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制造總監個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-08-18 09:59:58 簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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制造總監個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

姓  名: 畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng) 國  籍: 中國
目前住地: 深圳 民  族: 漢族
戶(hù) 籍 地: 湖南 身高體重: 168 cm 75 kg
婚姻狀況: 已婚 年  齡: 40 歲
    
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型: 普通求職 
應聘職位: 首席執行官ceo/總裁/總經(jīng)理:總經(jīng)理、副總、
工作年限: 18 職  稱(chēng): 高級
求職類(lèi)型: 全職 可到職日期: 一個(gè)月
月薪要求: 20000以上 希望工作地區: 廣東省 江蘇 上海
工作經(jīng)歷: 公司名稱(chēng): 起止年月:2007-06 ~ 2010-06西可集團
公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設備
擔任職務(wù): 精益生產(chǎn)總執行長(cháng)、制造總監 
工作描述: 此集團每年營(yíng)業(yè)額近30億(主要生產(chǎn)手機,年產(chǎn)手機一千多萬(wàn)臺),主要負責精益生產(chǎn)的培訓與推廣。
1、精益生產(chǎn)知識培訓,包括:《精益生產(chǎn)基礎知識》、《流線(xiàn)化生產(chǎn)》、《安定化生產(chǎn)》、《瓶頸管理》、《七大浪費》、《改善》、《快速換線(xiàn)》、《工廠(chǎng)布局》、《生產(chǎn)周期》、《零缺點(diǎn)管理》、《溝通管理》、《如何打造你的卓越團隊》等課程。
2、在此集團公司推行精益生產(chǎn)管理,包括下屬三個(gè)企業(yè)(電子廠(chǎng)、模具廠(chǎng)、線(xiàn)路板廠(chǎng)),取得成績(jì)如下
3、使電子廠(chǎng)包裝產(chǎn)能由500臺/小時(shí)提升到900臺/小時(shí),生產(chǎn)效率提升了80%(在未增加人員及設備的情況下,每月為公司節約近三十萬(wàn)元)。
4、使電子廠(chǎng)組裝產(chǎn)能由100臺/小時(shí)提升到150臺/小時(shí),生產(chǎn)效率提升了50%(在未增加人員及設備的情況下,每月為公司節約近六十萬(wàn)元)。
5、使模具廠(chǎng)制模時(shí)間由不15天壓縮至10天,使制造周期縮短了50%
6、使模具廠(chǎng)裝配效率提升了20%
7、使線(xiàn)路板廠(chǎng)合格率提升了3%,每月給公司節約了十五萬(wàn)元。 
離職原因:  
 
公司名稱(chēng): 起止年月:2004-06 ~ 2007-06唐正顧問(wèn)咨詢(xún)有限公司
公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
擔任職務(wù): 首師顧問(wèn)師 
工作描述: 2004.6-2007.6此公司為深圳知名顧問(wèn)公司,主要為企業(yè)進(jìn)行輔導
1、本人輔導內容包括(本人善長(cháng)企業(yè)管理變革、戰略規劃、資源整合、流程再造、人力資源管理、成本管理、生產(chǎn)管理、iso9001、14001、sa8000、ts16949 等)。
2、就職期間輔導企業(yè)多達十多家,提升了企業(yè)整體管理水平。輔導的企業(yè)主要有(國潤電器(六千多人)、朝代鞋業(yè)國際集團、、正威電子集團、成霖集團、利成五金、飛克運動(dòng)鞋有限公司、潔麗潔具、等)。
3、曾輔導一家企業(yè),已連續虧損19個(gè)月,在本人輔導下,第四個(gè)月開(kāi)始贏(yíng)利,自此之后,從未出現虧損。 
離職原因:  
 
公司名稱(chēng): 起止年月:2000-03 ~ 2004-06恒豐集團
公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):電器,電子,通信設備
擔任職務(wù): 生產(chǎn)副總、總經(jīng)理 
工作描述: 2000.3-2004.6此公司為香港大型上市公司,年銷(xiāo)售額過(guò)50億,有自主品牌。
負責分公司整體運作(生產(chǎn)家用電器)。
1、在此公司推行“精益生產(chǎn)(jit)”取得非凡成績(jì),生產(chǎn)效率由3.5臺/人/小時(shí)提升到6.2臺/人/小時(shí),生產(chǎn)效率提升了77.1%。
2、對注塑車(chē)間進(jìn)行了改善,每月為公司節約了二萬(wàn)余元.
3、對五金車(chē)間進(jìn)行改進(jìn),由“程序化生產(chǎn)”改成“流水化生產(chǎn)”,在未增加人員及設備的狀況下,使產(chǎn)能由原來(lái)的1200臺/天提升到3300臺/天。
4、對國內市場(chǎng)進(jìn)行了重新規劃,使國內銷(xiāo)售額從7500萬(wàn)提升到1.3億(公司總營(yíng)業(yè)額為2.1億左右,其中外貿8700萬(wàn))
5、使企業(yè)排名從行業(yè)十幾位提升至前五位(行業(yè)排名第四)
6、使其生產(chǎn)周期由原來(lái)的17天縮短成12天。
7、使五金部制造成本下降了29.63% 
離職原因:  
 
公司名稱(chēng): 起止年月:1992-12 ~ 2000-03方正電子集團
公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設備
擔任職務(wù): 生產(chǎn)副總 
工作描述: 此集團年營(yíng)業(yè)額上百億元.
1992.12-2000.3 此公司為國內知名上市集團公司。
1、在此企業(yè)本人從儲備干部開(kāi)始,擔任五金廠(chǎng)組長(cháng)、五金廠(chǎng)主管、后調至注塑廠(chǎng)任主管、再任生產(chǎn)經(jīng)理、品質(zhì)部經(jīng)理、生產(chǎn)副總。對五金、注塑、絲印、smt、dip、test、組裝等各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節尤其精通。
2、就職期間在公司內部推行“5s”管理、“零缺點(diǎn)”管理取得成效,在顧問(wèn)公司的幫助下輔導公司于1996.9月通過(guò)(rwtuv)9001認證。
2.1992.12-2000.3  就職期間在公司內部推行低成本管理取得成效,為公司生產(chǎn)成本降低了1.5%,每月為公司節約十二萬(wàn)余元。 
離職原因:  
 
教育背景
畢業(yè)院校: 亞洲商學(xué)院
最高學(xué)歷: 碩士 畢業(yè)日期: 2008-07-06
所學(xué)專(zhuān)業(yè): 工商管理 第二專(zhuān)業(yè):  
培訓經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
1988-09 1992-07 湖南大學(xué) 企業(yè)管理  
 
語(yǔ)言能力
外  語(yǔ): 英語(yǔ) 一般    
國語(yǔ)水平: 優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平: 一般
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
1. 能根據公司實(shí)際情況規劃企業(yè)戰略并組織實(shí)施。
2. 熟悉外資企業(yè)的全盤(pán)運作,能設計并組織實(shí)施現代管理制度。
3. 熟悉外資企業(yè)自業(yè)務(wù)、設計開(kāi)發(fā)、打樣、模具、注塑、絲印、smt、測試、裝配等流程。
4. 熟悉現代化管理手法(qcc、iso、7s、tqm等)。
5. 熟悉企業(yè)行政、營(yíng)銷(xiāo)、設計、生產(chǎn)、品質(zhì)、采購、pmc、倉庫、財務(wù)等運作。
6. 熟悉電腦操作、熟erp運作。
7. 能根據公司實(shí)際情況建立檢驗標準并實(shí)施培訓。
8. 根據公司實(shí)際情況建立iso質(zhì)量管理體系并實(shí)施培訓。
9.  精通精益生產(chǎn)(jit)運作,包括從計劃、培訓、實(shí)施改善等系統運作。
總結:多年國外(集團公司)總經(jīng)理工作經(jīng)驗。集塑膠模具、業(yè)務(wù)、設計開(kāi)發(fā)、五金、二次加工、電子裝配十幾年生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理于一身,精通臺資、港資、日資及民營(yíng)企業(yè)運作。絲印、絲印、絲印、smt、測試

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