2014年高考熱門(mén)專(zhuān)業(yè)預測
兩年前畢業(yè)的小李一直在換工作,直到今年初,他終于找到了自己滿(mǎn)意的工作。但他還沒(méi)來(lái)得及高興,麻煩事又找上了門(mén):新單位需要人事檔案,本以為畢業(yè)后人事檔案會(huì )自動(dòng)轉移的小李發(fā)現,自己的檔案已不知去向。記者從北京市人力資源和社會(huì )保障部門(mén)了解到,像小李這樣的“棄檔族”越來(lái)越多,全市各級人才機構存檔的80多萬(wàn)份人才檔案里,有4萬(wàn)份是失去聯(lián)絡(luò )多年的“死檔”,其中很大一部分就是大學(xué)畢業(yè)生的。

調查:棄檔族多是畢業(yè)生
應屆畢業(yè)生小張已與一家公司簽訂了就業(yè)協(xié)議。當記者問(wèn)他打算如何存放檔案時(shí),他表示根本沒(méi)有想過(guò)此事,“檔案不是存在學(xué)校嗎,還需要遷出去?”記者隨機調查了10名已經(jīng)和即將走出校門(mén)的大學(xué)生,他們對于檔案的用途知之甚少,有4人甚至不知檔案與自身有何關(guān)系!艾F在都是聘用制了,反正也沒(méi)有什么用處!币晃划厴I(yè)生這樣說(shuō)。
據了解,目前有些畢業(yè)生對檔案的處置方式分以下幾種:有的隨意將檔案丟在學(xué)校置之不理;有的干脆把檔案“私藏”在家;也有人雖把檔案轉到人才中心,但一放了之,不再過(guò)問(wèn);更多人則完全將檔案遺忘了,不知檔案是轉回了原籍,還是留在了學(xué)校。
市人才檔案公共管理服務(wù)中心是本市最大的流動(dòng)人員人事檔案管理機構,截至目前,該中心已存放了16萬(wàn)份人事檔案,其中有6000多份是失去聯(lián)絡(luò )達5年以上的“死檔”。據該中心工作人員介紹,有的檔案從放進(jìn)之日起,就無(wú)人來(lái)問(wèn)津,工作人員多次聯(lián)系仍無(wú)音信。
“棄檔族”主要是以下四類(lèi)人群:大學(xué)畢業(yè)生、自費出國留學(xué)及辦理移民手續的人員、非公企業(yè)員工及“跳槽”者和異地求職人員。
原因:找了工作忘了檔案
市人才檔案公共管理服務(wù)中心相關(guān)負責人分析,檔案被忽視主要有三方面原因:隨著(zhù)私企的增多,在錄用和管理員工時(shí)不看重檔案里的歷史描述,而是看重工作表現;有一些畢業(yè)生選擇創(chuàng )業(yè)或自謀職業(yè),但因沒(méi)有落實(shí)工作單位而把檔案暫時(shí)留校,以后因身在外地或遺忘等原因,沒(méi)有再回學(xué)校辦理檔案轉移手續;還有的畢業(yè)生認為現在跳槽是經(jīng)常的事,檔案轉移手續繁雜,而且放在人才中心每年需繳240元管理費,沒(méi)必要,不如放在家里或學(xué)校安全省事。也有畢業(yè)生認為等到需要用檔案時(shí),再找也是一樣的。
“檔到用時(shí)方恨無(wú),”該負責人說(shuō),檔案大多處于靜止狀態(tài),但絕不是沒(méi)用,畢業(yè)生如果沒(méi)有及時(shí)將檔案從學(xué)校轉出,將會(huì )給自己帶來(lái)很大的麻煩。
麻煩:“死檔”難辦養老保險
檔案對今后究竟有什么影響?據介紹,畢業(yè)生如果畢業(yè)后,檔案既沒(méi)有提交單位,也沒(méi)有存在政府指定的人才服務(wù)中心,將影響今后的轉正定級和職稱(chēng)評定;有些人雖把檔案存到了人才服務(wù)機構,但沒(méi)有及時(shí)辦理就業(yè)手續,等到幾年后調動(dòng)工作時(shí)才發(fā)現需要辦理參加工作后的所有手續,并要在轉正定級后才能正式調動(dòng)。
另外,最主要的是檔案中記載著(zhù)本人的工作經(jīng)歷(工齡)等,沒(méi)有檔案單位無(wú)法繳納社會(huì )保險,也將意味無(wú)法辦理退休,難以領(lǐng)取養老金。此外,還有像繼續深造、報考公務(wù)員時(shí),都需要用檔案。
支招:如何激活“死檔”
據此,專(zhuān)家提醒畢業(yè)生應按照相關(guān)規定,及時(shí)辦理畢業(yè)報到手續,并把檔案轉入政府所屬流動(dòng)人員檔案管理服務(wù)機構保存,使自身的合法權益和應有的社會(huì )、政治待遇得到保障。
把檔案留在人才服務(wù)機構但一直沒(méi)有理會(huì )的,只要辦妥相關(guān)手續,就可將關(guān)系理順!八讲亍痹诩业臋n案則要盡快交回原單位或政府所屬的管理服務(wù)機構,如果檔案袋被打開(kāi),里面的資料就得經(jīng)過(guò)相關(guān)部門(mén)核實(shí),如果檔案資料遺失,還要到原單位去補充和確認!疤邸比藛T將檔案遺留在原單位長(cháng)期未辦理轉檔手續的,要與原單位協(xié)商,解決跳槽后的遺留問(wèn)題,以便及時(shí)將檔案轉交新的單位。
對于那些不知自己檔案“身在何方”的人士,專(zhuān)家也給出了答案:畢業(yè)生要與參加工作前最后一個(gè)學(xué)校的相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,外地畢業(yè)生也可向原戶(hù)籍所在地的人事部門(mén)咨詢(xún);已經(jīng)多次變換工作的人要向第一家用人單位進(jìn)行咨詢(xún)。如果檔案被單位遺失,應按照國家有關(guān)規定與該單位取得聯(lián)系,維護自己的合法權益。
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