員工轉正申請表個(gè)人述職報告

　　在人們素養不斷提高的今天，越來(lái)越多人會(huì )去使用報告，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準確、簡(jiǎn)潔。你知道怎樣寫(xiě)報告才能寫(xiě)的好嗎？下面是小編為大家整理的員工轉正申請表個(gè)人述職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工轉正申請表個(gè)人述職報告1

　　時(shí)間轉瞬而逝，眨眼間在公司的三個(gè)月試用期已經(jīng)過(guò)去。在這三個(gè)月里，我學(xué)習到了許多，也從自己的深坑里爬出來(lái)接受新的知識。公司主營(yíng)日用品銷(xiāo)售，在這三個(gè)月里我被分配到市場(chǎng)部進(jìn)行了解市場(chǎng)，在這段時(shí)間里我從一名從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)銷(xiāo)售的員工，開(kāi)始嘗試著(zhù)自己已從想都不敢想的工作。也正是因為我的這股敢闖敢拼的力量才讓我完美的完成了公司對我的考驗。在這三個(gè)月里，我主要有以下感想：

　　一、端正態(tài)度，踏踏實(shí)實(shí)做事

　　銷(xiāo)售時(shí)一條不是很平坦的道路，作為銷(xiāo)售的其中一份子，應當具備良好的處理態(tài)度的方式，也應當有著(zhù)越挫越勇的精神。因為在我們的日常工作中，會(huì )有許多人對我們進(jìn)行言語(yǔ)攻擊，而我們卻要將他們的這些不好的思想轉換成前進(jìn)的動(dòng)力。對于一些不好的事情我們要學(xué)會(huì )選擇性的屏蔽，以免擾亂自己的心智。

　　二、認真學(xué)習、汲取經(jīng)驗成長(cháng)

　　每一個(gè)公司或者是企業(yè)都會(huì )大量的吸收好的人才來(lái)為公司帶來(lái)可觀(guān)的效益，那么作為一名試用期員工只有快速的掌握工作內容以及技巧，處理好同事之間的人際關(guān)系，收獲也將隨之而來(lái)。對于前輩們的教導要用心學(xué)習，因為在職場(chǎng)上沒(méi)有誰(shuí)一定要教我們只是以及能力。全靠自身的能力以及后期的努力才能成就一個(gè)人的未來(lái)。

　　作為一名試用期員工在這三個(gè)月中我跟隨主管下市場(chǎng)了解到了一些記從未接觸過(guò)的東西。以前以為自己從來(lái)不會(huì )去和想菜市場(chǎng)，屠宰場(chǎng)的人打交道，不會(huì )為了賣(mài)出去一個(gè)產(chǎn)品就要對看不起我的.人一笑而過(guò)有或者是強烈的不服輸在推著(zhù)自己一定要把這筆單成功成交;更不會(huì )想到自己的潛力能這么快就被激發(fā)出來(lái)。

　　很幸運自己能成為公司的一名正式員工，在試用期的這段時(shí)間里非常感謝領(lǐng)導同事們帶給我我的幫助以及支持，我相信在接下來(lái)的工作中我將繼續迎刃而上，為公司帶來(lái)更高的效益。

員工轉正申請表個(gè)人述職報告2

　　首先，我很感謝xx在全球金融危機嚴重影響的情況下，卻給予了我們這些人工作的機會(huì )，讓我們有鍛煉自己、展示才華、提高素質(zhì)和發(fā)展的舞臺。我想我們所有的人更應該以感恩的心來(lái)對待這份來(lái)之不易的工作。

　　本人有幸擔任湖南分公司財務(wù)部經(jīng)理，深知自己肩負的責任重大，財務(wù)部門(mén)是企業(yè)的核心部門(mén)，它的工作貫穿了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節。資金則相當于企業(yè)的血液，它的循環(huán)是否暢通，構成比例是否合理將直接影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。所以，本人自入職以來(lái)也一直嚴格要求自己，按照國家的法律法規以及總公司的財務(wù)制度來(lái)執行，以高度的責任心和進(jìn)取心對待本職工作，現就本人今年1-3月份以來(lái)的學(xué)習和工作等情況向各位經(jīng)理、總經(jīng)理做出如下匯報：

　　一、主要工作業(yè)績(jì)

　　1、根據總公司財務(wù)部發(fā)放的《財務(wù)管理》與《財務(wù)規范事項》，歸納和總結了貨幣資金收支業(yè)務(wù)審批程序的相關(guān)規定，制定了《財務(wù)審批與支付程序》，進(jìn)一步規范和完善了分公司內部的審批制度與報銷(xiāo)流程，使分公司的收支業(yè)務(wù)嚴格的、有序按照事前與事后五級審批制度來(lái)執行。

　　2、制定了公司非財務(wù)人員和公司新進(jìn)員工基本財務(wù)知識的培訓內容，包括：費用的預算、資金的申請、費用的審批、審核與報銷(xiāo)、資金的支付和方式以及外購物品出入庫等要求與程序。

　　3、將內部控制與內部審計相結合，每月開(kāi)始了自查、自檢工作，從原始票據的審核、票據的粘貼、票據的填制以及印章保管等最基礎的工作抓起，細化財務(wù)報賬流程，加強財務(wù)工作的規范性、合理性和合法性，保障和促進(jìn)各項業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展，進(jìn)一步完善分公司的財務(wù)管理與監督體系。

　　4、盤(pán)點(diǎn)和清查了湖南分公司自重新組建以來(lái)所購置的所有固定資產(chǎn)和物品，并將固定資產(chǎn)的使用責任落實(shí)到了部門(mén)和使用人。

　　二、今后需要加以改進(jìn)的方面

　　1、通過(guò)總公司檢查小組指出我們現存的一些問(wèn)題后，意視到在我們的工作中還存在著(zhù)嚴重的管理漏洞，需要去完善和落實(shí)，“開(kāi)源節源”不是建立在一句口號上的，是要我們把它落實(shí)到、具體到日常的管理工作中去，所以我們財務(wù)部門(mén)將會(huì )配合和監督各個(gè)部門(mén)一起來(lái)落實(shí)和完善這個(gè)工作，以資金管理和成本費用控制為重點(diǎn)，嚴格貫徹執行預算制，將費用預算與考核制度相結合，控制點(diǎn)滴的成本與費用，合理、高效的運用和調配每一分錢(qián)財，節約和保障公司經(jīng)營(yíng)所需的資金。

　　2、不斷加強財務(wù)部會(huì )計、出納的專(zhuān)業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓和學(xué)習，及時(shí)了解和掌握國家頒布的相關(guān)法律、法規以及新稅法政策出臺的真正意義，提高財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)。

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