎn):
一是看到了希望,增強了信心。說(shuō)實(shí)在話(huà)最近幾年教師的情緒都比較低落,積極性不高,尤其是農村教師。因為相對而言農村教育資源短缺,條件落后。雖然跟過(guò)去比有了很大的改善,但大多數教師都只作橫向比較而很少作縱向比較。如我們班主任基本上不再為收不齊學(xué)費而發(fā)愁,也不用為惡劣天氣而提心吊膽,校園不僅凈化而且綠化美化,工作環(huán)境大大改善。國家對教育問(wèn)題的解決是逐步的,先解決校園建設和學(xué)生問(wèn)題,認真想一想也是合情合理的。作為教師這個(gè)素質(zhì)相對較高人群來(lái)說(shuō)應該接受。國家不是不幫教師解決問(wèn)題而是把教師問(wèn)題放在后面解決而已。
二是接受了新思想,新理念,開(kāi)闊了眼界,提高了認識。 我從參加工作至今一直在農村,至今已有十八年了。雖然我認為自己是一個(gè)工作很努力的人,但由于缺少學(xué)習我有時(shí)總感覺(jué)缺少方向感,走了不少彎路。所以我認為方向比努力更重要。那么好的方向感從哪里來(lái)昵?我想最好的方式就是名師指點(diǎn)。其中一是靠這樣的培訓學(xué)習,二是靠自己創(chuàng )造機會(huì )。但這樣的機會(huì )要比自己創(chuàng )造機會(huì )容易得多,所以我們一定要好好珍惜。
三是學(xué)到了新方法,掌握了新技巧,提高了工作能力。
有了希望,有了新思想、新理念的指引,我們還需要好的方法,這樣才可以更有成效的工作。這幾天的學(xué)習過(guò)程中我們學(xué)到了很多新方法。無(wú)論是國內還是國外的一些成功做法都有一個(gè)共同的特點(diǎn),那就是充分尊重學(xué)生的個(gè)性發(fā)展給每個(gè)學(xué)生機會(huì ),絕對保證他們的主體地位不動(dòng)搖。教師只是一個(gè)引路人 。對這一點(diǎn)我有非常深刻的認識。 我一向都認為學(xué)生不應該成為教師思維的奴隸。每個(gè)學(xué)生都有他的優(yōu)點(diǎn),我們缺少發(fā)現,因為我們總是只以分數一個(gè)標準去看?偸钦J為能把教的知識學(xué)好的學(xué)生是好學(xué)生,其他的就一無(wú)是處。說(shuō)實(shí)話(huà),本來(lái)學(xué)校給我的分管工作也蠻多的,還讓我擔任兩個(gè)班的英語(yǔ)教學(xué)。但為了學(xué)校整體工作開(kāi)展的需要我還是樂(lè )意接受了。既然接受了就得好好干,于是我就開(kāi)始思考怎樣干好自己的工作。正好那年我參加了新教材培訓,了解了新教材的特點(diǎn),同時(shí)我也接受了一種新的教學(xué)方法——分組學(xué)習法。我覺(jué)得用這種方法去學(xué)這樣的教材不錯。用這種方法不僅拉近了我和學(xué)生的距離,同時(shí)讓每個(gè)學(xué)生參與其中,既營(yíng)造了和諧的教學(xué)氛圍,又激發(fā)了學(xué)生參與學(xué)習的積極性,充分體現了學(xué)生的主體地位,并取得了很好的教學(xué)成績(jì)。今年我所帶的兩個(gè)班的英語(yǔ)成績(jì)在大營(yíng)鎮還算可以,讓我充分感受到了運用新方法的好處。在這次培訓學(xué)習中我更進(jìn)一步學(xué)到了分組學(xué)習的新技巧,同時(shí)還學(xué)到了其他的一些新方法,這更進(jìn)一步促進(jìn)了我以后的教學(xué)和學(xué)校分管工作質(zhì)量的提升。
最后,孫局長(cháng)的講話(huà)讓我感受頗深,在對過(guò)去半年的工作總結時(shí),局長(cháng)冷靜的總結成績(jì),著(zhù)重談到存在的問(wèn)題。說(shuō)實(shí)在話(huà)這半年我深刻的感受到教育在積極地發(fā)展。作為教育一員我特別高興,誰(shuí)不希望自己有一個(gè)好的工作環(huán)境。不過(guò)我也有責任盡自己最大努力支持教育局的工作,即便幫不了太多但絕對不能拖后腿。所以我將盡最大努力做到局長(cháng)提出的有毅力,提高能力,能自立,形成合力。我將牢記教育局的工作目標,不斷學(xué)習新理念,強化自己的責任意識,嚴格遵守紀律,努力提高工作效率。
人的能力有大小,但決定一切的是態(tài)度。我也許不是聰明人,但我會(huì )做一個(gè)努力的人,做一個(gè)有大局觀(guān)的人。教育局的領(lǐng)導為了推動(dòng)我們教育的發(fā)展想千方設百計,我們真的應該抓住這樣的機會(huì )好好學(xué)習認真總結,并將我們學(xué)習的心得體會(huì )帶回到學(xué)校,傳達到每個(gè)教職工,讓他們和我們一起分享這次培訓學(xué)習的收獲。讓我們?yōu)闂棌娊逃陌l(fā)展做出自己最大的貢獻吧!我們要相信只有棗強教育蓬勃發(fā)展才會(huì )有我們教育工作者幸福美好的明天!
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