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南航空姐面試問(wèn)題
面試是通過(guò)書(shū)面、面談或線(xiàn)上交流（視頻、電話(huà)）的形式來(lái)考察一個(gè)人的工作能力與綜合素質(zhì)，通過(guò)面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。下面是小編整理的南航空姐面試問(wèn)題，歡迎大家閱讀。
空姐面試問(wèn)題盤(pán)點(diǎn)
請做一下自我介紹
你為什么想當一名乘務(wù)員?
你父母對你當乘務(wù)員怎么看?
你從何時(shí)起想成為一名空中乘務(wù)員的?
你想拿多少月薪?
如果你被錄用，你會(huì )與我們共事多久?
如果乘客提議結伴旅行，你會(huì )怎么做?
請你說(shuō)一說(shuō)學(xué)分達到平均分以上的原因?
你以前做過(guò)兼職嗎?
你在學(xué)校生活期間的特殊活動(dòng)是什么?
學(xué)校生活給你印像最深的是什么?
在上大學(xué)前你做什么?
你打算在此工作多久?
你對工作時(shí)間以外的超時(shí)工作怎么看?
請說(shuō)一說(shuō)本人的職業(yè)觀(guān)?
你決意離職的動(dòng)機是什么?
你向其它公司申請了嗎?
你認為自己的英語(yǔ)實(shí)力如何?
你有資格證和特殊技能嗎?
你認為自己的性格如何?
你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么?
學(xué)生時(shí)代印象最深的是什么事?
空姐的面試標準
【年齡】
目前，國內各航空公司對報考人員的年齡規定各有不同，基本上在18-24歲之間（不同的年齡層次與不同學(xué)歷相對應）。以20xx年為例，只有南航、川航等少數航空公司將空姐的年齡上限放寬至25歲，這對許多選手來(lái)說(shuō)，是一重大利好。
【學(xué)歷】
航空公司招空姐也有學(xué)歷要求。今年，大部分公司如國航、海航、川航等，都要求選手有大專(zhuān)以上學(xué)歷，而南航本著(zhù)擴大范圍、廣納人才的原則，只要求選手有“高中或中專(zhuān)”以上學(xué)歷即可，這使得許多沒(méi)有獲得大專(zhuān)學(xué)歷，但本身素質(zhì)優(yōu)秀的選手多了一個(gè)參選機會(huì )。
【戶(hù)口】
今年，大部分的航空公司是以20xx或20xx屆學(xué)生為招聘對象，無(wú)形中要求報考人員具有城鎮戶(hù)口，而南航“空姐新人秀”今年首度放開(kāi)戶(hù)口限制，無(wú)論是在校學(xué)生還是己工作人士，只要符合要求的，都可以參賽，并且打破了農村戶(hù)口不能報考的規定，只要有能力，有夢(mèng)想，農村女孩也可報考南航。
【婚姻】
由于民航服務(wù)的特殊性，大多數航空公司對于新報考空姐的人員都要求未婚。
【身高】
各家公司的標準不同，通常都要求為160厘米以上，而大多數航空公司都將下限定為165厘米，上限定為172厘米，南航“空姐新人秀”的標準為165-175厘米。選手們可以根據自己的身體條件，選擇不同的航空公司報考。
【體重】
按照業(yè)內不成文的規定，空姐招收的體重標準值是在身高-110的標準上浮動(dòng)，有的是正負浮動(dòng)10%，有的則是浮動(dòng)5%。
【視力】
大多要求《C字表》裸眼或矯正視力達到0.5以上，不過(guò)也有不一樣的，如川航，只要達到0.3即可，20xx南航“空姐新人秀”要求《C字表》裸眼視力達到0.1，矯正視力達至0.8即可。
【語(yǔ)言】
空姐是一項高端的服務(wù)職業(yè)，因此要求從業(yè)人員擁有良好的語(yǔ)言能力，并且掌握基本的英語(yǔ)會(huì )話(huà)。今年，東航、海航都要求報考人員擁有流利的外語(yǔ)使用能力。南航“空姐新人秀”為了擴大招考范圍，沒(méi)有對語(yǔ)言做明確規定，但是如果有出色的語(yǔ)言能力，便會(huì )成為一個(gè)加分砝碼，讓選手在比賽中擁有明顯優(yōu)勢。同時(shí)，今年南航“空姐新人秀”還在新疆賽區設置了唯一一個(gè)“俄語(yǔ)、維語(yǔ)類(lèi)”小語(yǔ)種賽區，專(zhuān)門(mén)招收小語(yǔ)種選手，并且身高可適當放寬至162厘米，這對于具有俄語(yǔ)、俄語(yǔ)特長(cháng)的選手來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是一個(gè)最佳報考去處。
【綜合素質(zhì)】
大多時(shí)候要求考察選手是否擁有出色的親和力、團隊協(xié)作能力等。
空姐面試技巧
面試前：
應對所有職員保持禮貌，要知道，他們可能成為你的同事；進(jìn)門(mén)前先敲門(mén)，和主考人禮貌地打招呼。
面試時(shí)：
談話(huà)時(shí)要與考官有恰當的眼神接觸，給主考官誠懇、認真的印象；點(diǎn)頭不可太急，否則會(huì )給人留下不耐煩及想插嘴的印象；談話(huà)時(shí)切忌東張西望，此舉有欠缺誠意之嫌。
基本禮儀：
一般不應由親友陪同面試，避免給人留下不成熟的印象；不要緊張，保持自信和自然的笑容，一方面可以幫助你放松心情，令面試的氣氛變得更融洽愉快；另一方面，可令考官認為你充滿(mǎn)自信，能面對壓力。
身體語(yǔ)言：
待主考人邀請時(shí)才禮貌地坐下，坐的時(shí)候要保持筆直；留意自己的身體語(yǔ)言，要大方得體；蹺腿、左搖右擺、雙臂交疊胸前、單手或雙手托腮都不適宜。
回答問(wèn)題的態(tài)度：
態(tài)度誠懇，不宜過(guò)分客套和謙卑；不太明白主考人的問(wèn)題時(shí)，應禮貌地請他重復；陳述自己的長(cháng)處時(shí)，要誠實(shí)而不夸張，要視空乘職位的要求，充分表現自己有關(guān)的能力和才干；不懂得回答的問(wèn)題，不妨坦白承認，給主考人揭穿反而會(huì )弄巧成拙。
切忌一些缺乏自信的小動(dòng)作：
男士應避免把弄衣衫、領(lǐng)帶及將手插進(jìn)褲袋內；女士不宜經(jīng)常撥弄頭發(fā)，過(guò)分造作；避免把弄手指或原子筆、眼鏡及說(shuō)話(huà)時(shí)用手掩嘴；面試完結離去時(shí)，向主考人道謝及說(shuō)“再見(jiàn)”。
語(yǔ)調：
語(yǔ)調要肯定、正面，表現信心；盡量避免中、英文夾雜；盡量少用語(yǔ)氣助詞，避免給主考人一種用語(yǔ)不清、冗長(cháng)、不認真及缺乏自信的感覺(jué)；講錯話(huà)要補救；在講錯話(huà)之后，你亦不要放棄，必須重新振作，繼續回答其它問(wèn)題。
其它：
不要打斷主考人的話(huà)，因為這是非常無(wú)禮的行為；主考人可能會(huì )問(wèn)你一些與職位完全無(wú)關(guān)的問(wèn)題，目的在于進(jìn)一步了解你的思考能力及見(jiàn)識，不要表現出不耐煩或驚訝，以免給用人單位留下一個(gè)太計較的印象；切忌因主考人不贊同你的意見(jiàn)而驚惶失措；部分主考人會(huì )故意反對應聘者的意見(jiàn)，以觀(guān)察他們的反應。
面試自我介紹的四個(gè)原則
1.實(shí)事求是，不可夸張
進(jìn)行自我介紹要實(shí)事求是，不要言過(guò)其實(shí)，夸夸其談。應試者特別要注意自我介紹要與個(gè)人簡(jiǎn)歷、報名材料上的有關(guān)內容相一致，不要有出入，更不要有意夸大或制造事實(shí)上并不存在的優(yōu)點(diǎn)。
2.簡(jiǎn)潔明了，思路清晰
“每個(gè)人都要向孔雀學(xué)習，2分鐘讓整個(gè)世界記住自己的美�！弊晕医榻B也是一樣，要在最短的時(shí)間內，將自己最美好的一面，毫無(wú)保留地表現出來(lái)，給對方留下深刻的印象。同時(shí)，自我介紹要符合邏輯，思路清晰。介紹時(shí)應層次分明、重點(diǎn)突出，把最有價(jià)值的信息傳達給面試官，使自己的優(yōu)勢很自然地逐步顯露，不要急于羅列自己的優(yōu)點(diǎn)。重要的不是要告訴考官你是多么優(yōu)秀的人，而是要告訴考官你是如何地適合這個(gè)工作崗位。簡(jiǎn)歷上的簡(jiǎn)單資料簡(jiǎn)單帶過(guò)即可，重點(diǎn)突出自身優(yōu)勢。
3.發(fā)音標準，吐字清晰
自我介紹時(shí)普通話(huà)應力求標準，不可講錯字或念錯字音，不用方言。同時(shí)，聲音要沉穩、自然、洪亮，語(yǔ)速要適中，吐字要清晰，聲調要開(kāi)朗響亮，這樣才能給考官以愉悅的聽(tīng)覺(jué)享受。應使用靈活的口頭語(yǔ)言，切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。很多面試者都會(huì )在面試前準備好自我介紹，但是一定要自然的說(shuō)出，切忌不要一副背書(shū)的狀態(tài)。
4.態(tài)度自然，注意禮貌
自我介紹時(shí)，整體上講求落落大方，彬彬有禮。表情要盡量放松，態(tài)度要自然、友善、親切、隨和，面試過(guò)程一定要帶微笑�？梢悦鎸︾R子找出自己最具“親和力”的笑容，學(xué)會(huì )用目光或表現表達友善。
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