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學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧
學(xué)生會(huì )招新干事,很看重的就是態(tài)度,沒(méi)有積極的態(tài)度,很難相信你會(huì )在學(xué)生會(huì )里完成自己 的工作，其次看重你的能力, 盡量展現自己自信的一面, 只有自信才能讓人相信你! 總之, 學(xué)生會(huì )的招聘競爭還是很激烈的,你只有展現與重不同的一面,才能給人留下深刻的印象,最近參加了學(xué)生會(huì )的面試,看到很多人為面試的問(wèn)題發(fā)愁,小編總結了學(xué)生會(huì )面試的常見(jiàn)問(wèn)題。
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 1
1. 首先自我介紹，因為大家真的不了解就需要面試者在最短的時(shí)間表達最有效和最有利的信息。
我做自我介紹可以不具備太多的辭藻，但是我認為我要有端正的態(tài)度。
2.為什么選擇來(lái)學(xué)生會(huì )，為什么選擇來(lái)這個(gè)部室?
答：因為我喜歡和我能夠勝任這里的工作�？傊菫榱税l(fā)展，為了自己和這個(gè)集體，希望在這里得到想要的鍛煉，也相信我自己能夠為這個(gè)集體作出貢獻。
3.有什么愛(ài)好、特長(cháng)
如實(shí)回答。在可能的情況下會(huì )讓你進(jìn)行才藝展示，所以千萬(wàn)不要無(wú)中生有�？梢酝怀鲆� 在相關(guān)工作上的特長(cháng)，比如寫(xiě)作和計算機。
4.覺(jué)得自己有什么缺點(diǎn)?
不能因為不愿意表現自己的缺點(diǎn)就不說(shuō)，因為那代表你對自己沒(méi)有總結，連你自己都不了解，缺乏觀(guān)察力�；蛘咦屓苏J為你很自負、不好相處。因此盡量回答:我正在克服……之類(lèi)，這些缺點(diǎn)最好是在某種程度上也是有益的。在初試的時(shí)候一般就問(wèn)這樣的問(wèn)題，主要作到誠實(shí)，語(yǔ)言表達流利，態(tài)度端正。
還要注意穿著(zhù)最好不要太暴露，或者是香水之類(lèi)不要太濃，不要化濃妝。
5.你覺(jué)得自己可以勝任哪方面的工作?
如果是很外向，善于交際的話(huà)，應該是說(shuō)部室之間的交流和聯(lián)誼問(wèn)題。如果性格比較內向嚴謹的話(huà)，就適合內部的事務(wù)，相關(guān)的組織和管理問(wèn)題。
6.你是不是擔當過(guò)相應的職務(wù)，有相關(guān)的經(jīng)驗?
有的話(huà)，當然比較好，可以說(shuō)出自己的經(jīng)驗還要教訓總結。如果沒(méi)有，就照實(shí)回答，覺(jué)得不利的話(huà)，可以說(shuō)自己接受過(guò)相關(guān)的指導。
7.假如集體中有你不喜歡的人，你怎么辦?
這考驗人的交際能力和團體協(xié)作能力，應該是盡量和別人合作，化解誤解。
8.指著(zhù)旁邊的師兄或者師姐對你說(shuō):你覺(jué)得這位師姐(兄)是什么樣的人?
能在那里給你面試的在能力方面和學(xué)習方面相信都不會(huì )弱。根據你的印象，談?wù)勀愕膫�(gè)人感受，別如看起來(lái)很認真，很?chē)栏�，很親和之類(lèi)你知不知道學(xué)生會(huì )有哪些部門(mén)，他們各自主要負責什么。學(xué)生會(huì )的宗旨是什么?這就要提前和相關(guān)的師兄、師姐探討，或者查找相關(guān)的資料。
9.加入在報名表上填寫(xiě)了自己的籍貫，最好是對那里的.代表性東西，特產(chǎn)很了解?
比如我的同學(xué)在面試的時(shí)候介紹了瀘州老窖。在談?wù)摎v史人物的時(shí)候盡量用兩分法，要有自己的觀(guān)點(diǎn)。
10.你怎么處理你的工作和學(xué)習的時(shí)間?
其實(shí)大家都知道完美的處理是幾乎不可能的，但是我會(huì )盡力。在平時(shí)的時(shí)間就要少浪費了，用來(lái)鞏固學(xué)習。
11.假如某部的部長(cháng)失戀了，你怎么安慰他?
當然要現實(shí)回答了。我認為有兩個(gè)不錯的答案：要不就是“天涯何處無(wú)芳草”要不就是不安慰，一般朋友的話(huà)，你安慰他，會(huì )給人壓力。而好朋友的話(huà)，只要一直在他的身邊，讓他知道他這是丟了一個(gè)不愛(ài)他的人而剩下的都沒(méi)有改變。
12：與上級意見(jiàn)不一是，你將怎么辦?
一般可以這樣回答:我會(huì )給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會(huì )服從上級的意見(jiàn)。如果面試你的是總經(jīng)理，而你所應聘的職位另有一位經(jīng)理，且這位經(jīng)理當時(shí)不在場(chǎng)，可以這樣回答：對于非原則性問(wèn)題，我會(huì )服從上級的意見(jiàn)，對于涉及公司利益的重大問(wèn)題，我希望能向更高層領(lǐng)導反映。
一般要包括姓名，性格特征，相關(guān)的經(jīng)驗，或者花點(diǎn)時(shí)間了解自我，準備一份個(gè)性自我介紹，讓他們更快的記住你。
13：你的自我介紹很短，你認為它能突出你的優(yōu)點(diǎn)嗎?或者說(shuō)你的介紹很長(cháng)，你不覺(jué)得沒(méi)有必要嗎?
太短：不能全部，但至少說(shuō)明我的態(tài)度;太長(cháng)簡(jiǎn)單、明快、不做作。
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 2
1、走進(jìn)面試場(chǎng)時(shí)對所有評委報以微笑，回答提問(wèn)時(shí)表情要輕松，目光較多停留在發(fā)問(wèn)者身上，不要低著(zhù)頭，會(huì )給人一種不自信的感覺(jué)，但也不要忘記微微移動(dòng)頭并自然轉移視線(xiàn)，同其他評委進(jìn)行目光交流。
2、面試時(shí)外表形象也是非常重要的，這是對一個(gè)人最直觀(guān)的印象，一定要表現的大氣一點(diǎn)，太拘謹，太嚴肅，太輕浮，太放松，都不好。面試場(chǎng)不是張揚個(gè)性的地方，盡量表現得端莊、穩重。
3、揚長(cháng)避短，一定要展現自己的特長(cháng)，比如要進(jìn)文藝部，需要會(huì )一些文藝特長(cháng)的，公關(guān)部，要展示自己的談判說(shuō)服能力，最好舉一些例子。如果實(shí)在沒(méi)有，那么說(shuō)說(shuō)自己的能力和性格，總之要有亮點(diǎn)。
4、不要表現的太不可一世的感覺(jué)。因為對于大一的學(xué)生來(lái)說(shuō)，進(jìn)學(xué)生會(huì )不是進(jìn)去直接當領(lǐng)導的，要表現的適當矜持，適當謙遜。也就是說(shuō)要給人以樂(lè )于服從管理的`感覺(jué)。把你真正的鋒芒，留到工作中去展現吧。
5、當被問(wèn)到缺點(diǎn)時(shí)，盡量不要編，否則面試者要你舉例你就傻了，你可以提及一些你擅長(cháng)的以長(cháng)補短。比如你組織能力不強，那就可以說(shuō)你計算機能力強，寫(xiě)作能力強。不要硬說(shuō)自己全能，只會(huì )給人以華而不實(shí)的感覺(jué)。
6、有禮貌，面試結束后真誠向評委們道謝并把門(mén)輕輕帶好。
7、當然，除了這些之外，在面試之前多接觸給面試的那些老師，學(xué)長(cháng)學(xué)姐，爭取多給他們留下好印象，比如積極主動(dòng)點(diǎn)，適時(shí)幫一下忙，讓人家對你提前就有所留意，這個(gè)是最穩妥的。
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 3
1、在高中階段你有沒(méi)有擔任什么職務(wù)，這些工作對你有什么影響？
這個(gè)問(wèn)題主要是考察你有沒(méi)有經(jīng)驗，如果高中階段有擔任某些職務(wù)當然好，沒(méi)有就回答沒(méi)有，要不還會(huì )問(wèn)你擔任的感受，以及對你的影響等等。如果被看出是撒謊，那么不但對你的印象不好，估計接下來(lái)的面試也困難重重！
2、談?wù)勀銓ψ约旱恼J識？（以組織部為例）
該問(wèn)題主要考察新生是否有培養和發(fā)展的潛力，組織部不是一個(gè)組織活動(dòng)的部門(mén)，它的職責主要是負責對各班團支部團費收繳，團員證的注冊及團員檔案管理工作。督促支部過(guò)好組織生活，對各班團支部組織生活，團隊活動(dòng)的指導和評估。負責完成院團總支交辦的其它事務(wù)等等。從以上介紹可以看出組織部的工作非�，嵥�，需要塌實(shí)有能力和有一定頭腦的學(xué)生擔任！所以組織部招人更看重你是否穩重、有想法、有文筆，是否自信、能獨立開(kāi)展團會(huì )的能力等！回答這個(gè)問(wèn)題就要揀自己在這些方面的特長(cháng)，切不可有什么說(shuō)什么，要說(shuō)重點(diǎn)。
3、既然你想入組織部，那你對組織部有什么認識？
這個(gè)問(wèn)題考察的是新生對組織部的認識，可以這樣回答：根據我對組織部短暫的了解，我發(fā)現組織部主要職責是負責對各班團支部團費收繳，團員證的注冊及團員檔案管理工作。督促支部過(guò)好組織生活，對各班團支部組織生活，團隊活動(dòng)的指導和評估。負責完成院團總支交辦的其它事務(wù)等。通過(guò)回答可以給面試官感覺(jué)是你是經(jīng)過(guò)對組織部工作的了解才報名組織部面試的，說(shuō)明你不是盲目的進(jìn)組織部。
4、你進(jìn)學(xué)生會(huì )的目的是什么？
這個(gè)問(wèn)題基本每個(gè)部門(mén)都會(huì )問(wèn)�；卮疬@個(gè)問(wèn)題就要了解學(xué)生會(huì )的宗旨是全心全意的為同學(xué)服務(wù)，然后積極的表明自己是來(lái)服務(wù)同學(xué)，而不是被同學(xué)服務(wù)的對象，并且表示希望在為大家服務(wù)的同時(shí)，自己的能力和認識也不斷的提高。你的回答是雙贏(yíng)的，既說(shuō)明進(jìn)入的原因，又說(shuō)出自己的目的，不一味地表示無(wú)私地奉獻，不會(huì )給人做作的.感覺(jué)。
5、你對學(xué)生會(huì )的理解和認識？
學(xué)生會(huì )是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的紐帶，是一個(gè)為同學(xué)服務(wù)的機構，也是一個(gè)鍛煉自我展現自我的平臺。進(jìn)入學(xué)生會(huì )可以更好的發(fā)揮我的特長(cháng)，為同學(xué)服務(wù)，并在工作中發(fā)現我的不足，提高自己、充實(shí)自己！
6、如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì )，怎么處理好學(xué)習和工作，干部和學(xué)生的關(guān)系？
這個(gè)是個(gè)很尖銳的問(wèn)題，可以不正面回答。大學(xué)里的學(xué)習是多方面的，學(xué)生會(huì )就是一個(gè)值得我去學(xué)習的優(yōu)秀集體，相信在學(xué)生會(huì )里我能更快的提高，也能更好的學(xué)習。還可以說(shuō)是我的學(xué)長(cháng)是學(xué)生會(huì )這個(gè)優(yōu)秀的集體，我很尊敬他，他有很多地方值得我學(xué)習，我更相信學(xué)生會(huì )有更多值得我學(xué)習的地方，我會(huì )很努力地完成學(xué)生會(huì )的工作，同時(shí)很虛心的向學(xué)長(cháng)們學(xué)習。他們不但是我的學(xué)長(cháng)，還是我的良師益友！
7、談?wù)勀阍?jīng)組織或參加活動(dòng)的經(jīng)驗和教訓！
對于這個(gè)問(wèn)題不要亂吹，有經(jīng)驗談經(jīng)驗，沒(méi)有經(jīng)驗就談?wù)勀阋?jiàn)到或聽(tīng)到過(guò)的一些失敗的經(jīng)驗對自己的啟發(fā)，切不可直接說(shuō)沒(méi)有，沒(méi)有經(jīng)歷的人，會(huì )讓人懷疑他的能力和觀(guān)察力。
8、對你影響最深的一句話(huà)。
我的格言是：方正最人，圓滑處世。如果實(shí)在沒(méi)有對你影響最深的一句話(huà)，就想一句比較經(jīng)典的，什么老子、孔子、孫子等等的話(huà)都可以，但前提要是正面的，而且自己要理解著(zhù)句話(huà)，要能講出道理來(lái)！
9、對你影響最深的一個(gè)人。
我面試的時(shí)候回答的是我的母親，我不是做作，而是確實(shí)我很感激我的母親。當然你回答的人一定要給你有很深的影響，而且在回答的時(shí)候要表現出對此人的感情！
10、一場(chǎng)長(cháng)跑比賽中，當最后經(jīng)過(guò)你努力你超過(guò)了最后一個(gè)名，那么你是第幾名？
這個(gè)問(wèn)題沒(méi)有固定答案問(wèn)題，主要是看自己的思維反應能力�？梢赃@樣回答：我盡全力的完成了比賽，無(wú)論結果如何，我超越了自己，我就是勝利者，我就是第一名！這樣回答可以給人一種很樂(lè )觀(guān)、很自信的感覺(jué)！
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 4
作為普通大一新生，剛進(jìn)入學(xué)生會(huì )都得從基礎的干起，復印、跑腿都是常態(tài)，這時(shí)候興趣和學(xué)習能力就至關(guān)重要了，他決定你能不能堅持到成為部長(cháng)的一天。一般學(xué)校學(xué)生會(huì )主要由學(xué)生會(huì )主席團、秘書(shū)處、學(xué)習部、組織部、文藝部、體育部、信息部、外聯(lián)部、宣傳部、女生部、衛生部、紀檢部等組成。
秘書(shū)處：負責學(xué)生會(huì )活動(dòng)經(jīng)費的管理、學(xué)生會(huì )檔案整理、學(xué)生會(huì )會(huì )議的記錄等。
學(xué)習部：檢查各班早晚自習出勤率，收授課表授課日志考察同學(xué)們的考勤情況，安排不及格學(xué)生進(jìn)行補考和重修考試等。
組織部：做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系轉接等工作策劃團組織生活風(fēng)貌的主題團日等活動(dòng)。
文藝部：策劃和組織學(xué)校大型文藝匯演和比賽。如元旦文藝匯演等。
體育部：組織各類(lèi)體育活動(dòng)，球賽、體育競技比賽等，對各個(gè)班級在體育方面有特長(cháng)的同學(xué)組織相關(guān)訓練，選取拔優(yōu)秀的運動(dòng)員組成系田徑隊、足球隊等。
信息（新聞）部：為學(xué)生會(huì )以及學(xué)校舉辦的各個(gè)活動(dòng)拍攝照片、視頻，文字新聞采集與編輯、網(wǎng)頁(yè)更新、平面設計、照片與視頻的后期處理工作。
外聯(lián)部：為學(xué)生會(huì )各項活動(dòng)籌集資金。
宣傳部：主要通過(guò)各種海報、噴繪的設計，不斷探尋更有創(chuàng )意的宣傳方式，為學(xué)院設計出更多新穎的宣傳品。
女生部：通過(guò)舉辦各種講座和活動(dòng)來(lái)關(guān)注女生的學(xué)習、生活和心理健康，豐富女生的課余生活。
衛生部：配合系部、學(xué)工處、后勤總公司等部門(mén)重點(diǎn)抓好學(xué)生宿舍、教室、食堂和校園的環(huán)境衛生。
紀檢部：對班級平時(shí)的課堂情況（曠課、請假等），進(jìn)行不定時(shí)的檢查，并記錄檢查結果，上報學(xué)校。對寢室的生活安全，違規電器檢查。不定期分配有關(guān)人員到寢室進(jìn)行抽查，檢查是否有使用大功率電器（熱得快、電飯煲等）的現象。
軍訓結束后，學(xué)生會(huì )就會(huì )開(kāi)始為期一周的宣傳期，這時(shí)候你可以向他們了解學(xué)生會(huì )各部門(mén)情況，根據部門(mén)特性，分析自己適合哪個(gè)部門(mén)。
第一關(guān)——面試：
學(xué)生會(huì )面試都是群面，一般要提前5-10分鐘到達面試地點(diǎn)，以示自己的的誠意，同時(shí)也可利用這段時(shí)間調整自己的心態(tài)，作一些簡(jiǎn)單的儀表準備。還有就是一定要牢記面試的時(shí)間地點(diǎn)，最好提前出發(fā)，以免因一時(shí)找不到地方或途中延誤而遲到。
如果遲到了，肯定會(huì )給招聘者留下不好的印象。進(jìn)入面試場(chǎng)合時(shí)不要緊張。如門(mén)關(guān)著(zhù)，應先敲門(mén)，得到允許后再進(jìn)去。開(kāi)關(guān)門(mén)動(dòng)作要輕，回答問(wèn)題時(shí)應保持自然從容。面試結束離去時(shí)應詢(xún)問(wèn)“還有什么要問(wèn)的嗎”，得到允許后應微笑起立，道謝并說(shuō)再見(jiàn)。
在整個(gè)面試過(guò)程中，在保持舉止文雅大方，談吐謙虛謹慎，態(tài)度積極熱情。如果有兩位以上主試人時(shí)，回答誰(shuí)的`問(wèn)題，你的目光就應注視誰(shuí)，并應適時(shí)地環(huán)顧其他主試人以表示你對他們的尊重。談話(huà)時(shí)，眼睛要適時(shí)地注意對方，不要東張西望，顯得漫不經(jīng)心，也不要眼皮低望，顯得缺乏自信。
激動(dòng)地與用人單位爭辯某個(gè)問(wèn)題也是不明智的舉動(dòng)，冷靜地保持不卑不亢的風(fēng)度是有益的。沒(méi)交流時(shí)可以把雙手交合放在嘴前，或把手指擱在耳下；或把雙手交叉，身體前傾。
面試第一輪經(jīng)典問(wèn)題：
1、你對學(xué)生會(huì )是怎么看的？
學(xué)生會(huì )是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的紐帶，是一個(gè)為同學(xué)服務(wù)的機構，也是一個(gè)鍛煉自我展現自我的平臺。進(jìn)入學(xué)生會(huì )可以更好的發(fā)揮我的特長(cháng)，為同學(xué)服務(wù)，并在工作中發(fā)現我的不足，提高自己充實(shí)自己學(xué)生會(huì )是一個(gè)集體，學(xué)生會(huì )每一個(gè)成員都要時(shí)刻維護學(xué)生會(huì )的優(yōu)良形象，做好模范帶好頭。學(xué)生會(huì )的宗旨是全心全意的為同學(xué)服務(wù)，首先要積極的表明自己是來(lái)服務(wù)同學(xué)，并且在為大家服務(wù)的同時(shí)自己的能力和認識也不斷的提高。
2、如果你這次沒(méi)有進(jìn)入XXX部呢？
如果這次未能當選，我會(huì )一如既往地努力做好本職工作，好好學(xué)習，同時(shí)積極支持學(xué)生會(huì )的各項工作。我也會(huì )一如既往地加緊學(xué)習，充實(shí)自己，提高自己�？傊畣�(wèn)的問(wèn)題一般不是是非問(wèn)題沒(méi)有標準答案，你往高標準上回答，說(shuō)點(diǎn)好聽(tīng)的，一般就OK。
3、你為什么要加入XXX部？你對XXX部了解有多少？
回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)，一定要積極正面，如想要使自己能有更好的發(fā)展空間，希望能在相關(guān)領(lǐng)域中有所發(fā)展，希望能在學(xué)XXX多多學(xué)習等等﹔此時(shí)可以稍稍夸一下XXX部，但切記一定要誠懇，不然可是會(huì )畫(huà)蛇添足，得不償失！所以可以坦承的說(shuō)出自己的動(dòng)機，不過(guò)用語(yǔ)還是要思考一下。這個(gè)問(wèn)題主要看你是否有培養和發(fā)展的潛力，XXX部不是一個(gè)組織學(xué)習的部門(mén)，它的主要職責是負責招人更看重你是否穩重，有頭腦，自信，能獨立開(kāi)展和組織活動(dòng)的能力！回答這個(gè)問(wèn)題就要揀自己這些方面的特長(cháng)，切忌沒(méi)有重點(diǎn)。
4、你高中階段有沒(méi)有擔任什么職務(wù)，這些工作對你影響？
很多學(xué)生在面試的時(shí)候都說(shuō)自己是班干，這是一個(gè)很好的驗證問(wèn)題；看是不是撒謊，有沒(méi)有實(shí)在有用的認識，測定其工作能力；這個(gè)主要看應試者有沒(méi)有經(jīng)驗，如果有當然好，沒(méi)有就回答沒(méi)有，要不會(huì )問(wèn)你擔任的感受，對你的影響等等。如果被看出是撒謊，對你的印象肯定不好！
5、如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì )，怎么處理好學(xué)習和工作，干部和學(xué)生的關(guān)系？
大學(xué)里的學(xué)習是多方面的，學(xué)生會(huì )就是一個(gè)值得我去學(xué)習的優(yōu)秀集體，相信在學(xué)生會(huì )里我能更快的提高，也能更好的學(xué)習。這個(gè)問(wèn)題很尖銳，可以不正面回答。是我的部長(cháng)把我帶入這個(gè)優(yōu)秀的集體，首先我會(huì )很尊敬他，我相信學(xué)生會(huì )的干部都有我值得學(xué)習的地方，我會(huì )很虛心的向他們學(xué)習，并盡我的努力去完成學(xué)生會(huì )的工作。他們不但是我的上級，還是我的良師益友，我把他們當作我的學(xué)長(cháng)和朋友！
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 5
首先就是一定要有禮貌：
禮貌是一個(gè)人素質(zhì)的第一反映，不論是輔導員老師，還是學(xué)長(cháng)學(xué)姐，初次見(jiàn)面時(shí)你的禮貌基本決定了你們故事的開(kāi)始喔~ 見(jiàn)面打招呼，離開(kāi)說(shuō)再見(jiàn)，有事找學(xué)長(cháng)學(xué)姐幫忙時(shí)說(shuō)聲“學(xué)長(cháng)你好”“謝謝學(xué)姐”更能引起好感喔。
穿著(zhù)得體，面貌精神：
面試嘛，畢竟不是面對室友，人字拖什么的會(huì )顯得不正式啦！也不是“濃妝艷抹”，自然就好，小可愛(ài)們直接穿軍裝來(lái)或者回寢室換身衣服都是可以的`，另外，一副好的精神面貌在人群中更為突出。
保持自信：
無(wú)論你參加什么面試，都要有謎一般的自信！先要征服自己，才能征服別人嘛。
態(tài)度誠懇，積極熱情：
如果你特別想要加入一個(gè)部門(mén)，一定要表現出你想加入這個(gè)部門(mén)的想法�！澳悴皇且蔀楹Ｙ\王的路飛，可你是要加入校學(xué)生會(huì )的明日之星！”
自我介紹要準備充分：
想讓學(xué)長(cháng)學(xué)姐多了解你，多注意到你的精彩表現，那么一個(gè)漂亮的自我介紹無(wú)疑是最引人注目的�？梢远嗾f(shuō)一點(diǎn)關(guān)于自己的經(jīng)歷發(fā)展，或者性格愛(ài)好，或者對組織、對部門(mén)的了解和期望。
發(fā)言流暢：
說(shuō)話(huà)盡量不要吞吞吐吐，邏輯要清晰，你想要表達的都可以完整地說(shuō)出來(lái)，加上肢體語(yǔ)言也是OK的。不要緊張。
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 6
一、試了解各社團及其部門(mén)
在面試時(shí)被問(wèn)到對社團的了解，如果確實(shí)不知道，一般不會(huì )扣分，但如果能說(shuō)出些一二來(lái)，無(wú)疑能大大地加分。
最好的途徑是向曾經(jīng)在該社團工作的師兄師姐了解情況，不是籠統地問(wèn)好或不好。
因為那樣沒(méi)有意義，而應該去了解這些社團平常在學(xué)校所扮演的角色和舉行的主要活動(dòng)，進(jìn)一步去了解在該社團里各部門(mén)的職能、工作內容等，最終選出感興趣的和適合自己的社團。
注意即使是同樣名字的部門(mén)，在不同的社團里其職能很可能是不一樣的。
例如：社聯(lián)的“人力資源部”主要負責在大型活動(dòng)中各項工作人手的安排;而勤管的“人力資源部”則是負責兼職的面試和做兼職同學(xué)的日常管理。
二、準備好發(fā)言提綱
如果你不是表達能力特別強的話(huà)，建議還是要在面試前親自寫(xiě)一份發(fā)言稿，這比只是在心里默念默記效果好得多。
很多人在面試前成竹在胸，真正發(fā)言時(shí)腦海卻一片空白，這就是發(fā)言?xún)热轀蕚洳怀浞炙隆?/p>
雖然面試官的問(wèn)題千變萬(wàn)化，但“自我介紹”是絕對逃不掉的，尤其是第一輪面試，“自我介紹”講得是否流暢自然，是面試官對你第一印象的重要衡量標準，很大程度上決定你是否能進(jìn)入下一輪。
另外，可以試著(zhù)推測面試官可能會(huì )問(wèn)到的問(wèn)題，寫(xiě)下自己對這些問(wèn)題回答的`思路，并不斷完善。
三、想象面試的情景，適當調整自己
面試前，不妨把自己融入面試的場(chǎng)景中，設想會(huì )不會(huì )有什么突發(fā)的情況，如果有，自己該如何應對。
另外，穿什么去面試，面試時(shí)用怎樣的語(yǔ)氣語(yǔ)調，哪些平常不好的習慣要收斂……這些都要納入考慮范圍。
四、面試注意事項
1.禮貌是首要，一旦第一印象毀了，后面表現再好也很難彌補。但同時(shí)又要保持自然，不卑不亢，不拘謹，不做作。
2.穿著(zhù)整潔得體，不過(guò)分隆重，也不過(guò)分隨意，背心和短褲慎選，拖鞋忌選。
3.無(wú)論在外面等候面試多久多累，在進(jìn)入面試那一刻開(kāi)始，就要保證自己有飽滿(mǎn)的精神與 熱情，也不要主動(dòng)把不滿(mǎn)的情緒顯現在面試官面前。
4.與面試官要有足夠的對視。你可以害羞，但不要讓面試官覺(jué)得你不尊重他。
5.表達簡(jiǎn)潔有力，如果總是以一兩個(gè)字來(lái)回應，會(huì )被認為對問(wèn)題不重視;而如果說(shuō)話(huà)幅太大，也會(huì )被認為說(shuō)話(huà)抓不住重點(diǎn)，引起厭煩。
6.脫稿。帶稿面試或者內容寫(xiě)在手上，都會(huì )被認為對面試不重視或是表達能力有問(wèn)題，這無(wú)疑是“自殺式”的行為，無(wú)論你的語(yǔ)言有多華麗。
7.說(shuō)話(huà)要用正常的語(yǔ)速語(yǔ)調，語(yǔ)言要生活化一點(diǎn)，不要文縐縐的弄得和官方語(yǔ)言一樣，讓面試官感受到你說(shuō)話(huà)的親切感，而不是在背稿。
8.一般面試者不會(huì )只有你一個(gè)，因此在當其它面試者回答問(wèn)題時(shí)，你也要仔細聆聽(tīng)，不能東張西望，也不要隨便打斷插話(huà)。
9.小動(dòng)作要收斂，注意細節。東張西望、翹腿、身體左搖右晃、雙手趴在桌面上這樣一來(lái)不禮貌，二來(lái)容易將自己的緊張暴露，最好是將雙手平放在兩膝不讓面試官看見(jiàn))這些小動(dòng)作都很可能影響你的結果。
10.語(yǔ)言行為大方而得體，綻放光芒的同時(shí)收斂鋒芒，氣場(chǎng)過(guò)弱或是過(guò)強甚至蓋過(guò)面試官都是不明智之舉。
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 7
大學(xué)學(xué)生會(huì )面試競爭很激烈，大的學(xué)院各個(gè)部門(mén)都有好幾百人報名面試，而部門(mén)招新的人數也不過(guò)寥寥數十人，那么自己要怎么從這幾百人中脫穎而出?有過(guò)相關(guān)經(jīng)歷的人告訴你法學(xué)院團委學(xué)生會(huì )秘書(shū)部干事面試經(jīng)歷心得。
在整個(gè)團委學(xué)生會(huì )秘書(shū)部的面試過(guò)程中，我學(xué)到了以下幾方面的東西，這是我的寶貴經(jīng)驗。
怎么去準備一個(gè)面試：
對相應的面試部門(mén)、職位，首先要做的是，了解要面試部門(mén)的大概情況，明確自己的能力和優(yōu)點(diǎn)長(cháng)處是否符合這個(gè)部門(mén)、這個(gè)部門(mén)的工作，我自身的不足和需要改進(jìn)的地方有哪些。此外針對相關(guān)部門(mén)的相關(guān)面試問(wèn)題進(jìn)行大致的了解，這對于我在面試時(shí)的回答也是相當有用的。另外，還要注意面試細節，自我介紹時(shí)的表現等。
面試不能沒(méi)有自信：
整個(gè)面試，我在一面時(shí)缺乏自信，導致回答面試問(wèn)題時(shí)出現混亂，給面試人員不大好的印象，所以表現得一般;而二面時(shí)，我沒(méi)有更勇敢地抓住機會(huì )表現自己。最后我反思了一下，發(fā)現一個(gè)真正有能力的人，他是會(huì )自然而然地體現出一種自信。我正是缺乏這種自信，也缺乏一種主動(dòng)的沖勁。
面試語(yǔ)言表達很重要：
一面時(shí)我在表達時(shí)出現思路不清晰，經(jīng)常用不同的話(huà)表達同一個(gè)意思，應該會(huì )讓人覺(jué)得語(yǔ)言表達概述能力不強。對于二面時(shí)我表現一般，說(shuō)服能力不足，這也是其中不足的地方。
這是大體針對我這幾輪面試不足的地方，我十分慶幸能參加這樣一個(gè)面試，讓我從中收獲很多。
整個(gè)面試，從細節上講，我一面的表現是緊張有余，自信不足�？墒俏艺J為總體上表現還可以，我也比較滿(mǎn)意我對于師兄師姐們提問(wèn)的回答，也能夠展現出自己某些好的方面。而二面的表現我覺(jué)得有欠缺，雖然很投入地去面試，可一開(kāi)始我就出現了失誤，好在到后來(lái)我能冷靜地去面對后面的面試，即使稍有沉默，但我也認為有提出自己的`意見(jiàn)和付出自己的努力，問(wèn)心無(wú)愧。就是行動(dòng)力不足和對于某些細節處理不好。
在二面的環(huán)節一，我認為我們小組在討論時(shí)集思廣益，不斷改進(jìn)，但最終結果我認為另一組比我們好。而環(huán)節二我也認為第二組的理由更讓人信服。我們組則更多地站在公司利益的角度上。而環(huán)節三是考察我們基本的整理和記錄能力，我認為這一環(huán)節我做得還可以。
通過(guò)這次面試我從中吸取很多教訓，以后我會(huì )改正這些不足，提高我的工作能力，認真地做好自己的工作。
從開(kāi)始到面試完成的整個(gè)過(guò)程中我真的學(xué)到很多東西，也印證了我一直以來(lái)所堅信的:努力過(guò)后，無(wú)論結果如何，過(guò)程是甜美的。
學(xué)生會(huì )面試問(wèn)題及回答技巧 8
注意事項：
第一、形象一定要好。
面試時(shí)的服裝一定要穿得整潔、最好簡(jiǎn)潔大方、不隨意邋遢。
第二、面試時(shí)口齒清晰響亮，語(yǔ)言流利。
面試時(shí)為避免尷尬，千萬(wàn)不要說(shuō)很多或者很少的話(huà)。說(shuō)話(huà)時(shí)要有重點(diǎn)，不能什么都說(shuō)。再就是根據不同的部分簡(jiǎn)單介紹自己，突出自己在這方面的特長(cháng)。
第三、面試時(shí)注意禮儀。
進(jìn)門(mén)時(shí)出國要先敲門(mén)，得到考官允許后方可坐下，面試完后要記得說(shuō)謝謝，把椅子放回原處，出門(mén)后輕輕帶上門(mén)。
第四、如果有機會(huì )，多像學(xué)生會(huì )的學(xué)哥學(xué)姐交流，給他們留下好印象，順便問(wèn)一下面試時(shí)可能問(wèn)到的問(wèn)題。
技巧：
1、要有針對性。如果你想進(jìn)入體育部，在自我介紹時(shí)，就要把自己運動(dòng)方面的特長(cháng)凸顯出來(lái)，比如短跑400米等。
2、要體現你的個(gè)性和才能。在演講時(shí)最好涉及到當選之后，你對這個(gè)工作的具體規劃和目標。要顯得有遠見(jiàn)，有創(chuàng )造性。
3、要自信。
4、做好準備工作，準備好演講內容，多多練習。
學(xué)生會(huì )面試自我介紹禁忌
1、不要夸耀自己的“豐功偉績(jì)”，小心在別人眼里不值一提。
2、不要幅較短，那會(huì )顯得你很沒(méi)有文化;也不要長(cháng)編大論，那會(huì )很冗長(cháng)，讓人對你沒(méi)有興趣。
3、在不同的場(chǎng)合要有不同的自我介紹，不要用同一種，那會(huì )顯得很分不清場(chǎng)合，就是老人常言的“拎不清”。
4、自我介紹切忌話(huà)多。比如說(shuō)，交行二面要求每個(gè)人用三句話(huà)介紹自己，難道真的只能姓名+專(zhuān)業(yè)+學(xué)校了?當然要變通。像我就說(shuō)：第一句話(huà)，英語(yǔ)好;第二句話(huà)，專(zhuān)業(yè)對口;第三句話(huà)，性格優(yōu)勢。然后擴展稍微講幾句，效果非常好。
5、要注意邏輯和結構。有些人的自我介紹信手拈來(lái)，隨便講，天馬行空，沒(méi)有重點(diǎn)和結構，勢必讓人摸不著(zhù)頭腦，因此要自己理出一條線(xiàn)，有條不紊地講。
6、語(yǔ)速要慢一點(diǎn)，注意抑揚頓挫。
7、可以說(shuō)一下自己的不足，但是可以以另一種方式，比如我的處理方式，如果有時(shí)比較急躁，可以說(shuō)成太急于求成;有時(shí)對于細節不肯放過(guò)而誤了大局，可以說(shuō)成太過(guò)于追求完美等等�？傊�，處理得好就可以了。
8、團隊精神或者協(xié)調能力越來(lái)越受到用人單位青睞，因此這一層需要個(gè)人大致作出自己的態(tài)度與信念。
9、不能重復。
學(xué)生會(huì )面試常見(jiàn)問(wèn)題：
面試其實(shí)就是一個(gè)簡(jiǎn)短的`自我介紹，目的是讓我們去大概了解你是個(gè)怎樣的人，一定要短小精悍，沒(méi)必要去掐時(shí)間說(shuō)，盡量不要長(cháng)，說(shuō)說(shuō)自己的特點(diǎn)，和對學(xué)生會(huì )的認識以及自己積極的態(tài)度就可，切記太過(guò)浮漂，因為面試的人很多，長(cháng)了讓人很反感!
一般有以下問(wèn)題：
1、你高中階段有沒(méi)有擔任什么職務(wù)，這些工作對你影響?
2、談?wù)勀銓ψ约旱恼J識?(以秘書(shū)部為例)
3、既然你想入秘書(shū)部，那你對秘書(shū)部有什么認識?
4、你進(jìn)學(xué)生會(huì )的目的是什么?
5、你對學(xué)生會(huì )的理解和認識?
6、如果你進(jìn)了學(xué)生會(huì )，怎么處理好學(xué)習和工作，干部和學(xué)生的關(guān)系?
7、談?wù)勀阍?jīng)組織或參加活動(dòng)的經(jīng)驗和教訓!
8、對你影響最深的一句話(huà)。
9、對你影響最深的一個(gè)人。
學(xué)生會(huì )招新干事，很看重的就是態(tài)度，沒(méi)有積極的態(tài)度，很難相信你會(huì )在學(xué)生會(huì )里完成自己的工作。
其次看重你的能力，盡量展現自己自信的一面，只有自信才能讓人相信你!
總之，學(xué)生會(huì )的招聘競爭還是很激烈的，你只有展現與重不同的一面，才能給人留下深刻的印象。
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