當你不再擁有剛入職場(chǎng)的熱情的時(shí)候，當你再也提不起加班的熱情時(shí)，當你感覺(jué)上班不再是一件幸福的事情的時(shí)候，那么顯然你已經(jīng)對工作沒(méi)有熱情了，聽(tīng)過(guò)很多人說(shuō)，如果你不幸福，那么你對工作已經(jīng)產(chǎn)生了倦怠，如果你現在正處于這樣的工作狀態(tài)，那么小心了，要想想未來(lái)。

　　當今社會(huì )，競爭激烈，市場(chǎng)法則就是適者生存，不適者就要被淘汰，任何人都不能高枕無(wú)憂(yōu)的享受現在的生活，因為隨時(shí)隨地都有被淘汰的危險，在工作中，總會(huì )聽(tīng)見(jiàn)有些人抱怨薪水太低，工資不高，工作發(fā)展沒(méi)有前景等等，這樣的抱怨是對工作缺乏熱情的表現，但是，這種抱怨不會(huì )改變你的生活現狀，反而會(huì )降低你的工作能力，影響你的工作進(jìn)度，讓你遇到困難的時(shí)候會(huì )選擇逃避，所以當你沒(méi)有工作熱情的時(shí)候你已經(jīng)處于危險的境地了。

　　王小姐原本是做財務(wù)的，但她不喜歡，她想讓自己的的工作和生活更加充實(shí)，她認識到自己是一個(gè)每天都需要有創(chuàng )造性有激情的人，于是，她放棄了了財務(wù)工作，在索尼找到了一份工作，可以滿(mǎn)足她天生的創(chuàng )造性需要和表達需要。一段時(shí)間后，她又跳槽到當地一家高校做公共關(guān)系副經(jīng)理，后來(lái)，她開(kāi)了一家運動(dòng)服零售店，經(jīng)歷了這么多次職場(chǎng)的變動(dòng)，王小姐最終在職場(chǎng)里有些盲目疲憊了，王小姐說(shuō)，她的每次跳槽并不是工作不好，而是它激發(fā)不了自己工作的熱情，不會(huì )全身心的投入到工作中去。于是，王小姐來(lái)到了我們獨之秀職業(yè)規劃機構，我們的專(zhuān)家對于王小姐的情況做出了一定的分析，由于王小姐的從業(yè)經(jīng)歷跨度太大，工作經(jīng)驗內涵過(guò)于復雜，專(zhuān)業(yè)知識和技能發(fā)展出現許多斷層，我們專(zhuān)家根據她的個(gè)人情況，結合外部環(huán)境因素為她量身訂造職業(yè)前程，徹底明確她所適合的職業(yè)定位和方向，最終為其確立在面向海外的公共關(guān)系主管�，F在，她每天寫(xiě)東西、作計劃、搞市場(chǎng)策劃、參加野外訓練的課程，忙得不亦樂(lè )乎，快樂(lè )極了，又重新燃起了工作的熱情。

　　獨之秀職業(yè)規劃的專(zhuān)家建議，在選擇工作時(shí)要時(shí)刻保持專(zhuān)業(yè)技能的連貫性，這樣的話(huà)，你的工作熱情也會(huì )隨著(zhù)職業(yè)成就感的提升一點(diǎn)一點(diǎn)的恢復。如果你每次都是一個(gè)空白式的職場(chǎng)道路，沒(méi)有職業(yè)的規劃，職業(yè)倦怠就會(huì )提前來(lái)襲，如果沒(méi)有工作熱情的話(huà)，你的價(jià)值也會(huì )像零無(wú)限趨近，所以，進(jìn)行準確的職業(yè)定位和規劃，保持個(gè)人職業(yè)水平的可持續發(fā)展才會(huì )讓你的職場(chǎng)之路寬闊明亮。

　　工作中的熱情不是別人給的，也不是企業(yè)給你的，是要自己去發(fā)現、體驗工作的熱情，當你已經(jīng)無(wú)法再擁有這種熱情的時(shí)候，果斷的讓自己的職場(chǎng)路改變吧。但是，獨之秀職業(yè)規劃的專(zhuān)家提醒: 既然你已經(jīng)再無(wú)工作的熱情了，那么就要給自己重新規劃下一步的職場(chǎng)之路，讓自己重新活在職場(chǎng)的大道上，過(guò)于短淺的目標只會(huì )限制你的視線(xiàn)向更大空間延伸，目光放長(cháng)遠才能擴展人生華麗的舞臺，選擇正確的角度，然后奮發(fā)努力，人生便會(huì )很有深度。