簡(jiǎn)歷：版面清晰

（1）個(gè)人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等，一般書(shū)寫(xiě)在簡(jiǎn)歷最前面。 　

　�。�2）學(xué)歷及工作經(jīng)歷。用人單位主要通過(guò)學(xué)歷情況來(lái)了解應聘者的知識及專(zhuān)業(yè)能力水平，而工作經(jīng)歷又通恰好的表現出應聘者的工作能力，所以學(xué)歷和工作經(jīng)歷一般要比較詳細的寫(xiě)出來(lái)。 　

　�。�3）特長(cháng)。你的特長(cháng)是招聘單位最關(guān)心的項目之一，羅列出你的特長(cháng)是非常必要的。 　

　�。�4）興趣、愛(ài)好與性格。如果社會(huì )工作經(jīng)歷較少，為能表現你的個(gè)性，可加寫(xiě)興趣，以展示你的品德、修養或社會(huì )能力及與人合作精神，但注意最好寫(xiě)一些你有所研究并具有個(gè)性的愛(ài)好。如沒(méi)有興趣愛(ài)好也可不寫(xiě)，可直接描述你的性格特點(diǎn)。性格特點(diǎn)與工作性質(zhì)關(guān)系密切，所以用詞要貼切。 　　

　　一份個(gè)人簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)出來(lái)以后，應該再認真檢查一下，看它是否符合這樣幾個(gè)特點(diǎn)和要求： 　　

　�。�1）積極表現出自己的優(yōu)點(diǎn)、專(zhuān)業(yè)特長(cháng)； 　　

　�。�2）由于它是目錄形式，必須簡(jiǎn)潔有序； 　　

　�。�3）注重語(yǔ)言技巧，表述力求突出個(gè)性、避免平庸； 　　

　�。�4）用詞妥當，無(wú)虛假內容，通俗易懂、言語(yǔ)誠懇，自信，適當自謙； 　　

　�。�5）版面清晰，紙張干凈，語(yǔ)法準確，無(wú)錯別字。

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