社保和養老保險的區別詳解
社保和養老保險的區別
社保和養老保險都是社會(huì )保障制度，社保包括養老保險。
養老保險繳費滿(mǎn)15年，職工退休后可按月領(lǐng)取養老保險金。社保除了提供養老保障外，還包括醫療保障、生育保障、失業(yè)保障和工傷保障�！秳趧�(dòng)法》第七十二條規定：“社會(huì )保險基金按照保險類(lèi)型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì )統籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì )保險，繳納社會(huì )保險費”。
養老保險的特點(diǎn)
1. 繳費比例：企業(yè)按照其繳費總基數的.20%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。
2. 領(lǐng)取條件：養老保險連續交滿(mǎn)15年且符合退休年齡的職工，退休后可領(lǐng)取養老保險。
社保的特點(diǎn)
1、保險性：保障作用。
2、強制性：凡是在法律規定內的企業(yè)和個(gè)人都要參加，有點(diǎn)像國家的九年義務(wù)教育。
3、福利性：社會(huì )保險是國家強制實(shí)行的社會(huì )保障，并不以盈利為目的，具有社會(huì )福利性質(zhì)，是一項公益事業(yè)。
4、互濟性：從范圍風(fēng)險的角度來(lái)講，每個(gè)人會(huì )遭遇到的風(fēng)險都不同，尤其是像失業(yè)、傷殘方面，所以每個(gè)人的需求就不同，社會(huì )保險就是給予遭遇到風(fēng)險，有特別需要的人給予幫助。
社保包括養老保險
社保主要是指養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險，其繳費比例見(jiàn)下：
養老保險：?jiǎn)挝?1%，個(gè)人8%。
醫療保險：?jiǎn)挝?%，個(gè)人2%+3元;
失業(yè)保險：?jiǎn)挝?%，個(gè)人1%;
工傷保險：?jiǎn)挝幻吭吕U納0.5%，個(gè)人無(wú)需繳納;
生育保險：?jiǎn)挝幻吭吕U納1%，個(gè)人無(wú)需繳納
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