職場(chǎng)法則：面對惡劣職場(chǎng)的三大招
現在很多企業(yè)都在裁員、減薪，此時(shí)此刻能擁有一份工作，有一個(gè)可供發(fā)揮的舞臺，更要惜福、感恩。除此之外，這里有三個(gè)錦囊建議，都可以作為參考：
1、不管做任何事，都要把自己的心態(tài)回歸到零：把自己放空，抱著(zhù)學(xué)習的態(tài)度，將每一次都視為是一個(gè)新的開(kāi)始，都是一次新的經(jīng)驗，不要計較一時(shí)的待遇得失。一旦做好心理建設，擁有健康的心態(tài)之后，不論做任何事都能心甘情愿、全力以赴，當機會(huì )來(lái)臨時(shí)才能及時(shí)把握住。
2、學(xué)習接納同事、老板與客戶(hù)：如何與共事的伙伴相處，是一門(mén)大學(xué)問(wèn)。相信自己，相信別人，隨時(shí)調整角色，勇于領(lǐng)導他人，也愿意被他人所領(lǐng)導，這是非常重要的。
公司里的同事、老板或客戶(hù)，都來(lái)自不同的家庭文化背景，各有不同的特質(zhì)與專(zhuān)長(cháng)，有緣相聚，如何彼此納長(cháng)補短、化阻力為助力，是很重要的學(xué)習過(guò)程。一開(kāi)始接觸和你不一樣特質(zhì)的人時(shí)，一定要敞開(kāi)心胸，先接納了解，彼此包容溝通，這樣才能創(chuàng )造愉快而積極進(jìn)取的工作氣氛。
3、要能承受壓力、愿意學(xué)習：換句話(huà)說(shuō)，也就是要具有“斗魂”。“斗魂”指的是愿意打拼、奮斗不懈的`精神。特別是還沒(méi)有一技之長(cháng)的年輕人，擁有的最大資產(chǎn)就是“斗魂”。企業(yè)在求生存的時(shí)刻，也需要能同舟共濟一起奮斗的伙伴。能承受壓力，不斷學(xué)習成長(cháng)的人，才能在非常時(shí)刻發(fā)揮臨門(mén)一腳的功用�？偠灾�，不論是職場(chǎng)菜鳥(niǎo)，或是老鳥(niǎo)，愿意學(xué)習成長(cháng)、愿意打拼的人，才有未來(lái)的生涯。
【職場(chǎng)法則：面對惡劣職場(chǎng)的三大招】相關(guān)文章：
職場(chǎng)法則:職場(chǎng)晉升的三多與三少12-19
職場(chǎng)三大法則12-19
職場(chǎng)新人融入集體的職場(chǎng)法則07-05
職場(chǎng)新人應知道的職場(chǎng)法則02-23
職場(chǎng)菜鳥(niǎo)要注意的職場(chǎng)法則11-02
職場(chǎng)小白必看的職場(chǎng)生存法則07-29