精選大學(xué)生職業(yè)規劃模板集錦七篇
日子如同白駒過(guò)隙,不經(jīng)意間,我們的工作又將告一段落了,又將迎來(lái)新的工作,新的挑戰,需要認真地為此寫(xiě)一份職業(yè)規劃。那么如何做出一份高質(zhì)量的職業(yè)規劃呢?以下是小編為大家整理的大學(xué)生職業(yè)規劃7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
大學(xué)生職業(yè)規劃 篇1
第一部分:認識我自己
一、自我介紹
姓名:xxx
性別:
民族:
籍貫:
個(gè)人簡(jiǎn)歷:
1990年10月22日:出生于四川簡(jiǎn)陽(yáng)
1998年9月—20xx年6月:就讀于高家鎮中心小學(xué)
20xx年9月—20xx年6月:就讀于高家鎮初級中學(xué)
20xx年9月—20xx年6月:就讀于仁壽金馬中學(xué)
20xx年9月:入學(xué)城市管理職業(yè)學(xué)院
二、職業(yè)興趣
喜歡以自己的實(shí)力創(chuàng )作來(lái)表現自己的才能,實(shí)現自身的價(jià)值;渴望表現自己的個(gè)性;善交際,喜歡競爭,敢于冒險;比較看重社會(huì )義務(wù)和社會(huì )道德;喜歡從事為他人服務(wù)和教育他人的工作。
通過(guò)以上分析可見(jiàn),我的職業(yè)興趣主要在社會(huì )性和實(shí)力性?xún)煞矫妗?/p>
三、職業(yè)能力
指標意義特點(diǎn)
成功指數70%表示在所有測試人群中,比70%的人成功愿望高內心渴望事業(yè)的成功 善于規劃自己的方向 和目標 善于利用自己的優(yōu)勢 善于不斷激勵自己
人際交往指數82%表示在所有測試人群中,比82%的人人際交往能力高善于處理復雜人際關(guān)系 在人際交往中往往采用主動(dòng)的態(tài)度 一般具有豐富的人生經(jīng)驗
抗壓能力指數56%在所有測試人群中,比56%的人抗壓能力高挫折承受力一般 在逆境中,有一定的斗志 面對不確定因素,敢于嘗試 經(jīng)常糾纏于外界和內心的壓力
MBTI測試
我的分值是80分,說(shuō)明我的人際交往能力還不錯。容易和陌生人打交道,主動(dòng)關(guān)心別人,與周?chē)呐笥呀煌暮苋谇,而且能夠從與朋友相處中得到許多樂(lè )趣。
社會(huì )適應能力得分是81分,能夠較好的適應當今的社會(huì )生活。
四、個(gè)人特質(zhì)
MBTI顯示:性格類(lèi)型為“ENTJ”(外向+直覺(jué)+思維+判斷),典型特點(diǎn)是熱情、富有遠見(jiàn)、公正客觀(guān)、認真負責,社交廣泛和活躍,說(shuō)服力強;有很強的洞察能力,善于發(fā)現機會(huì )。具有高度的責任感和決斷力,將工作有序、有組織地開(kāi)展起來(lái)。
五、自我認識總結
非常珍貴的大一生活已經(jīng)馬上就要結束了,我覺(jué)得非常有必要總結一下大學(xué)第一年的得失,使自己回顧走過(guò)的路,也更是為了看清將來(lái)要走的路。
思想覺(jué)悟上:一方面,進(jìn)步自己綜合素質(zhì)。閱讀名人傳記,汲取偉人經(jīng)歷中的養分,充實(shí)自己;閱讀文學(xué)作品,進(jìn)步鑒賞水平;學(xué)習處世的倫理哲學(xué),進(jìn)步自身修養。品味人生追求的意義。另一方面,進(jìn)步自己政治品質(zhì)。關(guān)注實(shí)政,并主動(dòng)向黨組織靠攏,盡管沒(méi)有計進(jìn)黨組織,但始終以黨的高標準要求自己。能用科學(xué)發(fā)展關(guān)來(lái)熟悉世界,熟悉社會(huì ),清楚自己所擔負的社會(huì )責任,對個(gè)人的人生理想和發(fā)展目標,有了相對成熟的熟悉和定位。
專(zhuān)業(yè)學(xué)習上:修身先須示智。認真學(xué)習核心課程,并取得了優(yōu)異的成績(jì)。同時(shí),涉獵自己感愛(ài)好的其他課程,開(kāi)闊視野,拓寬拓廣知識面,為自己的將來(lái)展奠基石。對整個(gè)學(xué)科結構有了宏觀(guān)的熟悉。學(xué)習與能力并重,理論與實(shí)踐結合,進(jìn)步自身綜合素質(zhì)水平。
第二部分:認識我的環(huán)境
一、家庭環(huán)境分析
我家住四川省簡(jiǎn)陽(yáng)市董家埂鄉龍口村,是標準的農村戶(hù)口,土生土長(cháng)的農村人。家里有爸爸、媽媽、哥哥和我四口人,爸媽都是農民。在我還小的時(shí)候,爸媽在農村憑借著(zhù)農活還能養活我和哥哥,但是隨著(zhù)我和哥哥的長(cháng)大,我們上學(xué)學(xué)費的增多,農活所找的錢(qián)已經(jīng)不能夠我們一家的開(kāi)銷(xiāo),于是爸媽就踏上了他們那艱辛的打工之旅,而我也開(kāi)始了我的留守兒童生活。
雖然我家的經(jīng)濟條件不是很好,但父母對我和哥哥的要求也不是很高。他們希望我和哥哥不管讀書(shū)也好,工作也罷,都能快快樂(lè )樂(lè )的。哥哥現在已經(jīng)大學(xué)畢業(yè)一年多了,爸媽也只需要供我一個(gè)人讀書(shū)了,家庭條件也沒(méi)以前那么辛苦了。
二、學(xué)校環(huán)境分析
重慶城市管理職業(yè)學(xué)院是由政府主辦、國家民政部與政府共建、重慶市教委直屬的全日制公辦普通高等學(xué)校,是重慶市首批示范性高等職業(yè)院校立項建設單位。學(xué)校始建于1984年,原為國家民政部創(chuàng )辦的民政部重慶民政學(xué)校,20xx年3月升格為重慶社會(huì )工作職業(yè)學(xué)院,20xx年3月更名為重慶城市管理職業(yè)學(xué)院。
學(xué)院現有社會(huì )工作學(xué)院、信息工程學(xué)院、工商管理學(xué)院、文化產(chǎn)業(yè)管理學(xué)院、工程管理系、會(huì )計與貿易系、基礎教學(xué)部、繼續教育學(xué)院等8個(gè)二級院系(教學(xué)部),招生專(zhuān)業(yè)39個(gè),面向全國31個(gè)。ㄖ陛犑、自治區)招生,現有在校生8000余人。有重慶市教改示范、試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)4個(gè),中澳職教項目成果推廣專(zhuān)業(yè)1個(gè),國家技能型緊缺人才培養專(zhuān)業(yè)4個(gè)。建成國家級精品課程1門(mén),市級精品課程6門(mén)。獲國家級教學(xué)成果二等獎1項,重慶市教學(xué)成果一等獎2項。
師資力量
學(xué)院大力實(shí)施“雙師”、“雙高”促進(jìn)工程,打造專(zhuān)兼結合的教學(xué)團隊,F有專(zhuān)兼職教師400余人,其中教授19人,副教授及其他副高職稱(chēng)95人,博士、碩士142人,重慶市有突出貢獻中青年專(zhuān)家1人,重慶市中青年骨干教師3人,“雙師素質(zhì)”教師153人。學(xué)院建有由100余名行業(yè)專(zhuān)家、能工巧匠組成的兼職教師資源庫。教師教學(xué)科研成果豐碩
辦學(xué)成果
學(xué)院積極開(kāi)展人才培養模式改革和教學(xué)質(zhì)量工程,深化校企合作,與130余個(gè)政府機構、行業(yè)協(xié)會(huì )、企事業(yè)單位建立了深度合作關(guān)系,大力推進(jìn)工學(xué)結合、“訂單式”培養,形成了“三結合”人才培養模式和“四合一”教學(xué)模式,積極推動(dòng)項目導向、任務(wù)驅動(dòng)教學(xué)改革。學(xué)院大力推進(jìn)素質(zhì)教育和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育,著(zhù)力培養學(xué)生良好的職業(yè)道德、熟練的職業(yè)技能和科學(xué)的創(chuàng )新精神,人才培養質(zhì)量顯著(zhù)提高,畢業(yè)生深受用人單位的好評。學(xué)院被評為“全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體”、“全國職業(yè)教育先進(jìn)單位”、“高職高專(zhuān)人才培養工作水平評估優(yōu)秀院!、 “新中國成立60年重慶教育著(zhù)名高職院!。
學(xué)院建立有國家職業(yè)技能鑒定所,可對57個(gè)職業(yè)(工種)進(jìn)行技術(shù)等級鑒定。學(xué)院還被命名為國家計算機應用與軟件技術(shù)緊缺人才培養基地、國家計算機信息技術(shù)考試站、國家民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站、全國人事人才職業(yè)資格認證授權培訓
中心、教育部教育管理信息中心遠程培訓點(diǎn)等。
對外交流
學(xué)院積極開(kāi)展國際交流與合作,同美國、澳大利亞、德國、挪威、韓國等國家和香港地區的同類(lèi)型院校開(kāi)展多種合作,為師生提供學(xué)習和交流平臺。
學(xué)院將秉承“敏學(xué)致用、厚德篤行”的校訓“和求實(shí)創(chuàng )新”、的校風(fēng),依托行業(yè),注重特色,爭創(chuàng )一流,努力把學(xué)院建成國內知名的高水平示范性高等職業(yè)院校。
校訓
敏學(xué)致用,厚德篤行
校風(fēng)
和諧共進(jìn) 求實(shí)創(chuàng )新
教風(fēng)
博學(xué) 善導 育人
學(xué)風(fēng)
修身 重道 強能
第三部分:職業(yè)定位
一、我的職業(yè)定位SWOT分析
從內因和外因兩方面來(lái)分析企業(yè)在競爭中的優(yōu)勢劣勢,威脅,機會(huì )。以及競爭地位。是一個(gè)客觀(guān)的分析方法,對于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰略的制定十分的有幫助。
SWOT分析:
分別代表企業(yè)優(yōu)勢(STRENGTH)劣勢(WEAKNESS)機會(huì )(OPPORTUNITY)威脅(THREATS),實(shí)際上是對企業(yè)內外部條件各方面內容進(jìn)行綜合和概括,進(jìn)而分析組織的一種方法。
1。優(yōu)勢與劣勢分析(SW)
兩個(gè)企業(yè)處于同一市場(chǎng),我們就他們 A。更高的贏(yíng)利率或贏(yíng)利潛力 B。人員狀況 C。市場(chǎng)分額 D。產(chǎn)品的大小、質(zhì)量、可靠性、適用性、風(fēng)格和形象等等因素,進(jìn)行綜合比較,揚長(cháng)避短,創(chuàng )造自己的競爭優(yōu)勢。
2 。機會(huì )與威脅分析(OT)
企業(yè)對于變化就各個(gè)環(huán)節進(jìn)行相應的分析,A。環(huán)境發(fā)展趨勢(包括政治、經(jīng)濟、法律、社會(huì )文化) B。產(chǎn)業(yè)新進(jìn)入的威脅 C。供貨商的議價(jià)能力 D。替代品的威脅 E,F有企業(yè)的競爭
作為一個(gè)企業(yè)不管是銷(xiāo)售產(chǎn)品還是服務(wù),運用SWOT時(shí)時(shí)的分析自己企業(yè)的處境是一種明知的做法,因為市場(chǎng)環(huán)境在不斷的變化,企業(yè)只有處處的表現出積極的措施才會(huì )生存。
運用該方法可以不斷、大發(fā)現市場(chǎng)的變化可以更快的適應市場(chǎng)。
二、我的職業(yè)定位結論
職業(yè)規劃和定位是企業(yè)招聘員工的評價(jià)標準之一,尤其是金融、咨詢(xún)、加工制造行業(yè)的企業(yè),將職業(yè)規劃和定位視為最重要的標準。但實(shí)際上現在的職場(chǎng)人士有職業(yè)規劃和定位者少之又少,日前一項最新的調查顯示,國內70左右的應屆畢業(yè)生,都對自己未來(lái)的職業(yè)定位和職業(yè)發(fā)展感到困惑,不知道將來(lái)到底應該從事什么職業(yè)。實(shí)際上很多人讀研究生是為了改變現狀:有的是對目前的工作不滿(mǎn),有的則是對本科所學(xué)的專(zhuān)業(yè)不感興趣,希望通過(guò)讀個(gè)研究生,轉到管理者崗位,甚至轉到另外一個(gè)行業(yè)。近年來(lái),越來(lái)越多的人大學(xué)本科畢業(yè)后,沒(méi)工作幾年就去讀MBA,MBA年輕化趨勢非常突出,這已經(jīng)引起了教育界和用人市場(chǎng)的擔憂(yōu)。讀MBA不是明確目標后的戰略設計,而是變成了得過(guò)且過(guò)的一招鮮,充電并不是解決職場(chǎng)定位模糊的出路,只有找準自己的位置,才能有的放矢的充電。
喜歡以自己的實(shí)力形式的創(chuàng )作來(lái)表現自己的才能,實(shí)現自身的價(jià)值;渴望表現自己的個(gè)性;善交際,喜歡競爭,敢于冒險;比較看重社會(huì )義務(wù)和社會(huì )道德;喜歡從事為他人服務(wù)和教育他人的工作。
第四部分:計劃實(shí)施————執行
短期計劃:20xx年—20xx年,在學(xué)習、工作上能夠更好的完善、提高,為就業(yè)做好準備。
中期計劃:20xx年—20xx年,考到更高學(xué)位,為更好就業(yè)作進(jìn)一步提高。
第五部分:對大學(xué)生就業(yè)規劃的認識
當今社會(huì )處在變革的時(shí)代,到處充滿(mǎn)著(zhù)激烈的競爭。物競天擇,適者生存。職業(yè)活動(dòng)的競爭非常突出,尤其是我國加入wto后。要想在這場(chǎng)激烈的競爭中脫穎而出并保持立于不敗之地,必須設計好自己的職業(yè)生涯規劃。這樣才能做到心中有數,不打無(wú)準備之仗。而不少應屆大學(xué)畢業(yè)生不是首先坐下來(lái)做好自己的職業(yè)生涯規劃,而是拿著(zhù)簡(jiǎn)歷與求職書(shū)到處亂跑,總想會(huì )撞到好運氣找到好工作。結果是浪費了大量的時(shí)間、精力與資金,到頭來(lái)感嘆招聘單位是有眼無(wú)珠,不能“慧眼識英雄”,嘆息自己英雄無(wú)用武之地。這部分大學(xué)畢業(yè)生沒(méi)有充分認識到職業(yè)生涯規劃的意義與重要性,認為找到理想的工作*的是學(xué)識、業(yè)績(jì)、耐心、關(guān)系、口才等條件,認為職業(yè)生涯規劃純屬紙上談兵,簡(jiǎn)直是耽誤時(shí)間,有那時(shí)間還不如多跑兩家招聘單位。這是一種錯誤的理念,實(shí)際上未雨綢繆,先做好職業(yè)生涯規劃,磨刀不誤砍柴工,有了清晰的認識與明確的目標之后再把求職活動(dòng)付諸實(shí)踐,這樣的效果要好得多,也更經(jīng)濟、更科學(xué)。
大學(xué)生要對職業(yè)進(jìn)行物質(zhì)、心理、知識、技能等各方面充分的準備,還要根據各方面的分析與自己的職業(yè)錨合理客觀(guān)地對職業(yè)做出選擇。對即將踏入的職業(yè)活動(dòng)要有一定的合理的心理預期,包括工作的性質(zhì)、勞動(dòng)強度、工作時(shí)間、工作方式、同事以及上下級關(guān)系都要快速適應,迅速成為一個(gè)成功的職業(yè)者。
第六部分:結束語(yǔ)
社會(huì )在不斷地發(fā)展著(zhù),每天的就業(yè)形勢都在變化,這就要求我們
要在規劃后再根據社會(huì )的不斷變化來(lái)不斷地調整我們的人生規劃,也許在這樣那樣的形勢所迫下我們無(wú)法實(shí)現自己原先的規劃,但自古職業(yè)就無(wú)貴賤之分,只要能夠為祖國為社會(huì )的建設貢獻自己的力量就是完美的實(shí)現了自己的人生規劃。
計劃是人人都會(huì )的,計劃可以讓你有一個(gè)明確的目標。但是,做與否還在與自己。俗話(huà)說(shuō)的好“說(shuō)的好不如做的好”。如果只是一味的計劃而不去實(shí)施,那也只能是空談而已。每一個(gè)人都希望自己有個(gè)美好的未來(lái),這是我們的相似之處。而每個(gè)人的想法不同,每個(gè)人的夢(mèng)想不同,努力的方向就不同。但是我們都在為自己的夢(mèng)想而努力奮斗著(zhù),F實(shí)是未知多變的定出計劃很有可能遭遇問(wèn)題,這就要求我們有清醒的頭腦去解決可能遇到的問(wèn)題。
通過(guò)對職業(yè)自我的分析和職業(yè)信息的搜索,我對自己、對職業(yè)有了一個(gè)初步的了解。通過(guò)將職業(yè)自我和職業(yè)信息的匹配,我初步判斷出自己的優(yōu)勢領(lǐng)域和合適的工作方向。進(jìn)一步規劃,讓我對適合自己的行業(yè)和公司類(lèi)型有了了解。思索自己的職業(yè)環(huán)境要求和職業(yè)目標計劃,讓我對職業(yè)有了一個(gè)細致的描繪,F在我比較清晰的理清了自己的職業(yè)系統,進(jìn)行了相應的職業(yè)規劃,撥開(kāi)迷霧,第一次清晰地看到了自己的職業(yè)之路。但是我也了解現實(shí)變化很多,不可能完全按照自己的職業(yè)規劃進(jìn)行,所以我有了心理準備,面對不同的情況適時(shí)調整職業(yè)規劃的細節,長(cháng)期目標是明晰的,職業(yè)自我系統是明確的。我會(huì )有原則的根據現實(shí)實(shí)施自己的職業(yè)規劃。
大學(xué)生職業(yè)規劃 篇2
作為工科學(xué)生,首先大部分可能會(huì )把自己的專(zhuān)業(yè)作為以后的'職業(yè)方向。通過(guò)學(xué)習或者進(jìn)行科研活動(dòng),覺(jué)得自己的確喜歡本行,可以考慮往本行發(fā)展。當然對于那種十分喜歡本專(zhuān)業(yè)又能靜得下心看那些枯燥煩雜的中外文文獻,并且愛(ài)鉆研探討問(wèn)題喜歡科研,習慣實(shí)驗室的些許寂寞與冷清,不妨讀博士,雖然現在很多人在置疑是不是讀得越多越不見(jiàn)得好。但是。目前的中國,博士相比還是比較少,擴招的幅度也不大,相比大量的本科生和日益增多的碩士生,雖然有時(shí)不免也是跟著(zhù)老板“打工“,至少還是能稱(chēng)得上精英。只是讀博士的階段還是會(huì )比較辛苦,要承受一定的壓力,非自己真正有興趣的,最好還是不要勉強。讀博士的話(huà)就業(yè)會(huì )更窄了,一般多去高;蜓芯克;蛘叽笮推髽I(yè),只是需求量不會(huì )很大。
還有一部分人就是對本專(zhuān)業(yè)可能算不上特別感興趣,但也不反感,只是不喜歡在學(xué)校天天做實(shí)驗這種日子。最后找工可能大部分考慮都是在本行找,不妨在打扎實(shí)基礎知識的同時(shí),多看點(diǎn)應用性的知識,有點(diǎn)針對性地看看自己相對比較喜歡的領(lǐng)域。出去的話(huà),可能做技術(shù)的多一點(diǎn),當然不會(huì )是那種比較深入的研究,更著(zhù)重與實(shí)際經(jīng)驗與理論的結合。還有一種是技術(shù)服務(wù),如果能進(jìn)到那些大型外企做技術(shù)服務(wù)還是很不錯的,收入比較高,各方面的福利也還可以,有時(shí)需要經(jīng)常出差的,看個(gè)人喜好了。
也有一部分對技術(shù)完全興趣不濃,可能會(huì )選擇本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的產(chǎn)品的銷(xiāo)售,也是一條不錯的路子,至少以前學(xué)的還可以打個(gè)基礎,不至于完全浪費所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識。目前化工產(chǎn)品的銷(xiāo)售還是十分火爆的,尤其是高分子原料或產(chǎn)品的銷(xiāo)售,畢竟很多東西都是與我們的生活息息相關(guān)的。只是現在國內的廠(chǎng)家不少,國外的化工巨頭也紛紛而入,競爭是十分激烈的。做銷(xiāo)售很辛苦,但是做得好,往往也是賺錢(qián)最快的,這不比做技術(shù),那是一種細水長(cháng)流的收入,想發(fā)起來(lái)很難。銷(xiāo)售做得好,積累了經(jīng)驗,可以往營(yíng)銷(xiāo)策劃等方面轉,做職業(yè)經(jīng)理人,從事管理或者培訓之類(lèi)的工作。
至于其他不作技術(shù)但又相關(guān)的職業(yè)方向比如有以下這些:
1、證券分析師或行業(yè)研究員。
如果對財經(jīng)感興趣的,不妨在平時(shí)課余學(xué)習一點(diǎn)財務(wù)會(huì )計方面的知識,F在四大會(huì )計師事務(wù)所招人都不限制專(zhuān)業(yè)的(主要偏審計方面的工作),綜合素質(zhì)和外語(yǔ)能力是一個(gè)很重要的考察方面,但是如果你有一定的財務(wù)基礎將會(huì )為你拿到這個(gè)offer助一臂之力。此外,如果有一定財務(wù)知識,也可以考慮做一個(gè)行業(yè)分析師或者研究員,這個(gè)職務(wù)一般的銀行或者證券公司都有,因為投資證券股票,需要對一個(gè)行業(yè)進(jìn)行整體分析,如果了解這個(gè)行業(yè)又懂一定的證券知識就更好了。相比來(lái)說(shuō),這個(gè)職務(wù)如果是那種有工科背景的工管研究生或者擁有本行業(yè)多年的從業(yè)經(jīng)驗的工科研究生更具有競爭力。
2、專(zhuān)利代理人。
專(zhuān)利代理這行對專(zhuān)業(yè)要求比較高,必須具有一定的知識背景才能適應相關(guān)學(xué)科的專(zhuān)利代理。因為作為一個(gè)代理人,你必須要會(huì )查專(zhuān)利,看專(zhuān)利,分析專(zhuān)利,從而幫助你的客戶(hù)成功申請一個(gè)專(zhuān)利甚至得到授權。從事這個(gè)的優(yōu)點(diǎn)是,相比來(lái)說(shuō),不要下工廠(chǎng),不用做技術(shù),天天坐在辦公室,對技術(shù)或做實(shí)驗興趣不濃的可以考慮。難點(diǎn)是專(zhuān)利代理人這個(gè)證不是很好考,沒(méi)考到之前只能給那些拿到證的人打下手,類(lèi)似沒(méi)有律師證的法學(xué)畢業(yè)生一樣。一旦考到這個(gè)證,錢(qián)就不少了,因為開(kāi)一個(gè)專(zhuān)利事務(wù)所規定需要一定的專(zhuān)利代理人,可以合伙,掛個(gè)名就進(jìn)錢(qián)了。
3、網(wǎng)絡(luò )編輯或者行業(yè)信息員。
因為很多網(wǎng)站都有科技或者工業(yè)的欄目,需要一些工科背景的網(wǎng)絡(luò )編輯,當然最好具有一定的文學(xué)基礎比較好。而對于那些化工業(yè)或者其他行業(yè)網(wǎng)站,如中國化工網(wǎng)、慧聰網(wǎng)等,更需要本專(zhuān)業(yè)背景的編輯。如我看到慧聰網(wǎng),塑料、橡膠、涂料等頻道就需要招聘化工類(lèi)專(zhuān)業(yè)的做網(wǎng)絡(luò )編輯或者行業(yè)信息員,要擅長(cháng)收集本行業(yè)的知識,并且對本行業(yè)有一定的了解和對發(fā)展的洞察力。
4、化工咨詢(xún)師。
咨詢(xún)行業(yè)是一個(gè)新興的行業(yè),因為一個(gè)公司投資一個(gè)項目可能要進(jìn)行很多方面的咨詢(xún)然后了解這個(gè)項目的前景,決定是否投資。一則項目咨詢(xún)顧問(wèn)招聘廣告如下:要求:
。1)大學(xué)本科以上學(xué)歷,有化工或相近專(zhuān)業(yè)教育背景;
。2)有三年以上化工項目調研與投資分析經(jīng)驗,熟悉當前熱點(diǎn)投資項目者優(yōu)先;
。3)熟練操作計算機辦公軟件,英語(yǔ)四級以上或相當水平;
。4)能承受工作壓力,能吃苦耐勞(如加班)。
由此可見(jiàn),咨詢(xún)和市場(chǎng)調研聯(lián)系相當緊密,有時(shí)候只有經(jīng)過(guò)調研以后得到可靠的數據或者信息才能給客戶(hù)提供準確詳實(shí)的咨詢(xún)。注冊化工咨詢(xún)師也是國家一個(gè)資格認證,如果進(jìn)入這個(gè)行業(yè)拿到這個(gè)證,前景是十分不錯的。目前國內出名的有六鑒化工咨詢(xún)網(wǎng)、慧聰國際化工等等。此外,還有一些市場(chǎng)研究公司也從事差不多性質(zhì)的工作。如果能夠進(jìn)入那些國際級的咨詢(xún)公司起點(diǎn)就更高了,如麥肯錫等。
5、期刊編輯或記者。
如果讀的是工學(xué),又喜歡文學(xué)寫(xiě)作,采訪(fǎng)編輯等。進(jìn)入那些知名的報社有點(diǎn)難度,不妨嘗試下進(jìn)入這些專(zhuān)業(yè)的報刊雜志,如《科學(xué)時(shí)報》、《中國化工報》、以及種類(lèi)繁多的專(zhuān)業(yè)期刊等,也算是傳媒從業(yè)者了。將來(lái)有機會(huì )說(shuō)不定也可以跳出去,拓寬自己的工作范圍,成為更廣泛意義的傳媒人士。如:李××,科學(xué)記者。1997年獲四川大學(xué)工學(xué)碩士,先后在《科學(xué)時(shí)報》和《南方周末》從事科學(xué)報道。
其他還有一些,就不一一列舉,如注冊質(zhì)量工程師,除了掌握產(chǎn)品質(zhì)量控制外,還需要了解ISO等規則。只是找工的歷程,有個(gè)人的因素也有機遇的因素。所以有時(shí)候一份好的工作降臨到你的頭上時(shí),可能并非你當初所能想到的,從此改變了你今后的生活。但是,機遇往往親睞有準備的人,所以與其等待機會(huì ),不如先行動(dòng)起來(lái),以你心中理想的工作為目標,不斷充實(shí)自己,做出最充分的準備。
有句話(huà)說(shuō):性格決定命運。因此,要加深對自己的了解,看你自己是什么樣的性格,找到適合自己的工作,那樣更有助于你大展宏圖!從事你感興趣的,又適合你性格的事情,應該是很快樂(lè )的,也是容易做出成就的。只是,要盡早準備和規劃,最好從現在開(kāi)始!
化工業(yè)包括材料化學(xué)、材料物理、化學(xué)工程與工藝、環(huán)境工程、精細化工、生物工程等近20個(gè)專(zhuān)業(yè)。調查顯示,目前企業(yè)需求最大的三個(gè)專(zhuān)業(yè)是化學(xué)工程與工藝、高分子材料與工程和精細化工,分別占19%、14%和14%。
最近,國內一知名人才網(wǎng)站對國內幾十家化工類(lèi)企業(yè)進(jìn)行了問(wèn)卷調查,調查發(fā)現:由于國際油價(jià)走高,加之汽車(chē)、鋼鐵等行業(yè)的需求拉動(dòng),化工業(yè)得以整體提升。一些大型化工企業(yè)甚至常年處于招聘狀態(tài)。
技術(shù)型路線(xiàn)
成長(cháng)路線(xiàn):技術(shù)員→工程師→總工程師(或創(chuàng )業(yè))
目前國內化工研發(fā)人才力量相對薄弱。研發(fā)人員要長(cháng)年呆在實(shí)驗室里和儀器打交道,工作枯燥而單調;而有些產(chǎn)品的研發(fā)環(huán)境也不好,像香精、涂料等,容易引起一些職業(yè)病,因此很少有人愿意做,原有的人才也容易流失。另外,大多數化工企業(yè)都位于城市邊緣,工作和生活環(huán)境相對單調,在施工階段則可以用艱苦來(lái)形容。這樣一來(lái),就形成了錯位:企業(yè)急需研發(fā)人員,但自愿從事或夠資格從事者卻不多。因此,化工專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生如果想在本行業(yè)內發(fā)展,畢業(yè)時(shí)找份工作基本上沒(méi)有困難。
化工行業(yè)是個(gè)講究資歷與積累的行業(yè),在這里很少能有人遇到什么“一飛沖天”的特別機遇。畢業(yè)生初入行做技術(shù)類(lèi)工作,薪水一般不會(huì )超過(guò)1500元/月。在這里,需要的是踏踏實(shí)實(shí)、一步一步積累技術(shù)資本和經(jīng)驗,然后到了一定程度后,才能獲得比較好的待遇和地位。
工程與工藝工作,例如配管設計一般需要一個(gè)相當長(cháng)的時(shí)間(五年左右,甚至有老工程師會(huì )告訴你,如果想獨立設計高規格產(chǎn)品。大學(xué)生最少需要積累8年的“學(xué)徒”+設計師經(jīng)驗)來(lái)讓自己的理論和實(shí)踐得以充分結合后,才能有謀取個(gè)人職業(yè)發(fā)展的基礎。所以對于目前剛畢業(yè)的朋友們而言,必須說(shuō)服自己在寂寞和微薄的薪水中提升自己。研究生或更高的學(xué)歷當然可以提升應聘者的職業(yè)起點(diǎn),而且在求職時(shí)的選擇會(huì )更多,但受到就業(yè)市場(chǎng)整體低迷影響,平均薪資水平已不如前幾年。
另一類(lèi)化工企業(yè)招聘比較多的崗位就是品質(zhì)管理,但由于技術(shù)含量不高,工作容易上手,所以對工作經(jīng)驗和技術(shù)底蘊的需求就沒(méi)有那么高,但其待遇隨著(zhù)工作經(jīng)驗的增加而增加的幅度也相對比較小。
技術(shù)與經(jīng)驗是化工工程師們的資本,基本上可以替代金融資本進(jìn)行創(chuàng )業(yè),這也是工作最開(kāi)始幾年的寂寞和低收入換來(lái)的回報。劉威(化名),畢業(yè)時(shí)進(jìn)了某省級化工設計院,當時(shí)他的工資只有1000元/月。前一年他的工作基本就是面對著(zhù)CAD制圖。一年后,跟他一起過(guò)去的畢業(yè)生只剩下他一個(gè)人。但三年后,他的能力基本達到項目經(jīng)理的水平,于是他跟設計院一個(gè)高工一起出來(lái)搞了個(gè)工程公司專(zhuān)業(yè)做設計,現在已身家過(guò)百萬(wàn)。
銷(xiāo)售型路線(xiàn)
成長(cháng)路線(xiàn):業(yè)務(wù)員→銷(xiāo)售主管→區域經(jīng)理→銷(xiāo)售總監
和紡織、服裝等外貿人才一樣,化工行業(yè)人才也有著(zhù)特殊的要求;ぴ牧系谋鎰e必須建立在扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎之上,否則無(wú)法向客戶(hù)解釋產(chǎn)品的優(yōu)劣。因此,化工貿易人才基本都需要是化工專(zhuān)業(yè)科班出身,同時(shí)熟知外貿規則和單證業(yè)務(wù),還要具備貿易人耐心細致、語(yǔ)言表達力強、開(kāi)朗樂(lè )觀(guān)、能吃苦耐勞等素質(zhì)。
因為,銷(xiāo)售崗位不需要太多的經(jīng)驗,所以大學(xué)畢業(yè)生走進(jìn)化工行業(yè)招聘專(zhuān)場(chǎng),會(huì )發(fā)現大部分企業(yè)都在招聘銷(xiāo)售人員,而且一般都接受應屆畢業(yè)生的簡(jiǎn)歷。
在化工行業(yè)做銷(xiāo)售,工作的前兩年是收入和職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵期,因為,銷(xiāo)售過(guò)程中最重要的渠道(人脈)和技巧在兩年內基本定型。
好的銷(xiāo)售人才永遠都不用發(fā)愁企業(yè)或行業(yè)不景氣,因為銷(xiāo)售技能的通用性,跳槽轉行都非常輕松。
復合型路線(xiàn)
成長(cháng)路線(xiàn)1(以物流為例):物流從業(yè)人員→物流主管→化工企業(yè)物流主管→化工企業(yè)物流總監。
成長(cháng)路線(xiàn)2(以物流為例):技術(shù)員→物流部工作人員→物流主管→物流總監。
化工類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生要成為企業(yè)青睞的復合型人才,最關(guān)鍵的在于如何取得化工技術(shù)以外的教育背景和從業(yè)經(jīng)歷。
除了傳統的化工生產(chǎn)、工藝、研發(fā)、質(zhì)量檢驗等化工專(zhuān)業(yè)性人才外,物流、法律、環(huán)保、項目管理等“邊緣性”人才的招聘比例大大提高,有時(shí)甚至超過(guò)了化工專(zhuān)業(yè)人才的招聘量。這些人才要求懂一些化工知識,但更要求對本專(zhuān)業(yè)精通。
通過(guò)跨專(zhuān)業(yè)考研究生,是取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)教育背景和專(zhuān)業(yè)知識的主要途徑。例如,化工專(zhuān)業(yè)本科生報考物流專(zhuān)業(yè)研究生。另外,現在很多大學(xué)都實(shí)行雙學(xué)位制度,拿個(gè)物流專(zhuān)業(yè)的學(xué)位也是個(gè)選項。
另外一條途徑,就是在校期間通過(guò)參加權威的認證考試,來(lái)取得畢業(yè)時(shí)進(jìn)入相關(guān)行業(yè)的“通行證”,例如項目管理、物流經(jīng)理等方面的認證。
最后,有目的地選擇實(shí)習單位。例如,在你的職業(yè)規劃里,是想成為一名化工+物流復合型人才,那在選擇實(shí)習單位和崗位時(shí),就可以爭取一些物流方面的實(shí)習機會(huì )、用人單位,尤其是化工企業(yè)在招聘物流職員時(shí),你比物流專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生更有吸引力。
大學(xué)生職業(yè)規劃 篇3
從了解自己到重視自己,每個(gè)人都應該為自己負責。這樣的負擔雖然沉重,但若能以快樂(lè )、輕松的態(tài)度去面對,且通過(guò)這樣的過(guò)程,適當的分析自己的過(guò)去與未來(lái),進(jìn)而替自己立下目標。如此一來(lái),理想就會(huì )離我們很近。
一、大學(xué)畢業(yè)后的十年規劃
。20xx年-20xx年,20歲至30歲)美好愿望:有份穩定工作方向:企業(yè)網(wǎng)絡(luò )管理員總體目標:完成學(xué)業(yè),好好完成實(shí)習,提高自己的實(shí)踐能力和實(shí)際工作能力,進(jìn)入一個(gè)正式企業(yè)工作已進(jìn)行情況:正在大學(xué)學(xué)習中
二、社會(huì )環(huán)境
現在網(wǎng)絡(luò )發(fā)展迅速,網(wǎng)絡(luò )安全問(wèn)題日益嚴重,各個(gè)企業(yè)對網(wǎng)絡(luò )管理的需求越來(lái)越大,不過(guò)對網(wǎng)絡(luò )管理的能力要求也越來(lái)越高,這既保證了我們的就業(yè),又要求我們有塌實(shí)的功底。既要求我們的專(zhuān)業(yè)知識過(guò)硬,又要求我們有豐富的實(shí)踐能力。這對我們也是個(gè)不小的挑戰。
三、行業(yè)環(huán)境分析
從國家加入WTO開(kāi)始,所有大型企業(yè)都開(kāi)始建造智能建筑,所有企業(yè)都需要網(wǎng)絡(luò )人才來(lái)設計、管理,這就為我們的就業(yè)市場(chǎng)提供了廣闊的場(chǎng)景。
四、個(gè)人分析與角色建議
1、個(gè)人分析:本人對電腦興趣濃厚,但對英語(yǔ)天賦不高;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢。
自身現狀:本人對電腦興趣濃厚,但對英語(yǔ)天賦不高;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢。
2、角色建議(周?chē)娜私o自己的評價(jià)及建議):
父母:“好好學(xué)習,增強自我控制能力”“工作要努力,有發(fā)展”同學(xué):“有較強的工作能力”
五、職業(yè)目標分解與組合
職業(yè)目標:正式企業(yè)的網(wǎng)絡(luò )管理員分階段闡述
成果目標;完成學(xué)業(yè),考取網(wǎng)絡(luò )管理員證書(shū),獲得一定的工作經(jīng)驗學(xué)歷目標:大專(zhuān)畢業(yè)證
能力目標:能獨立處理一些普通常見(jiàn)的網(wǎng)絡(luò )問(wèn)題
職場(chǎng)生存攻略提高工作效率的8大必備軟件PhotoshopwordExcelDreamweaver
分階段闡述20xx-20xx
學(xué)歷目標:自學(xué)考取本科證,網(wǎng)絡(luò )工程師證書(shū)職務(wù)目標:普通企業(yè)的網(wǎng)絡(luò )管理員
能力目標:能獨立處理各種網(wǎng)絡(luò )問(wèn)題,會(huì )設計一個(gè)中等的智能建筑,擁有了豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗
經(jīng)濟目標:年薪3。6萬(wàn)
分階段闡述20xx-20xx學(xué)歷目標:考取系統分析師
職務(wù)目標:正式企業(yè)的網(wǎng)絡(luò )管理員能力目標:對于各種網(wǎng)絡(luò )問(wèn)題能非常迅速的解決,能和同事合作設計各種等級的智能建筑
經(jīng)濟目標:年薪6萬(wàn)
六、成功標準
我的成功標準是工作順利穩定,家庭和諧,生活平坦。只要自己盡力了,能力得到了發(fā)揮,自己天天都能學(xué)到新的知識豐富自己,即使目標沒(méi)有實(shí)現(特別是收入方面)我也不會(huì )覺(jué)得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。
七、職業(yè)生涯規劃實(shí)施方案
規劃實(shí)施存在的障礙:計算機更新速度飛快,每日都有新的知識出現,這需要我們一直學(xué)習最新的網(wǎng)絡(luò )知識,來(lái)保證自己不被淘汰。
八、縮小差距的方法
每天都要抽取一定的時(shí)間上網(wǎng)學(xué)習最新的網(wǎng)絡(luò )知識,時(shí)時(shí)在網(wǎng)上與其他的IT人才交流
九、本人對于職業(yè)生涯規劃的意義
我認為職業(yè)規劃要有,但不能就將看做是自己的未來(lái)了,現在社會(huì )每天都在改變,我們?yōu)榱诉m應社會(huì )也需要改變自己的方向,以便找到自己在社會(huì )中的正確位子,而職業(yè)規劃則是讓自己有個(gè)目標,不會(huì )迷失方向,不知道今后要干些什么。
大學(xué)生職業(yè)規劃 篇4
大學(xué)期間:2***年~2***年
學(xué)好各科專(zhuān)業(yè)知識,掌握工業(yè)設計的基本知識。
大四前英語(yǔ)6級 假期實(shí)習積累社會(huì )經(jīng)驗。
大學(xué)畢業(yè)的五年:2*17-2*22年
1)若考上研究生,則繼續勤奮學(xué)習。
2)考公務(wù)員
3)考慮進(jìn)科研院
4)去國外留學(xué),學(xué)習本專(zhuān)業(yè),繼續深造。
5)去國外工作。
長(cháng)期計劃:
1)在努力工作之余,不斷學(xué)習各方面的知識,增長(cháng)各方面見(jiàn)識。
3)堅持鍛煉身體。
4)汲取他人各種優(yōu)點(diǎn),不斷發(fā)現自己的不足,并不大的予以改正,不斷提高自身的修養。
5) 擴大自己的交際圈,享受友誼。
一、個(gè)人興趣愛(ài)好
1、我善于與人交流,但是很多時(shí)候在一些場(chǎng)合缺乏自信,有的時(shí)候患得患失,總是考慮的太多,所以錯過(guò)了一些很好的機會(huì )。從小到大都比較要強,不服輸,總想必別人做的更好,不過(guò)來(lái)到大學(xué),發(fā)現人外有人,天外有天,所以開(kāi)始懂得只要自己努力了就不后悔,不管結果是不是第一,只要自己盡力了就是最好的了。性格比較直爽,有的時(shí)候容易傷人,雖然在盡力在改變,但是還需要進(jìn)一步改善。我是個(gè)很好的合作伙伴,做事踏實(shí)認真,大家交給我的事情總能很好的完成,一絲不茍。
2、我的興趣:喜歡看電視,看報紙,上網(wǎng),逛街,打羽毛球等。很喜歡玩,但是也很關(guān)心時(shí)事和政治方面的新聞,可以說(shuō)愛(ài)好廣泛,但是沒(méi)有什么很專(zhuān)一能做好的事情。
3、我自己認為所具有的能力,在大學(xué)開(kāi)學(xué)這一年里,自己的很多能力都有所提高。比如,在協(xié)調班級工作中,增強了合作意識,并提升了統籌規劃的能力,在工作中,可能會(huì )遇到一些摩擦,在解決這些小摩擦的過(guò)程中,我也提升了解決問(wèn)題和矛盾的能力。也具有了一定的與人交流溝通和組織各種活動(dòng)的能力。
4、我的價(jià)值觀(guān):我自己感覺(jué)我的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)都比較正確,信仰共產(chǎn)主義,而且一直堅信,人一生不能只為了錢(qián)去追逐,最有意義的一生是活的快樂(lè )幸福,而不是為了追逐金錢(qián)和奢侈的生活。
5、我的優(yōu)勢和劣勢:優(yōu)勢,我的人緣還可以,善于與人交流,還有在組織活動(dòng)等方面有一定的組織能力,性格比較開(kāi)朗,能夠很好的調節自己的心情。比較要強,做事踏實(shí)。劣勢,缺乏恒心,自制力也比較差,不能很好的控制自己,有的時(shí)候性格太直了,有什么說(shuō)什么,容易傷害到別人。
6、我的技能:英語(yǔ)比較好,計算機常用軟件的使用,口語(yǔ)表達能力比較強,善于學(xué)習新事物。
二、專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
我所學(xué)的是機械自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的工業(yè)設計。與本專(zhuān)業(yè)就業(yè)領(lǐng)域相關(guān)聯(lián)的行業(yè)在近年來(lái)借助市場(chǎng)經(jīng)濟的搞活和對外開(kāi)放程度的加深,也獲得了飛速發(fā)展。民航、鐵路、等部門(mén)的設計越來(lái)越高,設計公司、奢侈品公司也借助強大的人才優(yōu)勢,發(fā)展迅猛。未來(lái)隨著(zhù)自動(dòng)化技術(shù)應用領(lǐng)域的日益拓展,對這一專(zhuān)業(yè)人才的需求將會(huì )不斷增加,工業(yè)設計專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生也將借助這一技術(shù)的廣泛應用而在社會(huì )生活的各個(gè)領(lǐng)域、經(jīng)濟發(fā)展的各個(gè)環(huán)節找到發(fā)揮自己專(zhuān)長(cháng)的理想位置。雖然現在的設計專(zhuān)業(yè)就業(yè)形勢較為理想,但是如果在專(zhuān)業(yè)課程上沒(méi)有很過(guò)硬的技術(shù),就很難找到一個(gè)滿(mǎn)意的工作。
由于對技術(shù)的要求較高,而在大學(xué)本科階段有很多東西都學(xué)不到,所以我要考研,考本專(zhuān)業(yè)的研究生,繼續深造,爭取能夠在對口專(zhuān)業(yè)找到一個(gè)工作。雖然,對于一個(gè)男生來(lái)說(shuō),學(xué)習設計比較困難,但是如果堅定了信念,并努力把它學(xué)好,應該沒(méi)有什么做不到的事情!凹热贿x擇了遠方,便只顧風(fēng)雨兼程”,在今后的幾年里,我也要努力的學(xué)習自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)就業(yè)時(shí)所要求的職業(yè)技能,爭取能夠在四年里有社會(huì )實(shí)踐的機會(huì ),在實(shí)踐中找到培養自己的專(zhuān)業(yè)技能。
三、職業(yè)選擇分析
1、 在選擇職業(yè)時(shí)遇到的最大困難和困惑:我現在學(xué)習的專(zhuān)業(yè)是自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),如果我從事本專(zhuān)業(yè)工作,那么就需要我有很扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基本功和基礎,但是現在我所學(xué)習的編程等內容對我自己來(lái)說(shuō)有一定的難度,不而且對這些內容并沒(méi)有很深的興趣,只是在一點(diǎn)點(diǎn)的培養。第二,現在全國開(kāi)展此專(zhuān)業(yè)的學(xué)校有很多,而對于此專(zhuān)業(yè)我們學(xué)校并沒(méi)有什么競爭力,所以不知道自己以后能不能找到合適的工作,也不知道今后能不能勝任自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的工作。
2、 我的職業(yè)選擇:第一,工業(yè)設計師;第二,汽車(chē)設計師;第三,是考公務(wù)員。
3、 我的選擇路徑:考研
1.有學(xué)習新知識的能力
2. 目標明確
3.善于動(dòng)腦思考
4.分析問(wèn)題的能力比較強
5.英語(yǔ)水平較高
6.求職能力強
7.情商較高,綜合素質(zhì)比較強
弱勢因素(W)
1.專(zhuān)業(yè)知識水平不夠
2.做事毛躁,不耐心
3.自己努力不夠
外部環(huán)境因素
機會(huì )因素(O)
1、2*13年暑假:進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng),在活動(dòng)中提升自己的吃苦耐勞和團隊合作能力。并在世博會(huì )期間去參觀(guān),因為在世博會(huì )上所展出的很多是我們專(zhuān)業(yè)最高水平的產(chǎn)品,最高的技術(shù)展示,所以很有必要去參觀(guān)并仔細了解它們,提高自己的創(chuàng )新能力。
2、2*13-2*15學(xué)年:大二是專(zhuān)業(yè)課最多的時(shí)候,因為我要從事本專(zhuān)業(yè)工作,并想考研,因此,大二一定要抓緊一切時(shí)間努力學(xué)習,并加深編程知識,如C語(yǔ)言和C++,這是以后學(xué)習的基礎,一定要打好基礎。大二的實(shí)驗課程明顯增多,一定要把學(xué)習與實(shí)驗相結合,工科需要的是動(dòng)手能力
四六級:在12月份考過(guò)英語(yǔ)四級,在2*11年6月考過(guò)英語(yǔ)六級
獎學(xué)金:爭取在這一學(xué)年,每科成績(jì)都過(guò)80,爭取獲得專(zhuān)業(yè)獎學(xué)金。
入黨:好好表現,向黨組織靠攏,起好帶頭作用,爭取入黨。
體育:加強鍛煉
3、 考驗計劃:2*15-2*17學(xué)年這考研的沖刺時(shí)刻,大部分的時(shí)間就要放在考研上,并參加考研輔導班,爭取考上自己理想的專(zhuān)業(yè)的研究生。2*11年6月開(kāi)始,關(guān)注考研動(dòng)態(tài),在英語(yǔ)方面開(kāi)始背單詞和課文,報考研英語(yǔ)輔導班,開(kāi)始向考研方向學(xué)習英語(yǔ)。報考爭執輔導班。2*11年8月開(kāi)始,從頭復習高數線(xiàn)代等,按章節排好復習,掌握復習時(shí)間。
實(shí)習計劃:我們學(xué)院大三有金工實(shí)習,爭取在這些實(shí)習過(guò)程中,提高動(dòng)手能力
大學(xué)生職業(yè)規劃 篇5
摘要:大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育對大學(xué)生活乃至整個(gè)人生具有重要的意義,目前大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育存在許多的問(wèn)題。本文從學(xué)校教育的角度,探索構建“全面、全程、全體”的大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育體系,充分發(fā)揮職業(yè)生涯規劃教育的效能。
關(guān)鍵詞:職業(yè)規劃;教育;大學(xué)生;成長(cháng)
自20世紀50年代以來(lái),職業(yè)生涯理論推出全新的理念,認為職業(yè)生涯不只是擁有一份職業(yè),更是貫穿人生決定如何生活的過(guò)程。到底什么是職業(yè)生涯規劃呢?所謂職業(yè)生涯規劃,是指個(gè)體和人生環(huán)境相結合,在對個(gè)體職業(yè)生涯的主觀(guān)因素和客觀(guān)條件進(jìn)行測量、分析的基礎上,再結合個(gè)體的興趣、性格、能力和社會(huì )的實(shí)際情況等綜合分析,根據自己的職業(yè)傾向,確定最佳的職業(yè)發(fā)展目標,并為此制定相應的工作、培訓等行之有效的計劃,進(jìn)而采取行動(dòng)實(shí)施職業(yè)生涯目標的過(guò)程。根據薩柏的職業(yè)生涯發(fā)展理論,在人的成長(cháng)發(fā)展初期進(jìn)行必要的職業(yè)意識引導,對將來(lái)的職業(yè)成長(cháng)乃至整個(gè)人生的成長(cháng)都是重要的。
1953年美國耶魯大學(xué)對應屆畢業(yè)生進(jìn)行了一項有關(guān)目標的調查,被調查的學(xué)生中10%的學(xué)生確認有目標,只有4%的學(xué)生清楚地把目標寫(xiě)下來(lái)。20年后,耶魯大學(xué)的研究人員追訪(fǎng)當年參與調查的學(xué)生,結果顯示,當年寫(xiě)下目標的那些學(xué)生,無(wú)論是事業(yè)發(fā)展還是生活水平,都遠遠超過(guò)那些沒(méi)有寫(xiě)下目標的。這在一定程度上告訴我們,職業(yè)生涯規劃本質(zhì)上是一個(gè)人職業(yè)戰略規劃,它不僅是一個(gè)職業(yè)選擇問(wèn)題,而且對大學(xué)生整個(gè)人生成功與否有著(zhù)深遠的影響。鑒于我國大學(xué)生目前日益嚴峻的就業(yè)形勢,大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育顯得尤為重要,既有利于大學(xué)生認識自我,發(fā)掘潛能,提高競爭能力,又可以有效控制大學(xué)生在人才市場(chǎng)的無(wú)序性高流動(dòng)狀況。
一、目前大學(xué)生職業(yè)生涯規劃存在的問(wèn)題
(一)職業(yè)生涯規劃意識方面:知識欠缺,主觀(guān)不重視
長(cháng)期以來(lái),高校的各項工作主要圍繞教學(xué)和科研進(jìn)行,這無(wú)疑是對的,但很少關(guān)注職業(yè)生涯輔導,也沒(méi)有意識到職業(yè)生涯輔導的重要性和必要性,因此在政策、資金、設施、人員等方面投入很少,導致學(xué)生了解職業(yè)生涯理論的途徑有限。另外,由于學(xué)生生活范圍窄,社會(huì )經(jīng)驗少,對自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)對口的職業(yè)要求了解不夠深刻,他們當中不少人認為職業(yè)生涯規劃是件費力而無(wú)用的工作,甚至錯誤地認為職業(yè)規劃就是類(lèi)似中小學(xué)生所寫(xiě)的新學(xué)期的打算,只是為了完成作業(yè)而寫(xiě)給老師看的,沒(méi)有可行性和可操作性,根本沒(méi)有認識到職業(yè)規劃對自己未來(lái)人生和就業(yè)的意義。
(二)職業(yè)生涯規劃目標方面:目標過(guò)高,不符合實(shí)際
調查發(fā)現,80%以上學(xué)生職業(yè)目標定位在“三大”和“三高”上,“三大”即大城市、大公司、大機關(guān);“三高”即高收入、高福利、高職位。很少有人愿意主動(dòng)到條件艱苦的地區、鄉鎮鍛煉,也不愿到新興行業(yè)、服務(wù)業(yè)、基層單位去工作。求職時(shí),最關(guān)注的是眼前的薪金和福利待遇,而沒(méi)有把發(fā)展空間或未來(lái)的職業(yè)發(fā)展前景放在第一位來(lái)思考,甚至還有一些學(xué)生為了留在大城市,不惜犧牲擺在面前的大好發(fā)展機遇,許多學(xué)生盲目地以考取許多沒(méi)有職業(yè)相關(guān)性、目的性的職業(yè)證書(shū)作為未來(lái)發(fā)展的路徑,甚至有些學(xué)生根本沒(méi)有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑,或者有多個(gè)毫無(wú)內在聯(lián)系的職業(yè)路徑。職業(yè)發(fā)展路徑的模糊必然導致?lián)駱I(yè)過(guò)程中的彷徨和無(wú)助,這直接影響到職業(yè)目標的實(shí)現。
(三)職業(yè)生涯規劃實(shí)踐方面:脫離專(zhuān)業(yè),目標不清晰
值得肯定的是,為了增加“工作經(jīng)驗”,不少學(xué)生在校期間選擇了兼職和假期打工。但90%以上的學(xué)生所從事的兼職工作都跟自己的專(zhuān)業(yè)和職業(yè)目標不相關(guān)聯(lián),大多數是做家教、業(yè)務(wù)員、促銷(xiāo)員等;還有的學(xué)生積極參加各種文體活動(dòng),其目的只是向用人單位證明自己多才多藝,具有較高的綜合素質(zhì)。因此,大學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐缺乏職業(yè)規劃性,漫無(wú)目的,隨意而為,只注重量的積累,卻無(wú)視質(zhì)的提高。
(四)職業(yè)規劃認識方面:自我定位模糊,專(zhuān)業(yè)認識不清
調查顯示,大學(xué)生對自己今后從事何種類(lèi)型的工作,以及適合怎樣的崗位等問(wèn)題,在認識上顯得比較模糊。只有20%的學(xué)生能對自己的發(fā)展方向有一定的認識,但是這些學(xué)生并不十分清楚自己現在具備的條件與理想工作的要求之間的差距具體體現在哪些方面;甚至還有四分之一以上的學(xué)生對此毫無(wú)意識,根本沒(méi)有進(jìn)行自我了解。
由于各種原因,學(xué)生對自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)缺乏客觀(guān)而理性的認識。接近75%的學(xué)生對自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)的就業(yè)前景沒(méi)有很清晰的概念,甚至對本專(zhuān)業(yè)的未來(lái)發(fā)展領(lǐng)域也缺乏必要的了解,這在一定程度上會(huì )導致職業(yè)選擇的盲目性和無(wú)計劃性。
二、加強大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育的對策
目前,所有高校都非常重視大學(xué)生的職業(yè)生涯規劃教育,但仍存在著(zhù)教育內容不全面、教師隊伍不健全、教育過(guò)程不連貫等問(wèn)題,針對目前大學(xué)職業(yè)生涯規劃教育存在的問(wèn)題,學(xué)?蓸嫿ā叭、全體、全程”的大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育體系。
(一)拓展教育內容,樹(shù)立大學(xué)生職業(yè)生涯規劃全面教育的理念
學(xué)校在思想和政策上重視職業(yè)生涯規劃教育的同時(shí),應加強理論學(xué)習,使學(xué)生和教師都充分認識到,職業(yè)生涯規劃教育不僅是講授面試技巧、找工作的途徑等問(wèn)題,職業(yè)生涯規劃教育的內容很廣泛,不僅要進(jìn)行觀(guān)念層面的教育,而且要進(jìn)行技術(shù)操作層面的教育,不僅要進(jìn)行技巧方面的教育,而且要進(jìn)行理念層面的教育。因此,職業(yè)規劃教育應該自始至終地貫徹在學(xué)生的整個(gè)大學(xué)學(xué)習過(guò)程中,列入教育計劃之中,并嚴格執行。目前所有院校都開(kāi)設了就業(yè)指導課,但都存在“就業(yè)指導課就等同職業(yè)生涯規劃教育”、“職業(yè)生涯規劃教育就等同于面試技巧、就業(yè)信息等教育”這樣一些錯誤的理念,存在只注重形式不注重內容、只注重數量不注重質(zhì)量的問(wèn)題,因此職業(yè)生涯規劃教育應作為大學(xué)生就業(yè)指導課的核心內容,將科學(xué)的理念和科學(xué)的職業(yè)規劃方法傳導給學(xué)生,這有利于學(xué)生未來(lái)的職業(yè)生涯發(fā)展,甚至受益終生。
(二)樹(shù)立系統理念,構建大學(xué)生職業(yè)生涯規劃全程教育的體系
職業(yè)生涯規劃教育是系統工程,是一項科學(xué)、系統、全面、有計劃的教育活動(dòng),要把職業(yè)生涯規劃教育系統地、有計劃地貫穿于大學(xué)生活的全過(guò)程。
第一,在新生剛入學(xué),就要滲透職業(yè)規劃教育的內容,主要進(jìn)行職業(yè)規劃理念和意識的教育。如請高年級的學(xué)生代表講述自身的規劃和實(shí)施狀況,請校企合作的企業(yè)專(zhuān)家來(lái)學(xué)校講授單位對人才的要求和需求狀況等,請教師對各個(gè)專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)、性質(zhì)、就業(yè)領(lǐng)域等進(jìn)行教育,使學(xué)生從踏進(jìn)大學(xué)校門(mén)的那一刻就接受大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育。
第二,在整個(gè)大學(xué)階段,對大學(xué)生要進(jìn)行職業(yè)生涯規劃教育,主要進(jìn)行職業(yè)生涯規劃的方法、技巧、專(zhuān)業(yè)認知等教育。如加大投入引進(jìn)合適的測評體系,盡早最大范圍的讓學(xué)生接受職業(yè)測評服務(wù),不僅可以幫助學(xué)生了解自己的職業(yè)興趣、職業(yè)能力、職業(yè)傾向,還可以了解自己的個(gè)性特征和動(dòng)機需求水平。專(zhuān)業(yè)課教師可以根據課程的安排,循序漸進(jìn)地對學(xué)生開(kāi)展職業(yè)生涯規劃教育,首先結合專(zhuān)業(yè)理論課,讓學(xué)生了解自己的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)及就業(yè)去向,引導學(xué)生初步認識個(gè)人職業(yè)生涯規劃方向,其次通過(guò)完成專(zhuān)業(yè)課的理論作業(yè)、專(zhuān)業(yè)實(shí)訓、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習等,培養學(xué)生的職業(yè)意識,提高學(xué)生的職業(yè)能力,明確學(xué)生的職業(yè)志向。
第三,大學(xué)最后一年,對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規劃教育,主要進(jìn)行面試技巧、制作簡(jiǎn)歷、就業(yè)信息等方面的教育和服務(wù)。就業(yè)指導課教師講授面試技巧、簡(jiǎn)歷制作等就業(yè)技巧方面的內容,除招生就業(yè)部門(mén)為大學(xué)生提供各種就業(yè)信息和服務(wù)外,全校教職員工要充分利用自身的資源,為學(xué)生提供各種市場(chǎng)就業(yè)信息,并引導學(xué)生進(jìn)一步明確職業(yè)目標,確定合理的職業(yè)定位和擇業(yè)期望標準,并為實(shí)施自己的職業(yè)目標而努力。
第四,大學(xué)生畢業(yè)后,學(xué)校還應該對畢業(yè)生的就業(yè)狀況做好跟蹤服務(wù),以便總結教育經(jīng)驗,提升職業(yè)規劃教育水平,為后來(lái)的畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)積累經(jīng)驗,同時(shí)還能更好地掌握市場(chǎng)人才需求的第一手資料。
(三)加大宣傳力度,樹(shù)立大學(xué)生職業(yè)生涯規劃全體教育的理念
加大宣傳力度,樹(shù)立大學(xué)生職業(yè)生涯規劃全體教育的理念,建設一支以專(zhuān)業(yè)教師為主、其他成員為輔的職業(yè)生涯規劃教育的教師隊伍。大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育是一項專(zhuān)業(yè)性工作,從事規劃教育的指導教師既要有一定的理論水平,又要有一定的實(shí)踐水平,這就需要通過(guò)脫產(chǎn)學(xué)習和在職學(xué)習相結合、集中培訓和自主學(xué)習相結合,建立一支具有較高理論素養和實(shí)踐經(jīng)驗的職業(yè)生涯指導教師隊伍。以此為依托,在全校制度化、常規化地開(kāi)展畢業(yè)生的職業(yè)指導、咨詢(xún)、推薦和服務(wù)工作。同時(shí),我們也要擯棄狹隘的觀(guān)念,不能錯誤認為職業(yè)生涯規劃教育只是就業(yè)指導老師的職責,全體教職員工都應該成為大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育的主體,每位員工除身教之外,還可以結合自己的崗位和學(xué)科特點(diǎn),隨時(shí)隨地對學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規劃教育。如思想政治理論課教師可以結合《思想道德修養與法律基礎》中關(guān)于職業(yè)道德、人生觀(guān)等內容,加強學(xué)生的職業(yè)意識教育。專(zhuān)業(yè)課教師可以結合專(zhuān)業(yè)課,讓學(xué)生了解自己的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)及就業(yè)去向,引導學(xué)生初步認識個(gè)人職業(yè)生涯規劃方向,通過(guò)完成專(zhuān)業(yè)課的理論作業(yè)、專(zhuān)業(yè)實(shí)訓、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)習等,培養學(xué)生的職業(yè)意識,提高學(xué)生的職業(yè)能力,明確學(xué)生的職業(yè)志向。
總之,通過(guò)構建“全面、全程、全體”的職業(yè)規劃教育體系,各高校就能克服目前大學(xué)生職業(yè)規劃中存在的問(wèn)題,實(shí)現大學(xué)生職業(yè)生涯規劃教育的實(shí)效。
大學(xué)生職業(yè)規劃 篇6
1、分析個(gè)人性格,根據興趣確定職業(yè)定位
我們都知道每個(gè)人的性格都是不同的,有的人性格外向,善于言談,人際關(guān)系能力強,相對來(lái)說(shuō)可能就比較適合類(lèi)似于管理、公關(guān)、營(yíng)銷(xiāo)這樣的崗位;而有的人則性格內向,忠厚老實(shí),喜歡獨立地去思考問(wèn)題,可能就比較適合去做財會(huì )工作。因此大學(xué)生們在接受一份工作前,不妨問(wèn)問(wèn)自己的興趣在哪里,通過(guò)自己學(xué)習過(guò)和掌握的知識技能,羅列出哪些是自己精通的,哪些是自己擅長(cháng)喜歡的,哪些是自己的弱項,準確分析下自己的性格,一方面便于找到適合自己的崗位,另一方面也可以提醒自己在工作中注意克服性格的不足,確定好職業(yè)定位。
2、利用可掌握的資源,了解市場(chǎng)行情
小佳平時(shí)在班里表現平平,但是她一向心高氣傲,認為自己這所學(xué)校還不錯,用人單位一定會(huì )搶著(zhù)要自己的,所以挑三揀四,這山望著(zhù)那山高,結果畢業(yè)三個(gè)月了都還沒(méi)找到工作。據調查發(fā)現,部分大學(xué)生在求職時(shí)要么不是抱有“求高求大”心理,要求用人單位工資、福利、住房、地理位置、工作環(huán)境及日后的發(fā)展空間都十全十美,要么就是抱有“不自信”心理,害怕自己找不到工作,面試時(shí)任由用人單位開(kāi)價(jià),連開(kāi)口談薪的勇氣都沒(méi)有。
針對這類(lèi)現象,不少有豐富求職經(jīng)驗的過(guò)來(lái)人士建議,大學(xué)生們在求職前可以利用手上可掌握的一些資源,比如咨詢(xún)一下自己的同學(xué)、朋友、親戚、從事同行業(yè)的人大概的薪資待遇如何,也可以上網(wǎng)或者下載手機軟件等途徑查詢(xún)市場(chǎng)行情,比如一覽APP的免費查薪酬功能,對于很多迷茫的職場(chǎng)新人精準了解薪酬數據則很受用。
3、確認自己的發(fā)展目標,然后進(jìn)行職業(yè)規劃
M同學(xué)大學(xué)是學(xué)工商管理的,后來(lái)考上了MBA,畢業(yè)3年換了至少6次工作,涉及了不同的行業(yè),每份工作都沒(méi)有超過(guò)6個(gè)月,如今已經(jīng)30歲了,還沒(méi)有找準自己的位置,還不知道自己適合做什么。通常來(lái)說(shuō)一個(gè)人在22歲之前屬于成長(cháng)階段,要發(fā)現自己的興趣,初步選擇職業(yè)生涯方向,制定學(xué)習計劃;22歲之后進(jìn)入工作領(lǐng)域,在28歲之前屬于早期職業(yè)確定階段;28——35歲則屬于職業(yè)生涯中期階段,職場(chǎng)人有了一定的閱歷積累,應該向管理者或顧問(wèn)方向發(fā)展;35——60歲是職業(yè)生涯后期,職場(chǎng)人要向領(lǐng)導者方向發(fā)展。其實(shí)像M同學(xué)那樣頻繁換行業(yè)的跳槽是最不可取的,因為當今社會(huì ),工作經(jīng)驗和行業(yè)優(yōu)勢已經(jīng)成為獲取成功的必不可少的條件之一,所以確認個(gè)人的發(fā)展目標尤為重要。只有確認了個(gè)人的發(fā)展目標,圍繞這個(gè)目標,有目的、有選擇的進(jìn)行職業(yè)規劃,才能讓自己更接近或實(shí)現職業(yè)目標。
4、努力提升自我,堅持不懈走下去
世上沒(méi)有不勞而獲的事情,任何人的成功都不是偶然的,一定都是經(jīng)過(guò)了長(cháng)時(shí)間的積累。大學(xué)生在選擇一家企業(yè)前,應該問(wèn)問(wèn)自己這家企業(yè)是否能實(shí)現你的職業(yè)愿景,是否能幫助你成長(cháng),為了實(shí)現你的職業(yè)愿景你需要提升自己哪些方面的技能,都是需要早做計劃的。同時(shí),職導專(zhuān)家也建議大學(xué)生們在校期間要建立學(xué)習的金字塔,虛心好學(xué),以謙卑的心態(tài)跟優(yōu)秀的人學(xué)習。一旦認準了自己的目標,就要堅持不懈的走下去,不斷完善和提升自己,不管遇到什么挫折,都不要放棄,只有這樣,才能獲得成功。
大學(xué)生職業(yè)規劃 篇7
1)自信與熱情
自信是職場(chǎng)成功的第一要訣。一個(gè)自信的求職者,往往能認清自己的優(yōu)勢與特長(cháng),劣勢及不足,知道自己最適合做什么,從而取得競爭優(yōu)勢。他們總能準確的評估自己掌握的專(zhuān)業(yè)知識和技能,了解自己的個(gè)性特征,在求職時(shí)最大程度地實(shí)現個(gè)性與職業(yè)之間的匹配。我們發(fā)現,在工作中具有強烈進(jìn)取心和熱情的人,往往能夠全面調動(dòng)自己的綜合能量,而且這種積極正面的工作狀態(tài)會(huì )傳染別人,帶動(dòng)身邊人群乃至整個(gè)團隊的良好發(fā)展。
2)職業(yè)規劃技能
作為剛畢業(yè)的大學(xué)生,選擇自己合適的職業(yè)發(fā)展方向尤為重要。職業(yè)方向的確定必須結合個(gè)人特長(cháng),興趣并綜合外部的就業(yè)環(huán)境來(lái)確定。求職時(shí)不可目標過(guò)高,太理想化。職業(yè)規劃師在咨詢(xún)中發(fā)現,有不少大學(xué)生求職時(shí)一味強調大城市、500強和高收入,忽視了個(gè)性和職業(yè)興趣。殊不知,盲目攀高不僅會(huì )錯過(guò)很多就業(yè)良機,還會(huì )對今后的職業(yè)發(fā)展造成不利的影響。因此,大學(xué)生在求職前務(wù)必要掌握一定的職業(yè)規劃技能,明確自己的職業(yè)定位和求職方向,朝著(zhù)目標努力才能避免走彎路。
3)有效溝通
在求職面試中能夠有效溝通,意味著(zhù)能夠清楚而有說(shuō)服力地傳遞信息、想法以及態(tài)度。如果你能展現自己具有高超的溝通技能,而且能通過(guò)書(shū)面和口頭語(yǔ)言適時(shí)地表現自己,揚長(cháng)避短,有效地影響別人,那么你求職的成功機會(huì )將大大增加,進(jìn)而順利地把自己推銷(xiāo)出去,拿到offer!
4)快速學(xué)習
俗話(huà)說(shuō):“活到老,學(xué)到老!痹诼殘(chǎng)如戰場(chǎng)的時(shí)代,不僅是要學(xué)得好,更要看誰(shuí)學(xué)得快。在求職中,快速學(xué)習的能力也越來(lái)越受到企業(yè)重視。企業(yè)文化的快速融入,專(zhuān)業(yè)技能的快速提升,團隊精神的快速打造,人際關(guān)系的快速建立等,這些都是企業(yè)在招聘時(shí)十分看重的素質(zhì)。
5)扛壓抗挫
一定程度的壓力是動(dòng)力,職場(chǎng)中做成任何事都會(huì )有壓力,面對壓力問(wèn)題采取一種積極進(jìn)取的態(tài)度,就能在面試中脫穎而出。有的人會(huì )因為一次不成功的求職而心灰意冷,而有的人則懂得在失敗中總結教訓,重整旗鼓,從頭再來(lái)。失敗乃成功之母,細數職場(chǎng)中那些成功的精英,有誰(shuí)是一蹴而就的?因此,能夠扛住壓力抵抗挫折的人,才能苦盡甘來(lái)。
求職成敗往往取決于你的求職能力。其實(shí),每個(gè)人都能學(xué)會(huì )怎樣出色地求職。在職業(yè)規劃家的課堂上,許多待就業(yè)的大學(xué)生和職場(chǎng)人就在特訓中,通過(guò)專(zhuān)家的訓練和指導,掌握了如何秀出這五種必備素質(zhì)的方法,最終面試成功、拿到了寶貴的offer!
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