2015年成都十大高薪行業(yè)

　　通過(guò)對網(wǎng)站平臺上的企業(yè)招聘數量和白領(lǐng)投遞簡(jiǎn)歷情況的分析，近日形成并發(fā)布了《2015年夏季成都雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告》。

　　8076元 專(zhuān)業(yè)服務(wù)業(yè)月薪高居榜首

　　從成都地區2015年夏季各行業(yè)的薪酬情況來(lái)看，專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)(財會(huì )/法律/人力資源等)業(yè)以8076元的月薪高居榜首，其次是中介服務(wù)業(yè)緊隨其后，約7704元;再次是房地產(chǎn)/建筑/建材/工程業(yè)，月薪為7498元。中介服務(wù)業(yè)雖然不受求職者青睞，但其薪酬水平卻以7704元水平位居行業(yè)第二。房地產(chǎn)/建筑/建材/工程業(yè)因行業(yè)利潤高，其薪酬位居第三，達到7498元。

　　成都地區競爭最激烈的五大行業(yè)

　　每周加班4.7小時(shí) 每天開(kāi)會(huì )1.37小時(shí)

　　此外，2015年成都白領(lǐng)8小時(shí)生存質(zhì)量統計數據顯示，成都白領(lǐng)平均加班時(shí)間每周4.7小時(shí);平均每天參會(huì )時(shí)間1.37小時(shí);平均每周運動(dòng)時(shí)間20分鐘。

　　專(zhuān)家認為，高薪行業(yè)通常意味著(zhù)競爭激烈程度較高或工作壓力較大，生活和工作難以實(shí)現平衡。白領(lǐng)在選擇工作時(shí)應持理性態(tài)度，勿盲目扎堆熱門(mén)行業(yè)和企業(yè)，應根據自己的興趣愛(ài)好和對工作崗位的期望，選擇適合自己的工作。

　　數據顯示，從成都地區2015年夏季各行業(yè)的競爭指數來(lái)看，石油/石化/化工行業(yè)競爭指數最高，其次是房地產(chǎn)/建筑/建材/工程，再次是能源/礦產(chǎn)/采掘/冶煉。此外，電氣/電力/水利和大型設備/機電設備/重工業(yè)的競爭也較為激烈�？傮w來(lái)看，成都競爭激烈的行業(yè)多與工業(yè)、制造業(yè)為主。與全國情況吻合。隨著(zhù)中國產(chǎn)業(yè)轉型，服務(wù)業(yè)加速發(fā)展，以及科技對于工業(yè)、制造業(yè)廣泛應用，使得在人才需求上呈現門(mén)檻高、需求量下降等特征，因而競爭越發(fā)強烈。

　　成都地區競爭最激烈的五大職業(yè)

　　數據顯示，從成都地區2015年夏季各職業(yè)的競爭情況來(lái)看，競爭最為激烈的職業(yè)是財務(wù)/審計/稅務(wù)、土木/建筑/裝修/市政工程、交通運輸服務(wù)。此外，行政/后勤/文秘和人力資源這些崗位的競爭也較為激烈。競爭指數排名前五的職業(yè)大部分與職能性、支持性部門(mén)相關(guān)，如財務(wù)/審計/稅務(wù)、行政/后勤/文秘、人力資源。這些部門(mén)的崗位數量有限，而求職者眾多，導致競爭激烈，競爭指數較高。土木/建筑/裝修/市政工程和交通運輸服務(wù)類(lèi)職位由于門(mén)檻相對較低，流動(dòng)性大，因此投遞數量多，導致職位競爭激烈。

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