經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè)免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷制作一定要寫(xiě)與求職有關(guān)的內容，與求職無(wú)關(guān)的一切內容都不要寫(xiě)在簡(jiǎn)歷上。下面搜集了經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè)免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，以供參考!

　　經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè)免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

　　YJBYS

　　二年以上工作經(jīng)驗 |女| 25歲(1990年4月28日)

　　居住地：上海

　　電　話(huà)：168********(手機)

　　E-mail：YJBYS@.com

　　最近工作[ 1年5個(gè)月]

　　公　司：xxxx珠寶公司

　　行　業(yè)：金銀·珠寶·首飾

　　職　位：營(yíng)銷(xiāo)主任

　　最高學(xué)歷

　　學(xué)　歷：本科

　　專(zhuān)　業(yè)： 經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè)

　　學(xué)　校： 武漢理工大學(xué)

　　自我評價(jià)

　　本人具備多年的零售連鎖加盟店鋪的終端運營(yíng)， 品牌運作及區域操作等營(yíng)運管理全面工作經(jīng)驗，能制定加盟體系的流程和制度; 有良好的溝通、協(xié)調以及團隊管理能力，具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識。能認同公司企業(yè)文化，做事主動(dòng)積極，勇于承擔責任，抗壓能力強。

　　求職意向

　　到崗時(shí)間： 一周之內

　　工作性質(zhì)： 全職

　　希望行業(yè)： 金銀·珠寶·首飾

　　目標地點(diǎn)： 上海

　　期望月薪： 面議/月

　　目標職能：營(yíng)銷(xiāo)主任

　　工作經(jīng)驗

　　2013 /7—至今： xxxx珠寶公司[1年5個(gè)月]

　　所屬行業(yè)：金銀·珠寶·首飾

　　營(yíng)銷(xiāo)部 營(yíng)銷(xiāo)主任

　　1. 完善并制定各規章制度和工作流程(人員、貨品、銷(xiāo)售);

　　2. 提高營(yíng)業(yè)員綜合素質(zhì)(儀容儀表、服務(wù)意識、專(zhuān)業(yè)知識，員工培訓等);

　　3. 日常事務(wù)管理(租 金、對賬、物料等);部門(mén)間事務(wù)協(xié)調;

　　4. 店鋪系統使用管理;

　　5. 開(kāi)業(yè)統籌、人員儲備、貨品儲備、開(kāi)業(yè)進(jìn)度安排及跟進(jìn)、簽定承租合同;

　　6. 品牌推廣:品牌形象推廣、品牌宣傳推廣、市場(chǎng)調研;

　　7. 營(yíng)銷(xiāo)策劃：產(chǎn)品主題包裝、店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)策劃、第三方合作策劃、戶(hù)外促銷(xiāo)活動(dòng)策劃組織;

　　8. 店鋪拓展:店鋪選址、承租意見(jiàn)洽談、店鋪市場(chǎng)調查。

　　2012/7—2013 /7： xxxx珠寶公司[ 1年]

　　所屬行業(yè)：金銀·珠寶·首飾

　　業(yè)務(wù)部 高級業(yè)務(wù)專(zhuān)員

　　1. 主要負責零售連鎖加盟店鋪的終端運營(yíng)，品牌運作及區域操作等營(yíng)運管理全面工作經(jīng)驗;

　　2. 管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃，管理超逾35間以上六福店鋪日常事物;

　　3. 為品牌店提供多項協(xié)助,訂購物料 ,申請各項推廣活動(dòng)及其它有關(guān)業(yè)務(wù)之申請等稽查工作;

　　4. 檢查、監督各店鋪營(yíng)運各項，指導及協(xié)助糾正店鋪存在之問(wèn)題。

　　教育經(jīng)歷

　　2008 /9 --2012 /7 武漢理工大學(xué) 經(jīng)營(yíng)管理專(zhuān)業(yè) 本科

　　證書(shū)

　　2010/6 大學(xué)英語(yǔ)六級

　　2009/12 大學(xué)英語(yǔ)四級

　　語(yǔ)言能力

　　英語(yǔ)(熟練) 聽(tīng)說(shuō)(熟練)，讀寫(xiě)(熟練)

　　拓展閱讀：考慮工作升職空間尤為關(guān)鍵

　　你是不是也在抱怨自己現在的這份工作呢?總是覺(jué)得不滿(mǎn)意，有的時(shí)候，甚至于自己也會(huì )懷疑自己，究竟是你對待問(wèn)題的滿(mǎn)意度有問(wèn)題，還是你的工作有問(wèn)題，我們都說(shuō)知足常樂(lè )，但是你是否想過(guò)一個(gè)問(wèn)題，那就是知足真的可以讓你快樂(lè )嗎?我們在職業(yè)的方面，就不能夠再抱著(zhù)一個(gè)這樣的心態(tài)了，如果你在求職的過(guò)程中，依然還是抱著(zhù)這樣的一種心態(tài)，很顯然是根本就無(wú)法成功的，我們應該要懂得選擇一個(gè)具有發(fā)展前景的工作，也就是說(shuō)，你必須要找到一個(gè)看得見(jiàn)未來(lái)的工作，也就是說(shuō)，需要具備足夠多的.升職的空間。

　　所以我們在找工作的時(shí)候，首先應該考慮的是工作是否具有發(fā)展前景，這個(gè)是我們首先需要考慮的問(wèn)題，除了這個(gè)問(wèn)題以外，其次我們需要考慮的是關(guān)于職業(yè)的適合性的問(wèn)題，也就是說(shuō)，你需要了解的是，這份工作是不是真的適合你做，根據自己的實(shí)際能力，選擇適合自己的工作，也同樣是很重要的。也許你也會(huì )常常感覺(jué)到疑惑，究竟什么樣的工作才是適合自己的，你應該先給自己做一個(gè)簡(jiǎn)單的規劃，這樣做能夠讓我們的職業(yè)目標更加的明晰。

　　在求職之前，需要做好充足的準備工作，首先你應該要做的是為自己做好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷，在網(wǎng)絡(luò )上下載一個(gè)簡(jiǎn)歷模板，根據簡(jiǎn)歷模板來(lái)進(jìn)行資料的填寫(xiě)，能夠讓你的簡(jiǎn)歷更加具有吸引力。

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