班主任培訓心得體會(huì )
當我們備受啟迪時(shí)，可以記錄在心得體會(huì )中，這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧，下面是小編精心整理的班主任培訓心得體會(huì )，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
班主任培訓心得體會(huì )1
我很榮幸參加了本次XX區初中班主任培訓。三天難得的學(xué)習時(shí)機，專(zhuān)家的講解，使我對班級治理有了更多的策略引導，對班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解，對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的熟悉。培訓時(shí)間固然短暫，但我的內心卻是沉甸甸的收獲。
一、從吳守濤老師那里學(xué)習開(kāi)展活動(dòng)創(chuàng )立班級文化建設
自踏進(jìn)工作崗位之日起便接手了班主任工作，將近兩年的工作和治理經(jīng)驗，我一直以為是由于自己對教育這一行業(yè)的熱愛(ài)以及自己的性格才適合當班主任的，從未想過(guò)將班級各方面的治理上升到“文化〞方面的理論層次。但吳老師的講座使我明白了作為一位班主任開(kāi)展的任何一件工作都應該有理論支撐的作為一名“稚嫩〞的老師和班主任，此刻我才明白自己是多么淺薄，自己是多么不稱(chēng)職，自己是多么的“非專(zhuān)業(yè)〞……由于自己在這之前全都是“摸石頭過(guò)河〞，從來(lái)未想過(guò)往找理論支撐讓自己在當班主任的路上通過(guò)“捷徑〞就能順利到達“對岸〞。在這次講座中，通過(guò)“班級文化建設的意義〞我明白了班級文化的影響和班級文化的功能；通過(guò)“如何進(jìn)行班級文化建設〞我知道了班級文化建設要遵循什么原則和如何對班級進(jìn)行環(huán)境文化、制度文化以及組織文化建設；在吳老師班級文化建設的案例中，我學(xué)習到了如何對學(xué)生進(jìn)行閱讀文化以及交往文化建設。最后，吳老師還對如何做一名好老師提供了一些策略，這些收獲都是我的珍寶，在以后的班級文化建設中我也會(huì )因有了吳老師給的這些指點(diǎn)而更有底氣。
二、從陳則之老師那里學(xué)習班主任素質(zhì)及治班方略
在這次講座之前，我從未深挖過(guò)班主任這個(gè)概念的本質(zhì)內涵，從未反思過(guò)所謂的“班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)〞，就連班主任治班方略也從未學(xué)習過(guò)，只是憑著(zhù)自己的“靈感〞來(lái)治理我的班級。固然和兄弟班級相比我對自己的班級還算滿(mǎn)足，但通過(guò)陳老師的講座我明白了自己的無(wú)知，沒(méi)有理論支撐起來(lái)的班級治理會(huì )存在“塌陷〞危險的
此刻我才意識到簡(jiǎn)單的'“班主任〞三個(gè)字所承載的分量，我也不再敢為我這個(gè)班主任而驕傲了。由于我對其理解的還不夠，還差的太遠太遠……然而，我又在慶幸：在我還處在“稚嫩〞階段的時(shí)候有幸聽(tīng)到這些優(yōu)秀大師的講座。于是，我歡呼，我雀躍，我沖動(dòng)，我興奮，同時(shí)我也在期待—期待在我以后的班級治理過(guò)程中能映射出這些優(yōu)秀大師理論的影子，以使我以后的班級治理更加科學(xué)從而“有據可循〞，直到我成長(cháng)之后能從專(zhuān)業(yè)化的角度生發(fā)出自己的理論來(lái)……
三、從渠詠梅老師那里學(xué)習如何做學(xué)生喜歡的班主任
班主任就如“管家婆〞，實(shí)質(zhì)是為班級好卻可能會(huì )遭同學(xué)們的厭煩，這也是班主任難當的主要原因所在。將近兩年的班主任工作期間，我也在試圖防止這種情況的發(fā)生。不斷進(jìn)步自身的素質(zhì)，努力與每個(gè)同學(xué)都能和諧相處。通過(guò)寫(xiě)周記的形式與他們溝通，做他們課堂上的老師、課下的朋友、通過(guò)周記交流的“大姐姐〞。固然這也取得了一定的成效，但離我的要求離一個(gè)專(zhuān)業(yè)化的班主任還相差甚遠。此時(shí)，渠老師的及時(shí)指導就顯得尤為必要了。恰如黑夜里那顆遠掛天幕的明星，就像干柴期待的那束焰火，還似那激起“千層浪〞的“一波〞。懷揣這些�？瓷下�，我相信前方會(huì )有好風(fēng)景！
四、從朱文束老師那里學(xué)習做一個(gè)心中永遠布滿(mǎn)陽(yáng)光的班主任
隨著(zhù)社會(huì )地位的反差，工作負擔過(guò)重，職場(chǎng)競爭劇烈，心理壓力過(guò)大，班主任的心理時(shí)刻受到以上各方面的挑戰。班主任的心理健康除了應受到更多的關(guān)注外，班主任自身也應該不忘調節自己的情緒。要變換思路，由于態(tài)度決定一切，適當的阿q精神是可以起到撫慰心靈的作用的；還要充實(shí)生活，改變方向，留意勞逸結合，學(xué)習一些解壓秘訣，這樣就可以快樂(lè )著(zhù)當班主任的快樂(lè )；最后還要調適自我，改變心情，永遠記住那些給你氣力的話(huà)語(yǔ)，這樣才能尋找到快樂(lè )，才可以心中有陽(yáng)光，才可以做一個(gè)心中永遠布滿(mǎn)陽(yáng)光的班主任。五、從段惠民老師那里學(xué)習做一位聰明的班主任
自己是第二次聽(tīng)段老師的講座了。也正如他說(shuō)的那樣，他的講座會(huì )常聽(tīng)常新，很佩服段老師教學(xué)中的聰明。而從他的“感悟生活，感悟大家〞的小標題中，我明白了段老師的聰明無(wú)一不是“多讀書(shū)，勤思考〞的結果。他從班級的點(diǎn)滴小事引發(fā)的大教育讓我著(zhù)實(shí)看到了校園里處處皆是教育的素材，只是大多數班主任“視而不見(jiàn)〞罷了。這又進(jìn)一步深化了我對“為什么要培養班主任專(zhuān)業(yè)化〞的理解和熟悉。在說(shuō)到“感悟大家〞這個(gè)話(huà)題時(shí)，段老師夸大最多的就是“君子性非異也，善假于物也！〞由此我也明白了段老師無(wú)窮無(wú)盡聰明的來(lái)源——多讀經(jīng)典，從各類(lèi)經(jīng)典中生發(fā)自己可以用于教育的思想。在這里我可以說(shuō)，段老師是另一個(gè)站在巨人肩上的人。他可以洞悉前沿，他可以聰明無(wú)窮……
韓愈說(shuō)：“師者，傳道，授業(yè)，解惑也！〞這也是我作為一名年輕班主任以后追求的目標。同時(shí)，我也會(huì )以本次培訓作為新的出發(fā)點(diǎn)，吸納幾位大師的聰明才智，繼續努力學(xué)習，更好地投進(jìn)到工作中，為實(shí)現成為一名優(yōu)秀班主任的目標我愿意一直在路上……
班主任培訓心得體會(huì )2
我有幸被選派參加了教育局組織的中小學(xué)班主任教師培訓，我特別珍惜這次難得的機遇，這次班主任教師培訓，不僅有幸結識了許多鄭州各地的精英同行，充實(shí)的培訓生活更令我豁然開(kāi)朗。從精彩的講座中，我們深入了解了新課程背景下的校本德育模式構建，更進(jìn)一步認識和明確了班主任的開(kāi)展方向和目標，反思了以往德育教育工作中的缺乏。一些國內知名的對德育教育工作很有見(jiàn)解的專(zhuān)家們以鮮活的實(shí)例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述，是我的德育教育觀(guān)念進(jìn)一步得到升華，真是受益匪淺。下面是我通過(guò)獲得的幾個(gè)方面的.體會(huì )：
剛一開(kāi)講，朱洪秋教授就講了這樣一句話(huà)輕松快樂(lè )做德育，德育工作應該在輕松快樂(lè )的環(huán)境和心境下進(jìn)展的，而我們現在的現狀所體會(huì )到的卻是煩悶，改變這一現狀要明確一個(gè)出發(fā)點(diǎn)站在孩子成長(cháng)的角度影響家長(cháng)，相信一切有利于孩子成長(cháng)的家長(cháng)們都會(huì )支持，針對于如今不許孩子集體外出的現象，他又提出了三個(gè)越，即越出去越平安，越經(jīng)歷越平安，越活動(dòng)越平安，并通過(guò)自己帶學(xué)生遠足和女兒遭遇小偷的親身經(jīng)歷為我們印證了他的觀(guān)點(diǎn)。將組織過(guò)的遠足活動(dòng)方案深入淺出的講解，他的理念是生活即教育，社會(huì )即課堂，人生即遠足讓中國文化，世界文化，融入校園文化，孩子們只有走出去，經(jīng)常走出家門(mén)，走出校門(mén)，體驗過(guò)后才會(huì )迅速成長(cháng)，懂得自我保護。
引用魏書(shū)生老師的一句話(huà)事事有人做，人人有事做，朱洪秋教授將這一理念轉化成實(shí)實(shí)在在看得見(jiàn)摸的著(zhù)的理論體系并制作出了班級分工圖，將班級事務(wù)干部制即將班級的日常工作化分為幾部分，做到一人干一事。此外他還提出了百名標兵評選方法使學(xué)生互相評價(jià)弘揚別人優(yōu)點(diǎn)，真正做到個(gè)性化開(kāi)展。
做德育必須將德育走向全員德育，德育的三個(gè)走向分別是：全員德育，自咎自育，積極德育。他強調老師只有三件事：上好課，抓好分，搞好德育教育。
理解學(xué)生的內心世界是與學(xué)生心靈溝通的根底和出發(fā)點(diǎn)，柏拉圖說(shuō)過(guò)安康的內心培養健康的身體，學(xué)生青春期會(huì )出現很多錯誤的信念，教師心理輔導應先建立關(guān)系（聆聽(tīng)，關(guān)注，支持），然后聚焦問(wèn)題（主要問(wèn)題與緊迫問(wèn)題），接著(zhù)評估分析（自我信念與環(huán)境交互），進(jìn)而輔導措施（專(zhuān)業(yè)技能應用），針對不同的厭學(xué)類(lèi)型，吳增強教授還給出了相應的干預策略。通過(guò)詳細事例，闡述了如何破解青春期煩惱，正確的引導學(xué)生明確的選擇青春期遇到的感情問(wèn)題，并明確我們輔導的宗旨：培養學(xué)生愛(ài)的能力。
教師無(wú)法選擇學(xué)生，但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉化為精彩，把煩惱的事情轉化為快樂(lè )。讓家長(cháng)，老師，學(xué)生明白：除了傳道授業(yè)解惑外，重要的教會(huì )學(xué)生學(xué)會(huì )在社會(huì )中生存。成人比成功更重要，成長(cháng)比成績(jì)更重要。
有人說(shuō)：不變的老師，流水的學(xué)生�，F在我說(shuō)：老師也要變，老師和學(xué)生一起成長(cháng)才是真正的教學(xué)相長(cháng)。讓我們用心思考，用心感悟。讓教育智慧升華，煉就一雙慧眼，發(fā)現學(xué)生那一點(diǎn)點(diǎn)光。
天空收容每一片云彩，不管其美丑，所以天空廣闊無(wú)比；高山收容每一塊巖石，不管其大小，所以高山雄壯無(wú)比；大海收容每一朵浪花，不管其清濁，所以大海浩瀚無(wú)邊；我們天空收容每一片云彩，不管其美丑，所以天空廣闊無(wú)比；高山收容每一塊巖石，不管其大小，所以高山雄壯無(wú)比；大海收容每一朵浪花，不管其清濁，所以大海浩瀚無(wú)邊；我們用真情容納每一個(gè)學(xué)生，不管其優(yōu)劣，所以我們才桃李滿(mǎn)園。班主任工作是瑣碎的，但意義卻很重大。新的時(shí)代向我們提出了新的要求，新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動(dòng)真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人，一個(gè)新型魅力班主任。
以上是我在培訓學(xué)習期間的幾點(diǎn)心得體會(huì )。實(shí)踐出真知！相信本次培訓對自己今后德育教育工作中會(huì )有所幫助。我將繼續努力學(xué)習，更好地投入到今后的班主任工作中！
班主任培訓心得體會(huì )3
20xx年8月21日，我們在市人民禮堂聽(tīng)了南寧市紅星小學(xué)張立老師的報告，體會(huì )很深，下面我就自己的體會(huì )作簡(jiǎn)要說(shuō)明。
現在很多老師常常會(huì )埋怨，現在的孩子怎么越來(lái)越難教了，真是一代不如一代了，他做錯事時(shí)，你批評他，說(shuō)輕了他得意，說(shuō)重了他就生氣，動(dòng)不動(dòng)還說(shuō)我要投訴你，或對你做出種種威脅等等，讓我們班主任的工作難以開(kāi)展下去。但是做為老師，做為班主任的我們卻有義不容辭的責任去教育他們，使他們成人、成才。 現在我們老師在學(xué)生面前已經(jīng)沒(méi)有了絕對的權威性你敢說(shuō)你比孩子知道的多嗎?你敢說(shuō)你說(shuō)的話(huà)就絕對是正確的嗎?現在是信息化時(shí)代計算機時(shí)代是成人與孩子同步進(jìn)入的而孩子往往比大人掌握得更快知道得更多，我們要想在孩子面前樹(shù)立起權威就得要以自己的人格魅力和豐富的`學(xué)識去感染自己的學(xué)生。
張立老師主要從下面幾方面去管理好一個(gè)班級：愛(ài)、嚴、細、活、實(shí) 這個(gè)管理秘訣是南寧市紅星小學(xué)張立老師總結出來(lái)的。張老師給我印象最深就是，她說(shuō)她做了二十幾年班主任，從來(lái)沒(méi)有一節課的課間是在辦公室渡過(guò)的，因為她覺(jué)得課間十分鐘是學(xué)生最容易出安全事故的時(shí)間，所以每節課的課間十分鐘她總是陪孩子們一起渡過(guò)，在她所擔任二十幾年的班級中從來(lái)沒(méi)有出過(guò)安全事故。我真的很難想象，因為太少人能做到了。
（一）特別的“愛(ài)”給特別的學(xué)生
�。�1）張立老師經(jīng)常用自己的錢(qián)給家庭貧困的孩子買(mǎi)校服，買(mǎi)文具、過(guò)生日，還到醫院里照顧學(xué)生生病的外婆。張老師班里有一個(gè)小女孩叫龐丹丹，她媽媽神經(jīng)有點(diǎn)問(wèn)題，住進(jìn)了精神病院，他爸爸又離家出走了，家里剩下她和外婆相依為命，日子過(guò)得非�？�。有一天丹丹沒(méi)有請假也沒(méi)有來(lái)學(xué)校，下班后張老師急忙往丹丹家趕，才知道丹丹的外婆生病了，丹丹不放心外婆一個(gè)人在家里，所以就沒(méi)敢去上學(xué)，張老師把事情了解清楚后就跟丹丹一起把外婆送進(jìn)了醫院還用自己的錢(qián)墊交了丹丹外婆的住院費，為了不耽誤丹丹的學(xué)習，張老師主動(dòng)承擔了照顧丹丹外婆的任務(wù)，同病房的人原來(lái)以為張老師是丹丹外婆的女兒，當知道張老師是丹丹的班主任后，他們都對張老師投來(lái)了敬佩的目光。
�。�2）對過(guò)失生，愛(ài)在信任。例如一個(gè)學(xué)生的早餐錢(qián)丟失了，她就給每個(gè)學(xué)生發(fā)一張紙和一個(gè)信封，然后告訴學(xué)生，把你想寫(xiě)的想裝的盡管裝進(jìn)去，不作任何記號。第二天張老師回收信封時(shí)，果然有一個(gè)信封里裝有錢(qián)還有一張紙，紙上寫(xiě)著(zhù)“張老師，謝謝你給我了改過(guò)的機會(huì )�！�
�。�3）張老師對后進(jìn)生的心靈成長(cháng)也非常關(guān)心。對后進(jìn)生她采用了常識法去教育。例如一個(gè)男孩子常遲到，平時(shí)很多動(dòng)作，家人非常寵愛(ài)他，平時(shí)他就活潑得像龍，學(xué)習卻懶得像條蟲(chóng)。后來(lái)張老師在班里開(kāi)展了“我來(lái)夸夸他”的活動(dòng)，有些同學(xué)夸他愛(ài)助人，有些同學(xué)夸他唱歌唱得好聽(tīng)等等，通過(guò)這樣的活動(dòng)，孩子慢慢有了進(jìn)步，通過(guò)夸獎看到孩子的優(yōu)點(diǎn)，也讓孩子樹(shù)立了自信心。
�。�4）對待智力有問(wèn)題的同學(xué)我們更是要抱著(zhù)比愛(ài)其他學(xué)生更多的愛(ài)去愛(ài)他，因為他智力有障礙已經(jīng)是上天對他的一個(gè)不公平，他的父母比任何人都要傷心難過(guò)了，他既然能跟自己成為師生關(guān)系那就是一種緣份，我們做為老師的沒(méi)有資格去埋怨他，嫌棄他。只能給他更多的關(guān)懷與愛(ài)，讓他覺(jué)得時(shí)刻感受到人間的溫暖，而不是嫌棄與白眼。
以后我也要像張立老師一樣，做一個(gè)優(yōu)秀的班主任。
班主任培訓心得體會(huì )4
時(shí)間過(guò)得飛快，轉眼間為期10天的國培還有兩天就要結束，突然之間心中萌生不舍之情，在這里非常榮幸地聆聽(tīng)大師們的精彩講座，他們不僅僅在學(xué)術(shù)上令人敬仰，在做人上、對待人生態(tài)度上更讓我敬佩，改變了我的一些思路、一些理念，讓我對未來(lái)的路更堅定更從容更明確了方向！
深秋的顯然變得有點(diǎn)冷，讓人有種想家的感覺(jué)，現在外面飄著(zhù)毛毛細雨，而我一人在賓館靜靜地聽(tīng)著(zhù)我喜歡的DJ，一面在回味這兩天的學(xué)習感受！
有一位老教授讓我敬佩的五體投地，在學(xué)術(shù)上反正我目前沒(méi)有見(jiàn)過(guò)比他更厲害的專(zhuān)家，但讓我更敬佩的是他老人家的為人、對生活的態(tài)度等等！先簡(jiǎn)單地介紹他一下！李，師范大學(xué)教授，國學(xué)教育家，教育藝術(shù)家，教育藝術(shù)演講家，中國作家協(xié)會(huì )作家，亞洲書(shū)法家協(xié)會(huì )成員，名字進(jìn)入160種名人大辭典，是中國中央赴北美、歐洲代表代表團成員，在世界各地講國學(xué)及中華文化，在清華大學(xué)、北大及社會(huì )界700個(gè)城市演講4700場(chǎng)。
他今年80歲了，而且在前幾年被查出是癌癥3期，但是他非常地樂(lè )觀(guān)，非常地自信，很有精神，很有激情根本就看不出他是病人，他說(shuō)：“誰(shuí)說(shuō)我是病人？我跟正常人一樣，誰(shuí)說(shuō)我是80歲老人，我是年輕的老人”，他那種激情在現場(chǎng)一下子能感染每一個(gè)人，而且穿透你的心！
他的學(xué)說(shuō)水平非常地高，詩(shī)情畫(huà)意，每一段話(huà)都是原創(chuàng )詩(shī)句，對國學(xué)理解非常地深刻，有得我們根本就聽(tīng)不懂！
他很有激情，3個(gè)小時(shí)他都是站著(zhù)講，讓人看了心疼！但是他越講越有激情！
他非常地平易近人，毫無(wú)架子，給人感覺(jué)就是一個(gè)很有智慧的樸實(shí)的年輕的老人，在我們來(lái)北京之前，他為我們50個(gè)學(xué)員每人寫(xiě)了一個(gè)條幅送給我們，他的書(shū)法很有價(jià)值，有人出15萬(wàn)沒(méi)賣(mài)，送給了我們其中的一個(gè)學(xué)員！
時(shí)間過(guò)得非�？�，3小時(shí)很快就結束了，我們非常地不舍，掌聲不斷地送給我們可親可愛(ài)的！
還有我們敬愛(ài)的班主任李，非常地隨和，善良，給我的感覺(jué)就好像自己的大嫂！一直為我們忙前忙后，在背后做了大量的工作！聽(tīng)了她的講座，眼前一亮，原來(lái)心理學(xué)時(shí)那樣的有意義！昨天下午我們在班主任的帶領(lǐng)下參觀(guān)了北京城，其實(shí)就是看看奧？xタ斯園和水立方、鳥(niǎo)巢，在公園里，我們一？0人左右做起了游戲，看是非常地簡(jiǎn)單但卻蘊含著(zhù)巨大的'哲理，聽(tīng)了班主任的分析原來(lái)確實(shí)如此，我們平時(shí)班主任工作也應該把一些道理設計在簡(jiǎn)單地活動(dòng)中讓學(xué)生自己體驗，盡量不要說(shuō)教，我們玩得非常地開(kāi)心，原來(lái)發(fā)現每個(gè)疲憊心靈班主任的背后也有許多童真，包括我們班幾個(gè)40歲以上的！這才是人性地復蘇！這才是人文教育！
今天讓我們非常感動(dòng)得是郭郭教授，前文已提過(guò)她，我們12點(diǎn)在吃飯，她跑到我們那，把剛剛印好的簡(jiǎn)報第一時(shí)間發(fā)個(gè)我們，北京天氣變冷，對我們噓寒問(wèn)暖，當時(shí)一股暖流涌入心里，我們邀請郭老師與我們一起用餐，她說(shuō)她還要回家做飯給老伴，到門(mén)前她又囑咐餐廳的工作人員，除了感動(dòng)還是感動(dòng)，在京城在今生遇到郭老師是我的一生榮幸！
還有明天一天理論課，后天上午結束，很珍惜這寶貴地時(shí)間，在這默默祝愿為我們授課的專(zhuān)家、為我們服務(wù)的團隊，祝你們身體健康，心得體會(huì )全家幸福美滿(mǎn)！
班主任培訓心得體會(huì )5
我參加了中小學(xué)班主任遠程培訓，在培訓期間，我認真聽(tīng)取了許多專(zhuān)家關(guān)于小學(xué)班主任工作點(diǎn)點(diǎn)滴滴的視頻講座。專(zhuān)家對班主任工作進(jìn)行科學(xué)分析，告訴我們作為班主任該如何科學(xué)有效地開(kāi)展工作。本次培訓，我對班主任工作有了深刻的認識和理解。具體如下：
一、塑造自身的魅力形象
隨著(zhù)各種魅力形象的展示，班主任也應該具有其獨特的魅力，成為教育戰線(xiàn)上的魅力形象大使。這樣在日常評選活動(dòng)中才能吸引著(zhù)班級里那群挑剔的小評委們。在培訓中，我們感受到了“人的魅力是可以塑造的”。經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到：什么樣的班主任就會(huì )帶出什么樣的班級。因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著(zhù)學(xué)生。新課程，我們老師，尤其是班主任老師，更要塑造自身的形象。為人師表為首位：班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會(huì )給學(xué)生帶來(lái)深遠的影響。班主任的魅力形象應該具有：
1.關(guān)愛(ài)學(xué)生。只有愛(ài)學(xué)生的老師才會(huì )收獲學(xué)生的愛(ài)。愛(ài)就是要寬容，面對天真可愛(ài)的孩子偶爾的'小缺點(diǎn)，得寬容處且寬容。
2.加強自身文化修養。作為一個(gè)新時(shí)代的班主任，加強自身文化修養是大有必要的。班主任工作，從讀書(shū)做起。讀好知識書(shū)，如班主任的專(zhuān)業(yè)書(shū)刊，學(xué)科專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，社會(huì )熱點(diǎn)的書(shū)籍，學(xué)生愛(ài)讀的書(shū)籍等等。作為一名教師要有自己的底線(xiàn)，追求�？傊�，一個(gè)班主任，首先是一個(gè)人，我們都希望自己能是一個(gè)有魅力的人，人不一定要長(cháng)的美麗，但是一定要有魅力。
二、營(yíng)造魅力班級
魅力班級應該是有個(gè)性的，獨特的，獨一無(wú)二。一個(gè)好的班級評判標準，不在成績(jì)的高低，名利的多少。魅力班級則應該是能讓學(xué)生快樂(lè )成長(cháng)的園地，在這個(gè)班級中，老師，學(xué)生都應該感到幸福，快樂(lè )。作為班主任，擔任著(zhù)如何營(yíng)造寬松和諧的班級氛圍的任務(wù)。掌握一個(gè)有魅力班主任的基本要素，就能把握好魅力班級營(yíng)造的訣竅。魅力班級應該時(shí)刻充滿(mǎn)歌聲，掌聲和笑聲。比如;不同節奏的鼓掌等。掌聲折射的是人的心聲，它能從不同角度去影響著(zhù)每一個(gè)學(xué)生。此外，還應該關(guān)注每一個(gè)學(xué)生，尤其是潛能生，鼓勵其舉手，善于觀(guān)察，用其所長(cháng)補其所短。再者，告訴學(xué)生握手能廣交朋友，培養其團隊合作精神。一個(gè)魅力班級的文化建設是重中之重。教會(huì )學(xué)生設計“家”，讓班級擁有家的溫馨。開(kāi)展豐富多彩的班級活動(dòng)，引導班級中的每個(gè)成員都來(lái)為這個(gè)大家庭出謀獻策，培養班級主人翁意識。集集體的力量，共同開(kāi)創(chuàng )獨特的魅力班級。
實(shí)踐出真知!相信本次培訓對自己今后教育教學(xué)工作中會(huì )有所幫助。我將繼續努力學(xué)習，更好地投入到工作中。人們常說(shuō)，教師是崇高的職業(yè)，它的崇高就在于奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業(yè)中的基石，官雖小，但責任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰性的工作，每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)世界，要想成為每一個(gè)學(xué)生的朋友，要想得到每一個(gè)學(xué)生的信任，需要付出很多的心血;班主任的工作是一門(mén)學(xué)問(wèn)，是一門(mén)藝術(shù)。育人無(wú)止境，管理無(wú)邊際。作為班主任，累但快樂(lè )著(zhù)。
班主任培訓心得體會(huì )6
20xx年7月初，南通大學(xué)的莫閑教授和沈永江教授受到我院領(lǐng)導的邀請，來(lái)我院進(jìn)行了為期3天的班主任培訓。我很幸運地參加了這次培訓。起初，我對這次培訓并沒(méi)有抱太大期望，覺(jué)得可能和以前參加的一些培訓差不多，只是走個(gè)過(guò)場(chǎng)罷了。然而，當我真正投入到這次培訓中時(shí)，我發(fā)現一個(gè)嶄新的世界：兩位教授在南通大學(xué)都是心理學(xué)領(lǐng)域的權威，在培訓過(guò)程中，他們從心理學(xué)的角度為我們展示了班主任工作的內在層面，讓我們對班主任工作有了全新的認識。雖然短短的三天培訓很快就結束了，但我所獲得的知識卻需要很長(cháng)時(shí)間去實(shí)踐和驗證。因此，我將對這次培訓的總結如下：
一、班主任的角色定位
經(jīng)過(guò)老師講解《班主任的角色定位》，我深刻認識到當前社會(huì )正處于不斷變革和快速發(fā)展的時(shí)期，社會(huì )環(huán)境變得越來(lái)越復雜，人們的價(jià)值觀(guān)也呈現多元化的趨勢。作為班主任，我們在日常工作中需要迅速轉變觀(guān)念，積極調整和改善自己，準確地確定好自己的角色定位，以適應新形勢的要求。如果想要成為一名優(yōu)秀的班主任，就必須成為學(xué)生最重要的精神支持者；也就是說(shuō)，作為班主任，我們必須學(xué)會(huì )傾聽(tīng)，了解學(xué)生及其家庭的情況，走進(jìn)學(xué)生內心的深處。通過(guò)深入了解學(xué)生真正的內心需求，我們才能發(fā)現問(wèn)題并提供解決方案。
二、用愛(ài)心樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)
作為班主任，我們要具備關(guān)愛(ài)之心，并樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)。這份關(guān)愛(ài)是無(wú)私、平等的，面向每一個(gè)學(xué)生。只有真正實(shí)現對每個(gè)學(xué)生平等的關(guān)愛(ài)，才能尊重他們，建立起信任。而這正是做好班主任工作的基礎。當學(xué)生感受到老師的關(guān)愛(ài)時(shí)，才會(huì )愿意接受老師的教育，實(shí)現“親其師，信其道”。只有這樣，我們的教育才能夠達到預期的效果。
作為班主任，我們需要樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)，尊重學(xué)生的人權、獨立性和差異性。不應該用成人的是非觀(guān)念去評判學(xué)生，因為孩子們正在成長(cháng)，雖然會(huì )犯錯誤，但他們在人格上與我們是平等的，并且擁有令人憧憬的未來(lái)。所以我們要像對待同事一樣尊重學(xué)生，站在他們的角度看待他們的世界，走進(jìn)他們的內心，給予他們所需要的尊重、信任、理解、寬容和耐心。
三、用智慧做到因材施教，因勢利導
教育必須融入愛(ài)的元素，同時(shí)也需要運用適當的技術(shù)。缺乏愛(ài)的技術(shù)應用是有潛在危險的，而沒(méi)有技術(shù)支持的愛(ài)心是無(wú)法有效落實(shí)的。為了確保教育真正發(fā)揮作用，教師們的'智慧、獨特的教學(xué)方法和寶貴的經(jīng)驗是至關(guān)重要的。優(yōu)質(zhì)教育并不僅僅是冷酷地鐵定規則，它更像水一樣歌唱、舞動(dòng)，能夠將粗糙的材料打磨成美麗的形態(tài)。教師需要因材施教，如果面對突發(fā)事件，光憑愛(ài)心和責任心是不夠的，還需要靈活運用方法。因為我們所服務(wù)的是人類(lèi)，每個(gè)學(xué)生都是獨特的個(gè)體，所以我們在解決問(wèn)題時(shí)也要注重方法。最根本的原則就是既要妥善解決問(wèn)題，又不能傷害學(xué)生的自尊心。
四、用不斷學(xué)習提升自己的業(yè)務(wù)水平
我們身為普通教師，可能學(xué)識有限，管理班級的方法也比較單一。因此，我們應該積極向優(yōu)秀的班主任和專(zhuān)家學(xué)習他們在管理班級方面的好方法，并根據自身的條件靈活運用。只有這樣，才能不斷進(jìn)步。正如車(chē)爾尼雪夫斯基所說(shuō)：「每個(gè)人都可以變得更好，只要你愿意努力去實(shí)踐、學(xué)習和改進(jìn)�！�
教育是一門(mén)科學(xué)，育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù)，在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng )新、藝術(shù)，才能培養出適應社會(huì )需要的高素質(zhì)的人才來(lái)。我爭取在今后的班主任工作中，注重教育方法的研究，不斷學(xué)習，研究學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )的新情況，具體問(wèn)題具體分析，調整好自己的心態(tài)，使班級管理水平不斷提高。多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)，不斷提高，積極探索，善于總結，使自己的班主任工作不斷提高。
班主任培訓心得體會(huì )7
職場(chǎng)的中職教師培訓對于已經(jīng)進(jìn)入暑假多時(shí)的年輕的教師是個(gè)絕佳的學(xué)習的機會(huì )。我想每一位年輕的老師都有這樣的，我們擁有一支的知識在一點(diǎn)點(diǎn)不去的流失。我們在法學(xué)院里系統的學(xué)習的專(zhuān)業(yè)課，而二門(mén)在我們教學(xué)的過(guò)程中僅僅用到了其中的兩三門(mén)，而對于在教學(xué)的過(guò)程用不到的課程，我們則會(huì )暫時(shí)的放一邊，用則進(jìn)不用則退，我們擁有的知識將會(huì )越來(lái)越少；即使我們正在教學(xué)的課程，如果不時(shí)刻的關(guān)注它的發(fā)展，就會(huì )變成十分狹隘的“舊知識”。因此，我們要不斷的學(xué)習，努力的提升自己，而參加培訓班是一個(gè)快速的的途徑。因此，很感謝學(xué)校給我這次學(xué)習的機會(huì )。
我參加的培訓是由xx承辦的，院方很重視，課程結構的安排得也很合理。經(jīng)過(guò)這20天的學(xué)習，學(xué)員們開(kāi)闊思路，感覺(jué)受益良多。必要現將其中一些覺(jué)得有必要的心路歷程匯成文字，以作匯報交流。
一、學(xué)校的發(fā)展與機遇和自強密不可分
開(kāi)課的第一天該院的xx院長(cháng)做了一場(chǎng)“職業(yè)教育現狀和發(fā)展的經(jīng)驗和教訓”講座，簡(jiǎn)述了該院的發(fā)展史，短短的十年時(shí)間學(xué)校不僅有了量的變化也有質(zhì)的飛躍。在校生從20xx年——20xx年我進(jìn)入進(jìn)校工作，當時(shí)是中等技校，隨后晉級初級技校，公司目前正向技師學(xué)院跨越，發(fā)展也很飛速。我相信職業(yè)技術(shù)學(xué)院的技術(shù)開(kāi)發(fā)今天，就是我們學(xué)校最美好的明天！甚至更美好！
技術(shù)學(xué)院在機遇心中沒(méi)有錯失，把握機遇后才并沒(méi)有松懈，內強機制，開(kāi)拓創(chuàng )新，狠抓教學(xué)質(zhì)量，有以下3零點(diǎn)我覺(jué)得我們學(xué)�？梢越梃b學(xué)習。
獨特的專(zhuān)業(yè)設置：很靈活，及時(shí)根據資本市場(chǎng)需要的變化，地方社會(huì )經(jīng)濟的.發(fā)展價(jià)值觀(guān)念點(diǎn)在哪里，專(zhuān)業(yè)辦學(xué)點(diǎn)就在哪里，并且有一定的批判性。
獨特的實(shí)質(zhì)的教師隊伍建設思路：建設雙師結構中的教師隊伍。該校老師定期進(jìn)知名企業(yè)培訓課程；外聘老師著(zhù)重比較注重有企業(yè)工作經(jīng)驗，或者直接進(jìn)企業(yè)重金禮聘能工巧匠上講臺。同時(shí)鼓勵教師以上學(xué)歷進(jìn)修，或者考取相關(guān)職業(yè)證書(shū)。
獨特的教學(xué)質(zhì)量評估觀(guān)：給教師的教學(xué)打分。
聽(tīng)課——————成立專(zhuān)門(mén)的教學(xué)督導組平均分去聽(tīng)教師的課評分，分值30%。
評教——————學(xué)生網(wǎng)上評教，分值50%。學(xué)生每周反饋教師的“差點(diǎn)”。 學(xué)情可以及時(shí)上達教務(wù)上面部門(mén)。
互評——————系內同行教師互評，分值20%。
按上述比例打分后，分等級評價(jià)教師，評上優(yōu)秀的教師增加課酬。即使教同樣課的教師也可能拿不同的課酬。這樣的競爭機制，督促教師講好課，把課講得更好。
課時(shí)費————既有數量的獎勵又有質(zhì)量的獎勵。
這樣的教學(xué)評估觀(guān)，準確度學(xué)�？梢约皶r(shí)掌握教師的聽(tīng)課質(zhì)量，而教師處于監督這樣一個(gè)三方監督管理的機制下，會(huì )更加注意教學(xué)研究的方法和效果。
二、知識得到拓展，始終保持終身學(xué)習觀(guān)念
該次此次培訓的課程是機電一體化，課程設置更加注重電氣和機械的橫向聯(lián)系。比如課程開(kāi)設了液壓與氣動(dòng)，油壓屬于機械專(zhuān)業(yè)，而液壓的控制這部分是電路，把電與機聯(lián)系起來(lái)。培訓的講師把液壓原理和部件先講下，把電路建筑設計控制部分交給學(xué)員自己設計，而令我們這些電工們有用武之地。公交線(xiàn)路我們學(xué)員自己連接風(fēng)洞線(xiàn)路，校驗實(shí)驗結果。電路部分設計的精妙與否在機械部分有完全的。這樣的課程很生動(dòng)，使我們這批只懂電不了解機械的教師和機械親密的接觸了一把。
通過(guò)這樣的課，我反思自己之前的教學(xué)形而上，割舍了“機”與“電”的聯(lián)系。其實(shí)學(xué)生也有這樣的疑問(wèn)，學(xué)機械的為什么要學(xué)“電工學(xué)”，感覺(jué)電工學(xué)沒(méi)什么用。所以今后教學(xué)過(guò)程更加注重二者聯(lián)系，多舉些電氣相結合的實(shí)例，調動(dòng)學(xué)生學(xué)習興趣。
由此可見(jiàn)，作為教師不僅要研透本專(zhuān)業(yè)，更新知識，也要關(guān)注前述專(zhuān)業(yè)，做復合型人才，樹(shù)立終身學(xué)習的價(jià)值觀(guān)。而網(wǎng)絡(luò )是我們好好網(wǎng)路利用的的重要工具，在網(wǎng)上沒(méi)有買(mǎi)不來(lái)的書(shū)，在家可以觀(guān)看名師研修。我這里有兩個(gè)在家自學(xué)的好方法同享分享：一。我推薦大家了一個(gè)網(wǎng)站“家里蹲大學(xué)”，該網(wǎng)頁(yè)里的教學(xué)視頻，基本覆蓋了大學(xué)里所有專(zhuān)業(yè)課程，可以隨意免費觀(guān)看；二。在淘寶上購買(mǎi)名校的全套專(zhuān)業(yè)課視頻，也就百十元。
三、同行交流，解困答疑。
此次參加培訓的教師多是年輕教師，走上教師崗位沒(méi)多久，在教學(xué)水平和學(xué)生管理尚有不足之處，借此機會(huì )，交流經(jīng)驗，取長(cháng)補短，取他山之石以攻玉。作為年輕教師教職員工對學(xué)校的發(fā)展，職業(yè)教育的發(fā)展都有美好的期待，同時(shí)也有困惑。
該院的xx院長(cháng)的一場(chǎng)講座中會(huì )，介紹了江浙一帶的職校職校辦學(xué)商業(yè)模式。學(xué)校辦到工業(yè)區，學(xué)生在學(xué)校學(xué)習理論課，在鋼鐵廠(chǎng)學(xué)習實(shí)踐課程，學(xué)生上才隨意機床加工出來(lái)的直接是商品。學(xué)生在校是學(xué)生，進(jìn)廠(chǎng)是工人。 學(xué)生畢業(yè)后直接進(jìn)廠(chǎng)就業(yè)。這樣既不斷提高了教學(xué)質(zhì)量，有解決了技校生就業(yè)人數問(wèn)題。職業(yè)教育形成產(chǎn)業(yè)布局。
當聽(tīng)到這里時(shí)候，我就想xx處于內地，沒(méi)有這樣大規模的工業(yè)園區，本地企業(yè)對技校生的吸納能力有限，再加上大部分學(xué)生家長(cháng)不愿外地就業(yè)。我們培養的學(xué)生到哪里就業(yè)？？就業(yè)不了，學(xué)生還會(huì )來(lái)上技校么？？沒(méi)有生源，學(xué)校何來(lái)發(fā)展？？就業(yè)制約著(zhù)技術(shù)類(lèi)欣欣向榮學(xué)校的蓬勃發(fā)展。課下，我向胡院長(cháng)提出這樣的困惑。答案無(wú)果。估計這是缺陷一個(gè)大的需要政府政策調控的問(wèn)題。
無(wú)論給與這樣的困惑何時(shí)能得到解答，目前我們只要現時(shí)立足教師的本崗，備好每一節課，講好每一節課，教好每一為學(xué)生，集微顯著(zhù)，我們已經(jīng)為我們的學(xué)校發(fā)展，為我們的中職教育發(fā)展出一份力。
最后，學(xué)習再次感謝校領(lǐng)導給予我此次學(xué)習的機會(huì )。以上卻僅是個(gè)人拙見(jiàn)，望您不啻聆教！
班主任培訓心得體會(huì )8
暑假第二天，辛苦忙碌了一學(xué)年的班主任老師們還沒(méi)來(lái)得及松一口氣，全省中小學(xué)班主任培訓就迫不及待地開(kāi)始了！由此可見(jiàn)，班級管理工作之重要，領(lǐng)導對全面育人之重視，提升班主任整體專(zhuān)業(yè)能力和素養之迫切。
培訓第一天，來(lái)自上海市崇明區教育學(xué)院德育室主任郭春飛老師圍繞中國班主任的發(fā)展和現狀、班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的內涵和途徑兩大方面，結合建班育人的問(wèn)題提出、價(jià)值內涵、學(xué)理解析、實(shí)踐操作、經(jīng)驗提析這五個(gè)方面一一展開(kāi)。
郭老師講解了建班育人的基本內涵、特征、價(jià)值功能與學(xué)理機制。建班育人是指在班級形態(tài)基礎上，在共同的學(xué)習與活動(dòng)交往中，以促進(jìn)每個(gè)成員個(gè)性和諧發(fā)展為宗旨，通過(guò)發(fā)揮學(xué)生個(gè)體的自主性，形成和發(fā)展班集體的過(guò)程，是學(xué)校教育的一種組織形式與生命形態(tài)，更是學(xué)校教育的內在組成與重要領(lǐng)域。
郭老師還結合班主任工作中的實(shí)證舉例，詳解了班集體建設與班集體育人的基本思路，班集體建設的六要素體系、六步操作系統、建班育人的六大路徑、建班育人方略等。最后，郭老師闡述了班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)四大路徑，即“自我更新”、“三個(gè)支點(diǎn)”、“四力建設”、“五大策略”，同時(shí)還指出建班是育人手段、是班主任自我成長(cháng)的平臺，育人是最終目的。從理清思路、把握規律兩方面提取經(jīng)驗。
說(shuō)實(shí)話(huà)，這些理論確實(shí)很系統，也很科學(xué)，但任何事情都是說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難。作為一名在基層工作了24年的班主任，我對理論的理解能力還是有限，盡管知道這些理論高屋建瓴，依然頭大。我只能以自己現有的水平，就班主任該如何提升自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)知識和素養，闡述一下自己淺顯的理解。
一、“愛(ài)崗敬業(yè)，心態(tài)陽(yáng)光”是班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的前提。
所謂“干一行，愛(ài)一行”，既然選擇了當老師，既然承擔了學(xué)校安排的班主任工作，第一要做的就是端正思想，說(shuō)服自己，愛(ài)上你的職業(yè)和崗位。唯如此，才可能全身心地對待班級管理工作，才可能對學(xué)生有愛(ài)和責任心，而這些，正是一個(gè)班主任專(zhuān)業(yè)技能有所成長(cháng)的前提。
在我擔任班主任的這些年間，也接觸和觀(guān)察到了形形色色的班主任，我親身感受到：心態(tài)陽(yáng)光也是班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)必不可少的前提。老師們常說(shuō)“學(xué)生是家長(cháng)的影子”，有什么樣的家長(cháng)就會(huì )有什么樣的孩子。其實(shí)，在學(xué)校里，還有一句話(huà)，老師們也經(jīng)常有意無(wú)意地提起“學(xué)生隨班主任”，什么樣的班主任帶出什么樣的學(xué)生。我細心觀(guān)察，還真是有一定的道理。心態(tài)陽(yáng)光，做事積極的班主任帶的班通過(guò)班風(fēng)好，學(xué)生心態(tài)也是積極陽(yáng)光。反之，那些整天遇事動(dòng)不動(dòng)就抱怨，情緒常常失控的班主任帶的班級學(xué)生通常也是如此。由此，我覺(jué)得，要想帶好一個(gè)班級，成為一名優(yōu)秀的班主任。陽(yáng)光、積極向上的心態(tài)是必備的修養。
二、“追求高效、卓越”是優(yōu)秀班主任的基本素養。
班主任要想專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，能力提升，“追求高效、卓越”是基本的專(zhuān)業(yè)素養。一個(gè)“佛系”整日與世無(wú)爭、與我無(wú)關(guān)的班主任是不會(huì )有成長(cháng)可談的，因為他已然修煉得“不屑于”去成長(cháng)了。而那些工作追求高效、班級管理追求卓越的班主任一定會(huì )想方設法去改變，在實(shí)踐中自我提升，逼著(zhù)自己進(jìn)步，成長(cháng)。由此可見(jiàn)，有追求高效、卓越的理想和動(dòng)力才是成為一名優(yōu)秀班主任的'基本素養。
三、“善于學(xué)習，勤于實(shí)踐”是班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的必經(jīng)途徑。
所謂“書(shū)山有路勤為徑”，班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，能力提升也沒(méi)有什么捷徑可走，“善于學(xué)習，勤于實(shí)踐”是必經(jīng)的途徑。不學(xué)習不足以開(kāi)拓視野，然而，對于學(xué)習來(lái)說(shuō)，百聽(tīng)不如一見(jiàn)，百見(jiàn)不如一做。善于學(xué)習就是能夠將所聽(tīng)、所見(jiàn)積極付諸于實(shí)踐。通過(guò)“做”檢驗學(xué)習的效果，通過(guò)“做”來(lái)實(shí)現專(zhuān)業(yè)能力真正的成長(cháng)提升。
優(yōu)秀的班主任無(wú)一不是“善于學(xué)習，勤于實(shí)踐”的受益者，真正能自律做到這些的人卻是少之又少。班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)路上，我還需加倍努力。
四、“撰寫(xiě)反思，教研相長(cháng)”是班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的理想目標。
很多有成就的優(yōu)秀班主任不僅是班級管理的卓越執行者，還是反思總結的優(yōu)秀撰寫(xiě)者。他們一邊用理論指導實(shí)踐，一邊又將實(shí)踐反思、好的做法梳理成經(jīng)驗、總結出來(lái)。他們中大多數都有撰寫(xiě)反思的好習慣，且常年堅持�！耙越檀傺小薄耙匝写俳獭�，真正實(shí)現了我們天天掛在嘴邊卻未必實(shí)踐到位的“教研相長(cháng)”，這就是兩條腿走路的和諧。
高層專(zhuān)家學(xué)者善理論，少實(shí)踐，基層老師常實(shí)踐，卻又少理論。那么，我們一線(xiàn)老師為什么不能擠點(diǎn)時(shí)間自己梳理最基層的實(shí)踐經(jīng)驗做法呢，也許這些更能接地氣地既能幫助專(zhuān)家改進(jìn)研究，又能幫助自己和同行提升能力，實(shí)現專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。也許很多老師說(shuō)“太忙了，哪有這些時(shí)間和精力”，但優(yōu)秀的班主任老師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的理想目標就是實(shí)現“教研相長(cháng)”。一份付出，一份收獲，沒(méi)有更多的付出，哪來(lái)的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，更何談卓越與優(yōu)秀？
教育是一份幸福的事業(yè)，班主任是一份充滿(mǎn)挑戰和樂(lè )趣的幸福崗位，努力提升自己的專(zhuān)業(yè)能力，實(shí)現孩子成長(cháng)、老師幸福，家校和諧的班級管理目標，一起加油吧！
班主任培訓心得體會(huì )9
我有幸聆聽(tīng)了教育專(zhuān)家關(guān)于班主任工作培訓的講座，這次講座給了我很大觸動(dòng)，我學(xué)到了很多的知識。任小艾、魏書(shū)生、李萍等優(yōu)秀班主任的工作藝術(shù)使我耳目一新，受益匪淺。我對自己的教育工作進(jìn)行了反思，了解了自己的不足，我要向優(yōu)秀班主任學(xué)習，科學(xué)管理班級，教育好學(xué)生。下面是我聽(tīng)講座的幾點(diǎn)體會(huì )。
一、班主任要有愛(ài)心、責任心。
班主任是為學(xué)生服務(wù)的，對學(xué)生要有愛(ài)心、責任心。作為班主任，要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心，去尊重每一個(gè)學(xué)生，耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生，才能做到對學(xué)生的關(guān)心，體現出班主任的責任心，學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣，得到良好的教育。教師要愛(ài)自己的職業(yè)，首先要有一顆愛(ài)心，有一顆愛(ài)學(xué)生的心。
師只有把愛(ài)的`種子播撒在學(xué)生的心田，以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn)，才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情，并使之升華。通過(guò)學(xué)習，使我明白作為一名教師，只要愛(ài)學(xué)生，就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。愛(ài)學(xué)生就是尊重學(xué)生，對學(xué)生信任、理解、寬容和接納，充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生，耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn)，接納他的感受，包容他的缺點(diǎn)，分享他的喜悅……教
二、班主任要提高自身修養，做好學(xué)生的表率。
學(xué)高為師，身正為范。班主任應不斷學(xué)習，提高自身素質(zhì)，適應新時(shí)代教育的要求。學(xué)識高的老師很容易贏(yíng)得學(xué)生的信任和尊敬。班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的，而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行鍛煉形成的，我們可以通過(guò)各種途徑來(lái)提高自己。最重要的是要堅持以身作則，班主任要求學(xué)生做到的，自己首先要做到，在教育中以自己的模范行為帶動(dòng)學(xué)生、培養學(xué)生。
三、班主任要善于激勵學(xué)生。
賞識教育對于班主任工作非常重要，“數子一過(guò)，不如獎其一功�！苯處煈朴谟^(guān)察學(xué)生，發(fā)現他們的閃光點(diǎn)，及時(shí)表?yè)P鼓勵。每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主，懲罰為輔的正面教育原則，如果一個(gè)班級受到表?yè)P多，則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好，因為表?yè)P使學(xué)生揚長(cháng)避短，促使他們不斷進(jìn)步。
有句話(huà)說(shuō)：你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛(ài)迪生。因此，在教育學(xué)生中少批評、懲罰，多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”，給予肯定和鼓勵。班主任在管理班級時(shí)，或許一句溫暖的話(huà)語(yǔ)就能鼓起孩子前進(jìn)的風(fēng)帆，或許教師一種傾聽(tīng)的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望，或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。你會(huì )發(fā)現，學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛(ài)、那么優(yōu)秀。
以上是我在學(xué)習期間的幾點(diǎn)體會(huì )。相信這次培訓對自己今后教育教學(xué)工作中會(huì )有所幫助。我會(huì )繼續努力學(xué)習，更好地投入到工作中，爭做學(xué)生喜歡的班主任，更好地為學(xué)生服務(wù)。
班主任培訓心得體會(huì )10
為期五天的“20xx年廣西其次屆和諧育人班主任專(zhuān)業(yè)化培訓班”最終圓滿(mǎn)落幕了！還是有很多感言想一吐為快：
一、專(zhuān)家很專(zhuān)
這次來(lái)了兩位頂級的專(zhuān)家：馮鐵山教授和幺青導師。他們都有很多的頭銜，我不知道哪個(gè)最能體現他們的重量，但是我知道他們都是我們國內有名的德育專(zhuān)家，對我們做著(zhù)最專(zhuān)業(yè)化的班主任技能培訓，有夯實(shí)的理論基礎，有多年的育人經(jīng)受，有確定的才智，有平易的外表，有急躁的講解，有精彩的點(diǎn)評。我只能說(shuō)我參與這次培訓是找對了時(shí)機，讓我在我最需要吸取學(xué)問(wèn)的時(shí)候有我最鄙視的人來(lái)賜予我指引。
二、主辦方很有組織性
五天的日程，被主辦方支配得滿(mǎn)滿(mǎn)當當，有條不紊。每一天大家都很充實(shí)，由于都能學(xué)到不同的東西，但是也很緊急疲乏，由于有個(gè)人的呈現和競賽。主辦方全體成員全天的陪伴，后勤服務(wù)做得很好，讓我們感覺(jué)到雖然是在自己的學(xué)校培訓，同樣感受到無(wú)比暖和。
三、學(xué)員們很勤
雖然每天都有考勤，但是對于絕大多數學(xué)員來(lái)說(shuō)，制度的東西在于其次，由于大家都知道，這么專(zhuān)業(yè)化培訓的機會(huì )的來(lái)之不易，大家都知道，見(jiàn)到這樣有名的德育專(zhuān)家的機會(huì )更加不易，所以大家都在堅持著(zhù)，不斷地做筆記，樂(lè )觀(guān)地上臺呈現自己，樂(lè )觀(guān)地與專(zhuān)家進(jìn)行溝通，我看到了很多學(xué)員身上學(xué)習的樂(lè )觀(guān)主動(dòng)性，那種為人師后還不斷想給自己充電的樂(lè )觀(guān)態(tài)度讓我感動(dòng)，讓我覺(jué)得老師在很多時(shí)候的確是宏大的，由于他們學(xué)習的最終目的不是為了自己，而是為了能把學(xué)問(wèn)或者方法運用到自己所教的同學(xué)身上，促進(jìn)孩子們的進(jìn)步！
四、全部人都很感動(dòng)
在這五天的培訓中，我們聽(tīng)到的故事讓人感動(dòng)，有大山里面的老師，是自費爬出山區來(lái)參與培訓的；我們觀(guān)察的很多年輕的`剛踏上工作崗位或者工作一兩年的班主任讓大家感動(dòng)，他們是那么樂(lè )觀(guān)，又是那么謙遜，真的是抱著(zhù)學(xué)習的心態(tài)來(lái)接受教導；學(xué)員們力爭上游，樂(lè )觀(guān)主動(dòng)上臺呈現自己的態(tài)度讓人感動(dòng)，雖然有人緊急，有人聲音顫抖，有人回答不出問(wèn)題，但是大家是努力的，是想學(xué)習和溝通的，是想得到專(zhuān)家教導的；專(zhuān)家幺青老師的淚水讓大家感動(dòng)，培訓能做到讓專(zhuān)家自己都被感動(dòng)得流淚，這樣的專(zhuān)業(yè)化的培訓不能不說(shuō)已經(jīng)達到了極致！我還是想老套地說(shuō)一句：這是讓人難忘的一次培訓，這是讓人感動(dòng)的一次培訓！感謝主辦方！感謝專(zhuān)家們！感謝全部的參與者！大家共同的力氣和才智讓這次培訓放射出光線(xiàn)，讓這種看似專(zhuān)業(yè)化的單調枯燥的培訓布滿(mǎn)了合作、溫溫存感動(dòng)！
班主任培訓心得體會(huì )11
韓老師的心態(tài)更是值得我們學(xué)習。她說(shuō)“要陽(yáng)光生活每一天。〞當你感覺(jué)疲憊的時(shí)候就想想“人生最大的需求就是被需求，不被需要就會(huì )被邊緣化，可有可無(wú)；辛苦你就是信任你，就是需要你，沒(méi)你不行。〞當我真的這樣想的時(shí)候，感覺(jué)每天熱情高漲，充滿(mǎn)活力，繁忙的工作反而讓我覺(jué)得充實(shí)，現在一有空閑反而覺(jué)得不夠自在了。北京市第十八中學(xué)實(shí)驗學(xué)�？禒I(yíng)分校的馬金鶴校長(cháng)也是如此。她說(shuō)：“讓生命變得高貴，做有價(jià)值的幸福班主任。〞她分享的心得就是不斷學(xué)習，不斷工作，在學(xué)習中享受成長(cháng)的幸福，在工作中體驗成功的快樂(lè )。
有一首詩(shī)這樣寫(xiě)：
春天不是季節，而是內心；
生命不是軀體，而是心性；
老人不是年齡，而是心境；
人生不是歲月，而是永恒；
讓我們一起爭做班主任，而且要做好班主任，一起過(guò)一個(gè)有意義的人生吧！
在學(xué)校的安排下，我參加？班主任？雜志社主辦的班主任培訓。我有幸聆聽(tīng)了李鎮西老師的講座——做一個(gè)富有智慧的班主任。
李鎮西老師的頭銜很多，也是一個(gè)很有成就的人。但是聽(tīng)他的講座感覺(jué)他就是一位和藹可親的老師。雖然有那么多的光環(huán)照耀著(zhù)他，但是他卻那么樸實(shí)無(wú)華，那么平易近人。
在聽(tīng)報告的過(guò)程中，我的心情一次次的起伏澎湃，一次次的眼淚欲沖出眼眶。我想其他的老師也和我一樣，心靈受著(zhù)震撼。印象最深的就是李老師對教育契機的捕捉，敏銳而又準確。同時(shí)也擅于引導學(xué)生集體的自我教育。把每一次的突發(fā)事件都當做是教育契機。早戀、失竊……，那么多讓老師頭疼的問(wèn)題，在他的眼里都是教育的素材。真是佩服李老師的聰明和睿智，同時(shí)也是一個(gè)那么有心，有情，有義的好老師。李老師說(shuō)：“教育比清查更重要，但是這個(gè)教育一定要自然，而且震撼人心。讓教育也充滿(mǎn)浪漫的氣息。〞當然，追求教育的浪漫，不只是為了寓教于樂(lè )，不只是方法和技巧，更是一種教育境界。是師生雙方生命的和諧共振與交相輝映。
李鎮西說(shuō)“優(yōu)秀的班主任，應該具備童心、愛(ài)心和責任心：童心使我們能夠和孩子融為一體，愛(ài)心使我們能“把整個(gè)心靈獻給孩子〞〔蘇霍姆林斯基〕，而責任心那么能使我們站在人生和時(shí)代的高度，著(zhù)眼于兒童的未來(lái)于社會(huì )的未來(lái)培養出“追求真理的真人〞〔陶行知〕。同時(shí)，優(yōu)秀的班主任還應該是“專(zhuān)家〞、“思想家〞和“心理學(xué)家〞。專(zhuān)家，能夠使我們在學(xué)科教學(xué)或其他專(zhuān)業(yè)技能上〔而不僅僅是單純的道德上〕征服學(xué)生的心，并給他們以積極的影響；思想家，能夠讓我們隨時(shí)反思自己的工作，并以鮮活的思想點(diǎn)綴學(xué)生思考的火炬；心理學(xué)家，能夠使我們不知不覺(jué)走進(jìn)學(xué)生的心靈，同時(shí)讓學(xué)生不知不覺(jué)向我們翻開(kāi)心靈的大門(mén)〞。
李老師的講座中屢次提到“讓人們因我的存在而感到幸福〞，“我認為，素質(zhì)教育堅決不僅僅是教育技術(shù)層面的事，它首先是一種充滿(mǎn)情感的教育，同樣，班主任工作也不僅僅是一種技巧的展示，而首先是教育者愛(ài)心的充分表達，是“心心相印的活動(dòng)〞�！半x開(kāi)了情感，一切教育都無(wú)從談起。〞我被李鎮西博士的教育情懷深深的折服了，我反省自己，我從教這么多年來(lái)我對學(xué)生的依戀之情到底有過(guò)幾回？我對孩子們的愛(ài)心到底付出過(guò)多少？我覺(jué)得我收獲了從教以來(lái)最好果實(shí)！他能催促我該用怎樣的心態(tài)積極地面對自己的工作！
培訓會(huì )早已結束，但李鎮西老師所講過(guò)的每一個(gè)故事，每一件事情，每一句話(huà)，都依然在我的耳邊回響�！白屓藗円蛭业拇嬖诙械叫腋（�、“把難題當課題是最好的教育科研〞“人需要莊嚴地回眸〞，咀嚼著(zhù)他的每一句話(huà)，與其說(shuō)他的報告精彩，不如說(shuō)是他的教育人生更精彩。假設我們每一位老師都能做到像他一樣，那么我們的教育人生一定也會(huì )精彩，一定也會(huì )很幸福；假設我們也能像他一樣與學(xué)生肝膽相照，讓愛(ài)象春天一樣沐浴滋潤著(zhù)每一個(gè)孩子，那么我們的學(xué)生一定也會(huì )在陽(yáng)光雨露的滋潤下健康成長(cháng)。
通過(guò)班主任培訓，使我更加明確了新時(shí)期的小學(xué)班主任需要完善開(kāi)放的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。其中包括：縝密有方的組織管理能力、駕輕就熟的教育教學(xué)能力、機智靈敏的教育應變能力、廣泛靈活的交往協(xié)調能力、深刻敏銳地觀(guān)察分析能力、沉著(zhù)冷靜的自我控制能力、生動(dòng)藝術(shù)的'語(yǔ)言表達能力、勤于反思的教育科研能力、積極有效的自我調適能力。這九方面的能力如果增強了，會(huì )在學(xué)生心目中樹(shù)立起無(wú)言的威信。
無(wú)論聽(tīng)什么樣的報告，都不會(huì )教給你一個(gè)統一的方法來(lái)管理和教育自己班級的學(xué)生。這需要自己真正用心的琢磨與思考。針對自己班級的特點(diǎn)，學(xué)生的具體情況，來(lái)對癥下藥。我們要把怎樣三年的時(shí)光，留給孩子們未來(lái)的記憶？我在深深的思考著(zhù)······感謝教育局領(lǐng)導和進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導給了我們一次深入學(xué)習與思考的時(shí)機，也許我們還不夠優(yōu)秀。但是我們會(huì )不斷的努力，像李老師學(xué)習，像其他優(yōu)秀的老師學(xué)習，像身邊的老師學(xué)習。讓自己的教育之花綻放的更加絢麗多彩！
我有幸參加了昌樂(lè )縣20xx年暑期中小學(xué)班主任培訓。兩天的培訓，我的收獲很大，感觸頗深。講座的四位優(yōu)秀班主任都是20xx年山東省十佳教育創(chuàng )新班主任。她們的演講來(lái)自她們平日工作中的第一手材料，沒(méi)有半點(diǎn)虛假，很有學(xué)習和借鑒意義。
班主任培訓心得體會(huì )12
班主任該校是學(xué)校班級工作的組織者管理者，學(xué)長(cháng)自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，責任心和使命感，對于班集體建設，學(xué)風(fēng)建設及學(xué)生成長(cháng)健康發(fā)展起著(zhù)十分重要的作用。教育實(shí)踐證明：班主任維護是保證學(xué)校教學(xué)秩序正�；幕玖α�，學(xué)校工作一大片，狠抓班主任是關(guān)鍵。因此我校高度重視班主任隊伍建設工作。
一、以人為本，引進(jìn)激勵機制
根據工作任務(wù)的需求，本著(zhù)以人為本的理念，制定目標任務(wù)來(lái)引導、激勵和規范班主任工作輔導員這些行為，為班主任出色完成教育教學(xué)及技術(shù)難題班集體建設任務(wù)作重要保證。學(xué)校始終把造就和培養具有較高、科學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)、教育科研素質(zhì)和較強管理的班主任隊伍放在工作的重要位置，把班主任隊伍建設作為學(xué)校工作的重點(diǎn)，對班主任工作目標要明確在學(xué)校發(fā)展上，給班主任以具體明確的目標，從而使班主任隊伍建設和班主任工作成為一項有投資計劃、有目的的行為。根據學(xué)生不同年級、不同年齡特征，為班主任規定較明確具體的班主任工作目標。學(xué)校對班主任工作績(jì)效進(jìn)行科學(xué)、公正的評價(jià)，考評把考核結果與評選先進(jìn)掛鉤，與表彰獎勵掛鉤，從而克服訓導主任工作中干與不不會(huì )干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的現象，地激勵了班主任積極開(kāi)展各項工作。
二、重視班主任的教育理論學(xué)習
提高管理的發(fā)展水平和質(zhì)量，有利于理論和實(shí)踐有助于的有效結合。建立良好的班集體，班主任必須具備較高戰斗能力的管理能力。因而，學(xué)習和吸收古今中外教育教學(xué)文化教育理論，深入領(lǐng)會(huì )大政方針是班主任做好扎實(shí)推進(jìn)工作的有力保障。班主任僅憑傳統的經(jīng)驗是遠遠不夠的，因此，學(xué)校大力支持和組織班主任參加參加各種培訓工作，通過(guò)理論學(xué)習，班主任的工作更有效的開(kāi)展。
三、爭先進(jìn)、樹(shù)典型，學(xué)榜樣
學(xué)樣在選任班主任時(shí)，首先對教師的師德修養、業(yè)務(wù)水平、組織能力、項目管理參與管理等方面進(jìn)行綜合考查，從中挑選出優(yōu)秀的教師擔任班主任；在實(shí)行班主任資格聘任制的同時(shí)，對不稱(chēng)職的班主任可以解聘，極大地激發(fā)班主任的崗位責任感。
在工作中，學(xué)校注意在班主任穗序典型，開(kāi)展講師德、講奉獻、比工作、比業(yè)績(jì)的`比、學(xué)、幫活動(dòng)，舉辦學(xué)長(cháng)經(jīng)驗交流會(huì )，推廣班主任好的其他工作方法，弘揚班主任的先進(jìn)事跡，用優(yōu)秀班主任的踐行、革新精神來(lái)激發(fā)他們的思想使命感，增強獻身于班主任事業(yè)的自覺(jué)性。同時(shí)還要求班主任作好工作小結，通過(guò)專(zhuān)題小結把班主任隊伍建設的科學(xué)理論與建設班主任隊伍的實(shí)踐有機地結合起來(lái)。
四、人文關(guān)懷，情感激勵
工作中，學(xué)校領(lǐng)導十分重視和關(guān)心班主任的工作生活，還注意使教師之間教師社會(huì )關(guān)系保持和諧、融洽的氣氛。在工作中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，并堅持對工作不對年輕人，構建良好的人際氛圍。學(xué)校各級黨委深入學(xué)校到班級的具體工作中，了解、掌握班主任工作的新情況，新問(wèn)題，廣泛聽(tīng)取班長(cháng)的意見(jiàn)。激勵班主任參與鼓勵重大問(wèn)題的決策，并使幼兒園學(xué)校學(xué)校的各項決策的更民主化和更有可行性。此外，我們理解、尊重、依靠、關(guān)心、信任廣大班主任，埃唐佩縣為他們創(chuàng )設機遇，提供鍛煉和展示他們能力的機會(huì )，積極支持和培養，充分調動(dòng)每一位自主性班主任的積極性。
小學(xué)班主任是溝通學(xué)校教育和家庭教育的橋梁。班主任要充分利用家長(cháng)會(huì )議、家長(cháng)學(xué)校、家庭訪(fǎng)問(wèn)、家長(cháng)聽(tīng)課日、接待家長(cháng)來(lái)訪(fǎng)等形式，密切學(xué)校和家長(cháng)之間的關(guān)系，注重學(xué)校教育和家庭教育的教育雙向交流，形成教育的合力。
小學(xué)班主任要注意發(fā)揮好教與學(xué)、教與導、師與生的紐帶作用，做到既教書(shū)又育人。在小學(xué)生中普遍存在現實(shí)存在這種傾向，認為班主任訓導主任是管他們的。因此，上數學(xué)老師的課就特別好，上其他老師的課紀律就差一些。作為小學(xué)班主任，要跳出自己所教學(xué)科的圈子，利用自己接觸學(xué)生多的有利條件，教育學(xué)生尊重所有科任教師，認真上好每位教師的課；同時(shí)本科專(zhuān)業(yè)把各個(gè)學(xué)科的教師團結一心，建立親密合作的良好的教師集體。班主任的協(xié)調組織協(xié)調作用還表現在引導小學(xué)生參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)和協(xié)調社會(huì )各種教育力量?jì)蓚�(gè)方面。
總之，一個(gè)學(xué)生、一個(gè)班集體的健康成長(cháng)，是各種巨大力量教育力量協(xié)調組織協(xié)調進(jìn)行工作的結果。這里既有班主任的教育培養，也有科任教師、少先隊組織、學(xué)校、家庭以及社會(huì )有關(guān)方面的影響指導作用。在各種教育力量中，班主任是組織者、協(xié)調者，是聯(lián)系科任教師的紐帶，是溝通學(xué)校、家庭、社會(huì )的橋梁。
班主任培訓心得體會(huì )13
作為一名幼兒老師，很榮幸有機會(huì )能參加這次團隊培訓。一天的培訓時(shí)間使我感受頗深。首先，學(xué)習了司老師講的如何應對幾種愛(ài)哭型孩子。也學(xué)習了上課的流程。要想把班級帶好，就要從常規抓起。常規要從小班就要做好，并且要和老師平時(shí)的一言一行結合起來(lái)，從小事抓起，從幼兒的吃飯，睡覺(jué)，游玩中進(jìn)行教育。
在劉一嘉老師的帶領(lǐng)下，我們做了一個(gè)團隊精神的游戲。團隊不僅是個(gè)集體，而且是由具有共同目標的個(gè)體組織起來(lái)的。在團隊中，我們的利益與團隊息息相關(guān)，互相影響。也許不經(jīng)意的一個(gè)錯誤，就可能會(huì )導致一個(gè)整體的.失敗。所以，通過(guò)做這個(gè)游戲，讓我們知道了這些素不相識的人聚到一起，可以配合默契，這就是團隊精神。
所以，我們小天使雙語(yǔ)幼兒園的這個(gè)大家庭，我們每個(gè)家庭成員關(guān)心團隊，忠誠團隊，要統一目標，齊心協(xié)力，擰成一股繩，一起前進(jìn)！
通過(guò)這次培訓學(xué)習，使我知道了團隊的精神是多么重要。希望在今后的工作中，我們小天使雙語(yǔ)幼兒園的全體家人們一定要取長(cháng)補短，交流合作，為我們建設優(yōu)秀團隊添磚加瓦，為這個(gè)大家庭做出自己的貢獻！
例如，就怎樣哄教幼兒這一塊來(lái)說(shuō)吧，以前總認為哄小孩玩誰(shuí)都會(huì )，其實(shí)不然。面對一個(gè)個(gè)啼啼哭哭、又吵又鬧的小孩卻束手無(wú)策，奈何不得。通過(guò)這次培訓，我對“啼哭型”“又哭又鬧型”“默默流淚型”等類(lèi)型的孩子有了進(jìn)一步的了解和認識，為以后更好的帶好幼兒打下了較好基礎。我將從自身做起，將這些知識運用到實(shí)際的工作當中。
然而，對我震撼最大的是——————鷹之重生、蟬之蛻變。鷹為了多活40年，要經(jīng)過(guò)痛苦的蛻變才能重生。蟬要經(jīng)過(guò)蛻變才能長(cháng)出翅膀飛起來(lái)。鷹蟬尚且如此，更何況我們人呢？我們每位從事幼教工作的人，都是團體的一個(gè)組成部分，每個(gè)人都要像鷹一樣重生，像蟬一樣蛻變、只有如此，才能使自己變得強大起來(lái)。每個(gè)人強大了，也就是我們團體的每個(gè)組成部分強大了，每個(gè)組成部分強大了，我們整個(gè)團隊也就強大了，團隊強大了，又何愁我們會(huì )在競爭的大潮中被擠垮淘汰呢？小天使雙語(yǔ)幼兒園的姐妹們，還記得我們的宣誓嗎？“我們自愿手拉手、心連心、肩并肩……”為幼教事業(yè)而拼搏，為幼教事業(yè)而奮斗，也讓我們?yōu)橛捉淌聵I(yè)而蛻變吧！
班主任培訓心得體會(huì )14
今年10月30、31日，我有幸參加了在屏南市舉行的全國中小學(xué)德育創(chuàng )新與班主任隊伍新課程建設高階研修班的學(xué)習。雖然培訓時(shí)間很短只有兩天，但也并使我學(xué)到了很多很多。在學(xué)習中使我對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認識，對這個(gè)崗位有了更深層次的理解。在這次培訓學(xué)習當中。有四位專(zhuān)家、班主任老師作了報告。全國優(yōu)秀班主任申淑敏作小學(xué)老師了題為《做幸福的班主任》的報告；全國優(yōu)秀教師鄭學(xué)志作了題為《網(wǎng)絡(luò )形勢下班主任的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)》的專(zhuān)題講座；德育報社長(cháng)張國宏作了《做一名讓學(xué)生歡迎的班主任》的報告；全國優(yōu)異我市班主任王文英就如何《做陽(yáng)光型班主任》作了生動(dòng)的講演。聆聽(tīng)了專(zhuān)家的代課，對我來(lái)說(shuō)，不僅是投資業(yè)務(wù)理論的學(xué)習，也是兩次思想認識的提升，更是一次心靈的圣索弗朗代蘭縣。這次培訓，正好滿(mǎn)足像我這樣的班主任的融資需求，確實(shí)找到解決班級管理中的實(shí)際問(wèn)題的途徑和方法，提高實(shí)施自身的管理能力和水平。在這次培訓課程活動(dòng)中，專(zhuān)家們所闡述的教育工作觀(guān)點(diǎn)，風(fēng)格平實(shí)，語(yǔ)言或幽默風(fēng)趣、或樸素真摯，列舉了大量生動(dòng)感人的實(shí)例，深入淺出地向我們闡述了一些代萊班主任班主任工作理念。這些新的教育理念猶如一盞煤油燈明燈，為新時(shí)期我們的班主任工作指明了方向，猶如一泓汩汩的清泉，流入了我們這些高級中學(xué)班主任的心田。神采專(zhuān)家們的言談中閃爍著(zhù)智慧的光彩，精辟、獨到的見(jiàn)解令人折服，話(huà)雖如此對班主任科研工作的鐘情和熱愛(ài)溢于言表，領(lǐng)略到我的是一次又一次的啟迪、反省和思考。以下就是我在鉆研中的幾點(diǎn)主要體會(huì )：
一、意識到了角色的轉換和定位的重要
以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者，但卻只是停留在知道有這么個(gè)傳言，而從沒(méi)去考慮過(guò)如何去把這一角色在自己身上或者轉換功能定位，更不知道該轉換定位到哪個(gè)方向上。如今通過(guò)這次的網(wǎng)絡(luò )培訓課程，我深深的意識到班主任應該做到：（一）由“偏愛(ài)型”走向“博愛(ài)型”。數學(xué)老師要深入班級，了解每個(gè)學(xué)生，相信每個(gè)學(xué)生都有才，善于挖掘家長(cháng)的潛能，把愛(ài)播灑到全體學(xué)生腳上，不要只喜歡那些學(xué)習成績(jì)好的短果，而應該通過(guò)教育和培養，使每個(gè)學(xué)生都能成才、成功。（二）由“專(zhuān)制型”走向“民主平等型”。傳統意義上的師生關(guān)系是一種不平等的，數學(xué)老師是絕對權威的，學(xué)生對老師須服從的，這種專(zhuān)制培養出來(lái)的學(xué)生固然守紀、順從，但缺乏主動(dòng)性、創(chuàng )造性，更談不上創(chuàng )新精神了。而現今的新時(shí)代呼喚民主平等的師生關(guān)系，本校班主任樹(shù)立班級的主體是學(xué)生、師生共同項目管理的班級，要尊重學(xué)生的看法。比如在班規的制定、班干部的選舉等都應該多聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn)書(shū)，進(jìn)行廣泛的民選。（三）由“簡(jiǎn)單粗暴型”走向“細致耐心型”。在班級管理中，班主任要主動(dòng)了解學(xué)生所想、所做，要真誠地走進(jìn)學(xué)生的內心世界，要尊重、關(guān)愛(ài)學(xué)生的重點(diǎn)自尊心。在沒(méi)有介紹事情的真相前，不要武斷地下結論，班主任的言行要時(shí)刻考慮學(xué)生的心理特征和行為水平，主要考慮學(xué)生的想法和感受，在班級管理中要多表?yè)P、少訓斥，在鼓勵與培養指導中養成學(xué)生的自我意識，進(jìn)一步增強學(xué)生的自信心。（四）由“限制型”走向“開(kāi)放型”。班主任要善于從學(xué)生現實(shí)情況出發(fā)，著(zhù)眼于發(fā)展，善于拓展學(xué)生的潛能，對學(xué)生要寬容，不要把學(xué)生的失誤看得太輕，不要怕學(xué)生犯錯，要放手讓中學(xué)生去做，只有在實(shí)踐中鍛煉，學(xué)生才會(huì )成長(cháng)。
二、意識到班主任要不斷提高自身素質(zhì)
輔導員的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的，而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行修養與跑步形成的。在這次的案例學(xué)習中所，我能感覺(jué)那些案例的真實(shí)性，因為在我的工作中就有著(zhù)很多相同和示例中相同的狀況，比如問(wèn)題學(xué)生、班規的制定、比賽失敗、選班委會(huì )、與家長(cháng)溝通聯(lián)系等等，只是自己都沒(méi)能那么科學(xué)地去處理，因而也接獲就沒(méi)有收到自己當時(shí)預想的效果。而這次學(xué)習卻能給我把這些課補上，讓我在以后的工作中再遇到類(lèi)似事情時(shí)也會(huì )用案例學(xué)習中學(xué)到的上述理論來(lái)指導自己的教育工作，同時(shí)也使自己意識到班主任應該不斷自身素質(zhì)的重要性。（一）提高自身素質(zhì)重要方法就應該是努力學(xué)習。常常聽(tīng)到我的同行們在說(shuō)這樣一句話(huà)：“教了這么多年，就不了見(jiàn)過(guò)像現在這樣的學(xué)生”。其實(shí)這話(huà)也是有一定其實(shí)的，因為現在的學(xué)生的確與原來(lái)的學(xué)生一樣，想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)穩態(tài)是不可能的，也是不現實(shí)的�，F在的學(xué)生視野開(kāi)闊、思路敏捷，遇到難題總是窮追不舍，教師只用純粹的說(shuō)教去而已規范學(xué)生，學(xué)生是不買(mǎi)帳的'，更何況現在提倡新的教育觀(guān)、學(xué)生觀(guān)。因此班主任要想跟上時(shí)代慢下來(lái)的步伐，就必須努力學(xué)習，樹(shù)立自身形象，贏(yíng)得當代學(xué)生攝影藝術(shù)的信任和尊敬。要學(xué)習教育改革的新理念，用最新的教育理論武裝自己；，要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和其他各門(mén)學(xué)科知識，班主任不僅要具有精深的所教知識，而且還就具備廣博的其他各門(mén)學(xué)科的知識上，具有廣泛的文化素養和興趣愛(ài)好；要學(xué)習借鑒他人的經(jīng)驗和教訓，“他山之石，可以攻玉”，對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面，不管是成功還是失敗，都虛心學(xué)習，從中吸取有益的東西。（二）降低自身減小素質(zhì)要善于提煉總結。在我的身邊許多班主任工作做基層工作了不少，辛辛苦苦干了一輩子，零碎的經(jīng)驗也不少，卻如同“熊瞎子掰苞谷，掰一個(gè)丟一個(gè)”，從來(lái)沒(méi)去對自己的工作點(diǎn)滴進(jìn)行過(guò)總結，更沒(méi)有對發(fā)生在自己反思身上的許多例證進(jìn)行過(guò)反思。有人說(shuō)：“輔導員是教育藝術(shù)家，而不是工匠�！痹趯W(xué)習模塊中的案例時(shí)，我才意識到要經(jīng)常對自己工作實(shí)際中的學(xué)生的各種案例進(jìn)行深思，不可以草草而過(guò)，要對比較突出隱含共性的問(wèn)題進(jìn)行多角度的深思，找到最好的解決辦法，并養成提煉總結的習慣，以便更好的完成自己實(shí)實(shí)在在的班主任工作。
三、意識到工作的方法要講究藝術(shù)性
新時(shí)期，班主任不但要用常規的教育方法處理好在班級管理過(guò)程中遇到和各種矛盾和各種復雜的父子關(guān)系，還要針對現代學(xué)生的特點(diǎn)和遇到的新問(wèn)題，采用講究即可的藝術(shù)性幼兒教育方法才能更好的達到育人效果。（一）要學(xué)會(huì )巧妙的使用表?yè)P和批評，我們都知道就現代教育提倡對學(xué)生多表?yè)P少批評，但并不是強調指出不批評，而是說(shuō)要會(huì )批評，才能使學(xué)生更快的成長(cháng)進(jìn)步。班主任在使用批評之時(shí)，要多一點(diǎn)含蓄，比直截了當實(shí)際效果會(huì )更好。在批評中要把握批評的基本原則：教師批評學(xué)生不是為了胡爾坎，而是為了解決問(wèn)題；學(xué)生最怕的不為批評，而是不公正的嚴厲批評；批評批評的目的不是讓中學(xué)生認錯，而是讓學(xué)生改錯；教育目的不在乎把學(xué)生制服，而是讓學(xué)生成長(cháng)。批評中也要選擇適合的批評方法，還要選擇批評的時(shí)機和場(chǎng)合，趣味性努力讓表?yè)P與批評的藝術(shù)性越來(lái)越講究。（二）嚴慈相濟，愛(ài)是法寶。俗話(huà)說(shuō)：“嚴師出高徒”，作為班主任既要在思想、學(xué)習、行為上規范嚴格要求學(xué)生，又要對學(xué)生付出真誠的愛(ài)心和真情的關(guān)心，在任何時(shí)候都要明圣把嚴與慈結合起來(lái)。
四、高度重視與家長(cháng)溝通的促進(jìn)作用作用
要把學(xué)生教育好，首要家長(cháng)是我們要積極爭取的一個(gè)重要力量，我們要把家長(cháng)爭取過(guò)來(lái)，使家長(cháng)與老師站在同一戰線(xiàn)上，形成合力來(lái)教育學(xué)生，由于教師家長(cháng)工作都很繁忙，聯(lián)系的機會(huì )很少，老師一請家長(cháng)，無(wú)非是訓話(huà)、批評，家長(cháng)聽(tīng)著(zhù)很不好看。在家長(cháng)心目中，老師似乎專(zhuān)門(mén)針對是訓人的。這樣的觀(guān)點(diǎn)顯然是出錯的，作為老師應當設身處地為家長(cháng)想一想家長(cháng)是成年人，無(wú)論誰(shuí)都不愿意被別人訓話(huà)，因此教師不能見(jiàn)到家長(cháng)就把家長(cháng)當家長(cháng)一樣訓話(huà)，應當撇開(kāi)教師的身份，真心與家長(cháng)聊一聊孩子的真誠地優(yōu)缺點(diǎn)，討論怎樣幫孩子改掉壞毛病，要努力把家長(cháng)爭取過(guò)來(lái)小孩子共同教育孩子，難得的家長(cháng)會(huì )也應當開(kāi)得有意義，別開(kāi)生面，可以采用多種形式，老師向家長(cháng)基礎教育介紹教育孩子的方法，家長(cháng)之間互相交流自己是怎樣教育孩子的，讓學(xué)生可以參與到家長(cháng)會(huì )中，讓家長(cháng)聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生們的心聲，能夠幫助父母子女有效的溝通。
五、信任學(xué)生，尊重學(xué)生，讓學(xué)生學(xué)會(huì )自主管理
渴望理解，渴望信任是世人人們的這種正常需要。對于青少年來(lái)說(shuō)，信任更是推動(dòng)其上進(jìn)的力量。我們班上也有同學(xué)在學(xué)習上有些困難，有的同學(xué)明確是因為學(xué)習目的不明確，再加上自己貪玩，家長(cháng)過(guò)于溺愛(ài)，教育方式不正確，造成了學(xué)習成績(jì)及各多方面都比較差，常深受同學(xué)們的鄙視。通過(guò)一段時(shí)間的觀(guān)察，我掌握了該生的一些基本狀況，與他們單獨交談，讓他明確了學(xué)習的目標，學(xué)習成績(jì)也有了明顯的進(jìn)步。再如有的同學(xué)是因為思想就要懶惰、不認真聽(tīng)講、作業(yè)不按時(shí)完成，學(xué)習習慣較差，造成成績(jì)上不去。面對這種情況，我幫助他克服了懶惰心理因素，校正了學(xué)習習慣，讓他變的愛(ài)學(xué)習了。作為班主任，我對于這些例如學(xué)生，首先親近他們，尊重他們，在學(xué)習上為耐心引導，生活中熱心關(guān)懷，經(jīng)常同他們交談，了解思想狀況，抓住時(shí)機，盡量做到多表?yè)P，多鼓勵，多給他們改錯的機會(huì )，樹(shù)立自信心，使他們感受到來(lái)自各以使方面的鼓勵，盡快提高學(xué)習成績(jì)。學(xué)會(huì )正確評價(jià)，鼓勵學(xué)生教師經(jīng)常要對學(xué)生的工作進(jìn)行評價(jià)，教師的評語(yǔ)要公正，只有公正地評價(jià)每一個(gè)學(xué)生，才能使學(xué)生信服，從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。因此，我在教育力求公正的評價(jià)每一位學(xué)生，對成績(jì)好看的學(xué)生不護短，對學(xué)習奇差的學(xué)生不歧視，注意發(fā)現優(yōu)生的嚴重不足，防微杜漸；善于發(fā)現差生的閃光點(diǎn)，并使之發(fā)揚光大。如大掃除中，有些學(xué)習差的學(xué)生勞動(dòng)表現勞動(dòng)法積極，不怕臟、不怕累，爭做重活，而有些謬論的好受不了學(xué)生卻怕臟、怕累，在一旁轉圈。勞動(dòng)結束后，我及時(shí)作了全面的實(shí)事求是的剖析，中學(xué)生聽(tīng)后響起高中生了熱烈的掌聲。對于班干部同學(xué)要求更加嚴格，要求他們每周寫(xiě)出工作總結，每月隆重召開(kāi)一次干部會(huì )議，推廣各自的工作經(jīng)驗，對于取得成績(jì)的同學(xué)適時(shí)地表?yè)P，使他們心理視聽(tīng)享受上享受到成功的體驗，以便更努力學(xué)習。讓學(xué)生協(xié)會(huì )自主管理，學(xué)會(huì )自律、自主學(xué)習。
總之，這次班主任培訓讓我學(xué)到了太多太多，讓我看到了自己的差距。讓我找到了更好的班主任其他工作策略，猶如一場(chǎng)春雨灑向了我的飄向心田，同時(shí)也真心希望這樣的活動(dòng)能時(shí)時(shí)有，讓我們這些
農村的老師有指導老師更多更好的學(xué)習大容量的機會(huì )，從而更好的為談教育事業(yè)做貢獻。我會(huì )以本次培訓作為新的起點(diǎn)，適應轉型期的變化和發(fā)展，確立起觀(guān)念符合時(shí)代要求的教育觀(guān)念，發(fā)揮自己的聰明才智，爭取在中才今后的班主任管理工作中，多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)，不斷提高，積極探索，善于總結，令組織工作自己的工作水平盡快提高，不懈為成為一名優(yōu)秀的追夢(mèng)班主任而奮斗。
班主任培訓心得體會(huì )15
7月18日至7月22日我很榮幸參與了“xx縣小學(xué)骨干班主任培訓班”的學(xué)習。感謝學(xué)校給我供應的學(xué)習機會(huì )，讓我得以進(jìn)行充電提高。在歷時(shí)5天的培訓活動(dòng)中，我有幸傾聽(tīng)了教育專(zhuān)家的精彩講座。專(zhuān)家們的講座中既有高深超前的理論，又有貼近教育生活的實(shí)際范例，令我耳目一新。先進(jìn)理念不僅讓我們大開(kāi)眼界，也讓我感到自身工作存在的差距和不足，現記錄下自己的一些感覺(jué)與大家共享。
一、新課程改革中樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)。
首先，在這次講座中，教育學(xué)院任民教授敘述的是《新課程理念下如何把班級做好》在這個(gè)講座中，他首先談到的是“師也者，教之以事，而喻諸德也”的為師哲學(xué)，接著(zhù)他就班主任如何發(fā)揮主觀(guān)作用入手，開(kāi)頭進(jìn)行為期兩天的講座，他就“如何樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)”這個(gè)觀(guān)點(diǎn)，讓我感受最深刻，我懂得了對學(xué)生應當樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)，這包括公平觀(guān)，個(gè)性觀(guān)，發(fā)展觀(guān)，矛盾觀(guān)，住守觀(guān)。
而在“公平觀(guān)”中，任教授列舉了很生動(dòng)的例子，通過(guò)這些例子，讓我懂得了公平的對待每一個(gè)學(xué)生是多么的重要，還知道了對學(xué)生要無(wú)私的愛(ài)，熱愛(ài)一個(gè)學(xué)生就等于塑造一個(gè)學(xué)生，厭棄一個(gè)學(xué)生就無(wú)異于毀壞一個(gè)學(xué)生，有了唉心，才會(huì )有包涵，才能以博大的胸懷去寬容學(xué)生的過(guò)失，有了愛(ài)心，才會(huì )有忍耐和信念，才能真正做到敬重學(xué)生，愛(ài)惜學(xué)生。同時(shí)他的三不原則理論也頗為經(jīng)典，第一，思想上不卑視后進(jìn)生。第二、感情上不厭惡后進(jìn)生。第三、態(tài)度上不粗暴對待后進(jìn)生。只有這樣，在班級中，不論學(xué)生成果好壞，教師公正對待每一個(gè)學(xué)生，尤其是對待后進(jìn)生，態(tài)度更要好。這讓我想起了在班級教學(xué)中，由于自己的年輕氣盛，對待后進(jìn)生態(tài)度總是顯得過(guò)于急躁，現在想想實(shí)在是不應當，在以后的教學(xué)中一定要改正掉。任老師的講座真像下了一場(chǎng)準時(shí)雨，讓我獲得了許多新奇的東西，同時(shí)也熟悉到了自己班主任工作中的許多不足，真是很有好處。
二、美在和諧，漫談和諧。
給我印象最深的是教育學(xué)院李迎春教授的講座。她以“和諧”為中心，向我們敘述了教師在教育教學(xué)工作中要懂得和諧的原則。學(xué)會(huì )和諧——踐行至善的班主任工作理念；學(xué)會(huì )和諧——激發(fā)不竭的班主任工作動(dòng)力。在談?wù)摵椭C的時(shí)候，尤其是第一點(diǎn)談?wù)摻處熍c自然的和諧。讓我覺(jué)得最為觀(guān)賞，因為她舉例了生活中的一些自然例子，讓我懂得了要從豹子身上學(xué)會(huì )超越，從螞蟻身上學(xué)會(huì )團結全都，從獅子身上學(xué)會(huì )專(zhuān)注。雖然這些大自然中的事物是我們經(jīng)�？吹降�，但是我們往往會(huì )忽視從其中看到的一些道理。
同時(shí)，她還談到了教室里應當養花養魚(yú)的理論。談到養花，讓我覺(jué)得特殊的熟識，因為我所帶的班級就曾在本學(xué)期進(jìn)行了“親近自然，一人一盆花”的'活動(dòng)，在這個(gè)活動(dòng)中，孩子們踴躍捐獻花卉，并投入了熱忱洋溢的養花活動(dòng)。通過(guò)養花，他們不但增長(cháng)了養花的學(xué)問(wèn)，還陶冶了情操，接近了大自然，豐富了課余生活，還提高了學(xué)習的積極性。養花對學(xué)習成果的提高實(shí)效性的確很強，這一點(diǎn)她提示了我在以后的教學(xué)中要多做這些親近大自然的舉動(dòng)。她的和諧理念深深的印入了我的腦海中，盡管天氣酷熱，講座時(shí)間比較長(cháng)，但在李教授熱忱洋溢的講座中，我們沒(méi)有觀(guān)察她的“累”，她的一張娃娃臉上洋溢的是陽(yáng)光般的心態(tài)和她博大的胸懷。三、既要耕好自家的田，又要育好自己的園。在這個(gè)培訓學(xué)習中，年已61歲的花甲老教師周惠玲的講座也讓我獲益許多，最讓我感動(dòng)的是周老師的虛心態(tài)度，因為她每次開(kāi)頭講座之前總是深深的對全體聽(tīng)課老師鞠躬，雖然她年歲比較大了，但是在這個(gè)講座的過(guò)程中，她竟然是一直站著(zhù)的，她說(shuō)是為了更好的講座，便利和老師互動(dòng)。在講座中她態(tài)度很和氣，聲音很嘹亮，她像一個(gè)慈愛(ài)的老者和溫柔的教育家。她的這個(gè)專(zhuān)題是關(guān)于“教師子女的家庭教育”漫談，雖然我作為一個(gè)剛上崗的新教師，也未有家室，但是關(guān)于一些教師子女的教育問(wèn)題，我聽(tīng)了覺(jué)得實(shí)在很不錯。我記錄下了一些自認為經(jīng)典的句子�！皭�(ài)自己的孩子是人，愛(ài)別人的孩子是神�！薄靶拍钍堑谝桓偁幜�，用主流價(jià)值觀(guān)培育孩子�！薄耙怀癁楦改�，終身是老師�！薄皭�(ài)國從愛(ài)自己，愛(ài)家人，愛(ài)職業(yè)開(kāi)頭�！�
同時(shí)，為了讓聽(tīng)課的老師簡(jiǎn)單理解和接受，在這個(gè)講座中，她舉了許多生動(dòng)的事例，這些例子有她自己親身經(jīng)歷的，還有發(fā)生在她身邊的故事，周老師的話(huà)如春風(fēng)拂面，感覺(jué)非常的親切悅耳。她的話(huà)如潺潺流水，從心田淌過(guò)，讓人倍感涼快。周老師這種治學(xué)和做人做事的態(tài)度深深地打動(dòng)了我，讓我對其產(chǎn)生了很崇高的敬意。我以后在教學(xué)和工作中也要向周老師那樣做學(xué)問(wèn)和做人。因為她實(shí)在讓我很佩服。
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