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小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告

時(shí)間:2021-10-27 15:35:47 述職報告范文 我要投稿

關(guān)于小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告范文集錦八篇

  在人們越來(lái)越注重自身素養的今天,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。你知道怎樣寫(xiě)報告才能寫(xiě)的好嗎?以下是小編為大家整理的小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告8篇,歡迎閱讀與收藏。

關(guān)于小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告范文集錦八篇

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇1

  已悄然逝去的20xx年,我不停地追問(wèn)自己:一年里我做了什么?做好了什么?我應該把握什么?把握住了什么?由于這些追問(wèn)我在時(shí)光也沖不走的記憶里找到了歡樂(lè )、繽紛、沉重,還有思想。我說(shuō)過(guò)我想且在實(shí)踐著(zhù)的愿望:我想用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力為這所學(xué)校留些什么。剛過(guò)去的一年對于我來(lái)說(shuō)是不平凡的一年,是我由注重制度管理到與人文管理并重的一年,是我逐漸成熟及部分教育思想實(shí)現的一年,是我較好的完成各項目標任務(wù)的一年。一年來(lái)我帶領(lǐng)一班人以整體推進(jìn)課程改革為中心,以追求高效課堂為抓手,唱響“品位求發(fā)展,機制求創(chuàng )新,隊伍求提高”的主旋律,致力于實(shí)現高質(zhì)量的科學(xué)管理和高質(zhì)量的基礎教學(xué),穩步提升教師隊伍素質(zhì),提高學(xué)生的全面素質(zhì)。

  長(cháng)江小學(xué)是一所開(kāi)辦十年的移民遷建學(xué)校,學(xué)校教師隊伍建設經(jīng)過(guò)多年的內外研訓已取得較突出的成績(jì),教師隊伍結構明顯改善,整體素質(zhì)穩步提高,各學(xué)科帶頭人和中青年骨干教師隊伍正在形成并健康成長(cháng),F隊伍結構和總體質(zhì)量不斷適應教育新形勢和發(fā)展的需要。我們始終堅持“為教師成功搭臺,為學(xué)生發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念,貫徹“以質(zhì)量促發(fā)展,以科研顯特色”質(zhì)量管理理念,努力在“人”的問(wèn)題上做文章,創(chuàng )設師生良好的學(xué)習和發(fā)展環(huán)境,在促進(jìn)師生幸福成長(cháng)的過(guò)程中享受教育者獨有的那份快樂(lè )。

  一、注重師德建設,樹(shù)立愛(ài)事業(yè)、愛(ài)學(xué)生的牢固思想

  科學(xué)發(fā)展觀(guān)以人為本,強調持續、協(xié)調發(fā)展,就是以教師成長(cháng)發(fā)展為主體,校長(cháng)是教師的管理者。其關(guān)鍵在于把師德建設作為永恒。

  1、加強法規學(xué)習,提高師德修養

  蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“對學(xué)校的領(lǐng)導,首先是教育思想的領(lǐng)導,其次才是行政領(lǐng)導!弊鳛閷W(xué)校管理,就應努力地在學(xué)校中建立團隊意識,激發(fā)教職工的參與熱情,使大家同心同德,一起努力創(chuàng )造一個(gè)讓學(xué)生能夠有深層次體驗的學(xué)校環(huán)境。辦學(xué)的根本在辦學(xué)思想,而辦學(xué)思想的實(shí)施,又決定于教師,有了較好的思想修養,較高的教育教學(xué)能力的優(yōu)秀教師群體,學(xué)校的教學(xué)目標,才能得以實(shí)現。因而加強師德師風(fēng)建設,營(yíng)造良好的氛圍,直接關(guān)系到教育的形象,學(xué)校的聲譽(yù)。只有我們把工作做好了,我們才會(huì )贏(yíng)得社會(huì )的支持和關(guān)心。所以,師德教育是提高教師素養的首選,形成優(yōu)良風(fēng)尚的重要保證。一年來(lái),學(xué)校重視加強法規學(xué)習,組織教師學(xué)習新修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《教師法》、《未成年人保護法》、《新義務(wù)教育法》、十七屆三中全會(huì )農村教育藍圖,幫助教師樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),真正做到教書(shū)育人。

  2、強化制度要求、養成愛(ài)崗、愛(ài)生習慣

  在強化師德教育的同時(shí),學(xué)校還積極地采用制度規范。利用開(kāi)學(xué)集中培訓及日常政治學(xué)習機會(huì ),借鑒全國各地教育案例,要求教師學(xué)法、懂法、增強法制意識,結合那些案例的慘痛教訓,使教師真正認識體罰學(xué)生的嚴重性和危害性。學(xué)校每學(xué)期做到及時(shí)完善、印發(fā)學(xué)校各崗位管理職責,以提高教師遵守師德自覺(jué)性。每月實(shí)行師德考核評價(jià),采取自查自糾,期末匯總考評的長(cháng)效機制。

  3、形成教育氛圍,實(shí)現師德行為的規范

  只有當師德規范和要求內化為教師的工作準則,用以指導自己的言行,成為自己的習慣,師德的水平才會(huì )達到新的高度。開(kāi)展以“立師德、正師風(fēng)、樹(shù)師表、強師能、鑄師魂”為核心的教育活動(dòng),讓規范成為習慣,我們采取以下辦法:

  首先是培訓認同,設專(zhuān)人、定專(zhuān)時(shí)組織收看師德報告會(huì ),月末周六培訓,提高理論認識,開(kāi)展“師德師風(fēng)八要八不要、愛(ài)生育人十個(gè)一”綜合實(shí)踐活動(dòng),引導教師站在新的高度、新的視角審視和反思自己的教育行為。

  其次是交流促進(jìn)。為達到師德、師風(fēng)良好氛圍,每學(xué)期,學(xué)校定期組織教師開(kāi)展師德演講交流,講自己的教育故事,師生登臺演講,撰寫(xiě)剖析材料和心得體會(huì )。以求互相學(xué)習,共同促進(jìn)。目的是實(shí)現教師師德行為的規范化,增強師德建設的實(shí)效性。

  二、研究工作新方法,提高教師隊伍建設管理能力

  在新課改的教育形勢下,教師素質(zhì)的問(wèn)題由漸突出并直接影響教學(xué)質(zhì)量的提高。因此,要把選準配齊各學(xué)科各崗位人員,加強對教師的教育、管理和監督,作為教師隊伍建設的首要任務(wù),切實(shí)抓緊抓好,并在探索新思路、創(chuàng )新辦法上下功夫。

  1、改革上崗用人辦法

  實(shí)現由傳統方式向現代方式的轉變。學(xué)校要達到高質(zhì)、高效完成教學(xué)任務(wù),必須不斷增強時(shí)代意識,在上崗用人上開(kāi)闊視野、拓寬渠道、創(chuàng )新公開(kāi)、平等競爭、走“教師專(zhuān)職化、學(xué)科專(zhuān)業(yè)化”之路,具體做法:

  (1)量化成績(jì)、透明公開(kāi)

  根據每學(xué)年工作情況,原任各崗教師及學(xué)校各崗增補需要,在每學(xué)年末,由學(xué)校教導處向全校教職工公開(kāi)量化每位教師、各崗位職工教育教學(xué)、教育科研的月評價(jià)匯總工作成績(jì)。使大家細致了解全面分析。

  (2)人盡其才選聘

  本著(zhù)科學(xué)設崗、平等競爭、擇優(yōu)聘任的原則,學(xué)校每學(xué)期末清楚了解個(gè)人能力及意愿,本著(zhù)“發(fā)現人才去干事,支持人才干好事,幫助人才干成事”的原則,實(shí)現人盡其才。消除在崗混事的現象。

  2、拓寬學(xué)校管理監督渠道,實(shí)現由封閉向公開(kāi)的轉變。

  新世紀的課程改革的核心理念歸結為一點(diǎn),就是“以學(xué)生發(fā)展為本”,它強調的是“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切學(xué)生”。所以我們借創(chuàng )建契機要提供適合每一個(gè)學(xué)生發(fā)展需要的教育,致力于搭建適合學(xué)生發(fā)展的三大舞臺:即課堂教學(xué)舞臺、教育舞臺、成功舞臺,使其身心健康成長(cháng),創(chuàng )建家長(cháng)滿(mǎn)意的學(xué)校。學(xué)校的教育教學(xué)目標任務(wù),對教師的紀律要求向社會(huì )公開(kāi)、向學(xué)生家長(cháng)公開(kāi),主動(dòng)接受群眾監督,聽(tīng)取大家意見(jiàn)。多年來(lái)學(xué)校以學(xué)生發(fā)展為本,大力認真解決家長(cháng)、社會(huì )關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。對教師實(shí)行教科研工作月評價(jià),加大家長(cháng)、學(xué)生評價(jià)反饋教師教學(xué)的權數,一月一量化、一公示一通報,讓教師向“滿(mǎn)意的教師”“學(xué)生喜愛(ài)的教師”步步推進(jìn)。

  三、開(kāi)拓工作新領(lǐng)域,加強教師隊伍建設的覆蓋面和影響力

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇2

  一年來(lái),在領(lǐng)導和老師們的支持幫助下,圍繞幼兒園“爭創(chuàng )省十佳”中心工作,發(fā)揮黨員模范先鋒作用,廉潔自律、積極進(jìn)取,勤奮工作,圓滿(mǎn)完成了各項工作,現將一年來(lái)的思想學(xué)習和工作情況總結如下:

  一、嚴格要求自己,不斷提高自身素質(zhì)。

  為了適應發(fā)展變化的幼教新形勢,我堅持把加強學(xué)習作為提高個(gè)人素質(zhì)的重要環(huán)節,從嚴要求自己,不斷提高自身素質(zhì)。一是努力學(xué)習政治理論。一年來(lái)先后利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習了《教師職業(yè)道德》、《科學(xué)發(fā)展觀(guān)重要論述摘編》等有關(guān)文件,并認真記錄了兩萬(wàn)字的筆記。通過(guò)學(xué)習,開(kāi)闊了眼界,進(jìn)一步確立了正確的世界觀(guān),堅定了做好幼教事業(yè)的決心和信心;二是努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識。利用業(yè)余時(shí)間,閱讀了大量的幼教刊物,并充分利用網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行學(xué)習,了解全國各地幼兒園的辦園理念、課程改革方法、教師的教育經(jīng)驗以及幼兒園課題的開(kāi)展等等,通過(guò)學(xué)習,進(jìn)一步領(lǐng)會(huì )了新《綱要》精神,明確了立足我園實(shí)際,在教學(xué)中應注意和改進(jìn)的方法;不斷充實(shí)提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì);三是堅持做到理論與實(shí)踐相結合。在平時(shí)的工作中,嘗試運用學(xué)到的新知識指導自己的工作,在與老師們制定計劃、組織教研活動(dòng)時(shí)盡量借鑒一些先進(jìn)的理念和策略,在學(xué)習、實(shí)踐、運用的過(guò)程中不斷提高自己。撰寫(xiě)的文章《一切從孩子的需要出發(fā)》《楊花和柳絮》在《幼教園地》上公開(kāi)發(fā)表。

  二、廉潔自律,積極進(jìn)取,圓滿(mǎn)完成了年度各項工作

  工作中嚴格要求自己,時(shí)刻做到慎權、慎獨、慎言、慎微,始終保持清政廉潔的作風(fēng)。積極進(jìn)取,圓滿(mǎn)地完成了各項工作。

  一是協(xié)助園領(lǐng)導組織好各項活動(dòng)。今年以來(lái),我園開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng),如:春季運動(dòng)會(huì )、慶三八感恩活動(dòng)、讀書(shū)月活動(dòng)、新生家長(cháng)會(huì )、中大班幼兒匯操比賽、新生半日開(kāi)放、幼兒涂鴉墻比賽、區域環(huán)境創(chuàng )設評比、教師優(yōu)質(zhì)課評比活動(dòng)、慶新年故事大王、棋類(lèi)比賽等三十多次活動(dòng),每一項活動(dòng)中,自己都能積極為領(lǐng)導出謀劃策,從方案的制定、活動(dòng)場(chǎng)地材料的投放、過(guò)程的組織及活動(dòng)后數據的統計、活動(dòng)的總結反思,自己都能積極地投入其中,保證了活動(dòng)的順利進(jìn)行,取得了良好的效果。

  二是協(xié)助分管領(lǐng)導搞好幼兒園教學(xué)工作。教學(xué)是幼兒園工作的重點(diǎn),是幼兒園辦園水平的重要體現。一年來(lái),自己能充分發(fā)揮教導主任的職能作用,協(xié)助分管領(lǐng)導做好幼兒園教學(xué)和教師的培訓工作。深入班級聽(tīng)課、觀(guān)察區域活動(dòng)的組織達百余節,在此基礎上及時(shí)與教師交流反饋,不斷提高教育活動(dòng)和區域活動(dòng)的組織實(shí)效;按時(shí)檢查教師的備課情況,上半年負責全園教師備課和教育筆記的檢查,下半年負責中班教師的備課檢查,每次都能認真給予指導與反饋,提高教師的專(zhuān)業(yè)水平,促進(jìn)孩子的發(fā)展;另外還嘗試寫(xiě)人文日記的方式增加與教師的交流,在三八節、六一和新生入園后撰寫(xiě)了《同樣的三八別樣的收獲》《臺上臺下都精彩》《難忘入園第一天——寫(xiě)給小班的老師》通過(guò)網(wǎng)站與老師溝通,肯定教師的工作,激勵老師的工作積極性。參與指導的活動(dòng)《小雞出殼》獲章丘市優(yōu)質(zhì)課。

  三是努力做好家長(cháng)工作。年初,制定了切實(shí)可行的家長(cháng)工作計劃,并鼓勵教師在此基礎上結合自身實(shí)際,創(chuàng )新家長(cháng)工作。一年來(lái),先后組織開(kāi)展了2次家長(cháng)委員會(huì )會(huì )議,充分利用幼兒園網(wǎng)站組織了“講述親子故事分享家教經(jīng)驗”征文比賽,先后3次向家長(cháng)發(fā)放問(wèn)卷,對家長(cháng)提出的各項的意見(jiàn)和建議及時(shí)進(jìn)行仔細統計整理總結,為下一步的家長(cháng)工作提供依據,下半年對于家長(cháng)撰寫(xiě)的優(yōu)秀經(jīng)驗文章嘗試進(jìn)行互動(dòng)反饋并推薦到網(wǎng)站首頁(yè)。日常中關(guān)注教師的常規家長(cháng)工作開(kāi)展情況,定期檢查并收集家教園地內容,協(xié)助教師先后組織了親子玩教具比賽、中班家長(cháng)專(zhuān)題講座、大班幼小銜接專(zhuān)題講座等家長(cháng)活動(dòng)。

  四是認真做好總結宣傳工作。為了把我園的優(yōu)秀經(jīng)驗和好的做法進(jìn)行推廣,一年來(lái),自己努力做好宣傳工作.參與幼兒園首頁(yè)的新聞動(dòng)態(tài)、家園互動(dòng)、陽(yáng)光寶貝等欄目的撰寫(xiě)與編輯,積極參與幼兒園外墻的環(huán)境、宣傳櫥窗的設計制作,及時(shí)對我園的各種先進(jìn)經(jīng)驗、組織的活動(dòng)進(jìn)行宣傳報道,先后在山東學(xué)前教育網(wǎng)、章丘報、章丘教育信息網(wǎng)、章丘電視臺發(fā)表新聞40余條,為我園的宣傳作出了自己的努力與貢獻。另外,按照省十佳幼兒園爭創(chuàng )工作的要求,先后整理幼兒園班級各類(lèi)工作計劃、各類(lèi)觀(guān)察記錄、各類(lèi)活動(dòng)的過(guò)程資料、教師優(yōu)秀成果集錦等檔案資料。對每種材料都進(jìn)行了仔細的收集、完善、分類(lèi)打印,使我園的教學(xué)工作材料更加規范更加條理。

  三、存在的不足

  客觀(guān)的剖析自己,還存在以下問(wèn)題和不足:一是理論和業(yè)務(wù)水平還需不斷提高,工作能力有待于進(jìn)一步改進(jìn);二是還要更多的深入一線(xiàn),發(fā)現老師們教學(xué)中存在的問(wèn)題,協(xié)助分管領(lǐng)導做好園本教研工作;

  今后的工作中,自己一定會(huì )進(jìn)一步發(fā)揚成績(jì),改正不足,全面提高自身素質(zhì)和水平,使工作中更上一個(gè)新臺階。

  20xx年xx月xx日

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導、家長(cháng)、老師們:

  大家好!

  我任職以來(lái),在中心各位領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,在祁村雙委的大力支持下,我校始終堅持以德育為核心,以教學(xué)為中心,努力提高教學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)素質(zhì)教育。學(xué)校呈現出教師敬業(yè)愛(ài)崗,潛心教研,學(xué)生勤奮學(xué)習,奮發(fā)進(jìn)取,校園書(shū)聲瑯瑯,和諧綠色的嶄新局面,F將這一年來(lái)的工作匯報如下:

  一、優(yōu)化隊伍,提高素質(zhì)創(chuàng )建和諧校園

  學(xué)校十分重視師德師風(fēng)建設,通過(guò)各種形式的學(xué)習活動(dòng),廣大教師都十分珍惜教師這份職業(yè),自覺(jué)遵守職業(yè)道德,盡心盡力地干好工作。為了教師們不斷成長(cháng)與進(jìn)步,學(xué)校努力為大家提供機會(huì )、搭建平臺。一年來(lái),全體教師通過(guò)各級培訓,通過(guò)公開(kāi)課、業(yè)務(wù)競賽等各種活動(dòng),教育理念及教學(xué)方法在不同程度上均有所變化。學(xué)校在管理過(guò)程中始終堅持以教師為本,以教師的發(fā)展為重的原則,廣泛征求大家的意見(jiàn)和建議,匯集大家的聰明和智慧為學(xué)校的發(fā)展出謀獻策,共同將學(xué)校辦好。

  二、求真務(wù)實(shí),扎實(shí)認真地搞好學(xué)校各項工作

  我校把全面貫徹黨的教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教學(xué)質(zhì)量,作為學(xué)校的辦學(xué)宗旨。逐步建立健全與完善了學(xué)校的各項規章制度,力求做到“各就各位、各盡其責”。

  1、創(chuàng )新德育教育,堅持以德立校。

  學(xué)校工作始終堅持以德育為核心,今年后半年,以中心指定我校為課改實(shí)驗校為契機,教學(xué)中以德育為重,德育為先為原則,堅持以愛(ài)國主義、養成教育、法制教育為主要內容,以各類(lèi)活動(dòng)為載體,培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣,生活習慣于鮮活的生活實(shí)踐中。

  2、加強法制教育,創(chuàng )建平安校園。

  安全工作“責任重于泰山,落實(shí)至關(guān)重要”,學(xué)校成立了組織機構,制訂了應急預案,加強了制度建設,每年初與班主任簽訂安全目標責任書(shū),制定安全工作制度和值班管理制度。每學(xué)期進(jìn)行安全疏散演練,通過(guò)活動(dòng)對學(xué)生進(jìn)行安全教育,并組織全校學(xué)生,定期觀(guān)看安全專(zhuān)題片,了解回避、應對各種危險的常識,對學(xué)生們真正起到了安全警示。安裝監控攝像頭,為確保校園安全,創(chuàng )建平安校園打下了硬件基礎。

  3、加強教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。

  認真落實(shí)教學(xué)常規,按照中心對教師的教學(xué)常規要求,及時(shí)進(jìn)行常規教學(xué)檢查,并及時(shí)總結反饋。在課堂教學(xué)常規管理上,建立監督機制,嚴格上課規范,向 40分鐘要質(zhì)量、要效益。抓校本教研,提高教師業(yè)務(wù)能力。以這次 課改為契機,組織老師進(jìn)行培訓,學(xué)習,交流。鼓勵、支持和組織教師參與教育教研,以學(xué)生主動(dòng)參與為主線(xiàn),樹(shù)立了嶄新的課堂教學(xué)評價(jià)標準。教師逐步把激情帶進(jìn)課堂,把激勵帶進(jìn)課堂,把趣味帶進(jìn)課堂,把現代技術(shù)帶進(jìn)課堂。通過(guò)教研組活動(dòng)和培訓學(xué)習,把我校的課堂教學(xué)改革不斷引向深入。實(shí)現教師的不斷創(chuàng )新,自我超越,盡快提高教學(xué)質(zhì)量。由于我校老師的不斷努力,在20xx年邢臺縣小學(xué)質(zhì)量檢測中,我校參評的三年級人均總分獲全縣第二的成績(jì)。

  4、多方協(xié)調資金,改善辦學(xué)條件。

  上半年,經(jīng)過(guò)與村雙委協(xié)調,把學(xué)校廢棄不用的水塔進(jìn)行了拆除,使校園更加整齊,學(xué)生也有了更大的活動(dòng)場(chǎng)地。對學(xué)校的垃圾池進(jìn)行了返修,使學(xué)校的衛生死角進(jìn)一步減小。后半年,對我校的飲水管道進(jìn)行了整改,使我校師生飲水條件得到改善。對我校的墻體、標語(yǔ)進(jìn)行了全部粉刷、更換,使我校的面貌煥然一新。進(jìn)入取暖期后,經(jīng)過(guò)多方協(xié)調為我校的兩個(gè)鍋爐進(jìn)行了升級改造,通過(guò)加裝循環(huán)泵,更換加水斗、加高放氣閥等措施。使我校的供暖效果得到進(jìn)一步優(yōu)化。

  5、積極發(fā)動(dòng)師生,抓好軟件建設。

  通過(guò)建設學(xué)校的硬件塑造校園整體形象的同時(shí)我們充分利用宣傳欄、報欄、校報等宣傳陣地,大力宣傳先進(jìn)文化;在學(xué)校的進(jìn)門(mén)處增設兩面櫥窗。另外,我們還開(kāi)設“事事有人做,時(shí)時(shí)有事做”活動(dòng),在各班內進(jìn)行班級事務(wù)分工。開(kāi)展文明班級、文明學(xué)生的創(chuàng )建活動(dòng),營(yíng)造良好的文化氛圍,使先進(jìn)文化覆蓋到校園的每一個(gè)角落。一年來(lái),我們加強了學(xué)生各項活動(dòng)的開(kāi)展,舉辦了文藝匯演、演講比賽、體育競賽、安全知識競賽、作文競賽等,讓學(xué)生的情操得到了熏陶,為他們形成積極向上的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)打下了良好的基礎。在校園顯性文化方面,構建規范、活潑的操場(chǎng)文化,在操場(chǎng)上做操時(shí)給每一位學(xué)生指定一個(gè)小圓點(diǎn),使課間操的隊伍整齊劃一,在操場(chǎng)墻面上畫(huà)上各項體育運動(dòng)的簡(jiǎn)筆畫(huà),讓校園內每一處空間都發(fā)揮最大的育人效應,給全校師生以強大震撼。

  三、今后的工作思路和奮斗目標

  1、抓好學(xué)校常規管理,要在細、嚴、實(shí)上下功夫。學(xué)校常規管理必須重視從最細小的事情抓起,從平凡的瑣碎小事抓起。

  2、學(xué)校全面推行校務(wù)公開(kāi),財務(wù)公開(kāi)。嚴格財務(wù)紀律遵守收費標準,收費公示。

  3、本人堅持嚴于律己,以身作則。要求教師做到的,自己要首先做到。我一直堅持準時(shí)到校,堅持參與學(xué)校的的各項活動(dòng)。

  4、堅持深入教學(xué)第一線(xiàn),堅持參與教研教改,堅持聽(tīng)課、評課,指導教學(xué)工作。時(shí)時(shí)刻刻給教師起模范表率作用。

  5、安全教育常抓不懈,牢固樹(shù)立“責任重于泰山,落實(shí)至關(guān)重要”的意識,確保校園安全,創(chuàng )建平安校園。

  總之,任職以來(lái),我力求恪盡職守,努力工作,但與領(lǐng)導和家長(cháng)們的要求相比還存在一定差距,在工作思想的轉變相對不足,工作中可能有疏漏。在今后的工作中我將努力改進(jìn),加強學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì),廉潔自律,努力克服工作中的缺點(diǎn)和不足,以飽滿(mǎn)的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,同心同德、眾志成誠,為把祁村小學(xué)辦成人民滿(mǎn)意的學(xué)校而不懈努力。

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇4

  各位領(lǐng)導、各位老師:

  過(guò)去的一年對xx小學(xué)來(lái) 說(shuō)非同尋常 。學(xué)生數量減少,經(jīng)費緊缺,又進(jìn)行學(xué)校加固修繕,學(xué)校環(huán)境的整治等一系列困難。所幸的是,這只是一段時(shí)間。我們學(xué)校的領(lǐng)導、教師很快調整好心態(tài)。

  并沒(méi)有因此就灰心而喪失工作的責任心和積極性,學(xué)校也未曾因資金缺乏而氣餒,停止發(fā)展的腳步,大家卻在樂(lè )觀(guān)情緒和充分的自信中,同心同德,齊心協(xié)力,繼續向前努力,一年來(lái),學(xué)校的教育教學(xué)工作井然有序,動(dòng)靜結合,內外相融,夯實(shí)基礎,培養特長(cháng),注重發(fā)展,教師的教學(xué)觀(guān)念及教學(xué)方式在不同程度上得以更新和轉變,教學(xué)實(shí)力大有長(cháng)進(jìn),教學(xué)質(zhì)量穩中有進(jìn)。

  總結過(guò)去一年來(lái)取得的成績(jì),我認為我們學(xué)校主要抓好以下幾方面的工作,而以下工作都緊緊地圍繞著(zhù)一個(gè)主題——堅持“以人為本,科學(xué)發(fā)展”。

  一、加強建設,優(yōu)化隊伍,提高素質(zhì)

  學(xué)校十分重視師德師風(fēng)建設,通過(guò)各種形式的學(xué)習教育活動(dòng),廣大教師都十分珍惜教師這份職業(yè),自覺(jué)遵守職業(yè)道德,盡心盡力地干好工作。為了教師們不斷成長(cháng)與進(jìn)步,學(xué)校努力為大家提供機會(huì )、搭建平臺。

  一年來(lái),全體教師通過(guò)市級培訓、區級培訓、校本培訓和網(wǎng)絡(luò )培訓,通過(guò)公開(kāi)課、業(yè)務(wù)競賽等各種活動(dòng),教育思想及教學(xué)方法在不同程度上均有發(fā)生變化。除此之外,學(xué)校還主動(dòng)關(guān)心教師,想大家所想,急大家所急,樂(lè )大家所樂(lè )。

  各位老師在教導處的組織帶領(lǐng)下,更加重視團隊精神的培養,凝聚力和戰斗力不斷增強,工作作風(fēng)大為改善,工作效率和質(zhì)量明顯提高?傊,學(xué)校在管理過(guò)程中始終堅持以教師為本,以教師的發(fā)展為重的原則,廣泛征求大家的意見(jiàn)和建議,匯集大家的聰明為學(xué)校的`發(fā)展出謀獻策,共同將學(xué)校辦好。

  二、堅持以德育為首,全面推進(jìn)素質(zhì)教育

  學(xué)校始終堅持“德育為首、全面育人”的辦學(xué)方針,不斷探索新形勢下德育工作的特點(diǎn),從多角度、多層面、多渠道地開(kāi)展學(xué)生思想品德教育工作。在德育工作實(shí)施過(guò)程中,學(xué)校一手抓學(xué)生日常行為規范的養成教育,保證了學(xué)校正常的教學(xué)秩序;一手抓學(xué)生發(fā)展平臺的搭建,讓學(xué)生在活動(dòng)中鍛煉,在鍛煉中提高,在提高中發(fā)展。

  學(xué)校在突出特色,繼續抓好養成教育的同時(shí),不失時(shí)機地、階段性地開(kāi)展了主題鮮明、內容豐富、形式多樣的系列教育活動(dòng),寓教于樂(lè ),既陶冶了學(xué)生的情操,又培養了學(xué)生的特長(cháng)與能力,提高了學(xué)生綜合素質(zhì)。如:上學(xué)期,在全校開(kāi)展了如火如荼的感恩教育活動(dòng)。

  從學(xué)校到班級,從班級到個(gè)人,通過(guò)各種形式進(jìn)行宣傳、動(dòng)員和實(shí)施。板報有感恩教育的專(zhuān)欄,班會(huì )有感恩教育的主題班會(huì ),國旗下講話(huà)有感恩教育的演講,課堂滲透著(zhù)感恩教育。并在全校進(jìn)行了感恩教育演講活動(dòng)。

  同學(xué)們演講的內容健康充實(shí),生動(dòng)感人。有感激父母如山如海的養育之恩;有感激老師無(wú)怨無(wú)悔的奉獻精神;有感激同學(xué)互幫互助的友愛(ài)情操。演講的效果良好,收到了預期的效果。

  本學(xué)期,教導處安排了一次別開(kāi)生面的趣味競技活動(dòng)。學(xué)校充分利用升旗儀式、主題班會(huì )、少隊活動(dòng)等陣地加強學(xué)生的思想教育,通過(guò)家長(cháng)會(huì )、家長(cháng)問(wèn)卷、新聞報道等渠道,加強學(xué)校、家庭、社會(huì )的橫向聯(lián)系,獲取更多的理解與支持。

  一年多來(lái),學(xué)校德育工作常抓不懈,成效明顯,全校學(xué)生的養成意識明顯增強,校園秩序良好。有兩名學(xué)生的“感恩教育”征文稿獲市級二等獎,一名學(xué)生獲市級優(yōu)秀少先隊員稱(chēng)號。

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

  大家好,今天我向各位匯報一下xx完小20××年的主要工作,不妥之處請給予批評指正。20××年,xx完小按照上級部署并緊密結合本校實(shí)際,按照以學(xué)習盤(pán)錦經(jīng)驗為切入點(diǎn),以“日清周結”為手段,確保安全零事故,確保教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高的工作思路,振奮精神,扎實(shí)工作,取得了一定的成績(jì)。

  一、資金使用情況

  我們嚴格執行20××年初制定的預算,除確保學(xué)校正常運轉外,盡最大努力改善辦學(xué)條件和教師的辦公條件。其中購置電腦一臺,供老師們上網(wǎng)查閱資料;購置不間斷供電系統一套,確保停電后能正常播放音樂(lè ),能正常上大課間操;一樓的兩個(gè)辦公室更換了新辦公桌;投資四千多元用于校園文化建設,校園文化品位進(jìn)一步提升;新購置一體機一臺,老師們可以方便快捷地印刷試卷,為提高教學(xué)質(zhì)量奠定了基礎;購置門(mén)衛房一間,滿(mǎn)足學(xué)校大門(mén)口值班教師的需求。

  二、建設堅強有力的領(lǐng)導班子。

  孔子說(shuō)的好,“其身正,不令則從;其身不正,雖令則不從!笔紫任覐淖陨碜銎,以事業(yè)第一,學(xué)校第一,牢固樹(shù)立全心全意為教職工服務(wù)的意識,率先垂范,以身作則,每天早到校(早晨7:00以前到校),晚離校,要求老師們做到的,班子成員首先做到,要求老師們不做的,班子成員堅決不做,用人格的力量增強集體的感召力和凝聚力,可以說(shuō)我們xx完小的學(xué)校管理達到了“不令而行”的效果。

  三、搞好師德建設,提升教師的思想素養。

  針對我校教師偶爾有體罰學(xué)生的現象,我校的師德建設把愛(ài)生放在首位。20××年我們組織教師認真學(xué)習了中國當代教育家霍懋征同志和郭玉梅同志的先進(jìn)事跡,要求教師做到“七個(gè)一”,即了解每一個(gè)學(xué)生,相信每一個(gè)學(xué)生,尊重每一個(gè)學(xué)生,友愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,學(xué)習每一個(gè)學(xué)生,教好每一個(gè)學(xué)生,依靠每一個(gè)學(xué)生。

  四、抓實(shí)抓細常規管理,向培養學(xué)生良好的習慣要質(zhì)量,向提高課堂教學(xué)效率要質(zhì)量,向校本教研要質(zhì)量,向過(guò)程管理要質(zhì)量。

  1、培養學(xué)生的良好習慣。借鑒盤(pán)錦經(jīng)驗,著(zhù)重培養學(xué)生的記憶習慣,演講習慣,讀的習慣,寫(xiě)的習慣,定計劃的習慣,預習的習慣,適應老師的習慣,自己留作業(yè)的習慣,整理錯題集的習慣,出考試題的習慣,篩選資料總結的習慣,按時(shí)認真完成作業(yè)的習慣。為此,我們還專(zhuān)門(mén)印發(fā)資料供老師們學(xué)習。

  2、提高課堂教學(xué)效率。我們組織教師認真研究肅寧縣小學(xué)數學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)學(xué)科的高效課堂教學(xué)模式,推進(jìn)“三段六步”課堂教學(xué)模式,切實(shí)向40分鐘要質(zhì)量,切實(shí)解決教師辛苦地教,學(xué)生辛苦地學(xué),家長(cháng)辛苦地幫的問(wèn)題。

  3、校本教研。我們把校本教研的重點(diǎn)放在課堂教學(xué)研究上。我們把聽(tīng)推門(mén)課、公開(kāi)課、研究課常態(tài)化,促進(jìn)教師課堂水平的提高。另外,縣教研室以及xx鎮中心總校研訓室組織的各種教研活動(dòng)我們都非常重視積極參加,本學(xué)年外出學(xué)習研訓共20余次,基本上每人1—2次,甚至有的在3次以上,達到了全員參與,提高了教師的業(yè)務(wù)能力。

  4、過(guò)程管理。我們非常重視教學(xué)過(guò)程的管理,對教師的備、講、批、輔、考不定時(shí)的進(jìn)行檢查,另外我和教導主任還經(jīng)常深入到各辦公室檢查學(xué)生作業(yè)等,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)指出,切實(shí)督促老師們把功夫用在平時(shí),不能臨近考試搞突擊,加重學(xué)生負擔。

  五、搞好國學(xué)經(jīng)典誦讀活動(dòng),做好學(xué)生德育工作。

  按照教育局下發(fā)的“國學(xué)經(jīng)典進(jìn)校園”活動(dòng)實(shí)施方案,我們在上學(xué)期組織全體師生學(xué)習了《弟子規》,為確保學(xué)習效果,我們采取了以下措施。

  1、每周一課時(shí),我校每周三上午第四節為國學(xué)經(jīng)典誦讀課,以班級為單位進(jìn)行集體誦讀學(xué)習。

  2、師生同讀,老師為學(xué)生做出表率,同讀同悟,為學(xué)生解疑釋惑。

  3、大課間操隨音樂(lè )誦讀《弟子規》。

  4、課間播放《弟子規》,啟迪學(xué)生的善心,陶冶學(xué)生的道德情操。

  5、開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),例如:誦讀比賽,《弟子規》誦讀考試,我們的《弟子規》考試側重于學(xué)生在日常生活中如何踐行《弟子規》。如“弟子規,圣人訓,首孝悌,次謹信”中的“首孝悌”是什么意思?在日常生活中怎樣做才是孝敬父母?等等。

  經(jīng)典像細雨潤物般滋養學(xué)生的靈魂和氣質(zhì),通過(guò)誦讀,學(xué)生變得懂禮貌了,行為習慣和學(xué)習習慣都大為改觀(guān)。

  20××年,我們在上級教育部門(mén)的領(lǐng)導下,取得了一定的成績(jì)。兩個(gè)學(xué)期的教學(xué)質(zhì)量檢測,不論平均分優(yōu)秀率還是及格率都處于全鎮領(lǐng)先水平,大課間操接受了縣教育局的檢查。豆煥芳老師獲縣青年教師會(huì )課一等獎。成績(jì)的取得是上級教育部門(mén)正確領(lǐng)導的結果、是老師們共同努力的結果、是遵循教育規律的結果。當然,我們還存在著(zhù)這樣或那樣的問(wèn)題:教師素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高,對后進(jìn)生的關(guān)注力度還不夠,學(xué)科發(fā)展不夠均衡。

  20××年我們將圍繞肅寧縣教育局20××年工作要點(diǎn),切實(shí)加強教師業(yè)務(wù)培訓,提高教師素質(zhì)。促進(jìn)教育公平,關(guān)注后進(jìn)生,引導教師切實(shí)做到:拿起“放大鏡”,發(fā)現后進(jìn)生的閃光點(diǎn);端出“炭火盆”,溫暖后進(jìn)生蜷縮的心;用好“專(zhuān)用尺”,量出上進(jìn)心,使每個(gè)學(xué)生都得到同樣的關(guān)愛(ài),每個(gè)學(xué)生都得到不同程度的進(jìn)步。繼續開(kāi)展好“國學(xué)經(jīng)典”誦讀活動(dòng)、大課間操活動(dòng),切實(shí)培養學(xué)生良好習慣。

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇6

  一年來(lái),我聯(lián)區在縣教育局的正確領(lǐng)導下,聯(lián)區一班人和廣大教師團結進(jìn)取、奮力拼搏。圍繞縣教育局工作思路,結合實(shí)際確定了“一、四、五、六’,工作要點(diǎn),即狠抓中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量全面提高這一中心;強化四項管理,即:辦學(xué)行為管理、教育教學(xué)常規管理、教師隊伍管理、財務(wù)管理;進(jìn)一步抓好五個(gè)建設,即:師德師風(fēng)建設、未成年人思想道德建設、平安校園建設、標準化學(xué)校建設、特色學(xué)校建設;努力做好六項工作,即:新課程改革工作、師資培訓工作、學(xué)習型學(xué)校創(chuàng )建工作、安全與法制教育工作、信息技術(shù)應用工作、布局優(yōu)化工作。我們堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量為中心,以狠抓養成教育為突破口,強化師德師風(fēng)建設,全面實(shí)施素質(zhì)教育,積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革和人事制度改革。一年來(lái),廣大師生共同努力,團結拼搏,教書(shū)育人環(huán)境得到明顯改善,教育教學(xué)質(zhì)量又有新的提高。

  1、標準化學(xué)校建設效果顯著(zhù),

  我聯(lián)區在標準化學(xué)校建設方面原則是高起點(diǎn)規劃、高標準要求、高質(zhì)量實(shí)施,與中小學(xué)布局調整相結合,徹底改善辦學(xué)條件,盡力優(yōu)化育人環(huán)境,收到了明顯成效。賈村中學(xué)充實(shí)了30臺電腦,新配置了理化實(shí)驗室,購買(mǎi)了價(jià)值2萬(wàn)余元的儀器,新建了60萬(wàn)元的學(xué)生餐廳,徹底解決了師生露天吃飯,不衛生的問(wèn)題。購買(mǎi)圖書(shū)5000余冊,新安裝2副籃球架,9副乒乓球臺,平整操場(chǎng)、硬化籃球場(chǎng)。重新粉刷校園、油漆門(mén)窗,創(chuàng )建育人文化長(cháng)廊,校園面貌煥然一新。大甲小校投資4萬(wàn)元購置各種儀器、器材,購買(mǎi)了鼓樂(lè )、電子琴、乒乓球臺、羽毛球網(wǎng),活躍了師生的業(yè)余生活,對“五個(gè)一”活動(dòng)的開(kāi)展及特色學(xué)校的建設鑒定了基礎。杜村小學(xué)投資近100萬(wàn)元對原有校舍進(jìn)行了徹底改造,09年9月已經(jīng)投入了使用,投資3萬(wàn)元購置了新課桌。圖書(shū)、儀器、各種器材、綠化、美化、文化長(cháng)廊建設共投資6.5萬(wàn)元。通愛(ài)小學(xué)投資2萬(wàn)元對校園進(jìn)行綠化、美化,購買(mǎi)了3000余本圖書(shū),購買(mǎi)了2萬(wàn)余元的音、體、美器材,創(chuàng )建了百首古詩(shī)詞文化長(cháng)廊。

  創(chuàng )建特色學(xué)校,各校都制定了切實(shí)可行的計劃和措施,利用學(xué)習園地、板報、手抄報及文化長(cháng)廊推進(jìn)古詩(shī)文背誦。根據自身條件建立圖書(shū)室、建立班級圖書(shū)角。寫(xiě)字教學(xué)是小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)的重要內容,每天寫(xiě)字時(shí)間,輔導教師認真備課,寫(xiě)好教案,對學(xué)生習作認真批閱,各校都開(kāi)展寫(xiě)字比賽并定期展評。開(kāi)展豐富多彩的課外活動(dòng),為學(xué)生日記習作提供豐富的素材,各校學(xué)生日記篇數足,質(zhì)量高,利用手抄報、學(xué)習園地,定期對優(yōu)秀作品進(jìn)行展評。特色教育是立校之本,培養和提高學(xué)生基本素質(zhì)和各種能力是現代教育的要求,各校加強學(xué)生“興趣、習慣、規范”養成教育,從培養學(xué)生基本素質(zhì)和提高學(xué)生各種能力入手,開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng),各校都選好傳統特色,賈村中學(xué)成立了武術(shù)隊、百人管樂(lè )隊,大甲小學(xué)、通愛(ài)小學(xué)、孫家莊小學(xué)成立了舞蹈隊,楊郭小學(xué)跳繩隊,吳村小學(xué)成立了剪紙興趣小組,西思雅小學(xué)成立了書(shū)寫(xiě)班,各校的特色教育轟轟烈烈,努力打造著(zhù)獨具本校特色和魅力的學(xué)校文化品牌。

  2、校舍安全工程建設順利實(shí)施,

  08年校舍安全工程賈村中學(xué)辦公室、通愛(ài)小學(xué)綜合室、杜村小學(xué)教學(xué)樓,杜村小學(xué)綜合室、吳村小學(xué)綜合室,五項工程已全部完工交付使用,總建筑面積1400m2,投入資金150余萬(wàn)元。09年校舍安全工程楊郭小學(xué)教學(xué)樓,大甲小學(xué)學(xué)生公寓,大甲小學(xué)教學(xué)樓主體已完工,總建筑面積2400m2,,投入資金220余萬(wàn)元。以上各項工程的建設及投入使用將從根本上徹底改造我聯(lián)區的校舍危房,實(shí)現校舍安全工程全覆蓋。為我聯(lián)區學(xué)校布局優(yōu)化、教育教學(xué)質(zhì)量穩步提升和可持續發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。順利完成縣政府確定的布局調整任務(wù),09年撤并50人以下小學(xué)三所

  3、加強安全教育,

  創(chuàng )建平安校園,聯(lián)區對各校每周進(jìn)行一次安全檢查,開(kāi)學(xué)初聯(lián)區與學(xué)校、學(xué)校與教師、班主任與學(xué)生簽訂安全目標責任書(shū),各校都實(shí)行封閉式教學(xué),在校門(mén)前設警示牌。加強安全法制教育,利用每周一次的升旗活動(dòng)對學(xué)生進(jìn)行安全教育,要求校長(cháng)每周進(jìn)行一次安全知識講座,每班、每周開(kāi)設一節安全課,要求教師要有詳細的備課,利用星期三政治學(xué)習時(shí)間,各校組織師生認真學(xué)習《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》,使全體教師依法治教,文明從教。各校在校園內張貼《中小學(xué)安全知識掛圖》使學(xué)生懂得各種安全知識,增強安全意識,根據縣教育局關(guān)于創(chuàng )建“平安文明校園”的精神,我聯(lián)區對各!捌桨参拿餍@”的創(chuàng )建進(jìn)行了全面細致的驗收。一年來(lái)重大事故發(fā)生率為零,校園環(huán)境建設成績(jì)顯著(zhù),環(huán)境育人效果良好。

  4、教育教學(xué)常規管理是學(xué)校日常工作的重點(diǎn),

  一年來(lái),各校每周四進(jìn)行教學(xué)研討,每月進(jìn)行一次專(zhuān)題研討,每位教師在研討前都寫(xiě)好討論稿進(jìn)行交流。本學(xué)期每校都舉行了兩次課改擂臺賽,做到了有備課稿、說(shuō)課稿、有教后反思、有各聽(tīng)課教師的評課稿。聯(lián)區今年共評出各科骨干教師,小學(xué)10名,初中5名,縣局組織的課堂教學(xué)擂臺賽我聯(lián)區有2名教師獲獎。聯(lián)區本學(xué)年舉辦了兩次主題研討會(huì ),學(xué)習推廣經(jīng)驗,促進(jìn)了課程改革的大力開(kāi)展。今年9月25日在通愛(ài)學(xué)校開(kāi)展了“如何進(jìn)行學(xué)案設計”的主題研討會(huì ),參會(huì )教師各抒己見(jiàn),討論了學(xué)案設計的準備、學(xué)生學(xué)習狀況的分析和學(xué)案的主要環(huán)節,取得了較好的效果。10月25日在大甲學(xué)校召開(kāi)了語(yǔ)、數、常教法研討,最后大家一致認為:語(yǔ)文重點(diǎn)在讀:讀通課文——讀懂課文——精讀讀文。要引讀——初讀——細讀——品讀,在讀中感悟、品味。數學(xué)課要創(chuàng )設情景一一探究新知——深化應用——拓展過(guò)程。品德與生活:談身邊的事——看書(shū)中的文——想怎樣做人?茖W(xué):擺現象——做實(shí)驗一一得結論——釋現象。一年來(lái)我聯(lián)區教師教學(xué)理念不斷提升,課堂教學(xué)方法不斷創(chuàng )新,為我聯(lián)區教學(xué)質(zhì)量再上一個(gè)新臺階奠定了基礎。我聯(lián)區根據縣局精神首先制定了常規教學(xué)管理意見(jiàn),發(fā)放到每位教師手中。二是聯(lián)區每月對各校常規檢查一次,并將結果在全聯(lián)區反饋通報。三是每次常規檢查后及時(shí)總結,樹(shù)立典型、示范引路,現場(chǎng)觀(guān)摩學(xué)習。同時(shí)提出下段目標與要求。

  課改工作是教學(xué)工作的重頭戲,我們采取的方法是:一抓學(xué)習培訓,要求教師直面課改、全員參與,除積極組織教師參加縣上培訓外,我們還上運城、去縣城組織了各種形式的學(xué)習培訓。二抓制度落實(shí),首先要求各校制定課改規劃、方案、制度及細則,作到人人有壓力,個(gè)個(gè)有擔子,目標明確、責任到人。三抓課改實(shí)施,組織各學(xué)科課堂教學(xué)擂臺賽,涌現出了一批課改骨干和教學(xué)新秀。四抓課堂評價(jià),改變過(guò)去由校長(cháng)一人評價(jià)教師的舊模式,先由教師自評然后由學(xué)生代表、聽(tīng)課教師參與評價(jià)。聯(lián)區制定統一的課堂教學(xué)評價(jià)指標、量化記分,逐步建立了每位教師課堂教學(xué)檔案。五抓隨筆反思,要求每位教師都有“隨筆反思”筆記本,每周寫(xiě)“隨筆”,“反思”各一篇,學(xué)校每周檢查一次,每月向聯(lián)區交優(yōu)秀隨筆、反思、教案、論文各一篇,每學(xué)期聯(lián)區展評一次,由于狠抓課堂教學(xué)改革,教師的視野開(kāi)闊了,教學(xué)方法靈活了,調動(dòng)起學(xué)生的學(xué)習積極性,教育教學(xué)質(zhì)量大幅度提高。20xx年中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量檢測我聯(lián)區#小學(xué)、@小學(xué)名列全縣前十名,~中學(xué)中考綜合成績(jì)進(jìn)入全縣先進(jìn)行列,受到縣局表彰獎勵。

  5、加強師德師風(fēng)建設,

  建立健全了師德師風(fēng)建設各項制度,并在全聯(lián)區開(kāi)展師德師風(fēng)建設“四評”活動(dòng)(自評、生評、師評、學(xué)校評),涌現出一批師德師風(fēng)標兵。20xx學(xué)年x小學(xué)xx老師榮獲市師德師風(fēng)模范,xx小學(xué)x老師榮獲縣師德十大標兵。結合創(chuàng )建“學(xué)習型”學(xué);顒(dòng),努力提高全聯(lián)區教師師資水平,廣大教師認識到了要提高教育教學(xué)質(zhì)量,不僅要抓學(xué)生而且更要抓自我,要不斷提高自身的理論和業(yè)務(wù)水平,提高自身的授課藝術(shù),廣大教師都能積極探索教學(xué)規律,結合教學(xué)實(shí)際,總結和積累教學(xué)經(jīng)驗,踴躍撰寫(xiě)論文,一年來(lái)共發(fā)表優(yōu)秀論文41篇,其中省市級18篇,縣級23篇。

  6、嚴格執行課程方案,開(kāi)齊開(kāi)足全部課程。

  按標準課時(shí)開(kāi)課,不隨意增減課時(shí);按課程設置開(kāi)課,不隨意增減科目;按課程標準要求教學(xué),不隨意提高或降低教學(xué)難度。嚴格控制作業(yè)量。我們學(xué)校規定一、二年級不準留書(shū)面家庭作業(yè),三四年級書(shū)面家庭作業(yè)不準超過(guò)半個(gè)小時(shí),五六年級書(shū)面家庭作業(yè)不準超過(guò)一個(gè)小時(shí)。教師能根據課改的要求,精選作業(yè)內容,不布置機械性、重復性、難度過(guò)大的作業(yè)。學(xué)校制定規范教師的教學(xué)行為規章制度,關(guān)愛(ài)學(xué)生、保護學(xué)生安全;禁止侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生行為,嚴禁諷刺、挖苦、歧視學(xué)習困難學(xué)生;學(xué)校制定教學(xué)常規管理制度,對教師備課、上課、聽(tīng)課、評課、作業(yè)布置和批改、后進(jìn)生轉化明確具體要求,嚴禁組織學(xué)生統一征訂教輔材料。確立一個(gè)確實(shí)可行的奮斗目標來(lái)激發(fā)教師奮發(fā)上進(jìn),靠一個(gè)個(gè)階段目標的實(shí)現來(lái)鼓舞人心激發(fā)斗志,確保最終目標的實(shí)現。新學(xué)年開(kāi)學(xué)初,聯(lián)區、各校確定奮斗目標,各校與聯(lián)區都要簽訂目標責任書(shū),制訂完成目標的具體措施,使各校長(cháng)和廣大教師心往一處想,勁往一處使。聯(lián)區定期不定期進(jìn)行檢查評比,并召開(kāi)質(zhì)量分析、反饋座談會(huì ),總結經(jīng)驗、分析得失、對癥下藥、制訂措施、全面提高。

  狠抓養成教育,積極構建學(xué)生和教師,學(xué)校和家長(cháng)和社會(huì )之間的橋梁,我們堅持“五育并舉,德育為首”,以五愛(ài)教育為重點(diǎn),從日常的一點(diǎn)一滴來(lái)塑造學(xué)生,強化法制教育,要求每個(gè)學(xué)生,作到知行統一,聯(lián)區、各學(xué)校制訂了養成教育實(shí)施方案和逐月工作要點(diǎn),并做到逐月總結。其次,各校結合節日開(kāi)展“愛(ài)心”、“孝心”教育,在元旦開(kāi)展家校聯(lián)誼活動(dòng)。廣泛開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng),即寫(xiě)一手漂亮的規范字,說(shuō)一口流利的普通話(huà),背一肚子優(yōu)美的古詩(shī)文,作一篇優(yōu)秀的好文章,養一身文明的好習慣。每學(xué)期聯(lián)區在學(xué)校評選基礎上組織一次“古詩(shī)文背誦”及“口頭作文”比賽活動(dòng);各校堅持間周一次“硬筆書(shū)法”評選;堅持間周一次每個(gè)學(xué)生辦一期“手抄報”?傊酶鞣N方法、多渠道地鼓勵學(xué)生多讀、多講、多寫(xiě),逐步提高他們的讀寫(xiě)能力,培養學(xué)生的創(chuàng )新精神,提高學(xué)生創(chuàng )新能力,豐富各種知識,全面提高素質(zhì)。

  開(kāi)展綜合實(shí)踐活動(dòng),提開(kāi)學(xué)生素質(zhì),我聯(lián)區綜合實(shí)踐活動(dòng)本著(zhù)“著(zhù)眼于未來(lái),面向全體,整體優(yōu)化,個(gè)性鮮明”的素質(zhì)教育總目標,重點(diǎn)研討了研究性學(xué)生學(xué)習,社會(huì )服務(wù)與社會(huì )實(shí)踐,勞動(dòng)技術(shù)教育、信息技術(shù)教育,確定了綜合實(shí)踐勞動(dòng)的原則,學(xué)生自主選擇與教師的指導相結合,集中課時(shí)與分散課時(shí)相結合。本學(xué)期開(kāi)展了家鄉新變化、近視眼調查等活動(dòng),聯(lián)區要求教師組織開(kāi)展好每一次活動(dòng),及時(shí)總結反思活動(dòng)課中的優(yōu)缺點(diǎn)。

  回顧一年來(lái)的工作,我們也看到了自己的不足,大膽實(shí)踐,不斷創(chuàng )新的意識不夠強,日常工作按部就班的多,主動(dòng)創(chuàng )新的少,工作中還存在一些不盡人意的地方,在新的學(xué)年里,我們決心解放思想,更新觀(guān)念,樹(shù)立敢為人先,勇?tīng)幍谝坏臍馄呛透蓜,為我?lián)區各項工作爭創(chuàng )一流而不斷進(jìn)取,再鑄輝煌。

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇7

各位領(lǐng)導、各位同仁:

  回顧一年來(lái)的工作,對自己在校長(cháng)崗位所做的工作加以梳理、盤(pán)點(diǎn)和反思,這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領(lǐng)導指導、同仁相助的極好機會(huì ),下面將我一年來(lái)的工作向諸位陳述,恭請領(lǐng)導、同行指正。

  一年來(lái),我校以“以人為本、科學(xué)管理、全面發(fā)展、學(xué)有所長(cháng)”為辦學(xué)理念,圍繞教育局年度工作計劃重點(diǎn),深化課程改革,加強學(xué)生素養教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,努力爭創(chuàng )人民滿(mǎn)意學(xué)校。具體工作如下:

  一、愛(ài)崗敬業(yè) 率先垂范

  一個(gè)學(xué)校的好壞關(guān)鍵在校長(cháng),作為學(xué)校一把手,我時(shí)刻嚴格要求自己。實(shí)實(shí)在在的做事,堂堂正正的做人,以自己坦誠的待人態(tài)度,踏實(shí)的工作作風(fēng),為教師做表率。堅持理論學(xué)習,了解教育發(fā)展信息,用先進(jìn)的教育理論指導工作、管理教學(xué)。在思想上,努力加強自己的政治修養,不斷提高思想覺(jué)悟,增強黨性觀(guān)念,堅持原則,顧全大局,與上級保持一致;在學(xué)習上,經(jīng)常學(xué)習黨和國家的方針、政策,學(xué)習教育教學(xué)方面的專(zhuān)著(zhù)、雜志,撰寫(xiě)讀書(shū)筆記,不斷提高自身的理論水平和工作能力;在工作作風(fēng)方面,任人唯賢,平等待人,與人為善,集思廣益;在學(xué)校管理上,有事業(yè)心和責任感,有比較清晰的工作思路,有開(kāi)拓創(chuàng )新的意識和勇于克服困難的決心;在工作態(tài)度方面,能夠恪盡職守,勤懇敬業(yè),與教師同甘共苦,共同進(jìn)步;在工作業(yè)績(jì)方面,能夠較好的完成上級各項任務(wù),學(xué)校各項工作取得一定成績(jì),并逐步形成了學(xué)校自身特色;在統班子帶隊伍方面,充分調動(dòng)每個(gè)領(lǐng)導的積極性,提出“講政治、懂業(yè)務(wù)、會(huì )管理、敢負責”的工作要求,做到各司其職,各盡其責,同時(shí)倡導分工不分家,團結協(xié)作,民主管理,形成了班子凝聚力。因而使班子工作從不相互推諉,遇到問(wèn)題總是群策群力。在領(lǐng)導的帶動(dòng)下,教師之間互幫互學(xué),友善相處,形成和諧的校園氛圍。

  二、以人為本 科學(xué)管理

  1。建立健全規章制度,以制度約束人,根據上級文件和局黨委要求,結合學(xué)校實(shí)際,相繼出臺了各項管理制度,包括部門(mén)職責、教學(xué)管理、班級管理、學(xué)生管理、后勤管理、安全管理等,進(jìn)一步完善了《教學(xué)常規管理規定》。通過(guò)制度的落實(shí),保證各項工作的順利開(kāi)展。

  2。將管理責任具體化、明確化。一把手負全責,主管領(lǐng)導具體管,包組領(lǐng)導、學(xué)年組長(cháng)到教師層層落實(shí)責任,做到人人都管理,處處有管理,事事見(jiàn)管理。

  3。強化后勤管理。在財務(wù)管理方面,我們建立健全了財務(wù)管理規章制度,成立了財務(wù)管理小組,凡大額支出,必須先研究,后列支,集體簽字后核銷(xiāo),及時(shí)公開(kāi),增加財務(wù)工作的透明度。在設施設備管理上,我們采取了“分工合作、細致到位、集中保養”等管理措施,一年來(lái),設施完好無(wú)缺。在教學(xué)設備管理方面,為了設備的損耗、維修降到最低限度,我們除了規范管理外,努力鉆研專(zhuān)業(yè)知識,自己動(dòng)手維修、保養,保證設備齊全、完好。

  4。抓好安全管理。在安全管理上,校長(cháng)負總責,主管領(lǐng)導具體抓,專(zhuān)人管,還配備了安全員,制定各種應急預案,全校配置滅火器和防火工具,各重點(diǎn)部位落實(shí)了安全責任人,簽訂安全責任書(shū),實(shí)行安全責任追究制。此外經(jīng)常開(kāi)展安全教育,進(jìn)行安全檢查、演練,確保學(xué)校、教師、學(xué)生的人身安全,一年來(lái)學(xué)校沒(méi)有發(fā)生一起安全責任事故。

  三、教研先導 質(zhì)量立校

  作為一名校長(cháng)我深知質(zhì)量是學(xué)校的生命。于是我把提高教師專(zhuān)業(yè)化水平作為提高質(zhì)量的突破口,在全校各教研組開(kāi)展了以教導主任、教研組長(cháng)牽頭的“集體備課”教研活動(dòng)。經(jīng)過(guò)不斷的實(shí)踐探索,我校的集體備課活動(dòng)已形成了自己的特色。在聯(lián)片教研活動(dòng)中,我校的集體備課,以實(shí)、新、活的特點(diǎn)贏(yíng)得了與會(huì )領(lǐng)導的高度評價(jià)。其中我校王寶老師執教的體育課《太極推手練習》,代表大慶市參加第三屆東三省示范課選拔賽,獲得了東三省第一名的好成績(jì)。通過(guò)集體備課的教研活動(dòng),全面提升了教師業(yè)務(wù)素質(zhì),使教學(xué)質(zhì)量有了質(zhì)的飛躍。今年五月份,全縣鼎盛杯小學(xué)生素養與能力大賽,我校一舉奪魁。七月份,全縣小學(xué)生五年級畢業(yè)檢測,我校獲得第二名。在今年大慶市第十屆全民—運動(dòng)會(huì )武術(shù)比賽中,王寶老師榮獲銀獎;姜淑榮老師在全縣書(shū)法大賽中榮獲一等獎;其中我校吳彥澤等十名同學(xué)在國際書(shū)畫(huà)大賽中分別榮獲金銀獎項;牛瓔淼同學(xué)在全省小主持人大賽中獲金獎。

  四、和諧校園 藝彩飛揚

  為提高學(xué)生的藝術(shù)修養,促使學(xué)生全面素質(zhì)的提高,一年來(lái),學(xué)校舉辦了手工制作作品展、手抄報展、書(shū)法作品展、體育趣味比賽等各種豐富多彩的活動(dòng)。充分展示了四小學(xué)師生的素質(zhì)與才能,使大家在同樂(lè )中感受到校園里濃濃的藝術(shù)氛圍,營(yíng)造了良好的育人環(huán)境。在開(kāi)展好正常音體美等學(xué)科教學(xué)工作的同時(shí),為了提高學(xué)生的綜合素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習興趣,學(xué)校充分利用現有的教學(xué)設施和設備,強化了舞蹈、英語(yǔ)、武術(shù)、書(shū)法、繪畫(huà)、體育、電腦等興趣活動(dòng)小組。值得一提的是我校陽(yáng)光體育大課間活動(dòng),每逢活動(dòng)時(shí)間,整個(gè)校園內激情涌動(dòng)、藝彩飛揚!受到上級領(lǐng)導和兄弟同仁的好評。

  五、優(yōu)化環(huán)境 努力改善辦學(xué)條件

  xx—xx年我校開(kāi)源節流,在有限資金情況下,努力改善教學(xué)環(huán)境。通過(guò)全體領(lǐng)導研究決定,對學(xué)校陳舊建筑設施進(jìn)行維修和改造,維修了會(huì )議室,新建了自行車(chē)棚,安裝了校園廣播、監控器,更換了200套桌椅,栽植樹(shù)木綠化校園,每一項建筑、建設和維修我們都力爭花錢(qián)最少質(zhì)量最好。同時(shí)我們爭取了大慶市工商協(xié)會(huì )十余家企業(yè)的贊助,為學(xué)校捐贈十萬(wàn)元的物資,為我校添置了辦公用品、體育活動(dòng)器材,建立了教師電子備課室等,為師生工作和學(xué)習創(chuàng )造了良好的環(huán)境。

  綜上所述,我校在過(guò)去的一年中,取得了長(cháng)足的發(fā)展,教育教學(xué)取得了顯著(zhù)的效果,育人環(huán)境、師德師風(fēng)、學(xué)生的精神面貌和習慣養成都發(fā)生了較大改變,尤其是教學(xué)質(zhì)量的大幅度提高,得到了社會(huì )和家長(cháng)的認可,同時(shí)也受到了上級的嘉獎。

  xx—xx年11月,我校被評為大慶市文明標兵單位;xx—xx年9月教師節,我校被評為縣督導評估先進(jìn)單位、提高教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位、十佳學(xué)校;xx—xx年6月,縣婦聯(lián)在我校召開(kāi)了“家庭教育”現場(chǎng)會(huì ),我校被評為家庭教育先進(jìn)單位。這些成績(jì)的取得是在上級領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,全體教職員工共同努力下取得的。作為我來(lái)說(shuō),還有許多不足之處,

小學(xué)學(xué)校校長(cháng)述職報告 篇8

  20xx年,是很不平凡的一年。年初,新領(lǐng)導班子經(jīng)過(guò)半年的磨合,各項工作都能配合默契,學(xué)校發(fā)展駛上了快車(chē)道。六一節我和大家一起見(jiàn)證了新校舍啟用的喜悅。暑假中,舊校舍又開(kāi)始加固,需要全部搬遷到新校區,所有工作在全體教職員工的辛勤付出中安排就緒,其中的酸甜苦辣每個(gè)人都深有體會(huì ),有些困難是前所未有的。但所有這些都絲毫沒(méi)有阻擋整個(gè)管理層以及教師團隊團結進(jìn)取,創(chuàng )新發(fā)展的步伐;仡櫼荒陙(lái)走過(guò)的風(fēng)風(fēng)雨雨,值得我認真反思、提升。常規工作不再重復,談幾點(diǎn)個(gè)人感受:

  一、管理文化---高效有序。

  整個(gè)學(xué)校的管理工作從頭至尾井然有序,無(wú)論年初還是秋季開(kāi)學(xué),都是在校委會(huì )以及中層管理人員的論壇中徐徐拉開(kāi)帷幕。每周一的全體教師會(huì )、每周五的班子例會(huì ),都會(huì )認真梳理工作的條理性,掂量一下工作的輕重緩急,使得每周的工作都非常有效和及時(shí)。管理過(guò)程中群策群力,諫言獻策已經(jīng)成為一種潛移默化的流程和慣例。管理工作迸發(fā)出的智慧火花,讓每個(gè)人的思維在交流中都逐漸趨于有序化,讓每項工作都能達到時(shí)效性、務(wù)實(shí)性。我幾乎是被連拖帶拽的拉上了這輛動(dòng)車(chē),與大家一道開(kāi)始了一年的幸福之旅。一年的摸爬滾打,讓我對老師們的敬業(yè)、奉獻和無(wú)私付出感到欽佩,更讓我收獲頗豐,工作效率和習慣得到了質(zhì)的提升和改變。比如,蠡風(fēng)管理平臺的有效使用,不僅帶來(lái)了管理效益的大幅提升,更改變了人的思維和行動(dòng),使整體團隊的管理水平和管理策略得到了提升,讓我深受啟發(fā):管理也可以這樣做。再比如,每次督導、檢查,根據校委會(huì )分工,我不僅僅著(zhù)眼于認真梳理相關(guān)標準,精心準備檔案,重點(diǎn)在于充分體現學(xué)校的獨特見(jiàn)解和創(chuàng )新做法,并對分管各口的準備情況進(jìn)行耐心細致的自查、整改,確保每次檢查都能高標準、嚴要求。迎檢中,不僅提升了自身的思想認識和工作能力,更提升了管理水平和層次。

  二、德育文化---內外兼修。

  對內,帶領(lǐng)德育處、少先隊等部門(mén),強化學(xué)生管理工作力度,學(xué)生習慣養成再上新臺階;緦(shí)現了學(xué)期初提出的“讓競爭體現活力,讓信任代替恐懼,讓愛(ài)取代懲罰,讓習慣展現謙和”的目標,各年級在級部主任的組織帶領(lǐng)下,主題教育活動(dòng)精彩紛呈,上周五從各位級部主任的匯報中,我們已經(jīng)頓悟很多,其實(shí),班主任老師比我們校委會(huì )考慮的還要全面,工作做得更深入、更細致。少先隊工作日趨完善和富有成效,學(xué)生自理能力逐步提升,孩子們在幸?鞓(lè )中不斷成長(cháng)、進(jìn)步。

  對外,通過(guò)層層推薦選拔,在各班成立家委會(huì )的基礎上,近期成立了學(xué)校層面的家委會(huì ),真正搭建起了家校共建的平臺。充分發(fā)揮家委會(huì )的紐帶作用,拓展學(xué)生社會(huì )實(shí)踐的空間和領(lǐng)域。親子活動(dòng)越來(lái)越廣泛,家長(cháng)對學(xué)校管理和教育教學(xué)活動(dòng)的參與度越來(lái)越高。

  校內校外,齊抓共管的育人格局已經(jīng)結出了豐碩的成果,下半年,我校德育工作受到市局領(lǐng)導認可,成功創(chuàng )建成為淄博市的德育品牌。

  三、人本文化---浸潤心靈。

  無(wú)論是學(xué)校的黨建工作,還是工會(huì )工作,都本著(zhù)為全體師生服務(wù),為師生發(fā)展鋪路搭橋的宗旨。本年度,我們盡量抽出時(shí)間走訪(fǎng)慰問(wèn)生病教職工以及家屬,千方百計為教職工辦好事、辦實(shí)事。讓大家在實(shí)驗小學(xué)能夠更體面、更有尊嚴的生活、更幸福舒心的工作。本年度,學(xué)校黨支部被評為優(yōu)秀黨支部。當然,由于能力有限,讓大家的工作環(huán)境還不是很滿(mǎn)意,有些工作還沒(méi)有完全辦好,比如食堂遲遲沒(méi)有投入使用,暖氣送的較晚,在此,也向大家表示深深的歉意。

  四、學(xué)科文化---協(xié)作創(chuàng )新。

  觀(guān)課議課活動(dòng),一直是我的常規工作,盡管不分管,但還是抱著(zhù)學(xué)習的態(tài)度,積極參與其中。無(wú)論是常規的推門(mén)課,還是各種公開(kāi)課、優(yōu)質(zhì)課評選等等,都能站在一個(gè)旁觀(guān)者的角度與執教的老師進(jìn)行交流,并提出自己的見(jiàn)解和看法,在幫助別人的同時(shí),提升自己。一年下來(lái),近百節課堂,讓我見(jiàn)證了老師們的進(jìn)步和成長(cháng)。尤其是陳大偉教授對觀(guān)課議課策略的指導后,大家的教學(xué)研討氣氛空前活躍,教科研已經(jīng)滲透、內化為每位教師的自覺(jué)行動(dòng)。近期的協(xié)作創(chuàng )新教研活動(dòng),讓我感嘆,可視化答辯讓學(xué)校整體教學(xué)工作實(shí)現了跨越式提升。

  在新的一年,希望有更多機會(huì )向老師們學(xué)習,提升自己的個(gè)人修養和工作能力。同時(shí)也預祝全體教師能夠繼續發(fā)揚龍馬精神,精誠團結,協(xié)作創(chuàng )新,做智慧教師,育儒雅學(xué)生,在成就自己的同時(shí),成就學(xué)校,發(fā)展學(xué)校,辦一流的教育,讓每位孩子都擁有快樂(lè )的童年和幸福的人生。

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