年終獎個(gè)人所得稅計算方法2017
每領(lǐng)年終獎時(shí)，大家也許會(huì )“喜憂(yōu)參半”，因為我們需要為年終獎繳納高額的稅金。據國家相關(guān)文件規定：“納稅人取得全年一次性獎金，應單獨作為一個(gè)月工資、薪金所得計算納稅”。所以，不交肯定是不行的，但可以看看下面的'個(gè)稅繳納制度和計算公式，然后自己合理交稅。
【法律依據】
國稅發(fā)[2005]9號文件基本規定是：“納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個(gè)月工資、薪金所得計算納稅，并按以下計稅辦法，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳”。
【計算方式】
1、發(fā)放年終獎的當月工資高于3500元時(shí)，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。
2、當月工資低于3500元時(shí)，年終獎個(gè)人所得稅=(年終獎-(3500-月工資))*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎-(3500-月工資)除以12作為“應納稅所得額”對應的稅率。
這里我們以一個(gè)示例進(jìn)行計算演示：
小王在2013年12月工資6000元，同時(shí)領(lǐng)到2013年的年終獎20000元，當月所需繳納的個(gè)人所得稅如下：
1)當月工資個(gè)人所得稅=(6000-3500)*10%-105=145元
2)年終獎個(gè)人所得稅=20000*10%-105=1895元
當月個(gè)人所得稅總額=145+1895=2040元
|
級數 |
全月應納稅所得額 |
稅率 |
速算扣除數（元） |
|
一 |
不超過(guò)1500 |
3 |
0 |
|
二 |
超過(guò)1500至4500 |
10 |
105 |
|
三 |
超過(guò)4500至9000 |
20 |
555 |
|
四 |
超過(guò)9000至35000 |
25 |
1005 |
|
五 |
超過(guò)35000至55000 |
30 |
2755 |
|
六 |
超過(guò)55000至80000 |
35 |
5505 |
|
七 |
超過(guò)80000 |
45 |
13505 |
注：個(gè)稅起征點(diǎn)3500元。
在一個(gè)納稅年度內，對每一個(gè)納稅人，該計稅辦法只允許采用一次。
雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進(jìn)獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規定繳納個(gè)人所得稅。
舉例：
假設2015年終獎為10萬(wàn)元，應繳多少個(gè)人所得稅呢?
首先，如果當月工資超過(guò)3500元，則年終獎/12對應的商數作為“應納稅所得額”，如當月工資低于3500元，則要從10萬(wàn)中扣除工資與3500元的差額部分，再除以12當做“應納稅額所得額”。年終獎都能有10萬(wàn)之多了，工資超過(guò)3500當然不在話(huà)下。從下表中可以看出，100000/12為8333.33，對應的稅率為20%，速算扣除數是555元，因此該筆年終獎的個(gè)人所得稅=100000*20%-555=19445元
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