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個(gè)人職業(yè)規劃

時(shí)間:2024-07-27 07:27:36 職業(yè)生涯規劃 我要投稿

2016個(gè)人職業(yè)規劃

  職業(yè)規劃可以幫助我們規劃自己的目標,快來(lái)隨應屆畢業(yè)生網(wǎng)小編閱讀了解怎么制定自己的職業(yè)規劃吧。

2016個(gè)人職業(yè)規劃

  如何更好規劃個(gè)人職業(yè)發(fā)展

  核心提示:做好個(gè)人職業(yè)發(fā)展規劃,對你未來(lái)的職業(yè)發(fā)展和人生前途都是非常重要的一筆,那么如何做好個(gè)人的發(fā)展規劃,認為可以采用個(gè)人規劃五步法。

  做好個(gè)人職業(yè)發(fā)展規劃,對你未來(lái)的職業(yè)發(fā)展和人生前途都是非常重要的一筆,那么如何做好個(gè)人的發(fā)展規劃,認為可以采用個(gè)人規劃五步法:

  大學(xué)生A和B比較相似,在學(xué)校的表現都屬于優(yōu)良的水平,畢業(yè)以后,分別進(jìn)入了不同的單位工作。三年之后,兩個(gè)人的命運卻產(chǎn)生了差異,A已經(jīng)成為公司的骨干,擔任部門(mén)的主管,每月的收入也在5000之上;B還是公司的一般職員,收入只有2500,正準備尋找機會(huì )跳槽。在這三年期間,兩個(gè)人都跳過(guò)槽,都換過(guò)3家公司,可是最后的結果卻大相徑庭。A畢業(yè)后進(jìn)入一家賣(mài)電器的店做銷(xiāo)售代理,工作中勤學(xué)好問(wèn),很快掌握了銷(xiāo)售技巧,成為了賣(mài)場(chǎng)一名不錯的銷(xiāo)售員;一年之后,跳槽到規模更大的電器連鎖店做組長(cháng);第三年,跳槽到國內知名的電器銷(xiāo)售連鎖店做部門(mén)的主管。B畢業(yè)后進(jìn)了一家賣(mài)電訊器材的公司做銷(xiāo)售員;一年后跳槽到一家網(wǎng)絡(luò )公司做網(wǎng)管;第三年,換工作進(jìn)了一家生產(chǎn)企業(yè)做辦公室的文員。認真分析了兩個(gè)人的經(jīng)歷,發(fā)現A一直在自己熟悉的電器銷(xiāo)售行業(yè)工作,期間跳槽也是為了有更好的位置,B卻沒(méi)有找準自己的發(fā)展方向,在不同的行業(yè)跳來(lái)跳去,最后還是只能從事低崗位的工作。

  如何做好個(gè)人的發(fā)展規劃,認為可以采用下述的個(gè)人規劃五步法:

  第一步,分析自己的性格。每個(gè)人的性格都是不同的。有的人性格外向,善于言談,人際關(guān)系能力強,喜歡在公眾面前發(fā)表自己的言論;有的人則性格內向,忠厚老實(shí),喜歡獨立地去思考問(wèn)題;有的人對事情執著(zhù),遇到挫折不氣餒;有的人則脆弱,容易被失敗擊垮;有的人喜歡挑戰性的工作,壓力越大斗志越旺盛;有的人則喜歡安定平穩的生活,不能忍受過(guò)大的壓力……任何事情都具有雙面性,有好就有壞。熱情、善談的反面就造成穩重不足;忠厚脾氣好容易變成沒(méi)有主見(jiàn)……先要分析自己的性格,看看自己到底具備上述性格中的哪些方面,看看自己性格中的長(cháng)處、短處,如果是熱情、善談、喜歡有挑戰的人,相對來(lái)說(shuō)比較適合做營(yíng)銷(xiāo)、公關(guān)等工作;如果自己內向、認真,可能適合做財會(huì )工作。準確分析自己的性格,一方面便于找到適合自己的崗位,另一方面可以提醒自己在工作中注意克服性格的不足。

  第二步,分析自己掌握的知識、技能。每個(gè)人都有自己擅長(cháng)的知識、技能。有的人喜文,有的人喜理;有的人動(dòng)手能力強,有的人操作能力弱;有的人思想跳躍跨度大,有的人邏輯思維能力強……分析自己學(xué)習過(guò)和掌握的知識技能,羅列出哪些是自己精通的,哪些是自己熟悉的,哪些是自己的弱項。然后再分析自己所從事的工作,勝任崗位要求需要具備哪方面的知識和技能,結合自己的實(shí)際,確認自己和崗位相吻合的條件,以及不足之處,如果崗位要求具備較高的計算機水平,而自己這方面欠缺,就可以通過(guò)參加學(xué)習班或找人傳授相關(guān)知識,來(lái)提高自己這方面的知識和技能,只有做到上述這些方面,才能讓自己在工作中立于不敗之地。

  第三步,分析自己掌握的或能夠調配的資源。這里的資源不但包括金錢(qián),還包括自己在社會(huì )上的人脈。俗話(huà)說(shuō)的好“有多大的能力辦多大的事”,也就是說(shuō)要盡可能去做力所能及的事情。我們都知道如果要開(kāi)辦公司,就要有一定的資金,最少要保證10個(gè)月沒(méi)有利潤還能維持公司的運營(yíng)。同樣的道理,如果從事一項工作,不可能所有的事情都是自己擅長(cháng)的,如果碰到自己不擅長(cháng)的事情,就要想自己能夠調動(dòng)的資源,自己的同學(xué)、朋友、親戚中,有誰(shuí)擅長(cháng)此類(lèi)事情或從事過(guò)相關(guān)行業(yè),自己就可以去取經(jīng),直接掌握問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn),避免工作中走彎路。

  第四步,確認自己的發(fā)展目標。不久前碰到了一位MBA的同學(xué),該同學(xué)畢業(yè)2年多換了至少4次工作,涉及了不同的行業(yè),每份工作都沒(méi)有超過(guò)6個(gè)月,已經(jīng)30歲了,還沒(méi)有找準自己的位置,還不知道自己適合做什么。認為這個(gè)同學(xué)就屬于那種胡里胡涂生活的人,沒(méi)有認真分析過(guò)自己,沒(méi)有做好個(gè)人的發(fā)展規劃。并不反對跳槽,但是跳槽一定是有目的、有選擇的跳,最好先采用上述方法,確認了個(gè)人的發(fā)展目標,圍繞這個(gè)目標,有目的、有選擇的跳,這樣才能讓自己更快的接近或實(shí)現目標。如果沒(méi)有確認自己的目標,盲目的跳槽,特別是頻繁換行業(yè)的跳槽是最不可取的,因為當今社會(huì ),工作經(jīng)驗和行業(yè)優(yōu)勢已經(jīng)成為獲取成功的必不可少的條件之一,所以確認個(gè)人的發(fā)展目標尤為重要。

  第五步,堅持不懈走下去。世上沒(méi)有不勞而獲的事情,任何人的成功都不是偶然的,一定有了很長(cháng)時(shí)間的積累,一定具備了一定的實(shí)力才能成功。很多人都奇怪郭德鋼的紅,認為他的運氣太好了,曾去聽(tīng)過(guò)他的相聲,領(lǐng)略了他功底,唱戲的功底、繞口令的功底……也聽(tīng)到了他曾經(jīng)經(jīng)歷的落魄、艱辛,郭德鋼的成功是必然的,是他多年付出、執著(zhù)、努力的結果。所以,認準了自己的目標,一定要堅持不懈的走下去,不管遇到什么挫折,都不要放棄,同時(shí)一定要認真學(xué)習,只有這樣,才能獲得成功。

  個(gè)人生涯規劃

  什么是夢(mèng)想呢,是指你內心深處最深切的渴望。是你深切想要的!據有關(guān)調查機構表明,在21世紀人們最大的需求有以下:

  需求一、額外的收入,F在單項收入已經(jīng)較難維持開(kāi)支了,收入的增長(cháng)永遠趕不上物價(jià)的上漲速度。

  需求二、財務(wù)的自由。也叫不在職收入,稱(chēng)為被動(dòng)收入,富爸爸說(shuō),沒(méi)有財務(wù)自由你就無(wú)法真正獲得自由。

  需求三、自己的生意。多數人是生意擁有了他,而不是他擁有了生意。為自己的夢(mèng)想而努力,而不是別人或者生意本身。

  需求四、更多的時(shí)間。許多人是金錢(qián)富有者,卻是時(shí)間貧窮者,他不知道有更多自己時(shí)間的樂(lè )趣。我們相信每個(gè)人都想有錢(qián)的同時(shí)擁有更多的時(shí)間。

  需求五、能力的提升。參與學(xué)習型的組織,積極向上的實(shí)踐中鍛煉自己將越來(lái)越受人們的歡迎。

  需求六、幫助更多人。一個(gè)人成功不是真正的成功,幫助更多人成功受人尊重才是真正的成功。

  需求七、結識新朋友。你和什么樣的人在一起將決定你將來(lái)會(huì )成為什么樣的人。而你人生中的導師通常是在你新結識的人中出現!

  需求八、退休有保障。當你不想再干時(shí),你建立的最好資產(chǎn)會(huì )給你最穩固的保障!你一定想知道怎樣年輕退休,誰(shuí)希望自己又老又窮呢。

  需求九、健康的身體。健康的重要性地球人都知道,或許你沒(méi)專(zhuān)業(yè)指導!可自己也不想癆病時(shí)后悔:“如果我知道怎么做的話(huà)…… ”

  需求十、實(shí)現自我價(jià)值,成為傳奇式的人物。在這個(gè)星球上每個(gè)人都有一項使命,如果在生活,就有一個(gè)生活的理由。理查德·巴赫在他的書(shū)《海鷗喬納森》里被問(wèn)到“當我完成我的使命時(shí),我怎么去知道呢?”答案是:“如果你還在呼吸,你就沒(méi)有完成!闭业讲(shí)現它。

  回頭再看看這十個(gè)需求!

  在這些需求中,你的優(yōu)先考慮的是那條呢,為什么呢!?

  我知道你的選擇很精彩,那么你為你這個(gè)需求或說(shuō)渴望做過(guò)哪些嘗試和努力呢?情況如何了呢?

  現在你是否有條途徑可以去努力實(shí)現呢,如果你自己已經(jīng)有了,并且發(fā)展勢頭很好,以上十大需求都可實(shí)現,那么恭喜你,祝賀你成功!請不必往下看了。 如果你說(shuō)“還沒(méi)有啊,你有什么更好的途徑嗎?”,這是否意味著(zhù)你正在尋找一條通向夢(mèng)想的更好的途徑呢!

  你如果回答是,那么今天,我將要談到的一些信息,對你們未來(lái)的生活非常、非常的重要。不知大家是否意識到,我們已經(jīng)從一個(gè)工業(yè)化的時(shí)代進(jìn)入到一個(gè)信息化的時(shí)代。這種轉變,對我們每個(gè)人的生活產(chǎn)生了很大的影響。在二十一世紀,我們將處在一個(gè)無(wú)固定化職業(yè)的社會(huì )。也就是說(shuō),今天在座的諸位,不管你現在是老板,還是工薪族,如果你還自認為你現有的職業(yè)或事業(yè),是可以終生不變的,那將是非常危險的和不現實(shí)的想法。未來(lái)學(xué)家預測,人類(lèi)現在的絕大多數職業(yè),再過(guò)20年,將永遠在地球上消失。失業(yè)和倒閉是二十一世紀最司空見(jiàn)慣的現象。

  回顧歷史,人類(lèi)每當經(jīng)過(guò)一次重大變革時(shí),總是舊的機會(huì )在消失,同時(shí)也預示著(zhù)新的機會(huì )在產(chǎn)生。只有那些有先知先覺(jué)的人,才能緊緊的抓住這些機會(huì ),從而走向成功。而那些抱著(zhù)舊觀(guān)念不放的人,會(huì )逐漸被這個(gè)社會(huì )所淘汰!

  信息化時(shí)代最顯著(zhù)的特征是:速度、多變、危機。速度至上打破了舊有的秩序,多變和危機帶來(lái)激烈的競爭,使人們感到生活中的壓力和煩惱越來(lái)越多。社會(huì )發(fā)展趨勢對人們最大的影響是:

  1、工作更長(cháng)的時(shí)間

  2、家庭負債增加

  3、下崗分流不斷增加

  4、在工作和家庭上的壓力越來(lái)越大

  5、能給自己、家人、朋友、旅游、愛(ài)好的時(shí)間越來(lái)越少

  6、每年能夠為子女教育和自己退休儲蓄的錢(qián)越來(lái)越少

  7、獨生子女需要父母經(jīng)濟上來(lái)支持的時(shí)間將會(huì )更長(cháng)

  8、夫妻因工作常常分居,默默忍受沒(méi)有情感的婚姻和生活

  9、在健康方面需要投入的錢(qián)將越來(lái)越多

  10、許多人覺(jué)得沒(méi)有改變命運的希望

  為什么會(huì )有這些影響呢,最主要原因是人們的理想和現實(shí)的不平衡,解決方法兩種。第一縮小理想,第二改變現狀。如果你選擇改變現狀,你就要考慮重新定位。


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