李嘉誠名言:成功沒(méi)有必然方程式
發(fā)布時(shí)間:2017-08-08 編輯:結珍
作為被全球華人所敬仰的成功典范,香港長(cháng)江實(shí)業(yè)集團董事局主席李嘉誠憑著(zhù)自己的睿智和勤奮,白手起家,頻頻刷新自己的財富和社會(huì )地位,最終多次蟬聯(lián)福布斯全球華人富豪排行榜首富,以下為李嘉誠的經(jīng)典名言部分整理。

1、每一個(gè)人各有不同的獨特天賦、經(jīng)驗,并按自己的選擇踏上命途,雖然沒(méi)有人應附人驥尾,盲目模仿他人,但從他人經(jīng)驗悟出心得,也是不錯的成長(cháng)教材。
2、如果一切有機會(huì )從頭再來(lái),我的命運會(huì )如何不同?人生充滿(mǎn)著(zhù)很多“如果!”,轉捩點(diǎn)比比皆是,往往也不由我們控制。如果戰爭沒(méi)有摧毀我的童年,如果父親沒(méi)有在我童年時(shí)去世,如果我有機會(huì )繼續升學(xué),我的一生將如何改寫(xiě)?我對醫學(xué)知識如此熱誠,我會(huì )不會(huì )成為一個(gè)醫生?我對推理與新發(fā)現充滿(mǎn)興趣,我會(huì )不會(huì )成為一個(gè)科學(xué)家?這一切永遠沒(méi)有答案,因為命運沒(méi)有給我另類(lèi)的選擇,我成為今日的我。
3、我迅速發(fā)現沒(méi)有什么必然的成功方程式,首要專(zhuān)注的是,把能掌控的因素區分出來(lái)。若果成功是我的目標,駕馭一些我能力內可控制的事情是扭轉逆境十分重要的關(guān)鍵。我要認清楚什么是貧窮的枷鎖—我一定要有擺脫疾病、愚昧、依賴(lài)和惰性的方法。
4、無(wú)論在言談、許諾及設定目標各方面,我都慎思和嚴守紀律,一定不能給人囂惰脆弱和倚賴(lài)的印象。這個(gè)思維模式不但是對成就的投資,更可建立誠信;你的魅力,表現在你的自律、克己和謙遜中。
5、縱使沒(méi)有人能告訴你前路是什么一道風(fēng)景,生命長(cháng)河將流往何方,然而,在這過(guò)程中,你會(huì )領(lǐng)悟到邱吉爾多年的名言:“只要克服困難就是贏(yíng)得機會(huì )。一點(diǎn)點(diǎn)的態(tài)度,但卻能造成大大的改變。”
6、生命拋來(lái)一顆檸檬,你是可以把它轉榨為檸檬汁的人。要描繪自己獨特的心靈地圖,你才可發(fā)現熱愛(ài)生命的你、有思維、有能力、有承擔,建立自我的你;有原則、有理想,追求無(wú)我的你。
7、我們都知道空抱宏愿并無(wú)太大意義;漫無(wú)計劃地急于求成徒然令自己身心疲累。人生必須立志,必須以熱切的努力來(lái)追尋自己的夢(mèng)想。如何追求個(gè)人快樂(lè )與滿(mǎn)足不一定能在課本中找到答案,只有在你積極實(shí)踐與心靈共鳴的行為時(shí),富具意義的體驗才可驅趕心靈的空虛,讓你享受富足人生的滋味。
8、我覺(jué)得,顧及對方的利益是最重要的,不能把目光僅僅局限在自己的利上,兩者是相輔相成的,自己舍得讓利,讓對方得利,最終還是會(huì )給自己帶來(lái)較大的利益。占小便宜的不會(huì )有朋友,這是我小的時(shí)候我母親就告訴給我的道理,經(jīng)商也是這樣。
9、審慎也是一門(mén)藝術(shù),是能夠把握適當的時(shí)間做出迅速的決定,但是這不是議而不決、停滯不前的借口。
10、我們的社會(huì )中沒(méi)有大學(xué)文憑、白手起家而終成大業(yè)的人不計其數,其中的優(yōu)秀企業(yè)家群體更是引人注目。他們通過(guò)自己的活動(dòng)為社會(huì )作貢獻,社會(huì )也回報他們以崇高榮譽(yù)和巨額財富。
11、你一定要先想到失敗,從前我們中國人有句做生意的老話(huà):“未買(mǎi)先想賣(mài)。”在你還沒(méi)有買(mǎi)進(jìn)來(lái)之前就要先想怎么賣(mài)出去。你應該先想失敗會(huì )怎么樣。我在做任何項目時(shí),都會(huì )要用99%的時(shí)間去考慮失敗,用1%的時(shí)間去考慮收益。
12、我凡事必有充分的準備然后才去做。一向以來(lái),做生意處理事情都是如此。例如天文臺說(shuō)天氣很好,但我常常問(wèn)我自己,如5分鐘后宣布有臺風(fēng),我會(huì )怎樣,在香港做生意,亦要保持這種心理準備。
13、做生意一定要同打球一樣,若第一桿打得不好的話(huà),在打第二桿時(shí),心更要保持鎮定及有計劃,這并不是表示這個(gè)會(huì )輸。就好比是做生意一樣,有高有低,身處逆境時(shí),你先要鎮定考慮如何應付。
14、在我心目中,不理你是什么樣的膚色,不理你是什么樣的國籍,只要你對公司有貢獻,忠誠、肯做事、有歸屬感,即有長(cháng)期的打算,我就會(huì )幫他慢慢地經(jīng)過(guò)一個(gè)時(shí)期而成為核心分子,這是我公司一向的政策。
15、要成為一位成功的領(lǐng)導者,不單要努力,更要聽(tīng)取別人的意見(jiàn),要有忍耐力,提出自己意見(jiàn)前,更要考慮別人的意見(jiàn),最重要的是創(chuàng )出新穎的意念……作為一個(gè)領(lǐng)袖,第一最重要的是責已以嚴,待人以寬;第二。要令他人肯為自己辦事,并有歸屬感。機構大必須依靠組織,在二三十人的企業(yè),領(lǐng)袖走在最前端便最成功。當規模擴大至幾百人,領(lǐng)袖還是要去參與工作,但不一定是走在前面的第一人。要大便要靠組織,否則,便遲早會(huì )撞板,這樣的例子很多,百多年的銀行也一朝崩潰。
16、絕不同意為了成功而不擇手段,刻薄成家,理無(wú)久享。
17、我對自己有一個(gè)約束,并非所有賺錢(qián)的生意都做。有些生意,給多少錢(qián)讓我賺,我都不賺……有些生意,已經(jīng)知道是對人有害,就算社會(huì )容許做,我都不做。
18、我們的社會(huì )中沒(méi)有大學(xué)文憑、白手起家而終成大業(yè)的人不計其數,其中的優(yōu)秀企業(yè)家群體更是引人注目。他們通過(guò)自己的活動(dòng)為社會(huì )作貢獻,社會(huì )也回報他們以崇高榮譽(yù)和巨額財富。
19、盡量擠出時(shí)間使自己得到良好的休息。只有得到良好的休息,才會(huì )有充沛、旺盛的精力去面對突如其來(lái)發(fā)生的各種事情。
20、力爭上游,雖然辛苦,但也充滿(mǎn)了機會(huì )。我們做任何事,都應該有一番雄心壯志,立下遠大和目標,用熱忱激發(fā)自己干事業(yè)的動(dòng)力。
21、可以毫不夸張地說(shuō),一個(gè)大企業(yè)就像一個(gè)大家庭,每一個(gè)員工都是家庭的一分子。就憑他們對整個(gè)家庭的巨大貢獻,他們也實(shí)在應該取其所得,只有反過(guò)來(lái)說(shuō),是員工養活了整個(gè)公司,公司應該多謝他們都對。
22、在我心目中,不理你是什么樣的膚色,不理你是什么樣的國籍,只要你對公司有貢獻,忠誠、肯做事、有歸屬感,即有長(cháng)期的打算,我就會(huì )幫他慢慢地經(jīng)過(guò)一個(gè)時(shí)期而成為核心分子,這是我公司一向的政策。
23、不為五斗米折腰的人,在哪里都有。你千萬(wàn)別傷害別人的尊嚴,尊嚴是非常脆弱的,經(jīng)不起任何的傷害。
24、如果在競爭中,你輸了,那么你輸在時(shí)間;反之,你贏(yíng)了,也贏(yíng)在時(shí)間。
25、凡事都留個(gè)余地,因為人是人,人不是神,不免有錯處,可以原諒人的地方,就原諒人。
26、精明的商人只有嗅覺(jué)敏銳才能將商業(yè)情報作用發(fā)揮到極致,那種感覺(jué)遲鈍、閉門(mén)自鎖的公司老板常常會(huì )無(wú)所作為。
27、領(lǐng)導全心協(xié)力投入熱誠,是企業(yè)最大的鼓動(dòng)力。與員工互動(dòng)溝通,對同事尊重,才可建立團隊精神。人才難求,對具備創(chuàng )意、膽識及謹慎態(tài)度的同事,應給予良好的報酬和顯示明確的前途。
28、你們不要老提我,我算什么超人,是大家同心協(xié)力的結果。我身邊有300員虎將,其中100人是外國人,200人是年富力強的香港人。
29、我17歲就開(kāi)始做做批發(fā)的推銷(xiāo)員,就更加體會(huì )到掙錢(qián)的不容易、生活的艱辛了。人家做8個(gè)小時(shí),我就做16個(gè)小時(shí)。
30、為了適應時(shí)代發(fā)展變化的需要,也為了企業(yè)自身的生存和發(fā)展,企業(yè)必須以市場(chǎng)為導向、以創(chuàng )新為手段、以效率為核心,重建企業(yè)形象。
31、無(wú)論何種行業(yè),你越拼搏,失敗的可能性越大,但是你有知識,沒(méi)有資金的話(huà),小小的付出就能夠有回報,并且很可能達到成功。
32、做人最要緊的,是讓人由衷地喜歡你,敬佩你本人,而不是你的財力,也不是表面上讓人聽(tīng)你的。
33、從前經(jīng)商,只要有些計謀,敏捷迅速,就可以成功;可現在的企業(yè)家,還必須要有相當豐富的知識資產(chǎn),對于國內外的地理、風(fēng)俗、人情、市場(chǎng)調查、會(huì )計統計等都非常熟悉不可。
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