初級會(huì )計職稱(chēng)《經(jīng)濟法基礎》預習考點(diǎn)：經(jīng)濟補償金
或許命運有時(shí)候不公，但只要努力奮斗，就能扼住命運的喉嚨,小編為您精選初級會(huì )計考試中經(jīng)濟法基礎預習知識，希望能夠幫助考生輕松復習，輕松過(guò)關(guān)。
第一單元 勞動(dòng)合同法律制度
經(jīng)濟補償金(★★★)
(一)什么是經(jīng)濟補償金?
經(jīng)濟補償金，是按照勞動(dòng)合同法的規定，在勞動(dòng)者無(wú)過(guò)錯(單位可能有過(guò)錯，也可能無(wú)過(guò)錯)的情況下，用人單位與勞動(dòng)者解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，應給予勞動(dòng)者的經(jīng)濟上的補助。
經(jīng)濟補償金VS違約金VS賠償金
|
經(jīng)濟補償金 |
違約金 |
賠償金 |
|
|
產(chǎn)生原因 |
法定 |
約定 |
法定 |
|
適用情形 |
勞動(dòng)關(guān)系解除或終止，而勞動(dòng)者無(wú)過(guò)錯 |
勞動(dòng)者違反服務(wù)期或者競業(yè)限制的約定 |
由于自己過(guò)錯給對方造成損害 |
|
支付方 |
用人單位 |
勞動(dòng)者 |
過(guò)錯方，可能是用人單位，也可能是勞動(dòng)者 |
(二)是否應付經(jīng)濟補償金?
1.應當支付經(jīng)濟補償金的情形
(1)勞動(dòng)者符合隨時(shí)通知解除和不需要事先通知即可解除勞動(dòng)合同規定情形而解除勞動(dòng)合同的;
(2)由用人單位提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致而解除勞動(dòng)合同的;
(3)用人單位符合提前30日以書(shū)面形式通知勞動(dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同規定情形而解除勞動(dòng)合同的;
(4)用人單位符合可裁減人員規定而解除勞動(dòng)合同的;
(5)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續訂的情形外，勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止固定期限勞動(dòng)合同的;
(6)用人單位被依法宣告破產(chǎn)或者用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散而終止勞動(dòng)合同的;
(7)以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同因任務(wù)完成而終止的。
2.不支付經(jīng)濟補償金的特殊情況
地方各級人民政府及縣級以上人民政府有關(guān)部門(mén)為安置就業(yè)困難人員提供的給予崗位補貼和社會(huì )保險補貼的公益性崗位，其勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)支付經(jīng)濟補償的規定。
(三)支付多少經(jīng)濟補償金?
1.經(jīng)濟補償金的計算
(1)基本思路
經(jīng)濟補償金按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)1年支付1個(gè)月工資的標準向勞動(dòng)者支付。計算公式：
經(jīng)濟補償金
=勞動(dòng)合同解除或終止前勞動(dòng)者在本單位的工作年限×每工作1年應得的經(jīng)濟補償金
=工作年限×月工資
(2)工作年限的確定
除整數年限外，工年年限“零頭”部分按以下標準計算：
�、�6個(gè)月以上不滿(mǎn)1年的，按1年計算;
�、诓粷M(mǎn)6個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資標準的經(jīng)濟補償(按半年計算)。
(3)月工資的確定
�、僭鹿べY是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前12個(gè)月的平均工資;按照勞動(dòng)者應得工資計算，包括計時(shí)工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。
�、趧趧�(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前12個(gè)月的平均工資低于當地最低工資標準的，按照當地最低工資標準計算。
【初級會(huì )計職稱(chēng)《經(jīng)濟法基礎》預習考點(diǎn)：經(jīng)濟補償金】相關(guān)文章：
初級會(huì )計職稱(chēng)《經(jīng)濟法基礎》考點(diǎn)：經(jīng)濟補償金10-21
初級會(huì )計職稱(chēng)《經(jīng)濟法基礎》考點(diǎn)：經(jīng)濟補償金的支付02-16
初級會(huì )計職稱(chēng)經(jīng)濟法基礎預習考點(diǎn)歸納02-02
《經(jīng)濟法基礎》預習考點(diǎn)：稅收優(yōu)惠12-22
《經(jīng)濟法基礎》預習考點(diǎn)：資產(chǎn)損失09-30
初級會(huì )計職稱(chēng)《經(jīng)濟法基礎》預習考點(diǎn)：勞務(wù)派遣11-14
初級會(huì )計職稱(chēng)經(jīng)濟法基礎預習考點(diǎn)：仲裁程序08-15