產(chǎn)假工資發(fā)放標準2017
產(chǎn)假期間用人單位應繼續發(fā)放工資,那么相應的工資標準是怎樣的呢?今天我們就一起來(lái)了解一下吧!
女職工按規定享受產(chǎn)假期間的生育津貼,按本單位上年度職工月平均工人平均繳費工資計發(fā)。每日的假期工資=本單位上年度職工月人平繳費工資/30天比如一個(gè)孕婦參保人,上一年度的繳費工資是5000元,按照目前最普遍的單胎、晚育、獨生子女,剖腹。也就是在產(chǎn)假中,可以享受5000/30×140天=23333元的生育津貼。雖然是因為生育而休假沒(méi)有工作,但是同樣享受到了工作時(shí)期的工資待遇!斑@筆錢(qián)不是單位給的,而是生育保險基金負擔的。
繳納生育保險的,又社保發(fā)生育津貼,單位不用再另行發(fā)放工資。生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產(chǎn)假天數計算。生育津貼低于本人工資標準的,差額部分由單位補足。單位未按規定為勞動(dòng)者繳納生育保險的,由單位承擔相關(guān)待遇。
產(chǎn)假的一般規定
1、女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;
2、難產(chǎn),增加產(chǎn)假15天;
3、生育多胞胎,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天;
4、懷孕未滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;
5、懷孕滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假;
6、晚育產(chǎn)假,由各省、自治區、直轄市根據本省計劃生育條例規定。
產(chǎn)前假
女職工妊娠七個(gè)月以上(按二十八周計算),工作許可,本人申請,單位批準,可休產(chǎn)前假。經(jīng)二級以上醫療保健機構證明有習慣性流產(chǎn)史、嚴重的妊娠綜合征、妊娠合并癥等可能影響正常生育的,本人提出申請,用人單位應當批準其產(chǎn)前假。產(chǎn)前假為期兩個(gè)半月。期間,女職工工資不得低于其原工資性收入的'80%;調整工資時(shí),產(chǎn)前假視作正常出勤。
產(chǎn)假
不管是一胎還是二胎,女職工都能享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天,難產(chǎn)的增加產(chǎn)假15天,生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕7個(gè)月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請,單位批準,可請產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規規定必須給假的情況,單位應批準其休假。
女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請,經(jīng)單位批準,可請哺乳假六個(gè)半月。流產(chǎn)的情況:女職工懷孕未滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,不少于2周的產(chǎn)假;懷孕滿(mǎn)4個(gè)月流產(chǎn)的,不少于6周的產(chǎn)假。
延伸閱讀:國家衛計委:妥善解決延長(cháng)生育假、配偶陪產(chǎn)假等待遇保障
據中國之聲《全國新聞聯(lián)播》報道,國家衛計委近日印發(fā)《“十三五”全國計劃生育事業(yè)發(fā)展規劃》提出,推動(dòng)落實(shí)產(chǎn)假、哺乳假等制度,妥善解決延長(cháng)生育假、配偶陪產(chǎn)假等獎勵假的待遇保障。
國家統計局的數據顯示,2016年我國新出生人口1867萬(wàn),比2015年增長(cháng)了11%,新出生人口中有45%的貢獻率來(lái)自二孩家庭。
可不少職工反映,配偶陪產(chǎn)假形同虛設。在合肥一家外企就職的趙辰說(shuō),陪產(chǎn)假難以落地!芭惝a(chǎn)假我沒(méi)休滿(mǎn),公司有事,只休了3天沒(méi)好意思再休。生一寶時(shí)我請了幾天假。估計在任何一家單位,肯定有這個(gè)規定,但不可能落地執行,休一周已經(jīng)很好了!
對于河南安陽(yáng)一家私立學(xué)校的王老師來(lái)說(shuō),生育二胎可能要面臨丟飯碗的危險!吧ナ切菹⑷齻(gè)月還沒(méi)有工資,而且不到三個(gè)月,學(xué)校會(huì )提前打電話(huà),讓去上班。甚至有懷二胎的,就不讓工作了!
《“十三五”全國計劃生育事業(yè)發(fā)展規劃》提出,倡導適齡生育,支持女性生育后重返工作崗位,鼓勵用人單位制定有利于職工平衡工作與家庭關(guān)系的措施。
國家衛生計生委副主任崔麗在國新辦吹風(fēng)會(huì )上表示,29個(gè)省都修訂了地方的人口與計劃生育條例,部署推動(dòng)實(shí)施兩孩政策落地!氨热鐙D女產(chǎn)假,對于已經(jīng)實(shí)施計劃生育的家庭獎勵政策要繼續保留,特別是對于失獨、傷殘家庭給予經(jīng)濟上的政策補償,用各項政策推動(dòng)二孩政策的落地!
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