面試時(shí)要學(xué)會(huì )做傾聽(tīng)者
面試是決定求職者前途命運的競技場(chǎng)，大多數求職者都會(huì )急于用充分的表達來(lái)展現自已，甚至惟恐言之不盡。其實(shí)，在很多情況下，“無(wú)言”也是一種表現的方式，就像美術(shù)中的“留白”一樣，同樣達到實(shí)現讓對方認可的效果。
學(xué)會(huì )當一名傾聽(tīng)者
許多求職者仗著(zhù)聰明，往往不等招聘考官把話(huà)問(wèn)完，就中途插嘴，因此常發(fā)生錯誤，這種急躁的態(tài)度，很容易造成損失，不只是弄錯了問(wèn)話(huà)的意圖，中途打斷對方，插嘴回答，也有失禮貌。
不知道如何做一名成功的傾聽(tīng)者，面試考察自然會(huì )敗北。耐心聽(tīng)完主考官的問(wèn)題，弄清楚他要你回答的究竟是什么?有些人在別人說(shuō)話(huà)時(shí)，唯唯諾諾，仿佛都聽(tīng)進(jìn)去了，等別人說(shuō)完，卻又問(wèn)道：“很抱歉，你剛才說(shuō)些什么?”對他來(lái)說(shuō)，也許只是一時(shí)的心不在焉，聽(tīng)漏了重點(diǎn)，對說(shuō)話(huà)的人來(lái)說(shuō)卻是件很失禮的'事。
所以參加面試，一定要集中精神，細心地聽(tīng)完對方講話(huà)，傾聽(tīng)對方說(shuō)話(huà)的神情也很重要，聽(tīng)主考官說(shuō)話(huà)時(shí)，眼睛望著(zhù)地下，或嘴巴微張，呆呆地聽(tīng)，甚至重復發(fā)問(wèn)好幾次，都會(huì )給人不好的印象。有人常會(huì )輕率地問(wèn)：“剛才這個(gè)問(wèn)題，能解釋一下嗎?”或者說(shuō)：“我不太明白剛才這個(gè)問(wèn)題的意思。”這些對面試的你都是不利的。你寧可聰明一點(diǎn)地表示：“據我聽(tīng)到的，你的意思是否是這樣?”即便你真的沒(méi)聽(tīng)懂，或聽(tīng)漏了一兩句，也千萬(wàn)別在對方說(shuō)話(huà)途中突然提出問(wèn)題，必須等到他把話(huà)說(shuō)完。
打扮好了再出去找工作
有句話(huà)說(shuō)：“五成裝扮，五成工作”。意思是能適當裝扮自已的人，在極重視人際關(guān)系的公司中，等于你已經(jīng)做好了一半的工作。所謂的裝扮并非一味地追求“時(shí)髦”，而是必須配合你的工作場(chǎng)所狀況而改變。當然，身體健康也直接左右著(zhù)它，因為肌膚的光澤、笑容與表情都被列入“外觀(guān)”的范圍之內，尤其是對于女性求職者，你的自我形象優(yōu)劣則“無(wú)聲”地關(guān)系到求職的成功。如果你的體重已超過(guò)正常標準，就應該控制自已的飲食，去買(mǎi)一身漂亮的新西裝，以及與之配套的提包、手套等飾物，讓高級發(fā)型師為你做個(gè)時(shí)髦的發(fā)式，站立時(shí)應挺胸抬頭，走路要有精神，你應該以“我一定行!”的精神去進(jìn)行求職面談，正如羅斯福所說(shuō)：“除非你自已看不起自已，否則任何人都無(wú)法使你感到自卑。”
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